求人・転職情報

「相手に喜んでもらいたい」その想いがあれば大歓迎！お互いを尊重しあう優しい仲間に囲まれて、心から笑える毎日へ。

仕事内容 売るためではなく、喜んでもらうために。 前職のスキルを活かす「寄り添い型」接客を大切にしています。 お客様のお悩みを丁寧にお伺いする経験、 JINSでなら最高の形で活かすことができますよ。 JINSの接客は、マニュアル通りに商品を売るのではなく、 お客様のライフスタイル （仕事中の目の疲れ、趣味のスポーツ、普段のファッションの好みなど）を じっくりヒアリングして提案する、独自のスタイルです。 「本当に自分に似合うメガネが見つかった」 「これで毎日のデスクワークが楽になりそう！」と、 あなたが心を込めて提案したアクションに対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってきます。 個人ノルマもないため、お客様の笑顔のために、 チーム一丸となって100%の誠実さで向き合える、 このやりがいをもうJINSで実感してみませんか？ 「誰かの役に立ちたい」。同じ想いを持つ人たちばかり。 JINSで働く人たちは、みんな驚くほど穏やかで優しい人ばかり。 なぜなら、JINSのビジョンである「Magnify Life - まだ見ぬ、ひかりを」に共感して、 「人の役に立ちたい」「誰かのために何かをしたい」とピュアに考えている メンバーが集まっているからなんです。 【JINSの職場環境】 飽きない楽しさ： 月に2度ほど新作のトレンドメガネが登場するため、 店内の雰囲気がガラリと変わり、 いつも新鮮な気持ちでワクワクしながら働けます。 イベントも全力： 年に1度の店舗の「休館日」には、今のメンバーだけでなく、 以前別の店舗に異動した元同僚たちも集まって、 みんなでBBQに行ったりテーマパークに行ったりと、 仕事外でも全力でお休みを楽しんでいます！ 驚くほどフラットで本音で話せるJINSの職場重度・人間関係。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 年功序列は一切ないので、20代の若い店長や責任者が 現場を引っ張っていることも、珍しくないんです。 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 JINSは国内外に約700店舗を展開する業界のトップクラス企業。 未経験からプロを育てるための、専用の教育体制・システムが完璧に整っています。 視力測定の手順やレンズの知識は先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

「相手に喜んでもらいたい」その想いがあれば大歓迎！お互いを尊重しあう優しい仲間に囲まれて、心から笑える毎日へ。

仕事内容 売るためではなく、喜んでもらうために。 前職のスキルを活かす「寄り添い型」接客を大切にしています。 お客様のお悩みを丁寧にお伺いする経験、 JINSでなら最高の形で活かすことができますよ。 JINSの接客は、マニュアル通りに商品を売るのではなく、 お客様のライフスタイル （仕事中の目の疲れ、趣味のスポーツ、普段のファッションの好みなど）を じっくりヒアリングして提案する、独自のスタイルです。 「本当に自分に似合うメガネが見つかった」 「これで毎日のデスクワークが楽になりそう！」と、 あなたが心を込めて提案したアクションに対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってきます。 個人ノルマもないため、お客様の笑顔のために、 チーム一丸となって100%の誠実さで向き合える、 このやりがいをもうJINSで実感してみませんか？ 「誰かの役に立ちたい」。同じ想いを持つ人たちばかり。 JINSで働く人たちは、みんな驚くほど穏やかで優しい人ばかり。 なぜなら、JINSのビジョンである「Magnify Life - まだ見ぬ、ひかりを」に共感して、 「人の役に立ちたい」「誰かのために何かをしたい」とピュアに考えている メンバーが集まっているからなんです。 【JINSの職場環境】 飽きない楽しさ： 月に2度ほど新作のトレンドメガネが登場するため、 店内の雰囲気がガラリと変わり、 いつも新鮮な気持ちでワクワクしながら働けます。 イベントも全力： 年に1度の店舗の「休館日」には、今のメンバーだけでなく、 以前別の店舗に異動した元同僚たちも集まって、 みんなでBBQに行ったりテーマパークに行ったりと、 仕事外でも全力でお休みを楽しんでいます！ 驚くほどフラットで本音で話せるJINSの職場重度・人間関係。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 年功序列は一切ないので、20代の若い店長や責任者が 現場を引っ張っていることも、珍しくないんです。 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 JINSは国内外に約700店舗を展開する業界のトップクラス企業。 未経験からプロを育てるための、専用の教育体制・システムが完璧に整っています。 視力測定の手順やレンズの知識は先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

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仕事内容 売るためではなく、喜んでもらうために。 前職のスキルを活かす「寄り添い型」接客を大切にしています。 お客様のお悩みを丁寧にお伺いする経験、 JINSでなら最高の形で活かすことができますよ。 JINSの接客は、マニュアル通りに商品を売るのではなく、 お客様のライフスタイル （仕事中の目の疲れ、趣味のスポーツ、普段のファッションの好みなど）を じっくりヒアリングして提案する、独自のスタイルです。 「本当に自分に似合うメガネが見つかった」 「これで毎日のデスクワークが楽になりそう！」と、 あなたが心を込めて提案したアクションに対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってきます。 個人ノルマもないため、お客様の笑顔のために、 チーム一丸となって100%の誠実さで向き合える、 このやりがいをもうJINSで実感してみませんか？ 「誰かの役に立ちたい」。同じ想いを持つ人たちばかり。 JINSで働く人たちは、みんな驚くほど穏やかで優しい人ばかり。 なぜなら、JINSのビジョンである「Magnify Life - まだ見ぬ、ひかりを」に共感して、 「人の役に立ちたい」「誰かのために何かをしたい」とピュアに考えている メンバーが集まっているからなんです。 【JINSの職場環境】 飽きない楽しさ： 月に2度ほど新作のトレンドメガネが登場するため、 店内の雰囲気がガラリと変わり、 いつも新鮮な気持ちでワクワクしながら働けます。 イベントも全力： 年に1度の店舗の「休館日」には、今のメンバーだけでなく、 以前別の店舗に異動した元同僚たちも集まって、 みんなでBBQに行ったりテーマパークに行ったりと、 仕事外でも全力でお休みを楽しんでいます！ 驚くほどフラットで本音で話せるJINSの職場重度・人間関係。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 年功序列は一切ないので、20代の若い店長や責任者が 現場を引っ張っていることも、珍しくないんです。 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 JINSは国内外に約700店舗を展開する業界のトップクラス企業。 未経験からプロを育てるための、専用の教育体制・システムが完璧に整っています。 視力測定の手順やレンズの知識は先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

【2026年8月10日オープン！】「相手に喜んでもらいたい」その想いがあれば大歓迎！お互いを尊重しあう優しい仲間に囲まれて、心から笑える毎日へ。

仕事内容 売るためではなく、喜んでもらうために。前職のスキルを活かす「寄り添い型」接客を大切にしています。 お客様のお悩みを丁寧にお伺いする経験、 JINSでなら最高の形で活かすことができますよ。 JINSの接客は、マニュアル通りに商品を売るのではなく、 お客様のライフスタイル （仕事中の目の疲れ、趣味のスポーツ、普段のファッションの好みなど）を じっくりヒアリングして提案する、独自のスタイルです。 「本当に自分に似合うメガネが見つかった」 「これで毎日のデスクワークが楽になりそう！」と、 あなたが心を込めて提案したアクションに対して、 お客様からダイレクトに感謝の言葉が返ってきます。 個人ノルマもないため、お客様の笑顔のために、 チーム一丸となって100%の誠実さで向き合える、 このやりがいをもうJINSで実感してみませんか？ 「誰かの役に立ちたい」。同じ想いを持つ人たちばかり。 JINSで働く人たちは、みんな驚くほど穏やかで優しい人ばかり。 なぜなら、JINSのビジョンである「Magnify Life - まだ見ぬ、ひかりを」に共感して、 「人の役に立ちたい」「誰かのために何かをしたい」とピュアに考えている メンバーが集まっているからなんです。 【JINSの職場環境】 飽きない楽しさ： 月に2度ほど新作のトレンドメガネが登場するため、 店内の雰囲気がガラリと変わり、 いつも新鮮な気持ちでワクワクしながら働けます。 イベントも全力： 年に1度の店舗の「休館日」には、今のメンバーだけでなく、 以前別の店舗に異動した元同僚たちも集まって、 みんなでBBQに行ったりテーマパークに行ったりと、 仕事外でも全力でお休みを楽しんでいます！ 驚くほどフラットで本音で話せるJINSの職場重度・人間関係。 JINSには、上下関係が厳しくて先輩の顔色を伺うような、 堅苦しい雰囲気は一切ありません。 年功序列は一切ないので、20代の若い店長や責任者が 現場を引っ張っていることも、珍しくないんです。 【JINSの職場風土】 名前で呼び合う習慣： 同僚同士はもちろん、店長やエリアディレクターからも、 役職ではなく「〇〇さん」と名前でよく呼ばれるアットホームさがあります。 本音の1on1と世間話： 定期的な1on1では、仕事のお困りごとはもちろん、 「将来こんなことしてみたい」という個人の夢まで、 相談に乗ってくれます。 退勤後はくだらない世間話で、爆笑するような距離感です。 話を聞いてくれる雰囲気： たまに店舗に来るエリアディレクターに対しても、 「こんなお店にしたいんです」と自分のアイデアを直接提案でき、 それをしっかり受け止めてくれる風通しの良さがあります。 国内外に約700店舗の圧倒的安定基盤。 「メガネの専門知識なんてないし、 新しいチャレンジは少し緊張する……」という方も、 どうぞ安心してください。 JINSは国内外に約700店舗を展開する業界のトップクラス企業。 未経験からプロを育てるための、専用の教育体制・システムが完璧に整っています。 視力測定の手順やレンズの知識は先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」でしっかりサポート！加えてスマホやタブレットでいつでも確認できる 「動画マニュアル」があるため、自分のペースで安心してインプットできます。 もちろん、現場では先輩スタッフがサポートしてくれるので、ご安心下さい。 ただのルーティンワークではなく、 「視力測定や最適なレンズを選ぶ技術」という一生モノの専門スキルです。 将来的には、一生の財産となる国家資格「眼鏡作製技能士」への チャレンジも会社が全面的にバックアップ。 年齢を重ねても通用する確固たる専門性を、働きながら手に入れましょう！ 長く続けて頂きたいので、安心の勤務環境を整えています。 どれだけ仕事が楽しくても、 環境が良くないと、長く続けられないですよね。 JINSは、ライフワークバランスを大切にしながら働けます。 【安心の勤務環境】 残業のコントロール： 残業は原則多くありません。 夕方の混雑等で発生する場合は、事前に残業の可否を必ず確認し、 用事がある日は定時帰宅を最優先します。 1分単位の給与支給： サービス残業は一切禁止（退勤後の実務禁止）。 働いた時間は1分単位で計算され、全額支給されます。 シフトカットはなし： 会社都合による急なシフトカットは、ありません。 時間の有効活用： 閑散時間や閑散時期は、店頭での待機ではなく、 先輩スタッフによる「OJT（実務研修）」に時間を充て、 効率的なスキルアップに投資します。 「退勤カードを押した後にちょっと残って作業…」 なんてことは絶対にありません。 スタッフみんな、退勤後は素早く帰宅しています。

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未経験OK！ファッションが好き、人と話すことが好きな方にぴったりです◎

仕事内容 まずは笑顔で挨拶をすることからスタート♪ 洋服や雑貨を販売している『Regalo（レガロ)』で 接客・販売業務をお願いします。 ＜主な業務内容は…＞ ◆接客対応・商品説明 ◆商品の仕入れや発注 ◆店頭レイアウト ◆レジ業務 など！ 接客未経験でも先輩スタッフがしっかりフォローするので ご安心ください☆ お得に買える、社員割引制度あり☆ 社員割引制度を使って、館内でお得にお買い物もできます！ 気になるトレンドアイテムも一足先にゲットして楽しめますよ♪ 【取扱ブランド一覧】 ・GYDA（ジェイダ） ・MOUSSY（マウジー） ・RESEXXY（リゼクシー） ・LIPSERVICE（リップサービス） ・EMODA（エモダ） ・MURUA（ムルーア） ・dazzlin（ダズリン） ・rienda（リエンダ）

ガソリンスタンド谷山港接客給油

ガソリンスタンド谷山港接客給油スタッフ ★男女フリーター大募集！簡単な給油作業がメインです★ 雇用形態 契約社員 職種 ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 ガソリンスタンド谷山港接客給油スタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 自分らしく働きたい方にぴったり！髪型・髪色自由（清潔感があればOK）のセルフ＆フルミックス店です。仕事内容は、セルフエリアでの操作説明や貸出タオルの補充・給油機の拭き掃除、フルエリアでの給油やお会計、簡単な車点検など。シンプルな作業から順番に覚えていける環境です。「週●日・1日●h〜OK」の自己申告制シフトで、テスト期間やプライベートの予定も考慮します。スタッフ限定のガソリン代割引や洗車社割があるため、車やバイクに乗る方にも大人気！車・バイク・自転車通勤ももちろんOKです。

宇佐美/10号加治木店カソリンスタンド接客

宇佐美/10号加治木店カソリンスタンド接客スタッフ フリーター募集！明るく楽しい職場です♪ 雇用形態 契約社員 職種 ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 宇佐美/10号加治木店カソリンスタンド接客スタッフ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 6ヶ月以上 仕事内容 •給油の監視：お客様が安全に給油の準備をしているか確認し、お客様の準備が確認できたら、許可ボタンを押します。 •操作のサポート：タッチパネルの使い方がわからないお客様に操作方法を教えます。 •備品の補充・管理：お客様が使う貸し出しタオルや、ゴミ箱の整理をします。 •アプリのご案内：ガソリン代が安くなるお得なアプリをおすすめします。 •点検・整備のご案内：車検やタイヤ交換が必要そうなお客様に声をかけます。 •作業の手伝い：オイル交換やタイヤ交換などの軽作業をサポートします。 ★難しい作業や販売ノルマは一切ナシ♪始めは先輩のお手伝いからスタート！分からない事は皆がフォローしてくれます。

契約社員（時給） 未経験の方も歓迎！SNEAKERS by emmiのアパレル／店舗スタッフ

仕事情報 ● 仕事内容 サービススタッフとして店頭でお客さまへ商品をご案内するお仕事。 どんなシーンで着られるのか、お客さまのお好みなどをお伺いし、ぴったりの一着をご提案します。 ・接客販売 ・レジ業務 ・商品陳列 ・清掃 など ★アパレル経験のある方優遇 ★未経験の方も歓迎！ 業務内容や接客の基礎を身につける研修があります◎ スニーカーズバイエミとは emmiがセレクトする今“旬”な高感度レディーススニーカーを 取り揃えるスニーカーショップ。スニーカーを現代女性の スタイルを支える革新的なラグジュアリーシューズと捉え、 新しいスタイリングを提案していきます。 マッシュグループとは ファッション・コスメ・フード・EC・不動産など 幅広い事業を 展開する総合クリエイティブカンパニーです。そんなマッシュグ ループは現在IPOを目指しており、今後も安定した経営の下、自 身のライフスタイルに合った働きやすい環境で長く活躍ができま す！ 研修制度充実 研修も充実しており、入社前や入社1年後ご研修・3番手研修・副 店長会・店長会などレベル別研修や素材・カラー・メイクなどキ ャリアやニーズに合わせた多種多様な研修が用意されています。 とことん学べる環境が整備されていて、のちのキャリアアップに もしっかり経験を生かせます！

契約社員（時給） 未経験の方も歓迎！gelato piqueのアパレル／店舗スタッフ

仕事情報 ● 仕事内容 サービススタッフとして店頭でお客さまへ商品をご案内するお仕事。 どんなシーンで着られるのか、お客さまのお好みなどをお伺いし、ぴったりの一着をご提案します。 ・接客販売 ・レジ業務 ・商品陳列 ・清掃 など ★アパレル経験のある方優遇 ★未経験の方も歓迎！ 業務内容や接客の基礎を身につける研修があります◎ ジェラート ピケとは ブランドコンセプトは”大人のデザート”着心地へのこだわり、 着る人それぞれのライフスタイルに喜ばれるアイテムを”デザー ト価格”で実現します。女性特有の別腹を心地よく刺激する”フ ァッションのスイーツ”を表現したNewルームウェアコレクショ ンです。全てのお部屋に”お部屋のファッション”を贈ります。 マッシュグループとは ファッション・コスメ・フード・EC・不動産など 幅広い事業を 展開する総合クリエイティブカンパニーです。そんなマッシュグ ループは現在IPOを目指しており、今後も安定した経営の下、自 身のライフスタイルに合った働きやすい環境で長く活躍ができま す！ 充実の研修制度 研修も充実しており、入社前や入社1年後ご研修・3番手研修・副 店長会・店長会などレベル別研修や素材・カラー・メイクなどキ ャリアやニーズに合わせた多種多様な研修が用意されています。 とことん学べる環境が整備されていて、のちのキャリアアップに もしっかり経験を生かせます。

契約社員（時給） 未経験の方も歓迎！FRAY I.Dのアパレル／店舗スタッフ

仕事情報 ● 仕事内容 サービススタッフとして店頭でお客さまへ商品をご案内するお仕事。 どんなシーンで着られるのか、お客さまのお好みなどをお伺いし、ぴったりの一着をご提案します。 ・接客販売 ・レジ業務 ・商品陳列 ・清掃 など ★アパレル経験のある方優遇 ★未経験の方も歓迎！ 業務内容や接客の基礎を身につける研修があります◎ フレイアイディーとは これからの時代をリードしていくスタイリングデザインを。本来 の洋服を着る楽しさを取り戻せるよう上質で品のあるエレガント を先進的で自己表現豊かなモードに組み合わせ次世代のニューモ ードキャリアを提案します。 過去を壊しファッションを楽しむ 為のディレクションをモードな日常のリアルな達成を楽しみます マッシュグループとは ファッション・コスメ・フード・EC・不動産など 幅広い事業を 展開する総合クリエイティブカンパニーです。そんなマッシュグ ループは現在IPOを目指しており、今後も安定した経営の下、自 身のライフスタイルに合った働きやすい環境で長く活躍ができま す！ 研修制度充実 研修も充実しており、入社前や入社1年後ご研修・3番手研修・副 店長会・店長会などレベル別研修や素材・カラー・メイクなどキ ャリアやニーズに合わせた多種多様な研修が用意されています。 とことん学べる環境が整備されていて、のちのキャリアアップに もしっかり経験を生かせます！

契約社員（時給） 20～40代女性活躍中！Mila Owen のアパレル／店舗スタッフ

仕事情報 ● 仕事内容 サービススタッフとして店頭でお客さまへ商品をご案内するお仕事。 どんなシーンで着られるのか、お客さまのお好みなどをお伺いし、ぴったりの一着をご提案します。 ・接客販売 ・レジ業務 ・商品陳列 ・清掃 など ★アパレル経験のある方優遇 ★未経験の方も歓迎！ 業務内容や接客の基礎を身につける研修があります◎ ミラ オーウェンとは TOKYOから世界に発信する“NEXT BASIC” トレンドやコレクションに全てを委ねない、 都会の高感度女性が選ぶ洗練された私服。 本当のトータルファッションを楽しむ女性たちに贈る 洗練された次世代のベーシックブランド。 マッシュグループとは ファッション・コスメ・フード・EC・不動産など 幅広い事業を 展開する総合クリエイティブカンパニーです。そんなマッシュグ ループは現在IPOを目指しており、今後も安定した経営の下、自 身のライフスタイルに合った働きやすい環境で長く活躍ができま す！ 研修制度充実 研修も充実しており、入社前や入社1年後ご研修・3番手研修・副 店長会・店長会などレベル別研修や素材・カラー・メイクなどキ ャリアやニーズに合わせた多種多様な研修が用意されています。 とことん学べる環境が整備されていて、のちのキャリアアップに もしっかり経験を生かせます。

契約社員（時給）募集 未経験歓迎！CELFORDのアパレル／店舗スタッフ

仕事情報 ● 仕事内容 サービススタッフとして店頭でお客さまへ商品をご案内するお仕事。 どんなシーンで着られるのか、お客さまのお好みなどをお伺いし、ぴったりの一着をご提案します。 ・接客販売 ・レジ業務 ・商品陳列 ・清掃 など ★アパレル経験のある方優遇 ★未経験の方も歓迎！ 業務内容や接客の基礎を身につける研修があります◎ セルフォードとは 「ザ・ファースト・レディー」。デザイン、スタイリング、エレ ガンス、そしてメッセージ。各国のオリジナリティとプライドが 詰まったファーストレディーファッション。ブランドに触れ合っ た瞬間に、気品と華を届けます。 マッシュグループとは ファッション・コスメ・フード・EC・不動産など 幅広い事業を 展開する総合クリエイティブカンパニーです。そんなマッシュグ ループは現在IPOを目指しており、今後も安定した経営の下、自 身のライフスタイルに合った働きやすい環境で長く活躍ができま す！ 充実の研修制度 研修も充実しており、入社前や入社1年後ご研修・3番手研修・副 店長会・店長会などレベル別研修や素材・カラー・メイクなどキ ャリアやニーズに合わせた多種多様な研修が用意されています。 とことん学べる環境が整備されていて、のちのキャリアアップに もしっかり経験を生かせます。

【6～8時間勤務の契約社員を募集】スキマ時間じゃ物足りない！休みは月9〜10日、自分らしいフルタイム！

■仕事内容 グローバルティカフェブランド Gong chaアミュプラザ鹿児島店で6～8時間の契約社員募集！ 【仕事内容】 私たちの最大の魅力は、なんといっても「自分だけのベストな一杯」を見つけられるカスタマイズシステムにあります。 茶葉の風味、甘さの加減、氷の量、そして彩り豊かなトッピング。 組み合わせ次第で、何度でも新しい驚きに出会える「マイ・ゴンチャ」は、お客様の好奇心と感動を刺激し続けます。 ゴンチャのカウンターは、ただドリンクを提供する場所ではありません。 お客様と一緒に最高の一杯を作り上げる、最高にクリエイティブなステージです。 あなたも、世界を虜にするゴンチャの一員として、心躍るティー体験を届けてみませんか？ 【具体的な内容】 ・注文受付 ・レジ ・ドリンク作成 ・商品お渡し ・店内清掃 など ※未経験歓迎！ドリンク作成など簡単な作業からお任せします！ ※慣れてきたら発注、在庫管理、スタッフの育成などもお任せしていきます！ 具体的には顧客対応、発注やQSC向上、衛生・労務などの管理、 また、店舗運営を支えてくれるクルー(アルバイト)の採用・教育も大事な役割。 クルーに信頼される存在に成長してください。 【ゴンチャの契約社員は、「好き」を諦めない、賢い働き方です！】 「ティーが好きだから、仕事はとことん深く追求したい！」という情熱はもちろん大歓迎。 同時に「プライベートの自分の時間も絶対に大切にしたい！」 という気持ちを私たちは全力で応援します。 仕事も人生も、どっちも妥協しない！ そんな理想のワークスタイルを、ゴンチャで一緒にスタートしませんか？ 【電話でのお問い合わせ】 TEL:097-578-7071（採用担当）まで ■仕事の特徴 駅チカ・駅ナカ フルタイム歓迎 長期歓迎 シフト制 フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK ブランクOK 資格不問

宇佐美SSスタッフ・契約社員求人情報：体を動かし、しっかり稼ぎたい方におススメ！

仕事情報 ● 仕事内容 誘導、接客、セルフ給油サポート、会計、 オイルやタイヤなど関連商品の案内・販売、洗車、清掃、 軽作業、灯油の販売、整備・車検の受付が主なお仕事です。 車に関する知識が増えることはもちろん、お客様と会話する 機会が多くありますので、敬語や接客のスキルも身に付きます。 宇佐美グループ 全国600店舗以上(出光マーク含む)のガソリンスタンドを運営。 石油製品の販売・CNG(天然ガス)などのエコ燃料の販売・ その他油脂の販売・食品類、カー用品、日用雑貨品の販売・ カーケアショップ運営(自動車整備業)・損害保険代理店業・ 車買取販売事業・レンタカー事業など様々展開してる企業です！ お仕事内容 接客中心のお仕事です。お客様の車の誘導、セルフ給油サポート、窓拭き、簡単な清掃、商品ご提案などガソリンスタンド業務全般をお願いします。 10代～60代まで様々な年代の方が活躍しています！ フルタイム勤務を希望される方、 趣味優先で固定の曜日だけ勤務したい方など 要望に応じた勤務日数・時間をご相談ください。 未経験歓迎のサポート体制 ガソリンスタンドでのお仕事経験がない方も大歓迎です。自動車 、バイクの免許も持っていない、知識もない。そんな方も安心し てお仕事ができるように丁寧にサポートしていきます。最初は元 気な挨拶からはじめましょう！接客を通して普段の生活にも役立 つ知識が身に付きますよ。 活かせる資格・経験 ☆危険物乙四・丙種、自動車免許、整備士、検査員、販売士☆ など資格をお持ちの方はもちろんですが、接客経験・車の知識・ 聞き上手・話し上手・笑顔が素敵な方など！ ガソリンスタンドで働いている方々は、前職もさまざまです。 あなたの資格や経験が活かせます。