求人・転職情報

年間休日160日＆フルリモート可！企画提案営業の経験者活躍中

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：採用人事、広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業 提案営業や法人営業の経験がある方、注目！ 採用コンサルタントとして、 これまでの営業経験を活かして ご活躍いただくお仕事です。 ＜入社後の成長ルートの一例をご紹介します＞ ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 まずは先輩社員との同行・引き継ぎから スタート。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間で、業務の流れや 求人メディア・SNS等の特徴を学びます。 必要に応じて教育係がつくので安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 課題のヒアリングから提案までを担当。 求人メディア、SNS、Google広告、 採用サイトなどを組み合わせた提案を行い、 求人票の作成や応募管理もサポートします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月後〜 成果の測定と改善提案を通じて、 継続的に顧客の採用成功を支援します。 自分のペースで動ける大きな裁量のもと、 採用課題を解決するプロへ成長できます。 ■仕事内容 ・課題のヒアリング ・最適なプラン、採用設計のご提案 ・求人票の作成や応募管理のサポート ・成果の測定と改善提案 ■３大ポイント １・働きやすさを重視 週休3日制を採用しており、残業は少なめ。 終業後の時間を趣味や家族との時間に 使える環境です。 ２・安心してスタートできる体制 基本は自分のペースで動けますが、 わからないことはすぐに相談できる職場です。 1〜3ヶ月の引き継ぎ期間や教育係のサポートもあります。 ３・子育てをしながら働ける 育児中の方やご家族の事情で在宅勤務が 必要な方が、限られた時間内で活躍しています。

四国銀行は、多様な人財がその個性と能力を十分に発揮し、 やりがい・働きがいを感じながら活躍できる職場環境を整備することで、 企業としての成長や持続可能な地域社会の実現を目指します。

仕事内容: ・人財バンクに関するビジネスモデルの立ち上げ ・営業店支援（帯同訪問・求人ニーズヒアリング） ・人材派遣会社との連携 ・有料職業紹介ニーズの掘り起こし

銀行の人事労務を支える◎給与・社保手続きなど実務経験を活かす／完全週休2日制

仕事内容: 金融専門職として、 人事労務管理業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ （1）給与、税金、社会保険料などの計算業務 （2）健康保険手続き （3）企業年金事務

銀行×人材紹介◎法人ニーズに応える採用支援／完全週休2日制×正社員登用あり

仕事内容: 金融専門職として、 人材紹介業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ （1）営業店支援（帯同訪問、求人ニーズヒアリング） （2）人材派遣会社との連携 （3）有料職業紹介ニーズの掘り起こし

法人の人事制度づくりを支援◎経験を活かす専門職／完全週休2日制×正社員登用あり

仕事内容: 金融専門職として、 人事制度支援業務をお任せいたします。 （1）営業店支援（人事制度のニーズの掘り起こし、実行支援） （2）案件管理 （3）各コンサルティング会社との連携業務