神奈川、逗子市/三浦市エリア、100円ショップの求人・転職情報

ラテ・接客・ディスプレイ経験が活かせる✨時給最大1500円！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、その他販売/フロアスタッフ ⭐早朝or午後から勤務♪ ライフスタイルに合わせて働けます！ ⭐バス停目の前で通勤便利◎ ⭐お好きなドリンクが自由に楽しめます♪ ➰電話応募も大歓迎!!➰ ＼ ▶TEL/046-884-9113 ／ 自家製パンとこだわりのコーヒーを 提供する、ベーカリーカフェでのお仕事!! 【仕事内容】 ✅焼きあがったパンの 店頭陳列・ディスプレイ ✅お客様の接客 ✅レジ対応 ✅エスプレッソマシンを使った ドリンク作成 ┗カフェラテ・カプチーノなど ✅店内の清掃や ✅ケーキ作成 ┗混ぜて焼く→冷凍ストックと 簡単作業のみ ✅簡単な調理補助 など ⭐これまでのパン屋・カフェ経験を 活かせる接客・陳列・ドリンク作成 などの業務を幅広くお任せします⭐ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩パン屋・カフェ経験者さん、 経験やアイデアを活かせます！ ⏩陳列・ディスプレイや接客の工夫、 ぜひ提案してください♪ ⏩即戦力として活躍できます!! ──────────﹒☆﹒﹒── ✨HPもぜひご覧ください✨ https://sankaku-yane.net/home/ ──﹒﹒☆﹒──────────

【アパレル販売スタッフ】JR逗子駅前／個人ノルマ・目標はナシ／社員割引購入制度有り／シフト制／

募集要項 職種 アパレル販売スタッフ 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ■接客、販売 ■店舗のレイアウト変更や仕入れ ■WEBショップの受注処理、梱包 ※着用モデルなどをお願いする場合あり

海の目の前で働く！／早上がりでも給与保障／賞与や各種手当など待遇充実／車通勤OK

募集要項 職種 釣り船向けの餌・氷の入出荷作業スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 漁港内の販売所で、釣り船を利用するお客様や組合員向けに、餌や氷などの商品の準備・受け渡しを担当します。接客販売よりも、商品管理や準備作業が中心のお仕事です。 ＜主な業務内容＞ ・餌や氷などの商品の準備、出荷作業 ・入荷商品の受け取り、搬入、整理 ・商品の補充や在庫確認 ・釣り船利用者への商品受け渡し ・作業場の清掃、翌日の準備 ＜1日の流れ＞ 4:00 出勤・商品準備 ↓ 4:30～7:00 出航前のお客様へ餌・氷の受け渡し ↓ 7:00～10:00 商品補充・入荷対応・在庫確認 ↓ 10:00～12:00 帰港した釣り船への氷の受け渡し ↓ 12:00～13:00 清掃・翌日準備 ↓ 13:00 退勤

未経験OK◎逗子に2026年冬季OPEN✨

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他販売/フロアスタッフ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨2026年冬季OPEN予定✨ ✨未経験OK！丁寧な研修あり◎ ✨週2日～1日4時間～勤務OK◎ ✨逗子駅から徒歩1分!!アクセス便利♪ ✨50代・60代のスタッフも活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 有名店「日影茶屋」にて 定番人気の「日影大福」をはじめ、 季節の和菓子やお弁当などの 販売のお仕事♪ 【具体的には…】 ✅接客・レジ業務 ✅商品陳列・店内装飾 ✅清掃 ✅電話応対 などをお願いします！ 手土産や季節の贈り物を選ぶお客様の 「どれにしよう」に寄り添うお仕事です♪ ✨未経験歓迎!!✨ 先輩スタッフがイチから丁寧に 教えるので未経験の方も安心♪ 初めての方でも始めやすい環境が 整っています！ 今回は新店舗のオープニング募集！ 全員が同じスタートラインなので、 わからないことも気軽に聞き合えます♪ 新しいお店の売場づくりや 雰囲気づくりにも最初から関われます！ 慣れてきたら徐々にお仕事を 任せていくので安心してくださいね◎ オープン前には葉山本店などの 既存店で研修を実施！ お客様のご案内の仕方や和菓子の種類など、 基本から丁寧にお教えします⭐ ✨早番・中番・遅番から選べます！✨ 週2～3日から勤務できるほか、 週20時間以上の社会保険加入で しっかり働くことも相談OK◎ 【日影茶屋について】 1661年、葉山・鐙摺（あぶみずり）の峠で、 旅人にお茶を出す茶屋として創業。 明治時代には旅館として、 葉山御用邸ゆかりの方々をもてなし、 文学作品にも描かれました。 外蔵などは国の登録有形文化財です。 旅館や日本料理店などへと姿を変えながら、 「おもてなし」の心を大切に受け継いでいます。 料理旅館だった頃から 今も続けている「餅つき」。 この行事でついたお餅で作ったお菓子が 菓子舗日影茶屋の始まりです。 歴史ある老舗の一員として、 お客様に愛されるお店を つくっていきませんか？

森戸海岸すぐ♪週4日～ＯＫ♪家庭と両立する主婦多数活躍中

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ✨新着求人✨ ◆扶養内で働く主婦活躍中♪◆ 週4日～OKで家庭との両立◎ -おすすめPoint- ⭐地元の主婦さん活躍中♪ ⭐9-17or 9-14のシフト制！時間相談OK♪ ⭐週4日～勤務OK！ ⭐美味しいお惣菜がスタッフ割引で 購入できるので、家計にも優しい♪ ⭐地元で愛される老舗店で安心勤務 ⭐気になった方はWEB応募orお電話を！ TEL：046-875-0024 - ✨お仕事はとってもシンプル♪ 葉山で100年以上愛される老舗精肉店にて、 手作りコロッケなどのお惣菜販売のお仕事です ＼接客が好きな方にピッタリ／ コロッケなどお惣菜や精肉の販売です♪ 【具体的には】 ✅パック詰め・陳列 ✅カウンターでの接客販売 ✅レジ対応 ✅「いらっしゃいませ！」の笑顔でご挨拶 調理は専任スタッフが担当するので 料理が苦手な方も安心です♪ ✨週4日～勤務OK✨ 「月火金土」や「土日月火」勤務 「土日祝休み」「平日のみ」など ご希望に合わせてシフト調整可能！ ご家庭の都合による急なお休みも、 スタッフ同士で協力しています。

時給1,400円以上！研修中も同じ時給！原付配達・未経験OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、デリバリー、飲食ホール/フロアスタッフ ピザーラ葉山店で、ピザを 原付バイクでお届けするデリバリースタッフのお仕事です。 配達未経験の方、原付免許を取ったばかりの方も 大歓迎！全種類のピザが半額で買える社割もあり、 出勤日や勤務時間を問わずいつでもお得に美味しく 食費を節約できますよ♪ 【お仕事内容】 ・原付バイク（屋根付きスクーター）での配達が 中心です ・配達のない時間帯は、配達に 関わる業務のサポートをお願いします ・配達エリアは主に葉山町、一部逗子市です ・雨の日も配達業務はあります。安全を 最優先に、無理のない運転で配達します。 【車両・貸与品】 配達用のスクーターは店舗が用意します。制服と ヘルメットも貸与します。 【研修について（約30時間）】 入店後はまず研修から始まります。 店舗周辺での運転練習や、配達ルートの確認を 行います。研修時間は目安で約30時間、 通常のシフト内で実施し、日程はご本人と 店舗の都合を調整して決めます。研修中も時給は 1,400円以上です。

「通勤0分×残業なし」/自分時間を最大化できる、在宅ワーク

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、人材/アウトソーシング法人営業、その他販売/フロアスタッフ ＼求人のPOINT／ ✨完全在宅！通勤ストレス0の働き方 ✨時給1,400円～！高単価で安定収入 ✨PC貸与＆ネット環境のみでスタート ✨残業なし！プライベートを最優先 ✨日本最大級の合弁会社で安定性抜群 ✨業界未経験9割！マニュアル完備で安心 ✨バーチャルオフィスで仲間と繋がる 【”自分らしく稼げる”理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 大手「エン」と 求人ボックスの「カカクコム」が タッグを組んだ、最強の合弁会社！ 扱うのは、利用社数60万社を突破した 採用支援ツール『engage』です。 知名度抜群の商品だからこそ、 お客様も話を聞いてくれやすく、 業界未経験でもスムーズにアポが取れます！ ✅フルリモートなのに孤独感ゼロ ✅マニュアル通りでOK！工夫不要 ✅スキルより「コツコツ」が評価 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 完全在宅にて、企業様へお電話し 商談の日程調整（アポ取り）をします。 ・お問い合わせ対応 ・ツール未活用企業へのフォロー ・採用状況のヒアリング 「話すのが苦手…」という方も安心。 整ったトークスクリプトを 読み上げるだけで完結します！ ✅営業や商談は社員が担当！ ✅1件1件と向き合うシンプルワーク ✅在宅手当＆PC貸与で負担なし！ 【1日の流れ（一例）】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 09:00 自宅でPC起動！業務開始 12:00 休憩（お家ごはんや家事もOK） 13:00 バーチャルオフィスで相談も 15:00 順調にアポ獲得！録音で復習 18:00 残業なしで即「お疲れ様」 ✅バーチャルオフィス完備！ ✅困った時はチャットやTV電話で すぐに仲間や社員が助けてくれます。 【業界未経験でも安心の理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ STEP1：業務マニュアルを読み込む STEP2：トークスクリプトの練習 STEP3：先輩の電話を録音で聴く STEP4：実際に架電スタート！ 成果を出している人の「録音データ」を 共有しているので、真似するだけで どんどんアポが取れるようになります！

9割が未経験からスタート♪自動つり銭レジがあるから安心！家事や用事と両立もできる◎うれしい社員割引有

仕事内容 ＜ この求人のおすすめポイント ＞ ・未経験9割以上／研修＋マニュアル完備 ・自動釣銭レジ導入で金額ミスなし ・うれしい社員割引も有♪ 【主な仕事内容】 ドラッグストアでの接客・販売のお仕事です。 ※販売アルバイトさんでの募集です。 ・お客様へのお声がけ、ご案内 （商品棚へのご案内など） ・レジ対応 ・品出し、売り場の簡単な整理 ・店内の簡単な清掃 お会計は おつりが自動で出るレジを使用。 金額計算は機械にお任せなので、 初バイトの方も安心です。 医薬品について聞かれた場合は、 必ず社員・専門スタッフが対応します。 アルバイトだけで判断することはありません。 「一人で困る」そんな心配のない環境です。 ＜販売アルバイトさんとは？＞ 学校と両立する大学生や 子育てと両立しながら働く 主婦（夫）さんに人気の働き方です。 希望者にはお薬の販売資格 「登録販売者」の取得フォローもあり、 勉強がしやすい環境です。 お薬の知識をつけて、 ご自身のキャリアステップを描けるチャンスです。 【研修内容】 未経験・初バイトの方も安心！ 一つずつ覚えられる研修制度♪ 入社後は、まず先輩と一緒に マニュアルの読み合わせからスタート！ レジ操作やお店で使う用語をまとめた ハンドブックもお渡しするので、 知識がなくても大丈夫です◎ ＜お仕事を覚える流れ＞ (1)まずは基本を覚える マニュアルやハンドブックを使って、 お仕事の基本や用語を学びます。 (2)先輩と一緒にレジに挑戦 最初の1～2週間は、 「研修生」のバッジをつけて勤務。 先輩に教わりながら、 少しずつレジ操作に慣れていきます。 (3)できることを少しずつ増やす レジに慣れてきたら、 商品の品出しや棚の整理にも挑戦！ 一度にすべて覚える必要はありません。 一つずつできることを増やしていけるので、 未経験の方も安心してスタートできます♪ 分からないことがあれば、 周りの先輩に気軽に聞いてくださいね！ 【先輩の声】 「初バイトで不安でしたが、 分からない時はすぐ社員さんが サポートしてくれるので安心でした」 「学生や主婦の方が多く、 同じ立場の人がいて心強いです」 「忙しい時こそ 『大丈夫？』と声をかけてくれる 雰囲気があります」 ＜クリエイトエス・ディーとは？＞ 創業から40年あまりで、 1都8県800店舗のドラッグストアを展開。 「お客様、従業員にとって居心地の良いお店を」を モットーに、今後も成長を続けていきます。

9割が未経験からスタート♪自動つり銭レジがあるから安心！家事や用事と両立もできる◎うれしい社員割引有

仕事内容 ＜ この求人のおすすめポイント ＞ ・未経験9割以上／研修＋マニュアル完備 ・自動釣銭レジ導入で金額ミスなし ・うれしい社員割引も有♪ 【主な仕事内容】 ドラッグストアでの接客・販売のお仕事です。 ※販売アルバイトさんでの募集です。 ・お客様へのお声がけ、ご案内 （商品棚へのご案内など） ・レジ対応 ・品出し、売り場の簡単な整理 ・店内の簡単な清掃 お会計は おつりが自動で出るレジを使用。 金額計算は機械にお任せなので、 初バイトの方も安心です。 医薬品について聞かれた場合は、 必ず社員・専門スタッフが対応します。 アルバイトだけで判断することはありません。 「一人で困る」そんな心配のない環境です。 ＜販売アルバイトさんとは？＞ 学校と両立する大学生や 子育てと両立しながら働く 主婦（夫）さんに人気の働き方です。 希望者にはお薬の販売資格 「登録販売者」の取得フォローもあり、 勉強がしやすい環境です。 お薬の知識をつけて、 ご自身のキャリアステップを描けるチャンスです。 【研修内容】 未経験・初バイトの方も安心！ 一つずつ覚えられる研修制度♪ 入社後は、まず先輩と一緒に マニュアルの読み合わせからスタート！ レジ操作やお店で使う用語をまとめた ハンドブックもお渡しするので、 知識がなくても大丈夫です◎ ＜お仕事を覚える流れ＞ (1)まずは基本を覚える マニュアルやハンドブックを使って、 お仕事の基本や用語を学びます。 (2)先輩と一緒にレジに挑戦 最初の1～2週間は、 「研修生」のバッジをつけて勤務。 先輩に教わりながら、 少しずつレジ操作に慣れていきます。 (3)できることを少しずつ増やす レジに慣れてきたら、 商品の品出しや棚の整理にも挑戦！ 一度にすべて覚える必要はありません。 一つずつできることを増やしていけるので、 未経験の方も安心してスタートできます♪ 分からないことがあれば、 周りの先輩に気軽に聞いてくださいね！ 【先輩の声】 「初バイトで不安でしたが、 分からない時はすぐ社員さんが サポートしてくれるので安心でした」 「学生や主婦の方が多く、 同じ立場の人がいて心強いです」 「忙しい時こそ 『大丈夫？』と声をかけてくれる 雰囲気があります」 ＜クリエイトエス・ディーとは？＞ 創業から40年あまりで、 1都8県800店舗のドラッグストアを展開。 「お客様、従業員にとって居心地の良いお店を」を モットーに、今後も成長を続けていきます。

未経験OK♪主婦パートさん多数活躍中！未経験・ブランクある方も歓迎！自動釣銭レジ有で安心◎嬉しい社員割引あり

仕事内容 ＜ この求人のおすすめポイント ＞ ・未経験9割以上／研修＋マニュアル完備 ・自動釣銭レジ導入で金額ミスなし ・うれしい社員割引も有♪ 【主な仕事内容】 ドラッグストアでの接客・販売のお仕事です。 ※販売パートナーさんでの募集です。 ・お客様へのお声がけ、ご案内 （商品棚へのご案内など） ・レジ対応（自動釣銭レジなので安心） ・品出し、売り場の簡単な整理 ・店内の簡単な清掃 医薬品についての専門的な対応は、 必ず社員や有資格者が行います。 分からないことは、すぐ相談できる環境です。 ＜販売パートナーさんとは？＞ 短時間勤務でブランクから復帰したり、 子育てと両立したりなど、 主婦（夫）さんに人気の働き方です。 希望する方にはお薬の販売資格「登録販売者」の 取得フォローもあり、勉強がしやすい環境です。 お薬の知識をつけて、 ご自身のキャリアステップを描けるチャンスです。 【研修内容】 未経験・初バイトの方も安心！ 一つずつ覚えられる研修制度♪ 入社後は、まず先輩と一緒に マニュアルの読み合わせからスタート！ レジ操作やお店で使う用語をまとめた ハンドブックもお渡しするので、 知識がなくても大丈夫です◎ ＜お仕事を覚える流れ＞ (1)まずは基本を覚える マニュアルやハンドブックを使って、 お仕事の基本や用語を学びます。 (2)先輩と一緒にレジに挑戦 最初の1～2週間は、 「研修生」のバッジをつけて勤務。 先輩に教わりながら、 少しずつレジ操作に慣れていきます。 (3)できることを少しずつ増やす レジに慣れてきたら、 商品の品出しや棚の整理にも挑戦！ 一度にすべて覚える必要はありません。 一つずつできることを増やしていけるので、 未経験の方も安心してスタートできます♪ 分からないことがあれば、 周りの先輩に気軽に聞いてくださいね！ 【先輩の声】 「私も子育てでブランクがありました。 最初は不安でしたが、 分からないことを聞きやすい雰囲気で、 焦らず慣れることができました。 家庭優先で働けるので、 無理なく続けられています。」 (主婦Aさん) クリエイトエス・ディーとは？ 創業から40年あまりで、 1都8県800店舗のドラッグストアを展開。 「お客様、従業員にとって居心地の良いお店を」を モットーに、今後も成長を続けていきます。

9割が未経験からスタート♪自動つり銭レジがあるから安心！家事や用事と両立もできる◎うれしい社員割引有

仕事内容 ＜ この求人のおすすめポイント ＞ ・未経験9割以上／研修＋マニュアル完備 ・自動釣銭レジ導入で金額ミスなし ・うれしい社員割引も有♪ 【主な仕事内容】 ドラッグストアでの接客・販売のお仕事です。 ※販売アルバイトさんでの募集です。 ・お客様へのお声がけ、ご案内 （商品棚へのご案内など） ・レジ対応 ・品出し、売り場の簡単な整理 ・店内の簡単な清掃 お会計は おつりが自動で出るレジを使用。 金額計算は機械にお任せなので、 初バイトの方も安心です。 医薬品について聞かれた場合は、 必ず社員・専門スタッフが対応します。 アルバイトだけで判断することはありません。 「一人で困る」そんな心配のない環境です。 ＜販売アルバイトさんとは？＞ 学校と両立する大学生や 子育てと両立しながら働く 主婦（夫）さんに人気の働き方です。 希望者にはお薬の販売資格 「登録販売者」の取得フォローもあり、 勉強がしやすい環境です。 お薬の知識をつけて、 ご自身のキャリアステップを描けるチャンスです。 【研修内容】 未経験・初バイトの方も安心！ 一つずつ覚えられる研修制度♪ 入社後は、まず先輩と一緒に マニュアルの読み合わせからスタート！ レジ操作やお店で使う用語をまとめた ハンドブックもお渡しするので、 知識がなくても大丈夫です◎ ＜お仕事を覚える流れ＞ (1)まずは基本を覚える マニュアルやハンドブックを使って、 お仕事の基本や用語を学びます。 (2)先輩と一緒にレジに挑戦 最初の1～2週間は、 「研修生」のバッジをつけて勤務。 先輩に教わりながら、 少しずつレジ操作に慣れていきます。 (3)できることを少しずつ増やす レジに慣れてきたら、 商品の品出しや棚の整理にも挑戦！ 一度にすべて覚える必要はありません。 一つずつできることを増やしていけるので、 未経験の方も安心してスタートできます♪ 分からないことがあれば、 周りの先輩に気軽に聞いてくださいね！ 【先輩の声】 「初バイトで不安でしたが、 分からない時はすぐ社員さんが サポートしてくれるので安心でした」 「学生や主婦の方が多く、 同じ立場の人がいて心強いです」 「忙しい時こそ 『大丈夫？』と声をかけてくれる 雰囲気があります」 ＜クリエイトエス・ディーとは？＞ 創業から40年あまりで、 1都8県800店舗のドラッグストアを展開。 「お客様、従業員にとって居心地の良いお店を」を モットーに、今後も成長を続けていきます。

ボーナス/リフレッシュ休暇/社割など嬉しい待遇多数★未経験から大手グループでチャレンジできます！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ 未経験の方も安心！ ／／ ＼＼各種研修もマニュアルも充実／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 正社員として、お店の業務全般をお任せ☆ ・受付/お会計(レジ) ・フード/ドリンク作り ・清掃/除菌 ・スタッフの育成 ・お店の管理業務全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆地域に愛されるあたたかい雰囲気！ ◆大手×上場企業ならでは 待遇・収入・福利厚生しっかり充実！ ◆基本は皆さんと面接！ 性別・学歴・経験は一切不問！ ◆面接1回でスピード内定！ 「店舗で対面面接」 「自宅でWEB面接」 →お選びいただけます！ ◆スグに勤務スタートも可能！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【実は店舗数日本一！】 全国700店舗以上を誇るカラオケまねきねこ 色々なお客様が気持ちよく過ごせる お店を作っていきましょう！ 【 珍しい業務に携われるチャンスも！】 人気アニメ・マンガ等とのコラボや、 オープニング店舗の立ち上げ （出店場所を考えたり物件探しから！） などにも、中心となり活躍できます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼ シフトは無理なし ／／ ON/OFFとメリハリ付けて、 自分の時間も大切にしながら働けます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・サービス業ですが →月8～10日は必ずお休み！ ・残業は一番多くても →月30時間が上限！ ・年2回の7連休などもあり！ →休暇取得率は100％！ ・産休育休も完備！ →女性社員も多数活躍中！ 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数！ 店長になればシフトや売上管理も対応！ 自分のシフトも自分で組むようになるので 色々と調整できますよ☆

未経験やブランクも歓迎★年休120日も可能★月8～10日休暇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人おすすめポイント／ ⭐WEB面接可能！選考スピード最短3日 ⭐年間休日120日取得可能！業界高水準の休日数 ⭐「健康経営優良法人2025」認定企業で働ける ⭐ブランク復帰も応援！主婦(夫)さん大歓迎！ ⭐住宅手当や食事補助あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨主な業務内容✨ ✅ホールでの接客業務 (お客様のお出迎え･ご案内･配膳･レジなど) 当社はカンティーナ逗子の運営を通じて、 「非日常のリゾート体験」を提供しています。 地元の食材を活かし、彩り豊かに仕上げた 「本格イタリアン」を提供するのが私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨憧れの一人暮らしもサポート✨ 「実家を出て自立したい」という方も大歓迎！ 最大でローンの25%を支給する住宅手当があるため、 家賃負担を大幅に抑えて 新生活をスタートできます。 浮いたお金で自分好みのインテリアを揃えたり、 休日は友人を招いてホームパーティーを開いたり。 理想のライフスタイルを実現できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨プライベートも全力で楽しめる✨ 「飲食業は休みが取れない」 当社ならそんなイメージを変えられます。 月9日の休暇があり、年間休日120日も取得可能です！ しっかりとリフレッシュして 息抜きができるからこそ、 仕事へのモチベーションも高く保てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨株式会社大戸屋の紹介✨ カンティーナ逗子を運営する株式会社大戸屋は コロワイドグループの一員として、 国内外に「大戸屋ごはん処」を展開。 「人々の心と体の健康を促進する」を掲げ、 『健康経営優良法人2025』にも認定されました。 セントラルキッチンを持たず、 あえて「店内調理」にこだわるスタイルは、 多くのお客様から支持されています。 安定した基盤のもと、ワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

年収例590万円以上⭐若いうちから”個店経営”を経験＆成長

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ヤオコーが見ているのは 学歴の高さでも社会人歴の長さでもなく、 「やる気」と少しの「鮮魚加工経験」。 新卒で入った会社を辞めた第二新卒の方。 アルバイトとしての鮮魚経験しかなくて まだスキルに自信のない方。 正社員としてやっていけるのか、 そして成長していけるのかとても不安な方。 少しでも経験があれば、 今はまだ未熟な状態でも構いません。 37期連続増収増益中のヤオコーで、 胸を張れる確かな技術を 若いうちから身につけませんか。 ✅正社員デビューも歓迎◎ ✅若手から売場づくりができる”個店経営” ✅30歳の主任昇格実績あり（年収601万円） ✅賞与平均5.7カ月 ✅年間休日114日 ✅家賃負担8～10％の社宅制度あり ✅転勤なしの働き方も選択可（地域限定社員） ✅退職金／退職年金／財形積立／社員持株 「一度社会に出てつまずいた」 その経験があるからこそ、 次は"成長できる場所"を選びたい。 それを実現できる場所が、 ヤオコーです。 ⏩評価されるのは、日々の工夫と結果。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーでは、 現場での工夫と結果そのものを評価します。 入社した時点でのスキルよりも、 「そこからどう伸びていったか」。 その成長のプロセスが、 そのまま評価や待遇に反映されていきます。 「経験年数が浅いから」 「まだ入ったばかりだから」 そんな理由で評価が下がることは 決してありません！ 賞与の支給は平均5.7カ月分。 頑張り次第では、30歳で年収600万円以上も 目指せます。その他、転勤なしの働き方や、 年間休日114日など安心して成長できる 抜群の環境を整えています。 ⏩若手のうちから”考えること”を任せたい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーの売場は、 現場の担当者が自分の頭で考え、 自分の手で作り上げたものです。 本部主導ではなく、各店舗の担当者が ”この地域のお客様には何が必要か”を 自ら考え、売場に反映させる。 これが「個店経営」という考え方です。 経験年数に関係なく、 自分の裁量で売場をつくれるからこそ、 若手のうちから「任される」経験を 積むことができます。 入社してすぐは覚えることばかりでも、 経験を積むごとに任される幅が広がり、 それが着実に評価や待遇にも 反映されていきます。 ⏩結果が次のキャリアにつながる手応え ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは加工・陳列・接客など 基本の業務から始まり、 売り場設計・仕入れ・数値管理・ スタッフ育成・商品企画へと ステップアップ！ その次は「主任」として部門を束ね、 「スーパーバイザー」として 複数店舗に関わり、 「バイヤー」として商品づくりに携わる。 この成長のステップは、 決して机上の制度ではありません。 30歳の主任が年収601万円、 35歳の副店長が年収728万円という 実績もあります。 37期連続増収増益という実績のもと、 現在も積極的に新規出店を続けています。 出店が増えるということは、 ポストが増えるということ。 キャリアアップの機会は、 若手にも着実に広がり続けています。 ⏩プライム上場企業グループの安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての 安定した基盤のもと、 安心して成長できることはもちろん、 休日制度など「働きやすい環境づくり」にも 真剣に向き合っています。 挑戦できる環境、 オンとオフのメリハリ、 そしてそれらを支える盤石な経営基盤。 これらが揃っているからこそ、 「ここからキャリアを積みたい」 と考える若手からも選ばれ続けています。 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・加工・調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注、在庫管理 ・接客、販売

未経験やブランクも歓迎★年休120日も可能★月8～10日休暇

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ、その他販売/フロアスタッフ ＼この求人おすすめポイント／ ⭐WEB面接可能！選考スピード最短3日 ⭐年間休日120日取得可能！業界高水準の休日数 ⭐「健康経営優良法人2025」認定企業で働ける ⭐ブランク復帰も応援！主婦(夫)さん大歓迎！ ⭐住宅手当や食事補助あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨主な業務内容✨ ✅ホールでの接客業務 (お客様のお出迎え･ご案内･配膳･レジなど) 焙煎コーヒーや水出しコーヒーなどの提供も行います。 当社はなぎさ橋珈琲の運営を通じて、 「心安らぐ時間」を提供しています。 景色と共に楽しみ、思わず笑顔になる 「こだわりのカフェメニュー」を 提供するのが私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨憧れの一人暮らしもサポート✨ 「実家を出て自立したい」という方も大歓迎！ 最大でローンの25%を支給する住宅手当があるため、 家賃負担を大幅に抑えて 新生活をスタートできます。 浮いたお金で自分好みのインテリアを揃えたり、 休日は友人を招いてホームパーティーを開いたり。 理想のライフスタイルを実現できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨プライベートも全力で楽しめる✨ 「飲食業は休みが取れない」 当社ならそんなイメージを変えられます。 月9日の休暇があり、年間休日120日も取得可能です！ しっかりとリフレッシュして 息抜きができるからこそ、 仕事へのモチベーションも高く保てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨株式会社大戸屋の紹介✨ なぎさ橋珈琲を運営する株式会社大戸屋は コロワイドグループの一員として、 国内外に「大戸屋ごはん処」を展開。 「人々の心と体の健康を促進する」を掲げ、 『健康経営優良法人2025』にも認定されました。 セントラルキッチンを持たず、 あえて「店内調理」にこだわるスタイルは、 多くのお客様から支持されています。 安定した基盤のもと、ワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

✅年収例643万円以上✅生涯活躍できる✅賞与平均5.7カ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 鮮魚一筋で歩んできた経験を、 【賞与平均5.7カ月】 【37期連続増収増益】 という安定基盤の上で活かしませんか。 ✅月収29万円以上も可能 ✅年収600万円以上を目指せる ✅転勤なしの働き方も選択可 ✅年間休日114日 ✅65歳以降になっても現場で活躍できる ✅家賃負担8～10％の社宅制度あり ✅退職金／退職年金／財形積立／社員持株 培ってきたその技術と経験を、 正当な評価と安定した生活に繋げる。 それを実現できる場所が、 ヤオコーです。 ⏩積み重ねてきた技術に、 正当な対価と将来の見通しを。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鮮魚一筋で腕を磨いてきた方ほど、 こんな迷いを抱えていないでしょうか。 「頑張りを正当に評価されている 実感が持てない」 「肩書きや年数だけで評価される環境に、 限界を感じている」 「このまま年齢を重ねる中で、 会社から必要とされる存在で 居続けられるのだろうか」 ヤオコーでは、 経験年数や前職の肩書きに関わらず、 現場での工夫と結果を評価します。 賞与は平均5.7カ月分支給。 年収600万円以上も目指せますし、 転勤なしの働き方や、 65歳以降も現場で活躍できる体制も 整えています。 ⏩求められるのは「考えること」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーの売場は、 現場の担当者が自分の頭で考え、 自分の手で作り上げたものです。 本部主導ではなく、各店舗の担当者が ”この地域のお客様には何が必要か”を 自ら考え、売場に反映させる。 これが「個店経営」という考え方です。 自分の裁量で売場をつくれるからこそ、 経験を活かした工夫が そのまま結果につながり、 評価や待遇にも反映されていきます。 ⏩結果が次のキャリアにつながる手応え ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売り場設計・仕入れ・数値管理・ スタッフ育成・商品企画。 その次は「主任」として部門を束ね、 「スーパーバイザー」として 複数店舗に関わり、 「バイヤー」として商品づくりに携わる。 これらのキャリアパスは机上の制度では なく、現場から歩んできた先輩たちが 証明しています。 30歳の主任が年収601万円、 35歳の副店長が年収728万円という 実績もあります。 37期連続増収増益という実績のもと、 現在も積極的に新規出店を続けています。 出店が増えるということは、 ポストが増えるということ。 キャリアアップの機会は、 着実に広がり続けています。 ⏩プライム上場企業グループの安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての 安定した基盤のもと、 安心して成長できることはもちろん、 休日制度など「働きやすい環境づくり」にも 真剣に向き合っています。 挑戦できる環境、 オンとオフのメリハリ、 そしてそれらを支える盤石な経営基盤。 これらが揃っているからこそ、多くの方から 「最後の転職先」「キャリアの集大成」 として選ばれ続けています。 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・加工・調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注、在庫管理 ・接客、販売

調理の腕を「商品・売り場づくり」に活かす／年収例643万円～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ⏩あなたの調理経験とアイデアが、 ヤオコーデリカ部門の「顔」を作る ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 培ってきた調理スキルは一生ものの武器です。 ヤオコーのデリカ部門は、その武器を調理の現場だけで終わらせません。 調理で培った食材の知識や技術を活かし、 季節や地域のお客様のニーズに合わせた 商品展開や売り場づくりにも挑戦できます。 「調理の腕は磨いてきた。でも、作るだけで終わりたくない。」 「自分のアイデアを商品づくりに活かしたい。」 「この先のキャリアをそろそろ真剣に考えたい！」 そんな調理経験者の方こそ、ヤオコーで次のステージに進みませんか？ ✅飲食店・ホテル・社員食堂・学校給食など、業界問わずご経験を活かせます ✅経験に応じた待遇でスタート可能 ✅調理スキルをベースに、売り場づくり・商品づくりへと仕事の幅を拡大 ✅主任・副店長・店長など、店舗運営へ続くキャリアパスあり ⏩やりがいは、 “自ら惣菜店を経営している”くらい 裁量権が大きいこと ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デリカ部門のスタッフとして、 お弁当などの惣菜の製造業務、 販売計画の立案、 パート・アルバイトさんの 教育等を担当していただきます。 部門のスタッフと協力し、 お客様が旬の食材を楽しみ、 買い物にワクワクできる売り場づくりにも 力を入れています。 どのプロセスを改善すれば 魅力的な売り場になるか試行錯誤し、 自分の発案で計画通りに 商品が売れた時の喜びは格別です。 調理だけで終わらない。 「何を、どれだけ、どう売るか」まで、 自分の手で考え、形にできるのが ヤオコーのデリカ部門です。 ⏩調理の腕は、商品づくりでも 売り場づくりでも輝きます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デリカ部門では、揚げ物、煮物、サラダなどの お弁当・お惣菜の製造から始まり、 さらに握り寿司、巻き寿司、ちらし寿司など、 本格的な寿司製造技術まで習得できます。 調理の幅を広げながら、 新しいことを学び続けられる環境です。 季節の行事に合わせた売り場づくり、 旬の素材を活かしたお惣菜の展開など、 これまで培った調理経験をもとにした あなたのアイデアが形になります。 「この食材は、こう調理したら売れそう」 「この季節は、こんな売り場にしたい」 そんな発想を商品や売り場に反映できるのが ヤオコーの面白さです。 ⏩現場の発想が、そのままお店の個性に。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーが目指しているのは、 お店の周り1km圏内のお客様に 「行きつけのお店」として選ばれること。 そのために本部主導ではなく、 店長を中心とした 「個店経営」 を大切にしています。 地域が違えば、お客様のニーズも違う。 だからこそ各店舗が主体的に 「何があったら喜ばれるか？」を 考えながら、お店づくりをしています。 さらに、部門を超えた連携や、 本社・物流センターのサポートを活かし、 「全員参加」でお店をつくるのが ヤオコーの強みです。 中でもデリカ部門は特に成長が著しく、 同業からも注目を集める存在です。 「美味しい！」という感動を 毎日味わえる惣菜として、 テレビでもたびたび紹介されるほどの 評価を得ています。 そんな勢いのある部門で、 あなたの経験を存分に活かしてください。 ⏩キャリアも収入も、まだまだ伸ばせます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 調理から商品づくり、売り場づくり、 そして部門運営へ。 部門を動かす力をつけた先には、 主任、副店長、店長へと続く 明確なキャリアのルートがあります。 賞与は年2回、平均5.7ヶ月分を支給。 主任クラスでは月給40万以上、 副店長クラスになると年収800万円も 目指せます。 ⏩豊かで、楽しい 食生活提案型スーパーマーケット ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーは、ただ食材を揃えるだけの スーパーではなく、毎日ワクワクする 「食生活提案型スーパーマーケット」 です。 旬の食材の紹介や調理方法の提案を通じて、 日々の食卓に発見と楽しさを届けています。 その象徴が、各店にある 「クッキングサポート」。 お客様のニーズに合わせた メニュー提案やレシピの発信を行い、 地域ごとに異なる「レシピカード」も提供。 お店ごとの個性や スタッフの想いが詰まっています。 お客様の食卓に寄り添いながら、 食の楽しさを提案し続けること。 それが、ヤオコーが目指す 「豊かで楽しい食生活」のかたちです。 ⏩プライム上場企業グループの安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての安定した基盤のもと、 働く仲間一人ひとりが安心して成長できる環境を整えています。 指定有給を含むと年間休日は119日。 しっかり休める環境が、長く続けられるキャリアの土台になります。 「調理が好き」 その気持ちはそのままに、 ヤオコーのデリカ部門で一歩を踏み出して スキルの幅を広げていきませんか？ 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・加工、調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注、在庫管理 ・接客、販売 ・お寿司の製造や販売をお願いすることもございます

✅年収例643万円以上✅生涯活躍できる✅賞与平均5.7カ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 精肉一筋で歩んできた経験を、 【賞与平均5.7カ月】 【37期連続増収増益】 という安定基盤の上で活かしませんか。 ✅月収29万円以上も可能 ✅年収600万円以上を目指せる ✅転勤なしの働き方も選択可 ✅年間休日114日 ✅65歳以降になっても現場で活躍できる ✅家賃負担8～10％の社宅制度あり ✅退職金／退職年金／財形積立／社員持株 培ってきたその技術と経験を、 正当な評価と安定した生活に繋げる。 それを実現できる場所が、 ヤオコーです。 ⏩積み重ねてきた技術に、 正当な対価と将来の見通しを。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 精肉一筋で腕を磨いてきた方ほど、 こんな迷いを抱えていないでしょうか。 「頑張りを正当に評価されている 実感が持てない」 「肩書きや年数だけで評価される環境に、 限界を感じている」 「このまま年齢を重ねる中で、 会社から必要とされる存在で 居続けられるのだろうか」 ヤオコーでは、 経験年数や前職の肩書きに関わらず、 現場での工夫と結果を評価します。 賞与は平均5.7カ月分支給。 年収600万円以上も目指せますし、 転勤なしの働き方や、 65歳以降も現場で活躍できる体制も 整えています。 ⏩求められるのは「考えること」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーの売場は、 現場の担当者が自分の頭で考え、 自分の手で作り上げたものです。 本部主導ではなく、各店舗の担当者が ”この地域のお客様には何が必要か”を 自ら考え、売場に反映させる。 これが「個店経営」という考え方です。 自分の裁量で売場をつくれるからこそ、 経験を活かした工夫が そのまま結果につながり、 評価や待遇にも反映されていきます。 ⏩結果が次のキャリアにつながる手応え ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売り場設計・仕入れ・数値管理・ スタッフ育成・商品企画。 その次は「主任」として部門を束ね、 「スーパーバイザー」として 複数店舗に関わり、 「バイヤー」として商品づくりに携わる。 これらのキャリアパスは机上の制度では なく、現場から歩んできた先輩たちが 証明しています。 30歳の主任が年収601万円、 35歳の副店長が年収728万円という 実績もあります。 37期連続増収増益という実績のもと、 現在も積極的に新規出店を続けています。 出店が増えるということは、 ポストが増えるということ。 キャリアアップの機会は、 着実に広がり続けています。 ⏩プライム上場企業グループの安定性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ヤオコーは、東証プライム市場へ上場する 株式会社ブルーゾーンホールディングスの 傘下企業です。 プライム上場企業グループとしての 安定した基盤のもと、 安心して成長できることはもちろん、 休日制度など「働きやすい環境づくり」にも 真剣に向き合っています。 挑戦できる環境、 オンとオフのメリハリ、 そしてそれらを支える盤石な経営基盤。 これらが揃っているからこそ、多くの方から 「最後の転職先」「キャリアの集大成」 として選ばれ続けています。 《店舗社員の仕事内容は下記です》 ・加工、調理 ・パック詰め、陳列 ・衛生管理 ・発注、在庫管理 ・接客、販売

未経験OK！週4日で月27万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ店長/支配人、携帯ショップ販売/フロアスタッフ 【どんな仕事？】 大型商業施設やショッピングモール内に設置されたイベントブースを拠点に、ソフトバンク・ワイモバイルのスマートフォンや通信サービスをご案内していただきます。 まずは通りかかった方へお声がけし、いまお使いの端末や料金プラン、気になっていることをうかがうところからスタート。普段の使い方とご希望を整理したうえで、機種変更や料金プランの見直しといった、その方にぴったりの選択肢をご提案ください。 心がけていただきたいのは、商品の説明を一方的に続けないこと。会話を重ねる中でお客様の本当のご要望をつかみ、最適なサービスをかみ砕いた言葉でお伝えするのがこの仕事の肝です。 【具体的な業務】 ・ブースに立ち寄った方や通りかかった方へのお声がけ ・現在のスマートフォン・料金プランに関するヒアリング ・ソフトバンク・ワイモバイルの商品やサービスのご案内 ・機種変更、料金プランの見直しのご提案 ・ご要望にマッチするサービスのご紹介 ・ブースの設営、当日の運営、終了後の撤収 ・メンバー同士での情報共有と連携 【ひとりではなく、チームで動きます】 ひとつのイベントは、複数のスタッフがチームを組んで運営します。 お声がけ担当、サービス説明担当、会場づくり担当など、それぞれが役割を持って動きますが、各自が黙々と作業するスタイルではありません。互いに声を掛け合い、全員でブースを盛り上げていく雰囲気を大切にしています。 【この仕事で伸ばせる力】 年齢も目的もさまざまなお客様と接する中で、次のような力が自然と鍛えられます。 ・相手のご希望やお悩みを引き出すヒアリング力 ・商品や料金プランを噛み砕いて伝える説明力 ・一人ひとりに合った選択肢を組み立てる提案力 ・その場の状況に合わせて動く対応力 ・仲間と連携して業務を進めるチームワーク 【勤務は週4日、お休みは週3日】 1週間のうち出勤は4日、残りの3日はお休みです。オンとオフの切り替えがしやすく、仕事と私生活の両方にメリハリをつけられます。 お休みの日は、趣味や家族との時間、資格取得に向けた勉強、旅行、リフレッシュなどに充ててください。自分の時間もしっかり確保したい方に合った働き方です。 人と話すのが好きな方、仲間と協力しながら働きたい方、プライベートも大切にしつつ仕事にも打ち込みたい方にぴったりのポジションです。

✨人柄重視採用✨未経験者◎完休2日制♪有給休暇消化率100％

仕事内容: ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ 　✨アピールポイント✨ ✅職種・業界未経験歓迎 ✅お住まい近くの店舗を選べる ✅しっかり休める週休2日制 ✅借り上げ社宅制度あり ＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊――＊☆＊ ✨完全店舗来店型で ノルマもありません！ ✨頑張った分だけ昇給・昇格できます！ お客様対応、案内業務がメインなので 苦手意識があっても安心して 取り組めるのが魅力です！ ✨副業・Wワークも柔軟にご対応 させていただきますので、 まずは相談だけでも構いませんので 気軽にお問い合わせ下さい。 《業務内容》 ✅受付案内、登録事務処理 ✅お客様相談対応 ✅スマホ操作案内 ✅修理・解約相談 ✅スマホ設定サポート 簡単なスマホ操作や 料金プランについて悩んでいる お客様へのフォローをしていただきます！ お客様の疑問に対してお応えし、 ご利用できるように案内してください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《1日の流れ》 10:00 開店・受付対応 13:00 休憩 14:00 接客手続き・架電・入荷処理など 19:00 閉店、予約確認 19:15 退勤 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝