求人・転職情報

【営業時間内に研修】施術に専念できる環境です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、美容師 【正社員】美容師・理容師（スタイリスト） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨年収500万円以上も可 ✨美容室・理容室・ヘアサロン経験者歓迎 ✨カット・カラー・パーマ・ヘアセット ✅完全週休2日制（シフト制） ✅平均残業11.4時間 ✅有給休暇平均取得15日／年 ✅車通勤相談可（店舗による） ＼＼⭐今までの経験を活かせます！⭐／／ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅完全予約制で1日3～5名を担当 ✅新規集客は専門スタッフが担当 ✅研修・技術練習は営業時間内 ✅カットから仕上げまで一人のお客様を担当 美容室・理容室で磨いてきた技術は アートネイチャーでもしっかり活かせます❗ ──────────────────── ✨仕事内容 ＜担当ポジション・役割＞ 美容師・理容師として、カット・カラー・シャンプーなどの施術や、ヘアスタイルの提案を担当します。 これまでの経験やスキルを確認し、経験のある施術からお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・シャンプー、トリートメント ・自毛カット、長さ調整 ・ボブ、ショートなどのスタイル調整 ・レイヤー、毛量、シルエット調整 ・ヘアカラー、パーマ ・ブロー、ヘアセット ・カウンセリング、ヘアスタイル提案 ＜接客・施術について＞ 完全予約制で、1日3～5名のお客様を担当。 まず髪質や毛流れ、希望するヘアスタイルを確認し、髪の状態やご要望に合わせて施術内容を調整します。 カットから仕上げまで一人のお客様を担当し、新規集客は専門スタッフが担当するため、接客・施術に集中できる環境です。 ＜入社後の仕事について＞ 入社後は、これまでの美容師・理容師経験や得意な施術を確認し、経験のある仕事から担当します。 カット・カラー・パーマなど、これまで身につけてきた技術を活かしながら、スタイル調整や提案など担当できる仕事を広げていきます。 研修や技術練習は営業時間内に行うため、実際の仕事と並行しながら新しい施術や仕事の進め方を身につけられます。 ──────────────────── ✨美容師としての経験を、 誰かの「もう一度」に変える仕事 髪の悩みは、年齢に関係なくさまざまです。 「ボリュームが出ない」 「髪質が変わってきた」 「思うようにスタイリングできない」 「以前のようなヘアスタイルを楽しめない」 私たちは、カットやスタイリングだけでなく、ヘアケア・ウィッグ・増毛などさまざまな方法から、その方に合ったスタイルをご提案しています。 仕上がったとき、 「これなら人に会いたくなる」 「久しぶりに鏡を見るのがうれしい」 「こんな髪型にしたかった」 そんな言葉をいただくことがあります。 美容師として培ってきた技術で、誰かの気持ちや毎日まで変えることができる。 髪を整えるだけではなく、その人がもう一度、自分らしく前を向くきっかけをつくる仕事です。 それが、アートネイチャーのサロンで働くこの仕事ならではのやりがいです。 ──────────────────── ✨給与・待遇 ・給与は経験・能力などを考慮 ・賞与年2回 ・給与改定あり ・インセンティブあり ・年収500万円以上も可 ＜キャリア・年収例＞ ・チーフ平均年収523万円 ・店長平均年収611万円 ✨勤務時間 ・月～金：9:40～18:40 ・土日祝：8:40～17:40 ・実働8時間／休憩60分 ・平均残業時間11.4時間 ✨休日・休暇 ・完全週休2日制（シフト制） ・年末年始休暇（5日） ・特別公休 ・ふさふさ休暇 ・リフレッシュ休暇 ・メモリアル休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・有給休暇平均取得15日／年 ✨福利厚生 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社員持株会 ・家族手当 ・住宅手当 ※各支給条件あり ・制服貸与 ──────────────────── ✨会社について ・株式会社アートネイチャー ・東証スタンダード市場上場 ・全国にアートネイチャー283店舗を展開 （2026年3月末日現在） ──────────────────── ✨応募を迷われている方へ 「いきなり応募して面接」は、少しハードルが高い。 そう感じる方も多いと思います。 まずは、サロン見学だけでも大丈夫です。 実際の職場や働くスタッフの様子をご覧いただき、仕事内容や働き方について、気になることを聞いてください。 「今すぐ転職するかは決めていない」 「自分の経験で通用するのか不安」 「ブランクがあるけれど、 もう一度美容師として働けるか知りたい」 そんな段階でも構いません。 勤務時間や仕事内容について、まず確認したいことだけ聞いていただいても大丈夫です。 この仕事が、これからのあなたに合う仕事かどうか。 まずは一度、見に来てください。

お客様をもっと笑顔に」未経験から販売のプロ目指しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飼育員、その他販売/フロアスタッフ 【「好かれたい」を捨て、 「相手を歓喜させる」に没頭できるか。】 目指すのは、どんな場所でも 圧倒的な存在感と信頼を放つ人間です。 世の中の多くの接客は、 「買わせたい」「怒られたくない」 「自分の成績を上げたい」と、 自分の保身にばかり意識が向いています。 しかし、アークスが求めるのは違います。 徹底的に相手の懐（ふところ）に飛び込み、 期待を遥かに超える歓喜を生むこと。 ポイントは、その弾けた笑顔と感謝が ダイレクトに自分へ跳ね返ってくること。 その胸が熱くなるほどの経験を知るからこそ、 また次の誰かを喜ばせたくてたまらなくなる。 この「信頼と成果の循環」に 没頭できる人だけを探しています。 「いま目の前で迷うお客様と、 目の前の小さな命が、どうすれば 一番幸せになれるか」 損得勘定や小手先のテクニックを捨て、 目の前の存在に全神経を注ぎ込む。 その覚悟と熱量だけが、 一生ものの本物の信頼を勝ち取ります。 ー 「ペットが好きだから」 「言われた通り親切に接客したい」 もしそれだけをイメージしているなら、 入社後にギャップを感じるかもしれません。 命をお預かりし、お客様の人生の 大きな決断に寄り添う仕事だからこそ、 決して簡単な道のりではありません。 指示通りに動くのではなく、 真剣に自分を高め、成長させたい。 そんな想いを持った方だけ、 この先をお読みください。 【自分のエゴを捨て、相手の熱量に火をつける】 アークスの仕事に「売って終わり」の 生ぬるい作業は一切存在しません。 マニュアル通りの作業なら、 AIやロボットもできる時代です。 「買ってほしい」という自分の欲を一切捨て、 「いま目の前で迷うファミリーと、 目の前の小さな命が、どうすれば 最高の未来を迎えられるか」を深く考え抜く。 お客様の抱える言葉にならない不安や覚悟に 真っ向から向き合い、ごまかしゼロの 密度の濃い信頼関係を築き上げます。 【小さな変化も見逃さない観察の修練】 お店で取り扱うのは、言葉を持たない命です。 一頭ずつ個性も、落ち着く環境も全く違います。 マニュアル通りの作業だけでは、 その子の本当の個性や体調の変化に気づけません。 「どんなケアが適しているか」 「どう接するのがこの子にとって一番か」 日々のケアを通じてじっくりと観察し、 自分が見つけた「その子だけの魅力や特徴」を 自分の言葉でお客様へ丁寧にお伝えする。 命と誠実に向き合う責任感こそが、 あなたという人間の底力を引き上げます。 【歓喜の熱量が、自分に跳ね返ってくる瞬間】 言われた質問に答えるだけの接客など、 プロの仕事とは呼びません。 「この子は比較的、静かな環境が合いそうです。 おうちを迎えた初日は無理に構わず、 こう過ごさせてあげるのがおすすめですよ」 お客様のライフスタイルとその子の傾向を捉え、 自信を持ってご提案した分だけ、 お客様の表情がパッと華やぎます。 半年後、すっかり大きくなった ワンちゃん・ネコちゃんと共に店に現れ、 「あのアドバイスのおかげで初日から すんなり打ち解けられました！〇〇さんに相談したくて」 と指名される。 相手を歓喜させた熱量が自分に返ってきて、 胸が深く震える。その手応えこそが、 あなたがここで手にする最大の報酬です。 【具体的にお任せすること】 ■命の個性を深く理解し大切に育てるケア業務 ■暮らしの満足度を引き上げるプロの提案 ■また足を運びたくなる魅惑の空間づくり 【成果と自己規律を鋭く問う：マイスター制度】 アークスには、あなたの提供価値を シビアに証明する「4段階のマイスター制度」があります。 「年功序列」という生ぬるい言い訳は一切通用しません。 相手の心を動かし、成果を出した分だけ 確実に対価（給与・役職）として還元します。 1年半でチーフ、4〜5年で店長への抜擢も当然です。 ただし、ダラダラと残業して時間を溶かすのは プロとして最も避けるべき姿勢です。 勤務時間中に思考をフル回転させて最高の成果を出し、 定時でスマートに帰る。 己を厳しく制御する自己管理能力が問われます。 （高松等への転勤希望者には家賃補助完備） 【ぬるま湯を捨て、己の価値を研ぎ澄ませ】 指示通りに動くだけの退屈な毎日に、 心が躍る瞬間など訪れません。 「どうすればもっと相手の心を動かせるか」を考え、 行動し、相手の笑顔も自分自身の価値も 確実に高めていく。 「自分のエゴを脱ぎ捨て、誰かを歓喜させる喜びで 生きていける強い人間になりたい」 そんな熱い志を持った挑戦者からのご応募を、 私たちは楽しみに待っています！

「お客様をもっと笑顔に」未経験から販売のプロ目指しませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、飼育員、その他販売/フロアスタッフ 【「好かれたい」を捨て、 「相手を歓喜させる」に没頭できるか。】 目指すのは、どんな場所でも 圧倒的な存在感と信頼を放つ人間です。 世の中の多くの接客は、 「買わせたい」「怒られたくない」 「自分の成績を上げたい」と、 自分の保身にばかり意識が向いています。 しかし、アークスが求めるのは違います。 徹底的に相手の懐（ふところ）に飛び込み、 期待を遥かに超える歓喜を生むこと。 ポイントは、その弾けた笑顔と感謝が ダイレクトに自分へ跳ね返ってくること。 その胸が熱くなるほどの経験を知るからこそ、 また次の誰かを喜ばせたくてたまらなくなる。 この「信頼と成果の循環」に 没頭できる人だけを探しています。 「いま目の前で迷うお客様と、 目の前の小さな命が、どうすれば 一番幸せになれるか」 損得勘定や小手先のテクニックを捨て、 目の前の存在に全神経を注ぎ込む。 その覚悟と熱量だけが、 一生ものの本物の信頼を勝ち取ります。 ー 「ペットが好きだから」 「言われた通り親切に接客したい」 もしそれだけをイメージしているなら、 入社後にギャップを感じるかもしれません。 命をお預かりし、お客様の人生の 大きな決断に寄り添う仕事だからこそ、 決して簡単な道のりではありません。 指示通りに動くのではなく、 真剣に自分を高め、成長させたい。 そんな想いを持った方だけ、 この先をお読みください。 【自分のエゴを捨て、相手の熱量に火をつける】 アークスの仕事に「売って終わり」の 生ぬるい作業は一切存在しません。 マニュアル通りの作業なら、 AIやロボットもできる時代です。 「買ってほしい」という自分の欲を一切捨て、 「いま目の前で迷うファミリーと、 目の前の小さな命が、どうすれば 最高の未来を迎えられるか」を深く考え抜く。 お客様の抱える言葉にならない不安や覚悟に 真っ向から向き合い、ごまかしゼロの 密度の濃い信頼関係を築き上げます。 【小さな変化も見逃さない観察の修練】 お店で取り扱うのは、言葉を持たない命です。 一頭ずつ個性も、落ち着く環境も全く違います。 マニュアル通りの作業だけでは、 その子の本当の個性や体調の変化に気づけません。 「どんなケアが適しているか」 「どう接するのがこの子にとって一番か」 日々のケアを通じてじっくりと観察し、 自分が見つけた「その子だけの魅力や特徴」を 自分の言葉でお客様へ丁寧にお伝えする。 命と誠実に向き合う責任感こそが、 あなたという人間の底力を引き上げます。 【歓喜の熱量が、自分に跳ね返ってくる瞬間】 言われた質問に答えるだけの接客など、 プロの仕事とは呼びません。 「この子は比較的、静かな環境が合いそうです。 おうちを迎えた初日は無理に構わず、 こう過ごさせてあげるのがおすすめですよ」 お客様のライフスタイルとその子の傾向を捉え、 自信を持ってご提案した分だけ、 お客様の表情がパッと華やぎます。 半年後、すっかり大きくなった ワンちゃん・ネコちゃんと共に店に現れ、 「あのアドバイスのおかげで初日から すんなり打ち解けられました！〇〇さんに相談したくて」 と指名される。 相手を歓喜させた熱量が自分に返ってきて、 胸が深く震える。その手応えこそが、 あなたがここで手にする最大の報酬です。 【具体的にお任せすること】 ■命の個性を深く理解し大切に育てるケア業務 ■暮らしの満足度を引き上げるプロの提案 ■また足を運びたくなる魅惑の空間づくり 【成果と自己規律を鋭く問う：マイスター制度】 アークスには、あなたの提供価値を シビアに証明する「4段階のマイスター制度」があります。 「年功序列」という生ぬるい言い訳は一切通用しません。 相手の心を動かし、成果を出した分だけ 確実に対価（給与・役職）として還元します。 1年半でチーフ、4〜5年で店長への抜擢も当然です。 ただし、ダラダラと残業して時間を溶かすのは プロとして最も避けるべき姿勢です。 勤務時間中に思考をフル回転させて最高の成果を出し、 定時でスマートに帰る。 己を厳しく制御する自己管理能力が問われます。 （高松等への転勤希望者には家賃補助完備） 【ぬるま湯を捨て、己の価値を研ぎ澄ませ】 指示通りに動くだけの退屈な毎日に、 心が躍る瞬間など訪れません。 「どうすればもっと相手の心を動かせるか」を考え、 行動し、相手の笑顔も自分自身の価値も 確実に高めていく。 「自分のエゴを脱ぎ捨て、誰かを歓喜させる喜びで 生きていける強い人間になりたい」 そんな熱い志を持った挑戦者からのご応募を、 私たちは楽しみに待っています！

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。

《美容師募集》有給消化率91%！プライベートも充実、キャリアアップでどんどん昇給できます

仕事内容 仕事内容 スタイリスト業務全般をお任せします（特殊スタイルなし）フリーの来店が多く集客管理は不要、ノルマはありません。毎月の新規出店で活躍の機会も豊富です。美容師以外のスキルも身につき、長くやりがいを感じられる環境です。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

仕事内容 仕事内容 スタイリストとしての感性や経験を活かしながら、キャリアアップをしませんか。売上をコントロールする数値管理、お店を満席にする集客企画など、一生モノのマネジメントスキルを基礎から学べる環境あり！「店舗経営」の主役にあなたのご入社をお待ちしています。マネジメント未経験でも安心してご応募ください。

《店長候補募集》月給30万円～明確なキャリアアッププランあり◎何歳からでもチャレンジできます

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30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

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全国展開中の安定企業！経験者優遇★充実の待遇･福利厚生あり◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：トリマー ⭐ペットサロンのトリマー大募集⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 正社員募集！ ✨ 経験者・有資格者大歓迎！ ✨ ノルマは一切ありません！ ✨ 充実の待遇・福利厚生あり！ ✨ マイカー通勤OK！ ┏━━━┓ お仕事内容 ┗━━━┛ ペットサロン、ペットショップを全国30店舗以上運営している当社。 子犬・子猫・爬虫類・アクアなどさまざまな種類の生体を扱っています。 今回は、Pet's Salon Minerva高松店のトリマースタッフとして 一緒に働いていただける仲間を募集いたします！ ＜ 具体的な業務内容 ＞ ワンちゃんのカットやシャンプー・ブロー、 グルーミング（爪切り・耳掃除・肛門腺絞りなど）がメインのお仕事です。 お客様のご要望をお聞きして、 ワンちゃんの個性や健康状態に合わせて最適なトリミングのご提案をお願いします。 ⏩ Step1 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ どんなカットスタイルにするか、 お客様へカウンセリングを行います。 その際、ワンちゃんの性格や健康状態、 お困り事などもお伺いします。 ⏩ Step2 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様から預かったワンちゃんの 毛を可愛くカットしていただきます。 時にはすっきり！時には可愛く♪ お客様のご要望に合わせてお願いします。 ⏩ Step3 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 慣れてきたら事務業務もお任せしていきます。 ●予約受付、電話対応 ●店内・トリミングルームの清掃 ●預かりの子のお世話・見守り など 経験やスキルに応じて仕事の幅を広げていきますので 久しぶりに仕事復帰する方でも 無理なく働いていただけます！ 不安なことや相談したいことがあれば お気軽にお問い合わせください！ ”もっとスキルアップしたい！” ”いろんな場所で経験を積んでいきたい！” ”こんなお店にしたい！”など 向上心もりもりの方も大歓迎です！ ┏━━━━━━┓ ✨担当者より✨ ┗━━━━━━┛ 小さな生き物を扱うお仕事なので大変なこともありますが、 それ以上の癒しと楽しみが感じられるやりがいのあるお仕事です！ ワンちゃんとの快適な生活を一緒にサポートしていきましょう！ 犬や猫の魅力を引き出す動物界の美容師として 私たちと一緒に働いてみませんか？ ┏━━━━━━━┓ ⭐お仕事POINT⭐ ┗━━━━━━━┛ ✅ マイカー通勤OK！ 交通費支給もありますので、 電車・バスでも通いやすい職場です！ ✅ 全国展開の安定企業◎ 昇給やトリミング手当、交通費規定支給など 充実の待遇・福利厚生でお待ちしております！

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

30～40代女性が多数活躍中！支配人の97％が女性の環境で、 管理職としてキャリアアップをしませんか？

仕事内容 弊社の求人原稿にお立ち寄りくださいまして、 ありがとうございます！ 東横イン人事担当の津野と申します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎子育てが一段落したので新しいことを始めたい ◎30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい ◎人が好き、人と接する仕事が好き ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです！ 【アピールポイント】 ・業界未経験OK、高卒以上可 ・ホテル業界トップクラスの業績☆売上高：400億円以上 ・30代・40代の女性が多数活躍中！ ・『支配人の97％が女性』＆『9割は未経験』からスタート ・大多数の方が結婚・子育てを経て活躍中！ ・家事・育児などの経験が活かせる 全国に350店舗以上を展開し、 海外へも拠点を広げる東横イン。 業界大手企業で『安心して長く働きたい』 という方にはピッタリな環境です！ 【仕事内容】 全国ネットワークの基地ホテルを目指し、 ホテルやスタッフを育て、繁盛させる仕事です。 支配人は自ら現場でお客様やスタッフと接しながら、 ホテルを1棟まるごと運営・管理します。 【具体的な業務の流れ】 （1）スタッフの勤怠管理・採用・教育 （2）客室・建物を清潔に維持管理、不具合の対応 （3）売上管理・数値分析による収支管理 （4）お客さま対応 （5）集客アップのための戦略・地元周辺へのPR活動 など 【充実の研修制度】 ・基礎研修（約2ヶ月間） 本社、近隣店鋪でのOJT研修などを通じて、 お客様対応だけでなく、経理・総務業務など 支配人として必要なスキルを身に付けます。 ・配属後 近隣エリアの先輩支配人や本社スタッフがサポート。 チームワークのある環境の中、困ったときは親身になって 相談にのってもらえるので未経験者も安心。

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9割が未経験✨完全予約制でノルマ無し✨カット・カラー無し✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：美容師 ╭────────╮ ✨注目POINT♪✨ ╰───ｖ────╯ ✅SNSで話題のうなじ矯正 ✅資格があれば施術未経験OK♪ ✅薬剤を使った施術は無し！ ✅別途インセンティブ制度あり ✅マニュアル完備だから安心！ ✅業界高水準の給与体系でお迎え ✅完全週休2日制（月8～9日） ✅完全シフト制の3交代制勤務 （長時間拘束なしでメリハリ◎） ◎オープニング募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この度、うなじ矯正専門店ミース 高松店を新たにオープン することになりました！ 面倒な上下関係のない「全員同期」 の環境で、最新設備のピカピカの 店舗を舞台に、みんなで意見を 出し合いながら理想のお店づくりを 一緒にしませんか？ ◎仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ うなじ矯正の専門サロンにて 話題の「うなじ矯正」施術を中心に お客様対応をお任せします。 カウンセリング後に 当サロンの施術メニューを お客様にご案内していただきます。 《具体的な業務内容》 ■丁寧なカウンセリング ■施術前後のご案内・受付対応 ■うなじ矯正の施術 └うなじデザイン＆脱毛 └眉毛デザイン＆脱毛 └もみあげデザイン＆脱毛 └その他部位の脱毛 ※独自技術／マニュアル完備 ■店内清掃・準備 ■SNS投稿や簡単な発信業務 ◎うなじ矯正とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ うなじ周りの産毛や毛流れを整え お客様の理想の形に矯正していく専門施術です。 専用技術で自然なラインを作り、 後ろ姿の印象より一層引き上げます。 一般的な美容室のような 「回転型サロン」ではなく 完全予約制で、1人ひとりのお客様に しっかり向き合う施術スタイルで 新規の施術は1日/2〜3名です✨ カラーやパーマなど 幅広いメニュー対応に追われず “専門技術を極める働き方” ができます！ ◎「美容師免許」を活かしませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ミースは、日本で初めて 「うなじ」に特化した脱毛サロンです。 うなじは髪の毛に分類されるため 形を整えるシェービングには 美容師免許が必要です。 そのため、この仕事は 美容師資格を持つ方にしかできない 専門性の高いお仕事です。 美容師の仕事は好き。 でも、手荒れや不規則な勤務時間に 不安を感じている方はいませんか？ 長時間営業、カラー剤によるダメージ 日常的に発生する残業 etc... 将来が心配になる瞬間、ありますよね。 当サロンは施術特化型となっており 予約ベースで落ち着いて対応します。 夜遅くまでの営業や過度な対応もなく 残業もほとんどございません。 「美容師、アイリストを辞める」のではなく "美容師免許を活かしながら" 働き方を変える選択をしませんか？ ◎1日のスケジュール例（早番） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 09:15～ 出勤・開店準備 10:00～ 開店・ご来店（完全予約制） 12:00～ 昼休み 13:00～ 施術 18:00～ 閉店作業／カルテ記録 18:30～ 定時退勤（練習なし） ◎キャリアステップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ルーキー ▼セラピスト ▼チーフ ▼エリアマネージャー 店舗拡大を続けているため 新しいポジションも続々と 誕生しています✨ 施術者として専門性を高める だけでなくチーフやエリア マネージャーなどキャリアの 幅を広げていくことも可能です✨ ※キャリアステップやポジションは店舗によって異なります

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