求人・転職情報

経験問わず幅広く活躍中！冷暖房完備あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ≪年間休日125日＆有給取得率100％の働きやすい環境≫ ≪土日休み＆長期休みありで高収入！！≫ 【 仕事内容 】 物流倉庫内にて、部品の仕分け、 梱包作業などをお願いします。 ●電気製品などの部品の仕分け ●倉庫内でのピッキング・梱包作業 など 簡単な作業をお任せいたします！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 昭和56年創立以来業績は好調 】 大手企業から多数ご依頼をいただいており、業務量は安定！ 長く安定して勤務していただくことが可能です。 またやる気があれば、所長などへのステップアップも可能です！ 「稼ぎたい」という方は土曜日の出勤なども可能ですので、 希望の働き方が可能ですよ！面接時などにご相談くださいね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 社員インタビュー／入社2年目・Aさん 】 1日の目標を達成できた時に大きなやりがいを感じます。 作業効率を上げるためにチーム内で意見交換することもあり、 「こうした方が安全」「こっちの方がスムーズに運べる」など メンバー間で積極的に意見交換しています。 月1回ほど業務改善に関する提案をする機会もあり、 日々の作業の中で気づいた課題や より効率的な方法などを提案することで、 職場環境の向上に貢献できていると感じることも多く、 さらにやりがいを感じています。 新人スタッフのことも常に気にかけてくれていて、 分からないことも気軽に相談できる環境です。

日勤！長期安定の正社員！経験不問！ 難しい作業なしで、丁寧にお教えするので安心してスタートできます！

仕事内容 オープニングスタッフ大募集！ 未経験の方も歓迎の倉庫内作業 長期安定の正社員募集です。 【POINT】 ・新規オープン！ ・未経験者OK ・ブランクOK ・日勤のみ ・髪型、髪色など自由 ・私服でOK ・喫煙可 【お仕事内容】 自社商材の新築戸建の現場で使用する 養生マット(衝撃や汚れから保護するもの)を 洗浄・梱包する作業になります。 ・ドライバーが回収した 養生マットを袋から出す ・洗浄機に入れる ・洗浄されれ養生マットを乾かす ・梱包 その他にテープなどをはがしたりする作業もあります。 難しい作業ではありません。 先輩スタッフがしっかりサポートします。 未経験の方も安心してスタートできます 倉庫内作業、仕分け、ピッキング、検品・ 梱包作業や製造業などの経験者は前職を活かせます！ 経験が浅い、仕事からブランクがある方もご応募ください。 正社員を目指しているパート・アルバイト・ 派遣スタッフの方にもおすすめです。 【こんな方歓迎】 ・夜勤や深夜勤務から日勤の仕事がしたい ・正社員として長期で安定したい ・ハローワークで軽作業を検索中 気になる点やご不明点等もお気軽にお問い合わせください。 お電話またはWEB応募よりご連絡ください。 ＜電話応募・問合せ先＞ TEL.090-9318-0873

【日勤のみ】土日祝休／家庭と両立して働いてるスタッフが多数✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━ ⏩年間休日122日 ⏩有給取得率100％の働きやすい環境≫ ⏩経験により優遇あり！！〔詳しくは面接で！〕 ━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 物流倉庫内において、断熱材などの 入出庫作業および付帯作業をお願いします。 営業倉庫の為、多種多様な製品を取り扱っています。 フォークリフトもリーチとカウンター両方使います。 ＊取り扱い荷物はドラム缶、段ボール製品、精密機械など多種にわたります。 ●運ばれてきた製品の荷下ろし ●トラックなどへの積み込み ●倉庫内でのピッキング・梱包作業 作業はリーチフォーク・カウンターフォーク両方とも使用します。 先輩がついて教えるので、すぐに慣れますよ。 体力に自信のある先輩が、しっかりフォローするので、最初はうまくいかなくて大丈夫です！ 筋肉痛になっても、2週間もすれば慣れてきますよ☆ ✅ライフスタイルに合わせたい、稼ぎたい、休みを増やしたいなど、土曜出勤したいも相談OKです！ 現場が沢山あるので相談に応じてご案内も可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 研修について 】 先輩社員が1から丁寧に教えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 昭和56年創立以来業績は好調 】 大手企業から多数ご依頼をいただいており、業務量は安定！ 長く安定して勤務していただくことが可能です。 またやる気があれば、所長などへのステップアップも可能です！ 「稼ぎたい」という方は土曜日の出勤なども可能ですので、 希望の働き方が可能ですよ！面接時などにご相談くださいね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 社員インタビュー／入社2年目・Aさん 】 1日の目標を達成できた時に大きなやりがいを感じます。 作業効率を上げるためにチーム内で意見交換することもあり、 「こうした方が安全」「こっちの方がスムーズに運べる」など メンバー間で積極的に意見交換しています。 月1回ほど業務改善に関する提案をする機会もあり、 日々の作業の中で気づいた課題や より効率的な方法などを提案することで、 職場環境の向上に貢献できていると感じることも多く、 さらにやりがいを感じています。 新人スタッフのことも常に気にかけてくれていて、 分からないことも気軽に相談できる環境です。