求人・転職情報

スマホの電波状況を調査して改善◆朝もゆっくり9:30業務スタート

仕事内容 ★おすすめポイント ・研修ありで未経験も安心！必要携帯や通信の知識は入社後に学べばOK！ ・訪問は社員さんとの2名体制、一人での対応はありません ・オフィスにこもらず働ける！現地に出向いて電波の調査＆改善！ ・残業少なめ！満員電車もちょとずらせる朝9:30スタート 【仕事内容】 「スマホがつながりにくい」 「建物の中だと電波が弱い」 そんなお困りごとを解決するお仕事です！ 社員さんと一緒にお客様先を訪問し、 電波状況のチェックや改善機器の設置サポートを行います。 アポイントチームの依頼を元に訪問 ▼ 電波が届いているか確認 ▼ 電波が弱い場所をチェック 電波増長機（レピーター・フェムトセル等）を設置 ▼ 報告書作成（指定フォーマットに入力するだけ） ＊服装：作業着・安全靴貸与 ＊訪問エリア：横浜市を中心とした神奈川エリア ＊訪問件数：1日2件程度（午前1件、午後1件） ＊訪問先の場所や時間によって直行直帰もあり！ ＼選べる！オンライン登録 or 来社で登録／ オンラインなら移動時間なし！ 来社不要！ 履歴書なしで応募可能＊WEBで入力するだけ！ メディアコード #HSC

【大倉山駅徒歩20分】大倉山★週２日程度在宅勤務あり★大手Ｇでのヘルプデスク業務★ 直接雇用実績あり！

仕事内容 大倉山★週２日程度在宅勤務あり★大手Ｇでのヘルプデスク業務★ ◆人気の大手グループ企業での就業！当社を含めた派遣スタッフが活躍中！ＯＪＴ・マニュアル・研修制度があり安心！質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！ ◆ 〈専門商社〉働き方の相談可能！残業がほとんどなく無理なく働けます！【お仕事の内容】ＰＣのＩＴ機器管理（在庫管理・資産管理・購入）｜システムアカウント管理・ アクセス権付与／削除｜支払い伝票作成・手順書作成・物品購入・見積り取得｜電話応対などをお願いします。※週２日程度の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！ 就業曜日：月・火・水・木・金・祝 部署人数：12人 部署平均年齢：35歳 ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊ ❖あなたの「自分らしくはたらく」を全力でサポートします。 アパレル、化粧品、広告代理店、商社、メーカーなどの事務、大手有名企業での事務、 英語を活かせる貿易事務、人事、総務、経理系の事務などあなたに合った職場が見つかります。 「キレイなオフィスで働きたい」「絶対に土日祝休みがいい！」 「ちゃんと定時で帰りたい！」 「ネイルなどのオシャレも楽しみたい」「専用カフェとか憧れる!!」 「アフター6を満喫したい」……そんな希望を叶えるチャンスです！ ＊ … ＊ … ＊ … ＊ …＊ … ＊

《未経験OK》残業少なめのケーブルTVサポート業務

仕事内容 ソフトウェア会社でのお仕事です。 【アフターサポート】 ・お取引のあるお客様へケーブルテレビサービス（TV/NET/電話/携帯電話）の困りごとを解決する ex)Wi-Fiの調節、TVの配線接続等の工事は業者へ依頼。 ・お客様対応歴(日報入力) PCかタブレットを使用して入力する ・加入者への新規営業(新システムの勧誘)→アポ取り。 ・社用車（軽自動車/ジャイロ）の運転 ◆使用ツール・スキル：Excel、、タブレット ＼ エンジニア派遣会社 最大規模の案件数！ ／ ・ブランク／未経験OK ・ライフスタイルに合わせた働き方 ・経験を活かすお仕事 など、1人ひとりに合わせたお仕事をご紹介できます。 登録スタッフ数が120万人在籍しているスタッフサービスグループグループの中で、エンジニア専門事業部として約17000名のエンジニアが活躍中です！ ■ よくあるご質問 ■ 【Q1】 未経験向けのお仕事はある？ 派遣のメリットは、正社員ではできなかった仕事にチャレンジできること。 実務経験が無い場合でも技術をお持ちであれば、お仕事をご紹介できる可能性があります！ 「新しい分野へチャレンジして、スキルアップしたい」など、ぜひご希望をお聞かせください。 【Q2】残業はどのくらい発生する？ 就業の目安となるよう、お仕事をご紹介する際に残業時間の目安もしっかりとお伝えいたします。 プライベートを大切にしたい、スキルアップのためしっかり働きたい、などあなたのご希望やライフスタイルに合わせて一緒にお仕事を選びましょう！ 【Q3】サポートはしてもらえる？ 担当営業が定期的にご就業先へ伺って、ご状況に関してヒアリングいたします。 お困りごとがありましたら、小さなことでもお気軽にご相談ください！ ご就業先との折衝は、担当営業がしっかりと対応いたしますのでご安心くださいね。

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

【正社員化前提！福利厚生充実】社内SE

仕事内容 社内ITサポート（PC、システム問合せ対応）や社内業務の効率化・DX推進に関する企画立案、業務システムの開発・改修（内製又はベンダー連携）、社内ITインフラ（ネットワーク、サーバ）の運用管理、ITベンダーとの折衝、プロジェクト管理などをお任せいたします。 ※年間を通してPC設定や問い合わせ対応・ITインフラ運用管理業務があり、その他は時期に応じて業務割合が異なります。 【おすすめポイント】 【正社員化前提】福利厚生充実！業務で携われる範囲が広く、成長を実感しやすいポジションです！ 【オフィス環境】 屋内禁煙 きれいなオフィスです！ 【紹介予定派遣】最大6か月間の派遣期間後、双方の希望があれば正社員化となるご契約です 【通勤について】マイカー通勤可（派遣稼働中及び直接雇用化後一定期間は不可） －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＼ 就業満足度 業界トップ ／Adeccoの『IT系・エンジニア専門派遣サービス』 アデコ株式会社が提供する『IT系・エンジニア専門派遣サービス』は、 " 仕事内容 " や" 働き方 " にこだわりたい方におすすめです！ 優良なお仕事情報を豊富に取り揃え、 基礎～先端テクノロジーまで網羅した200種以上の研修プログラムを用意するなど、キャリア開発にも力を入れています。 ★IT・機電・クリエイティブ分野に特化 ★求人数は常時3,000件以上 ★就業満足度 業界トップクラス ★福利厚生と手厚いサポートも高評価 ＼ITに強いAdecco Techだからこそ今より働きやすい仕事がきっと見つかる／ ■高単価案件も多数 これまでの実務経験や専門スキルを前提とした、高単価案件を豊富に取り扱っています。 案件内容や担当工程に応じて条件が設定されており、 月給60万円相当／時給3,500円以上の案件も含まれます。 これまで培ってきたスキルを活かしながら、条件面とのバランスを考慮した就業が可能です。 ■マッチングについて 案件配属にあたっては、キャリアプランナーがこれまでのスキルやプロジェクト経験に加え、 今後のキャリアの方向性や働き方の希望も踏まえて調整を行います。 スキルアップや技術領域の拡張を目指したい 上流工程や設計フェーズに携わりたい ワークライフバランスを重視した働き方を希望したい といった考え方を整理したうえで、業務内容とのミスマッチが起きにくい配属を行っています。 ＼キャリアコーチ制度でスキルアップの機会も／ ■キャリアコーチ制度 就業中のサポート体制として、専任のキャリアコーチが在籍しています。 プロジェクト参画後も定期的に面談を実施し、業務状況や就業環境の確認を行います。 就業先での業務上の課題や不安の共有 プロジェクト内での役割や進め方に関する相談 今後のキャリア形成やスキルの方向性についての相談 プロジェクト単位での就業であっても、継続的に相談できる体制が整っています。 Adeccoの紹介予定派遣 紹介予定派遣とは、 正社員・契約社員として直接雇用することを前提に まずは派遣で就業を開始する制度です。 派遣期間は最長で6か月。 期間中にあなたと企業の双方合意の元、直接雇用に切り替わります。 新卒採用や正社員の転職では入社が難しいとされる一流企業でも Adeccoの紹介予定派遣を通じて、就職することが可能です。 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 雇用形態：正社員 休日・休暇：年間休日120日以上;有給休暇 給与例：月給195400円 待遇：研修制度有;確定拠出金制度(401K);社宅・寮;社宅・家賃補助 ・時間外労働手当、休日労働手当、深夜勤務手当、振替手当 ・住宅手当：5,000円~20,000円 ・扶養手当：13,000円~39,000円 ・研修制度あり（新入社員研修、新入社員安全衛生研修、OJT研修、OFF-JT研修） ・会社が業務に必要と認めた資格の取得費用を全額補助

【大倉山駅徒歩20分】大倉山★在宅勤務あり★大手Ｇでのヘルプデスク業務★ 直接雇用実績あり！

仕事内容 「派遣」と「正社員」のいいとこ取りをした、 スタッフサービスの新しい働き方「ミラエール」の募集になります。 ◆休憩室完備！服装は比較的自由！ネイルＯＫ！質問しやすい！同業務の方が在籍中！先輩社員が教えてくれる！車通勤可・駐車場あり！アットホームな雰囲気です！ ◆ 〈大手専門商社〉社員さんのサポート！人気企業での就業！未経験でも大丈夫です！【内容／ＯＡインスト・ユーサポ】ＰＣなどのＩＴ機器管理（在庫・資産管理、購入）｜ ＰＣキッティング・入替対応｜システム運用｜支払伝票作成・手順書作成・物品購入・見積取得｜ヘルプデスク対応（メール・チャット）｜セキュリティ施策サポート｜電話応対など。 アットホームな雰囲気の職場です！ ＼ミラエールなら安心！のポイント／ ★オフィスワークデビューの先輩が【約11,900人】活躍中！ ミラエールで活躍する先輩の95%が女性スタッフです！ 実は、そのうちの85%が事務未経験からのスタート。 前職は、アパレル販売、カフェ店員、美容師、介護スタッフなど様々です。 ★就業前から【無料】で学べる タイピングの練習、ビジネスメールの書き方、Excelの基本など、 「オフィスワークは初めてでPCスキルに自信がない…」という方も、 オフィスワークに必要なスキルをオンラインでしっかり学んでからスタートできます！ ★安心の無期雇用 スタッフサービスの社員（無期雇用派遣）として採用。 長期的なキャリア形成が可能です。 ★「就業先への直接雇用」の実績も多数！ これまでに4,295名の先輩が、ミラエールから就業先企業の 直接雇用（正社員など）へとステップアップしています。(2026年3月時点） ★残業ほぼなし 月平均5時間未満 18時前には退社して、自分の時間を確保できます。 ★お給料が安定 時給ではなく「月給制」 さらに年１回の賞与（ボーナス）もあり！ ★資格取得も応援 簿記やMOSなど、合格すれば最大3万円の応援金を支給！ ★ひとりきりにさせないサポート体制 定期的にお仕事の状況をお聞きする面談をおこなっています。 職場での悩みや「今後挑戦したいこと」を専門の担当者にいつでも相談できる環境です！

【大倉山駅徒歩20分】週２日程度在宅あり！基本１８時終業！ＩＴ機器管理など！ 直接雇用実績あり！

仕事内容 「派遣」と「正社員」のいいとこ取りをした、 スタッフサービスの新しい働き方「ミラエール」の募集になります。 ◆人気の大手グループ企業での就業！育児中のスタッフも活躍中！ＯＪＴ・マニュアル・研修制度があり安心！質問しやすいアットホームな雰囲気の職場です！ ◆ 〈専門商社〉働き方の相談可能！残業がほとんどなく無理なく働けます！【内容／ＯＡインスト・ユーサポ】ＰＣのＩＴ機器管理（在庫管理、資産管理、購入）｜ＰＣキッティング・ 入れ替え対応｜システム運用（アカウント管理・アクセス権付与／削除）などをお願いします。※週２日程度の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 アットホームな雰囲気の職場です！ ＼ミラエールなら安心！のポイント／ ★オフィスワークデビューの先輩が【約11,900人】活躍中！ ミラエールで活躍する先輩の95%が女性スタッフです！ 実は、そのうちの85%が事務未経験からのスタート。 前職は、アパレル販売、カフェ店員、美容師、介護スタッフなど様々です。 ★就業前から【無料】で学べる タイピングの練習、ビジネスメールの書き方、Excelの基本など、 「オフィスワークは初めてでPCスキルに自信がない…」という方も、 オフィスワークに必要なスキルをオンラインでしっかり学んでからスタートできます！ ★安心の無期雇用 スタッフサービスの社員（無期雇用派遣）として採用。 長期的なキャリア形成が可能です。 ★「就業先への直接雇用」の実績も多数！ これまでに4,295名の先輩が、ミラエールから就業先企業の 直接雇用（正社員など）へとステップアップしています。(2026年3月時点） ★残業ほぼなし 月平均5時間未満 18時前には退社して、自分の時間を確保できます。 ★お給料が安定 時給ではなく「月給制」 さらに年１回の賞与（ボーナス）もあり！ ★資格取得も応援 簿記やMOSなど、合格すれば最大3万円の応援金を支給！ ★ひとりきりにさせないサポート体制 定期的にお仕事の状況をお聞きする面談をおこなっています。 職場での悩みや「今後挑戦したいこと」を専門の担当者にいつでも相談できる環境です！

未経験歓迎｜月給27万円～30万円｜残業月15時間｜研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、受付、携帯ショップ販売/フロアスタッフ お客様の困ったを伺い、 スマホを直す技術も身につける。 ◤￣￣◥ ⭐未経験から学べる ポイント ⭐本社で約1週間の研修 ◣＿＿◢ ⭐店長・SVを目指せる スマホ修理と受付のお仕事 〈募集のポイント〉 ✅ 月給27万円～30万円 ✅ 残業は月平均15時間程度 ✅ 未経験・異業種からの転職歓迎 〈お任せする仕事〉 スマートフォン修理店で、 受付・接客と修理を担当します。 まずは受付や簡単な作業から。 最初から難しい修理を任せず、 少しずつ仕事を覚えていきます。 〈受付・お客様対応〉 ・ご来店のお客様をお迎え ・スマホの症状や故障内容を伺う ・修理内容と料金をご説明 ・修理後のスマホをお引き渡し 〈スマートフォンの修理〉 ・画面の交換 ・バッテリーの交換 ・各種パーツの交換 ・修理後の動作チェック 〈日々の店舗業務〉 ・開店に向けた準備 ・メールの確認 ・店内の清掃 ・簡単な店舗運営の業務 〈本社研修からスタート〉 修理の経験や専門知識は不要。 入社後は本社で約1週間、 次の内容を基礎から学びます。 ・スマホの基本知識や構造 ・工具の扱い方 ・修理の基本的な手順 ・お客様の受付方法 ・修理などの説明の仕方 ・接客マナー スマホを分解したことがない方も、 機械に詳しくない方も歓迎です。 研修後も店舗の先輩スタッフが 業務をサポートしていきます。 未経験から始めたスタッフも 多数活躍しています。 〈接客と技術の両方を磨く〉 お客様とお話しする力に加え、 スマホの修理技術も学べます。 専門的なスキルを身につけ、 できる仕事を増やしていけます。 修理したスマホをお渡しして、 「直ってよかった！」 「ありがとう！」 と直接声をかけていただくことも。 お客様の喜びに触れられるのが、 この仕事のやりがいです。 〈その先のキャリアも〉 店舗で経験を重ねた後は、 次のような役割を目指せます。 一般スタッフ ↓ 店長代理 ↓ 店長 ↓ SV（スーパーバイザー） 経験や適性に応じて、 本部スタッフや教育担当への キャリアチェンジも可能です。 将来は店長やマネジメントに 挑戦したい方も歓迎します。 〈こんな方におすすめ〉 ・人と話すのが好きな方 ・接客や販売の経験を活かしたい方 ・スマホやガジェットが好きな方 ・細かい作業をするのが好きな方 ・未経験から新しい仕事を始めたい方 ・専門的な技術を身につけたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・将来は店舗運営にも挑戦したい方 大切にしているのは、 経験より「やってみたい」気持ち。 接客に興味のある方も、 スマホに関わる仕事をしたい方も、 お気軽にご応募ください。

Shopify Full Stack Engineer - NO JAPANESE REQUIRED

仕事内容 [Main Responsibilities] - Operating and optimizing our company’s website and multiple e-commerce sites (to deliver high performance and a seamless user experience) - Integration of various systems (e-commerce, CRM, ERP, etc.) and optimization of data flows - Building an environment for integrating and visualizing internal data (establishing an accurate data infrastructure) - Development of real-time dashboards for KPI and sales analysis - Automation of business processes using tools such as Power Automate - Development and modification of simple in-house apps and tools - Staying up-to-date on new technology trends and applying them to expand the e-commerce business

【大倉山駅徒歩20分】週２日の在宅あり！未経験者歓迎！資産管理など！憧れの大手企業 直接雇用実績あり！

仕事内容 「派遣」と「正社員」のいいとこ取りをした、 スタッフサービスの新しい働き方「ミラエール」の募集になります。 ◆研修制度ありでスキルアップできる！モクモク取り組める事務ワーク！ＯＪＴあり！服装は比較的自由！マニュアル完備で業務を進めやすい！質問しやすい環境で安心して働けます！ ◆ ◆車両のメーカー◆大手企業で働くチャンス！アットホームな雰囲気の職場です！【内容／ＯＡ事務】ＩＴ機器の在庫・資産管理、購入対応｜ＰＣのキッティング・ 新入社員対応・故障対応・老朽更新｜システムのアカウント管理、アクセス権の付与・削除など。♪♪引継ぎあり♪♪※週２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 アットホームな雰囲気の職場です！ ＼ミラエールなら安心！のポイント／ ★オフィスワークデビューの先輩が【約11,900人】活躍中！ ミラエールで活躍する先輩の95%が女性スタッフです！ 実は、そのうちの85%が事務未経験からのスタート。 前職は、アパレル販売、カフェ店員、美容師、介護スタッフなど様々です。 ★就業前から【無料】で学べる タイピングの練習、ビジネスメールの書き方、Excelの基本など、 「オフィスワークは初めてでPCスキルに自信がない…」という方も、 オフィスワークに必要なスキルをオンラインでしっかり学んでからスタートできます！ ★安心の無期雇用 スタッフサービスの社員（無期雇用派遣）として採用。 長期的なキャリア形成が可能です。 ★「就業先への直接雇用」の実績も多数！ これまでに4,295名の先輩が、ミラエールから就業先企業の 直接雇用（正社員など）へとステップアップしています。(2026年3月時点） ★残業ほぼなし 月平均5時間未満 18時前には退社して、自分の時間を確保できます。 ★お給料が安定 時給ではなく「月給制」 さらに年１回の賞与（ボーナス）もあり！ ★資格取得も応援 簿記やMOSなど、合格すれば最大3万円の応援金を支給！ ★ひとりきりにさせないサポート体制 定期的にお仕事の状況をお聞きする面談をおこなっています。 職場での悩みや「今後挑戦したいこと」を専門の担当者にいつでも相談できる環境です！