神奈川、横須賀/三浦、ブライダル･他冠婚葬祭の求人・転職情報

＜週３日～＞大切なお別れのお手伝い。一生続けられる仕事です。

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：葬祭スタッフ、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス 「火葬技師」「火葬員」という お仕事のことを知らなくても、 「悲しむ人たちを陰で力になりたい」 そんな想いを持つ方なら、 きっとこの仕事は天職になるはず！ 週３日～、短時間勤務もOKの、 公営斎場の火葬炉操作スタッフの募集です。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ ■未経験でも時給1500円スタート ■9：00～15：00で4～6時間勤務 ■公営施設で安心。穏やかな職場です ■大切な人とのお別れを支える、 絶対に無くならないお仕事です。 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 【お仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■炉室での火葬炉機械操作をお任せします。 ・必要に応じ火葬炉のバーナーの角度を調整 ・火葬が終わっているかを確認 など。 通常の斎場職員とは異なり、火葬業務専任なので、収骨やご遺族のご案内・接客といった業務ありません。 同斎場で働く他社の職員との連携は発生しますが、基本的には自分の仕事に集中して働ける環境です。 ✅【火葬業務は体力の必要な仕事です】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 冷却室で行う火葬ベッドの掃き掃除は反射熱で暑いですが、慣れれば10分程度で終わります。 ＊空いた時間には、斎場や炉内外の清掃を行います。作業着を着て行うこともあります。 灰の清掃もありますが、バキューム(掃除機)など一般的な清掃の延長です。 ＊冬以外の閑散期は一日あたりの火葬件数が少ない日もあるので、清掃などの黙々作業が多めになる日もあります。 繁忙期となる冬でも、一日あたりの火葬件数上限は決まっているため、長すぎる残業はありません。 【研修について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 慣れるまで先輩スタッフと一緒に行いますのでご安心ください！ 先輩のすぐ傍で見て学んで、一連の流れを身に着けていきましょう。 体験談も交えながら、親身に指導してくれる先輩たちです◎ 【まもなく100周年を迎える、安定企業です】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は1927年創業。 無借金経営に加え自己資産比率も高く、安定性は抜群です。 工業炉部門にて特許技術も取得しています。 火葬炉については世界初の無煙無臭を実現しました！ 国内トップシェアを長く堅持している「炉」のパイオニア企業であることから、全国の火葬場の運営もお任せいただいています。

時給1,600円～！★未経験OK★週3日～★1日6h～★制作、お葬式現場のサポート業務がメイン！

仕事内容: 【ここがポイント♪】 * 未経験大歓迎！時給1,600円〜！ * 週3日・1日6h〜勤務OK！ * 午前のみ、午後のみなど、プライベートに合わせて勤務時間を調整可能♪ * 色とりどりのお花に囲まれてお仕事ができる！ ------------------------- お花を通じて、誰かの 想いを届ける仕事 ------------------------- 生花祭壇の制作を行う会社で、お花の祭壇づくりのサポートを行っていただくお仕事です。 【具体的な内容】 * お花や祭壇づくりのサポート * 制作場のカンタンな清掃 * 各支店へのパーツの配達 ＼サポート業務がメイン！／ いずれも難しい専門知識は不要。 まずは簡単なサポート業務からスタートし、 慣れてきたら少しずつできることを 増やしていくスタイルです。 ＼お花がたくさん♪ 華やかな職場♪／ 生花を扱うため、毎日、色とりどりのお花が見られます。 季節の移り変わりも感じることができ、 穏やかな気持ちで長く働くことができる職場です。 ＼こんな方が活躍中！／ * 10代・20代の学生 * 30代の主婦(主夫)/フリーターの方 など、幅広い年代が活躍中。 「空いた時間を活かしたい」 「無理なく長く続けたい」 という方にぴったりの職場です。 ＼ブランクがある方もOK！／ ブランクがある方や社会復帰したい方も歓迎！ アルバイトからスタートして 社員になった先輩もいます！ .

未経験OK✨月給22万✅賞与年2回！鎌倉の老舗企業で安定勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、配送/宅配/セールスドライバー、その他販売/フロアスタッフ ✅完全週休二日制年間通して安定したリズムで働けます ✅賞与年2回＆昇給あり！あなたの頑張りを収入で還元 ✅創業77年の実績！腰を据えて長く働ける安心の経営基盤 ✅社会保険完備・交通費支給など福利厚生もしっかり充実 ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1日の仕事の流れ ＜出勤後＞開店準備、お花の配達 ＜日中＞葬儀場などの現場での搬入、セッティングやお花の配送 研修期間が終わると、装花の制作もやっていただきます。 【主な業務】 ・お客様の接客対応 ・仕入れた花の水揚げ ・商品製作 ・葬儀生花等の搬入・搬出 ・車・原付バイクでの配送業務 ・装花の制作 など 【1日のスケジュールモデル】 8:30 開店作業（配送商品の準備） 9:00 配送がある場合は出発 9:30 開店・営業 12:00 配送から帰社 →交代で12時～14時の間で昼休憩（1時間） 14:00 葬儀場などでの搬入 16:00 装花の制作 17:30 閉店作業 18:00 閉店 ⭐経験ゼロでもこれで安心 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1．入社後は先輩社員についてもらい、配送ルートやお花の扱い方など基礎からじっくり学べます。 2．配送や水揚げなどの基本業務からスタートし、徐々に装花制作技術を習得していくステップアップ方式です。 3．チームで動く仕事なので、一人で抱え込むことはありません。困った時はすぐに相談できる環境です。 業界未経験の方や、ブランクが ある方もご安心ください✅ 先輩スタッフが丁寧にフォローします✨

女性スタッフ活躍中☆土日祝いずれか含む週3日勤務OK◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、清掃スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ｡*.墓石・墓地販売のアシスタント.*｡ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅土日祝いずれか含む週3日勤務でOK ✅扶養内勤務・WワークもOK ✅久しぶりの仕事復帰も歓迎 .｡❁*.:｡❁*.:｡❁*.:｡❁*.:｡❁*.:｡❁*.:｡❁ 《具体的には…》 ・来客対応 ・清掃 ・墓地管理 ⧉ 勤務地⏩多聞院 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ └お寺の事務所で待機しながら、 来園されたお客様の受付・ご案内、 清掃・管理、墓石や墓地の ご案内をお任せします。 正社員や先輩スタッフが しっかりとフォローするので、 どなたもご安心くださいね◎ ※勤務場所は多聞院ですが、 お寺の直接雇用ではありません。 雇用主▶株式会社メモリアルアシストです。 【雇用形態】アルバイト・パート 【職種】お墓の販売アシスタント - 会社名：株式会社メモリアルアシスト 事業内容：墓地、墓石の販売 -

【大船ほうさい殿】週3日～・1日5.5h～で始めやすい！

仕事内容 社保完備！ 充実の研修で未経験からでも問題なく働けます♪ 100年以上続く安定企業で一緒に働きませんか？ ★アピールポイント！ ★ ■駅徒歩3分で通いやすい♪ ■週3日～・1日5.5h～応相談 ■充実の研修あり ■未経験の方大歓迎！ブランクがある方も大丈夫！ ■社会保険や交通費規支給など待遇充実 ■慣れるまでしっかりフォローします！ 横浜市内を中心に葬儀式場を展開する当社。 1925年の創業から長きに渡り 地域に密着したご葬儀のお手伝いをしています。 葬儀式場でのお客様ご案内係を募集中！ 始めやすく働きやすい環境で始めませんか？ あなたからのご応募をお待ちしています。 ＜お仕事内容＞ 葬儀式場での下記業務をお任せします。 ■接客応対 ■案内・配膳・清掃 ■セレモニー補助 など

和モダンな結婚式場で働きませんか？

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ブライダルスタッフ、営業事務、受付 ＜ウエディングプロデューサーのアシスタント＞ 引出物・引菓子の検品や電話対応、備品発注、 お客様のお出迎え、打ち合わせ時のドリンク提供、招待状など貴重品発送の郵送手続き、 ウエディングレポートの投稿、口コミ返信、資料作成等の事務作業をお任せします。 働きながら一生モノのマナーも身につけられます。 ＜おすすめポイント1：Wワークやプライベートと両立しやすい！＞ シフト制のお仕事なので、スケジュール管理をしやすいのが嬉しいポイント！ 『メインのお仕事と両立して働きたい』 そんな希望がココなら叶えられます！ ＜おすすめポイント2：トクベツな経験や資格はいっさい要りません！＞ 経験や資格よりも人柄ややる気を重視した採用を行っております。 未経験・ブランク明けの方も安心してご応募ください！ 未経験からスタートした先輩もたくさん活躍されています。 憧れのブライダル業界で一緒に働きましょう！ 教育・サポート体制もしっかりしているので安心してご勤務いただけます。 ＜おすすめポイント3：他業種からの転職も大歓迎！＞ アパレル、接客、コールセンター、事務、営業、 飲食、カフェ、販売員コンビニ、イベントスタッフ、 ホテル、受付、軽作業、製造、在宅など、 様々な経験のあるスタッフが活躍中！ 平日は学業に専念！土日だけ働く学生さんなども活躍しています！ ブライダル関連のお仕事や接客業が初めての方も歓迎です。

新ホテルブランド第1号店・オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント運営スタッフ、イベント企画、ウエディングプランナー ┏━━━━━━━━┓ ◆ 募集の背景 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 東証プライム上場企業が、 新しいホテルブランドに挑戦。 私たちはウェディング事業で 培ってきたホスピタリティを、 新たなフィールドへ広げます。 今回挑戦するのは、 宿泊するだけではなく、 その街で過ごす時間や文化、 人との出会いまでを 一つの体験として届ける 「ライフスタイルホテル」。 ブランド第1号店となる鎌倉では、 完成したホテルで働くのではなく、 サービスやオペレーション、 文化を仲間とともに創り上げる フェーズから携われます。 新しいホテルブランドを、 鎌倉から一緒に育てていく 仲間を募集します。 ┏━━━━━━━━━┓ ◆当社が目指すホテル◆ ┗━━━━━━━━━┛ 私たちが目指すのは、 宿泊するだけではなく、 その街で過ごす時間や文化、 人との出会いまでを一つの 体験として提供する ライフスタイルホテルです。 ウェディング事業で培ってきた、 人に寄り添うホスピタリティや 心を動かす体験づくりを、 今度は日常へ。 鎌倉という街を舞台に、 新しいライフスタイルホテルを 創っていきます。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ 仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 募集ポジションは「フロント」 ゲストサービス・ハウスキーピングを 横断してお客様の滞在をつくる仕事です。 ▼1. ゲストサービス ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅チェックイン・チェックアウト ✅コンシェルジュ業務 ✅予約管理 ✅ゲスト対応 ▼2. ハウスキーピングチェック ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅客室の品質管理 ✅清掃品質のチェック ✅備品管理 ✅滞在品質の向上 ▼3. ホテル体験・ブランドづくり ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ホテルイベントの運営 ✅鎌倉の地域との連携 ✅サービス改善の提案 ✅開業準備・サービス設計 ╭━━━━━━━━╮ 「ホテルマン」ではなく 「ブランドの顔」 ╰━ｖ━━━━━━╯ チェックイン・チェックアウトを こなすだけの仕事ではありません。 鎌倉の街をご案内する。 レストランを紹介する。 記念日を一緒に演出する。 お客様一人ひとりの滞在を デザインしていきます。 全16室だからこそ、 一人のゲストと深く関われます。 ╭━━━━━━━━╮ 入社後の流れ ╰━ｖ━━━━━━╯ 完成したホテルで働くのではなく、 仲間とともにオペレーションを つくるところからキャリアが始まります。 開業前は、ホテルオペレーションや サービススキルに加え、 ブランドの世界観やホスピタリティを 学びながら基盤を築きます。 開業後も、OJTや定期研修を通じて 継続的な成長をサポートします。 ╭━━━━━━━━━━╮ 一人ひとりが成長し 続けられる環境づくり ╰━ｖ━━━━━━━━╯ 年間80,000円分を自己成長に 活用できる独自制度 「Professional Choice」をはじめ、 資格取得支援や外部セミナー、 ニューヨーク・パリなどで 世界のホスピタリティを学ぶ海外研修など、 学びの機会を豊富に用意しています。 一流に触れ、その経験を日々のサービスへと 還元しながら、ホスピタリティの プロフェッショナルとして成長できる環境です。 ▼この先のキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの意思を尊重し、専門性を 深めることも、新たな領域に挑戦して 活躍の幅を広げることもできます。 多彩なフィールドで経験を積み、 自分らしいキャリアを描ける環境です。 将来はマネジメントや新規ホテルの立ち上げ、 ブランド全体に関わるポジションへの 挑戦も後押しします。 ⏩宿泊マネージャー ⏩ホテル運営 ⏩ブランド開発 ⏩新規ホテルの立ち上げ ⏩本部企画 など、多彩なキャリアに挑戦できます。 ■社内公募制度 「俺の私のチャンス制度」 └年2回、部門を越えた ジョブチェンジに挑戦できます。 ▼はじめにお伝えしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ ・24時間動くホテルのため、 早朝・深夜のシフトがあります。(相談可) ・土日祝や連休は最も忙しくなります。 ・清掃品質のチェックなど、 地道な業務も担当します。 ・開業までは、オペレーション設計や マニュアルづくりが中心です。 ※身だしなみについて └髪型やアクセサリーなどの 身だしなみも個性の一つ。 私たちは、自分らしさと美意識、 そして相手への心地よさ、 そのすべてを大切にしています。

【キリスト教専門のお仕事ですが信仰は一切不問です】未経験歓迎／基本土日祝休み／キリスト教専門の葬儀社

仕事内容: ＼【未経験歓迎】キリスト教式専門のセレモニースタッフ／ ・月給24万円～31万円＋残業手当など ・葬祭業界唯一！？基本土日祝休み／年間休日120日以上 ・キリスト教徒でなくても歓迎（知識や信仰不問です） ・葬儀業務から終活イベント、広報まで幅広く担当 ・未経験者向けの座学・OJT研修あり ・賞与年2回／各種インセンティブあり ・「珍しいおしごとをしたい」貴方にピッタリ★ 【セレモニースタッフ・葬儀プランナー業務】 キリスト教式の葬儀を中心に、ご遺族との打ち合わせから葬儀の準備・運営、火葬場での対応まで担当します。 【具体的には】 ・教会、ご遺族との打ち合わせ ・病院やご自宅などへのお迎え ・葬儀の準備、式場設営 ・葬儀当日の運営 ・終活セミナー、講演会などの企画・運営 ・教会への訪問、サービスのご案内 葬儀のない時間には、教会へのご案内やイベント、広報活動などを行います。 入社後は座学研修や先輩スタッフとのOJTを実施。 葬祭業界未経験から、キリスト教式の葬儀について専門的に学べる環境です。

未経験も大歓迎✨一生に一度の最幸の瞬間のお手伝いを！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ブライダルスタッフ、飲食ホール/フロアスタッフ 葉山の海が目の前に広がる会場、一日一組限定の貸切ウェディングを支えるお仕事です！ 新郎新婦様やゲストの皆様が心地よく過ごせるよう、お料理の提供や会場の準備などを通して、 最高の一日を演出するお手伝いをお願いします。 ※ご結婚式の多い土日祝日がメインのお仕事です！ 10月・11月は月曜日金曜日にもご結婚式がありますので、主婦の方や平日も入れる学生さん歓迎です！ ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・披露宴会場のテーブルセッティング ・お料理やドリンクの丁寧な配膳 ・ゲストの皆様の各テーブルへのご案内 ・パーティー中のグラスや食器の片付け ・新郎新婦様をサポートするための会場準備 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご希望や適性に応じて クロークや挙式披露宴前後のお客様の誘導・キャプテンの補助等を行うお仕事をお願いしたいと考えています。 将来ウェディングに携わりたい、プランナーに興味がある、という方はより近くで経験することが出来ます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊働きやすい理由＆魅力＊ ★時給1300円〜の高待遇！ ★未経験でも安心の丁寧な研修制度有！ ★海を眺めながら働けるリゾート環境✨ ★一日一組限定の落ち着いた空間★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1．一日一組限定の貸切スタイルなので、ゲスト一人ひとりに向き合ったおもてなしを経験できます。 2．オーシャンビューの圧倒的なロケーションで、リゾート地ならではの非日常を感じながら気持ちよく働ける環境です。 3．20代から40代の幅広いスタッフが在籍しており、お互いに助け合いながら「最幸の瞬間」を作り上げるチームワークがあります。 4．マナーや言葉遣いが自然と身に付くため、将来の就活や社会人生活でも一生役立つスキルを磨くことができます。

新ホテルブランド第1号店・オープニング募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ウエディングプランナー、フロント、宴会スタッフ ┏━━━━━━━━┓ ◆ 募集の背景 ◆ ┗━━━━━━━━┛ 東証プライム上場企業が、 新しいホテルブランドに挑戦。 私たちはウェディング事業で 培ってきたホスピタリティを、 新たなフィールドへ広げます。 今回挑戦するのは、 宿泊するだけではなく、 その街で過ごす時間や文化、 人との出会いまでを一つの体験として 届ける「ライフスタイルホテル」。 ブランド第1号店となる鎌倉では、 完成したホテルで働くのではなく、 サービスやオペレーション、 文化を仲間とともに創り上げる フェーズから携われます。 新しいホテルブランドを、 鎌倉から一緒に育てていく 仲間を募集します。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ライフスタイルホテルで 実現する、新しいウェディング◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ このホテルで目指すのは、 結婚式当日だけを創る ウェディングではありません。 結婚式を迎えるまでの半年から 一年という時間も、お客様にとって かけがえのない体験だと考えています。 慌ただしく準備を進めるのではなく、 これから夫婦になること、家族になること、 自分たちらしい人生を歩んでいくこと。 そんな人生の節目に、お客様自身が ゆっくりと向き合える時間をつくりたい。 ライフスタイルホテルだからこそ、 宿泊やレストラン、街とのつながりなど、 ホテルが持つさまざまな価値を活かしながら、 「どんな結婚式を創るか」だけではなく、 「どんな時間を過ごし、その日を迎えるか」まで 提案していきます。 結婚式の”準備”を、 お客様にとって豊かな”体験”へ。 それが、私たちが目指す 新しいウェディングです。 ┏━━━━━━━━┓ ◆ 仕事内容 ◆ ┗━━━━━━━━┛ ライフスタイルホテルで実現する、 新しいウェディングプランナー。 ▼1. ウェディングプロデュース ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅新規接客（会場のご案内・ご提案） ✅プランニング ✅滞在型ウェディングの企画・提案 ▼2. MICE・法人プロデュース ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅企業・団体への営業活動 ✅会議・イベント・パーティーの 企画提案 ✅当日の運営・ディレクション ✅鎌倉の地域企業・行政との連携 ✅新しいイベントコンテンツの開発 ▼3. ホテル体験・ブランドづくり ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅宿泊・レストランと連携した企画 ✅ホテルイベントの企画・運営 ✅開業準備・サービス設計 ✅ブランドカルチャーの醸成 ホテルという空間だけではなく、 宿泊・レストラン・地域とのつながりなど、 ホテルならではの価値を掛け合わせながら、 お客様へ新しいウェディング体験を 提案できます。 ウェディングプランナーとして、 「結婚式当日」だけではなく、 「結婚式を迎えるまでの時間」を デザインする経験は、 このホテルならではの魅力です。 ╭━━━━━━━━━━╮ 一人ひとりが成長し 続けられる環境づくり ╰━ｖ━━━━━━━━╯ 年間80,000円分を自己成長に 活用できる独自制度 「Professional Choice」をはじめ、 資格取得支援や外部セミナー、 ニューヨーク・パリなどで世界の ホスピタリティを学ぶ海外研修など、 学びの機会を豊富に用意しています。 一流に触れ、その経験を 日々のサービスへと還元しながら、 ホスピタリティのプロフェッショナルとして 成長できる環境です。 ▼この先のキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━ 一人ひとりの意思を尊重し、 専門性を深めることも、 新たな領域に挑戦して活躍の幅を 広げることもできます。 多彩なフィールドで経験を積み、 自分らしいキャリアを描ける環境です。 将来はマネジメントや新規ホテルの立ち上げ、 ブランド全体に関わるポジションへの 挑戦も後押しします。 ⏩新規ホテルの立ち上げ ⏩ホテル運営・宿泊マネジメント ⏩ブランド企画・商品開発 ⏩マーケティング・本部 など、多彩なキャリアに挑戦できます。 ■社内公募制度 「俺の私のチャンス制度」 └年2回、部門を越えた ジョブチェンジに挑戦できます。 ▼はじめにお伝えしたいこと ━━━━━━━━━━━━━━━ ・土日祝は新規接客・ 打ち合わせが集中します。 ・お休みは平日が中心になります。 ・開業までは、商品づくりや マニュアル整備といった「準備」の 仕事が中心です。 華やかな現場だけではありません。 ・決まっていないことが多い環境です。 指示を待つより、自分で考えて 動くことを楽しめる方に向いています。 ※身だしなみについて └髪型やアクセサリーなどの 身だしなみも個性の一つ。 私たちは、自分らしさと美意識、 そして相手への心地よさ、 そのすべてを大切にしています。

「本当に、本当にありがとう」ご縁を大切にする会社です。

お仕事内容 【あなたの希望する環境は？】 「人のためになる働き方がいい」 「誰かの人生に関わる仕事がしたい」 「自分の人柄が活かせると嬉しい」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい ＼家族葬ホールの辰若エニシアなら／ 【1】じっくり接客 顧客満足が最優先＆無理な提案ナシ 創業90年で築いてきた「ご縁」からの 紹介やリピーターを重視しています 【2】未経験者歓迎 ご遺族が安心できる人柄や対話力重視で 書類選考なしで皆さんと対面でお話しています 【3】格別の”ありがとう” Googleクチコミ星4.9の高評価で 「本当に、本当にありがとうございました」と たくさんの暖かい言葉をいただける職場です 【具体的な業務内容】 ■葬儀の打ち合わせ （日時や、企画プラン等） ■葬儀の準備（スライド制作、展示品の創作） ■通夜・告別式のサポート（司会進や案内） ■葬儀後のアフターサポート ■PRのポスティング など

葬祭ディレクター/未経験OK/賞与あり/社会保険完備/横須賀市

お仕事内容 具体的な業務内容： ■葬儀受注：喪主様とのご葬儀内容の打ち合わせ （日取り、時間、人数、企画プランなど） ■葬儀に向けた準備（記念スライドの制作、展示品の創作など） ■式典奉仕：通夜・告別式の司会進行および管理、火葬場案内 ■御葬儀前・御葬儀後のお客様サポート ■搬送 ■来店対応、訪問対応、ポスティングなど

未経験OK！転勤ナシ／人に寄り添う「飾り付け」を。／年2回の昇給チャンス☆／完全週休2日でプライベートも充実！

仕事内容: ★お花に囲まれる、心が落ち着く仕事。 ★若手中心で活気ある会社！20代社員が6割以上。 ★未経験入社が9割！ ★ノルマなしでコツコツ、頑張りは着実に給与に反映！ ╭━━━━╮ ｜仕事内容｜ ╰━ｖ━━╯ お葬式に飾られる生花祭壇の制作を行うお仕事です。 ╭━━━━━╮ ｜仕事の流れ｜ ╰━ｖ━━━╯ * お客様から祭壇制作の依頼が届く * 発注書に合わせてお花とパーツを用意 * 現場（斎場）まで配送 * 現場でお花やパーツを組み合わせて祭壇の設営 色とりどりのお花を日々取り扱うので、 落ち着いた気持ちで働けるお仕事です。 ╭━━━━━━╮ ｜祭壇のしくみ｜ ╰━ｖ━━━━╯ 「お葬式の祭壇」と聞くと、 重くて設営が大変そうに思えますが、 実はひとつひとつのパーツは 縦45cm×横60cm～1mほどの小さなもの。 女性でも無理なく持ち運べる重さです。 実際に活躍している女性社員も多くいます。 ╭━━━━━━━╮ ｜未経験でも安心｜ ｜教育体制も充実｜ ╰━ｖ━━━━━╯ 特殊な業界のため未経験入社が９割以上。 一歩ずつ成長を実感できるように マニュアルを整備しています。 * スキルチェックシート * 全10回の社内講習 * 先輩社員の現場への同行 を2ヶ月間行いながら、 お花に触れたことがない方でも一人前になれるようにしていきます。 困ったときはチームの仲間がすぐにフォローするのでご安心ください！ ╭━━━━━━━━╮ ｜AIに奪われない！｜ ｜長く働けるお仕事｜ ╰━ｖ━━━━━━╯ 生きたお花を使う「生花祭壇」は 決して機械やAIには作ることはできません。 なくてはならない業界でもあるため 10年、20年先も通用する一生モノの スキルを身に着けることができます。 毎日違う現場で、違う作品を作るため、 単調なルーティンばかりにはなりません。 最高にクリエイティブなお仕事です。 .

未経験OK！転勤ナシ／人に寄り添う「飾り付け」を。／年2回の昇給チャンス☆／完全週休2日でプライベートも充実！

仕事内容: ★お花に囲まれる、心が落ち着く仕事。 ★若手中心で活気ある会社！20代社員が6割以上。 ★未経験入社が9割！ ★ノルマなしでコツコツ、頑張りは着実に給与に反映！ ╭━━━━╮ ｜仕事内容｜ ╰━ｖ━━╯ お葬式に飾られる生花祭壇の制作を行うお仕事です。 ╭━━━━━╮ ｜仕事の流れ｜ ╰━ｖ━━━╯ * お客様から祭壇制作の依頼が届く * 発注書に合わせてお花とパーツを用意 * 現場（斎場）まで配送 * 現場でお花やパーツを組み合わせて祭壇の設営 色とりどりのお花を日々取り扱うので、 落ち着いた気持ちで働けるお仕事です。 ╭━━━━━━╮ ｜祭壇のしくみ｜ ╰━ｖ━━━━╯ 「お葬式の祭壇」と聞くと、 重くて設営が大変そうに思えますが、 実はひとつひとつのパーツは 縦45cm×横60cm～1mほどの小さなもの。 女性でも無理なく持ち運べる重さです。 実際に活躍している女性社員も多くいます。 ╭━━━━━━━╮ ｜未経験でも安心｜ ｜教育体制も充実｜ ╰━ｖ━━━━━╯ 特殊な業界のため未経験入社が９割以上。 一歩ずつ成長を実感できるように マニュアルを整備しています。 * スキルチェックシート * 全10回の社内講習 * 先輩社員の現場への同行 を2ヶ月間行いながら、 お花に触れたことがない方でも一人前になれるようにしていきます。 困ったときはチームの仲間がすぐにフォローするのでご安心ください！ ╭━━━━━━━━━╮ ｜AIに奪われない！　｜ ｜長く働けるお仕事！｜ ╰━ｖ━━━━━━━╯ 生きたお花を使う「生花祭壇」は 決して機械やAIには作ることはできません。 なくてはならない業界でもあるため 10年、20年先も通用する一生モノの スキルを身に着けることができます。 毎日違う現場で、違う作品を作るため、 単調なルーティンばかりにはなりません。 最高にクリエイティブなお仕事です。 .

ゼロから葬祭のプロへ！年収500万、600万円と成長◎

お仕事内容 ＼成長中の葬祭会社で高待遇／ ■未経験者歓迎＆学歴不問の正社員 ■月給24万円以上＋昇給賞与あり ■夜間対応で5,000～9,000円の手当支給 ■手に職がつく資格取得支援制度あり ■年収500万、600万円と成長可 【葬祭ディレクターとは？】 人生の締めくくりとなる葬儀の 提案や段取り、式の進行サポート等をする 厚生労働省の認定資格です 【未経験からの育成強化中】 未経験から3年で年収500万円という先輩も！ 辰若エニシアでは資格取得支援制度があり 費用の負担だけでなく試験日も出社扱いなど 葬儀のプロを目指す環境が整っています 【具体的な業務内容】 ■葬儀の打ち合わせ （日時や、企画プラン等） ■葬儀の準備（スライド制作、展示品の創作） ■通夜・告別式のサポート（司会進や案内） ■葬儀後のアフターサポート ■故人の搬送やポスティング など

異業界出身が9割！／転勤ナシ／完全週休2日制・昇給年2回・賞与アリ／入社4年で700万円超え☆／明確な評価制度◎

仕事内容: ★お花に囲まれる、心が落ち着く仕事。 ★若手中心で活気ある会社！20代社員が6割以上。 ★未経験入社が9割！ ★ノルマなしでコツコツ、頑張りは着実に給与に反映！ ╭━━━━╮ ｜仕事内容｜ ╰━ｖ━━╯ お葬式に飾られる生花祭壇の制作を行うお仕事です。 ╭━━━━━╮ ｜仕事の流れ｜ ╰━ｖ━━━╯ * お客様から祭壇制作の依頼が届く * 発注書に合わせてお花とパーツを用意 * 現場（斎場）まで配送 * 現場でお花やパーツを組み合わせて祭壇の設営 色とりどりのお花を日々取り扱うので、 落ち着いた気持ちで働けるお仕事です。 ╭━━━━━━╮ ｜祭壇のしくみ｜ ╰━ｖ━━━━╯ 「お葬式の祭壇」と聞くと、 重くて設営が大変そうに思えますが、 実はひとつひとつのパーツは 縦45cm×横60cm～1mほどの小さなもの。 女性でも無理なく持ち運べる重さです。 実際に活躍している女性社員も多くいます。 ╭━━━━━━━╮ ｜未経験でも安心｜ ｜教育体制も充実｜ ╰━ｖ━━━━━╯ 特殊な業界のため未経験入社が９割以上。 一歩ずつ成長を実感できるように マニュアルを整備しています。 * スキルチェックシート * 全10回の社内講習 * 先輩社員の現場への同行 を2ヶ月間行いながら、 お花に触れたことがない方でも一人前になれるようにしていきます。 困ったときはチームの仲間がすぐにフォローするのでご安心ください！ ╭━━━━━━━━╮ ｜AIに奪われない！｜ ｜長く働けるお仕事｜ ╰━ｖ━━━━━━╯ 生きたお花を使う「生花祭壇」は 決して機械やAIには作ることはできません。 なくてはならない業界でもあるため 10年、20年先も通用する一生モノの スキルを身に着けることができます。 毎日違う現場で、違う作品を作るため、 単調なルーティンばかりにはなりません。 最高にクリエイティブなお仕事です。 .

未経験・無資格の方もウェディングプランナーになれます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ 未経験者OK！ 当店での挙式・披露宴のプランニング～当日の運営までの業務全般をお願いいたします。 ＜具体的な仕事内容＞ ●挙式・披露宴をご検討されているお客様からのお問い合わせ対応やご提案 ●見学時のご案内 ●前取りウェディングフォトの準備・当日同行 ●式の準備・運営 ●雑誌掲載時の対応 ●ブライダルフェア等のイベントへの参加・準備 など、幅広い業務をお任せします。 お式の準備等がない時はレストランでのお客様サービス（ホール業務）もお任せします。 無資格の方もウェディングプランナーを目指せます！ ＜シフトの決め方＞ 4月・5月・6月と、9月・10月・11月・12月は繁忙期となります。 優しいスタッフばかりなので、困ったことはすぐに助けることができる環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ レストラン鎌倉山について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 別荘地として名を馳せていた鎌倉山に「ローストビーフの店 鎌倉山」として1971年に別荘邸宅を店舗として開業しました。 お食事だけではなく、鎌倉山の穏やかな空気やゆったりとした時間、スタッフとの会話を楽しみに、地元のみならず遠方からご来店されるお客様も多くいらっしゃいます。 有名芸能人や政治家など、多くの著名人にもご愛顧いただいています。

入社1年目の年間総休日数は最大130日★有給100％消化

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 ＊ 業界未経験からの転職多数！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊週休2日(月9日休) ＊入社1年目の年間総休日数は最大130日！ ――――――――――――――――――― 【必須条件】 正社員での勤務経験が2年以上 営業や接客販売のご経験 株式会社オンザページは、 婚礼大手である株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリ の経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダルを中心に、 レストラン・写真・映像・装花など 幅広い事業を展開し、 国内外で70以上の店舗を運営。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じる時期。 これまで培ってきた安定基盤を活かしながら、 今後はブライダルの枠を超えた 新たな事業展開にも挑戦していきます。 成長企業の次のステージを、 共につくっていく仲間を募集します！ ―――――――――――――――― 人生の物語が更新される瞬間を、 最高のかたちで描きだす仕事。 ―――――――――――――――― Episode ▼▼▼▼ 「美しい景色のもと、 新しい思い出をつくりたい」 そんな想いをお持ちだったおふたり。 式の打ち合わせを重ねる中で、 "思い出の写真” から着想を得て ご提案したのが、 夜空に星々が瞬き、満月が昇るデザインの オリジナルのウエディングケーキです。 式当日。 本物の満月と星空のもと、 雲の動きもよみながらタイミングを図った ケーキセレモニーは、 おふたりの姿が最も美しく輝く照明で演出。 BGMは、星空からの祝福を想起する選曲に。 部署を超えたチームで試作と シミュレーションを繰り返し… 参列するすべての人にとって 一生の記憶に刻まれる美しい光景が 生まれた瞬間でした。 ―by27歳・プランナー ▼▼ おふたりの人生や人となりを知り、 「おふたりならではの意義ある提案」 を生み出す。 おふたりやゲストの想像を超えて 心揺さぶる体験をチームで生み出す。 そんなオンザページの仕事を 一緒に始めてみませんか？ ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学～会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化！ 提案検討に注力できる体制。 華やかな一日の裏側には、細かな確認、 地道な準備、関係各所との調整があります。 ときには思い通りに進まないこともありますが、 その一つひとつに向き合える方ほど、 式当日の感動を大きく感じられる仕事です。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート！ ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は20代社員（入社3～4年目） ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート！ ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。

年休最大130日超★有給消化100％／ブライダル大手上場企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、ウエディングプランナー、ブライダルスタッフ ＼ オンザページで働く魅力は…！／ ――――――――――――――――――― ＊ 東証スタンダード上場！福利厚生充実 ＊ 業界未経験からの転職多数！ ＊ 有給休暇100%取得を義務化 ＊ 年間休日120日以上/月9日休み ――――――――――――――――――― ※この求人は正社員での勤務経験が 2年以上の方を対象としています。 「人生の物語が更新される瞬間に 立ち会い続ける会社でありたい」 ブライダル事業を主軸に、 レストラン、写真、映像、 装花から広告代理店など 多様な事業を展開してきた私たち。 東証スタンダード市場に上場し、 近年では年2～3店舗のペースで新規出店、 国内外に70以上もの店舗を展開。 コロナ禍を経て、ここからは、 「守り」から「攻め」に転じます。 株式会社オンザページは、 婚礼大手である 株式会社ノバレーゼと 株式会社エスクリの経営統合により、 2026年4月1日に誕生しました。 ブライダル事業の拡大に加え、 ブライダル企業の枠を超えてゆく 新たな事業展開を進めたい。 私たちと共に、この流れを加速し、 心を震わせる体験を 世界中に届ける仲間を募集します！ ―――――【お仕事内容は…】――――― ウエディングプランナーのお仕事です。 おふたりの想いや人生に寄り添い、 結婚式当日はもちろん、当日を迎えるまでの すべての時間で幸せを実感して頂きながら、 ふたりらしい結婚式を形づくります。 ■式場見学～会場決定までのサポート ■挙式・披露宴のプランニングやサポート ┗ご希望のヒアリング、ご提案 ┗お料理や引出物の選定のサポート ┗式の流れの確認 ┗引き出物やアイテムなどの各種手配、事務作業 ■結婚式当日のキャプテン業務 ┗全スタッフで綿密な打ち合わせ ⇒レストランの統括リーダーと タッグを組み、式全体の司令塔に。 ★約半年かけておふたりとチームとなり進めます。 ★新規接客は必ず2時間。 他打ち合わせは柔軟に対応。 →必要以上にお客様を引き留めることは一切しません。 ★自社開発システムにより 各種手配業務も効率化！ 提案検討に注力できる体制。 ――――――【入社後は…】―――――― 契約後のお客様と、結婚式当日まで伴走する 「施行プランナー」として研修スタート！ ※新規契約は他スタッフが担当。 ※教育担当は30代前後の社員 ▼STEP1 - プランナーとしての基礎を 先輩社員のOJTや新人研修で学びます。 ・プランナーとしての心得 ・お客様との信頼関係の築き方 ・会社の事業内容や歴史 ・ブライダル業界の知識 ・企業文化 など ▼STEP2 - デビューテストを経て プロのプランナーとしてスタート！ ※新規契約の接客は、 本人の希望や適性、成長に応じて 将来的にお任せすることがあります。 ―――【キャリアイメージ…】―――― あなたの目指す未来に合わせて、 2つのキャリアコースを選択できます。 ■マネジメントコース 店舗管理やチームづくりを通じて、 スタッフ一人ひとりが前向きに働ける環境を整えるコースです。 仲間を支え、チーム全体を成長へ導く役割を担います。 ■スペシャリストコース 専門知識や技術を磨き、 現場の第一線で活躍するコースです。 提案力や技術力を活かしながら、 店舗や会社全体の成長に貢献できます。 ――――――――――――――――― 現役社員プランナーに聞いた！ ～ 社員目線の当社の特色 ~ ――――――――――――――――― Q1. 当社ウエディングの特徴は？ - "ゲストを想う、ふたりらしさを " この言葉に集約されます！ 結婚式は、おふたりにとって 「今までもこれからも大切な皆様」 が集まる人生でたった一度の場。 皆を大切に想うおふたりと同じ気持ちで、 おふたりだけの自己満足ではなく、 すべてのゲストの喜びと満足にこだわる。 部署を超えてすべての社員が この想いを胸に式を創り上げています。 by 27歳・プランナー Q2. 当社プランナーとして大切なことは？ - おふたりの発する一言、 ちょっとした表情、会話の間… そこから"本当の気持ち”を汲みとって、 おふたりだけでは想像もつかなかった 「本質的な提案」をすることです。 なぜ、おふたりがそれをやりたいのか。 何のために結婚式を挙げるのか。 私たちは、考え抜きます。 おふたりだからできる、 おふたりらしい結婚式をつくるために、 自分の視点や感性を最大限に生かす。 当社ではその姿勢が求められます。 by 32歳・プランナー ――――【当社の風土を知る】――――― 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 社員の平均年齢は33歳。 店舗スタッフは20代半ば～30代が多数。 常に協力し合い、目標達成を目指す熱量のある職場です。

＜20代～40代女性活躍中＞お客様のベストショットを見つけましょう！

仕事内容 ＊～POINT～＊ 人生の節目、幸せな瞬間を記念に残すフォトスタジオ。 「楽しい」「かわいい」「かっこいい」を想い出にプラスするお仕事です。 ・未経験から入社した先輩多数！ ・20代～50代女性活躍中☆ ・一生の想い出づくりに関われる◎ ＊～仕事内容～＊ お客様の接客や写真選びを中心とした、スタジオ業務をお任せします！ 1歩ずつステップアップしていけるので、未経験でも大丈夫。 活躍中の先輩も未経験入社が多いです！ ◇◆…………具体的には…………◆◇ ・予約受付 ・お客様のお出迎え・ご案内 ・撮影後の写真選び ・アルバムやオプションのご提案 など ◇◆…………………………………◆◇ ＊～未経験、ブランク復帰応援～＊ 未経験やブランクありでも、「やってみたい」という気持ちがあればOK。 もちろん美容・メイク・ブライダル・接客などの経験・知識も活かしていただけます。 一生に一度の晴れ姿をプロデュースしませんか？ ＊～フォトスタジオプリンセスとは～＊ 創業から60年以上経つ安定の老舗企業「ジョイフル恵利」が運営するフォトスタジオ。 ジョイフル恵利は記念写真の撮影事業のほか、振袖・袴・ウエディング衣裳のレンタルを展開しています。 モデルの起用、SNSなどプロモーションに力を入れることでお客様の認知度も向上。 安心して働き続けられる環境です！

【葬祭ディレクター】　正社員／未経験者歓迎／研修充実／横須賀エリア

仕事内容: 「人の役に立つ仕事がしたい」「専門知識を身につけたい」 ――そんな方へ。 セレモニーサポート・オンリーワン協同組合で「葬祭ディレ クター」を募集します。葬祭業界が初めての方も、 できる業務から段階的に仕事を覚えられます。 葬祭ディレクターのお仕事です。 セレモニーサポート・オンリーワン協同組合は、 2003年の創立以来、横浜市・横須賀市・川崎市を中心に 葬祭事業を展開してきました。 「感動から感謝へ」 を理念に、ご遺族の想いに寄り添った“オンリーワン”の葬 儀を提供しています。 また、成年後見人や身元保証人の引 き受けといった社会的な支援活動にも積極的に取。 ＼＼ ① 想いに寄り添う仕事 ／／ ◎ 一件ごとに異なるご希望をくみ取り、 心に残る時間を支えます ◎ 感謝の言葉を直接いただける、 責任とやりがいのある仕事です ＼＼ ② 安心して働ける環境 ／／ ◎ 9:00〜18:00(休憩60分） ※ご葬儀のスケジュールによっては時間外勤務有り ※当直月6〜7回あり（専門業者と出動していただき、 搬送から安置まで対応いただきます。女性の方や、家庭。 ◎ シフト制 月6日〜8日 年次有給休暇 慶弔休暇 ＼＼ ③ 経験・成長をしっかり支援 ／／ ◎ 普通自動車運転免許 ※葬祭ディレクター経験者歓迎 ◎ ■退職金支給（3年以上勤務者） ■健診補助 ■保養所・養老保険（本人負担無） ■交通費全支給（但し上限有）社内レクレーション（ゴルフ ・ボーリング等） 仕事内容や職場について気になることがあれば、 まずはお気軽にご応募ください。

✨【湯灌師(湯かん師)】ご葬儀の前のお別れの儀式✨エンゼルケアディレクター

仕事内容 ✨【湯灌師(湯かん師)】ご葬儀の前のお別れの儀式✨エンゼルケアディレクター ✨事業拡大につき、業界トップクラスの待遇で、新規スタッフ募集中! ✅夜勤や当直はなく、生活リズムが安定 ✅丁寧な研修があるので、専門知識ゼロから始められます ✅チームで助け合うので一人で抱え込むことはありません ✅上場企業だからこそ、働きやすい環境を整えています ✅古い体質に縛られず、若手や未経験者も活躍中！ ✅時間の見通しがつくので、家族との約束を守れる毎日へ ━━━━━━━━◆◇◆━━━━━━━━ ✨ 専用の移動式浴槽車両で葬儀会館やご自宅に向かい、湯灌の儀式・ご納棺式を執り行います。 ディレクターは儀式の司会進行を担当します。お棺など多少の重い物を運ぶことがあります。 ✨ 故人様の趣味やご遺族との思い出を、語り合える雰囲気作りをし『ご遺族の記憶に残る』お別れを提供できる大切なお仕事です。 ご遺族ごとにニーズが異なるため、人との関わりが好きな方、接客業に興味のある方にお勧めです。 ✨ １件当たりの業務の流れ ✨ ◎機材を積載した移動湯灌車を運転し（ディレクター職のみ）葬儀社のホールやご自宅へ訪問 ◎浴槽やその他備品の搬入 ◎故人様のお手当（含み綿やお体の処置） ◎ご遺族のお立合いのもと、洗髪・洗体 ◎ご要望のお召し物にお着換え ◎ご遺族のお立合いのもと、お化粧・旅のお仕度 ◎ご遺族にお手伝い頂きながらご納棺 ◎終了後、ご遺族とお客様（葬儀社）へご挨拶 ◎次の葬儀社のホールやご自宅へ移動～ ◎1件当たりの所要時間は90分程度です。 ✨ １日の業務例 ✨ 9:00 出勤・予定確認・備品準備 ⇩ 10:00 湯灌納棺サービス提供（1件） ⇩ 12:00 休憩 ⇩ 13:00 事務所にて備品作成や車両管理・整備 ⇩ 16:00 湯灌・納棺サービス提供（1件） ⇩ 17:30 帰社・片付け・翌日準備・退勤 1日平均2件～3件対応します。 現役スタッフインタビュー♪ アピールポイント ✨ 事業拡大…拠点数の増加に伴い、管理者(所長)の数も増えて続けています。20代の管理者登用実績あり。 ✨ 専門的な知識が身につく…遺体保全知識、感染予防知識、接遇、グリーフケア、遺体取り扱いに関する法律、葬祭知識など、たくさんの専門知識を学べます。 ✨ 仕事と生活の調和…夜勤や24時間対応はなく日勤のみのお仕事です。年間休日114日で余暇も充実。 ✨ 充実の研修制度…ご入社後はOffJT研修とOJT研修を組み合わせて研修を行います。納棺、湯灌(湯かん)についての知識や技術をしっかり勉強できます。独り立ちするまでは先輩社員と業務を行うので未経験でも安心です。(ほとんどの方が未経験からのスタートです)

⭐【納棺師】大切な人の最期の旅立ちをお手伝い⭐エンゼルケアディレクター

仕事内容 ⭐【納棺師】大切な人の最期の旅立ちをお手伝い⭐エンゼルケアディレクター ⭐上場企業ならではの安定基盤で、安心して長く働けます! ✅夜勤や当直はなく、生活リズムが安定 ✅丁寧な研修があるので、専門知識ゼロから始められます ✅チームで助け合うので一人で抱え込むことはありません ✅古い体質に縛られず、若手や未経験者も活躍中！ ✅時間の見通しがつくので、家族との約束を守れる毎日へ ━━━━━━━━◆◇◆━━━━━━━━ ⭐ 専用の移動式浴槽車両で葬儀会館やご自宅に向かい、湯灌の儀式・ご納棺式を執り行います。 ディレクターは儀式の司会進行を担当します。お棺など多少の重い物を運ぶことがあります。 ⭐ 故人様の趣味やご遺族との思い出を、語り合える雰囲気作りをし『ご遺族の記憶に残る』お別れを提供できる大切なお仕事です。 ご遺族ごとにニーズが異なるため、人との関わりが好きな方、接客業に興味のある方にお勧めです。 ⭐ １件当たりの業務の流れ ⭐ ◎機材を積載した移動湯灌車を運転し（ディレクター職のみ）葬儀社のホールやご自宅へ訪問 ◎浴槽やその他備品の搬入 ◎故人様のお手当（含み綿やお体の処置） ◎ご遺族のお立合いのもと、洗髪・洗体 ◎ご要望のお召し物にお着換え ◎ご遺族のお立合いのもと、お化粧・旅のお仕度 ◎ご遺族にお手伝い頂きながらご納棺 ◎終了後、ご遺族とお客様（葬儀社）へご挨拶 ◎次の葬儀社のホールやご自宅へ移動～ ◎1件当たりの所要時間は90分程度です。 ⭐ １日の業務例 ⭐ 9:00 出勤・予定確認・備品準備 ⇩ 10:00 湯灌納棺サービス提供（1件） ⇩ 12:00 休憩 ⇩ 13:00 事務所にて備品作成や車両管理・整備 ⇩ 16:00 湯灌・納棺サービス提供（1件） ⇩ 17:30 帰社・片付け・翌日準備・退勤 1日平均2件～3件対応します。 現役スタッフインタビュー♪ アピールポイント ⭐ 事業拡大…拠点数の増加に伴い、管理者(所長)の数も増えて続けています。20代の管理者登用実績あり。 ⭐ 専門的な知識が身につく…遺体保全知識、感染予防知識、接遇、グリーフケア、遺体取り扱いに関する法律、葬祭知識など、たくさんの専門知識を学べます。 ⭐ 仕事と生活の調和…夜勤や24時間対応はなく日勤のみのお仕事です。年間休日114日で余暇も充実。 ⭐ 充実の研修制度…ご入社後はOffJT研修とOJT研修を組み合わせて研修を行います。納棺、湯灌(湯かん)についての知識や技術をしっかり勉強できます。独り立ちするまでは先輩社員と業務を行うので未経験でも安心です。(ほとんどの方が未経験からのスタートです)

未経験歓迎・月給25万円以上｜ご遺族に寄り添いながら着実にキャリアを築ける葬祭ディレクター

仕事内容: 葬祭ディレクターのお仕事です。 セレモニーサポート・オンリーワン協同組合は、2003年の創立以来、横浜市・横須賀市・川崎市を中心に葬祭事業を展開してきました。 「感動から感謝へ」を理念に、ご遺族の想いに寄り添った“オンリーワン”の葬儀を提供しています。 また、成年後見人や身元保証人の引き受けといった社会的な支援活動にも積極的に取り組み、地域課題の解決に貢献。 単なる葬儀社にとどまらない、独自のスタイルが多くの支持を集めています。 【主な仕事内容】 ・ご遺族との打ち合わせ ・式場や会場の手配 ・搬送および安置の手配 ・式の司会進行 ・火葬場案内 ・必要書類の手続き代行 ・費用の見積もりおよび費用管理 ・会場スタッフや進行担当者の調整・指導 ・アフターフォロー(供養、遺品整理、身元保証人/引き受けなど) ＼未経験者でも安心の教育体制／ 入社後半年間は現場研修、1年目で葬儀の担当デビュー、2年目には一人前を目指すステップアップ制度を用意しています。段階的に仕事を覚えることが出来る環境です！

【葬祭ディレクター】　正社員／未経験応募OK！資格取得支援有り！／福利厚生充実／横須賀エリア

仕事内容: 「人の役に立つ仕事がしたい」「専門知識を身につけたい」 ――そんな方へ。 有限会社辰若で「葬祭ディレクター」を募集します。 葬祭業界が初めての方も、できる業務から段階的に仕事を覚 えられます。 葬祭ディレクターの募集をしております。 葬祭ディレクターは、ご遺族にとって人生最大の悲しみに寄 り添い、故人様への想いを形にする「最後のプロデューサー」 です。 マニュアル通りではなく、 ご遺族の想いを丁寧に汲み取り、 記念スライドの制作や展示品の創作など、 オーダーメイドのセレモニーを創り上げます。 通夜・告別式が無事に終わり、お客様か。 ＼＼ ① 想いに寄り添う仕事 ／／ ◎ 一件ごとに異なるご希望をくみ取り、 心に残る時間を支えます ◎ 感謝の言葉を直接いただける、 責任とやりがいのある仕事です ＼＼ ② 安心して働ける環境 ／／ ◎ 8:00（8:30）〜17:00（17:30） ■実労働時間 7時間30分 ■休憩90分(昼休憩60分 /小休憩15分×2) ◎ 【休日】 ■年間休日：102日 ■シフト制 : 月8日休み 【休暇】 ■有給休暇 ■年末年始 : 3日 ■夏季休暇 : 3日 ■メモリアル休暇 : 1日（計画年次有給休暇） ■特別休暇。 ＼＼ ③ 経験・成長をしっかり支援 ／／ ◎ 普通自動車運転免許 ◎ ■資格取得支援制度（試験に関わる費用全負担。 試験日も出社扱い。） ■社会保険完備 ■交通費（全額支給） ■健康診断（無料）、 配偶者健康診断補助あり ■永年勤続表彰あり ■インフルエンザ予防接種（無料） ■慶弔関係（結婚祝金。 仕事内容や職場について気になることがあれば、 まずはお気軽にご応募ください。

ヘアカット専門店【月給30万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給30万～47.1万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

【鎌倉駅／副業可】フリーランスとしてご経験がある方でも歓迎です！

仕事内容 充実の福利厚生！！食費の支給あり／年休121日／充実の福利厚生／インセンティブ有 フリーランス・副業でカメラマン経験のある方歓迎！ とことん「人」にこだわる社風で福利厚生・評価制度・研修制度等が充実しています◎ 「KOTOWA 鎌倉 鶴ヶ岡会館」にてフォト事業にも新たに注力していきたいと考えています。 そのスタートアップメンバーとして0から作り上げていただくスタッフを募集しています。 裁量を持ちながら事業の拡大にも携わっていただくことができます。 ＼ポイント＆魅力！／ ◎従業員の輝ける場としての各種制度が充実しています。 インセンティブ制度や、MVP賞、新人王、店舗賞、年間で最も素晴らしい結婚式を表彰する『DBAWARD』賞等、 成果を正当に評価し、社員がモチベーション高く働ける環境を整えております。 ◎元リクルート出身の社長が立ち上げた会社。 裁量権も大きく、幅広いキャリアを目指せるため、ご自身の努力次第で活躍の幅が広がります。 業界未経験でも充実した研修体制があるため、未経験からでもチャレンジできます。 ー 鎌倉駅から徒歩5分、伝統的な神前式と洗練されたモダンな披露宴が特徴の式場である「KKOTOWA 鎌倉 鶴ヶ岡会館」にて、ブライダルのカメラマンとして人生の大切な瞬間を残すやりがいのあるお仕事をお任せいたします。 ・お客様に対するプランの提案、接客、打ち合わせ ・ウエディングロケーション撮影 ・挙式撮影、パーティ撮影 ・動画撮影 ・撮影当日お客様対応、ご案内など ・撮影データ編集作業（Lightroom、Photoshopなど使用） ・動画制作 ・撮影データ検品、納品、管理 「楽しくなければ、やったところで知れたもの」という指針のもと、メンバー全員が夢中になって仕事に取り組み、自分や組織の成長を楽しむ、そうした私たちの想いと情熱を、共有できる人材をお待ちしております。 ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 募集中

ヘアカット専門店【月給30万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給30万～47.1万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

ヘアカット専門店【月給30万円～の完全固定給制】売上ノルマ・歩合のブレなし！集客ストレスゼロでカットに集中できる環境へ！週休2日＆年間休日平均120日以上！＜ブランクOK＞

仕事内容 30～40代の経験者が選ぶ！「長く安定して働ける」環境へ ―――――――――――――――――――― 安定した収入と安心を手に入れませんか？ ―――――――――――――――――――― ★完全固定給制（月給30万～47.1万円）で毎月の生活が安定！ ★ノルマがなくても安定の月給制＋昇給・手当あり ★個人集客の必要なし！1日平均30人の安定した入客数 ★1分単位で支給される残業代＆手当充実◎ ★年間休日平均120日以上！土日祝休み取得可能な希望休あり ★毎日の休憩90分＆原則定時退社で体力面も安心！ ★原則定時退社 ⇒ 勤務時間外の練習なし！ ★役職・皆勤・地域・ダブルライセンス手当あり ★マネジメント職や海外勤務などにチャレンジ可能 ―――――――――――――――――――― 活躍の場は多数！国内から海外まで店舗を展開中◎ ―――――――――――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――――――――――― ヘアカット専門店「QB HOUSE」での ヘアカット業務をお任せします。 カット専門店なのでシャンプーやカラー、パーマ、 シェービング等はなく、圧倒的な集客数を誇っているため スタッフ自ら集客や販促活動を行う必要もありません。 お客様一人ひとりに集中して接客できます。 ……………………………………………… 時間のクオリティに特化した 「お手軽で安心なヘアカットサービス」を 提供するカット専門店「QB HOUSE」を 日本中・世界中で展開しており 東証プライム市場に上場の当社では 5か年で150店舗の拡大を計画！ 業績好調を背景に、スタイリストを大募集！ 国内スタイリスト数2000名以上という規模を誇りながら、 スタイリスト1人あたり平均30人/日の入客数を維持。 個人で集客をせずとも常に来店数が安定しています。 ―――――――――――――――――――― STAFFインタビュー 30代・スタイリスト（美容師歴10年） / 男性スタッフ T.Sさん ―――――――――――――――――――― 「毎月の収入の波」から抜け出せました！ ―――――――――――――――――――― 【前職での悩み】 前職は完全歩合制のサロン。売上が上がれば稼げますが、 閑散期や体調を崩した月は一気に収入が下がり、 将来や家族の生活に対する不安がずっと消えませんでした。 「いつまでこの働き方を続けられるだろう」と悩んでいた時に QB HOUSEの完全固定給制を知ったんです。 ……………………………………………… 【入社して変わったこと】 正直、「指名もノルマもない固定給」ってこんなに心が楽なんだと感動しました。 毎月決まった基本給が保証されていて、残業代も1分単位で全額出ます。 個人でSNS集客をする必要もなく、 来店されたお客様を一人ひとり丁寧にカットするだけでいい。 無駄なプレッシャーが一切なくなりました。 ……………………………………………… 【今のやりがい】 収入が安定したことで、プライベートでも将来の計画が立てやすくなりました。 売上のために無理をして予約を詰め込むこともなく、 毎日しっかり90分休憩をとって定時で帰れる。 これからも「安定して長く美容師を続けたい」 と考えている方には、本当にベストな環境だと思います！ ―――――――――――――――――――― ＼集客活動もシャンプーもなし。カットだけに純粋に向き合える環境です／ 「売り上げのためにSNS更新やビラ配りに時間を取られる…」 「長年のシャンプーやカラー薬剤で手荒れ・腰痛が限界…」 そんな悩みも、QB HOUSEなら一切ありません。 シャンプー・カラー・パーマなどの施術はなく、カットだけに特化。 集客活動も本部が行うため、あなたはプロとして 目の前のお客様のヘアカットにだけ100%集中できます。 無駄な雑務やサロン内の指名争いに追われることなく、 自分の技術と経験を活かして穏やかに長く活躍できる職場です。 これまでの経験を活かして、これからも美容師として長く働きたい。そんな方へ。 美容師として経験を重ねていく中で、年齢やライフスタイルの変化とともに、 「これからは、得意な技術を活かして働きたい」 「一つの技術をもっと深めながら、無理なく美容師を続けていきたい」 そんなふうに、これからの働き方を考えることもあるのではないでしょうか。 QB HOUSEでお任せしているのは、ヘアカットに特化したお仕事です。 これまで美容師として培ってきたカット技術・接客力・提案力を活かし、お客様一人ひとりに似合うスタイルをつくること。 カラーやパーマはなく、カット＆スタイリングに集中できるからこそ、これまでの経験そのものが武器になります。 幅広い技術を追い続けるのではなく、自分が培ってきた技術を活かし、さらに磨いていく。 これまでの美容師経験を強みに変えながら、これから先も長く美容師として活躍していきませんか。

登録制★学生さん活躍中！土日祝日メインのお仕事！結婚式場◇交通費支給あり○

仕事内容 【仕事内容】 オーシャンビューの結婚式場☆ 【勤務地】 神奈川県三浦郡葉山町 ・逗子駅 バス17分 ・鎌倉駅から逗子駅まで電車で乗り換えなし4分！ ・藤沢駅から逗子駅まで電車で乗り換え1回20分！ 【婚礼サービス】 結婚式場でのサービス業務全般♪ お席への案内・お料理や飲み物の提供・下げ物など 葉山の海が目の前のホテルヾ(´ω｀)ﾉ リゾート感を味わえる素敵な空間で丁寧なサービスをお願いします！ 【交通費1500円+移動時間手当1500円支給☆】 単発OKで交通費もしっかりもらえるので、 鎌倉や藤沢方面から出勤するスタッフさんもいます♪ 応募資格： ○レストランや結婚式場でのホール経験1年以上ある方 【アピールポイント】 ～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ DELTA Holdings 株式会社で働くPOINT ～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊ ◎全国の様々な業種・職種の求人あり！ ◎福利厚生・サポート充実！ ◎キャリア形成支援あり ◎eラーニングでスキルアップが可能！ デルタグループではお一人おひとりに 寄り添ったいろいろな働き方をご提案いたします。 ぜひグループの一社員として 一緒に飛躍しましょう！ 【選考について】 最後までご覧いただき、ありがとうございます!! ～飲食やホテルのお仕事をお探しならデルタサービス！～ レストラン・カフェ・食堂・ホテルなどの 〇ホール 〇調理(キッチン) 〇調理補助 〇フロント etc. 単発やフルタイムのお仕事ご案内♪ ★【あなたの「働きたい!!」がきっとみつかる♪】★ 。*￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣*。 ■丁寧な接客をしたい ■ブライダルのお仕事をしてみたい ■ガッツリ稼ぎたい ■経験や資格を活かしてスキルアップしたい ■プライベートもしっかり確保したい etc. ▼他にも…☆ 販売 / アパレル / 携帯ショップ 軽作業 / 仕分け / シール貼り 一般事務 / データ入力 / コールセンター など幅広い職種を取り扱ってます♪ ～WEB応募は24時間受付中！～ 「応募する」ボタンをご利用下さい！ ご応募確認後『045-565-9360』よりご連絡いたします♪ ◆株式会社デルタサービス 横浜営業所 ◆045-565-9360 （電話受付：平日9：00～18：00） 求人E 【仕事ID:100141056】

【2027年1月オープン】プランナー経験3年以上の方へ。鎌倉の上質空間で、これまでのスキルと感性を磨く新しいおもてなし

仕事内容 16室限定のラグジュアリーホテル。企画から地域連携まで、あなたのアイデアで描く最高の結婚式。 【2027年1月オープン】オープニングスタッフ募集！ 新たなホテル事業の第一号店となる、16室の小規模ラグジュアリーホテル。 サービス設計やブランドカルチャー醸成など、立ち上げの瞬間から携われる貴重な機会です。 2027年開業！鎌倉の新規ホテルで、第一号ウェディングプランナーとして歴史を創りませんか？ 【業務詳細】 2027年1月に新しくオープンする鎌倉の16室限定ラグジュアリーホテルにて、第一号となるライフスタイルホテルのウェディングプランナーとしてご活躍いただきます。 ◆ウェディングプロデュース 新規接客、お打ち合わせ、結婚式当日のサポート 滞在型ウェディングの企画・提案 ◆MICE（法人・団体）プロデュース 法人や団体向けの営業・企画提案（会議、イベント、パーティー等） 当日の運営・ディレクション、地域企業や行政との連携、新規イベントコンテンツの開発 ◆ホテル体験の企画 宿泊・レストラン部門との連携 ホテルイベントの企画、サービス改善、地域と連携した取り組み ＼魅力ポイント◎／ ◎大きな裁量権と挑戦できる環境 全16室の小規模ホテルだからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、ご自身のアイデアや挑戦がそのままホテルの魅力や価値へと直結します。 ◎多様なプロデューススキルが身につく 結婚式にとどまらず、滞在型ウェディングやMICE事業、地域の企業・行政と連携したイベント企画など、幅広いプロデュース業務に携わることができます。 ◎感性や美意識を磨けるロケーション 鎌倉という歴史と自然豊かな街、こだわりの建築空間・アート・食文化に触れながら、接客スキルだけでなく人としての魅力や美意識を育てられる環境です。 ※正社員としての雇用となります。 募集要項（アピールポイント） 【要チェック】 ー ※この仕事では、日本語でのコミュニケーションがとても重要です。 そのため、日本語が母語の方、または同じレベルで日本語を話せる方が対象です。 （在留資格の確認や、日本語レベルを確認する面談を行う場合があります。） ※この求人は「日本国内で働くためのビザ（就労資格）」を持っている方のみ応募できます。

登録制★学生さん活躍中！未経験OK！横須賀の景観を楽しめるホテルで結婚式や宴会のサービス○

仕事内容 【仕事内容】 ■□─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─□■ 汐入駅徒歩1分 結婚式やパーティー、レストランのホールサービス 高時給1600円☆未経験からOK！ 学生さんが活躍中の職場です。 【アクセス】神奈川県横須賀市 汐入駅 徒歩1分 横須賀駅 徒歩8分 【お仕事内容】 結婚式・宴会・レストランのサービス業務全般をお願いします！ ■お席への案内 ■お料理や飲み物の提供 ■下げ物 など☆ 【勤務時間】 ・10:00～22:00 上記時間内1日4～8時間勤務 ☆残業手当あり ※8時間以上勤務時 ☆深夜手当あり ※22時以降勤務時 【勤務日数】 ・1日～OK 働きたい日を自己申告！ 【応募資格】 ・未経験OK ■□─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─━─□■ 【アピールポイント】 ＜＜デルタグループで働く魅力＞＞ ■福利厚生・サポート充実！ ■全国の業種・職種の求人を保有！ ■キャリア形成支援あり ■eラーニングサービスあり ￣￣V￣￣￣￣ 専属のコンサルタントが あなたの希望・条件にあったお仕事を ご紹介させていただきます。 お仕事開始後も、 担当者がしっかりサポート致します！ 【選考について】 最後までご覧いただき、ありがとうございます!! ～飲食やホテルのお仕事をお探しならデルタサービス！～ レストラン・カフェ・食堂・ホテルなどの 〇ホール 〇調理(キッチン) 〇調理補助 〇フロント etc. 単発やフルタイムのお仕事ご案内♪ ★【あなたの「働きたい!!」がきっとみつかる♪】★ 。*￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣*。 ■丁寧な接客をしたい ■ブライダルのお仕事をしてみたい ■ガッツリ稼ぎたい ■経験や資格を活かしてスキルアップしたい ■プライベートもしっかり確保したい etc. ▼他にも…☆ 販売 / アパレル / 携帯ショップ 軽作業 / 仕分け / シール貼り 一般事務 / データ入力 / コールセンター など幅広い職種を取り扱ってます♪ ～WEB応募は24時間受付中！～ 「応募する」ボタンをご利用下さい！ ご応募確認後『045-565-9360』よりご連絡いたします♪ ◆株式会社デルタサービス 横浜営業所 ◆045-565-9360 （電話受付：平日9：00～18：00） 求人E 【仕事ID:100141244】

【正社員】ウエディングプランナー（業界未経験歓迎）／年間休日130日以上／休暇制度・福利厚生充実（東京・神奈川・大阪）

仕事内容 【仕事内容】 ◆◇ 仕事内容 ◇◆ ウエディングプランナーとして、結婚されるおふたりやゲストの方々の心を揺さぶるような、唯一無二の挙式をプロデュースしていただきます。初回の接客から打ち合わせ、結婚式当日まで一貫して担当できるため、お客様一人ひとりに深く寄り添って提案できることが特徴です。 【新規接客プランナー】 結婚式場を検討されている、初めて来館されたお客様のご要望をお伺いしながら、 会場のご案内や結婚式のセールス・プランニングを行い、日程・予算なども含め会場のご決定までをサポートします。 【施行プランナー】 挙式・披露宴の約半年前から、挙式や披露宴の進行、料理、ギフト、そのほかのアイテムを一緒に打ち合わせます。 また、打ち合わせ以外では、ギフトやペーパーアイテムその他の手配等、事務作業も行います。 結婚式当日のキャプテン業務を担当できるのは、当社ならではです。 調理部門・レストラン部門・へアメイクスタッフ等、当日に携わる全てのスタッフの責任者として、お客様と打ち合わせした結婚式を、スタッフと一緒に運営します。 ～お客様に深く寄り添う接客～ おふたり専任のウエディングプランナーとして、結婚式当日までお客様を担当できるのが当社の強み。 ”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが会社全体に根付いているからこそ、お客様により深く寄り添う接客が可能になっているのです。 【その他】 ■勤務関連 ・カスタムキャリア制度 ・自己申告制度（キャリアビジョンアンケート） ・休職制度 ・育児休業制度 ・育児時短勤務制度 ・介護休業制度 ・再雇用制度（もどってこいよ制度） ・紹介採用制度（うちこいよ制度） ・母性健康管理制度 ・全国型勤務制度 ・勤務エリア限定制度 ・定年制度（満65歳） ・副業制度 ※規定・審査あり ■支援・応援制度 ・社員総会 ・職種別サミット ・年間MVP表彰（各種職種ごとの最優秀社員を表彰。賞金最大100万円を支給） ・殿堂入り制度 ・ベストプラクティス（優良事例を社員総会で表彰） ・フリーエージェント制度 ・新規事業提案制度 ・勤続10周年記念旅行 ・社員割引販売 ・自社婚礼費用後払い制度 ・SYOKU2（グループ内レストラン利用補助制度） ・ソムリエ資格取得支援制度 ・料理コンクール参加支援制度 ・食事補助 ※店舗による ・ベビーシッター補助制度 ※規定・審査あり ・子育てポータルサイト『Succu!!』（社内情報や育児に係る情報提供等を行うポータルサイト） ・育児休業中の面談制度 ■保険・年金関連 ・社会保険制度 ・団体生命保険制度 ・健康保険組合（各種費用補助、保養所、カウンセリング等） ・確定拠出年金制度（企業型DC） ■その他 ・TKP施設の優待 ・ホロニック施設の優待 ・提携引っ越し業者の利用 ・提携不動産仲介会社の利用 ・提携旅行会社の利用 ・提携映画館の利用 ・英会話教室の利用 ・スーツの購入利用等 ・SmartHRのマネーポータルサイト ※求人票に記載の内容は、2026年4月の経営統合に伴い、給与、福利厚生、待遇および各種制度等について、変更となる場合があります。

20代・30代も未経験から活躍中✨ウエディングプランナー★年間休日130日で福利厚生も充実⭕️

仕事内容: 式当日まで一貫担当✨深く寄り添うプランナー ◆初回から当日まで一貫して担当 初回の接客から式当日まで 専任でしっかり寄り添えます。 ◆お客様第一の職場環境 効率や利益よりもお客様を 第一に考える文化があります。 ✨仕事内容✨ お客様の心を揺さぶる挙式を プロデュースするお仕事です。 ー業務詳細ー ✅️来館されたお客様へのご案内 ✅️挙式プランの提案や決定サポート ✅️進行や料理などの打ち合わせ ✅️ギフト手配などの事務作業 ✅️結婚式当日の運営責任者業務