求人・転職情報

【週2日～OK】火・水・土から選択！高時給！WワークOK

仕事内容 ＼【週2日～OK】火・水・土から選択！Wワーク・扶養内OK♪／ 「英語力を活かして仕事をしたい」「グローバルな環境で働きたい」 そんな方にぴったりの英会話講師のお仕事です。 未経験OK／週2～3日の勤務OK／副業・扶養内OK 英語の楽しさを伝え、生徒の“できた！”を支えるやりがいあるお仕事。 充実の研修で、初めての方も安心してスタートできます♪ ■仕事内容 ・小学生～社会人向けの英会話レッスン （小人数制グループ、マンツーマンレッスンあり） ・英検やTOEICなどの資格対策レッスン ・生徒様、キッズの保護者様との学習カウンセリング ・レッスン準備や報告、簡単な入力作業など ※マニュアル完備・研修あり（有給） 困った時は、先輩講師や同僚に相談できる環境です。

小学校敷地内で放課後の子どもたちへ保育と遊びを提供する仕事です

仕事内容: ★2026.10に賃金アップ​ 市立太尾小学校放課後キッズクラブでの仕事です。 【主な仕事内容】 * キッズクラブ運営管理補助、施設管理 * 児童の見守り対応、保護者との対応 * 主任、副主任児童支援員のサポート キッズクラブや学童保育での勤務経験のある方は歓迎いたします。

リモート＆フレックス有⭐賞与有✨完全週休2日✨正社員登用有✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スクール長/マネジャー、学習塾講師、その他事務 「教室担当社員 （直営教室／くもんの先生）」として、 公文式教室での生徒学習サポート・ 教室運営のお仕事です。 週2日は教室勤務、 週3日は事務作業等を行います。 ＜具体的には…＞ ✅生徒の学習の準備 ✅採点 ✅学習のサポート ✅生徒の学習計画作成 ✅保護者の方への状況報告 ※業務ごとに専用のマニュアルや研修、 個別OJTがありますのでご安心ください。 ※保護者とのコミュニケーションは、 送迎時や体験学習に参加して くださった方をメインに行います。 ※本部業務は神奈川オフィスだけでなく、 担当教室やご自宅等（リモート勤務）でも 行えます。 ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ＜＜ここがポイント＞＞ ⭐在籍スタッフは全員女性！ 和やかな雰囲気で働きやすい！ ⭐フレックス＆リモートありで柔軟勤務！ ⭐賞与年2回ありで収入安定♪ ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ⏩“授業”は行いません！ 生徒は自分のレベルに合った問題を解き、 採点後、訂正し全て100点になったら帰宅。 「自学自習」が公文式の基本スタイルです。 ⏩「自分でできた！」をサポート！ 1科目30分ほどで学習し、 全員をつきっきりで見ることはありません。 教えるのではなく、声かけで成長を支えます。 ⏩指導教科は算数・数学／国語／英語 考える力を大切にし、 間違いもヒントを出しながら 自力で解けるよう導きます。 ⏩教室での指導は週2日、事務作業が週3日 教材準備や学習計画作成などの デスクワークに加え、 WEB研修や教室運営のサポートも行います。 ˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ .｡.:＊༚˚✧₊⁎＊:.｡.⁎ ⁎⁺˳✧ ＼ ✨こんな職場です✨ ／ 神奈川オフィスではフリーアドレス。 「子どもたちへの教育や 人と関わる仕事がしたい」 という理由で入社してきた 先輩や同僚（全員女性）ばかりです。 オフィス勤務の際は、 お互いに相談事を話したり、 嬉しかった出来事を共有したり、 いつでも相談できるサポート体制が 整っています。

小学校敷地内で放課後の子どもたちへ保育と遊びを提供する仕事です

仕事内容: ★2026.10から賃金アップ​ 横浜市立太尾小学校放課後キッズクラブでの仕事です。 【主な仕事内容】 * キッズクラブ運営管理補助、施設管理 * 児童の見守り対応、保護者との対応 * 主任、副主任児童支援員のサポート キッズクラブや学童保育での勤務経験(支援員資格)のある方は歓迎いたします。

運動を通して、子どもの成長を支える仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、保育士 ／ 子どもたちの「できた！」を 一番近くで見られる仕事です。 ＼ 保育園・幼稚園・学童クラブに通う幼児～小学生（低学年中心）を対象に、運動の楽しさを伝えるお仕事です。 マット運動・跳び箱・鉄棒など、年齢や成長に合わせたカリキュラムに沿って活動します。 大切なのは、「正しく教える」ことではありません。 「やってみよう！」 「できた！」 「もう一回挑戦したい！」 そんな子どもたちの気持ちを育み、一人ひとりの成長を支えていきます。 スクール形式ではなく保育施設での活動のため、運動が得意でない子どもも多く参加します。 「指導者」として教え込むのではなく、子どもと一緒に体を動かしながら、楽しさや達成感を共有することを大切にしています。 【主な業務内容】 ・幼児・小学生への体育活動のサポート ・マット運動・跳び箱・鉄棒などの運動指導 ・施設スタッフへの運動面でのアドバイス ・見守り・外遊びの付き添いなどの保育補助 ・運動会や季節行事での運動サポート ※保護者対応はありません。 【ポイント】 ◆ 子どもの成長を間近で感じられる 「できた！」の瞬間に立ち会い、一人ひとりの成長を見守れるやりがいのある仕事です。 ◆ 体育指導だけじゃない 見守りや外遊びなど、子どもたちとじっくり関われる時間が多くあります。 ◆ 保護者対応なし 施設内での活動が中心のため、子どもたちとの時間を大切にできます。 ◆ ブランク・実務未経験の方も歓迎 研修やサポート体制が整っているため、久しぶりのお仕事復帰や経験が浅い方も安心してスタートできます。

運動を通して、子どもの成長を支える仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、保育士 ／ 子どもたちの「できた！」を 一番近くで見られる仕事です。 ＼ 保育園・幼稚園・学童クラブに通う幼児～小学生（低学年中心）を対象に、運動の楽しさを伝えるお仕事です。 マット運動・跳び箱・鉄棒など、年齢や成長に合わせたカリキュラムに沿って活動します。 大切なのは、「正しく教える」ことではありません。 「やってみよう！」 「できた！」 「もう一回挑戦したい！」 そんな子どもたちの気持ちを育み、一人ひとりの成長を支えていきます。 スクール形式ではなく保育施設での活動のため、運動が得意でない子どもも多く参加します。 「指導者」として教え込むのではなく、子どもと一緒に体を動かしながら、楽しさや達成感を共有することを大切にしています。 【主な業務内容】 ・幼児・小学生への体育活動のサポート ・マット運動・跳び箱・鉄棒などの運動指導 ・施設スタッフへの運動面でのアドバイス ・見守り・外遊びの付き添いなどの保育補助 ・運動会や季節行事での運動サポート ※保護者対応はありません。 【ポイント】 ◆ 子どもの成長を間近で感じられる 「できた！」の瞬間に立ち会い、一人ひとりの成長を見守れるやりがいのある仕事です。 ◆ 体育指導だけじゃない 見守りや外遊びなど、子どもたちとじっくり関われる時間が多くあります。 ◆ 保護者対応なし 施設内での活動が中心のため、子どもたちとの時間を大切にできます。 ◆ ブランク・実務未経験の方も歓迎 研修やサポート体制が整っているため、久しぶりのお仕事復帰や経験が浅い方も安心してスタートできます。

運動を通して、子どもの成長を支える仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、保育士 ／ 子どもたちの「できた！」を 一番近くで見られる仕事です。 ＼ 保育園・幼稚園・学童クラブに通う幼児～小学生（低学年中心）を対象に、運動の楽しさを伝えるお仕事です。 マット運動・跳び箱・鉄棒など、年齢や成長に合わせたカリキュラムに沿って活動します。 大切なのは、「正しく教える」ことではありません。 「やってみよう！」 「できた！」 「もう一回挑戦したい！」 そんな子どもたちの気持ちを育み、一人ひとりの成長を支えていきます。 スクール形式ではなく保育施設での活動のため、運動が得意でない子どもも多く参加します。 「指導者」として教え込むのではなく、子どもと一緒に体を動かしながら、楽しさや達成感を共有することを大切にしています。 【主な業務内容】 ・幼児・小学生への体育活動のサポート ・マット運動・跳び箱・鉄棒などの運動指導 ・施設スタッフへの運動面でのアドバイス ・見守り・外遊びの付き添いなどの保育補助 ・運動会や季節行事での運動サポート ※保護者対応はありません。 【ポイント】 ◆ 子どもの成長を間近で感じられる 「できた！」の瞬間に立ち会い、一人ひとりの成長を見守れるやりがいのある仕事です。 ◆ 体育指導だけじゃない 見守りや外遊びなど、子どもたちとじっくり関われる時間が多くあります。 ◆ 保護者対応なし 施設内での活動が中心のため、子どもたちとの時間を大切にできます。 ◆ ブランク・実務未経験の方も歓迎 研修やサポート体制が整っているため、久しぶりのお仕事復帰や経験が浅い方も安心してスタートできます。

運動を通して、子どもの成長を支える仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、保育士 ／ 子どもたちの「できた！」を 一番近くで見られる仕事です。 ＼ 保育園・幼稚園・学童クラブに通う幼児～小学生（低学年中心）を対象に、運動の楽しさを伝えるお仕事です。 マット運動・跳び箱・鉄棒など、年齢や成長に合わせたカリキュラムに沿って活動します。 大切なのは、「正しく教える」ことではありません。 「やってみよう！」 「できた！」 「もう一回挑戦したい！」 そんな子どもたちの気持ちを育み、一人ひとりの成長を支えていきます。 スクール形式ではなく保育施設での活動のため、運動が得意でない子どもも多く参加します。 「指導者」として教え込むのではなく、子どもと一緒に体を動かしながら、楽しさや達成感を共有することを大切にしています。 【主な業務内容】 ・幼児・小学生への体育活動のサポート ・マット運動・跳び箱・鉄棒などの運動指導 ・施設スタッフへの運動面でのアドバイス ・見守り・外遊びの付き添いなどの保育補助 ・運動会や季節行事での運動サポート ※保護者対応はありません。 【ポイント】 ◆ 子どもの成長を間近で感じられる 「できた！」の瞬間に立ち会い、一人ひとりの成長を見守れるやりがいのある仕事です。 ◆ 体育指導だけじゃない 見守りや外遊びなど、子どもたちとじっくり関われる時間が多くあります。 ◆ 保護者対応なし 施設内での活動が中心のため、子どもたちとの時間を大切にできます。 ◆ ブランク・実務未経験の方も歓迎 研修やサポート体制が整っているため、久しぶりのお仕事復帰や経験が浅い方も安心してスタートできます。

資格必須、経験活きる。子育て経験有効。車通勤可能。無料駐車場

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他保育、保育士 ＜主な業務内容＞ ・放課後児童支援員としての業務全般 ・放課後・学校長期休暇中の 子どもの遊びや宿題の見守り ・手洗い・整理整頓等、 生活習慣のサポート ・子どもの出欠状況や 様子を職員間で情報共有・連携 ・準備・片付け等、職員のフォロー ・保護者への挨拶ややり取り ・安全点検、清掃や 衛生管理、環境整備など ＜書類対応の有無＞ ・シフト作成・業務日誌 ・児童出席簿作成、 保護者への周知文の作成などの事務業務 ・連絡帳・日誌記入 ・個人別・児童記録 ・指導計画・カリキュラム作成 ・行事計画作成 ・お便り作成 ※各種書式がしっかり用意されているため、 数式入力など複雑な操作は一切不要です ＜施設の特徴＞ 小学1年生から6年生までが通う学童クラブです。 学齢期にある子どもたちの保育に携わり、 日々の大きな成長を間近で実感できる、 非常にやりがいのある環境が整っています。

【横浜市南区】シダックスグループ／時給2600円〜＜藤の木小学校放課後キッズクラブ＞

仕事内容: 放課後、小学校内で子どもたちの見守りをお願いしています♪子どもたちが笑顔で過ごせる環境を一緒に作っていきましょう♪ ※シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社で雇用され、業務を受託している施設で就業していただきます。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:法人の定める事業所（同市区町村内） 雇用期間：6か月間※4月1日～9月30日、10月1日～3月31日/原則更新/更新上限なし

給与見直しアップ！月給30万円｜駅チカ｜保育士を手厚く配置

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他保育、保育士 ＜主な業務内容＞ ・リーダーとしての保育士業務全般 ・チームの業務推進と現場のリード ・職員のフォロー・育成サポート ・日常保育、行事の企画や運営、書類記録 ・保護者対応やフォロー ・施設内外の環境整備など 季節ごとの制作や 誕生日会などのイベントは、 職員で担当を決めて行っています。 特別な細かい決まりはないため、 職員同士で「今、子どもたちがハマっているもの」を 自由に取り入れた楽しい企画ができます！

【相模原市中央区】 日祝休み/年間休日115日/無料駐車場◎未経験者歓迎☆子ども一人ひとりにしっかりと向き合える環境です♪ （児童発達支援・放課後等デイサービス/保育士/契約社員）

仕事内容: ・お仕事内容の紹介 保育士又は児童指導員として 子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 ・プログラムを通した療育業務 ・療育プログラムの立案や準備 ・送迎業務（学校やご自宅への送迎） ・活動準備（掃除など） ・活動記録の記入 ・活動関係の事務作業 ・プログラムの例 ・外遊び ・工作 ・クッキング ・レクレーション ・収穫体験など ・一日の流れの紹介 10:00～11:00　事務作業 11:00～12:00　プログラム準備 12:00～13:00　休憩 13:00～13:15　ミーティング 13:15～17:20　活動 17:20～18:15　送迎 18:15～19:00　日誌記入＆片付け ※上記は一例となります。

✅交通費上限2.5万円、契約社員の緑区鴨居求人

【仕事内容】 オープン3年以内 ■主な業務内容 ・運動療育の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません 運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！！