求人・転職情報

大阪新規開業／年休120日／未経験歓迎／直行直帰・リモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、一般事務、その他不動産管理/運用 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 住まいを見つけることから、 新しい生活のスタートまで。 人と行政、不動産をつなぐ 住まいの支援スタッフ - LIFE RESTART - ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ ✨大阪エリアの新規開業メンバー募集✨ 「住む場所が見つからない」 「一人では手続きを進められない」 「これからの生活を立て直したい」 さまざまな事情を抱える方のお話を聞き、 物件探しから行政窓口での手続き、 入居までをサポートする仕事です。 お部屋をご案内するだけではなく、 相談者、不動産会社、行政機関の間に入り、 新しい生活を始められるように 一つひとつの手続きを進めていきます。 今回、大阪での新規開業に伴い、 立ち上げメンバーを募集します。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 自宅を拠点に各訪問先へ直行し、 対応終了後はそのまま直帰できます。 移動用のレンタカーは会社が用意。 今年中には梅田近郊に 新しい事務所も開設予定です。 不動産や福祉に関する 特別な資格・経験は問いません。 話を丁寧に聞けること。 相手の状況を整理しながら、 必要な行動を一緒に考えられること。 そんなコミュニケーション力を 活かせる仕事です。 ★ おすすめポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅大阪エリアの新規開業メンバー募集 ✅住まい探しから入居まで一貫して支援 ✅月給30万円～40万円＋インセンティブ ✅年間休日120日・完全土日祝休み ✅自宅を拠点に直行直帰・フルリモート ✅移動用レンタカーは会社が用意 ✅未経験歓迎・普通自動車免許必須 ✅宅建資格者歓迎・資格手当月3万円 ✅入社後約1週間の本社研修あり ★ お仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣ 住まいや生活にお困りの方から 現在の状況や希望を伺い、 お部屋探しから入居までを支援します。 相談者に寄り添うだけではなく、 不動産会社や市区町村の窓口など、 関係者と連絡を取りながら 必要な手続きを進めていく仕事です。 【具体的には…】 ■相談者からの問い合わせ対応 ■生活状況や希望のヒアリング ■入居できる物件の検索・選定 ■物件の内見・入居案内 ■市役所など行政窓口への同行 ■公的支援制度の手続きサポート ■必要書類・手続き内容の確認 ■不動産会社・行政機関との連絡 ■入居までの日程・手続きの調整 ■契約書類などの作成・整理 ■必要に応じた入居後のフォロー 相談内容や状況に応じて、 大阪を中心とした関西エリアの 物件や行政窓口へ向かいます。 ※公的支援制度の利用可否を 判断する仕事ではありません。 相談者に同行し、必要な相談や 手続きを進めるサポートを行います。 ★ 大阪エリア、新規開業 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回募集するのは、 ライフリスタートの大阪エリアを 一緒に立ち上げる新メンバーです。 本社で培ってきた住まい・ 生活支援のノウハウをもとに、 大阪府を中心として、 兵庫・京都・奈良へ 支援エリアを広げていきます。 今年中には梅田近郊に、 新しい事務所を開設予定。 新しいエリアで、 これから仕事の流れや 関係機関とのつながりを つくっていくタイミングです。 ★ 入居までを一緒に進めます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 相談者からお話を聞いたら、 まずは現在の生活状況や 住まいに関する希望を整理します。 そのうえで条件に合う物件を探し、 実際のお部屋をご案内。 必要に応じて市役所などへ同行し、 窓口での相談や必要書類の確認、 今後の手続きをサポートします。 本人・行政・不動産会社の間に入り、 情報やスケジュールを調整しながら、 無事に入居できるまで伴走します。 ★ 自宅を拠点に、効率よく働けます ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大阪勤務では自宅を拠点に、 相談者との待ち合わせ場所や 物件、市役所などへ直接向かいます。 訪問先での対応が終われば、 事務所へ戻らずそのまま直帰OK。 書類確認や連絡など、 外出を伴わない業務は 自宅から対応できます。 また、業務で使用する レンタカーは会社側で用意。 自家用車を用意する必要はありません。 担当するのは大阪府を中心に、 兵庫・京都・奈良などの関西エリア。 毎回事務所を経由する必要がないため、 移動時間を抑えながら、 効率よく仕事を進められます。 ※完全在宅の仕事ではなく、 物件案内や行政窓口への同行など、 外出を伴う仕事です。 ★ 入社後について ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後はまず約1週間、神奈川県 川崎市にある本社で研修を行います。 相談対応の進め方から物件の探し方、 行政窓口での確認事項まで、 実際の業務に必要なことを 一つずつお教えします。 研修期間中のホテルなど、 必要な宿泊はすべて 会社側で手配します。 本社研修終了後は大阪へ戻り、 大阪・関西エリアでの 業務をスタートします。 不動産や公的支援制度についても、 実務を通して少しずつ 身につけていける環境です。 ★ 1日の流れ・一例 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼10:00 自宅から相談者との 待ち合わせ場所へ直行 ▼11:00 物件の内見・入居案内 ▼12:30 休憩 ▼13:30 市役所など行政窓口へ同行 ▼15:30 不動産会社との連絡・調整 ▼17:00 必要書類の確認や 翌日のスケジュール調整 ▼18:00 業務終了 ※訪問先や相談内容によって スケジュールは異なります。

インドネシアのチームと日本市場のDXを加速させるセールス担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：セールスエンジニア/プリセールス、Webサービス法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 ▍立ち上げフェーズの営業組織を、自らの手でデザインする 国内相場より最大50%抑制された開発コスト。そして自社雇用されたインドネシアの精鋭エンジニアチーム。 この圧倒的な「武器」を手に、日本全国の企業へDXソリューションを提案するセールスリーダー候補を募集します。現在は紹介経由の案件が中心ですが、今後はアウトバウンド営業も含めた組織的な営業体制を構築していく方針です。 「決まったレールの上を走る」のではなく、「レールそのものを敷く」プロセスを楽しみませんか？ ▍具体的な業務内容 ・IT受託開発（Webシステム、アプリ、AI導入等）の新規案件獲得 ・営業戦略の立案および体制の構築 ・クライアントの経営課題・DXニーズのヒアリングと提案 ・インドネシア開発チームとの連携（仕様の橋渡し等）※可能であれば ・ゆくゆくは自社プロダクトの市場展開や海外拠点開拓への参画 ▍このポジションの魅力 ・創業メンバーに近い立ち位置で、組織づくりに深く関与できる ・「圧倒的な価格競争力」という明確な差別化要素を持って商談ができる ・アジアのエンジニアリングパワーを活用し、日本のレガシー産業を変革できる ・希望やスキル次第で、海外市場（シンガポール、ドイツ等）の開拓にも挑戦可能

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

⭐️20代で1000万円稼げる⭐️土日祝休み・フレックス制度・高額のインセンティブでやりがいは抜群です⭕️

【仕事内容】 *⭐️初年度平均年収700万円⭐️* ◆下記の方にオススメのお仕事！◆ 「すぐにお金を稼ぐ必要がある！」 「がっつりと稼いでいきたい！」 「お金を稼ぐスキルをつけたい！」 ↓ ↓ ↓ 『充実した研修制度があるため、 未経験でも初年度で1000万円稼ぐことが可能！』 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ *◎◉ お仕事内容 ◎◉* 土地のオーナー様に対して、 土地の有効活用のご提案を行います！ 具体的には… *■訪問* →商談の日にちをセッティングします！ *■商談* →商談には「必ず上司が同席」します！ 様々な契約部分で上司がアドバイスをくれます！ *■ご契約* 契約まで終えると賞与が支給されるタイミングで 1契約あたり最大225万円のインセンティブ支給！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

社会インフラ施設（道路、橋梁、トンネル、砂防ダム、港湾施設、津波対策、都市開発、緑地公園、防災施設、リサイクル施設等）の調査や計画、設計、施工監理等の発注案件に対する受注へ向けた様々な事業推進活動。

企業名 株式会社エイト日本技術開発 求人名 【高知】建設コンサルタント営業職(官公庁・地方公共団体)/在宅可/年休122日 仕事の内容 社会インフラ施設（道路、橋梁、トンネル、砂防ダム、港湾施設、津波対策、都市開発、緑地公園、防災施設、リサイクル施設等）の調査や計画、設計、施工監理等の発注案件に対する受注へ向けた様々な事業推進活動。 【具体的に】官公庁・地方公共団体に対し、お客様の課題把握のための訪問営業、お客様の課題解決に向けた当社技術を活用した提案活動、入札・プロポーザルに向けた書類作成や積算などの業務をお任せします。地球温暖化に対応したエネルギー関連コンサルタントや、防災減災に向けたコンサルタント、土壌環境汚染対策などの技術を保有しており、官公庁・地方公共団体に向けた幅広い提案が可能です。※変更範囲：当社業務全般 募集職種 【高知】建設コンサルタント営業職(官公庁・地方公共団体)/在宅可/年休122日

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年末年始16連休あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

【管理職候補】営業マネージャー（総合ビルメンテナンス会社）◆営業経験・マネジメント経験のある方／月給35万円～40万円／年間休日128日

【管理職候補】営業マネージャー（総合ビルメンテナンス会社）◆営業経験・マネジメント経験のある方／月給35～40万円／年間休日128日 営業マネージャー 高知県高知市南はりまや町２丁目４番15号 正社員 求人の特徴 土日祝休み 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 大卒 インフルエンザ予防接種無料 ゴールデンウィーク休暇あり ストレスチェック モバイル端末支給 交通費全額支給 交通費支給 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり 特別休暇あり U・I ターン歓迎 リモート面接 OK 電話で応募・問い合わせ オフィスカジュアル OK クールビズ OK ノーネクタイ OK 服装自由 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 賞与あり 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ポ イ ン ト ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★設立60年以上の安定企業×チャレンジが出来る企業 ★今までの経験を活かしたキャリアアップを目指したい方 ★営業経験者・マネジメント経験者歓迎 ★業界経験者歓迎 ★月給35〜40万円＋賞与年2回 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕 事 内 容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業マネージャーとして法人営業とビルメンテナンス事業部内のマネジメントをお任せします。 ≪具体的な仕事内容≫ ◆営業先への訪問、見積提案。見積書、契約書作成。 ◆各種書類確認、承認。 ◆課内の労務・人事管理。 ◆予算・売り上げの管理 ◆目標の立案、進歩・実績管理。案件管理。 ◆採用計画、人材育成、人事評価、研修や面談の実施。 ◎営業先への移動は社用車を使用します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアビジョン ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊四国エリアへの事業拡大を担う、営業リーダー募集！ 高知県を拠点に成長を続ける当社では、今後の四国全域への事業展開に向けて、営業戦略の中核を担う管理職を募集しています。現場に根差したビルメンテナンスの信頼をベースに、新たなマーケットへ進出していくチャレンジングなタイミングです。 経営者に近い立場で、事業を創る手応えを。 管理職として既存営業のマネジメントはもちろん、新規顧客開拓・提案・サービス改善にも力を発揮していただきます。将来的には、新事業の立ち上げや事業部の創設にも関与可能。組織を“守る”だけでなく、“広げる”“変える”役割を期待しています。 安定 × 挑戦の両立ができる環境 600名規模の安定した基盤を持ちながら、柔軟に変化できる中堅企業だからこそ、あなたの提案やアイデアがスピーディーに形になります。「自分の成果が会社の成長に直結する」やりがいを実感できる職場です。 キャリアアップを本気で目指したい方へ 今後の拠点展開や新規事業立ち上げを見据え、幹部候補としてのステップアップの道もご用意しています。地域密着企業から、四国全域へ羽ばたくフェーズを共に創っていきましょう。 職種 営業マネージャー 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【職業紹介】未経験者歓迎/年間休日120日以上/安心のルート営業

■仕事内容 具体的には ◆電力・通信・土木などのインフラ整備に関わる提案活動 ◆各種機器・資材の導入や工事の提案、改善提案 なお本求人は職業紹介事業者である伊予鉄総合企画株式会社(人材ビジネス部)による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）38-010002 ■仕事の流れ 08:30 出勤 ～出勤～ 17:30 退勤 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 服装自由 即日勤務OK フルタイム歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 経験者・有資格者歓迎 資格不問

家族との時間を大切に。転居を伴う転勤なしの住宅営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ○●○● 【お仕事のポイント】 ○●○● ✅ 引っ越しを伴う転勤なし ✅ 毎週水曜定休・年間休日120日以上 ✅ 飛び込み・テレアポなしの反響営業 ✅ 月給19.2万円〜＋1棟ごとの歩合 ✅ 育児・介護の休業制度もあり ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 家族との時間も、仕事のやりがいも。 どちらも大切にできる働き方です。 【これまでの働き方】 転勤や異動の辞令におびえる毎日。 土日祝も、家族の予定は後回し。 【これからの働き方】 ①引っ越しを伴う転勤はありません。 地元の店舗で、腰を据えて働けます。 ②毎週水曜が定休日です。 月8〜13日休み。年末年始は約10連休。 ③お客様は来場者が中心です。 飛び込みやテレアポはなく、個人ノルマ もありません。 【どんなお仕事？】 モデルハウスに来てくれたお客様の 家づくりを、最初から最後までお手伝い する営業職です。 ヒアリングやプランの提案、ローンの ご相談、敷地や役所の調査、 お引渡し後のフォローまで担当します。 ※正式な図面は設計職が作成します。 【入社後のサポート】 最初の1ヶ月は、来場者との雑談で接客に 慣れる期間です。初月から営業活動を することは少なめです。 研修では、先輩とのロープレや接客動画で 話し方を学べます。 【収入のイメージ】 歩合は、1棟あたり約40万円が目安です。 賞与は年2回、2025年度は3.5ヶ月分。 ※詳しくは給与欄をご確認ください。 【先輩の声】 【H・Sさん（36歳男性／前職食品営業）】 「単身赴任のように転勤が続き、家族と 離れて暮らしていました。 今は地元の店舗で働いていて、水曜の 定休日は、家族と出かける日です！」 【M・Kさん（29歳女性／前職美容師）】 「閉店後の練習で、毎日帰りが遅い生活 でした。今は育児や介護の休業制度も あると知って、長く働ける安心感が あります！」 【こんな方に】 ○ 家族との時間を大切にしたい ○ 地元で長く働きたい ○ お客様と話すことが好き 住宅・不動産は未経験でもOKです！ まずは気軽にお話ししてみませんか？ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜当社の人材紹介サービスご利用メリット＞ 『あなたの価値を、企業に伝わる形へ』を 当社は意識したサポートを行っております。 当社の強みは、企業に対してあなたの価値を ”年収や働き方”などの入社条件を今よりも 良くするための交渉力。 ◆10万件以上の求人ネットワーク ◆書類選考免除・最終面接スタート案件あり ◆面談対策から条件確認まで完全無料 といったあなたにフィットし、入社後も ご活躍いただけるようなお仕事を一緒に 考えさせていただきます！ 費用は一切掛からず、相談するだけでもOK！ お気軽にご応募いただき、 キャリアアドバイザーとの面談で ご希望などをお教えください◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

地元で長く育つ。店長・支店長も目指せる住宅営業職です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ◎○◎○ 【お仕事のポイント】 ◎○◎○ ✨ 引っ越しを伴う転勤なし ✨ 地元の店舗で店長・支店長を目指せる ✨ 飛び込み・テレアポなしの反響営業 ✨ 月給19.2万円〜・賞与は年2回 ✨ 年間休日120日以上・水曜定休 ◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○◎○ 「この街で、長く働き続けたい」 そんな方が、キャリアも収入も 積み上げていける仕事です。 【キャリアの階段】 ❶一般職 まずは来場者対応から始めます。 ❷主任 入社3年目の年収例は1,284万円。 ❸係長 チームを支える立場になります。 ❹店長 入社8年目の年収例は2,083万円。 ❺支店長 入社13年目の年収例は2,369万円。 ※役職ごとに固定給が加算されます。 ※年収例は賞与を含む金額です。 【どんなお仕事？】 モデルハウスに来てくれたお客様に、 注文住宅を提案する営業職です。 ヒアリング、プランの提案、ローンの ご相談、敷地や役所の調査まで担当。 お引渡し後のフォローも任されます。 ※正式な図面は設計職が作成します。 【働きやすさ】 お客様は来場者で、飛び込みや テレアポはありません。個人ノルマも なく、支店ごとの目標を追います。 転居を伴う転勤はなく、勤務エリアは 面接で第1〜第3希望をうかがいます。 【入社後のサポート】 最初の1ヶ月は、来場者との雑談で 接客に慣れる期間です。 2ヶ月目以降は地区別研修などで、 近隣店舗の仲間とも学び合えます。 【先輩の声】 【J・Oさん（40歳男性／前職保険営業）】 「生まれ育った街で、腰を据えて働きたい と思っていました。店長や支店長を目指せる 道すじがあり、将来を描きやすいです！」 【R・Sさん（34歳女性／前職居酒屋）】 「夜遅い仕事から、昼間の仕事に変わり ました。住宅は未経験でも、研修で 接客から学べたので安心でした！」 【こんな方に】 ◎ 地元で長く働きたい ◎ キャリアを積み上げたい ◎ お客様と話すことが好き 住宅・不動産は未経験でもOKです！ まずは気軽にお話ししてみませんか？ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜当社の人材紹介サービスご利用メリット＞ 『あなたの価値を、企業に伝わる形へ』を 当社は意識したサポートを行っております。 当社の強みは、企業に対してあなたの価値を ”年収や働き方”などの入社条件を今よりも 良くするための交渉力。 ◆10万件以上の求人ネットワーク ◆書類選考免除・最終面接スタート案件あり ◆面談対策から条件確認まで完全無料 といったあなたにフィットし、入社後も ご活躍いただけるようなお仕事を一緒に 考えさせていただきます！ 費用は一切掛からず、相談するだけでもOK！ お気軽にご応募いただき、 キャリアアドバイザーとの面談で ご希望などをお教えください◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

研修1ヶ月で接客から学べる、エリア限定の住宅営業です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ■□■□ 【お仕事のポイント】 ■□■□ ★ 未経験でも1ヶ月の研修からスタート ★ 飛び込み・テレアポなしの反響営業 ★ エリア内で店長・支店長を目指せる ★ 月給20.5万円〜＋1棟ごとの歩合 ★ 年間休日120日以上・水曜定休 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 「住宅のことは、何も知らない」 それでも大丈夫。ここは、ゼロから 始める人のための営業職です。 【入社から1棟のお引渡しまで】 ＜1ヶ月目＞ ①来場されたお客様と雑談ベースで話し、 接客に慣れる期間です。 ②座学やWEBで、住宅ローンなどの 基礎を学びます。 ③先輩とロープレで接客を練習し、 トップ営業の接客動画も見られます。 ＜2ヶ月目以降＞ ④地区別研修などで、同期や近隣店舗の メンバーと学び合います。 ⑤お客様のご希望を聞き、設計士と プランを作り、ローンもご相談します。 ⑥契約から着工、完成、お引渡しまで 窓口を務めます。平均7〜8ヶ月です。 ※正式な図面は設計職が作成します。 【仕事の進み方】 お客様はモデルハウスへの来場者です。 飛び込みやテレアポはありません。 個人ノルマはなく、支店ごとの目標を 追います。複数のお客様を同時に担当します。 【エリア内でのキャリア】 一般職から主任、係長、店長、支店長へ。 役職ごとに固定給が加算されます。 勤務エリアは面接で、第1〜第3希望を うかがいます。規定のエリア内で、 転居を伴う転勤があります。 【収入のイメージ】 歩合の目安は、1棟あたり約40万円です。 主任（3年目）の年収例は1,284万円。 ※詳しくは給与欄をご確認ください。 【先輩の声】 【Y・Kさん（25歳男性／前職カフェ）】 「接客は好きでしたが、将来の収入に 不安がありました。住宅は初めてで したが、最初の1ヶ月はお客様と話す 練習が中心で、少しずつ慣れました！」 【E・Mさん（31歳女性／前職アパレル）】 「販売の経験が、家づくりの提案でも 活きています。お客様の好みを聞き取る のは、服選びと似ているんです。 研修の接客動画は、何度も見返しました」 【こんな方に】 ■ ゼロから学んで成長したい ■ エリア内で腰を据えて働きたい ■ お客様と話すことが好き 住宅・不動産は未経験でもOKです！ 気になったら、気軽にご応募ください！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜当社の人材紹介サービスご利用メリット＞ 『あなたの価値を、企業に伝わる形へ』を 当社は意識したサポートを行っております。 当社の強みは、企業に対してあなたの価値を ”年収や働き方”などの入社条件を今よりも 良くするための交渉力。 ◆10万件以上の求人ネットワーク ◆書類選考免除・最終面接スタート案件あり ◆面談対策から条件確認まで完全無料 といったあなたにフィットし、入社後も ご活躍いただけるようなお仕事を一緒に 考えさせていただきます！ 費用は一切掛からず、相談するだけでもOK！ お気軽にご応募いただき、 キャリアアドバイザーとの面談で ご希望などをお教えください◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

毎週水曜定休・年休120日以上。休みも収入も大切に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 ◆◇◆◇ 【お仕事のポイント】 ◆◇◆◇ ☆ 毎週水曜定休・年間休日120日以上 ☆ 年末年始は約10連休 ☆ 飛び込み・テレアポなしの反響営業 ☆ 月給20.5万円〜＋1棟ごとの歩合 ☆ 勤務エリアは面接で希望を相談 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 「休みも、収入も、どちらもほしい」 そう思うのは、わがままではありません。 【休みのカレンダー】 ◆ 毎週水曜日が定休日 シフト制で、月8〜13日休みです。 ◆ 年間休日は120日以上 ◆ 年末年始は約10連休 ◆ お盆休みは2〜3日 ◆ 連続5日以上の休暇も取れます ◆ 有給休暇は1時間単位で使えます ◆ アニバーサリー休暇など特別休暇も 【収入も、妥協しません】 歩合は、1棟あたり約40万円が目安です。 賞与は年2回、2025年度は3.5ヶ月分。 主任（3年目）で年収1,284万円の例も。 ※詳しくは給与欄をご確認ください。 【どんなお仕事？】 モデルハウスに来場されたお客様に、 注文住宅を提案する営業職です。 ➊家族の希望を聞き、プランを提案 ➋敷地や役所のルールを調査 ➌ローンや資金計画のご相談 ➍契約からお引渡し、その後のフォロー お客様は来場者で、飛び込みやテレアポ はありません。個人ノルマもなく、 支店ごとの目標をチームで追います。 【勤務エリアについて】 面接で、第1〜第3希望をうかがいます。 規定のエリア内で、転居を伴う転勤が あります。 【入社後のサポート】 最初の1ヶ月は、来場者との雑談で接客に 慣れる期間です。先輩とのロープレや 接客動画で、話し方も学べます。 【先輩の声】 【S・Iさん（26歳女性／前職一般事務）】 「ずっとデスクワークで、人と話す仕事に 憧れていました。住宅は未経験でしたが、 水曜が定休と決まっていて、休みの 予定を立てやすいのがうれしいです！」 【K・Tさん（32歳男性／前職家電販売）】 「前職は土日祝も出勤で、家族との予定が いつも後回しでした。 今は連続で休める時期もあり、 旅行の計画も立てられます！」 【こんな方に】 ◆ 休みと収入を両立したい ◆ 勤務エリアはある程度決めたい ◆ お客様と話すことが好き 住宅・不動産は未経験でもOKです！ まずは気軽にお話ししてみませんか？ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜当社の人材紹介サービスご利用メリット＞ 『あなたの価値を、企業に伝わる形へ』を 当社は意識したサポートを行っております。 当社の強みは、企業に対してあなたの価値を ”年収や働き方”などの入社条件を今よりも 良くするための交渉力。 ◆10万件以上の求人ネットワーク ◆書類選考免除・最終面接スタート案件あり ◆面談対策から条件確認まで完全無料 といったあなたにフィットし、入社後も ご活躍いただけるようなお仕事を一緒に 考えさせていただきます！ 費用は一切掛からず、相談するだけでもOK！ お気軽にご応募いただき、 キャリアアドバイザーとの面談で ご希望などをお教えください◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

全国の店舗で腕を磨ける。未経験から始める住宅営業です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、不動産法人営業 □■□■ 【お仕事のポイント】 □■□■ ✨ 飛び込み・テレアポなしの住宅営業 ✨ 全国の店舗で経験を積める全国社員 ✨ 月給21.9万円〜・歩合は毎月支給 ✨ 未経験でも1ヶ月の研修からスタート ✨ 年間休日120日以上・水曜定休 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 新しい環境で、成長できる場所を 探している方へ。先輩の声から、 この仕事を紹介します。 【先輩の声】 【R・Hさん（30歳女性／前職ホテル）】 「ホテルではお客様の笑顔がやりがいで した。でも、この先のキャリアが見えなく なり、転職を決めました。 住宅は未経験。最初の1ヶ月は、お客様 と雑談しながら接客に慣れる期間で、 焦らず始められました。 先輩とのロープレや、トップ営業の接客 動画で、話し方も学べます。 全国の店舗で働ける全国社員は、挑戦 できる場所が多いのが魅力です！」 【H・Mさん（29歳男性／前職食品営業）】 「ルート営業を続けるうちに、新しい お客様と向き合いたくなりました。 今は来場されたお客様の家づくりに、 1棟ごと半年以上寄り添っています。 個人ノルマはなく、目標は支店ごと。 歩合は1棟あたり約40万円が目安で、 頑張りが収入に返ってきます！」 【仕事内容】 モデルハウスに来てくれたお客様の 家づくりを、最初から最後まで お手伝いする営業職です。 ❶ご希望のヒアリング、プランの提案 ❷敷地や役所のルールの調査 ❸住宅ローン・資金計画のご相談 ❹契約からお引渡し、アフターフォロー ※正式な図面は設計職が作成します。 【全国社員のキャリア】 一般職から主任、係長、店長、支店長へ。 役職ごとに固定給が加算されます。 全国の店舗への転勤があります。 勤務地は面接で、第1〜第3希望の エリアをうかがいます。 【収入のイメージ】 歩合の目安は、1棟あたり約40万円。 主任（3年目）の年収例は1,284万円。 ※詳しくは給与欄をご確認ください。 【こんな方に】 □ 新しい土地で経験を積みたい □ 成果を収入に反映させたい □ お客様と話すことが好き 住宅・不動産は未経験でもOKです！ 先輩たちの声が気になったら、 まずは気軽にお話ししてみませんか？ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ＜当社の人材紹介サービスご利用メリット＞ 『あなたの価値を、企業に伝わる形へ』を 当社は意識したサポートを行っております。 当社の強みは、企業に対してあなたの価値を ”年収や働き方”などの入社条件を今よりも 良くするための交渉力。 ◆10万件以上の求人ネットワーク ◆書類選考免除・最終面接スタート案件あり ◆面談対策から条件確認まで完全無料 といったあなたにフィットし、入社後も ご活躍いただけるようなお仕事を一緒に 考えさせていただきます！ 費用は一切掛からず、相談するだけでもOK！ お気軽にご応募いただき、 キャリアアドバイザーとの面談で ご希望などをお教えください◎ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆