求人・転職情報

✨自社ブランド【TSUDOUIE】を設計するポジション✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ⭐現地調査から竣工まで一貫して携われる ⭐外観・内装・設備・外構まで幅広く設計 ⭐ワークライフバランス充実できる環境！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ 【 仕事内容 】 メインは中古住宅のリノベーション設計を お任せします。 現地調査からプランニング、設計、 積算・竣工検査まで、 住まい全体に携わるポジションです。 ▼具体的には ✅CAD(Jw_cad)による図面作成 ✅現地調査・プランニング ✅仕様決定・設計業務 ✅見積依頼・予算管理 ✅工事中の現場確認 ✅竣工検査 など 外観・内装・設備・外構まで、 住宅全体をトータルで設計します！ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶

✅通訳・翻訳の業務経験のある方の限定募集です✅✓定時退社✓給与は能力に応じて決定

仕事内容: 広東語を活かして、海外店舗の採用面接のサポート業務になります。 * 面接通訳：海外の求職者とのWEB面接時に同席し、同時通訳対応(広東語) * その他事務業務：求職者とのチャット・メール・電話対応、データ入力など ✅通訳・翻訳の業務経験のある方の限定募集です✅ 採用に関わる専門知識は入社後に少しずつ覚えれば大丈夫です。まずは、面接時通訳をお願いしたいと思いますので、現地の求職者と当社の面接官のコミュニケーションのサポートをお願いします。 【当社の働きやすさ・3大ポイント】 1. 自社採用だからスケジュールが安定！✨ 自社の採用サポート業務のため、外部からの急発注に振り回されることもなく、安定したペースで働けます。 2. 圧倒的なプライベート充実度（残業ほぼなし×有休消化率85.7％）✨ 当社は残業を禁止しており、定時退社が基本です。週休2日のシフト制ですが「土日休みの希望」も可能。平日に役所へ行ったり、空いている日にテーマパークへ行ったりと、完全土日祝休みの企業にも負けないほどプライベートの予定が合わせやすい環境です。 3.オシャレ自由であなたらしく働けます♪✨ 服装・髪色・髪型・ネイル・ピアス自由で、自分の好きなスタイルで働けるのも魅力です◎「いつも自分らしくいれる」そんな職場です。20－40代の幅広い年代の女性が活躍しています！

超レア求人★Tシャツにプリントする版を作る作業！土日祝休み★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、その他アパレル/ファッション、製造オペレーター/ラインマネージャー（アパレル/繊維製品） ＼ 超レア求人★Tシャツ好き歓迎 ／ ―――――――――――――――――― ●土日祝休みでオンオフバッチリ！ ●髪色・髪型・自由 ●フルタイム勤務！ ●アルバイト(フルタイム)採用もあり！ ―――――――――――――――――― ＼ お仕事内容 ／ Ｔシャツやパーカーなど、衣料品に プリントするときに必要な「版」を つくる作業をお願いします！ ・版枠に紗を貼る紗張り（しゃばり） ∟紗というメッシュ状の布を張ります ・版に乳剤を塗ってポジフィルムを 貼り付けるなどの版を完成させる までの全工程 ・パソコンを使って、入稿データの 確認・編集 ・Illustrator、Photoshopを使用して 画像の処理や補正業務 など 体力とコミュニケーションを必要とする 職場ですが、モノづくりの裏方として 働きたい方募集中！ もちろん、初めから製版の知識が なくてもOK！丁寧にお伝えします。 ＼トランパックジャパンとは？／ 文化祭で着るお揃いの「プリントTシャツ」 から「大型イベントのグッズ」や 「大手アパレル製品」まで様々なものに プリント加工を行う会社です！ 社内では新しい部署になります！ あなたの力をぜひ発揮してください。 たくさんのデザインに触れあえますよ♪ ＼ 弊社HP・SNSもご覧ください ／ 扱う商品や会社について、ぜひご覧ください！ https://www.tranpacjapan.com/ https://www.instagram.com/tranpacjapan/

【オープニング×販売経験者募集】頑張りを正当に評価する職場◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 創業70年以上の老舗家具専門店「かねたや家具店」。 新ブランド「The Sleep Gallery KANETAYA」立ち上げに伴い、 オープニングメンバー【店舗スタッフ】を募集します。 ▼Instagram https://www.instagram.com/the_sleep_gallery_kanetaya/ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経験者歓迎｜AI診断×体験型の提案接客】 この新ブランドでは、寝具とインテリアで“眠りの空間づくり”をご提案します。 私たちが大切にしているのは、「売る接客」より「相談に乗り、納得して選んでいただく接客」。 ただ売るのではなく、「そのお客様に合った理想の眠り」を一緒に見つけます。 睡眠のお悩み、体型、寝姿勢、好みを丁寧に伺い、 WEB診断・AI診断の結果と実際の寝心地体験をもとに、最適なマットレスや寝具をご提案。 複数のブランドを比較していただきながら、お客様に「これなら納得！」と思っていただける商品を選べるようにサポートします。 さらに枕や寝装品に加え、照明・グリーン・アートなども含めて、寝室全体のコーディネートもご提案。 だらこそ、これまで培ってきたあなたの「ヒアリング力」と「提案力」が、そのまま強みになります。経験・スキルを活かしてオープニングから店づくりに関わってみませんか？ 家具の知識は入社後でOK。店長・先輩がOJTでしっかりサポートします。 - ━━━━━━━━━━━ ✨おすすめポイント♪ ━━━━━━━━━━━ ✅販売経験がそのまま強みに！ お客様の好みを引き出し 空間をコーディネートする提案販売 ✅成果もプロセスも評価！ 個人目標はありますが、売上（業績）と 接客・姿勢（行動）の両面で評価 ✅頑張りはしっかり還元！ 賞与年2回＋インセン（半年ごと）あり！ 業績好調につき決算賞与も支給実績あり ✅働き方を整えやすい！ 残業月20h以下／時短勤務制度あり 年間120日の休暇取得も可能（規定あり） ✅次のキャリアも目指せる！ 社歴不問で昇格可能 店長・マネジメントへの挑戦も可 ━━━━━━━━━ ■仕事内容について ━━━━━━━━━ 9月19日にオープンした新店舗にて、ベッドなどの寝具をはじめ、寝室空間を彩る家具・インテリアのご案内や販売をお任せします。 ヒアリング→比較提案→コーデ提案→ご成約→アフターフォローまで一貫して担当します。 基本はご来店のお客様のご希望を伺い、暮らしにぴったり合う商品をご提案する仕事です。 空き時間には、売場の整理、商品知識の習得、見積作成、配送・納品に関する確認、アフターフォロー、メーカー担当者との情報共有なども行います。 ▼具体的には… ・店頭での接客・商品提案 ・商品管理（発注、検品、品出し、ディスプレイ） ・会計成約業務 ・商品対応（開梱、組立・設置、梱包、出荷準備） ・店内清掃やディスプレイの更新 ・お客様のアフターフォロー（クレーム対応、催事のご案内 など） ・閉店後の売場整理・翌日の準備 ※当面、催事・イベント出店時の対応などはありませんが、将来的にお願いする場合があります。 ▼入社後は… 最初は、経験豊富な先輩がOJTでしっかりサポート。 接客や売場業務を通して、商品知識や提案のコツを段階的に身につけていきます。 実物展示やカタログを使った学習に加え、先輩とのロールプレイング、メーカー研修（担当者による講習／ショールーム・工場見学など）も用意しています。 ━━━━━━━━━━━━ ■かねたや家具店について ━━━━━━━━━━━━ 千葉を拠点に首都圏で事業を展開。 業界初の大型展示イベント『家具メッセバザール®』を開催するなど独自の取り組みを続け、地域のお客様に選ばれています。 2018年から社内のリブランディングに着手。 企業理念の制定、人事制度の改定、組織体制の変更など、「かねたや」というブランドを見つめ直し、 様々な改革を進めています。 ＜店舗＞ ■千葉県4店舗／幕張新都心店・柏店・市川店・成田店 ■茨城県1店舗／守谷店 ■神奈川1店舗／The Sleep Gallery KANETAYA（ザ・スリープギャラリーカネタヤ） ※千葉県・茨城県内の店舗へ異動をお願いする可能性があります（事前にご相談のうえ決定します）。

プライム上場"積水化学工業グループ"で安定◎経験者の募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計、建築内装設計/インテリア ✅プライム上場「積水化学グループ」 ✅「経験者の募集」となります！ ✅最寄駅は「横浜駅」でアクセス◎ ✅夏・冬等の長期休暇は9日間あり！ ✅食事補助（チケットレストラン） 会社負担7,500円！ ══════════════════ ⭐仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 設計業務をメインに 以下の業務をお任せします！ ■分譲住宅の設計・図面作成 ■プランニング・間取り設計 ■設計図書の作成・チェック ■お客様との打ち合わせ（注文住宅） ■施工担当との連携・進行管理 【分譲住宅】 ■用地に応じたプラン設計 ■仕様・設備の設計および最終確認 ■コスト・工期を考慮した設計業務 【注文住宅】 ■お客様のご要望ヒアリング ■プラン提案・設計打ち合わせ ■設計内容の調整・ブラッシュアップ ══════════════════ ⭐プライム上場企業のグループ企業！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ベンハウスは横浜エリアを中心に 不動産売買・仲介を手がけ、 地域に根ざす住まいづくりを支えています。 暮らしに直結する事業だからこそ 安定した需要があります！ さらに、積水化学工業グループの 一員となったことで、 より強固な経営基盤となりました。 安心して長く働ける環境が整っています！ 【売上・利益推移】 ▶2024年3月 └売上高57億600万円 └経常利益2億3,200万円 ▶2025年3月 └売上高90億6,900万円 └経常利益6億4,000万円 ══════════════════

未経験歓迎／40代・50代活躍中／9:15〜18:30の勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、店舗/ディスプレーデザイナー/VMD、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 「きものが好き」その気持ちがあれば、未経験から一生モノの技術が身につく。 お出かけイベントの企画も楽しめる、お客様と一生寄り添うお仕事です。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ ＼✨まるやま・京彩グループで働く魅力✨／ ◎お客様と「数年越しのお付き合い」ができる接客スタイル その場で急いで売る仕事ではありません。 半年〜数年単位でじっくりと信頼関係を築き、「あなたに選んでもらってよかった」と言っていただけるお仕事です。 ◎「グループ総合力」があるから提案しやすい！ 自社内に新品・レンタル、さらには「お手入れ・お直し部署」「写真スタジオ」まで備えています。 「リメイクしたい」「写真を撮りたい」など、お客様のあらゆるニーズに広い受け皿で応えられます。 ◎未経験から「一生モノのスキル」が身につく！ 入社時に着物の知識や着付け経験は必要ありません。 フィッティング方法の研修や無料の着付けレッスンを通して、働きながら着物の知識・技術を身につけられます。 ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ 【仕事内容】 ・きもの専門店での接客販売 ・レジ業務 ・商品発注 ・各種イベントの企画運営 ＜具体的には…＞ ・お客様への接客販売・ご提案 お客様の好みやお悩みをじっくりお伺いし、最適な一着やコーディネートをご提案します。 ・きものの試着（フィッティング）お手伝い お客様にきものを羽織っていただく簡単なお手伝いです。 ✅「お出かけ会」の企画・運営 「きものを着て楽しむ場所」を提供するため、季節や地域に合わせたイベントを店舗ごとに企画します。 スタッフのアイデアが形になりやすい環境です♪ 例：ランチやカフェ、美術館・博物館、お花見、屋形船、松竹提携の歌舞伎座イベントなど ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒*⌒ 【研修制度】 ・お客様に着せるステップ お客様へのフィッティング方法は、3日程度のカリキュラムでしっかり習得できます。 ・自身で着るステップ 店舗で開催するお客様向けの「無料着付けレッスン」を、スタッフも無料で受講可能です。 働きながら、自分で美しくきものを着る一生モノのスキルが手に入ります！

オープニング募集！未経験歓迎！ららぽーと湘南平塚

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 今秋、ららぽーと湘南平塚にオープン！(10/9OP予定) 新しくオープンする店舗で一緒に働く仲間を募集します！ オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で お客さまのお悩みや要望に寄り添う 「接客・カウンセリング」をお任せします。 ＜業務内容＞ １．ヒアリング いきなり商品を売り込むことはしません！ 「大事な商談がある」 「既製服だとサイズが合わない」など お客さまにまずはじっくりと ”カウンセリング”を行ってください。 ２．お客様ファーストな提案 個人の売り上げノルマはないため、 無理な押し売りは一切不要。 お客さまと雑談を交えながら、 リラックスした空間を作ることが大切です。 【実は若いお客さまが多いんです】 当社のお客さまの約半数は20～30代。 レディースやキッズ・ジュニア商品の取り扱いもあるため、 老若男女問わず様々なお客様がご来店されます。 堅苦しい接客よりも、親しみやすいコミュニケーションが求められます。 ＜仕事の流れ＞ ヒアリング（✅ここが一番大切！） →提案・ご案内 →採寸 →お渡し ⭐未経験でも安心の研修制度⭐ 「専門用語が難しそう…」という方の声を元に 研修内容を基礎の基礎からわかりやすくしています！ OJT研修で、サポート体制は万全。 店長・先輩社員が横について、 一から業務をお教えします。 約4ヶ月ほどで一通りの接客ができるようになります。 未経験の方も焦らずじっくり成長できる環境です。

月給29万円スタート！横浜駅すぐ！ノルマなし！

仕事内容 オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で お客さまのお悩みや要望に寄り添う 「接客・カウンセリング」をお任せします。 ＜業務内容＞ １．ヒアリング いきなり商品を売り込むことはしません！ 「大事な商談がある」 「既製服だとサイズが合わない」など お客さまにまずはじっくりと ”カウンセリング”を行ってください。 ２．お客様ファーストな提案 個人の売り上げノルマはないため、 無理な押し売りは一切不要。 お客さまと雑談を交えながら、 リラックスした空間を作ることが大切です。 【実は若いお客さまが多いんです】 当社のお客さまの約半数は20～30代。 レディースやキッズ・ジュニア商品の取り扱いもあるため、 老若男女問わず様々なお客様がご来店されます。 堅苦しい接客よりも、親しみやすいコミュニケーションが求められます。 ＜仕事の流れ＞ ヒアリング（✅ここが一番大切！） →提案・ご案内 →採寸 →お渡し ⭐未経験でも安心の研修制度⭐ 「専門用語が難しそう…」という方の声を元に 研修内容を基礎の基礎からわかりやすくしています！ OJT研修で、サポート体制は万全。 店長・先輩社員が横について、 一から業務をお教えします。 約4ヶ月ほどで一通りの接客ができるようになります。 未経験の方も焦らずじっくり成長できる環境です。

月給29万円スタート！横浜駅すぐ！ノルマなし！

仕事内容 オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で スタイリスト業務をお任せします。 ＜業務内容＞ １．採寸・フィッティング スーツの用途や骨格を見極め、 ミリ単位で調整を行う 「採寸技術（フィッティング）」は 一生モノのスキルです。 未経験からでも、研修で基礎からしっかり習得できます。 ２．トータルコーディネート 約5000種類以上の生地から お客さまに合うベストな1枚をセレクト。 ボタン、ネクタイ、チーフなど、 ディテールまでこだわり抜き、 世界に一つだけのスーツをプロデュースしてください！ ＜仕事の流れ＞ ヒアリング →生地選び →採寸（✅ここが腕の見せ所！） →発注 →検品・納品 ⭐研修制度はバッチリ 「いきなりお客さまの採寸をするのは怖い…」 そんな心配はいりません。 カリキュラムは「未経験スタートの先輩の声」をもとに ブラッシュアップされているため、 初心者がつまずきやすいポイントも わかりやすく解説されています。 また、弊社のYouTube動画を見ながらの 知識習得も可能です。

unico stock／家具・雑貨の販売スタッフ／転勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、日用品/アパレル/インテリア法人営業、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 求人のPOINT ＞＞＝＝＝＝＝＝＝＝ ■昇給・賞与あり！ ■未経験でも安心の研修制度多数！ ■家具をお得に購入できる社割制度あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ インテリアブランド『unico』の販売スタッフをお任せします。 お客様のライフスタイルに合わせた、家具や雑貨のご提案で理想のお部屋づくりのお手伝いするのが主なお仕事です。 ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ・インテリアコーディネート提案（接客・販売） お客様のニーズや理想をヒアリングし、家具・ラグ・カーテン・雑貨等のインテリアアイテムから暮らしのトータル提案を行います。 お客様の潜在的ニーズを把握するために、ヒアリングはとても大切です。 家族構成やご趣味、お好きな色やテイストなど、さまざまな情報からお客様のスタイルに合わせてご提案をしていただきます。 ・その他、店舗運営や売り場づくりに関する業務 レジ、ギフトラッピング、売り場・商品のメンテナンス、店内ディスプレイ、電話対応などをお任せします。 ――――――――――――――― unicoについて ――――――――――――――― “unico”とは、イタリア語で「たったひとつの」「大切な」などの意味。 「自分らしくいられる心地よい空間づくり」をコンセプトに、オリジナルの家具やラグ、カーテン、ファブリック、国内外のセレクト雑貨を幅広くラインアップしています。 ▼スタッフについて 20代、30代のスタッフが活躍中！ 未経験からスタートして、インテリアコーディネーターの資格を取得したスタッフもいます◎ ▼お客様について ショッピングに便利なロケーションのため、一人暮らしのお客様から新婚のご夫婦、ファミリー層まで、幅広い年代のお客様が来店されます。 ――――――――――――――― POINT ――――――――――――――― ◎スタッフの多くが未経験スタート 「インテリアが好き」「unicoが好き」という気持ちを持ち未経験からスタートしたスタッフが多数活躍しています。 先輩によるサポートや、研修制度も充実しているのでご安心ください！ ◎幅広いお仕事にチャレンジできます！ メインのお仕事はお客様へのコーディネートのご提案。 慣れてきたら店舗運営に携わったり、店舗のディスプレイを考えたりさまざまな業務にチャレンジするチャンスも。 「自分のアイデアを活かしてお客様に喜んでもらいたい」そんな方にはぴったりです♪ ◎多彩なキャリアパス 店長・副店長をはじめ、接客をきわめるunicoアドバイザー、店舗の世界観をつくるVPマスター、本部へキャリアチェンジなど、やりたいことや適性に合わせて選ぶことができます。 ◎インセンティブの支給もあり！ 店舗が月間目標数値を達成した際は、別途インセンティブを支給します。 ――――――――――――――― 1日の仕事の流れ(例) ――――――――――――――― 10:30 出勤・オープン準備（清掃・商品整理などクリンリネス） 11:00 オープン 12:00 朝礼（売上予算の共有や勉強会など） 13:00 休憩 15:00 3Dシミュレーター作成（3Dでリアルなお部屋を再現） 16:00 検品、品出しディスプレイ 17:00 お客様へのお電話（各ご案内やフォロー等） 19:00 配送情報入力（PCを利用して出荷手配を行います） ※接客とそれ以外の業務の割合は、およそ5:5です。

月給29万円スタート！横浜駅すぐ！ノルマなし！

仕事内容 オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で お客さまのお悩みや要望に寄り添う 「接客・カウンセリング」をお任せします。 ＜業務内容＞ １．ヒアリング いきなり商品を売り込むことはしません！ 「大事な商談がある」 「既製服だとサイズが合わない」など お客さまにまずはじっくりと ”カウンセリング”を行ってください。 ２．お客様ファーストな提案 個人の売り上げノルマはないため、 無理な押し売りは一切不要。 お客さまと雑談を交えながら、 リラックスした空間を作ることが大切です。 【実は若いお客さまが多いんです】 当社のお客さまの約半数は20～30代。 レディースやキッズ・ジュニア商品の取り扱いもあるため、 老若男女問わず様々なお客様がご来店されます。 堅苦しい接客よりも、親しみやすいコミュニケーションが求められます。 ＜仕事の流れ＞ ヒアリング（✅ここが一番大切！） →提案・ご案内 →採寸 →お渡し ⭐未経験でも安心の研修制度⭐ 「専門用語が難しそう…」という方の声を元に 研修内容を基礎の基礎からわかりやすくしています！ OJT研修で、サポート体制は万全。 店長・先輩社員が横について、 一から業務をお教えします。 約4ヶ月ほどで一通りの接客ができるようになります。 未経験の方も焦らずじっくり成長できる環境です。

THE NORTH FACEをはじめとする人気スポーツ・アパレルブランドを展開。

仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です！) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。

【オープニング】月給29万円から！ららぽーと湘南平塚

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） 今秋、ららぽーと湘南平塚にオープン！(10/9OP予定) 新しくオープンする店舗で一緒に働く仲間を募集します！ オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で スタイリスト業務をお任せします。 ＜業務内容＞ １．採寸・フィッティング スーツの用途や骨格を見極め、 ミリ単位で調整を行う 「採寸技術（フィッティング）」は 一生モノのスキルです。 未経験からでも、研修で基礎からしっかり習得できます。 ２．トータルコーディネート 約5000種類以上の生地から お客さまに合うベストな1枚をセレクト。 ボタン、ネクタイ、チーフなど、 ディテールまでこだわり抜き、 世界に一つだけのスーツをプロデュースしてください！ ＜仕事の流れ＞ ヒアリング →生地選び →採寸（✅ここが腕の見せ所！） →発注 →検品・納品 ⭐研修制度はバッチリ 「いきなりお客さまの採寸をするのは怖い…」 そんな心配はいりません。 カリキュラムは「未経験スタートの先輩の声」をもとに ブラッシュアップされているため、 初心者がつまずきやすいポイントも わかりやすく解説されています。 また、弊社のYouTube動画を見ながらの 知識習得も可能です。

月給29万円スタート！横浜駅すぐ！ノルマなし！

仕事内容 オーダースーツ専門店「GINZA Global Style」で スタイリスト業務をお任せします。 ＜業務内容＞ １．採寸・フィッティング スーツの用途や骨格を見極め、 ミリ単位で調整を行う 「採寸技術（フィッティング）」は 一生モノのスキルです。 未経験からでも、研修で基礎からしっかり習得できます。 ２．トータルコーディネート 約5000種類以上の生地から お客さまに合うベストな1枚をセレクト。 ボタン、ネクタイ、チーフなど、 ディテールまでこだわり抜き、 世界に一つだけのスーツをプロデュースしてください！ ＜仕事の流れ＞ ヒアリング →生地選び →採寸（✅ここが腕の見せ所！） →発注 →検品・納品 ⭐研修制度はバッチリ 「いきなりお客さまの採寸をするのは怖い…」 そんな心配はいりません。 カリキュラムは「未経験スタートの先輩の声」をもとに ブラッシュアップされているため、 初心者がつまずきやすいポイントも わかりやすく解説されています。 また、弊社のYouTube動画を見ながらの 知識習得も可能です。

THE NORTH FACEをはじめとする人気スポーツ・アパレルブランドを展開。

仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です！) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。

未経験歓迎《東証上場》年休113日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼働く魅力✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験からインテリアのプロへ！ ✅実績とプロセスの二軸評価 ✅昨年東証上場。最大約1週間の長期休暇 ✅社販・海外逃亡制度などユニークな福利厚生あり 【こんな方にぴったり】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■間取り図やインテリアの事例を見るのが好きな方 ■押し売りではなく、尽くす提案をしたい方 ■仲間と一緒に、チームで頑張りたい方 ■仕事を通して「成長し続けたい！」「学びたい！」という思いがある方 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様のライフスタイルをお伺いし、理想の空間を形にするコンサルティング型の接客・販売です。 １｜お客様ご来店 お客様は新婚のご夫婦やファミリー層など様々。 第一印象を大切に、積極的にお声がけします。 ▼ ２｜ご要望をヒアリング 家族構成・お部屋での過ごし方・趣味まで丁寧にヒアリング。 「どうすれば素敵なお部屋になるか」を、 配置シミュレーションなどを通してご提案します。 ▼ ３｜ご契約 中には数週間～半年ほどかけてご案内するお客様も。 人生でも長く触れるものだからこそ、 関係性を築くことを大切にしています。 ４｜お客様へのご案内以外にも… MD、店内デコレーション、イベントなど、店舗運営業務をチームで分担しています。

客単価4000円〜／基本技術メイン／トレンドを気にせず働ける

仕事内容 ＼トレンドの追及や、SNS・ブログの更新に疲れていませんか？／ 当店は、地域のお客さまに愛される「カットとカラーがメイン」の落ち着いたサロンです。 ＊お客様の層が幅広いので、 提案の幅は様々。 各世代のお客様と 会話を楽しみながら働けます。 💡 HAIR ANNEX 上大岡店で働く5つの安心 ―――――――――――――――――――――― ① ノルマ・チラシ配り一切なし： 美容師の仕事（目の前のお客さま）に専念できます。 ➁ SNS・ブログ運用なし： 面倒な顧客管理や時間外のSNS投稿はありません。 ③ ブランク大歓迎： 5年以内のブランクから復帰した主婦スタッフも活躍中！ ④ 基本技術が重要： 難しい最新トレンド技術ではなく、丁寧な基本カット・カラーが中心です。 ⑤ 急なお休みも相互フォロー： お子様の急な発熱など、スタッフ同士で助け合う風土があります。 40代〜60代のスタッフ4名が、それぞれのペースを大切に、笑顔で働いています。 親切、丁寧、明るい店内、確かな技術、高品質な材料、客単価4000円～とリーズナブルな価格設定で、お子さんからお年寄りまで幅広いお客様に愛されるお店です。 つまり、美容師としてお客様と向き合うことに専念できる環境！いくつになっても、自分のペースを大切に働けます。 ■よくある質問 Q.ブランクが長いのですが… まずは職場や仕事に慣れることからスタートしましょう！ 当店では5年以内を目安に、 ブランクのあった方を歓迎しています。 主婦パートさんも活躍中。 「子育てがひと段落したので復帰したい」 「事情があり美容師を離れていた」 そんな方も安心して戻って来られる環境です！ Q.家庭の都合で急な休みも発生しそうです。 お子さんの体調不良や ご家族の予定など 予期せぬこともあると思いますので、 その際は柔軟に対応します。 理解し協力してくれる仲間ばかりなので ご安心ください。 Q.スキル面に不安があります。 サロンワークに専念できる環境で 難しい仕事もなし！ カット・カラー・シャンプーなど 基本的な施術が中心です。 技術をブラッシュアップできる 講習会などもあるので、 不安を感じる必要はありませんよ。 Q.人間関係が気になります…！ お互いの生活や働き方を理解しているからこそ、サポートし合って働いています。 コミュニケーションも豊富で 相談できる先輩もいるので、 人間関係に悩むこともありませんよ！ お客様も近隣にお住まいの方で、 常連さん多数！ 楽しい会話が飛び交う明るい空間なので、 あなたも笑顔で働けると思います！ ■スタッフインタビュー 結婚、出産を機に離れた美容の仕事。 そろそろ子育ても落ち着いたので 仕事することを考えたときに やはり美容の仕事がしたいと思いました。 カラー専門店なども考えましたが カットの施術がないのがさみしく、 ブランクからの復帰がしやすい サロンを探していました。 最初は不安でしたが、 皆さん子育てにも理解があり、 子どもの急な発熱の際には 「早く帰ってあげて」と サポートしてくれるなど、 協力的な環境に何度も助けられています。 技術面もカットやカラー中心の ベーシックスタイル。 ブランクがあっても始めやすいですね。 お客様も気さくな方ばかりで、 プライベートの話でも盛り上がり！ スタッフもお客様も優しくて、 働きやすい環境に出会えてよかったです。

《東証上場》月最大11日休み／約1週間以上の長期休暇取得可！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：インテリアコーディネーター、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＼働く魅力✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験からインテリアのプロへ！ ✅実績とプロセスの二軸評価 ✅昨年東証上場。最大約1週間の長期休暇 ✅社販・海外逃亡制度などユニークな福利厚生あり 【こんな方にぴったり】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■間取り図やインテリアの事例を見るのが好きな方 ■押し売りではなく、尽くす提案をしたい方 ■仲間と一緒に、チームで頑張りたい方 ■仕事を通して「成長し続けたい！」「学びたい！」という思いがある方 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様のライフスタイルをお伺いし、理想の空間を形にするコンサルティング型の接客・販売です。 １｜お客様ご来店 お客様は新婚のご夫婦やファミリー層など様々。 第一印象を大切に、積極的にお声がけします。 ▼ ２｜ご要望をヒアリング 家族構成・お部屋での過ごし方・趣味まで丁寧にヒアリング。 「どうすれば素敵なお部屋になるか」を、 配置シミュレーションなどを通してご提案します。 ▼ ３｜ご契約 中には数週間～半年ほどかけてご案内するお客様も。 人生でも長く触れるものだからこそ、 関係性を築くことを大切にしています。 ４｜お客様へのご案内以外にも… MD、店内デコレーション、イベントなど、店舗運営業務をチームで分担しています。

✨ノルマなし｜年休120日・海外買い付けの機会も✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ✅ノルマなし・成約済みのお客様を担当 ✅1組2～2.5時間かけて衣装をご提案 ✅タキシードの商品企画にも参加可能 ✅海外買い付け・グループ内キャリアあり 結婚式を控えたご新郎様へ、 タキシードや和装、 小物、ヘアスタイルまで トータルで提案します。 担当するのは、グループ式場で 挙式が決まっているお客様。 好みや結婚式のイメージを伺い、 試着を重ねながら当日のスタイルを お客様と一緒に決めていきます。 ▼＜具体的には＞ ………………………………………………… ・ご新郎様へのヒアリング ・タキシード、和装のご提案と試着対応 ・小物、ヘアスタイルを含めたスタイリング ・衣装やアクセサリーの最終チェック ・挙式に向けた衣装の準備、メンテナンス ………………………………………………… 最初のご来店は挙式の3ヶ月～1年前。 1組あたり約2～2.5時間、 平日は約2組、休日は3～4組を 担当します。 販売ノルマを追うのではなく、 すでに挙式が決まっているご新郎様への 衣装提案に時間を使える仕事です。 ―――――――――――――――――― ✨ノルマなし◎ 成約済みのお客様へのご提案 ―――――――――――――――――･｡◇ 担当するのは、グループの式場で すでに挙式が決まっているお客様です。 新規顧客を獲得する営業ではなく、 ご新郎様の希望を聞きながら 当日の一着を提案します。 1組あたりの接客時間は約2～2.5時間。 タキシードや和装を試着しながら、 小物やヘアスタイルまで含めて スタイリングを考えます。 ―――――――――――――――――― ✨スーツ販売・アパレル経験者も歓迎 ―――――――――――――――――･｡◇ ブライダル業界での経験は問いません。 アパレルやスーツ販売、営業など、 お客様と話しながら 商品を提案してきた方も 歓迎しています。 入社後は研修を行い、 婚礼衣装の知識や接客の進め方を 一から学びます。 普段のスーツ選びとは異なる タキシードや和装、 小物の組み合わせも、 仕事をしながら覚えていきます。 ―――――――――――――――――― ✨自分で考えたタキシードが商品になる ―――――――――――――――――･｡◇ 定期的に商品企画コンペを開催しており、 タキシードの商品開発にも参加できます。 「SYUSON New York」と連携し、 現場から出たデザインを 新作として提案します。 実際に、スタッフがデザインした オリジナルタキシードが 商品化された実績もあります。 接客だけでなく、商品そのものを 考える仕事にも挑戦できます。 ―――――――――――――――――― ✨海外買い付けからグループ内転籍まで ―――――――――――――――――･｡◇ スタイリストとして接客を続けるほか、 商品企画や人材育成を担当する トレーナー、リーダーなど、 その後のキャリアがあります。 将来的には、ニューヨークや イタリアでの買い付け、 有名雑誌の撮影に携わる機会もあります。 さらに、グループ会社である 株式会社BPへの転籍という 選択肢もあります。 グループ内の別職種・別事業へ進むなど、 タキシードコーディネーターだけに 限らないキャリアを描けます。 ―――――――――――――――――― ✨完全週休2日・年間休日120日 ―――――――――――――――――･｡◇ 月曜・火曜定休の完全週休2日制。 年間休日120日で、夏季休暇は最大9日、 年末年始は12日間（昨年度実績）の休暇があります。 記念日休暇もあり、 有給休暇と通常休暇を合わせて 5日以上の連休取得も可能です。 各種研修に加え、 心身の健康をサポートする ウェルネス推進室も設置しています。

衣料品・雑貨の企画経験を活かして新しい商品を形に！アミナコレクション本社でOEMデザイナー募集◎土日祝休みの完全週休2日制＆賞与年2回♪元町・中華街駅徒歩5分で通勤も便利！海外生産やグラフィックの経験も活かせます

仕事内容 世界の文化や伝統と今のトレンドを融合し、個性豊かな商品を発信するアミナコレクション！ ■ 世界各地の文化や伝統を大切にしながら、個性あふれる商品を生み出す企業！ ■ 衣料品から雑貨まで幅広い商品を展開し、新しいアイデアを形にできる環境◎ 株式会社アミナコレクションは、世界各地の文化や伝統、民芸が持つ魅力を現代のライフスタイルへ届けている企業です。 オリジナル商品の企画制作から輸入、卸、小売まで幅広く事業を展開しています。 世界の多様なカルチャーからインスピレーションを受け、伝統的なものづくりと現代のトレンドを融合させた、独自性のある商品を数多く発信しています。 衣料品だけではなく、服飾雑貨やアクセサリー、インテリア雑貨など、暮らしを彩る幅広いアイテムを取り扱っているのも特徴です。 商品づくりでは現地メーカーとの関係を大切にし、互いをビジネスパートナーとして尊重しながらものづくりを進めています。 異なる文化や新しい知識に触れながら、まだ世の中にないアイテムを生み出していける環境です。 文化や伝統を守る視点と、新しいものへ挑戦する発想の両方を大切にしながら、多彩な商品を世の中へ届けています。 衣料品・雑貨の商品提案からデザイン、仕様書作成、サンプル・品質確認まで幅広く担当！ ■ レディース・メンズ衣料品や雑貨の商品提案、デザインを担当！ ■ 素材選定・仕様書作成からサンプル確認、コスト・品質調整まで携われます◎ OEMデザイナーとして、レディース・メンズの衣料品や雑貨の企画、他社ブランドのデザインなどを担当します。 商品提案からデザイン、素材選定、仕様書作成、サンプル確認、コスト調整、品質確認まで、商品が形になるまでの幅広い工程に携わるポジションです。 IllustratorやPhotoshopを使用してアイデアを具体化し、社内外の関係者やメーカーと連携しながら商品づくりを進めます。 現地メーカーへ意図やイメージを正確に伝え、試作と調整を重ねながら完成度を高めていくことも重要な業務です。 これまで培ったアパレルデザインや仕様書作成の経験を活かし、企画段階から商品完成まで深く関われます。 土日祝休み＆実働8時間！アパレルデザインや海外生産の経験を活かしてステップアップ◎ ■ 完全週休2日制の土日祝休み！仕事とプライベートを両立しやすい環境◎ ■ 賞与年2回・社員割引・退職金制度など、長く働ける待遇も充実！ カットソーや布帛のデザイン仕様書作成経験、Illustrator・Photoshopを使った実務経験を活かせるお仕事です。 中国・ASEANなどでの海外生産経験や、グラフィック・図案作成経験がある方は、これまで培ってきた知識やスキルを商品づくりに活用できます。 簡単な英語メールを作成する機会もあるため、海外メーカーとのやり取りや異文化に興味がある方にもおすすめです。 勤務は9:00～18:00の実働8時間で、土日祝休みの完全週休2日制。 賞与年2回や各種手当、社員割引制度、退職金制度など福利厚生も整っており、デザイナーとして経験を積みながら長期的なキャリアを築ける環境です。

THE NORTH FACEをはじめとする人気スポーツ・アパレルブランドを展開。

仕事内容 【仕事内容】 アスリートから一般のスポーツファンまで 幅広いお客さまへ商品やコーディネートの提案。 ファッションとしてのコーディネート、 機能性を重視した商品に関するご案内、 ブランドに関わるスポーツの経験や情報共有を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ 接客・販売 商品の在庫管理 ディスプレイやレイアウトの変更 その他、店舗運営に関する業務全般 他 【株式会社ゴールドウインの直接雇用・正社員採用】 国内に160店舗以上を展開。 数多くのブランドを展開し、業績も好調です。 グローバル化も進んでおり、世界各国に展開中。 私たちは、 お客様が求める製品を提供するだけではなく、 「良い製品とは何か」「良いサービスとは何か」を考え、 マーケットをデザインする。スポーツの素晴らしさを体感し、それを具現化する。 新たな価値を創造するために、私たちは挑戦を続けています。 【長く働き続けられる環境】 ブランドが大切にしていること、 商品、機能性に関する知識、 お客様にお伝えするご案内の仕方、 商品のたたみ方、ディスプレイやレイアウトのコツなど ゴールドウインの販売・接客スタイルについては、 入社後に身に着けることができます。 【活躍しているスタッフ】 当社のスタッフは、 アウトドアやスポーツ好きなメンバーが多く、 仕事・趣味を両立しながら働いています。 (スポーツ、アウトドアの経験がない方も活躍中です！) 社内の仲間と商品知識を深め合ったり、 休日にはアクティビティを一緒に楽しむことも。 自分自身の人生もより豊かになっていくことを体感できる環境です。

女性用インナーウェア等のパターン作成、CAD操作、仕様書作成、工場連携を担当。営業と同席した技術提案や自社ブランド開発、チームの作業効率化まで、手応えあるモノづくり全般を主導します。

企業名 株式会社ＭＩＣ 求人名 【パタンナー】インナーウェアOEMと自社ブランドのパターンメイキング 仕事の内容 女性用インナーウェア等のパターン作成、CAD操作、仕様書作成、工場連携を担当。営業と同席した技術提案や自社ブランド開発、チームの作業効率化まで、手応えあるモノづくり全般を主導します。 ■型紙作成・補正：CAD/手引きでのパターン作成、グレーディング、試作の立体確認 ■仕様確認・量産指示：工場・縫製担当との仕様すり合わせ、仕様書・修正指示書の作成 ■特殊設計：3Dブラなどモールドカップの型設計（特許技術を活用） ■技術提案・打ち合わせ：営業と連携し、OEM/ODMクライアントへ技術的観点から提案 ■チーム改善・指導：業務効率化の提案・実行、後輩パタンナーの指導・ノウハウ標準化 募集職種 【パタンナー】インナーウェアOEMと自社ブランドのパターンメイキング

ブランク歓迎｜SNS更新や店外チラシ配り・売上ノルマ一切なし

仕事内容 ＼トレンドの追及や、SNS・ブログの更新に疲れていませんか？／ 当店は、地域のお客さまに愛される「カットとカラーがメイン」の落ち着いたサロンです。 ＊お客様の層が幅広いので、 提案の幅は様々。 各世代のお客様と 会話を楽しみながら働けます。 💡 HAIR ANNEX 上大岡店で働く5つの安心 ―――――――――――――――――――――― ① ノルマ・チラシ配り一切なし： 美容師の仕事（目の前のお客さま）に専念できます。 ➁ SNS・ブログ運用なし： 面倒な顧客管理や時間外のSNS投稿はありません。 ③ ブランク大歓迎： 5年以内のブランクから復帰した主婦スタッフも活躍中！ ④ 基本技術が重要： 難しい最新トレンド技術ではなく、丁寧な基本カット・カラーが中心です。 ⑤ 急なお休みも相互フォロー： お子様の急な発熱など、スタッフ同士で助け合う風土があります。 40代〜60代のスタッフ4名が、それぞれのペースを大切に、笑顔で働いています。 親切、丁寧、明るい店内、確かな技術、高品質な材料、客単価4000円～とリーズナブルな価格設定で、お子さんからお年寄りまで幅広いお客様に愛されるお店です。 つまり、美容師としてお客様と向き合うことに専念できる環境！いくつになっても、自分のペースを大切に働けます。 ■よくある質問 Q.ブランクが長いのですが… まずは職場や仕事に慣れることからスタートしましょう！ 当店では5年以内を目安に、 ブランクのあった方を歓迎しています。 主婦パートさんも活躍中。 「子育てがひと段落したので復帰したい」 「事情があり美容師を離れていた」 そんな方も安心して戻って来られる環境です！ Q.家庭の都合で急な休みも発生しそうです。 お子さんの体調不良や ご家族の予定など 予期せぬこともあると思いますので、 その際は柔軟に対応します。 理解し協力してくれる仲間ばかりなので ご安心ください。 Q.スキル面に不安があります。 サロンワークに専念できる環境で 難しい仕事もなし！ カット・カラー・シャンプーなど 基本的な施術が中心です。 技術をブラッシュアップできる 講習会などもあるので、 不安を感じる必要はありませんよ。 Q.人間関係が気になります…！ お互いの生活や働き方を理解しているからこそ、サポートし合って働いています。 コミュニケーションも豊富で 相談できる先輩もいるので、 人間関係に悩むこともありませんよ！ お客様も近隣にお住まいの方で、 常連さん多数！ 楽しい会話が飛び交う明るい空間なので、 あなたも笑顔で働けると思います！ ■スタッフインタビュー 結婚、出産を機に離れた美容の仕事。 そろそろ子育ても落ち着いたので 仕事することを考えたときに やはり美容の仕事がしたいと思いました。 カラー専門店なども考えましたが カットの施術がないのがさみしく、 ブランクからの復帰がしやすい サロンを探していました。 最初は不安でしたが、 皆さん子育てにも理解があり、 子どもの急な発熱の際には 「早く帰ってあげて」と サポートしてくれるなど、 協力的な環境に何度も助けられています。 技術面もカットやカラー中心の ベーシックスタイル。 ブランクがあっても始めやすいですね。 お客様も気さくな方ばかりで、 プライベートの話でも盛り上がり！ スタッフもお客様も優しくて、 働きやすい環境に出会えてよかったです。

オープニング募集！好きをきっかけにスキルアップしたい方歓迎♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ー ✨9月中旬オープン予定✨ ー ◤ ◥ ROOM903は、 「ファッションを通して お客様の生活を豊かにする」 その想いを大切に、 ブランドの世界観を 発信してきました。 ◣ ◢ この度、ブランドの 更なる成長と発信力強化のため 新規スタッフを募集いたします！ お客様一人ひとりと丁寧に向き合い、 信頼関係を築きながら、 長く愛されるブランドを 一緒に作りませんか？ スタートラインはみんな一緒。 「イチからお店を作りたい」、 そんな思いのある方を待っています。 ＊‥＊‥＊‥＊ お仕事内容 ＊‥＊‥＊‥＊ 接客販売を中心に、 店舗づくり全体に 関わっていただきます。 ROOM903の世界観を体現しながら、 お客様の魅力を最大限に引き出す スタイリング提案を行います。 VMD・売場づくり・SNS発信など、 あなたのアイデアを 形にできる環境が整っています。 ◆具体的な業務内容 ・接客販売 ・コーディネート提案 ・レジ業務 ・商品管理、在庫管理 ・店内ディスプレイ（VMD） ・顧客管理 ・売上管理、日報作成 ・SNS発信 ・ブランドプロモーション補助 ◇――――――――――――――――◇ このお店で働く人に共通していること ◇――――――――――――――――◇ ＃お客様との信頼関係を築ける人 ＃温かいおもてなしができる人 ＃仕事に熱意をもってくれるひと ＃チームワークを大切にできる人 お客様一人ひとりの想いに寄り添い 最適な一着をご提案する、 やりがいのあるお仕事です◎ 先輩がしっかりサポートするので、 「ファッションが好き」 「人に喜ばれる仕事がしたい」 「アパレル業界に興味がある」 という気持ちがあれば活躍できます！ ✅ここに注目 ◇――――――――――――――――◇ 長期的なキャリアパス制度 ◇――――――――――――――――◇ ブランド運営やデザイン企画、EC担当、 色々なポジションをご用意しています。 ▶店長▶バイヤー▶スーパーバイザー など・・・ 将来、幅広い仕事に挑戦したい方は、 当社で理想の働き方を ぜひ実現させてください☆ ◇――――――――――――――――◇ メリハリワークで私生活充実♪ ◇――――――――――――――――◇ 残業はほぼ無く、ほぼ毎日定時退社！ 月8日休みでリフレッシュできます。 産休・育休の取得実績も高く、 ライフステージが変わっても 安心して働き続けられます。 ◇――――――――――――――――◇ 特別な１着をお客様にお届け ◇――――――――――――――――◇ Paris郊外のアパートメント、903号室。 そこに住む女の子のLife styleがテーマ。 ファッションはもちろん、 音楽やアート、おいしい食事、 美しい風景、楽しい時間を好む 彼女のLife styleを通し、 上品でありながら遊び心ある スタイルをご提案いたします。 ＊＊ 社員インタビュー ／PRESS（PR・広報）＊＊ “ このお店で働きたい！” が入社のきっかけです。 産休・育休を経て、PRESSとして ROOM903のＰＲを担当しております。 ちょうど進路に迷いがあった時期に、 ROOM903の雰囲気や セレクトされている商品、 スタッフの方の対応の温かさにとても魅かれ、 「このお店で働きたい！」 と思ったのが入社のきっかけです。 人と人とのつながりを 大切にしている会社で、 お客様やスタッフと気持ちを 共有しながら働くことが出来ることや、 お客様から「ありがとう。」 の言葉を頂けることが、 仕事を誇りに想う瞬間です。 ＊＊＊ ＊＊＊ ＊＊＊ ＊＊＊ ＊＊＊

3Dシミュレーターで空間を表現し、お客様に提案できる！

仕事内容 20~30代が活躍中のお仕事です！ 北欧家具の販売・アドバイス・ストアマネージャー／インテリアの提案を通した空間プロデュース【具体的には】・インテリア販売やコーディネートのプロデュース・ 使用環境や好み、ご要望等をヒアリングし、最も適した商品をご提案。 お客様のイメージする空間を3Dシュミレーターを使って、生地や色のカスタマイズも取り入れながら、空間イメージを表現したり、実際にご自宅に伺ってご提案を差し上げます。ランプやアクセサリー、寝具まで、BoConceptの多彩なオリジナル商品たちや3Dシミュレーターが、あなたの想像力をサポートします。

ライフスタイルに合わせて長く働ける！日本文化を届ける仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜日本文化の魅力を届ける仕事＞＞ やまとは「共創」を理念に、 お客様・産地・社会とともに きものの新しい価値を生み出しています◎ 「きもので心躍る夢を実現する」 そんな想いのもと、 日本文化の魅力を届けるお仕事です！ ー ✅販売・接客未経験OK ✅着付けは入社後に習得可能 ✅週休2日／3ヵ月ごとのシフト制 ✅着物を毎年1着無料貸与（3年目まで） ✅OJT＆オンライン／対面研修あり ー 【お仕事詳細】 着物の接客や販売業務をお任せいたします。 1．店舗での接客販売（提案） お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します！ 2．お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 3．着付けレッスン（完全予約制/1回60分） お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 4．他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼＼働きやすさも高評価◎／／／ 福利厚生の充実が評価され、 「ハタラクエール2026 優良福利厚生推進法人」受賞！ 働きやすい環境づくりに 力を入れている企業です！ ・育児／介護関連制度 ・住宅補助制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得補助制度 ・社員きもの貸与／社割制度 長く安心して働ける制度が整っています◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―

ライフスタイルに合わせて長く働ける！日本文化を届ける仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜日本文化の魅力を届ける仕事＞＞ やまとは「共創」を理念に、 お客様・産地・社会とともに きものの新しい価値を生み出しています◎ 「きもので心躍る夢を実現する」 そんな想いのもと、 日本文化の魅力を届けるお仕事です！ ー ✅販売・接客未経験OK ✅着付けは入社後に習得可能 ✅週休2日／3ヵ月ごとのシフト制 ✅着物を毎年1着無料貸与（3年目まで） ✅OJT＆オンライン／対面研修あり ー 【お仕事詳細】 着物の接客や販売業務をお任せいたします。 1．店舗での接客販売（提案） お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します！ 2．お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 3．着付けレッスン（完全予約制/1回60分） お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 4．他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼＼働きやすさも高評価◎／／／ 福利厚生の充実が評価され、 「ハタラクエール2026 優良福利厚生推進法人」受賞！ 働きやすい環境づくりに 力を入れている企業です！ ・育児／介護関連制度 ・住宅補助制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得補助制度 ・社員きもの貸与／社割制度 長く安心して働ける制度が整っています◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―

ライフスタイルに合わせて長く働ける！日本文化を届ける仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜日本文化の魅力を届ける仕事＞＞ やまとは「共創」を理念に、 お客様・産地・社会とともに きものの新しい価値を生み出しています◎ 「きもので心躍る夢を実現する」 そんな想いのもと、 日本文化の魅力を届けるお仕事です！ ー ✅販売・接客未経験OK ✅着付けは入社後に習得可能 ✅週休2日／3ヵ月ごとのシフト制 ✅着物を毎年1着無料貸与（3年目まで） ✅OJT＆オンライン／対面研修あり ー 【お仕事詳細】 着物の接客や販売業務をお任せいたします。 1．店舗での接客販売（提案） お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します！ 2．お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 3．着付けレッスン（完全予約制/1回60分） お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 4．他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼＼働きやすさも高評価◎／／／ 福利厚生の充実が評価され、 「ハタラクエール2026 優良福利厚生推進法人」受賞！ 働きやすい環境づくりに 力を入れている企業です！ ・育児／介護関連制度 ・住宅補助制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得補助制度 ・社員きもの貸与／社割制度 長く安心して働ける制度が整っています◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―

✅結婚式場・ホテルの新規開店案件あり ✅自社店舗のみの担当 ✅創業53年の安定基盤

仕事内容: 運営会場（結婚式場・レストラン・ホテル・ドレスショップ等）のインハウス空間デザイナーとして、 空間デザイン・インテリアデザイン・内装設計監理・内装メンテナンス等をご担当いただきます。 ・運営会場の設計・施工管理・予算スケジュール管理 ・内装修繕手配業務 ・内装・家具・装飾品・備品・什器のプランやメンテナンス業務 ・設計事務所、工事業者との調整 ・12事業所にある33の会場におけるフル・リニューアル（5～10年に一度） 部分改修デザイン（3～5年に一度）家具やディスプレイのリニューアル（2年～8年に一度） メンテナンス改修 ・ブライダル特有のディスプレイや商品開発 現在、結婚式場やホテルの新規出店を控えています！ 新規出店だからこそ、内装設計だけではなく、 ブランド構築・空間のボリューム出し・細部にわたるインテリアまで、 オープンに至るまでの一連のお仕事に携わっていただけます！

転職者歓迎■介護・医療など福祉施設への訪問理美容サービス

仕事内容 訪問理容美容サービス｡ 各介護･福祉施設のご利用人数に合わせて 2～5人程のチームを組んで訪問します｡ お客様の身体に負担を掛けないように､手際よく施術｡ 一般のサロン同様､デザイン性を重視した 豊富なヘアスタイルを提供しています｡ 理容師･美容師の免許があれば実務未経験の方も 介護･福祉業界が未経験の方も歓迎です｡ ▼"髪や"とは？▼ ○訪問実績施設数は､3000件以上 ○月間･ご利用者数は､約2.5万人 ○訪問美容実績は､30年以上 今注目の介護･福祉と美容を融合させた福祉訪問美容｡ 私たちはすでに本格的に事業を推進させており 日本ではトップクラスのシェアを誇っています｡ 気軽にサロンへ出向くことはできない方々へ｢綺麗を届ける｣｡ ｢待つ｣のではなく､お客様のもとへ｢出向く｣美容室｡ 介護や福祉事業が今後ますます注目される中､ すでに私たちは豊富な実績を持ち､たくさんのお客様に愛されています｡ ｢美容師ならではの社会貢献｣を さらに成長を続ける私たちと一緒に体験してみませんか？ ▼はたらくスタッフの声▼ 以前は美容室で働いていました｡入社して思うことは 自分自身の可能性を広げられる会社だということ｡ 今の職場は美容だけでなく介護･福祉の知識･技術が必要になるので 初めは大変な事も多かったですが､振り返ってみると 沢山のことを学び､日々の成長を感じながら働けています｡ 訪問美容は､いくつになってもキレイでいたいという 願いを叶えることができ､ 働いてみて改めて必要性を感じました｡ 美容室以外でこのような形で社会貢献できて やりがいのある仕事です｡

FURLA　クライアントアドバイザー募集｜ストア販売スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アパレル/ファッション、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） FURLA（フルラ）のクライアントアドバイザー（店舗スタッフ）として、バッグや革小物などの販売・接客業務、店舗運営をお任せします。 ファッション、アパレル業界からのキャリアチェンジ歓迎です！ ■業務詳細 販売業務 売上管理 商品管理及び顧客管理 ■トレーニング制度 ・エントリーオリエンテーション（基礎オペレーション、フルラの歴史など） ・フルラホスピタリティ・セリングスキル・インスタライブでの商品説明 └MDチームから直接説明があり、リアルタイムでいいね！やコメントを送れる ・マネジメント研修（FBやインタビュースキル） 等 他多数あり 〜1日の仕事の流れ〜 9:30 早番出勤・清掃・VMチェック 朝礼・ミーティング 10:00 オープン・お客様のお迎え 11:30 遅番出勤 12:00 ランチ休憩 14:00 納品・検品作業 15:00 修理・お問い合わせ対応 17:00 休憩 18:30 引継ぎ・退勤 〜よくある質問〜 Q. 残業はどれくらいありますか？ →働きやすさも整備しており、残業は月5時間以内と比較的少ないです。 Q. 異動や転勤はありますか？ →その方のキャリア、ストア人員構成などを総合的に判断し異動を行っています。転居を伴う転勤については、まずご本人の希望を確認した上でキャリアアップに合わせてお願いしています。(家賃補助あり) Q. 正社員の雇用について試用期間はありますか？ →6ヶ月の試用期間がございます。この期間の給与・待遇に変わりはありません。

前職給与考慮+インセンティブ有！残業ほぼなし！キャリアパス有

仕事内容 FURLAで働くメリット ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 残業月平均5時間以下で ワークライフバランス◎ ✅ 育休取得率90％以上！ ライフステージに合わせた働き方が可能 ✅ 業績賞与＋インセンティブあり！ 成果をしっかり還元 ✅ 昇給・昇格に反映。明確な評価制度あり ✅ 年間休日118日 ※月10日の公休・夏期・ 冬期休暇（各2日間）・リフレッシュ休暇 ✅ ブランドの世界観を体現できる ホスピタリティ研修あり ✅ 福利厚生充実！ ・団体長期所得補償保険（GLTD） ・退職金制度 ・社員割引制度 など ───────────── FURLA（フルラ）のクライアント アドバイザー（店舗スタッフ）として、 バッグや革小物などの販売・接客業務、 店舗運営をお任せします。 ファッション、アパレル業界からの キャリアチェンジ歓迎です！ 【仕事内容】 ・販売業務 ・売上管理 ・商品管理及び顧客管理 ───────────── 【トレーニング制度】 ・エントリーオリエンテーション（基礎オペレーション、フルラの歴史など） ・フルラホスピタリティ・セリングスキル・インスタライブでの商品説明 └MDチームから直接説明があり、リアルタイムでいいね！やコメントを送れる ・マネジメント研修（FBやインタビュースキル） 等 他多数あり ━━━━━━━━━━━━━━━━ フルラで叶う、あなたの理想の働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 実力をしっかり評価されたい方へ 「現職で評価制度が不透明…」と感じていませんか？ フルラでは、明確なインセンティブ制度や目標達成に応じた評価があります。 頑張りがしっかり形になる環境です。 ✅ ワークライフバランスを 大切にしたい方へ 「残業やシフトの不規則さでプライベートの時間がない…」 フルラは年間休日118日！ リフレッシュ休暇もあり連休も取得しやすいです！ シフト調整の柔軟性や休日取得のしやすさを大切にしていますので 無理のない働き方で長く続けられる職場です。 ✅ キャリアアップの道を広げたい方へ 「今の会社では店長以上のポジションがない…」 フルラなら、ストアアシスタント（SA）からストアマネージャー（SM）まで 多彩なキャリアパスをご用意。成長を続けられる環境があります。 〜 キャリアアップ詳細 〜 https://recruiting.furla.com/career ※中途社員は「CA」または「SCA」からスタート ✅ ブランド力ある企業で 安心して働きたい方へ 「将来の安定性に不安…」 フルラは、世界中で愛されるイタリア発ラグジュアリーブランド。 歴史ある企業で、安定した環境の中でキャリアを築けます。 ✅ 語学や接客スキルをもっと磨きたい方へ 「もっと語学を活かした接客がしたい…」 語学スキルを活かして、ご活躍いただくことも可能です。 ホスピタリティあふれる接客を学びながら、国際的なスキルも身につきます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 〜1日の仕事の流れ〜 9:30 早番出勤・清掃・VMチェック 朝礼・ミーティング 10:00 オープン・お客様のお迎え 11:30 遅番出勤 12:00 ランチ休憩 14:00 納品・検品作業 15:00 修理・お問い合わせ対応 17:00 休憩 18:30 引継ぎ・退勤 〜よくある質問〜 Q. 残業はどれくらいありますか？ →働きやすさも整備しており、残業は月5時間以内と比較的少ないです。 Q. 異動や転勤はありますか？ →その方のキャリア、ストア人員構成などを総合的に判断し異動を行っています。転居を伴う転勤については、まずご本人の希望を確認した上でキャリアアップに合わせてお願いしています。(家賃補助あり) Q. 正社員の雇用について試用期間はありますか？ →6ヶ月の試用期間がございます。この期間の給与・待遇に変わりはありません。

大手ならではの安定した環境で始めませんか？リフォームの現場管理や、建築関連のお仕事経験が活かせます。

仕事内容 キッチン・バス・トイレなどのリフォーム現場の管理業務です。施工管理のご経験や資格がある方は大歓迎！ 戸建てやマンションのリフォームを担当します。お客様をはじめ、関係各所と連絡を取りながら、商品がスケジュール通りスムーズに届けられるように、工程のチェックを行います。 人と連携して仕事を進めた経験がある方や、プロジェクトの進行管理などの経験がある方は歓迎です！ 複数の関係者の間に立って調整を行ったり、連携をとってプロジェクトが進められるようにスケジュール管理などを行ったことがある方は、経験を存分に活かして活躍できます。 お客様からいただく「リフォームをして良かった」の言葉に大きなやりがいを感じるお仕事です！ 時にはなかなかスケジュールが合わないこともありますが、関係先との調整を繰り返してうまくいったときは、パズルがきれいにはまったような気持ちよさを感じられます。 これまでの経験を活かしながら、さらに幅広い知識やスキルを身に付けたいという方にもピッタリの環境です！ 住宅の工事に関わる業務なので、建物に関する専門用語が出てくることもあり、リフォームや建築関連の知識や経験が活かせます。働きながら家電についても詳しくなれますよ。 当社は「効用の提供と完全販売によるお客様第一主義の実現」を経営理念として、事業を展開しています。 お客様に単に商品を販売するのではなく、商品を使用することで得られる楽しさ、豊かさ、便利さなど商品が持つ「価値」すなわち「効用の提供」をすることを目指しています。

大手ならではの安定した環境で始めませんか？リフォームの現場管理や、建築関連のお仕事経験が活かせます。

仕事内容 キッチン・バス・トイレなどのリフォーム現場の管理業務です。施工管理のご経験や資格がある方は大歓迎！ 戸建てやマンションのリフォームを担当します。お客様をはじめ、関係各所と連絡を取りながら、商品がスケジュール通りスムーズに届けられるように、工程のチェックを行います。 人と連携して仕事を進めた経験がある方や、プロジェクトの進行管理などの経験がある方は歓迎です！ 複数の関係者の間に立って調整を行ったり、連携をとってプロジェクトが進められるようにスケジュール管理などを行ったことがある方は、経験を存分に活かして活躍できます。 お客様からいただく「リフォームをして良かった」の言葉に大きなやりがいを感じるお仕事です！ 時にはなかなかスケジュールが合わないこともありますが、関係先との調整を繰り返してうまくいったときは、パズルがきれいにはまったような気持ちよさを感じられます。 これまでの経験を活かしながら、さらに幅広い知識やスキルを身に付けたいという方にもピッタリの環境です！ 住宅の工事に関わる業務なので、建物に関する専門用語が出てくることもあり、リフォームや建築関連の知識や経験が活かせます。働きながら家電についても詳しくなれますよ。 当社は「効用の提供と完全販売によるお客様第一主義の実現」を経営理念として、事業を展開しています。 お客様に単に商品を販売するのではなく、商品を使用することで得られる楽しさ、豊かさ、便利さなど商品が持つ「価値」すなわち「効用の提供」をすることを目指しています。

ずっと転勤なし✨地元で長く働く｜月9～10日休｜福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ✨ 未経験から大手企業の一員に！ ✨ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ✨ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ✨ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、転居を伴う転勤がない 「地域限定職」採用です。 長時間通勤や転居の不安なく、 慣れ親しんだ地域で店長ポジションが目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、特定地域内でキャリアアップしたい方は「エリア総合職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（地域限定職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ⭐ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ⭐ 入社半年～1年後（目安） 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 約20種のブランドや店舗を経験！ ライフステージが変化しても 長くご活躍いただける環境が整っています◎ ※転居を伴わない店舗間の異動･転勤･ヘルプの可能性あり ※希望に応じてキャリアチェンジも可能です ⭐ ゆくゆくは... 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

慣れたエリアで次のキャリアを✨｜月9～10日休｜福利厚生充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜ 今シーズン採用スタート ＞＞ 約20種類のいずれかのブランドで活躍！ 接客･販売を中心に、売場づくりなど 店舗運営全般をおまかせします。 ⭐ 未経験から大手企業の一員に！ ⭐ 20代活躍中！キャリアアップ応援 ⭐ 福利厚生･サポート体制が充実◎ ⭐ グループ内社割あり♪最大50％OFF ▶▶ 具体的なお仕事内容 ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ■ お客様への接客･ご提案 ・来店されたお客様対応、試着のご案内 ・ご希望に合う商品のご案内 ・コーディネートのご提案 ・レジでのお会計対応 など ■ 商品管理･売り場づくり ・シーズン毎の売り場変更 ・商品陳列･在庫管理･補充作業 ・アイテムの在庫状況確認･管理 ・店内ディスプレイ作成 など ■ 店舗運営サポート ・SNS運用（リール動画編集など） ・新商品やオススメアイテムの投稿 ・Vlog等でのブランドPR活動 ・売上データ入力･管理 ・売り場レイアウトの企画立案 ・後輩スタッフの育成･指導･教育 ・店舗内での打合せミーティング など 【 備考 】 本求人は、全国7エリア内での転勤を伴う 「エリア総合職」採用です。 多彩なブランドや店舗で経験を積みながら スキルを磨き、店長･マネージャー職を目指せます。 ※選考時にエリア･店舗･ブランドのご希望をお伺いします ※管理職以上･本部スタッフを目指す方は「総合職」、転勤なしをご希望の方は「地域限定職」へご応募ください ▶▶ キャリアイメージ（エリア総合職） ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ ✅ 入社後は… まずは店舗スタッフとしてスタート！ お住まいの地域や通勤しやすさを考慮し、 近隣店舗へ配属となります。 ✅ 入社半年～1年後（目安） 店舗での現場経験を積んだ後は、 本人の希望･適性･キャリアプランを考慮し 以下エリア内での各店舗･ブランドへ配属可能性があります。 ■ 北海道エリア：北海道 ■ 東北エリア：青森/岩手/秋田/宮城/山形/福島/新潟 ■ 関東･甲信越エリア：茨城/栃木/群馬/埼玉/千葉/東京/神奈川/山梨/長野/新潟/富山/石川/福井/静岡/愛知/岐阜 ■ 東海･中部エリア：神奈川/山梨/長野/富山/石川/福井/静岡/愛知/岐阜/三重/滋賀 ■ 近畿エリア：愛知/岐阜/三重/滋賀/奈良/和歌山/京都/大阪/兵庫/岡山/広島/香川/徳島 ■ 中国･四国エリア：岡山/広島/山口/鳥取/島根/香川/徳島/愛媛/高知 ■ 九州･沖縄エリア：山口/福岡/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 ✅ ゆくゆくは... 店長･エリアマネージャーなど、 店舗マネジメントに関わるだけでなく 「新人育成･教育」や 「SNS企画･運営･管理」など 一人ひとりの「やってみたい」を実現できるチャンスが豊富！ 販売職だけにとどまらない、多彩なキャリアに挑戦できます。 ▶▶ 当社について ＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿.＿ 「GLOBAL WORK」「niko and...」など 人気ブランドを展開する当社。 アパレルだけでなく、インテリア･雑貨･ 飲食など、多彩なライフスタイル事業を 幅広く手掛けています。 店舗から本部職まで、理想のキャリアが 目指せることも当社の魅力のひとつ。 一人ひとりの個性や感性を大切にしており、 性別や年齢に関係なく、あなたらしいキャリアを描ける環境が整っています。

【店舗企画デザイン｜横浜勤務】会員制クラブラウンジの空間価値を高める立役者／年休120日／賞与年2回

仕事内容 【仕事内容】 ～会員制クラブラウンジの空間デザイン・設営サポート。あなたのCADスキルで、地域の方々に愛される「コミュニティ拠点」を創りませんか～ ■職務内容 当社が現在注力している、会員制施設「スマートライフメンバーズ（SLMC）クラブラウンジ」の空間づくりを支えるポジションです。ゼロからの設計ではなく、「今ある空間をより良くする」ためのレイアウト変更や、設営・運営の管理をお任せします。 ■具体的には ◇店舗の什器配置や看板などのデザイン企画・CADによる図面作成 ◇現場スタッフの意見を反映した、季節ごとの設営やレイアウト変更の実施 ◇協力業者様への発注連絡、施工スケジュールの確認などの進行管理 ◇各店舗のメンテナンス提案や営繕の進捗管理 ■募集背景 当社は現在、従来のPCショップから「地域のデジタルライフを支える会員制サービス」へと大きく舵を切っています。既に、約40世帯の会員様に、全国約140箇所の会員施設でサービスを提供しており、この施設は、「スマートライフを会員様と共に学ぶサードプレイス」を目指して、進化に向けた増設・改装を加速しております。こうした背景から、より現場に密着したデザイン変更やスピード感のある施工管理体制を強化するため、新たな仲間を募集することになりました。 ■配属組織 SLMC会員施設地域連携部（部長以下、4名在籍） 店舗を単なる「売り場」ではなく、会員様の「大切なコミュニティ拠点」として運用する部署です。各拠点の声を拾い上げ、スピーディーに形にしていくことがミッションです。 ～残業14h／年休120日／成長できる環境／育休復帰率100％・男性も取得実績有～ 【事業の特徴】 ■当社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）は、現在約40万軒のご家族にご利用頂き、全社売り上げの半分以上をこのメンバー様のサブスクリプションが占めており、安定的な経営基盤を構築できています。 ■メンバー様にはデジタルライフプランナーをご家族担当としてアサインし、デジタルライフをワンストップでサポートする他社に類のないビジネスモデルです。 ■今後は、デジタルライフを切り口にした生活に密着したトータルサポートのメニューを拡大し、会員様のさらなる拡大に努めていきます。 【会社社風・方針】 ■基本方針のもと、サービス提供を推進する上で最も重要なリソースはデジタルライフプランナー（資格制度）であり、 その提案力と「人財の質」が経営の要となります。 ■当社は、基本理念のひとつに、「個人の成長が会社の成長」を掲げ、お客様の将来を計画的に創造（デザイン）できる人財を育てるために、思考型・価値創造型の人財研修を実施しております。 【仕事の魅力】 ◆当社は現在、従来のPCショップから「地域のデジタルライフを支える会員制サービス」へと大きく舵を切っています。全国約140箇所の会員施設でサービスを提供しており、この施設は、「スマートライフを会員様と共に学ぶサードプレイス」を目指して、進化に向けた増設・改装を加速しております。 ◆店舗数も多く、タフな業務になりますが、その分やりがいのある仕事です。社内は自身の頑張りが評価に反映される仕組みであり、地域経営への貢献等によっても給与を上げていくことができます。年齢や社歴は関係なく評価され、実績に応じて昇給が可能です。 【アピールポイント】 【店舗企画デザイン｜横浜勤務】会員制クラブラウンジの空間価値を高める立役者／年休120日／賞与年2回