求人・転職情報

本社の国際マーケティング部門にて、海外各国の販売子会社や販売代理店と連携しながら、当社レンズ・カメラ製品の販売を促進するためのマーケティング・営業活動を主導して頂きます。

企業名 株式会社シグマ 求人名 【デジタルカメラ・レンズメーカーの海外マーケティング担当】 仕事の内容 本社の国際マーケティング部門にて、海外各国の販売子会社や販売代理店と連携しながら、当社レンズ・カメラ製品の販売を促進するためのマーケティング・営業活動を主導して頂きます。 【主な業務内容 ※いずれも原則として英語を使用します】 ■各国の売上管理・市場分析、海外子会社・販売代理店との情報交換（本社方針の伝達、海外からの問い合わせ対応等）、各国向けの販売施策の提案■各国からの受注処理、出荷手配、支払請求等の貿易実務■国際会議や現地視察のための海外出張（年に数回）、海外からの来客アテンド対応 これまでのご経験を活かし、自律的に業務を推進していただける方を求めています。 募集職種 【デジタルカメラ・レンズメーカーの海外マーケティング担当】

人と社会の幸福、ビジネスの創造―年収1000万円は当たり前！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：マーケティング戦略企画、事業企画、商品企画 ◇◇◇ 代表が自治体や企業から受託してきた 売上UP、販路開拓、商品開発など様々な 案件を引継ぎ、プロジェクトを立ち上げ、 成功へ導いてください。 ✅設計図は代表が描きます。 あなたには提案資料の作成に始まり、 お客様との打ち合わせ、 課題分析、目標設定、提携先手配や交渉、 進捗・予算管理、現場スタッフの調整ほか 幅広い業務を委ねます。 ★- 代表と同様のビジネスパーソンを育成！ -★ 私たちは様々なビジネスや事業の成功を 「創造する商社」です。 製品開発、販路開拓、製造改革、環境対応、 IT戦略実現、行政・地域活性化、 イベント・マーケティング…etc. 多岐にわたる相談が舞い込んできます。 もっぱら代表が商談からソリューションの 完了まで担っており非常に多忙。 そこで“もうひとりの自分”を 本気で育てることにしました。 経験があるに越したことはありませんが、 営業、コンサル、企画、マーケティング、 経営領域などでの業務経験があれば大歓迎。 ぜひ挑戦してみませんか。 今回の採用で一番大切にしたいのは、 「安心して任せられる人かどうか」です。 自分で考えて動ける、素直に質問できる。 礼儀があって、覇気がある。 そして本気で稼ぎたい、 というあなたをお待ちしています。 まずは代表と共に一から十まで体験、 マンツーマンのOJTで 仕事を身に付けていけば大丈夫です。 ★- 他では体験できんないことが目白押し！ -★ 「今度、グラミー賞の招待状作るよ！」 「グッズ作ってカンヌ映画祭で配るよ！」 「大スターを呼んでイベントやるよ！」 代表は想像を超える仕事を取ってくる。 一体、これから何が始まるの？ どんな人との出会いがあるの？ ドキドキ、ワクワク、力漲る…社員も全員、 ベンチャーマインドと好奇心の塊。 課題解決と価値創造ができる プロフェッショナル集団だから。 先に少し触れましたが事業は多角的。 お客様の相談、お困りごとを解決するたびに その経験とノウハウで新規事業が芽吹く。 自治体のゆるキャラづくり、地域活性化。 全国規模でアライアンスを構築して取り組む 業務用エアコンの改修・エコ化。 工場のロボット化、IT化。 10を超える事業が動き、まだまだ増える。 もちろん、あなたにも創造していただく。 腕試し、成長の舞台としては これ以上ないはずです。 もちろん代表が丁寧にサポートします。 いずれ独り立ちして新規開拓、 プロジェクトの企画・提案から手掛け、 仕掛ける醍醐味を満喫しましょう。 ★- 何でも挑戦していい、提供していい！ -★ それぞれ事業は分社化を予定しており、 あなたが経営に携わる未来も現実のもの。 代表は20代でトップセールス、独立、 起業を経て、気づけば分野・領域を問わず 「困っている人のビジネスを立て直す」 仕事が増えていきました。 友人、昔の同僚、そしてお客様も、 出会いと縁で繋がり、広がる関係ゆえに 喜ばれようと真剣になれる。 商品開発、販路構築、仕組みづくり… 課題を見極め、解決すれば事業が必ず 好転すると経験上、知っています。 人に寄り添い、力を合わせることが面白い。 何より好奇心旺盛で人の助けになりたい、 それが代表の原動力。 今回、これから一緒に成功をつくる、 本気で任せられる、 もうひとりの自分を育て上げることも 楽しみにしているようです。 あなたにとって人生で成功を掴む きっかけになるなら 私たちも、代表も、嬉しく思います。

■SNSコンサルタントやADプランナー、コンテンツディレクターなど、企業とユーザーを結ぶデジタルコミュニケーション の戦略設計や企画立案、運用をご担当いただくポジションです。

企業名 株式会社メンバーズ 求人名 【神奈川県/企画】コミュニケーションプランナー/プライム上場企業 仕事の内容 ■SNSコンサルタントやADプランナー、コンテンツディレクターなど、企業とユーザーを結ぶデジタルコミュニケーション の戦略設計や企画立案、運用をご担当いただくポジションです。 ■主に大手コスメメーカーや食品メーカーなど、各界を代表するグローバル企業のコミュニケーションプランニングをお任せします。 【入社後】ご経験やスキルに応じ、まずは顧客のSNS運用からお任せします。プラットフォームオペレーター→プラットフォームスペシャリスト→コミュニケーションプランナーと段階を経てステップアップしていきます。※ご経験をお持ちの方は早期にプランニング業務をお任せします。 募集職種 【神奈川県/企画】コミュニケーションプランナー/プライム上場企業

⼟⽇祝休／アイデアを形に出来る仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、広告運用、マーケティング戦略企画 —————————————————— ＼あなたの「好き」や「アイデア」が形に！／ トレンドを発信する 【 SNS運用・広報担当 】 —————————————————— 「毎日インスタやTikTokを見るのが好き！」 「最新のトレンドや流行りには敏感なほう」 そんなあなたの日常が、 そのまま活かせるお仕事です！ 20代が中心（平均年齢26歳）の活気ある職場で、 未経験から「SNS運用・デザイン」に チャレンジしてみませんか？ ■■ お任せする仕事内容 ■■ NECTやサービスの魅力を SNSを使って発信頂きます。 ▼具体的な業務内容 ・各種SNS（Instagram、TikTokなど）の企画・運用 ・SNS広告などの画像デザイン制作 ・動画の撮影や編集業務 ・社内報の企画、制作 ・公式noteの執筆、作成 など 配属となる「マーケティング・広報部」は、 まだ始動したばかりの新しい部署！ ガチガチのマニュアルがない分、 「こんな企画はどうですか？」と あなたのアイデアや発想をどんどん提案できる環境です♪ ■■ 未経験でも安心のサポート体制 ■■ 「デザインやSNS運用の経験なんてないけど…」 という方も、まったく問題ありません！ 入社後は、 ビジネスマナーやコンプライアンスなど 社会⼈としての基礎研修からスタート。 会社理解を深める為の現場研修も経験しながら、 少しずつSNSやクリエイティブの実務に 挑戦します。 正社員デビューや未経験からの挑戦でも安心です。 デザインソフトの基本や SNS運⽤のノウハウについても、 先輩がイチから優しくレクチャー！ 業務に慣れてくれば【在宅勤務】も可能です︕ ■■ ホワイト企業認定！充実の働きやすさ ■■ 社員の定着率は【90％以上】！ 2年連続で「ホワイト企業認定」を取得しています。 ★完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日120日 ★残業ほぼなし（月平均7時間程度！） ★残業代は1分単位で全額支給 ★5日以上の連休取得もOK！ さらに、地方からのU・Iターンも大歓迎。 入社時に上京する方には【10万円の上京支援制度】があり、 新生活のスタートを応援します！ ■■ 柔軟なキャリアパス（ネクストキャリア支援） ■■ 当社では、将来のキャリアビジョンを描きやすくするための 「ネクストキャリア支援制度」をご用意しています。 ・新しい事業や企画への提案 ・別部署へのジョブチェンジ ・将来的なフリーランスなどの独立支援 ・社内コンサルタントによる転職支援 など 「違うスキルも身につけてみたい」と思った時も、 会社があなたの理想のキャリアを全力で後押しします！ ★未経験から安心して成長できる！ NECTならではの充実サポート★ 【キャリアカルテ】 独自ツールで将来像を整理し、 目指すべき目標をクリアに！ 【オーダーメード研修】 目標に合わせて研修内容をカスタマイズ。職種別スキルから、 AI・金融リテラシーまで 「仕事と人生に役立つ知識」を 幅広く学べます。 【自分に合ったメンターを選択可能！】 専属メンターがあなたの成長に伴走！MBTI診断や性格診断を参考に “自分で選んだメンター”と二人三脚で、 自分らしく自分のペースで成長できます。 ■■ こんな方が活躍できます ■■ ◎SNS（インスタ、TikTokなど）を見るのが日課の方 ◎アイデアや創造性を活かしたクリエイティブな仕事がしたい方 ◎未経験からデザインや動画編集のスキルを身につけたい方 ◎プライベートの時間をしっかり確保したい方 ◎新しい部署で、意見を発信しながら楽しく働きたい方 同じく未経験からスタートした先輩も多数活躍中！ 成長し続ける安定企業（8年連続売上125％UP）で、 クリエイティブなキャリアを踏み出してみませんか？

残業少なめ＆在宅OK！未経験から市場価値の高いマーケターへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告ディレクター、広告プランナー、広告運用 —————————————————— ＼データと仮説で「売れる」を仕掛ける！／ マーケティングの最前線 【 Web広告運用担当 】 —————————————————— 「数字の分析や、戦略を立てるのが好き」 「市場価値の高いマーケティングスキルを身につけたい」 そんな、論理的に考えることや データが好きな方にピッタリのお仕事です！ 20代が中心（平均年齢26歳）の活気ある職場で、 未経験から「Web広告運用のプロ」へ チャレンジしてみませんか？ ■■ お任せする仕事内容 ■■ Google広告やMeta（Instagram・Facebook）広告など、 インターネット広告の配信からデータ分析、 改善までを一貫してお任せします。 ▼具体的な業務内容 ・Web広告の配信設定、ターゲットの選定 ・日々の予算管理、入札単価の調整 ・データ分析（どれくらい見られたか、クリックされたか等） ・効果を上げるための改善提案（A/Bテストの実施） ・よりクリックされる広告文（コピー）の考案やバナーの企画 ・運用結果のレポート作成 「なぜこの広告は読まれたのか？」 「どうすればもっとクリックされるか？」を考え、 数字をもとに仮説と検証を繰り返す、 ゲームのような面白さがあるお仕事です！ ■■ 実務未経験でも安心のサポート体制 ■■ 「Web広告なんて運用したことがない…」 という方も、まったく問題ありません！ 入社後は、ビジネスマナーなどの基礎研修からスタート。 その後、専門用語（CPC、CVなど）の意味や、 広告管理画面の使い方をイチから丁寧にお教えします。 いきなり大きな予算をお任せするようなことはしません。 先輩のサポートのもと、簡単な分析やレポート作成から始め、 少しずつ「売れる仕組みづくり」を学んでいけます。 業務に慣れてくれば【在宅勤務】も可能です！ ★未経験から安心して成長できる！ NECTならではの充実サポート★ 【キャリアカルテ】 独自ツールで将来像を整理し、 目指すべき目標をクリアに！ 【オーダーメード研修】 目標に合わせて研修内容をカスタマイズ。職種別スキルから、 AI・金融リテラシーまで 「仕事と人生に役立つ知識」を 幅広く学べます。 【自分に合ったメンターを選択可能！】 専属メンターがあなたの成長に伴走！MBTI診断や性格診断を参考に “自分で選んだメンター”と二人三脚で、 自分らしく自分のペースで成長できます。 ■■ ホワイト企業認定！充実の働きやすさ ■■ 社員の定着率は【90％以上】！ 2年連続で「ホワイト企業認定」を取得しています。 ★完全週休2日制（土日祝休み）＆年間休日120日 ★ゆとりの「朝10時出社」で満員電車も回避！ ★残業ほぼなし（月平均7時間程度！） ★残業代は1分単位で全額支給 ★5日以上の連休取得もOK！ 地方からのU・Iターンも大歓迎です。 入社時に上京する方には【10万円の上京支援制度】があり、 新生活のスタートを会社が応援します！ ■■ 柔軟なキャリアパス（ネクストキャリア支援） ■■ 当社では、将来のキャリアビジョンを描きやすくするための 「ネクストキャリア支援制度」をご用意しています。 ・新しい事業や企画への提案 ・別部署へのジョブチェンジ ・将来的なフリーランスなどの独立支援（広告運用のスキルは独立に直結します！） ・社内コンサルタントによる転職支援 など 「違うスキルも身につけてみたい」と思った時も、 会社があなたの理想のキャリアを全力で後押しします！ ■■ こんな方が活躍できます ■■ ◎数字の分析や、論理的に物事を考えるのが好きな方 ◎仮説を立てて、それが当たった時に快感を覚える方 ◎結果がはっきり数字で見える仕事にやりがいを感じる方 ◎一生モノの「Webマーケティングスキル」を基礎から学びたい方 ◎プライベートの時間をしっかり確保しながら成長したい方 未経験からスタートし、活躍している先輩が多数在籍！ 成長し続ける安定企業（8年連続売上125％UP）で、 市場価値の高いWeb広告のスキルを手に入れませんか？

≪未経験歓迎≫人との関わりが楽しい、明治の人気商品配達のお仕事です！正社員として腰を据えて働こう！

募集要項 職種 配達スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 担当する配達ルートを会社貸出しの車で30～80件程度配達・集金。 新規のお客様へのドリンクBOXの設置 ☆職場の人間関係良好 ☆ステップアップできる ☆稼げる ☆プライベートと両立 ☆やりがい充分

未経験スタート大歓迎！健康をお届けするやりがいのあるお仕事を始めてみませんか

募集要項 職種 PRスタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ［1］サンプル営業 住宅地図を見ながらサンプルドリンクを配布し、PRする ［2］イベント営業 場所を借りて試飲会をする ☆職場の人間関係良好 ☆ステップアップできる ☆稼げる ☆プライベートと両立 ☆やりがい充分

実働7時間の時短で働ける正社員/昇給年1回/賞与年2回/履歴書・職務経歴書不要

仕事内容 入社後は先輩スタッフと一緒に イベントへ参加するところから スタートします。 まずは受付やお客様へのご案内など、 できることから少しずつ覚えて いただくので未経験の方も安心です。 ー ある1日の流れ 9:30 出勤・イベント準備 ↓ 10:00 地域イベント開始／受付・ご案内 ↓ 12:00 お昼休憩 ↓ 13:00 スーパーなどでイベントPR ↓ 15:00 参加者へのご案内・会話 ↓ 17:00 片付け・簡単な報告 ↓ 17:30 退勤 ー ★地域イベントのお手伝い 健康体操や終活セミナー、歌声ひろば、 手作り教室など、地域の皆さまが 気軽に参加できるイベントを開催 しています。 会場では・・・ ・来場されたお客様の受付 ・会場へのご案内 ・イベント準備・片付け ・お客様との会話やサポート などを担当します。 「今日は楽しかったよ」 「また来るね」 そんな言葉をいただけることも 多い仕事です。 ★スーパーや商業施設でのご案内 地域のスーパーなどで開催する催事 では、お買い物に来られた方へ アンケートのご協力をお願いしたり、 イベントをご案内します。 難しい説明ではなく、 「無料イベントを開催しています。」 「健康体操に参加してみませんか？」 といったお声掛けが中心です。 ★互助会サービスのご案内 イベントへ参加された方や興味を 持ってくださった方へ、冠婚葬祭互助会 についてご説明します。 最初から一人で対応することはなく、 研修や先輩のサポートを受けながら 少しずつ覚えていけます。 ー ～入社後の流れ～ 最初の数週間は先輩スタッフと 一緒に現場へ同行し、 ・お客様への声の掛け方 ・イベント運営の流れ ・サービス内容 を少しずつ学びます。 約3か月ほどで、一日の仕事の流れを 理解し、自信を持ってお客様をご案内 できるようになります。 分からないことがあればすぐ相談 できる環境なので、ブランクのある方や 異業種から転職された方も多数活躍 しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

実働7時間の時短で働ける正社員/昇給年1回/賞与年2回/履歴書・職務経歴書不要

仕事内容 入社後は先輩スタッフと一緒に イベントへ参加するところから スタートします。 まずは受付やお客様へのご案内など、 できることから少しずつ覚えて いただくので未経験の方も安心です。 ー ある1日の流れ 9:30 出勤・イベント準備 ↓ 10:00 地域イベント開始／受付・ご案内 ↓ 12:00 お昼休憩 ↓ 13:00 スーパーなどでイベントPR ↓ 15:00 参加者へのご案内・会話 ↓ 17:00 片付け・簡単な報告 ↓ 17:30 退勤 ー ★地域イベントのお手伝い 健康体操や終活セミナー、歌声ひろば、 手作り教室など、地域の皆さまが 気軽に参加できるイベントを開催 しています。 会場では・・・ ・来場されたお客様の受付 ・会場へのご案内 ・イベント準備・片付け ・お客様との会話やサポート などを担当します。 「今日は楽しかったよ」 「また来るね」 そんな言葉をいただけることも 多い仕事です。 ★スーパーや商業施設でのご案内 地域のスーパーなどで開催する催事 では、お買い物に来られた方へ アンケートのご協力をお願いしたり、 イベントをご案内します。 難しい説明ではなく、 「無料イベントを開催しています。」 「健康体操に参加してみませんか？」 といったお声掛けが中心です。 ★互助会サービスのご案内 イベントへ参加された方や興味を 持ってくださった方へ、冠婚葬祭互助会 についてご説明します。 最初から一人で対応することはなく、 研修や先輩のサポートを受けながら 少しずつ覚えていけます。 ー ～入社後の流れ～ 最初の数週間は先輩スタッフと 一緒に現場へ同行し、 ・お客様への声の掛け方 ・イベント運営の流れ ・サービス内容 を少しずつ学びます。 約3か月ほどで、一日の仕事の流れを 理解し、自信を持ってお客様をご案内 できるようになります。 分からないことがあればすぐ相談 できる環境なので、ブランクのある方や 異業種から転職された方も多数活躍 しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

実働7時間の時短で働ける正社員/昇給年1回/賞与年2回/履歴書・職務経歴書不要

仕事内容 入社後は先輩スタッフと一緒に イベントへ参加するところから スタートします。 まずは受付やお客様へのご案内など、 できることから少しずつ覚えて いただくので未経験の方も安心です。 ー ある1日の流れ 9:30 出勤・イベント準備 ↓ 10:00 地域イベント開始／受付・ご案内 ↓ 12:00 お昼休憩 ↓ 13:00 スーパーなどでイベントPR ↓ 15:00 参加者へのご案内・会話 ↓ 17:00 片付け・簡単な報告 ↓ 17:30 退勤 ー ★地域イベントのお手伝い 健康体操や終活セミナー、歌声ひろば、 手作り教室など、地域の皆さまが 気軽に参加できるイベントを開催 しています。 会場では・・・ ・来場されたお客様の受付 ・会場へのご案内 ・イベント準備・片付け ・お客様との会話やサポート などを担当します。 「今日は楽しかったよ」 「また来るね」 そんな言葉をいただけることも 多い仕事です。 ★スーパーや商業施設でのご案内 地域のスーパーなどで開催する催事 では、お買い物に来られた方へ アンケートのご協力をお願いしたり、 イベントをご案内します。 難しい説明ではなく、 「無料イベントを開催しています。」 「健康体操に参加してみませんか？」 といったお声掛けが中心です。 ★互助会サービスのご案内 イベントへ参加された方や興味を 持ってくださった方へ、冠婚葬祭互助会 についてご説明します。 最初から一人で対応することはなく、 研修や先輩のサポートを受けながら 少しずつ覚えていけます。 ー ～入社後の流れ～ 最初の数週間は先輩スタッフと 一緒に現場へ同行し、 ・お客様への声の掛け方 ・イベント運営の流れ ・サービス内容 を少しずつ学びます。 約3か月ほどで、一日の仕事の流れを 理解し、自信を持ってお客様をご案内 できるようになります。 分からないことがあればすぐ相談 できる環境なので、ブランクのある方や 異業種から転職された方も多数活躍 しています。 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

✅10月オープン予定の新店✅飲食未経験者も歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食店長/支配人、広告運用 小田急線「向ヶ丘遊園駅」徒歩1分の好立地で、 2026年10月に新しい焼肉店がオープン予定。 今回は、そんな新店舗のオープニングスタッフを募集しております。 まだオープン前だからこそ、 お店づくりの段階から関わることができる今だけのチャンスです！ 私たちが目指しているのは、 ただ焼肉を提供するお店ではありません。 美味しい料理を提供すること。 気持ちの良い接客でお迎えすること。 お客様がまた来たくなる空間をつくること。 そして、 「このお店、いいね」 「また来たい」 そう思っていただける地域に愛されるお店をつくることです。 新店だからこそマニュアル通りに働くだけではなく、 「こうした方がお客様に喜んでもらえそう」 「もっと働きやすくできるかも」 そんなアイデアも柔軟に取り入れられる環境◎ お客様に愛されるお店を、ゼロから一緒につくっていける仲間を募集しています！ 【新店舗の特徴】 ✅ オープニングメンバー募集 ✅ 10月オープン予定の新店 ✅ 向ヶ丘遊園駅徒歩1分の好立地 ✅ 若手でも裁量を持って活躍可能 ✅ 週休2日＆年休110日でしっかり休める ～～【募集ポジション】～～ 今回募集するのは新店舗のホール・店舗運営スタッフ。 接客や配膳、ドリンク提供などのホール業務からスタートし、 少しずつ店舗全体を見られる存在へ成長していただきます！ その後は経験や希望に応じて、 ・売上/在庫管理 ・シフト管理やスタッフ教育 ・販促企画や店舗改善提案 など、店舗運営に関わる業務も段階的にお任せします。 新規オープン店だからこそ、 現場の声がそのままお店づくりに反映される環境です◎ 【✅この仕事で得られること】 新店舗立ち上げの経験。 スタッフとのチームづくり。 売上や利益を意識した店舗運営。 より良いサービスを生み出すための改善活動。 ただ飲食店で働くだけではなく、 こうした店舗運営やマネジメントの知識・経験も 自然と身につけることができます。 【✅私たちが新しい仲間に期待していること】 新店のオープニングスタッフには 「自分たちでお店をつくった」という大きなやりがいがあります。 経験やスキルももちろん大切ですが、私たちが一番大切にしているのは 「お客様に喜んでもらいたい」 「もっと良いお店にしたい」 そんなシンプルで温かい気持ちです。 ただ淡々と働くだけではなく、 お店づくりに関わりながら成長したい方。 将来的に店長や責任者を目指したい方。 飲食の仕事を通じて自分自身も成長したい方。 そんな方と一緒に、 新たに愛されるお店をつくっていきたいと考えています！ まずはお気軽にご応募ください◎ 私たちと一緒に新しいお店のスタートを盛り上げていきましょう！

東京で新しいキャリアをスタート♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広報/PR、その他営業、広告/メディア法人営業 ＼仕事も環境も変えて、新しいスタート！／ 「今とは違う仕事に挑戦してみたい」 「せっかく転職するなら、環境も変えてみたい」 「東京で働いてみたいけど、住む場所や引越しが不安…」 そんな方の新しいスタートを、 仕事と生活の両面からサポートします。 お任せするのは、 大手メディアサービスのPR・ご案内。 人とコミュニケーションを取りながら、 サービスの魅力やメリットをお伝えする仕事です。 【この求人のポイント】 ✅ 新しい仕事へのチャレンジを応援 ✅ 上京支援あり ✅ 個室寮完備・即入居OK ✅ 家賃3ヶ月無料（規定あり） ✅ 引越し費用全額会社負担 ✅ 家具・家電付き ✅ 日払い制度あり（規定あり） ✅ スーツ・カバン新品支給 ✅ 月給25万円スタート 「転職したい」と思っても、 仕事を変えて、さらに住む場所まで変えるとなると、 なかなか一歩を踏み出しにくいもの。 当社では仕事だけでなく、 住まいや新生活の準備までサポートしています。 「今の環境を変えたい」 「新しい仕事に挑戦したい」 そんな気持ちをきっかけに、 東京で新しいキャリアをスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ イベント会場やご家庭を訪問し、 大手メディアサービスのPR・ご案内を行います。 お客様とコミュニケーションを取りながら、 サービスの魅力やメリットをご案内するお仕事です。 具体的には、 ・お客様へのお声がけ ・サービス内容のご案内 ・お客様のお話やご要望のヒアリング ・サービスの魅力やメリットのご説明 などを行います。 大切なのは、 一方的にサービスをご案内するのではなく、 お客様のお話を聞きながらコミュニケーションを取ること。 「人と話すことが好き」 「人と関わる仕事に興味がある」 「今までとは違う仕事に挑戦してみたい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 新しい仕事で、キャリアの幅を広げる ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「今の仕事をこのまま続けるか迷っている」 「これまでとは違う仕事にも挑戦してみたい」 「新しい環境で、自分にできることを増やしたい」 そんな転職を考えている方にも、 PRスタッフは新しいキャリアの選択肢のひとつです。 仕事を通して身につけられるのは、 お客様への伝え方やヒアリング、 相手に合わせたコミュニケーションなど。 日々さまざまなお客様と接する中で、 PRや提案に必要なスキルを身につけていけます。 入社後は先輩スタッフとの同行からスタート。 ・サービスについて ・お客様への声のかけ方 ・ご案内の流れ ・提案のコツ など、実際の仕事を通して覚えていけます。 いきなり一人ですべてをお任せするのではなく、 先輩がフォローしながら仕事を覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 月給25万円＋インセンティブ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 月給25万円からスタート。 さらに、成果に応じてインセンティブが支給されるため、 頑張りを収入アップにつなげることができます。 「新しい仕事に挑戦したい」 「仕事を通して成長していきたい」 「頑張った分をしっかり評価してほしい」 そんな方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事だけでなく、環境も変えたい方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 転職をきっかけに、 「今いる場所を離れて、新しい生活を始めたい」 「一度環境を変えて頑張ってみたい」 「東京で仕事をしてみたい」 と考えている方もいると思います。 一方で、上京するとなると、 仕事探しだけでなく、 「どこに住むか」 「引越しにいくらかかるか」 「家具や家電をどうするか」 など、生活面の準備も必要になります。 そこで当社では、 上京する方の新生活もサポートしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 上京・新生活をしっかりサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■個室寮完備（1K～2LDK） └即入居OK └家賃3ヶ月無料（規定あり） ■引越し費用全額会社負担 ■家具・家電付き ■スーツ・カバン新品支給 ■住所変更など各種手続きもサポート 住まい探しや家具・家電の準備など、 新生活を始める際の負担を減らせる環境を整えています。 「仕事を変えたい」 「住む場所も変えてみたい」 その両方を考えている方も、 仕事と新生活をまとめてスタートできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 先輩社員の声 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社10年目／支店長】 以前は現場系の仕事をしていましたが、 将来への不安もあり転職を決意しました。 営業経験がなかったので最初は不安でしたが、 研修や先輩のサポートもあり、 少しずつ仕事を覚えて成果を出せるようになりました。 寮や生活面のサポートもあったので、 新しい環境でスタートしやすかったことを覚えています。 現在は支店を任せてもらえるようになり、 自分自身の成長も実感しています。