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子どもの「できた！」を増やす仕事｜保護者対応なし｜年休127日

仕事内容: 保育園・幼稚園・学童に通う 幼児〜小学生（低学年中心）を対象に、 体を動かす楽しさを伝えるお仕事です。 マット運動・跳び箱・鉄棒など、 年齢や成長に合わせた内容で、 無理のないカリキュラムに沿って活動します。 「正しく教える」ことよりも、 「やってみよう」「できた！」という気持ちを育てることを大切にしています。 【主な業務内容】 ・幼児・小学生への体育活動のサポート ・施設スタッフへの運動面でのアドバイス ・見守り・外遊びの付き添いなどの保育補助 ・運動会や行事での運動サポート ※保護者対応はありません スクール形式ではなく保育施設での活動のため、 運動が得意でない子どもも多く参加します。 「指導者」として構えすぎる必要はなく、 子どもと一緒に体を動かし、成長を見守る関わり方が中心です。 体育活動だけでなく、 日常の見守りや外遊びなど、 子どもとしっかり向き合える時間が多いのも特徴です。 案件NO：NPG-008-1

運動を通して、子どもの成長を支える仕事！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：スポーツ講師/トレーナー、保育士 ／ 子どもたちの「できた！」を 一番近くで見られる仕事です。 ＼ 保育園・幼稚園・学童クラブに通う幼児～小学生（低学年中心）を対象に、運動の楽しさを伝えるお仕事です。 マット運動・跳び箱・鉄棒など、年齢や成長に合わせたカリキュラムに沿って活動します。 大切なのは、「正しく教える」ことではありません。 「やってみよう！」 「できた！」 「もう一回挑戦したい！」 そんな子どもたちの気持ちを育み、一人ひとりの成長を支えていきます。 スクール形式ではなく保育施設での活動のため、運動が得意でない子どもも多く参加します。 「指導者」として教え込むのではなく、子どもと一緒に体を動かしながら、楽しさや達成感を共有することを大切にしています。 【主な業務内容】 ・幼児・小学生への体育活動のサポート ・マット運動・跳び箱・鉄棒などの運動指導 ・施設スタッフへの運動面でのアドバイス ・見守り・外遊びの付き添いなどの保育補助 ・運動会や季節行事での運動サポート ※保護者対応はありません。 【ポイント】 ◆ 子どもの成長を間近で感じられる 「できた！」の瞬間に立ち会い、一人ひとりの成長を見守れるやりがいのある仕事です。 ◆ 体育指導だけじゃない 見守りや外遊びなど、子どもたちとじっくり関われる時間が多くあります。 ◆ 保護者対応なし 施設内での活動が中心のため、子どもたちとの時間を大切にできます。 ◆ ブランク・実務未経験の方も歓迎 研修やサポート体制が整っているため、久しぶりのお仕事復帰や経験が浅い方も安心してスタートできます。

✅社員登用ありの契約社員｜海老名市

【仕事内容】 オープン3年以内 有期契約社員(社員登用あり) ※6ヶ月後に面談のうえ正社員登用するかどうかを決定します ※雇用期間の定め：6ヶ月（勤怠状況に応じて更新） ※更新回数の上限回数：2回まで 【仕事内容】 ・支援を要するお子様への集団療育 ・利用者の方への個別支援計画の作成補助 ・保護者の方へのヒアリング、ご説明(スタッフ全員で対応） ・教材作り ・その他児童発達支援事業にかかわる業務 ・業務範囲の変更なし ・転勤の可能性なし

✅かしわ台で契約社員、残業は平均2.8時間ほど

【仕事内容】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。子どもの成を見守ることがメインのお仕事です! 〈主な業務内容〉 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・月間イベント作成 ・ブログ作成など 〈業務イメージ〉 10:00出勤・ミーティング 11:00運営準備 12:00休憩 13:00送迎出発 14:00子供たちが下校・お迎え 15:00おやつ 16:30活動 17:30帰りの会・お見送り 18:30清掃・事務作業など 19:00退勤 ※教室長も兼任された場合は、上記の内容に加えスタッフマネジメントもお願いします。 〈児童発達支援・放課後デイサービスtoiroについて〉 発達障害の特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館・動物園・ピクニックなど、外出イベントも多数実施し、「遊び」や「体験」を通し、自立支援を行っています。 〈こんな方が活躍しています〉 事業名称「toiro(トイロ)」は、「十人十色」に由来しています。毎日お子さま一人一人の個性と真剣に向き合っています。toiroで働くスタッフの経験や個性も様々です。元学校の先生や、幼稚園の先生、他にも接客業やIT系からの異業種の方もいます！また、パートの方だと、大学で福祉系を勉強されている学生の方や、子育てが少し落ち着いた方などが多く活躍されています。年齢も20代～60代までと幅広く、バランス良く集まっています。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年