求人・転職情報

土日休・完全週休2日◎先輩全員未経験入社！月残業10時間程！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理、機械品質保証 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 土日休み × 年間休日120日以上 ／ 伊藤忠丸紅鉄鋼グループの安定基盤のもと、 未経験から製造の仕事に挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 自動車部品に使用される鉄素材の 加工・製造・出荷業務をお任せします。 ＊鉄素材の加工・切断 ＊クレーンを使った運搬 ＊製品の検査 ＊梱包・出荷準備 など まずは簡単な工程からスタート！ 作業手順や機械の使い方は、 先輩が丁寧にお教えします。 業務は工程ごとに5～8名のチームで 進めるため、分からないことが あってもすぐに相談できる環境です。 現在活躍している先輩も 全員が未経験からのスタート。 初めてだからこそ感じる不安にも 寄り添いながら、一つずつ 仕事を覚えられるよう しっかりサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【家族との時間を大切にできる◎】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制の土日休みで、 年間休日は120日！ 残業も月平均10時間程度と少なめです。 GW・夏季・年末年始には長期休暇があり、 年末年始は最大10日間のお休みもあります。 転勤もないため、腰を据えて長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【伊藤忠丸紅鉄鋼グループの安定基盤】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 伊藤忠丸紅鉄鋼グループの一員として、 安定した受注量と働きやすい環境を 整えています。 資格取得支援制度もあり、 働きながらクレーン資格などの 取得を目指すことも可能。 未経験から少しずつ技術を身につけ、 長期的なキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━━━ 【社員想いの福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━ ✔ 日替わり弁当 1食260円 ✔ スポーツドリンク毎日1本支給 ✔ 空調服、防寒着を支給 ✔ ベネフィット・ワン特典 ✔ 確定拠出年金 ✔ 財形貯蓄制度 ✔ 自動車紹介制度 ✔ 退職金制度 など 夏場の熱中症対策など、 安心して働ける職場づくりにも 取り組んでいます。 また、自由参加の社内イベントもあり、 普段なかなかできない体験を 楽しめる機会も用意しています。 ………………………………………………… ＼面接から最短1週間で入社可能／ ご応募から2~3日以内には面接可能!!!!! 電話応募も受付中！ 応募フォームへの登録が難しい方は、 下記の事務所までお気軽にお電話ください。 事務所電話番号：046-285-1100 …………………………………………………

未経験から正社員として活躍！プロテインの製造からスタートし、将来は作業の段取りや新人フォローにも挑戦できます。

仕事内容: REDAS（リーダス）株式会社は、プロテインやサプリメントなど、健康食品の開発・製造・販売を行う会社です。 愛川工場にて、プロテインなどの製造・梱包業務を担当していただきます。 具体的な仕事内容 * 原料の計量・混合作業 * 製品の袋詰め・梱包 * ラベル貼り・印刷などの軽作業 未経験の方も歓迎！難しい作業はありませんので、手順を一つずつ覚えながら、安心して仕事を始められます。 業務に慣れてきたら、作業の段取り調整や新人スタッフのフォロー、衛生管理の確認など、徐々に業務の幅を広げていただきます。 接客や外部からの電話対応はありません。コツコツと丁寧に作業を進めながら、周囲と協力して働ける方を歓迎します。 また、プロテインドリンクや、サプリメントなど、自社製品の社内特別割引販売もあります。

土・日休みの週休2日制！年間休日115日以上！正社員増員募集 未経験者歓迎！実働7.5時間勤務

【雇用形態】 正社員 【職種】 配線工事スタッフ 【仕事内容】 現場での装置内電気配線工事作業、点検など ※先方での現場業務あり 【仕事の特徴】 ☆正社員デビュー・第2新卒・異業種からの転職も大歓迎 ☆男女不問 ☆未経験でも月給26万円〜30万円スタート（前職の経験考慮） ☆多種多様のお取引きあるお仕事 ☆実働7.5時間勤務 ☆キレイな新社屋で働ける 正社員,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,第二新卒歓迎,学歴不問,経験不問,車通勤OK,バイク通勤OK,制服あり,交通費支給,研修あり,完全週休二日制,長期休暇あり,40代も応募可,職場見学可

年間の半分近くが休日。 コーヒーの品質を支える包装オペレーターとして活躍しませんか。

募集要項 職種 コーヒー工場の包装作業スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ・タッチパネル等による包装機のオペレーションやメンテナンス ・箱詰め作業 ・検査業務 等 安心・安全でおいしいコーヒーをお客様にお届けするための最終工程をお任せします。 モノづくりや機械が好きな方歓迎です！

金属部品の製造スタッフ／未経験からモノづくりの技術者へ／機械加工スタッフ／完全週休2日・賞与あり

募集要項 職種 金属部品の製造スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 建設機械やトラック、産業用エンジンなどに使用される金属部品の加工業務をお任せします。 【主な業務】 ・加工機械への材料セット ・NC旋盤、マシニングセンターの操作 ・加工前の段取り作業 ・完成品の寸法測定、品質確認 ・工具交換や簡単な機械メンテナンス ・製造に関する記録入力 加工は数値制御プログラムにより自動で行われるため、 機械を動かすための準備や品質確認が中心です。 入社後は安全教育からスタートし、先輩社員と一緒に作業しながら仕事を覚えていただきます。 将来的には加工プログラムの作成や高度な加工技術の習得も可能です。

日勤のみ＆土日祝休みで安定感抜群！完全軽作業のみ！品番スキャン・ビニール梱包のお仕事です！

職種 軽量物ピッキング、ビニール梱包作業 フォークリフト入出庫作業 仕事内容 ■小物部品のビニール梱包作業 ■小物パーツ部品の品番スキャン作業 ■フォークリフトでの製品入出庫作業

土日休・完全週休2日◎先輩全員未経験入社！月残業10時間程！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理、機械品質保証 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 土日休み × 年間休日120日以上 ／ 伊藤忠丸紅鉄鋼グループの安定基盤のもと、 未経験から製造の仕事に挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 自動車部品に使用される鉄素材の 加工・製造・出荷業務をお任せします。 ＊鉄素材の加工・切断 ＊クレーンを使った運搬 ＊製品の検査 ＊梱包・出荷準備 など まずは簡単な工程からスタート！ 作業手順や機械の使い方は、 先輩が丁寧にお教えします。 業務は工程ごとに5～8名のチームで 進めるため、分からないことが あってもすぐに相談できる環境です。 現在活躍している先輩も 全員が未経験からのスタート。 初めてだからこそ感じる不安にも 寄り添いながら、一つずつ 仕事を覚えられるよう しっかりサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【家族との時間を大切にできる◎】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制の土日休みで、 年間休日は120日！ 残業も月平均10時間程度と少なめです。 GW・夏季・年末年始には長期休暇があり、 年末年始は最大10日間のお休みもあります。 転勤もないため、腰を据えて長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【伊藤忠丸紅鉄鋼グループの安定基盤】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 伊藤忠丸紅鉄鋼グループの一員として、 安定した受注量と働きやすい環境を 整えています。 資格取得支援制度もあり、 働きながらクレーン資格などの 取得を目指すことも可能。 未経験から少しずつ技術を身につけ、 長期的なキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━━━ 【社員想いの福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━ ✔ 日替わり弁当 1食260円 ✔ スポーツドリンク毎日1本支給 ✔ 空調服、防寒着を支給 ✔ ベネフィット・ワン特典 ✔ 確定拠出年金 ✔ 財形貯蓄制度 ✔ 自動車紹介制度 ✔ 退職金制度 など 夏場の熱中症対策など、 安心して働ける職場づくりにも 取り組んでいます。 また、自由参加の社内イベントもあり、 普段なかなかできない体験を 楽しめる機会も用意しています。 ………………………………………………… ＼面接から最短1週間で入社可能／ ご応募から2~3日以内には面接可能!!!!! 電話応募も受付中！ 応募フォームへの登録が難しい方は、 下記の事務所までお気軽にお電話ください。 事務所電話番号：046-285-1100 …………………………………………………

土日休・完全週休2日◎先輩全員未経験入社！月残業10時間程！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、機械品質管理、機械品質保証 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 土日休み × 年間休日120日以上 ／ 伊藤忠丸紅鉄鋼グループの安定基盤のもと、 未経験から製造の仕事に挑戦しませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 自動車部品に使用される鉄素材の 加工・製造・出荷業務をお任せします。 ＊鉄素材の加工・切断 ＊クレーンを使った運搬 ＊製品の検査 ＊梱包・出荷準備 など まずは簡単な工程からスタート！ 作業手順や機械の使い方は、 先輩が丁寧にお教えします。 業務は工程ごとに5～8名のチームで 進めるため、分からないことが あってもすぐに相談できる環境です。 現在活躍している先輩も 全員が未経験からのスタート。 初めてだからこそ感じる不安にも 寄り添いながら、一つずつ 仕事を覚えられるよう しっかりサポートします◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【家族との時間を大切にできる◎】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 完全週休2日制の土日休みで、 年間休日は120日！ 残業も月平均10時間程度と少なめです。 GW・夏季・年末年始には長期休暇があり、 年末年始は最大10日間のお休みもあります。 転勤もないため、腰を据えて長く働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【伊藤忠丸紅鉄鋼グループの安定基盤】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 伊藤忠丸紅鉄鋼グループの一員として、 安定した受注量と働きやすい環境を 整えています。 資格取得支援制度もあり、 働きながらクレーン資格などの 取得を目指すことも可能。 未経験から少しずつ技術を身につけ、 長期的なキャリアを築けます。 ━━━━━━━━━━━━ 【社員想いの福利厚生】 ━━━━━━━━━━━━ ✔ 日替わり弁当 1食260円 ✔ スポーツドリンク毎日1本支給 ✔ 空調服、防寒着を支給 ✔ ベネフィット・ワン特典 ✔ 確定拠出年金 ✔ 財形貯蓄制度 ✔ 自動車紹介制度 ✔ 退職金制度 など 夏場の熱中症対策など、 安心して働ける職場づくりにも 取り組んでいます。 また、自由参加の社内イベントもあり、 普段なかなかできない体験を 楽しめる機会も用意しています。 ………………………………………………… ＼面接から最短1週間で入社可能／ ご応募から2~3日以内には面接可能!!!!! 電話応募も受付中！ 応募フォームへの登録が難しい方は、 下記の事務所までお気軽にお電話ください。 事務所電話番号：046-285-1100 …………………………………………………

コンビニやカフェで見かけるコーヒーを、あなたの手で。 安定企業で始める製造スタッフ。

募集要項 職種 コーヒー製造機械の操作スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 コーヒー豆を焙煎し、安定した品質の製品を製造するための業務を担当します。 ・原料の受け入れ ・準備 ・焙煎機の監視および操作 ・焙煎状況のチェック ・コーヒー豆の品質確認 ・設備のメンテナンス補助 ・製造データの記録 チームで連携しながら作業を進めるため、 分からないことがあればすぐに相談できる環境です。 コーヒーの香りや味を左右する重要な工程だからこそ、 機械操作だけでなく品質を見極める技術も身につきます。 「モノづくりが好き」 「機械を扱う仕事に興味がある」 「安定した環境で長く働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。

日勤のみ＆土日祝休みで安定感抜群！完全軽作業のみ！品番スキャン・ビニール梱包のお仕事です！

職種 軽量物ピッキング、梱包作業 仕事内容 ■小物部品のビニール梱包作業 ■小物パーツ部品の品番スキャン作業 ■フォークリフトでの製品入出庫作業

≪経験不問の正社員≫賞与年3回×年間休日124日。仕事もプライベートもどちらも大切にできる環境です。

募集要項 職種 コーヒーの製造スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 コーヒー豆の焙煎工程を担当していただきます。 全国のコンビニやスーパー、飲食店などで 販売・使用されるコーヒーづくりを支える仕事です。 【主な業務】 ・大型焙煎機のオペレーション ・タッチパネルによる 原料搬送操作 ・生豆や原料の運搬作業 ・焙煎後の品質確認 ・ 設備の清掃や点検 ・製造記録の入力 ～入社後の流れ～ まずは安全教育や工場ルールの理解からスタート。 その後、 ・原料の種類 ・機械の名称 ・作業手順 を先輩社員と一緒に覚えていきます。 徐々に機械操作を担当し、 将来的には焙煎機の運転や品質管理も担っていただきます。 ～この仕事の面白さ～ コーヒーは焙煎条件によって味や香りが変化します。 機械を操作しながら品質を管理するため、 製造職でありながら技術者としての面白さも味わえます。

賞与年3回×年間休日170日。 「しっかり休む」と「安定して働く」を両立できる正社員。

募集要項 職種 コーヒー工場内での梱包・軽作業スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 コーヒー製品の包装ラインで、 機械操作や品質管理を行う仕事です。 ・包装機の操作および監視 ・製品の包装状態や印字内容の確認 ・箱詰め作業 ・資材補充 ・機械の簡単な調整やメンテナンス ・製品検査および品質確認 製造から出荷までの最後の工程を担う重要なポジションです。 チームで協力しながら作業を進めるため、 分からないことはすぐに相談できる環境があります。 モノづくりに興味がある方や機械を扱う仕事に挑戦したい方に最適です。

香りをつくる、品質を守る。 コーヒーづくりのプロを目指せる焙煎のお仕事。

募集要項 職種 コーヒーの焙煎スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 コーヒー豆の焙煎オペレーター 全国のコンビニやスーパー、飲食店などで販売・提供される コーヒー製品の焙煎工程を担当していただきます。 ・大型焙煎機のオペレーション ・タッチパネルによる原料搬送操作 ・生豆や原料の運搬作業 ・焙煎後の品質確認 ・設備の清掃や点検 ・製造記録の入力 入社後は安全教育や工場内ルールの習得からスタート。 原料の種類や機械の名称、作業手順などを覚えながら少しずつ業務範囲を広げていきます。 将来的には焙煎機の運転や品質管理など、 コーヒーづくりの中核を担うポジションとして活躍できます。

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回（前年度実績3.29ヶ月分） ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第一工場について】 今回募集する第一工場は、 神奈川県内にある当社工場の中でも 最も規模の大きな工場です。 大型のアルミを中心とした 非鉄金属材料を取り扱い、 材料の受け入れから機械を使った 切断・加工までを行っています。 広々とした工場内で、 大型の材料や設備を扱う スケールの大きなものづくりに 携われることも、この仕事の魅力です。 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置に使われるアルミや ステンレスなどの非鉄金材料を、 専用の機械で削り・仕上げる仕事です。 主な作業は、 金属を削る「切削」や、 角を整える「面取り」など。 ミリ単位の精度が求められるため、 加工だけでなく、寸法チェックや 検査も重要な工程になります。 仕上がった製品は、 出荷前に検品・最終確認を行い 梱包準備をします。 正確さと集中力が活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・フライス盤を使用した切削加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法測定・精度チェック ・出荷前の検品・検査 ・梱包準備 ※機械操作は入社後に 基礎から学べます。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを作っている 会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、スマホ・ゲーム機・ パソコン・電気自動車（EV）・ AI・医療機器など、今の生活を 支えるさまざまな製品に使われています。 自分が加工した材料が、 世界中で使われる 半導体製造装置の一部になる。 目立つ仕事ではありませんが、 未来の産業や社会を支える実感を 得られる仕事です。 ■安定して働ける 半導体関連分野は、 今後も成長が期待される分野です。 将来性のある業界で、 長く安定して働けます。 ■技術が身につく 金属を正確に 加工する技術は一生モノ。 経験を積むことで、 自分だけの強みになります。 ■スケールの大きな仕事に携われる 第一工場では大型のアルミ材料を 扱っており、広々とした環境で 規模の大きなものづくりに関われます。 ―――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■入社〜1年目 入社後半年間はOJT指導期間です。 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールなどを 丁寧に教育します。 最初は材料のピッキングや面取りなど、 比較的取り組みやすい 業務からお任せします。 ■2〜3年目 中型製品を扱う機械へステップアップ。 成長が早い方は、3年目で 大型機械の担当を任される ケースもあります。 ■5年目以降 5〜10名をまとめる チームリーダーを目指せます。 その上のリーダー職は10年以上、 課長職は15年以上が目安となります。 ※昇進スピードには個人差があります。 ―――――――――――――――――――― 【未経験の方へ】 当社社員の約90％は中途入社で、 そのうち95％以上が 業界未経験からのスタートです。 入社後半年間はOJT指導期間として、 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールをしっかりと教育します。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 材料のピッキングや面取りなど、 覚えやすい業務から少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 さまざまな年齢層、 異なる前職や経験を持つ社員が 働いているため、製造業が 初めての方も安心して挑戦できます。 風通しの良い職場で、 未経験からものづくりの 技術を身につけませんか？ ―――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 当社が大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足していただける 製品を作るためには、 高い品質を 維持することが欠かせません。 そして品質を守るためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりが重要です。 製造業や工場での経験がある方には、 これまで培ってきた知識や技術を活かし、 製品の品質向上や、 より安全な作業環境づくりに 力を貸していただきたいと考えています。 切削加工、機械操作、検査、 品質管理などの経験を活かして、 さらなるスキルアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【管理職以外のキャリアもあります】 当社には 「マイスター制度」があります。 優れた技能を持つ社員が、 管理職とは別の形で 評価・昇格できる制度です。 技術を極めたい方や、 現場のスペシャリストを 目指したい方にとって、 モチベーション高く働ける環境です。 （2026年2月時点で3名が認定）

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回 （前年度実績3ヶ月以上） ✅ 住宅手当・家族手当あり ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば 「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第三工場について】 小型のアルミ板（縦・横30cm程度） の加工を専門に行っている工場です。 神奈川県内にある当社工場の中でも、 製品の出荷数が最も多く、 重要な役割を担っています。 手で持ち運べる大きさ・重量の 材料のみを扱うため 身体への負担が少なく、 無理なく長く働ける環境です ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置などに使われる アルミやステンレスなどの 非鉄金属材料を、 お客様の注文サイズに合わせて カット・加工する仕事です。 まずは注文内容を確認し、 サイズや数量に合った材料を選定。 その後、専用の切断機や 大型の加工設備を操作して、 指定された寸法へ加工します。 加工後は寸法や傷などを確認し、 問題がなければ梱包・出荷準備まで 行います。 【具体的な業務内容】 ・入荷した金属材料の受け入れ ・注文内容の確認 ・材料のピッキング、選定 ・専用機械を使用した切断、加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法チェック、検品 ・梱包、出荷準備 安全管理や作業ルールも しっかり整備されています。 ――――――――――――――――――― 【未経験からスタートできます】 当社社員の約90％が中途入社。 さらに、中途入社した社員の 95％以上が業界未経験から スタートしています。 そのため、 「工場勤務が初めて」 「機械を触ったことがない」 という方も問題ありません。 入社後約6ヶ月間はOJT期間として、 先輩社員が機械の使い方や 材料の扱い方、安全ルールなどを 一つずつ丁寧にお教えします。 最初から難しい機械操作を お願いすることはありません。 まずは、 ・材料を選ぶピッキング作業 ・材料の角を整える面取り作業 など、比較的覚えやすい仕事から スタートしていただきます。 できる仕事を少しずつ増やしながら、 段階的に機械操作を覚えていける環境です。 20代～40代を中心に、 さまざまな経歴を持つ社員が 活躍しています。 ――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 製造業での経験をお持ちの方も もちろん歓迎します。 当社がものづくりにおいて 特に大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足いただける製品を 提供するためには高い品質が必要です。 そして、その品質を維持するためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりも欠かせません。 これまで製造現場で培った 機械操作・加工・品質管理・安全管理などの 経験を活かし、 より良い製品づくりや より安全な職場づくりにも 力を貸していただきたいと考えています。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを 作っている会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、 スマートフォン・パソコン・ 電気自動車・AI・医療機器など、 さまざまな製品に使用されています。 AIや自動運転などの普及によって 今後も半導体関連市場の成長が期待され、 それを製造する装置や 関連する金属材料も必要になります。 将来性のあるものづくり分野で、 長期的に技術を身につけられる仕事です。 ■ 技術が身につく 金属を正確に切断・加工する技術は 経験を積むほど 自分自身の強みになります。 ■ スケールの大きな仕事 大型のアルミ材料や 大型設備を扱う第一工場ならではの、 ものづくりの迫力を感じられます。 ■ 未経験から成長できる 教育期間を設け、 簡単な作業から段階的に 仕事を覚えていくことができます。 ――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■ 入社～1年目 材料ピッキングや面取り、 比較的取り組みやすい 機械操作からスタート。 OJTトレーナーが約6ヶ月間サポートし、 独り立ちまで丁寧にフォローします。 ■ 2～3年目 経験を積みながら、 中型・大型の設備へステップアップ。 成長が早い方は、 3年目頃から大型機械を 担当するケースもあります。 ■ 5年目以降 5～10名程度のメンバーをまとめる チームリーダーを 目指すことも可能です。 ※昇進・習熟スピードには 個人差があります。 ――――――――――――――――――― 【技術を極めるキャリアもあります】 当社には、 「マイスター制度」があります。 高い技能を身につけた社員を、 管理職とは別のキャリアとして 評価・認定する制度です。 「管理職ではなく、 ものづくりの技術を極めたい」 という方も、 技術者として長期的に キャリアアップできます。 2026年2月時点で 3名の社員がマイスターに 認定されています。

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回（前年度実績3.29ヶ月分） ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第三工場について】 小型のアルミ板（縦・横30cm程度） の加工を専門に行っている工場です。 神奈川県内にある当社工場の中でも、 製品の出荷数が最も多く、 重要な役割を担っています。 手で持ち運べる大きさ・重量の 材料のみを扱うため 身体への負担が少なく、 無理なく長く働ける環境です ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置に使われるアルミや ステンレスなどの非鉄金材料を、 専用の機械で削り・仕上げる仕事です。 主な作業は、 金属を削る「切削」や、 角を整える「面取り」など。 ミリ単位の精度が求められるため、 加工だけでなく、寸法チェックや 検査も重要な工程になります。 仕上がった製品は、 出荷前に検品・最終確認を行い 梱包準備をします。 正確さと集中力が活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・フライス盤を使用した切削加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法測定・精度チェック ・出荷前の検品・検査 ・梱包準備 ※機械操作は入社後に 基礎から学べます。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを作っている 会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、スマホ・ゲーム機・ パソコン・電気自動車（EV）・ AI・医療機器など、今の生活を 支えるさまざまな製品に使われています。 自分が加工した材料が、 世界中で使われる 半導体製造装置の一部になる。 目立つ仕事ではありませんが、 未来の産業や社会を支える実感を 得られる仕事です。 ■安定して働ける 半導体関連分野は、 今後も成長が期待される分野です。 将来性のある業界で、 長く安定して働けます。 ■技術が身につく 金属を正確に 加工する技術は一生モノ。 経験を積むことで、 自分だけの強みになります。 ■スケールの大きな仕事に携われる 第一工場では大型のアルミ材料を 扱っており、広々とした環境で 規模の大きなものづくりに関われます。 ―――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■入社〜1年目 入社後半年間はOJT指導期間です。 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールなどを 丁寧に教育します。 最初は材料のピッキングや面取りなど、 比較的取り組みやすい 業務からお任せします。 ■2〜3年目 中型製品を扱う機械へステップアップ。 成長が早い方は、3年目で 大型機械の担当を任される ケースもあります。 ■5年目以降 5〜10名をまとめる チームリーダーを目指せます。 その上のリーダー職は10年以上、 課長職は15年以上が目安となります。 ※昇進スピードには個人差があります。 ―――――――――――――――――――― 【未経験の方へ】 当社社員の約90％は中途入社で、 そのうち95％以上が 業界未経験からのスタートです。 入社後半年間はOJT指導期間として、 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールをしっかりと教育します。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 材料のピッキングや面取りなど、 覚えやすい業務から少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 さまざまな年齢層、 異なる前職や経験を持つ社員が 働いているため、製造業が 初めての方も安心して挑戦できます。 風通しの良い職場で、 未経験からものづくりの 技術を身につけませんか？ ―――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 当社が大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足していただける 製品を作るためには、 高い品質を 維持することが欠かせません。 そして品質を守るためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりが重要です。 製造業や工場での経験がある方には、 これまで培ってきた知識や技術を活かし、 製品の品質向上や、 より安全な作業環境づくりに 力を貸していただきたいと考えています。 切削加工、機械操作、検査、 品質管理などの経験を活かして、 さらなるスキルアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【管理職以外のキャリアもあります】 当社には 「マイスター制度」があります。 優れた技能を持つ社員が、 管理職とは別の形で 評価・昇格できる制度です。 技術を極めたい方や、 現場のスペシャリストを 目指したい方にとって、 モチベーション高く働ける環境です。 （2026年2月時点で3名が認定）

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回 （前年度実績3ヶ月以上） ✅ 住宅手当・家族手当あり ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば 「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第一工場について】 今回募集する第一工場は、 神奈川県内にある当社工場の中でも 最も規模の大きな工場です。 大型のアルミを中心とした 非鉄金属材料を取り扱い、 材料の受け入れから機械を使った 切断・加工までを行っています。 広々とした工場内で、 大型の材料や設備を扱う スケールの大きなものづくりに 携われることも、この仕事の魅力です。 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置などに使われる アルミやステンレスなどの 非鉄金属材料を、 お客様の注文サイズに合わせて カット・加工する仕事です。 まずは注文内容を確認し、 サイズや数量に合った材料を選定。 その後、専用の切断機や 大型の加工設備を操作して、 指定された寸法へ加工します。 加工後は寸法や傷などを確認し、 問題がなければ梱包・出荷準備まで 行います。 【具体的な業務内容】 ・入荷した金属材料の受け入れ ・注文内容の確認 ・材料のピッキング、選定 ・専用機械を使用した切断、加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法チェック、検品 ・梱包、出荷準備 安全管理や作業ルールも しっかり整備されています。 ――――――――――――――――――― 【未経験からスタートできます】 当社社員の約90％が中途入社。 さらに、中途入社した社員の 95％以上が業界未経験から スタートしています。 そのため、 「工場勤務が初めて」 「機械を触ったことがない」 という方も問題ありません。 入社後約6ヶ月間はOJT期間として、 先輩社員が機械の使い方や 材料の扱い方、安全ルールなどを 一つずつ丁寧にお教えします。 最初から難しい機械操作を お願いすることはありません。 まずは、 ・材料を選ぶピッキング作業 ・材料の角を整える面取り作業 など、比較的覚えやすい仕事から スタートしていただきます。 できる仕事を少しずつ増やしながら、 段階的に機械操作を覚えていける環境です。 20代～40代を中心に、 さまざまな経歴を持つ社員が 活躍しています。 ――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 製造業での経験をお持ちの方も もちろん歓迎します。 当社がものづくりにおいて 特に大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足いただける製品を 提供するためには高い品質が必要です。 そして、その品質を維持するためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりも欠かせません。 これまで製造現場で培った 機械操作・加工・品質管理・安全管理などの 経験を活かし、 より良い製品づくりや より安全な職場づくりにも 力を貸していただきたいと考えています。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを 作っている会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、 スマートフォン・パソコン・ 電気自動車・AI・医療機器など、 さまざまな製品に使用されています。 AIや自動運転などの普及によって 今後も半導体関連市場の成長が期待され、 それを製造する装置や 関連する金属材料も必要になります。 将来性のあるものづくり分野で、 長期的に技術を身につけられる仕事です。 ■ 技術が身につく 金属を正確に切断・加工する技術は 経験を積むほど 自分自身の強みになります。 ■ スケールの大きな仕事 大型のアルミ材料や 大型設備を扱う第一工場ならではの、 ものづくりの迫力を感じられます。 ■ 未経験から成長できる 教育期間を設け、 簡単な作業から段階的に 仕事を覚えていくことができます。 ――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■ 入社～1年目 材料ピッキングや面取り、 比較的取り組みやすい 機械操作からスタート。 OJTトレーナーが約6ヶ月間サポートし、 独り立ちまで丁寧にフォローします。 ■ 2～3年目 経験を積みながら、 中型・大型の設備へステップアップ。 成長が早い方は、 3年目頃から大型機械を 担当するケースもあります。 ■ 5年目以降 5～10名程度のメンバーをまとめる チームリーダーを 目指すことも可能です。 ※昇進・習熟スピードには 個人差があります。 ――――――――――――――――――― 【技術を極めるキャリアもあります】 当社には、 「マイスター制度」があります。 高い技能を身につけた社員を、 管理職とは別のキャリアとして 評価・認定する制度です。 「管理職ではなく、 ものづくりの技術を極めたい」 という方も、 技術者として長期的に キャリアアップできます。 2026年2月時点で 3名の社員がマイスターに 認定されています。

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、職人/現場作業員 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回（前年度実績3.29ヶ月分） ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第二工場について】 ステンレス板の加工を 専門に行っている工場です。 ステンレスは、一般的に 加工難易度が高いとされる金属の一つです。 当社では、長年培ってきた 技術とノウハウを活かし、 短納期かつ高品質な加工を実現しています。 難削材と呼ばれる金属を扱うため、 専門性の高い確かな加工技術を 身につけられる環境です。 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置に使われるアルミや ステンレスなどの非鉄金材料を、 専用の機械で削り・仕上げる仕事です。 主な作業は、 金属を削る「切削」や、 角を整える「面取り」など。 ミリ単位の精度が求められるため、 加工だけでなく、寸法チェックや 検査も重要な工程になります。 仕上がった製品は、 出荷前に検品・最終確認を行い 梱包準備をします。 正確さと集中力が活かせる仕事です。 【具体的な業務内容】 ・フライス盤を使用した切削加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法測定・精度チェック ・出荷前の検品・検査 ・梱包準備 ※機械操作は入社後に 基礎から学べます。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを作っている 会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、スマホ・ゲーム機・ パソコン・電気自動車（EV）・ AI・医療機器など、今の生活を 支えるさまざまな製品に使われています。 自分が加工した材料が、 世界中で使われる 半導体製造装置の一部になる。 目立つ仕事ではありませんが、 未来の産業や社会を支える実感を 得られる仕事です。 ■安定して働ける 半導体関連分野は、 今後も成長が期待される分野です。 将来性のある業界で、 長く安定して働けます。 ■技術が身につく 金属を正確に 加工する技術は一生モノ。 経験を積むことで、 自分だけの強みになります。 ■スケールの大きな仕事に携われる 第一工場では大型のアルミ材料を 扱っており、広々とした環境で 規模の大きなものづくりに関われます。 ―――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■入社〜1年目 入社後半年間はOJT指導期間です。 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールなどを 丁寧に教育します。 最初は材料のピッキングや面取りなど、 比較的取り組みやすい 業務からお任せします。 ■2〜3年目 中型製品を扱う機械へステップアップ。 成長が早い方は、3年目で 大型機械の担当を任される ケースもあります。 ■5年目以降 5〜10名をまとめる チームリーダーを目指せます。 その上のリーダー職は10年以上、 課長職は15年以上が目安となります。 ※昇進スピードには個人差があります。 ―――――――――――――――――――― 【未経験の方へ】 当社社員の約90％は中途入社で、 そのうち95％以上が 業界未経験からのスタートです。 入社後半年間はOJT指導期間として、 先輩社員が機械や材料の扱い方、 安全面、社内ルールをしっかりと教育します。 最初から難しい作業を 任せることはありません。 材料のピッキングや面取りなど、 覚えやすい業務から少しずつ 仕事の幅を広げていきます。 さまざまな年齢層、 異なる前職や経験を持つ社員が 働いているため、製造業が 初めての方も安心して挑戦できます。 風通しの良い職場で、 未経験からものづくりの 技術を身につけませんか？ ―――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 当社が大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足していただける 製品を作るためには、 高い品質を 維持することが欠かせません。 そして品質を守るためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりが重要です。 製造業や工場での経験がある方には、 これまで培ってきた知識や技術を活かし、 製品の品質向上や、 より安全な作業環境づくりに 力を貸していただきたいと考えています。 切削加工、機械操作、検査、 品質管理などの経験を活かして、 さらなるスキルアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【管理職以外のキャリアもあります】 当社には 「マイスター制度」があります。 優れた技能を持つ社員が、 管理職とは別の形で 評価・昇格できる制度です。 技術を極めたい方や、 現場のスペシャリストを 目指したい方にとって、 モチベーション高く働ける環境です。 （2026年2月時点で3名が認定）

完全週休2日制(土日祝)年間休日126日!20～40代活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、生産技術（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、品質管理（鉄鋼/非鉄金属/金属製品） 【POINT✨】 ✅ 将来性のある半導体関連分野 ✅ 未経験OK！学歴・経験一切不問 ✅ 完全週休2日制（土日祝） ✅ 年間休日126日 ✅ 賞与年2回 （前年度実績3ヶ月以上） ✅ 住宅手当・家族手当あり ✅ 退職金制度あり ✅ 車通勤OK ✅ 技術を磨けば 「マイスター制度」あり ――――――――――――――――――― 【第二工場について】 ステンレス板の加工を 専門に行っている工場です。 ステンレスは、一般的に 加工難易度が高いとされる金属の一つです。 当社では、長年培ってきた 技術とノウハウを活かし、 短納期かつ高品質な加工を実現しています。 難削材と呼ばれる金属を扱うため、 専門性の高い確かな加工技術を 身につけられる環境です。 ――――――――――――――――――― 【仕事内容】 半導体製造装置などに使われる アルミやステンレスなどの 非鉄金属材料を、 お客様の注文サイズに合わせて カット・加工する仕事です。 まずは注文内容を確認し、 サイズや数量に合った材料を選定。 その後、専用の切断機や 大型の加工設備を操作して、 指定された寸法へ加工します。 加工後は寸法や傷などを確認し、 問題がなければ梱包・出荷準備まで 行います。 【具体的な業務内容】 ・入荷した金属材料の受け入れ ・注文内容の確認 ・材料のピッキング、選定 ・専用機械を使用した切断、加工 ・面取りなどの仕上げ作業 ・寸法チェック、検品 ・梱包、出荷準備 安全管理や作業ルールも しっかり整備されています。 ――――――――――――――――――― 【未経験からスタートできます】 当社社員の約90％が中途入社。 さらに、中途入社した社員の 95％以上が業界未経験から スタートしています。 そのため、 「工場勤務が初めて」 「機械を触ったことがない」 という方も問題ありません。 入社後約6ヶ月間はOJT期間として、 先輩社員が機械の使い方や 材料の扱い方、安全ルールなどを 一つずつ丁寧にお教えします。 最初から難しい機械操作を お願いすることはありません。 まずは、 ・材料を選ぶピッキング作業 ・材料の角を整える面取り作業 など、比較的覚えやすい仕事から スタートしていただきます。 できる仕事を少しずつ増やしながら、 段階的に機械操作を覚えていける環境です。 20代～40代を中心に、 さまざまな経歴を持つ社員が 活躍しています。 ――――――――――――――――――― 【製造業経験者の方へ】 製造業での経験をお持ちの方も もちろん歓迎します。 当社がものづくりにおいて 特に大切にしているのは、 「品質」と「安全」です。 お客様に満足いただける製品を 提供するためには高い品質が必要です。 そして、その品質を維持するためには、 社員が安全に、安心して働ける 環境づくりも欠かせません。 これまで製造現場で培った 機械操作・加工・品質管理・安全管理などの 経験を活かし、 より良い製品づくりや より安全な職場づくりにも 力を貸していただきたいと考えています。 ――――――――――――――――――― 【この仕事の魅力と将来性】 私たちの会社は、 半導体そのものを 作っている会社ではありません。 半導体をつくるための装置に使われる、 重要な金属部品の素材となる 非鉄金属材料を提供しています。 半導体は、 スマートフォン・パソコン・ 電気自動車・AI・医療機器など、 さまざまな製品に使用されています。 AIや自動運転などの普及によって 今後も半導体関連市場の成長が期待され、 それを製造する装置や 関連する金属材料も必要になります。 将来性のあるものづくり分野で、 長期的に技術を身につけられる仕事です。 ■ 技術が身につく 金属を正確に切断・加工する技術は 経験を積むほど 自分自身の強みになります。 ■ スケールの大きな仕事 大型のアルミ材料や 大型設備を扱う第一工場ならではの、 ものづくりの迫力を感じられます。 ■ 未経験から成長できる 教育期間を設け、 簡単な作業から段階的に 仕事を覚えていくことができます。 ――――――――――――――――――― 【入社後の成長ステップ】 ■ 入社～1年目 材料ピッキングや面取り、 比較的取り組みやすい 機械操作からスタート。 OJTトレーナーが約6ヶ月間サポートし、 独り立ちまで丁寧にフォローします。 ■ 2～3年目 経験を積みながら、 中型・大型の設備へステップアップ。 成長が早い方は、 3年目頃から大型機械を 担当するケースもあります。 ■ 5年目以降 5～10名程度のメンバーをまとめる チームリーダーを 目指すことも可能です。 ※昇進・習熟スピードには 個人差があります。 ――――――――――――――――――― 【技術を極めるキャリアもあります】 当社には、 「マイスター制度」があります。 高い技能を身につけた社員を、 管理職とは別のキャリアとして 評価・認定する制度です。 「管理職ではなく、 ものづくりの技術を極めたい」 という方も、 技術者として長期的に キャリアアップできます。 2026年2月時点で 3名の社員がマイスターに 認定されています。

《主婦さん活躍中》静かな職場です！

仕事内容: 【仕事内容】 ベビー用ハンガーの生産工程における完成品整理を担当します。 工程はシンプルなので未経験者にもおすすめです。 ▶詳細◀︎ ・整理したベビー用ハンガーを次工程へ引き渡す作業 ・完成品の数量を確認しながら整理する作業 ・ベビー用ハンガーの完成品にキズや汚れがないか確認する作業 ・ベビー用ハンガーを出荷順に並べ替える作業 ・完成品エリアの在庫を数えて整理する作業 ※周りと協力しながら進める作業です。 ◎重い物を持つ場面は少なく、無理なく続けられます。