求人・転職情報

土・日休みの週休2日制！年間休日115日以上！正社員増員募集 未経験者歓迎！実働7.5時間勤務

【雇用形態】 正社員 【職種】 配線工事スタッフ 【仕事内容】 現場での装置内電気配線工事作業、点検など ※先方での現場業務あり 【仕事の特徴】 ☆正社員デビュー・第2新卒・異業種からの転職も大歓迎 ☆男女不問 ☆未経験でも月給26万円〜30万円スタート（前職の経験考慮） ☆多種多様のお取引きあるお仕事 ☆実働7.5時間勤務 ☆キレイな新社屋で働ける 正社員,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,第二新卒歓迎,学歴不問,経験不問,車通勤OK,バイク通勤OK,制服あり,交通費支給,研修あり,完全週休二日制,長期休暇あり,40代も応募可,職場見学可

＜未経験OK／第二新卒歓迎＞セブン-イレブンのうどんやラーメンを作る食品会社◎毎日の「当たり前」を設備から支える仕事。

仕事内容: 仕事帰りについ手に取ってしまう セブン-イレブンのラーメン。 いつもの商品が今日も当たり前のように並ぶ。 その“当たり前”を支えているのが、 私たち設備管理の仕事です。 機械が止まらない。 製造が止まらない。 何も起こらない一日をつくること。 それが私たちの役割です。 「機械いじりが好き」 「モノづくりを支える仕事がしたい」 そんな気持ちを活かせます。 働きやすいポイントをご紹介 ―――――――――――――― ・セブン-イレブンの商品を手掛ける安定企業 ・食品工場が未経験の方も大歓迎 ・充実した研修制度があるから安心 ・先輩社員が1対1であなたをサポート 今回お任せするお仕事は… ―――――――――――――― 全国約6,400店舗のセブン‐イレブンに並ぶ、 ラーメン・うどん・焼きそばなどの 調理麺を製造する工場での設備管理です 製造ラインが止まることなく 稼働し続けられるよう設備を点検し、 不具合を未然に防ぐことが仕事です。 【具体的な業務内容】 ■設備の定期点検・メンテナンス ■設備の修理対応　など 毎朝、製造部門からの修理依頼を確認し、 チーム内で作業を分担。 その日の業務内容が決定します。 ＜担当する設備例＞ ・加工ラインのコンベア ・包装機 ・工場全体の空調 ・照明設備　など ※稼働中に発生する突発的なトラブル対応もあり 修理が完了すると、製造スタッフから 「助かりました、ありがとう！」と 直接声を掛けてもらえることも。 人の役に立っている実感を得られる仕事です。 現場作業からスタートできる安心の教育体制 ―――――――――――――― 入社後は工場ルールや食品安全に関する 基礎研修からスタートします。 その後、先輩社員と一緒に設備の名前や 役割を覚えるところからスタート。 半年間のOJTで少しずつ担当設備を 増やしながら経験を積んでいただきます。 また、月1回の面談では仕事の悩みや成長を しっかりフォロー。 20代の未経験入社はもちろん、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 社員は穏やかで話しやすい人ばかり。 日頃からコミュニケーションを取り合い、 気軽に相談できる環境です。 ＜第二新卒の方も歓迎！＞ 研修についても新卒同様、 年2回実施いたします。 （※総合職・エリア限定職ともに）

高収入／未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ 「ものづくり」を支える製造スタッフとして、私たちと一緒に働きませんか？ 難しい作業はありません。 製造業デビューしたい方、安定した環境で長く働きたい方を応援します！ 【仕事内容】 私たちが製造する棚板製品に関する一連の作業を担当していただきます。 主に塗装ラインでの簡単な機械操作や製品の仕上げが中心です。 ●製造ラインでの作業 ・棚板製品を塗装用のハンガー（釣り具）にセットする ・塗装が完了した製品をハンガーから外し、箱に詰める ●部品の加工・色付け ・製品の一部となる部品や材料の加工 ・手のひらサイズの小さな部品への色付け ●検査・梱包作業 ・完成した製品に傷や不具合がないかチェック（検査） ・検査を通過した製品を丁寧に箱詰め １．未経験でも安心！製造業デビューを応援する環境 経験や資格は一切不問！製造業が初めての方も安心してスタートできる環境です。 ・仕事は「棚板をセット」「箱詰め」など、マニュアル化された簡単な作業が中心。 複雑な作業はベテラン社員が担当します。 ・手のひらサイズの部品の色付けなど、集中してコツコツ取り組むことが好きな方にピッタリです。 ・入社後は先輩社員が丁寧に指導します。 専門知識やスキルは入社後に身につけられるのでご安心ください。 ・基本的に自分の作業に集中できるため、対人関係のわずらわしさが少ない環境です。 ２．業界トップクラス！？驚きの「好待遇」と「安定感」 ・安定した正社員として、収入・生活面でしっかりサポートします。 ・車、バイク、自転車通勤OK！もちろん無料駐車場も完備しています。 ３．プライベートも充実！ワークライフバランスを重視 ・有給休暇取得率100％！ 有給は6ヶ月経過後に10日付与され、取得率はなんと100％！ 「希望休が取りやすい」と社員の定着率も良好です。

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回（前年度実績3.29ヶ月分） ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第二工場について】 ステンレス板の加工を 専門に行っている工場です。 ステンレスは、一般的に 加工難易度が高いとされる金属の一つです。 当社では、長年培ってきた 技術とノウハウを活かし、 短納期かつ高品質な加工を実現しています。 難削材と呼ばれる金属を扱うため、 専門性の高い確かな加工技術を 身につけられる環境です。 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置に使われるアルミや ステンレスなどの非鉄金材料を、 専用の機械で削り・仕上げる仕事です。 主な作業は、 金属を削る「切削」や、 角を整える「面取り」など。 ミリ単位の精度が求められるため、 加工だけでなく、寸法チェックや 検査も重要な工程になります。 仕上がった製品は、 出荷前に検品・最終確認を行い 梱包準備をします。 正確さと集中力が活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・フライス盤を使用した切削加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法測定・精度チェック ・出荷前の検品・検査 ・梱包準備 ※機械操作は入社後に 基礎から学べます。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを作っている 会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、スマホ・ゲーム機・ パソコン・電気自動車（EV）・ AI・医療機器など、今の生活を 支えるさまざまな製品に使われています。 自分が加工した材料が、 世界中で使われる 半導体製造装置の一部になる。 目立つ仕事ではありませんが、 未来の産業や社会を支える実感を 得られる仕事です。 ■安定して働ける 半導体関連分野は、 今後も成長が期待される分野です。 将来性のある業界で、 長く安定して働けます。 ■技術が身につく 金属を正確に 加工する技術は一生モノ。 経験を積むことで、 自分だけの強みになります。 ■スケールの大きな仕事に携われる 第一工場では大型のアルミ材料を 扱っており、広々とした環境で 規模の大きなものづくりに関われます。 ―――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■入社〜1年目 入社後半年間はOJT指導期間です。 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールなどを 丁寧に教育します。 最初は材料のピッキングや面取りなど、 比較的取り組みやすい 業務からお任せします。 ■2〜3年目 中型製品を扱う機械へステップアップ。 成長が早い方は、3年目で 大型機械の担当を任される ケースもあります。 ■5年目以降 5〜10名をまとめる チームリーダーを目指せます。 その上のリーダー職は10年以上、 課長職は15年以上が目安となります。 ※昇進スピードには個人差があります。 ―――――――――――――――――――― 【未経験の方へ】 当社社員の約90％は中途入社で、 そのうち95％以上が 業界未経験からのスタートです。 入社後半年間はOJT指導期間として、 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールをしっかりと教育します。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 材料のピッキングや面取りなど、 覚えやすい業務から少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 さまざまな年齢層、 異なる前職や経験を持つ社員が 働いているため、製造業が 初めての方も安心して挑戦できます。 風通しの良い職場で、 未経験からものづくりの 技術を身につけませんか？ ―――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 当社が大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足していただける 製品を作るためには、 高い品質を 維持することが欠かせません。 そして品質を守るためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりが重要です。 製造業や工場での経験がある方には、 これまで培ってきた知識や技術を活かし、 製品の品質向上や、 より安全な作業環境づくりに 力を貸していただきたいと考えています。 切削加工、機械操作、検査、 品質管理などの経験を活かして、 さらなるスキルアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【管理職以外のキャリアもあります】 当社には 「マイスター制度」があります。 優れた技能を持つ社員が、 管理職とは別の形で 評価・昇格できる制度です。 技術を極めたい方や、 現場のスペシャリストを 目指したい方にとって、 モチベーション高く働ける環境です。 （2026年2月時点で3名が認定）

工作機械のメンテナンスを展開する当社にて、自社製品を使用するユーザーからの不具合相談に対し、図面や過去事例を基に解決策を提案をご担当。技術的側面から製造現場の課題を解決していただきます。

企業名 株式会社牧野技術サービス 求人名 【神奈川×カスタマーサポート】工作機械の問い合わせ対応★プライム上場G 仕事の内容 工作機械のメンテナンスを展開する当社にて、自社製品を使用するユーザーからの不具合相談に対し、図面や過去事例を基に解決策を提案をご担当。技術的側面から製造現場の課題を解決していただきます。 【業務の特徴】 ■様々な機種の不具合に対するお問い合わせ対応 ■各製品の図面や過去の類似している事例をもとに不具合の解決策を模索・提案していただきます ■１日約10件対応いただきます。※長いもので１案件１時間程度 ★まずは部品や機械の製品理解をしていただきます。場合によっては現場に行って機械に触れていただき習得していただく場合もあります 募集職種 【神奈川×カスタマーサポート】工作機械の問い合わせ対応★プライム上場G

＜生産技術職／設備メンテナンス＞今までの経験をもとに幅広い分野に関わり、キャリアアップを目指せます！

募集要項 職種 生産技術職／設備メンテナンス 雇用形態 正社員 仕事内容 食品製造工場内の機械設備の導入や維持、改修などを行う部署で、 機械トラブルを防ぐため日々メンテナンスを行い、設備体制を整えます。 簡単な部品の交換をはじめ、製造機器の洗浄、現場以外には厚生棟のドアの修理や部品交換なども。 設備投資の立案、メンテナンス費用などの予算管理や固定資産などの事務業務もあります。 ※基本的に食品製造の仕事はありません

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回（前年度実績3.29ヶ月分） ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第一工場について】 今回募集する第一工場は、 神奈川県内にある当社工場の中でも 最も規模の大きな工場です。 大型のアルミを中心とした 非鉄金属材料を取り扱い、 材料の受け入れから機械を使った 切断・加工までを行っています。 広々とした工場内で、 大型の材料や設備を扱う スケールの大きなものづくりに 携われることも、この仕事の魅力です。 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置に使われるアルミや ステンレスなどの非鉄金材料を、 専用の機械で削り・仕上げる仕事です。 主な作業は、 金属を削る「切削」や、 角を整える「面取り」など。 ミリ単位の精度が求められるため、 加工だけでなく、寸法チェックや 検査も重要な工程になります。 仕上がった製品は、 出荷前に検品・最終確認を行い 梱包準備をします。 正確さと集中力が活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・フライス盤を使用した切削加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法測定・精度チェック ・出荷前の検品・検査 ・梱包準備 ※機械操作は入社後に 基礎から学べます。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを作っている 会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、スマホ・ゲーム機・ パソコン・電気自動車（EV）・ AI・医療機器など、今の生活を 支えるさまざまな製品に使われています。 自分が加工した材料が、 世界中で使われる 半導体製造装置の一部になる。 目立つ仕事ではありませんが、 未来の産業や社会を支える実感を 得られる仕事です。 ■安定して働ける 半導体関連分野は、 今後も成長が期待される分野です。 将来性のある業界で、 長く安定して働けます。 ■技術が身につく 金属を正確に 加工する技術は一生モノ。 経験を積むことで、 自分だけの強みになります。 ■スケールの大きな仕事に携われる 第一工場では大型のアルミ材料を 扱っており、広々とした環境で 規模の大きなものづくりに関われます。 ―――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■入社〜1年目 入社後半年間はOJT指導期間です。 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールなどを 丁寧に教育します。 最初は材料のピッキングや面取りなど、 比較的取り組みやすい 業務からお任せします。 ■2〜3年目 中型製品を扱う機械へステップアップ。 成長が早い方は、3年目で 大型機械の担当を任される ケースもあります。 ■5年目以降 5〜10名をまとめる チームリーダーを目指せます。 その上のリーダー職は10年以上、 課長職は15年以上が目安となります。 ※昇進スピードには個人差があります。 ―――――――――――――――――――― 【未経験の方へ】 当社社員の約90％は中途入社で、 そのうち95％以上が 業界未経験からのスタートです。 入社後半年間はOJT指導期間として、 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールをしっかりと教育します。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 材料のピッキングや面取りなど、 覚えやすい業務から少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 さまざまな年齢層、 異なる前職や経験を持つ社員が 働いているため、製造業が 初めての方も安心して挑戦できます。 風通しの良い職場で、 未経験からものづくりの 技術を身につけませんか？ ―――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 当社が大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足していただける 製品を作るためには、 高い品質を 維持することが欠かせません。 そして品質を守るためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりが重要です。 製造業や工場での経験がある方には、 これまで培ってきた知識や技術を活かし、 製品の品質向上や、 より安全な作業環境づくりに 力を貸していただきたいと考えています。 切削加工、機械操作、検査、 品質管理などの経験を活かして、 さらなるスキルアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【管理職以外のキャリアもあります】 当社には 「マイスター制度」があります。 優れた技能を持つ社員が、 管理職とは別の形で 評価・昇格できる制度です。 技術を極めたい方や、 現場のスペシャリストを 目指したい方にとって、 モチベーション高く働ける環境です。 （2026年2月時点で3名が認定）

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回（前年度実績3.29ヶ月分） ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第三工場について】 小型のアルミ板（縦・横30cm程度） の加工を専門に行っている工場です。 神奈川県内にある当社工場の中でも、 製品の出荷数が最も多く、 重要な役割を担っています。 手で持ち運べる大きさ・重量の 材料のみを扱うため 身体への負担が少なく、 無理なく長く働ける環境です ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置に使われるアルミや ステンレスなどの非鉄金材料を、 専用の機械で削り・仕上げる仕事です。 主な作業は、 金属を削る「切削」や、 角を整える「面取り」など。 ミリ単位の精度が求められるため、 加工だけでなく、寸法チェックや 検査も重要な工程になります。 仕上がった製品は、 出荷前に検品・最終確認を行い 梱包準備をします。 正確さと集中力が活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・フライス盤を使用した切削加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法測定・精度チェック ・出荷前の検品・検査 ・梱包準備 ※機械操作は入社後に 基礎から学べます。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを作っている 会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、スマホ・ゲーム機・ パソコン・電気自動車（EV）・ AI・医療機器など、今の生活を 支えるさまざまな製品に使われています。 自分が加工した材料が、 世界中で使われる 半導体製造装置の一部になる。 目立つ仕事ではありませんが、 未来の産業や社会を支える実感を 得られる仕事です。 ■安定して働ける 半導体関連分野は、 今後も成長が期待される分野です。 将来性のある業界で、 長く安定して働けます。 ■技術が身につく 金属を正確に 加工する技術は一生モノ。 経験を積むことで、 自分だけの強みになります。 ■スケールの大きな仕事に携われる 第一工場では大型のアルミ材料を 扱っており、広々とした環境で 規模の大きなものづくりに関われます。 ―――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■入社〜1年目 入社後半年間はOJT指導期間です。 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールなどを 丁寧に教育します。 最初は材料のピッキングや面取りなど、 比較的取り組みやすい 業務からお任せします。 ■2〜3年目 中型製品を扱う機械へステップアップ。 成長が早い方は、3年目で 大型機械の担当を任される ケースもあります。 ■5年目以降 5〜10名をまとめる チームリーダーを目指せます。 その上のリーダー職は10年以上、 課長職は15年以上が目安となります。 ※昇進スピードには個人差があります。 ―――――――――――――――――――― 【未経験の方へ】 当社社員の約90％は中途入社で、 そのうち95％以上が 業界未経験からのスタートです。 入社後半年間はOJT指導期間として、 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールをしっかりと教育します。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 材料のピッキングや面取りなど、 覚えやすい業務から少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 さまざまな年齢層、 異なる前職や経験を持つ社員が 働いているため、製造業が 初めての方も安心して挑戦できます。 風通しの良い職場で、 未経験からものづくりの 技術を身につけませんか？ ―――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 当社が大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足していただける 製品を作るためには、 高い品質を 維持することが欠かせません。 そして品質を守るためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりが重要です。 製造業や工場での経験がある方には、 これまで培ってきた知識や技術を活かし、 製品の品質向上や、 より安全な作業環境づくりに 力を貸していただきたいと考えています。 切削加工、機械操作、検査、 品質管理などの経験を活かして、 さらなるスキルアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【管理職以外のキャリアもあります】 当社には 「マイスター制度」があります。 優れた技能を持つ社員が、 管理職とは別の形で 評価・昇格できる制度です。 技術を極めたい方や、 現場のスペシャリストを 目指したい方にとって、 モチベーション高く働ける環境です。 （2026年2月時点で3名が認定）

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回 （前年度実績3ヶ月以上） ✅ 住宅手当・家族手当あり ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば 「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第三工場について】 小型のアルミ板（縦・横30cm程度） の加工を専門に行っている工場です。 神奈川県内にある当社工場の中でも、 製品の出荷数が最も多く、 重要な役割を担っています。 手で持ち運べる大きさ・重量の 材料のみを扱うため 身体への負担が少なく、 無理なく長く働ける環境です ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置などに使われる アルミやステンレスなどの 非鉄金属材料を、 お客様の注文サイズに合わせて カット・加工する仕事です。 まずは注文内容を確認し、 サイズや数量に合った材料を選定。 その後、専用の切断機や 大型の加工設備を操作して、 指定された寸法へ加工します。 加工後は寸法や傷などを確認し、 問題がなければ梱包・出荷準備まで 行います。 【具体的な業務内容】 ・入荷した金属材料の受け入れ ・注文内容の確認 ・材料のピッキング、選定 ・専用機械を使用した切断、加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法チェック、検品 ・梱包、出荷準備 安全管理や作業ルールも しっかり整備されています。 ――――――――――――――――――― 【未経験からスタートできます】 当社社員の約90％が中途入社。 さらに、中途入社した社員の 95％以上が業界未経験から スタートしています。 そのため、 「工場勤務が初めて」 「機械を触ったことがない」 という方も問題ありません。 入社後約6ヶ月間はOJT期間として、 先輩社員が機械の使い方や 材料の扱い方、安全ルールなどを 一つずつ丁寧にお教えします。 最初から難しい機械操作を お願いすることはありません。 まずは、 ・材料を選ぶピッキング作業 ・材料の角を整える面取り作業 など、比較的覚えやすい仕事から スタートしていただきます。 できる仕事を少しずつ増やしながら、 段階的に機械操作を覚えていける環境です。 20代～40代を中心に、 さまざまな経歴を持つ社員が 活躍しています。 ――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 製造業での経験をお持ちの方も もちろん歓迎します。 当社がものづくりにおいて 特に大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足いただける製品を 提供するためには高い品質が必要です。 そして、その品質を維持するためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりも欠かせません。 これまで製造現場で培った 機械操作・加工・品質管理・安全管理などの 経験を活かし、 より良い製品づくりや より安全な職場づくりにも 力を貸していただきたいと考えています。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを 作っている会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、 スマートフォン・パソコン・ 電気自動車・AI・医療機器など、 さまざまな製品に使用されています。 AIや自動運転などの普及によって 今後も半導体関連市場の成長が期待され、 それを製造する装置や 関連する金属材料も必要になります。 将来性のあるものづくり分野で、 長期的に技術を身につけられる仕事です。 ■ 技術が身につく 金属を正確に切断・加工する技術は 経験を積むほど 自分自身の強みになります。 ■ スケールの大きな仕事 大型のアルミ材料や 大型設備を扱う第一工場ならではの、 ものづくりの迫力を感じられます。 ■ 未経験から成長できる 教育期間を設け、 簡単な作業から段階的に 仕事を覚えていくことができます。 ――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■ 入社～1年目 材料ピッキングや面取り、 比較的取り組みやすい 機械操作からスタート。 OJTトレーナーが約6ヶ月間サポートし、 独り立ちまで丁寧にフォローします。 ■ 2～3年目 経験を積みながら、 中型・大型の設備へステップアップ。 成長が早い方は、 3年目頃から大型機械を 担当するケースもあります。 ■ 5年目以降 5～10名程度のメンバーをまとめる チームリーダーを 目指すことも可能です。 ※昇進・習熟スピードには 個人差があります。 ――――――――――――――――――― 【技術を極めるキャリアもあります】 当社には、 「マイスター制度」があります。 高い技能を身につけた社員を、 管理職とは別のキャリアとして 評価・認定する制度です。 「管理職ではなく、 ものづくりの技術を極めたい」 という方も、 技術者として長期的に キャリアアップできます。 2026年2月時点で 3名の社員がマイスターに 認定されています。

【愛甲郡】設備管理正社員募集！資格取得支援制度あり！業界をリードする当社で経験が活かせます。

仕事内容 大手企業工場内施設管理のお仕事です。これまで培ったスキルと経験を活かしてみませんか？ 工場内の施設管理業務全般、工事、修繕における依頼、日程調整、発注、立会い、報告書作成、請求処理に関わる事務処理。 責任感のある方募集中！ 専門知識が必要とされる仕事が多いですが、資格取得支援制度もあり、スキルＵＰも可能！資格取得を目指して努力できる方を応援します。 お客様とお話をする機会も多く、コミュニケーションも活発です。 落ち着いた雰囲気のアットホームな職場。チームで行う仕事が多いので、スタッフ同士のチームワークもばっちり◎決められた時間でしっかり働きたい方にもオススメです。 安心して働いていただくために、待遇も整えています。資格をお持ちの方には資格手当の支給もあり◎ 交通費の支給もあり、遠方の方も安心。出費も抑えられます◎昇給・賞与で日々の頑張りはきちんと評価。やりがいをもって働けます。制服もあるので事前準備は不要です。 1953年創業の当社。お客様に満足していただける最高のサービスを提供するために日々精進しています。 社員の成長とお客様のために何ができるかを常に考えながら、健全に働ける社風を大切にしてきました。質の高いサービスの提供を常に意識し、今後も邁進し続けていきます。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

業務用洗濯機の設置・配管工事における施工管理と、建設業許可における営業所専任技術者としての管理業務を担当します。東証上場グループの安定基盤のもと、管工事施工管理技士の資格を活かしご活躍いただけます。

企業名 株式会社アサヒ製作所 求人名 【管工事施工管理】専任技術者/上場G/年休124日/残業少/転勤無/資格手当 仕事の内容 業務用洗濯機の設置・配管工事における施工管理と、建設業許可における営業所専任技術者としての管理業務を担当します。東証上場グループの安定基盤のもと、管工事施工管理技士の資格を活かしご活躍いただけます。 【具体】■自社製品(大型業務用洗濯機等)導入時における配管・設置工事の施工計画策定、協力会社の手配、現地での安全・品質・工程管理 ■建設業許可(管工事)における営業所専任技術者としての法的な書類確認・管理業務 ■既存機械の入れ替えや施工仕様変更に伴う現地調査・打合せ(スキルやご経験に応じて) ■現場施工管理プロセスの構築やメンバーのマネジメント 募集職種 【管工事施工管理】専任技術者/上場G/年休124日/残業少/転勤無/資格手当

愛川町｜月給35万〜・土日祝休み・夏冬休暇あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 「積み上げてきた技術を、月給として受け取りたい。」 「経験を見てもらって、現場を任される立場で働きたい。」 そんな方へ。 月給35万円〜・土日祝休みで、造園の経験者を正社員として迎えます。 愛修園は神奈川・東京エリアの公園・街路樹・学校などで、造園工事・緑地管理・樹木管理を行っています。 ※造園が初めての方向けの求人は「造園スタッフ（公園・街路樹の剪定・伐採・緑化管理）」として別に掲載しています。 ＼この求人のポイント／ ✅月給35万円〜（試用期間3か月は日給制） ✅土日祝休み（原則） ✅夏季・冬季休暇 各約7日 ✅賞与年2回予定（2年目以降 各1か月分が目安） ✅雨で休業の日も休業手当あり ✅チェーンソー・保護具など装備は原則会社支給・貸与 ✅経験に応じて職長・現場責任者に ✅応募は履歴書だけでOK ✅在職中の応募も歓迎 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんなお仕事です／ 公共・民間の造園工事、緑地管理・樹木管理の現場作業と、経験に応じた現場管理を担当します。 具体的には… ◎高所作業車・ロープでの高木剪定 ◎チェーンソーでの大径木の伐採 ◎刈払機での機械除草（法面含む） ◎低木・生垣の刈込 ◎小型移動式クレーンでの吊り作業 ◎重機での掘削・積込み ◎トラック・ダンプでの資材運搬 ＜経験に応じてお任せすること＞ ◎作業員への指示・段取り ◎工程管理・安全管理 ◎元請・現場担当者との打合せ ◎現場写真の撮影・管理 ※入社後はまず当社の現場や手順に慣れていただき、経験・習熟度を見ながら担当範囲を広げていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 ▼07:30｜出社・KYミーティング・現場へ ▼12:00｜お昼休憩（60分） ▼13:00｜午後の作業 ▼17:00｜片付け・帰社 ▼17:30｜退社 ※午前・午後に30分ずつの小休憩あり（休憩は1日合計2時間） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼現場で大事にしていること／ 危険作業は、教育・資格・習熟度を確かめてから担当を決めます。 指導するときは「何が危なかったか」「次にどう直すか」を具体的に伝えます。 怒鳴る・人格を否定する指導はしない。これは代表を含む全員のルールです。 職長として後輩を育てる立場でも、このやり方で現場をまとめてください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 応募は履歴書だけで大丈夫です。これまでの現場経験は、面接で直接お聞きします。 現場で磨いてきたその技術を、公園や学校の緑を守る仕事で活かしませんか？

【創業60年以上続く安定性×スキルアップができる環境】第2種電気主任技術者（電験2種）/日勤のみ/資格手当あり/転勤なし

仕事内容 各種関係書類作成と整備 設備点検、法定点検の届出書類の受理・提出・保管 日常点検報告書作成 不具合箇所の小修繕、応急処置など 第2種電気主任技術者選任業務 中央監視盤、電気設備、空気調和設備、換気設備、給排水設備、衛生設備など 各設備が問題なく作動しているかを確認するお仕事です。

未経験OK・月給30万〜・土日祝休み｜愛川町の造園

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 「自然の中で働きながら、手に職をつけてしっかり稼ぎたい」 そんな方を探しています。 未経験から月給30万円〜、土日祝休みで始められる造園の仕事です。 愛修園は神奈川・東京エリアを中心に、公園・街路樹・学校・病院などの緑を守る、緑化管理に特化した会社です。 ＼この求人のポイント／ ✅未経験から月給30万円〜（試用期間3か月は日給制） ✅土日祝休み（原則）・夏冬休暇 各約7日 ✅ツリークライミングなど専門技術に挑戦できる ✅固定残業代なし（残業代は全額支給） ✅雨で休業の日も休業手当あり ✅作業服・道具は原則会社が用意 ✅2〜4名のチームで作業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼こんなお仕事です／ 樹木の剪定・伐採、草刈り、植栽管理を通して、公共施設や街路樹など地域の景観を支える仕事です。 具体的には… 〇樹木の伐採・剪定（ツリークライミングによる高所作業あり） 〇植栽工事（新しい木や花の植え付け） 〇機械除草（法面作業含む） 〇現場代理人の補助（写真管理・資材運搬・設置・清掃など） ※作業は2〜4名のチーム制です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ツリークライミングとは／ ロープを使って樹木に登りながら行う、専門性の高い伐採・剪定技術です。 高所作業車が入れない狭い場所や、樹木を傷めずに丁寧に作業したい現場で活躍します。 必要な講習は原則会社負担。入社後にゼロから学べます。 経験を積めば、「誰にでもできるわけではない技術」を身につけられます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験でもご安心ください／ 飲食・工場・ドライバーなど、異業種から未経験でスタートしたスタッフも活躍しています。 入社後、いきなり難しい仕事を任せることはありません。 まずは道具の名前や使い方、片付け、枝葉の集積などの補助作業からスタート。 草刈りや剪定、機械作業など、できる仕事を一つずつ増やしながら、将来的にはツリークライミングにも挑戦できます。 現場での判断や危険を伴う作業、難しい段取りは、現場責任者や代表がしっかりサポートします。 毎朝、その日の危ない箇所をみんなで確認（KYミーティング）してから現場に入ります。 怒鳴る・人格を否定するような指導はしない、と代表を含む全員で決めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1日の流れ（例）】 ▼07:30｜出社・KYミーティング・チームで現場へ ▼12:00｜お昼休憩（60分） ▼13:00｜午後の作業 ▼17:00｜片付け・帰社 ▼17:30｜退社 ※午前・午後に30分ずつの小休憩あり（休憩は1日合計2時間） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼この仕事のやりがい／ 屋外での作業が中心のため、夏は暑く冬は寒い日もあります。 その分、自然の中で体を動かす爽快感、技術が日に日に身についていく実感、作業後に景色がパッと変わる達成感があります。 ━━ 代表より ━━ 私が大切にしているのは、経験や肩書きではなく「技術で誠実に応えること」です。 入社時の経験や学歴は問いません。 分からないことを確認できる人、安全を最優先にできる人、道具や仲間を大切にできる人と働きたいと思っています。 「技術を身につけたい」という気持ちがあれば、私たちがしっかり教えます。 数年後、「自分にはこの技術がある」と胸を張れる職人になってほしい。一緒に成長していける仲間を待っています。

【正社員】施工管理（設備／建築・ＣＡＤあり）／★賞与年2回★福利厚生充実

仕事情報 ● 仕事内容 研究施設や工場などの工事に関わる「施工管理＋設計サポート」のお仕事です。お客様からの依頼対応、簡単な設計・仕様書作成、現場の管理・説明、データ入力、図面の修正（ＣＡＤ）を担当いただ きます。工事が問題なく進むように、設計の補助と現場管理を行う仕事です。 働きやすさも魅力です！ イオングループの一員である当社は福利厚生も充実しています。 記念日休暇や年2回の5日連続休暇をはじめ、有休取得率はなんと 74％！残業も月平均10～20時間程度なので家族との時間を大切に しながらメリハリある生活を送ることができます。産休・育休の 取得実績もあるため、性別を問わず働きやすい職場です。 万全の教育体制！ 「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制 度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながは ま」という研修施設もあり新入社員・スキルUP・マネジメント研 修や、社内テレビ講座を含む資格受験対策などを行っており、年 間150回以上の講座数、400日以上の開講日数を誇っています！ 安定基盤が活躍を後押し！ 東京証券取引所プライム市場上場＆イオングループの一員として 業界トップクラスの実績を誇ります。盤石な経営基盤を築いてお り、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生するスト ック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。確か な安定性のもと、腰を据えて活躍してください！ ヤリガイを実感できる！ 《イオンディライト》は社会において施設の安全・安心・快適を 提供するという使命を持っています。提供する一つひとつのサー ビスでそれらを実現し、その対価として得られる報酬は売上や利 益だけでなく、お客さまからいただく感謝の言葉です。これが、 私たちの働く原動力として大きなモチベーションになります。

【1級または2級管工事施工管理技士 必須】⭐業務用洗濯機などの設置に伴う施工管理⭐自社メーカー製品⭐東証上場グループ⭐学歴/年齢不問⭐ブランクOK

【仕事内容】 ＼有資格者のキャリアと経験を最大限に評価！／ 【自社メーカーの管工事施工管理を正社員で募集】 《必須要件》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・1級または2級 管工事施工管理技士 をお持ちの方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務】 ■自社製品の導入/設置に伴う管工事の施工管理 ■建設業許可(管工事)に関わる書類確認・管理業務 ■現地での安全・品質・工程管理 ■既存機械の入れ替えや仕様変更に伴う現地調査・打合せ その他、スキルや経験に応じて、 施工管理プロセスの構築やメンバーのマネジメントをお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐当社の管工事施工管理の魅力⭐ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■安定した経営基盤 ・創業1933年｜東証上場企業のグループ会社 ・産業機器専門メーカーとしてインフラを支える確かな実績 ■これまでのキャリアを正当に評価 ・前職給与やスキルや経験を最大限に考慮 ・手当充実｜資格手当や職能手当など ■無理なく長く働ける就業環境 ・残業月10～20時間｜1分単位で厳格に支給 ・年間休日124日＆土日祝休み ・再雇用制度あり(継続雇用制度) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職場環境】 40代～50代のスタッフを中心に協力して業務に取り組んでいます。 落ち着いた環境の湘南事業所で、施工管理業務に集中できます。 当社の管工事施工管理に興味のある方は、お気軽にご連絡ください！ ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ジーエスパートナーズを通じて掲載をしています 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ジーエスパートナーズ ・住所：神奈川県横浜市中区尾上町2-18-1YSビル7F ・職業紹介事業番号：14-ユ-301794