シーサイドイタリアン カンティーナ逗子店
大手企業の安定基盤★年間休日120日も可能★月8~10日休暇
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 \この求人おすすめポイント/ ⭐飲食店の店長経験が活かせる! ⭐年間休日120日取得可能!業界高水準の休日数 ⭐東証プライム上場グループの安定基盤! ⭐「健康経営優良法人2025」認定企業 ⭐住宅手当や食事補助あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨主な業務内容✨ ✅ホールでの接客業務 (お客様のお出迎え・ご案内・配膳・レジなど) ✅スタッフ管理業務 当社はカンティーナ逗子の運営を通じて、 「非日常のリゾート体験」を提供しています。 地元の食材を活かし、彩り豊かに仕上げた 「本格イタリアン」を提供するのが私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨年収もキャリアも欲張れる環境✨ 最短約6ヶ月で副店長へ、そして 約8ヶ月で店長へステップアップし、 年収500万円以上も射程圏内です。 実際に年収550万円以上稼ぐ店長も活躍中! 評価制度が明確なので、 実力次第でスピーディーな昇給・昇格が叶います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアパス✨ 副店長、店主(店長)、スーパーバイザー(SV)、本部職など 明確なステップアップが可能です。 3年程で店長からSVに昇格する方が多数! また、年に1回の「キャリアチャレンジ制度」で グループ各社の経理・人事・開発・マーケティング・経営戦略など、 本部職への公募にも挑戦できます。 実際に今までで合計20~30名が キャリアチャレンジを実現しています! ※グループ全体の数字です ✨早期育成プランあり✨ 意欲のある方には、スピード昇格のチャンスも! 最短6ヶ月で副店長へ、そして8ヶ月目には店長への 昇格を目指すプランもご用意しています。 もちろん、じっくり成長したい方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨憧れの一人暮らしもサポート✨ 「実家を出て自立したい」という方も大歓迎! 最大でローンの25%を支給する住宅手当があるため、 家賃負担を大幅に抑えて 新生活をスタートできます。 浮いたお金で自分好みのインテリアを揃えたり、 休日は友人を招いてホームパーティーを開いたり。 理想のライフスタイルを実現できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨プライベートも全力で楽しめる✨ 「飲食業は休みが取れない」 当社ならそんなイメージを変えられます。 月9日の休暇があり、年間休日120日も取得可能です! しっかりとリフレッシュして 息抜きができるからこそ、 仕事へのモチベーションも高く保てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨株式会社大戸屋の紹介✨ カンティーナ逗子を運営する株式会社大戸屋は コロワイドグループの一員として、 国内外に「大戸屋ごはん処」を展開。 「人々の心と体の健康を促進する」を掲げ、 『健康経営優良法人2025』にも認定されました。 セントラルキッチンを持たず、 あえて「店内調理」にこだわるスタイルは、 多くのお客様から支持されています。 安定した基盤のもと、ワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
交通・アクセス JR横須賀線「逗子駅」徒歩10分
[勤務地:〒249-0007神奈川県逗子市]
月給366,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 25万9000円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり10万2000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5000円 〜 ※6月より給与改定予定 ※固定残業代には深夜手当30時間分を含みます。 ※その他手当には食事手当(5000円)が含まれます。 ✅昇給年1回 ✅賞与年2回 ✅インセンティブ年6回(最大120万円まで支給/2025年度実績) ✅住宅手当(本人名義の家賃・ローンの25%支給/規定あり) ✅子ども手当 0~6歳未満 1人15,000円/月 6~22歳未満 1人10,000円/月 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
求めている人材 学歴・資格一切不問! ブランクのある方もOK。 役職ポジションでの勤務経験がある方は優遇します! 「役職ポジションでの経験がないけど挑戦したい!」という方も歓迎! ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅安定企業で正社員として長く働きたい方 ✅しっかり休みが取れる環境で長く働きたい方 ✅大手企業の安定したポストで力を発揮したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【入社2年目 Aさん(元販売スタッフ)】 お店の落ち着いた雰囲気が好きで入社しました。 手作りにこだわる分、お客様からの 「美味しかった」という言葉が本当に嬉しいです。 職場は30代中心で真面目な方が多く、 人間関係も良好で働きやすいですね。 希望休も通りやすく、家族との時間や旅行などの プライベートも充実できています。 【先輩社員 Bさん(店長クラス)】 1番の魅力は「休みがしっかり取れる」こと。 休日が月9日あるのは、飲食店では珍しいと思いますよ! メリハリをつけて働けます。 各種手当などの福利厚生も厚く、 念願の一人暮らしも余裕を持って始められました。 長く安心して働ける制度が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
雇用形態:正社員
なぎさ橋珈琲 逗子店
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 \この求人おすすめポイント/ ⭐飲食店の店長経験が活かせる! ⭐年間休日120日取得可能!業界高水準の休日数 ⭐東証プライム上場グループの安定基盤! ⭐「健康経営優良法人2025」認定企業 ⭐住宅手当や食事補助あり ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨主な業務内容✨ ✅ホールでの接客業務 (お客様のお出迎え・ご案内・配膳・レジなど) 焙煎コーヒーや水出しコーヒーなどの提供も行います。 ✅スタッフ管理業務 当社はなぎさ橋珈琲の運営を通じて、 「心安らぐ時間」を提供しています。 景色と共に楽しみ、思わず笑顔になる 「こだわりのカフェメニュー」を 提供するのが私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨年収もキャリアも欲張れる環境✨ 最短約6ヶ月で副店長へ、そして 約8ヶ月で店長へステップアップし、 年収500万円以上も射程圏内です。 実際に年収550万円以上稼ぐ店長も活躍中! 評価制度が明確なので、 実力次第でスピーディーな昇給・昇格が叶います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアパス✨ 副店長、店主(店長)、スーパーバイザー(SV)、本部職など 明確なステップアップが可能です。 3年程で店長からSVに昇格する方が多数! また、年に1回の「キャリアチャレンジ制度」で グループ各社の経理・人事・開発・マーケティング・経営戦略など、 本部職への公募にも挑戦できます。 実際に今までで合計20~30名が キャリアチャレンジを実現しています! ※グループ全体の数字です ✨早期育成プランあり✨ 意欲のある方には、スピード昇格のチャンスも! 最短6ヶ月で副店長へ、そして8ヶ月目には店長への 昇格を目指すプランもご用意しています。 もちろん、じっくり成長したい方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨憧れの一人暮らしもサポート✨ 「実家を出て自立したい」という方も大歓迎! 最大でローンの25%を支給する住宅手当があるため、 家賃負担を大幅に抑えて 新生活をスタートできます。 浮いたお金で自分好みのインテリアを揃えたり、 休日は友人を招いてホームパーティーを開いたり。 理想のライフスタイルを実現できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨プライベートも全力で楽しめる✨ 「飲食業は休みが取れない」 当社ならそんなイメージを変えられます。 月9日の休暇があり、年間休日120日も取得可能です! しっかりとリフレッシュして 息抜きができるからこそ、 仕事へのモチベーションも高く保てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨株式会社大戸屋の紹介✨ なぎさ橋珈琲を運営する株式会社大戸屋は コロワイドグループの一員として、 国内外に「大戸屋ごはん処」を展開。 「人々の心と体の健康を促進する」を掲げ、 『健康経営優良法人2025』にも認定されました。 セントラルキッチンを持たず、 あえて「店内調理」にこだわるスタイルは、 多くのお客様から支持されています。 安定した基盤のもと、ワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[勤務地:〒249-0005神奈川県逗子市桜山]
大戸屋ごはん処 逗子店
年収500万円以上も夢じゃない!年間休日120日取得も可能★
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 \この求人おすすめポイント/ ⭐飲食店の店長経験が活かせる! ⭐年収500万円以上も射程圏内! ⭐年間休日120日取得可能!業界高水準の休日数 ⭐東証プライム上場グループの安定基盤! ⭐「健康経営優良法人2025」認定企業 ⭐本部職へのキャリア公募制度あり! ⭐1店舗に社員平均3名配置で休み充実 ⭐住宅手当(最大3万円)で生活ランクUP ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨主な業務内容✨ ✅ホールでの接客業務 (お客様のお出迎え・ご案内・配膳・レジなど) ※注文の方式は店舗により異なります。 (タブレット方式・ハンディでの注文取り・モバイルオーダー) ✅キッチン業務 (店内での野菜カット・仕込み・調理・盛り付け) ✅マネジメント業務 動画教材やマニュアルが仕組み化されているため、 新人教育を体系的に進められます。 指導の負担が少なく、 その分店舗運営やマネジメントに集中できる環境です。 当社は大戸屋ごはん処の運営を通じて、 「こころとからだの健康」を提供しています。 店内調理にこだわり、手間ひまかけた 「家庭の味」を提供するのが私たちの誇りです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨年収もキャリアも欲張れる環境✨ 最短約6ヶ月で副店長へ、そして 約8ヶ月で店長へステップアップし、 年収500万円以上も射程圏内です。 実際に年収550万円以上稼ぐ店長も活躍中! 評価制度が明確なので、 実力次第でスピーディーな昇給・昇格が叶います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨3ヶ月の研修でブランクも安心✨ 入社後は「店舗ごとのOJT」だけでなく、 体系的な研修スケジュールをご用意。 【1ヶ月目】ホール業務に専念 【2ヶ月目】キッチン業務に専念 【3ヶ月目】全体の総復習 と、一つひとつ着実に習得できます。 マニュアル完備&マンツーマン指導で、 無理なく仕事を覚えていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨将来のキャリアパス✨ 副店長、店主(店長)、スーパーバイザー(SV)、本部職など 明確なステップアップが可能です。 3年程で店長からSVに昇格する方が多数! また、年に1回の「キャリアチャレンジ制度」で グループ各社の経理・人事・開発・マーケティング・経営戦略など、 本部職への公募にも挑戦できます。 実際に今までで合計20~30名が キャリアチャレンジを実現しています! ※グループ全体の数字です ✨早期育成プランあり✨ 意欲のある方には、スピード昇格のチャンスも! 最短6ヶ月で副店長へ、そして8ヶ月目には店長への 昇格を目指すプランもご用意しています。 もちろん、じっくり成長したい方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨憧れの一人暮らしもサポート✨ 「実家を出て自立したい」という方も大歓迎! 月最大3万円の住宅手当があるため、 家賃負担を大幅に抑えて 新生活をスタートできます。 浮いたお金で自分好みのインテリアを揃えたり、 休日は友人を招いてホームパーティーを開いたり。 理想のライフスタイルを実現できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨休めない生活とはおさらば✨ 当社は1店舗あたり社員平均3名を配置。 アルバイトの欠勤穴埋めで連勤…といった 無理な働き方はさせません。 シフト次第で土日休みや3連休も取得可能! 「次の連休は旅行に行こう」 そんな予定が立てられるので、 プライベートも充実させられますよ! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨株式会社大戸屋の紹介✨ 当社はコロワイドグループの一員として、 国内外に「大戸屋ごはん処」を展開。 「人々の心と体の健康を促進する」を掲げ、 『健康経営優良法人2025』にも認定されました。 セントラルキッチンを持たず、 あえて「店内調理」にこだわるスタイルは、 多くのお客様から支持されています。 安定した基盤のもと、ワークライフバランスを 大切にしながら長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
交通・アクセス JR横須賀線「逗子駅」車で9分
求めている人材 学歴・資格一切不問! ブランクのある方もOK。 ※飲食店での店長経験(1年以上) ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅年収500万円以上を確実に目指したい方 ✅現場だけでなく本部職などのキャリアも視野に入れたい方 ✅しっかり休みが取れる環境で長く働きたい方 ✅大手企業の安定したポストで力を発揮したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【中途入社 店長(前職:居酒屋店長)】 前職では休みが月4回あれば良い方でしたが、 大戸屋は社員数が多く、 しっかり休めるのが衝撃でした。 リフレッシュできるので 仕事のパフォーマンスも上がり、 入社2年目で年収アップも実現。 住宅手当が月3万円出るので、 以前よりグレードの高い マンションに引っ越せました! 【中途入社 本部スタッフ(元店長)】 現場経験を活かして、キャリアチャレンジ制度で 商品開発部門へ異動しました。 「ずっと現場」だけでなく、 自分のライフステージに合わせて キャリアを選択できることが この会社の最大の魅力です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
シマダグループ株式会社|葉山うみのホテル
窓から葉山の海が広がるレストラン|キッチンスタッフ◆月給30万~35万+賞与年2回◆住宅手当あり
仕事内容 "【主な業務内容】 ・朝食/カフェメニューの調理 ・新メニューの開発/提案 ・売上管理/在庫管理 ・食材発注/品質管理 ・スケジュール管理 ・キッチンスタッフの育成 ・カフェ接客/お客様対応 宿泊ゲストだけではなく、地域のお客様や観光利用のお客様も多く訪れるため、 「誰に、どんな時間を提供したいか」を考えながらメニューを組み立てていきます。"
勤務地・最寄駅 JR横須賀線 逗子駅 京急バスで「清浄寺」バス停まで約7分 京急逗子線 逗子・葉山駅 京急バスで「清浄寺」バス停まで約5分。
[勤務地:神奈川県三浦郡葉山町堀内]
月給300,000円~350,000円 給与 【給与】 月給 300,000円~350,000円 固定残業代(20時間分) 38,000円~45,000円含む ※調理未経験の場合 月給260,000円~ - 基本給 227,000円~ - 固定残業代(20時間分) 33,000円~ <基本給> 262,000円~305,000円 <固定残業代> 固定残業代(20時間分) 38,000円~45,000円 20時間を超える場合は手当支給あり 【交通費】 (当社規定による)
経験・資格 【必須スキル】 ・カフェ/レストランでの調理経験がある方 ・ホテルの雰囲気に合わせたメニュー考案ができる方" 【歓迎条件】 "葉山うみのホテル が求めているのは、 “料理をつくる人” だけではありません。 料理を通して、 ホテルで過ごす時間そのものを豊かにできる方 を求めています。 ・人材教育にも力を入れて働いてくださる方 ・カフェ・レストランでの調理経験がある方 ・ホテルの世界観に合わせたメニューを考えられる方 ・宿泊ゲスト・外来ゲストの両方を意識したメニューづくりができる方 ・売上管理/在庫管理の経験がある方 ・スタッフ育成/マネジメント経験 ・チームで協力しながら店舗運営に取り組める方 ・向上心を持ち、新しい挑戦を楽しめる方 ・海や葉山の空気感、このホテルの世界観に共感できる方 ・外国語ができる方"
〒241-0022神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰
株式会社みさと防災設備 横浜本社
〒231-0058神奈川県横浜市中区弥生町
大石自立介護相談室
〒253-0111神奈川県高座郡寒川町一之宮
神奈川工場 【株式会社ワールドトレーディング】
神奈川県横浜市西区高島
総合健診センターヘルチェック 事務所
〒243-0022神奈川県厚木市酒井
明治大和倉庫株式会社 神奈川厚木工場
〒221-0031神奈川県横浜市神奈川区新浦島町
株式会社サン
神奈川県横浜市都筑区東方町
山崎製パン株式会社
〒257-0031神奈川県秦野市曽屋
曽屋工場
神奈川県横浜市都筑区池辺町
医療法人社団LYC ららぽーと横浜クリニック
日本駐車場開発株式会社 横浜支社
〒231-0815神奈川県横浜市中区千鳥町
株式会社日清|ENEOS株式会社 中央技術研究所内
神奈川県横浜市西区北幸
株式会社エフ・オー・プランニング(本社)