求人・転職情報

【フル在宅】顧客の給与計算・社会保険手続き業務代行スタッフ！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：福利厚生/労務/給与管理人事 月初5～10日だけの勤務でOK！ 扶養内×フルリモートの環境で、あなたの人事労務経験を活かしませんか？ ★採用選考～入社初日からフルリモート！ ★フルリモート勤務が可能！ ★扶養内勤務も可能！ ★主婦（夫）世代が多く在籍 お客様企業の労務業務を代行するBPOサービスにおいて、労務事務を担当していただきます。 具体的には…、 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・年末調整 ・労務業務マニュアルの作成 など ※お客様先での業務はなし(完全フルリモート) ※経験やスキルに応じた業務からスタート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ご希望に応じてシフトを調整いたします ・月初5営業日のみ勤務 ・月末5営業日～月初5営業日までの10営業日のみ勤務 など ※フルタイム勤務も可能です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

土日祝休み×週3日〜勤務OK！ 10:00～15:00の実働4h勤務で家庭や子育てと両立可能。 働きやすさ抜群！事務パート募集！

【雇用形態】 アルバイト・パート 【職種】 事務スタッフ 【仕事内容】 データ入力、書類作成、電話対応、経理業務など 【仕事の特徴】 オフィス内にて、日々の事務業務全般をご担当いただきます。 主な業務はデータ入力や各種書類作成、電話対応、経理業務など多岐にわたりますが、 PCの基本操作であるWordやExcel（SUM関数程度）ができれば問題なく進められるお仕事です。 経理の実務経験がある方は優遇致します。 経験がない業務についても周りのスタッフがしっかりサポートいたします。 勤務時間は10:00～15:00（実働4時間・休憩1時間）となっており、 朝の家事を終えてからの出勤や、夕方の買い物やお子様のお迎えにも余裕を持って間に合う時間帯です。 週3～5日の間で日数の相談が可能で、土日祝休み・年間大型連休もあるため、 プライベートや家庭との両立が極めてしやすい点が大きな魅力です。 将来的にフルタイム正社員へのステップアップを希望される方も歓迎しており、 ライフステージの変化に合わせながら無理なくキャリアを重ねていける環境が整っています。 アルバイト・パート,土日祝休み,年間休日120日以上,経験者歓迎,主婦・主夫歓迎,週2・3日からOK,平日のみOK,扶養内勤務OK,残業なし,女性活躍中,車通勤OK,バイク通勤OK,交通費支給,長期休暇あり,社員登用あり,50代も応募可

「ありがとう」が嬉しい。地域の健康を支えるお仕事です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他カスタマーサポート/コールセンター、アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ 牛乳・乳製品の**試供品（無料サンプル）**を地域のお客様へご案内し、興味を持っていただけた方へアポイントを取るお仕事です。 マニュアルや研修が充実しているので、コールセンター未経験の方でも安心してスタートできます。 業務に慣れてきた方や、「もっとチャレンジしたい！」という方は、商品のご案内からご契約まで行うクロージング業務にも挑戦できます。 成果はしっかり評価されるため、やりがいを感じながら働ける環境です。 電話による試供品（乳製品）のご案内 無料サンプルをご希望されるお客様のアポイント受付 データ入力（簡単なPC操作） マニュアルに沿った電話対応 希望者はステップアップ可能！ 商品のご提案 クロージング業務 高時給・インセンティブ対象業務 ⭐1時間ごとに5分休憩♪無理なく働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社について＞ 私たち湘南乳販株式会社は、 神奈川県を拠点に乳製品の販売を 行っている会社です。 現在、他社様からも拡大の依頼を いただくなど事業が広がっており、 成長を一緒に支えてくださる スタッフさんを新たに募集しています！

【女性スタッフ活躍中】企業様へのコールのみ！リモート勤務なので出社不要！副業OK！

仕事内容: リストをもとに法人様へ電話をし、アポイントメントを獲得して頂くお仕事になります。 トークスクリプトがあるため、安心して勤務して頂けます。 業務拡大に伴い、新たにメンバーを募集します！ * 固定時給 1,500円～2300円 * 個人宅へのコールは一切ありません * 稼働スケジュールは柔軟に対応可 * アポイントの獲得件数に応じて昇給あり * スタッフの平均時給は1900円以上 * 超大手からベンチャー企業までの幅広い商材 ※キーエンス出身の経営陣のもとで、プロフェッショナルな営業力を磨けます！ .

包装・ギフト対応の経験者歓迎✨週5日で月収19万円超も可⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼年末に向けて販売スタッフ大募集！／ ✅週3日～OK！勤務時間も相談可能！ ✅土日勤務できる方は大歓迎！ ✅接客・販売経験を活かせるお仕事♪ ✅包装・ギフト対応の経験者は優遇！ ✅社員割引で商品をお得に購入可能！ ✅40代を中心に活躍中の職場です◎ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＼＼✨電話応募も大歓迎！！✨／／ ⏩0463845110 ご連絡お待ちしております！ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✨お仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣ 秦野名産の落花生や、 地元の素材を使ったお菓子を販売する 専門店でのお仕事です。 お客様のお土産選びや、 大切な方への贈り物選びを お手伝いしていただきます♪ ＜具体的には＞ ⏩お客様への接客・商品案内 ⏩商品の包装・ギフト対応 ⏩レジ・商品の品出し ⏩商品陳列・売場づくり 百貨店や贈答品販売で培った 接客・包装スキルを活かせます！ 地元のお客様や観光で訪れる方など、 さまざまなお客様と接するお仕事です◎ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✨フルタイムなら月収19万円以上も！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週5日のレギュラー勤務なら、 月収19万円以上も目指せます！ 社会保険も法令に沿って完備。 安定した収入を得ながら、 長く働きたい方にもおすすめです◎ ✨選べる勤務時間で働きやすい♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰09:40～16:10 ⏰13:10～18:10 ⏰09:40～18:10 週3日～勤務OK！ 短時間勤務からフルタイムまで、 生活スタイルに合わせて働けます。 勤務曜日やシフトも相談可能なので、 無理なく続けられる環境です♪

週3日～OK！ブランクOK！包装・ギフト経験者歓迎♪

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他飲食、受付、その他販売/フロアスタッフ ＼年末に向けて販売スタッフ大募集！／ ✅週3日～OK！勤務時間も相談可能！ ✅土日勤務できる方は大歓迎！ ✅接客・販売経験を活かせるお仕事♪ ✅包装・ギフト対応の経験者は優遇！ ✅社員割引で商品をお得に購入可能！ ✅40代を中心に活躍中の職場です◎ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ＼＼✨電話応募も大歓迎！！✨／／ ⏩0463845110 ご連絡お待ちしております！ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✨お仕事内容 ￣￣V￣￣￣￣ 秦野名産の落花生や、 地元の素材を使ったお菓子を販売する 専門店でのお仕事です。 お客様のお土産選びや、 大切な方への贈り物選びを お手伝いしていただきます♪ ＜具体的には＞ ⏩お客様への接客・商品案内 ⏩商品の包装・ギフト対応 ⏩レジ・商品の品出し ⏩商品陳列・売場づくり 百貨店や贈答品販売で培った 接客・包装スキルを活かせます！ 地元のお客様や観光で訪れる方など、 さまざまなお客様と接するお仕事です◎ ⿻┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈⿻*.· ✨フルタイムなら月収19万円以上も！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週5日のレギュラー勤務なら、 月収19万円以上も目指せます！ 社会保険も法令に沿って完備。 安定した収入を得ながら、 長く働きたい方にもおすすめです◎ ✨選べる勤務時間で働きやすい♪ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏰09:40～16:10 ⏰13:10～18:10 ⏰09:40～18:10 週3日～勤務OK！ 短時間勤務からフルタイムまで、 生活スタイルに合わせて働けます。 勤務曜日やシフトも相談可能なので、 無理なく続けられる環境です♪

✅未経験歓迎✅扶養内勤務OK♪✅簡単受付バイト

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、受付 ✅扶養内勤務OKで安心 ✅子育て中もシフト相談OK ✅力仕事なし！未経験歓迎 ✅クリーニング割引で家計応援 ★………………………………………★ クリーニング受付スタッフ （レジ・お渡し業務） ★………………………………………★ お客様から衣類をお預かりし、 レジで入力、仕上がった衣類を お渡しするお仕事です。 店舗で洗濯やアイロン作業を 行うことは一切なく、家事の 延長感覚で取り組めるので、 未経験の主婦（夫）さんでも 安心してスタートできます。 ＜具体的には・・・＞ ・衣類の点数・汚れチェック ・レジ操作（タッチ式で簡単！） ・仕上がり品のお渡し ・明るい挨拶での接客対応 ＜⭐子育て世代にやさしい環境＞ 「子どもが熱を出してしまった…」 そんな時も心配いりません。 スタッフ同士でシフトをフォローし合う 文化が根付いており、「私入れるよ！」と 助け合える職場です。 ご家庭を最優先にできるので、 主婦（夫）の方からも長く 続けやすいと好評です。 ＜⭐一から学べる安心サポート＞ 初めての方も、衣類の種類やタグの 見方などから丁寧に研修します。 研修中も同じ時給で、横には必ず先輩が いるので「一人で不安」という状況は ありません。レジもボタンを押すだけの 簡単操作なので、パート未経験の 主婦（夫）さんでも安心です。 ＜⭐地域密着で安定して働ける＞ 創業35年のアリスクリーニングは、 厚木をはじめ神奈川県内で34店舗を 展開。安定した企業基盤があり、長期で 安心して働ける環境です。家計に嬉しい クリーニング割引もあり、ご家庭を 支える主婦（夫）の方にピッタリです。

【テレアポ経験1年以上】経験や成果はしっかり評価！平日週4～

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：IT/通信製品法人営業、Webサービス法人営業、アウトバウンドコールスタッフ ┏○o。.。──────────────┓ ＜完全在宅＞営業経験を活かして活躍！ 【 IT商材の法人向け電話営業 】 子育てや介護等と両立しつつキャリアUP 平日のみ×週4～ 頑張りは正当に評価 ┗──────────────。.。o○┛ ┌────────┐ 注目POINT！ └○───────┘ ゜ ✅営業・テレアポ経験を活かして成長叶う！ ✅平均時給2072円＋成果に応じた昇給あり ✅フルリモート／全国どこからでも挑戦可 ✅在宅でも実績や成果に応じた評価制度 ✅土日休み＆週4日～プライベートと両立◎ ✅面接から勤務まで全て自宅で完結♪ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ┏……………………┓ ： お仕事内容 ： ┗……………………┛ 相手のお困りごとや課題を聞き取り、 法人向けのIT商材の商談機会につなげる インサイドセールス業務をお任せします。 ▼具体的には…▼ ──────── ＊サイバーセキュリティ ＊業務効率化アプリケーションなど 幅広いIT商材を取り扱う当社で 法人向けの架電業務を担当いただきます。 【お仕事の流れ】 1.リストに沿った法人へのお電話 2.スクリプトを参考に相手のニーズに合った 商材の提案や情報提供 3.アポイントを得られた企業の情報を システムへ入力 電話で商談の了承を得られれば アポイント成立！ その場で成約に至らなくても、 相手のニーズを引き出し、 正確に把握することが 未来のアポイントに繋がります。 完全在宅でも、社歴や立場に関係なく、 実績や業務への取り組みをしっかり評価◎ 等級制度に応じて担当業務や給与が 変わっていくので、あなたが培った 「分析力」や「提案力」を活かしながら 成長を実感できる職場です♪ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 成果や成長が収入に反映！ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 「頑張った分だけ収入で成長を実感したい」 そんな方に応える成果重視の等級制度！ 実力が認められた方はスピード昇進が可能◎ ▼明確な等級・昇給制度▼ ──────────── ＜活躍中のスタッフ平均時給2,072円＞ 研修（試用期間2ヶ月）：時給1750円 C等級：時給1750円～1800円 B等級：時給1800～1900円 A等級：時給2000～2100円 S等級（チームリーダー）： 時給2200円～2620円 ✨時給が2,000円を超える実績あり✨ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 営業経験活かしてキャリアUP ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 営業・テレアポ経験を活かして働く 20代～40代スタッフが活躍中！ 子育てでブランク後の復職者も多数！ 目標設計やトーク改善、 ナレッジ共有などの経験は、 課題整理やふり返りを行う場面で しっかり活かしていただけます◎ 完全在宅ながら、数字だけでなく、 日々の工夫や改善提案などの プロセス面もしっかり評価します！ 地域やライフステージによる格差なく あなたのスキルを活かせる環境です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ キャリアと私生活の両立叶う♪ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 完全在宅勤務だから全国から応募可能！ 業務に必要なPC・モニターは貸与します。 必要に応じて相談や確認をしながら 進められる環境を整えています。 平日のみ、週4日～シフトは気軽に相談◎ 「子育てしながら営業の仕事も続けたい」 「親の介護で戻った地元には 自分のスキルを活かせる仕事がない」 「通勤が難しい環境でも成長を実感できる 仕事がしたい」 そんな方にぴったりの職場です。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ 【リーグル社について】 ―700社以上のBtoB マーケティング支援実績あり― 業界トップクラスの実績を誇り、 信頼されるパートナーとして 多くの企業に選ばれています。 この環境で他社にはない 高度なノウハウを学ぶことが可能です。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━

あなたの経験をきちんと評価｜完全在宅✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨完全在宅！経験を活かして活躍✨／ 質の高いアポイント創出や、 チーム推進・企画をお任せする リーダー候補の募集です！ 明確な等級制度あり◎ 時給1,700円から最大2,000円まで 昇給可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食店のオーナー様や店長様に向けて、 食材仕入れ支援サービスを電話でご案内し、 成約につながる質の高いアポイントを 創出するお仕事です。 「売り込む」のではなく、 仕入れコストや日々の業務負担など 「飲食店のお困りごとを 丁寧にヒアリングする」 姿勢を大切にしています！ ＜具体的な業務内容＞ ①インサイドセールス業務 リストへの架電を通じ、飲食店の 仕入れ課題や悩みを深くヒアリング。 後工程のフィールドセールスが成約しやすい 確度の高い商談日程を設定し、 営業管理ツールへ詳細に連携します。 ②成果の最大化に向けた企画・改善 （※ご自身の強みに応じて担当） ・アプローチ戦略の設計： 反響の出やすい業態・エリアの分析、 架電リストの選定やターゲティング ・トークスクリプトの改善： 現場の会話ログを分析し、より刺さる 訴求や切り返しトークのブラッシュアップ ③チーム推進・メンバー育成 （※ゆくゆくお任せしたい業務です） ・ジュニアメンバーへのロープレ指導や 初期立ち上がりのサポート ・チーム全体の数値進捗管理や、 リーダー補佐としての運営支援 【ベジクルのサービスの特徴】 累計10,000店舗以上の飲食店に選ばれている、 食材仕入れサポートのサービスを ご案内します。 「ベジクル」： 必要な野菜をスピーディーにお届けする 即配サービス 「ラクシーレ」： 野菜・肉・魚・酒など、あらゆる食材の 仕入れ先を最適化する提案サービス ※入社後、スキルと経験に応じて、 最適な食材・卸会社をご提案するという 「コンシェルジュ」のような仕事も お任せする可能性があります。

《月末・月初めのみ》働き方は自分次第！未経験者も親切・丁寧にサポートするのでご心配なく。

仕事内容 定期購読していただいている購読者さんのもとを訪れて集金するだけ 新聞を購読していただいている読者宅を訪問し、月々の購読料をいただくお仕事です。 難しいことは一切ありません。丁寧に指導していきますのでご心配なく。 最近は、スマホのマップなども利用できるので、知らないエリアでも迷う心配なし。 サクサクできるはずです。 年齢・経験は関係なし！未経験の方も安心してスタート可能です！ 年齢・経験・専門知識などは一切問いません。 お客様と身近に接する仕事柄、笑顔で元気な挨拶ができれば十分です。 毎月、固定のお客様宅を訪問するため、自然と仲良くなれるのもポイント。 それが新聞を継続して購読していただくことにもつながります♪ 「家事・育児と両立」「他の仕事と掛け持ち」自分に合った働き方が可能です 普通の仕事なら、何曜日の何時から何時までと、働き方が固定されてますが、 この仕事にはそれがありません。 お客様のお宅を訪問するのは、集金期間の月末・月初のみ。 ちゃんと集金さえできていれば、他に勤務する必要はありません。 空いた時間に働けるので、主婦さんやWワーカーさんなど、 自分らしいスタイルで働きたい方にピッタリです。co06 あなたが一番やりやすい方法で集金してもらって構いません どこを、どんなルートで訪問するかも基本的には自分次第。 時間・ルートを決めて回ってもいいですし、スポット的な 対応も可能です。自分に合ったやり方で集金してください。 GBP15

【出社できなくなっても、営業キャリアを諦める必要はありません。】テレアポ・電話営業経験2年以上の方へ。完全在宅・週2日～・扶養内からスタート。企業の採用状況や悩みを聞きながら商談APOを獲得する仕事です。実績・希望に応じて営業・リーダー・正社員へ。これまでの経験を、もう一度キャリアにつなげませんか？

仕事内容: 営業経験を、完全在宅でもう一度。 以前はテレアポや営業の仕事をしていた。 企業へ電話をかけることも、担当者との会話も、アポイントを取ることも経験してきた。 でも、 子育て。 家庭との両立。 介護。 転居。生活環境の変化。 さまざまな理由から、以前のように毎日出社して営業職として働くことが難しくなった。 そんな方へ。 【働き方が変わっても、これまで積み上げてきた営業経験の価値は変わりません。】 株式会社Beautiful Colorfulでは、 ・完全在宅 ・週2日～ ・扶養内勤務OK から、営業キャリアをもう一度スタートできます。 今回募集するのは、企業様へBCの採用支援サービスをご案内する【法人アポインター】です。 ――― Beautiful Colorfulについて 株式会社Beautiful Colorfulは、10年以上にわたり全国3,000社以上の採用支援を行ってきた採用改善会社です。 企業が抱える、 「求人を出しても応募が来ない」 「採用費をかけても結果につながらない」 「応募はあるけど採用できない」 「人手不足が続いている」 「何を改善すればいいのか分からない」 といった採用課題に対して、求人掲載だけではなく、調査・分析・改善までサポートしています。 あなたにお願いするのは、 【そんな企業様とBCが出会う最初のきっかけをつくること】 です。 ――― お任せする仕事 法人企業へ電話をかけ、BCの採用支援サービスをご案内し、社員が詳しくご説明するための【商談アポイント】を獲得していただきます。 ただし、 「とにかく一度会ってください」 とアポイントだけを取る営業ではありません。 企業様との会話の中で、 「現在、どんな職種を募集されていますか？」 「応募状況はいかがですか？」 「今はどんな求人サービスを使っていますか？」 「採用で一番困っていることは何ですか？」 などをヒアリング。 企業様の状況や悩みを聞いた上で、 【BCがお役に立てそうな企業様を商談へつなぐ】 ことを大切にしています。 ――― 仕事の流れ 【法人企業へ電話】 ↓ 【BCの採用支援サービスをご案内】 ↓ 【現在の募集状況をヒアリング】 ↓ 【応募状況・採用課題を確認】 ↓ 【BCがお役に立てそうかを判断】 ↓ 【オンライン商談のAPOを獲得】 ↓ 【社員へ引き継ぎ】 詳しい分析、提案、商談、契約は社員が担当します。 まずは、 【質の高い商談APOをつくる】 ことに集中してください。 ――― 求めているのは「台本を読む人」ではありません 今回、テレアポ・電話営業等の【実務経験2年以上】を必須としているのには理由があります。 例えば企業様から、 「今は結構です」 と言われた時。 すぐに、 「分かりました。失礼いたします」 で終わるのではなく、 「承知しました。ちなみに現在、採用自体はされていますか？」 と自然にもう一歩入れる。 企業様が少し興味を示したら、一方的に説明を続けるのではなく、 「ちなみに今、何の職種でお困りなんですか？」 と質問へ切り替えられる。 私たちが求めているのは、 【相手の反応を聞きながら、会話をつくれる人】 です。 ――― 大切なのは「話す力 × 聞く力」 テレアポだからといって、話し続ける必要はありません。 BCでは、 【話す】 ↓ 【相手の反応を聞く】 ↓ 【質問する】 ↓ 【採用状況を知る】 ↓ 【商談につなぐ】 という流れを大切にしています。 だから、 「営業トークには自信がある」 だけでなく、 「相手の話を引き出すのが得意」 という方にも向いています。 これまで培ってきたテレアポ経験を、【質の高いAPOをつくる力】として活かしてください。 ――― アポの先には専門チームがいます あなたが獲得した商談では、社員やBCの求人研究所【LABO】が企業様の採用課題を詳しく確認します。 必要に応じて、 ・近隣競合求人の調査 ・給与や勤務条件などの市場相場 ・企業の隠れた強みの発掘 ・言語化 ・ペルソナ設計 ・競合との差別化 ・求人原稿改善 ・写真やコラージュの設計 ・写真15枚構成案 なども行います。 そのため、 【自分一人で採用の専門家になって、すべて説明しないといけない】 という仕事ではありません。 あなたは企業様の状況を聞き、商談のきっかけをつくる。 その先は専門チームが引き継ぎます。 ――― 完全在宅でも、一人で営業させません 完全在宅ですが、個人任せにはしません。 ・朝礼 ・ロールプレイング ・トーク改善 ・フィードバック ・成功事例共有 ・チャットでの相談 ・管理者によるサポート を行っています。 例えば、 「この断りにはどう返す？」 「今日はこの反応が多かった」 「この言い方だと会話が続いた」 「この質問からAPOにつながった」 などもチームで共有。 経験者だからといって、マニュアルを渡して放置することはありません。 ――― 評価するのは「コール数だけ」ではありません もちろん、商談APOの獲得は大切な成果です。 一方で、 ・担当者と会話できたか ・採用状況を聞けたか ・企業の課題を聞けたか ・商談につながる情報を残せたか ・商談実施につながる質の高いAPOだったか ・トークを改善できたか なども見ています。 【APO数 × APOの質】 の両方を大切にしています。 ――― 扶養内から、正社員の営業職も目指せます 今回の募集は、 【ずっとテレアポだけをしてもらうための採用】 ではありません。 もちろん、 「家庭を優先しながら、扶養内でアポインターを続けたい」 という働き方も歓迎します。 一方で、 「子どもが大きくなったら勤務時間を増やしたい」 「もう一度、本格的に営業の仕事をしたい」 「将来的には正社員へ戻りたい」 という方には、仕事の幅を広げる道もあります。 例えば、 【STEP1】 新規テレアポ・APO獲得 ↓ 【STEP2】 採用課題のヒアリング・追客 ↓ 【STEP3】 分析結果を活用したインサイドセールス ↓ 【STEP4】 新規企業・既存企業とのオンライン商談 ↓ 【STEP5】 正社員登用・営業担当・リーダー というキャリアも目指せます。 【完全在宅のパートから、営業キャリアをもう一度始められる。】 それも今回の募集の特徴です。 ※業務範囲の拡大・正社員登用は、実績・適性・勤務状況・本人の希望等を踏まえて決定します。 ――― こんな方に来ていただきたいです ・テレアポ、電話営業等の経験が2年以上ある ・以前は出社型の営業やテレアポで働いていた ・現在は毎日の出社勤務が難しい ・子育てや家庭と仕事を両立したい ・扶養内で営業経験を活かしたい ・ブランクはあるが、もう一度営業をしたい ・法人担当者との会話が得意 ・相手の話を引き出すことが得意 ・断られても切り替えて次へ進める ・数字を見ながら改善することができる ・フィードバックを受けて成長できる ・将来的に正社員や営業職への復帰も考えている ――― こんな方には向いていません ・テレアポ、電話営業等の実務経験が2年未満 ・台本を読むだけの仕事を希望している ・電話件数だけをこなしたい ・相手の話を聞くことが苦手 ・数字や結果を振り返りたくない ・フィードバックを受けることが苦手 ・完全在宅で自己管理することが難しい ・報告・連絡・相談をせず、一人で仕事を進めたい