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寮生が安心して過ごせるようサポート。寮管理人（宿直）スタッフ募集！未経験者も歓迎。

【正社員】女子寮の宿直管理人／月10日出勤／月収約18万 女子寮の宿直管理人 高知県高知市入明町7番1号土佐女子寄宿舎「豊夢」 正社員 求人の特徴 原則定時退社 年間休日 120 日以上 残業ほぼなし 週 2・3 日から OK 週 3・4 日から OK 時短正社員 大卒 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 まかないあり 交通費全額支給 交通費支給 年末年始休暇あり 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 ブランク OK 主婦・主夫歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 友達と応募 OK 職場見学可 電話で応募・問い合わせ 面接 1 回 オフィスカジュアル OK カジュアル OK クールビズ OK スニーカー OK 服装自由 車通勤 OK 駅近 5 分以内 残業手当あり 賞与あり 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ポ イ ン ト ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★設立60年以上の安定企業 ★月10日程度の出勤 ★夜の時間を有効利用 ★資格経験不問！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 仕 事 内 容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 女子学生寮での管理人スタッフ（宿直業務）を募集しています。 管理人は、保護者・学校・管理会社と連携を取りながら、寮生一人ひとりの生活を見守り、日々のサポートを行います。 入退寮の対応や来訪者の受付、施設内の巡回・安全確認、簡単な清掃や設備チェックなど、寮の運営に関わる幅広い業務を担当します。 また、初めて親元を離れて過ごす寮生の体調不良時の初期対応や生活面での相談対応など、 寮生にとって身近な存在として寄り添う役割も大切です。 「誰かの安心を支える仕事がしたい」そんな想いをお持ちの方、ぜひ一緒に働きませんか？ ≪具体的な仕事内容≫ ◆郵便宅配の受け取り ◆電話対応 ◆来寮者対応 ◆寮生の点呼・登校管理 ◆館内巡回（施錠・開錠、安全点検など） ◆電気料検針 ◆入退寮の管理など ≪1日の流れ≫ 15:30｜出勤、日勤スタッフから引継ぎ 17:00｜生徒の下校・外出の見守り 19:00｜食堂にて夕食休憩 22:00｜点呼・消灯 23:00｜仮眠 06:00｜門、玄関開錠 08:00｜生徒の登校見守り 09:00｜日勤スタッフへ引継ぎし終了 ※現在約20名の寮生がおります。 ※食事に関しては、専門の食堂業者が入っておりますので調理業務はありません。 テーブル拭きなど簡単な片づけをお願いします。 直行直帰、私服勤務OKです。 生徒の見本になるよう、派手な服装・露出の多い服装はNGです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは、先輩と一緒に作業をしながら仕事の流れを学びましょう。業務習得には個人差がありますので、自分のペースでゆっくり覚えていけばOK！できることが増えてきたら、一人での作業を増やしていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 一緒に働く仲間 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 昼の寮内を管理する日勤管理人スタッフ3名と、夕方以降の寮内を管理する宿直管理人スタッフの3名で24時間寮を見守ります。同僚の管理人・管理会社と連携を取りながら業務を行います。 何か困ったことがあれば、すぐに管理会社担当者に連絡ができる体制をとっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「夢」を応援する会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社は、1962年設立の総合ビルメンテナンス会社です。清掃業務を中心に、設備管理や施設警備、病院受付など多岐にわたる事業を展開しています。 当社の理念は、「夢を叶える会社」であること。従業員一人ひとりが夢や目標を持ち、前向きに働ける環境こそが、お客様への誠実なサービスにつながると考えているからです。だからこそ、私たちは従業員の夢の実現を応援し、笑顔で働ける環境づくりを大切にしています。 職種 女子寮の宿直管理人 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 リモートワーク制度 リモートワークなし

【未経験・ブランクOK！】3名～5名を担当する保育士／持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！

仕事内容: 『育児担当制』で保育士1人が3～5人の子どもを継続して担当します。 食事・排泄・着脱・清潔・睡眠などの生活全般を通じて、 子ども一人ひとりと丁寧に関わり、信頼関係を築いていきます。 わらべうたや自然との関わり、五感を使った実体験を通して、 子どもの主体性や感性を育む保育を行います。 無理のない行事運営、 定期的な研修やバディ制度によるサポート体制もあり、 安心して学びながら働ける環境です。 《保育目標》 ● 自己肯定感にあふれ、生きる力の強い子どもを育てる ● 家庭的な環境でゆったりとした生活を送り、自己充実し豊かな心を育む ● 異年齢との関わりの中で、思いやりや人を大切にする心を育む ●「見る」「聞く」「触る」「味わう」「嗅ぐ」など五感を使った実体験を重視し、感性を育てる ● 自分で考え、判断し、主体的に行動する意欲を育む ＼✨持ち帰り仕事ナシ！IT化で効率化！／✨ スマートフォン・タブレットを活用した ITシステムを積極的に導入しています。 子どもたちの日々の健康状態の把握をはじめ、 書類作成なども効率的にできる仕組みです。 もちろん持ち帰り仕事などもありません！

✅高知市✅上町二丁目駅✅週休2日制・残業なし✅未経験歓迎✅新しいアイデアを取り入れながら専門的な療育支援を学べます

【仕事内容】 ●週休2日制＆残業なし！ワークライフバランスも良く、何でも気軽に相談できる働きやすい職場環境を整えています◎ ●スポーツ大会やハロウィンパレードなど、全店舗合同のイベントも多数開催！テーマソングに合わせてよさこいを披露するなど、毎回大盛り上がりです★ ●自社所有の畑があり、植え付けから収穫、調理まで職員と子どもたちが一緒に取り組み、ゼロからの畑づくりを楽しんでいますよ☆ ✅高知市 ✅上町二丁目駅 ✅週休2日制・残業なし ✅未経験歓迎 ✅新しいアイデアを取り入れながら専門的な療育支援を学べます