求人・転職情報

経験者歓迎｜夜勤専従｜20代~40代活躍中｜ 賞与最大4ヶ月分

仕事内容 〇●┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 20代〜40代の若手・中堅が活躍中！ 勤務時間は0時〜9時まで！ 残業少なめ環境で早期キャリアアップが可能！ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈●〇 ＜求人のポイント＞ ✅賞与は最大4ヶ月分支給 ✅週休2日制（長期休暇あり） ✅残業少なめ ✅部長へのキャリアアップ可 ＜お任せしたい業務内容＞ 貸倉庫内における荷受け、 ピッキング、積み込みの管理業務です。 ＜具体的に＞ ・荷受けやピッキング、トラックへの積み込み業務 （指示書通りに商品を、店舗ごとのカゴ車に振り分けていくイメージです） ・荷物搬入ベンダーとの連絡調整 ・得意先及び丸杉本部への連絡調整 ＜取り扱う荷物＞ 荷物の大きさは、重さ（最大20kg）です。 荷物は、野菜などの生鮮食品になります。

【資格取得を全額支援】月給33万・日勤・日曜休・女性活躍

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ リサイクル工場スタッフとして、 工場内での廃棄物の仕分け作業や リサイクル品の種類を分ける作業から スタートします。 未経験・無資格から、会社支援で フォークリフトや重機の免許を 取得してステップアップできる環境を、 入社後の流れでご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月 指示通りにリサイクル品の種類を分けていく、 簡単な仕分け作業からスタート。 チームメンバーと協力しながら仕事の流れを 覚えます。 フォロー体制が整っているので未経験でも 安心です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後 仕分けの仕事に慣れてきたら、希望者は 会社の制度を 利用して重機やフォークリフトの免許取得へ 挑戦！ 取得費用は会社が支援します。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 6ヶ月〜1年後 資格取得後は、フォークリフトや重機を使った 積み込み・運搬作業などの業務へ ステップアップ。 実際に今年度は5名の方が既に資格を 取得しています。 ↓ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜 操縦スキルを磨き、工場の中心メンバーへ。 入社したほとんどの社員が何らかの資格を 取得し、 プロとして活躍の幅を広げています。 ■仕事内容 ・工場内での廃棄物の仕分け作業 ・リサイクル品の種類を分けていく作業 ・（資格取得後）重機やフォークリフトを 使用した運搬業務 ■研修・サポート体制 ・先輩スタッフによる丁寧なフォロー ・資格取得支援制度（会社支援で 重機・フォークの免許取得可） ■職場環境 ・鳥浜工場では女性が多数活躍中！ ・作業分担・職場環境・柔軟なシフト調整など、 働きやすい環境づくりに注力しています。 ・景気に左右されないリサイクル業は、 SDGsの観点からもニーズが 高まる超安定業界です。

未経験から始める正社員ドライバー！月給25万〜50万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✅未経験から始める正社員ドライバー ✅月給25万〜50万円 ✅荷物の多くが置き配 【✨お仕事について】 ・鶴見区の営業所が拠点です ・軽バンで個人宅へ荷物を届けます ・道順は専用アプリで確認できます ・地図に詳しくなくても大丈夫です 【✨具体的な業務内容】 ✅営業所での荷物の積み込み ✅専用アプリで配送先を確認 ✅軽バンで担当エリアへ配達 ✅配送結果の入力・報告 【✨1日のスケジュール（例）】 ✅08:00｜営業所に到着・朝礼 ✅08:30｜荷物の積み込み ✅09:00｜午前の配送スタート ✅12:00｜お昼休憩（60分） ✅13:00｜午後の配送スタート ✅15:30｜小休憩（30分） ✅16:00｜夕方〜夜の時間指定便 ✅19:30｜営業所に戻り結果を報告 ✅20:00｜退勤 ※配達状況により22時頃になる日あり 【✨入社後の流れ】 ✅まずは先輩との同乗研修から ✅積み込みの順番や配達のコツを 実際に回りながら覚えます ✅慣れたら一人で担当エリアへ

「いつか自分の店を持ちたい」“いつか”に向けて、経営を学べる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◆この求人のポイント ✅ 独立支援制度あり ✅ 幹部候補としてキャリアアップ ✅ 月給30万円～50万円 ✅ 店長・エリアマネージャーは＋月5万円 ✅ 目標達成インセンティブあり ✅ 年収700万円／マネージャーの実績例 ◆仕事内容 ただホール・キッチンで働くだけではありません。 接客・調理からスタートし、将来的には、 シフト作成／発注／売上管理／スタッフ教育／店舗改善 など、**「一つの店を動かすために必要な仕事」**まで経験できます。 数字を見て、考えて、施策を実行し、結果を振り返る。 働きながら店舗運営を実践で学べる環境です。

「フォークリフトの免許」を活かして、物流の仕事で新しいスタートを切りませんか♪これまでの経験や資格を活かしたい方歓迎します♪

仕事内容 『6～7名の少人数チームをまとめるリーダー補佐としてご活躍いただきます★』 【主な仕事内容】 1）パレット（荷物をのせる台）にのった機械部品の仕分け 2）ハンディターミナル（手持ちの読み取り端末）を使った、伝票内容の確認 3）フォークリフト（主にカウンタータイプ）による、トラックへの荷積み・荷下ろし 【現場運営のお仕事】 ●出荷の遅れや、誤出荷（違う荷物を出してしまうこと）を防ぐ ●サービスの質を高め、コストを減らすための現場の改善 【スタッフのまとめ役】 ●契約スタッフへの作業の指示（指示書に沿った作業のお願い） ●スタッフの面談・面接・教育・指導 【シフトの管理】 ●契約スタッフ一人ひとりの希望を聞きながら、シフトを作成・調整 ●荷主様（荷物を預けてくださる取引先）とのやりとり ●取引先からのお問い合わせやトラブルへの対応 【この仕事の魅力】 ●新しく始まる現場で、チームづくりを一から経験できます。 ●少人数のチームなので、現場の判断を任される場面があります。 ●シフト作成・スタッフ教育・取引先との対応など、管理の仕事を幅広く経験できます。 ■お気軽にご応募ください♪ 「職場環境や仕事内容について聞いてみたい」という方も歓迎です！ 面接は対面・WEBのいずれかで実施し、場合によっては面接と職場見学を同日にご案内することもあります。 選考の流れは配属先により異なるため、ご応募いただきました後、担当者より折り返しお電話にてご連絡いたします！ 気になる点や不安なこと、どんな些細なことでもお気軽にお聞きください。 まずはお話しできるのを楽しみにしています♪

【フォークリフト有資格者募集】★オープニング★スタッフ教育・シフト管理など現場運営を担うサブリーダー候補！

仕事内容 ＼今だけ必見！！8月スタートしたばかりの請負職場でのサブリーダー候補を募集中◎／ 新規請負職場で、サブリーダーとして現場運営をお任せします！ 大手輸送会社の倉庫内で、手荷役・フォーク荷役による機械部品の入庫→保管→仕分け→出庫を行う、6～7名のチームです♪ 倉庫内での実作業に加え、契約スタッフへの指示出しなど、独立した運営を行っていただきます。 【お仕事内容】 常温の物流倉庫で、次の作業を行います。 ・パレットにのった機械部材などの仕分け ・ハンディターミナルを使った伝票情報のチェック ・フォークリフト（主にカウンタータイプ）によるトラックへの荷上げ・荷下ろし 【職場運営】 ・出荷時間の遅延や誤出荷の防止 ・サービス品質の向上・コスト削減の実現 【スタッフ管理】 ・出荷などを行うスタッフへの適宜の指示出し（指示書に沿った作業の促し） ・現場を効率よく回すための運営 ・スタッフの面談・面接・教育・指導 【シフト管理】 ・契約スタッフ一人ひとりの希望を確認しながらのシフト作成・調整 【お客様との折衝】 ・取引先からのお問い合わせ・トラブルへの対応 ※こちらの求人は【正社員】の募集です (勤務地は請負先企業様の現場での勤務となります) 『まずはご応募お待ちしております♪』 「物流の仕事が自分に合うか知りたい」 「仕事内容や職場について聞いてみたい」という方も歓迎です！ 面接は対面・WEBのいずれかで実施し、場合によっては面接と職場見学を同日にご案内することもあります。 選考の流れは配属先により異なるため、ご応募いただきました後、担当者より折り返しお電話にてご連絡いたします！ 気になる点や不安なこと、どんな些細なことでもお気軽にお聞きください。 まずはお話しできるのを楽しみにしています♪

【フォークリフト有資格者募集】新規オープニング物流現場◎物流のお仕事デビュー応援します♪車通勤OK！日払いや週払いも対応可能です！

仕事内容 『フォークリフト免許を活かして働こう★物流のお仕事で正社員として新しいスタートを！』 大手輸送会社の倉庫内で、機械部品の入庫から保管・仕分け・出庫までを担う★ リーダー補助として、現場運営をお任せします！6～7名のチームです♪ 【お仕事内容】 常温の物流倉庫で、次の作業を行います↓ 1）パレットにのった機械部材の仕分け 2）ハンディターミナルを使った伝票情報のチェック 3）フォークリフト（主にカウンタータイプ）によるトラックへの荷上げ・荷下ろし 【職場運営】 ●出荷時間の遅延や誤出荷の防止 ●サービス品質の向上・コスト削減に向けた現場改善 【スタッフ管理】 ●契約スタッフへの作業指示（指示書に沿った作業の促し） ●スタッフの面談・面接・教育・指導 【シフト管理】 ●契約スタッフ一人ひとりの希望を確認しながらのシフト作成・調整 【荷主様との折衝】 ●取引先からのお問い合わせ・トラブルへの対応 ★★アピールポイント★★ ・新規立ち上げの現場でチームの運営にゼロから携われます ・6～7名の少人数チームで現場の裁量を持って働けます ・シフト作成、スタッフ教育、荷主折衝などマネジメントの幅広い経験が積めます ※こちらの求人は【正社員】の募集です (勤務地は請負先企業様の現場での勤務となります) ■お気軽にご応募ください♪ 「職場環境や仕事内容について聞いてみたい」という方も歓迎です！ 面接は対面・WEBのいずれかで実施し、場合によっては面接と職場見学を同日にご案内することもあります。 選考の流れは配属先により異なるため、ご応募いただきました後、担当者より折り返しお電話にてご連絡いたします！ 気になる点や不安なこと、どんな些細なことでもお気軽にお聞きください。 まずはお話しできるのを楽しみにしています♪

【オープニング大募集★】朝8時スタート・17時終了の日勤ベースで働ける、倉庫現場のまとめ役候補を募集！！

仕事内容 ＼今だけ必見！！8月スタートしたばかりの請負職場でのサブリーダー候補を募集中◎／ 1）倉庫内の実務 入庫から保管、仕分け、出庫までの流れを、手荷役とフォーク荷役で進めます。 ●パレットに載った機械部材の仕分け ●ハンディターミナルで伝票内容を照合 ●カウンタータイプを中心としたフォークリフトで、トラックへの積み込み・荷下ろし 2）メンバーのマネジメント 指示書をもとに、契約スタッフが円滑に作業できるよう声かけや指示を行います。 あわせて、面談・面接への関わり、教育、指導も担当します。 現場全体が効率よく動く体制づくりが、あなたの役割です♪ 3）シフトの作成・調整 契約スタッフ一人ひとりの希望を聞きながら、シフト表を作成・調整します◎ 4）現場品質の維持・向上 ●出荷遅れや誤出荷を未然に防ぐ ●サービス品質の向上とコスト削減に取り組む 5）取引先とのやりとり お客様からの問い合わせやトラブルの対応窓口も担当します！ ※こちらの求人は【正社員】の募集です (勤務地は請負先企業様の現場での勤務となります) 『まずはご応募お待ちしております♪』 「物流の仕事が自分に合うか知りたい」 「仕事内容や職場について聞いてみたい」という方も歓迎です！ 面接は対面・WEBのいずれかで実施し、場合によっては面接と職場見学を同日にご案内することもあります。 選考の流れは配属先により異なるため、ご応募いただきました後、担当者より折り返しお電話にてご連絡いたします！ 気になる点や不安なこと、どんな些細なことでもお気軽にお聞きください。 まずはお話しできるのを楽しみにしています♪

接客・営業ノルマなし！一人で集中できる配送のお仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✅接客・営業ノルマなし ✅一人で集中できる配送のお仕事 ✅月給25万〜50万円の正社員 【✨お仕事の特徴】 ・人間関係のストレスが少なめ ・お客様との会話は受け渡し程度 ・置き配が中心で再配達も少なめ ・自分のペースで配送を進められます 【✨具体的な業務内容】 ✅戸塚の営業所で荷物を積み込み ✅アプリで配送先と道順を確認 ✅軽バンで担当エリアへ配達 ✅配送完了をアプリで報告 【✨ある1日の流れ】 ✅08:00｜営業所に出勤 ✅08:15｜その日の荷物を確認 ✅08:30｜積み込み・出発 ✅12:00｜好きな場所で休憩（60分） ✅13:00｜午後の配送 ✅15:30｜休憩（30分） ✅16:00｜時間指定の荷物を配送 ✅19:30｜営業所で結果を報告 ✅20:00｜退勤 ※配達状況により22時頃になる日あり 【✨入社後のサポート】 ✅先輩との同乗研修からスタート ✅分からないことはすぐ相談できます ✅未経験から始めた方も活躍中

月給最大50万円を目指せる！日払い・週払いの相談OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✅月給最大50万円を目指せる ✅日払い・週払いの相談OK ✅頑張りが給与に反映されます 【✨こんな方が活躍中】 ・前職の収入に満足できなかった方 ・接客や営業から転職した方 ・自分のペースで稼ぎたい方 【✨具体的な業務内容】 ✅神奈川区の営業所で荷物を積み込み ✅専用アプリでお届け先を確認 ✅軽バンで個人宅へ配達 ✅不在時は置き配・持ち戻り対応 ✅配送結果をアプリで報告 【✨給与が上がる仕組み】 ✅配送実績に応じて給与が変動 ✅慣れるほど1日に回れる件数が増加 ✅件数が増えるほど月給アップ ◆月給25万円からスタート ◆最大で月給50万円も可能 【✨1日の流れ（例）】 ✅08:00｜出勤・荷物の確認 ✅08:30｜積み込み・ルート確認 ✅09:00｜配送スタート ✅12:30｜休憩（60分） ✅13:30｜午後の配送 ✅16:00｜休憩（30分） ✅16:30｜夜間指定の配送 ✅19:30｜報告・片付け ✅20:00｜業務終了 ※配達状況により22時頃になる日あり

無料の食堂有り／入社6ヵ月後に5万円支給／働きやすい環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 大手物流倉庫にてリーチフォークリフト ※今なら入社6ヵ月後に必ず貰える 入社祝い金（5万円）有り！ ・商品の入出庫業務 ・在庫管理・ピッキング作業 ・入荷商品の整理・管理業務etc... 資格を生かしてお仕事！ 20代～50代の男性が活躍中の職場です 倉庫には無料で食べられる社員食堂あり♪ 働きやすい環境が揃っています！ 社員での採用になりますので 長期で安定して勤務できます まずは、お気軽にご応募ください！！ ＜待遇＞ ・週払い制度/規定 ・面接交通費支給 ・通勤交通費支給 ・社会保険完備 ・昇給制度あり ・有給休暇 ・作業着・安全靴貸与 ・車通勤、バイク通勤OK 雇用形態：正社員 事業内容 一般労働者派遣事業 (派) 13-305868 有料職業紹介事業 13-ユ-306946 職種 倉庫管理（倉庫/配送センター） 倉庫作業スタッフ 倉庫/配送フォークリフトドライバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 🚢 港湾・倉庫での作業全般をお任せします。 📋 仕事内容 ✅ 荷降ろし ✅ ピッキング・仕分け ✅ フォークリフトオペレーター 📍 勤務地 株式会社 横湾協 神奈川県横浜市中区本牧ふ頭3-3 🚗 山手駅 車12分 🚌 桜木町駅 バス20分／京急鶴見駅 バス20分

月給37万円～17時終業！現場移動なし！ガス切りの仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 資格と経験を、安定した環境で活かす♪ 建設・解体現場などで ガス切りを経験してきた方へ。 勤務先は毎日同じ 金属スクラップヤードです！ 現場を転々とすることなく、 腰を据えて技術を活かせます。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ✅月給37万円以上 ✅8:00～17:00の日勤のみ ✅毎日同じヤードでの勤務 ✅現場移動なし ✅ガス切り経験者を優遇 ✅金属リサイクルを支える安定した仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━ ヤードへ運ばれてきた 鉄や金属スクラップを、 ガス溶断で切断・加工します。 ＜主な作業＞ ◇搬入されたスクラップの確認 ◇ガス溶断による切断作業 ◇運搬しやすいサイズへの加工 ◇ヤード内の整理整頓 安全を第一に、 周囲のスタッフと連携しながら 作業を進めます。 建設・解体現場などで培った ガス切りの技術を そのまま活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩働きやすさのポイント ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆毎日同じ勤務地 建設現場のように、 日によって勤務先が変わることはありません。 移動時間や集合時間に追われず、 作業に集中できます。 ◆17時終業の日勤勤務 勤務時間は8:00～17:00。 夜勤はないため、 生活リズムを整えながら働けます。 ◆経験を給与に反映 月給は37万円以上。 これまでの経験や技術を考慮し、 即戦力としてお迎えします。 ◆社会を支えるリサイクル事業 金属スクラップを再資源化する、 社会に欠かせない仕事です。 経験を活かしながら、 腰を据えて長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ あなたの技術を、次のステージへ ━━━━━━━━━━━━━━━ ガス溶断の技術は、 金属リサイクルの現場でも 欠かせない技術です。 これまでの経験を活かしながら、 毎日同じ勤務地で 腰を据えて働けます。 「経験を正当に評価してほしい」 「現場を転々とする働き方を変えたい」 そんな方を歓迎します。 培ってきた技術を、 宮本工業で活かしてください。

飲食経験ゼロでも大丈夫。「人と関わるのが好き」を仕事に。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◆この求人のポイント ✅ 業界未経験歓迎 ✅ 月給30万円～50万円 ✅ 20代・30代活躍中 ✅ 店舗運営まで学べる ✅ 入社祝い金最大20万円 ✅ 社宅・寮完備 ◆仕事内容 営業、販売、アパレル、ホテル、サービス業など、異業種からの転職も歓迎！ まずは接客・料理提供・調理補助などからスタート。 飲食店で働いた経験がなくても、先輩スタッフが仕事を教えていきます。 慣れてきたら、シフト作成・発注・売上管理・スタッフ教育など、店舗運営にも仕事の幅を広げられます。

資格・経験を生かして稼げる／昼食無料の食堂アリ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 大手物流倉庫のリーチフォークリフト作業管理 倉庫や社員の管理・作業計画・社員のシフト作成等、現場作業～現場を取りまとめる管理者候補の募集です。 リーチフォークを使用した入出庫作業からスタートしていただき、いずれ現場の管理をお任せします！ フォークの資格を生かしてのお仕事！ 幅広い世代が活躍中の職場です 無料で食べられる社員食堂もあり 働きやすい環境が揃っています！ 社員での採用になりますので 長期で安定して勤務できます まずは、お気軽にご応募ください！！ ＜待遇＞ ・週払い制度/規定 ・面接交通費支給 ・通勤交通費支給 ・社会保険完備 ・昇給制度あり ・有給休暇 ・作業着・安全靴貸与 ・車通勤、バイク通勤OK ・駅より無料送迎バスあり

26年11月26日オープン！駅徒歩２分！賞与2回【900】

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ⭐2026年11月26日OPEN！／菊名駅より徒歩2分⭐ ⭐⭐オープニングスタッフ大募集！⭐⭐ ✅居酒屋業務全般 仕込み ・調理 ・串打ち ・開店前清掃 など ホール・キッチン全般 ・お客様のご案内 ・かんたんなドリンク、調理 ・ドリンクや料理の提供 ・テーブルの片付け、セット ・お会計対応 ・注文のお伺い など チェーン店のようなマニュアルがありません。 個性を活かせる職場です！ 【研修場所について】 オープン日までは下記のいずれかの店舗にて研修を行います。 ・「にしだ場 和光店」 ・「にしだ場 下赤塚南口店」 ・「にしだ場 下赤塚北口店」 ・「にしだ場 東武練馬店」にて行います。 ※面接時にご相談下さい。 ★カミナリ屋は東京・埼玉を中心に60店舗以上を運営するグループ。 焼き鳥屋・居酒屋をはじめカフェやバル、大衆焼肉まで幅広く展開、さらに拡大中！ そんな飲食グループの新店でスキルを活かしてみませんか？ ＜HPもぜひチェックしてください＞ ★出店しているブランド一覧や働く仲間の写真も掲載中！ https://www.kaminariya.jp/

「飲食経験はある。このままでいいのかな」次は自分が店を動かす

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◆この求人のポイント ✅ 月給30万円～50万円 ✅ 店長・マネージャーへの昇格あり ✅ 店長・エリアマネージャーは役職手当＋月5万円 ✅ 目標達成インセンティブあり ✅ 入社祝い金最大20万円 ✅ 将来的には幹部候補も目指せます ◆仕事内容これまでホールやキッチンで培ってきた経験を、次のキャリアにつなげませんか？ 接客・調理だけではなく、シフト作成、発注、売上管理、スタッフ教育、店舗改善などにも携われます。 「もっと評価される環境で働きたい」 「そろそろ店長を目指したい」 「店舗運営まで経験したい」 そんな20代・30代の経験者活躍中です！ 飲食店でのアルバイト経験も立派な経験です。 居酒屋・レストラン・カフェなど業態は問いません。 店長・副店長・リーダー経験、スタッフ教育、売上管理などの経験がある方はさらに歓迎します。

「そろそろ正社員になりたい」その気持ちがあれば、最初は十分

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 ◆この求人のポイント ✅ 正社員デビュー歓迎 ✅ 月給30万円～50万円 ✅ 飲食未経験OK ✅ 入社祝い金最大20万円 ✅ 社宅・寮完備 ✅ まかないあり ✅ 髪色・ピアス・ひげOK ◆仕事内容 「ずっとアルバイトだったから不安」 「正社員経験がない」 そんな方も歓迎します。 まずは、お客様のご案内、料理・ドリンクの提供、簡単な調理補助など、店舗の基本業務からスタート。 仕事に慣れてきたら、発注やスタッフ教育などにも少しずつチャレンジできます。

【現場経験をマネジメントへ】キャスト・スタッフを支えながら、店舗全体を動かす視点を学べます

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━ 【接客経験を活かして次の役割へ】 ━━━━━━━━━━━━━━ これまでの接客経験を活かしながら、 店舗全体を見るポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【主なお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ ホール全体の進行確認 ✅ キャスト・スタッフのフォロー ✅ 店内状況の確認 ✅ スタッフ同士の連携サポート ✅ 営業がスムーズに進むための調整 自分の担当だけを見るのではなく、 周りの動きも見ながら 店舗全体を支えていきます。 経験を活かしつつ、 少しずつマネジメントの視点を 身につけていける環境です。

【月給40万円～で店長候補へ】現場から店舗運営を学び、将来は店長・独立を目指せます

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━ 【店舗運営を学べるポジション】 ━━━━━━━━━━━━━━ 現場で経験を積みながら、 少しずつ店舗運営にも関わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【主なお仕事】 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 店舗全体の進行確認 ✅ スタッフの配置や動きの確認 ✅ 店内環境・備品の管理 ✅ 営業中の調整対応 ✅ より良い店舗づくりの改善提案 日々の業務を通して、 店舗を運営するために必要な考え方や 動き方を身につけていけます。 将来的には、 店長や独立を目指すことも可能です。

【海老名駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜ReD/レッド＞リカバリーウェア販売スタッフ（店長候補）＠海老名エリア NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」の店長候補として、店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を目指していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・店舗スタッフの教育・育成、マネジメント ・店舗状況の分析に基づいた売上拡大施策の立案・実行 ・店舗運営方針・戦略の策定 ・売上・コストなどの予実管理 ・店頭での接客・販売業務（お客様対応、商品説明、フィッティングサポート など） 【こんなブランドでお仕事】 「ReFa」や「SIXPAD」で有名なMTGから新しくリリースされたリカバリーウェアブランド。 8つの天然鉱石をマイクロレベルに粉砕し練りこんだ独自開発の繊維で作られるインナーやスリープウェアを着るだけで血行促進、疲労回復、肩・腰のコリ改善など体を整えてくれます。 ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：MTG

【横浜駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜ReD/レッド＞リカバリーウェアブランドの店長職＠横浜エリア NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」の店長として、店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を目指していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・店舗スタッフの教育・育成、マネジメント ・店舗状況の分析に基づいた売上拡大施策の立案・実行 ・店舗運営方針・戦略の策定 ・売上・コストなどの予実管理 ・店頭での接客・販売業務（お客様対応、商品説明、フィッティングサポート など） 【こんなブランドでお仕事】 「ReFa」や「SIXPAD」で有名なMTGから新しくリリースされたリカバリーウェアブランド＜ReD／レッド＞ 8つの天然鉱石をマイクロレベルに粉砕し練りこんだ、独自開発の繊維で作られる インナーやスリープウェアは着るだけで血行促進、疲労回復、肩・腰のコリ改善など、 体を整えてくれるとして人気！今話題の注目ブランドです！ ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：MTG

【横浜駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜ReD/レッド＞リカバリーウェア販売スタッフ（店長候補）＠横浜エリア NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」の店長候補として、店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を目指していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・店舗スタッフの教育・育成、マネジメント ・店舗状況の分析に基づいた売上拡大施策の立案・実行 ・店舗運営方針・戦略の策定 ・売上・コストなどの予実管理 ・店頭での接客・販売業務（お客様対応、商品説明、フィッティングサポート など） 【こんなブランドでお仕事】 「ReFa」や「SIXPAD」で有名なMTGから新しくリリースされたリカバリーウェアブランド＜ReD／レッド＞ 8つの天然鉱石をマイクロレベルに粉砕し練りこんだ、独自開発の繊維で作られる インナーやスリープウェアは着るだけで血行促進、疲労回復、肩・腰のコリ改善など、 体を整えてくれるとして人気！今話題の注目ブランドです！ ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：MTG

【川崎駅】業界に特化した専門スタッフがお仕事をご紹介。 履歴書添削、面接対策など、あなたの転職を全面サポートします！

仕事内容 ＜ReD/レッド＞リカバリーウェア販売スタッフ（店長候補）＠川崎エリア NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」の店長候補として、店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を目指していただきます。 ▼具体的な仕事内容 ・店舗スタッフの教育・育成、マネジメント ・店舗状況の分析に基づいた売上拡大施策の立案・実行 ・店舗運営方針・戦略の策定 ・売上・コストなどの予実管理 ・店頭での接客・販売業務（お客様対応、商品説明、フィッティングサポート など） 【こんなブランドでお仕事】 「ReFa」や「SIXPAD」で有名なMTGから新しくリリースされたリカバリーウェアブランド。 8つの天然鉱石をマイクロレベルに粉砕し練りこんだ独自開発の繊維で作られるインナーやスリープウェアを着るだけで血行促進、疲労回復、肩・腰のコリ改善など体を整えてくれます。 ※株式会社アクトブレーンからの有料職業紹介です。 就業先企業：MTG

小田原市／放課後等デイサービス／保育士お持ちなら未経験OK／子供たちの成長をサポートしませんか？/6010_226482

仕事内容 9時出社、午前中は主に活動の準備や勉強会、子ども達ひとりひとりの様子に合わせた最適なお手伝いができるよう、スタッフ会議などをし情報の共有をします。 学校の終わる時間に合わせて車でお迎えに行きます。 子ども達と遊んだり宿題を手伝ったり、季節のイベントなどをしたりして、子ども達が安全に楽しくすごせるよう配慮します。 お帰りの準備をし、車にてご自宅まで送ります。 会社に戻り、今日の記録の整理をして帰宅します。 これは簡単な一例です。実際は日々いろいろなことがありますが、スタッフで協力して楽しくお仕事をしています。 友だちとの関わり方、ルールやマナー…。社会性や協調性を育み、その子らしく自立した生活が送れるようサポートしていきましょう！ 放課後等デイサービスにおける、児童指導員・正社員のお仕事です。 【おすすめポイント】 ・子どもの成長に携わりたい方にお勧め ・保育士お持ちなら未経験OK ・年間休日120日以上 ・嬉しい日曜休み 【施設概要】 設立：2016年3月 利用定員：10名/日 日によってテーマを決めて活動をスタートしますが、みんなで決められたことを、決められた通りに行うわけではありません。 一人ひとり個性が違うお子さまたちです。それぞれの好きや得意を伸ばし、苦手は少しでも和らげられるように。そっと背中を押しながら、楽しく笑顔の絶えない時間・場所を一緒につくっていきます。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：045-440-1182 -

安心の大手／研修制度充実／お休み調整可。訪問介護／サービス提供責任者求人/6010_158484

仕事内容 【訪問介護のサービス提供責任者】主なお仕事：訪問介護計画の作成、利用申込みの調整／お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握／居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など）／ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達／ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：045-440-1182 -

未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【訪問介護／サービス提供責任者求人】/6010_336966

仕事内容 【訪問介護のサービス提供責任者】主なお仕事：訪問介護計画の作成、利用申込みの調整／お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握／居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など）／ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達／ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ＜研修制度・自己啓発＞ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ＜キャリアパス制度＞ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ＜2023年認定「くるみん」取得＞ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。 ★この求人のポイント★ 未経験OK,駅チカ ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：045-440-1182 -