香川、広告、資格取得支援制度の求人・転職情報

【在宅×全国採用】年休130日＊楽天市場運営経験3年以上必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 楽天RMSなど使ってクライアントの EC戦略立案から実行までをチームで担当。 分析・施策提案・運用を一貫して行い、 売上最大化を牽引します。 デロンギ等、ナショナルブランドの 年間売り上げ数億規模の大型案件を 2～20名のチームで支援！ 戦略立案から実行まで一貫して携われます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業務内容の詳細】 大手ブランドをはじめとするクライアントのECサイト（主に楽天市場）の売上拡大に向けた、戦略立案から実行・制作進行までをお任せします。 ■ 戦略立案・事業管理（コンサルティング領域） └RMS等のデータ分析による現状把握・課題抽出 └店舗の売上フェーズに応じた販売企画・売上モデルの立案 └売上だけでなくP/Lを意識した予算管理と、利益最大化に向けた事業計画の策定 └目標達成に向けたKPI（アクセス数・転換率・客単価など）の設計 ■ 集客・プロモーション施策（マーケティング領域） └楽天内SEO対策（検索キーワード最適化による検索順位アップ） └楽天広告（RPP運用など）の提案・予算（ROAS/CPA）管理・効果測定 └新規獲得およびリピーター育成のためのメルマガ・LINE配信計画 ■ サイト改善・転換率（CVR）UP施策（UI/UX領域） └ユーザーのサイト内回遊性を高めるためのUI/UX改善提案 └カテゴリ設計の最適化、スマホ・PCの各種デバイスに合わせた動線改善 └クロスセルやまとめ買いを促すページ構成の企画 ■ 制作ディレクション・イベント対応（クリエイティブ領域） └社内外デザイナーへの制作指示（ワイヤーフレーム作成など） └バナー、LP（商品ページ）、特設ページの進行管理とクオリティチェック └楽天スーパーSALEやお買い物マラソン等のイベントに連動した施策立案・クーポン/ポイント設定 ■ クライアント対応（フロント・レポーティング業務） └担当企業との定例ミーティング（オンライン中心） └月次レポートの作成と施策の振り返り報告 └次月以降の改善に向けたネクストアクションの提案 ー バーチャルオフィスで仲間と繋がり、 一生モノのECスキルを。 ー 【ある1日の流れ】 10:00～10:15 メールチェック ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:15～10:30 LPのページ構成案作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:30～11:30 クライアントの広告調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 11:30～12:45 社内打合せ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 12:45〜13:00 朝礼、情報共有会(Web) ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 13:00～14:00 休憩・ランチ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 14:00～15:00 広告運用、チューニング ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 15:00～17:00 上長への施策相談 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 17:00～19:00 定例打合用資料作成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【教育研修制度】 まずはWeb導入研修で、 社内フローや業界知識を習得。 その後は既存メンバーのサポートを通じ、 実務の流れを把握します。 1～2ヶ月間はサブとして、 3ヶ月目以降は徐々にメイン担当へ。 業務の仕組み化が進んでおり、 不明点はバーチャルオフィスですぐ相談可能。 能動的に動くことで、 着実にECのプロへと成長できます。 戦略から実行まで一貫。 営業なし！EC運用に集中＊ 案件獲得は営業にお任せ！ 「どう売るか」の戦略と運用に フルコミットできます◎ 予算交渉もOKなので、 決められた枠に縛られず 「勝つための施策」を自由に形にできます。 成果が実り「他も任せたい」と 頼られればインセンティブを支給！ 年2回の昇給チャンスもあり、 頑張りは、逃さず給与に還元します！

楽天市場・Yahoo!ショッピング運営・同職種の経験者歓迎✨

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：ECサイト運営、広告運用、その他店舗管理/運営/支援 仕事内容 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ 当社は400店舗以上を支援してきた ECサイト運営のプロ集団です！ ✨楽天SOY受賞店舗：17店舗 ✨Yahoo!年間MVP：4店舗 ※2016年～2024年実績 ▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂┄▹◃┄▸◂ クライアントのご要望を受け止め、 ECサイトの価値を最大化する コンサルティング業務をお任せします。 コンサルティング経験が無くても EC店舗運営の経験や 広告運用の経験があればok！✨ ▼ 仕事内容 ▼ ✅広告運用 ✅データ収集、分析 ✅資料作成 ✅クライアントワーク ✅市場調査 ✅ページ改善提案 ✅施策提案 など ＜入社後は…＞ データ分析や資料作成を通じて 分析能力や販売戦略など 売上げを上げる方法を 把握していただきます。 400店舗以上のコンサル経験のある 太田が直接指導いたします。 現場でのリアルな手法や めまぐるしく状況が変わる市場での 柔軟な考え方や戦略が学べると思います。 コンサルタント経験者はもちろん EC店舗運営経験なども大活躍できますよ！ ◆入社後の業務担当例 ＜1ヶ月目＞ まずは各クライアント様のMTGに参加していただき、 どんな商材を扱っているか、 どんな施策を行っているかを学んでいただきます。 サポートとして資料作成を行いノウハウを身に着けていきます。 ＜2ヶ月目＞ 複数のクライアント様の資料作成やレポート分析でより深く学んでいただきます。 また、広告運用についても身に着けていきます。 ＜3～5ヶ月以降＞ 2ヶ月間で学んだことを活かして中小規模のクライアント様とのやりとりに参加していただきます。 困ったことや分からないことはいつでも聞ける体制なので安心して業務を進められます。 ※経験者の場合はこのフローからスタートの場合もあり 基本的にチーム単位で動いていくので周りに頼れる先輩がいるのでご安心ください！ ▼ 事例紹介 ▼ あなたに担当頂く業務の参考として 当社の実績を一部抜粋してご紹介します。 【明治12年創業の米屋Y社】 ＜課題＞ ・売れ筋商品が競合に比べて売りが弱い ・メインジャンル以外に売れ筋の商品がない ↓ ＜解決案＞ ・売れ筋商品に集中して広告費を投下 ・競合の価格を分析、商品ページを作りこみ ・レビュー内容を確認し、勝ち商品を探索 ・商品の魅力と見せ方をブラッシュアップ ・お店のウリが伝わるTOPページの作成 ↓ ＜結果＞ ・4ヶ月で月商を10倍に！ …ほか、こちらで詳しくご紹介しています！ https://www.5springs.co.jp/support/ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ECの世界で一流を志すあなたへ。 5年先のキャリアを拓く武器を授けます。 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━━━╯ はじめまして、代表の太田です。 ECの専門家である私たちが 今回お迎えしたいのが、 コンサルティングの支えとなるEC店舗運営サポート。 データ集計、分析力、改善提案力…… 私たちが培ったノウハウは 全て惜しみなく注ぎ込むつもりです。 まずは5年後、10年後 「自分はどうなりたいか」を しっかり持ってください。 私たちはそれを全身全霊でサポートします。 個からチームへと進化している当社、 経験・スキルを発揮しながらも 全て吸収する覚悟で臨んでもらえれば 良いシナジーが生まれることでしょう。 また男性メンバーの育休取得など 働きやすい職場環境づくりは万全。 誰もが想いを叶えられる会社でありたい。 そんな当社で、理想とする自分へ 大きく成長していってください。

新しいキャンペーンやサービス企画に携われる企画職！年休120日／週休2日／資格支援・資格手当あり／安定のあなぶきハウジンググループ

募集背景 管理物件増加に伴う増員のため、 仕事内容 営業活動の支援や販促企画の立案を行う 《企画職》《営業サポート》の募集です！ あなぶきファシリティサービスでは、 清掃・設備管理を通じて快適な 住環境づくりを支えています。 〈今回の募集背景〉 これまでは営業社員が、 企画立案～推進、等を兼任していましたが、 業務拡大に伴い、１名専任の社員を募集いたします。 あなぶきファシリティサービスのこと 業務のこと、しっかりサポートをさせていただきます！ ★中途比率8割 ★業界未経験者が多く在籍 ★第二新卒からの新キャリアにもぴったり ★子育て中でブランク有の方 ★ボーナス年2回あり ★年休120日以上で働きやすい ★資格支援制度で費用全額補助 ★資格取得でスキルを身につけ手当ももらえる ★会社は6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長くはたらける あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 さらに産休育休制度もあり、 もちろん取得実績ありです！ 『おしごとは具体的に何するの？』 今回募集するのは、 営業活動の支援や販促企画の 立案・運営をお任せします。 営業担当や各部署と連携しながら、 新しいキャンペーンの企画や 営業ツールの作成など、 会社の売上拡大につながる 業務に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ■営業企画・販促支援 ・営業キャンペーンの企画運営 ・新規商材やサービスの販売支援 ・販促資料や提案資料の作成 ・社内向け案内や情報発信 ■営業サポート業務 ・報告書や各種資料の作成 ・営業データの集計、分析 ・営業担当者からの問い合わせ対応 ・各部署との調整業務 ■その他 ・展示会や業界イベントへの参加サポート ・ブース運営補助 ・来場者対応 ※年数回程度の出張を伴う場合があります。 入社後について・・・ まずは営業サポート業務を通じて 当社の事業や営業活動を理解していただきます。 その後は、営業責任者や関連部署と連携しながら、 キャンペーン企画や新たな取り組みの推進など 幅広く活躍していただきます。 「こんな企画をやってみたい」 「もっと効率的な進め方があるのでは」 そんなアイデアを積極的に発信できる環境です。 【この仕事の魅力】 〇 新しいキャンペーンやサービス企画に携われる 〇 営業担当や経営層との距離が近く、自分の意見を発信しやすい 〇 基本は内勤中心で働きやすい環境 〇 残業はほとんどなく、ワークライフバランスを重視できる 〇 営業経験を活かしながら企画職へキャリアチェンジできる 〇 年間休日120日以上・土日祝休みでプライベートも充実 ＊＊＊求める人物像 こんな方が活躍できる仕事です＊＊＊ 〇 営業経験をお持ちの方 ／営業事務や営業サポートの経験をお持ちの方 〇 販促企画やイベント運営経験をお持ちの方 〇 チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 〇 人と話すことが好き ・アイデアを考えることが好き 〇 指示待ちではなく主体的に行動できる 〇 営業経験を活かして内勤中心で働きたい 〇 企画業務にチャレンジしたい [醍醐味] 未経験から、 修繕・設備管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の中核となる現場に たずさわる立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 あなぶきファシリティサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 [こんな人が活躍] 8割のスタッフが、 業界未経験からスタートしています。 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 あなぶきファシリティサービスでは、 業務に必要な知識習得の サポートを大切にしているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 それでは最後に、 もうお一方のスタッフさんの 声をお届けします。 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目な会社だと感じています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか？ 是非ふるってご応募ください。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

未経験でも、ゲーム好きからエンジニアへ。

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：web/オープンSE、ゲームデバッガー、Webサイト運営 ＊＊ 柔軟で働きやすい環境 ＊＊ ★年間休日125日（2026年3月現在） ★平均残業月8.4時間（2026年3月現在） で働きやすさとキャリアの両立が叶う環境です。IT系のプロジェクトだけで年間20,000件以上と幅広いラインナップが魅力です。11,000人以上の仲間が、それぞれの現場で自分らしく働いています。 ＊＊ ゲーム好きからエンジニアへ ＊＊ ～未経験からITキャリアを築いたリアルストーリー～ ◆「好き」から始まったキャリアの再構築 大学を中退後、ホテルやコールセンターなど複数の職場を経験。 小さい頃からゲームやパソコンが大好き。その延長線上でプログラミングに興味を持ち、大学は情報工学科に進学しました。 ただ、当時は学び方が合わず中退。ホテルマン、コールセンター勤務などを転々とする日々が続きました。 そんな中、結婚をきっかけに「このままでいいのか」と将来を見つめ直し、 もう一度「好きだったこと」を仕事にしたいと思うようになりました。 ◆未経験でも、可能性を見てくれる場所があった もう一度エンジニアを目指そう。そう思っていた時に出会ったのが、スタッフサービス・エンジニアリングでした。 未経験なので、なかなか会ってくれる会社がない中、SSEは面接ですぐに会ってくれました。 採用担当の方がこれまでのことから、どんなエンジニアになっていきたいかまでを じっくり時間をかけて聞いてくれました。 ゲームやパソコンが好きだったことや情報工学科に進んだことも高く評価してくれたのは嬉しかったですね。 ◆中途半端だった自分が、最優秀エンジニアに。 大学を中退し、実務経験もない。そんな自分が、エンジニアとしてチャレンジできたのは、周りの支えがあったからです。 一番大きかったのは、元エンジニアのキャリアカウンセラーのサポート。一緒にキャリアプランを考えてくれて、困っていると何かとアドバイスをくれました。 目標が明確になったからこそ頑張れたし、最優秀エンジニアに選ばれるほどになれたのも、キャリアカウンセラーをはじめ、たくさんの人たちのサポートのおかげです。本当に感謝してもしきれません。 ◆好きは、立派なキャリアになる 学歴やキャリア、スキルに経験、自分に自信がない…。そんな人も多いかもしれません。でも、あなたにも必ず強みはあるし、面接でそれを見つけたらいいと思います。学歴や職歴に自信がなくても、「好き」「興味がある」という気持ちは、立派なスタート地点です。 そしてSSEなら、あなたの「好き」を、未来のキャリアに変えることができます。まずは相談してみるのはどうですか？ ＊＊ 仕事内容 ＊＊ Web系、アプリ開発、インフラ、社内システム開発など 【具体的には】 就業先は大手のメーカーやIT企業。幅広い分野から、Webアプリやゲーム、AIやRPAなど社会的にも注目されているプロジェクトや最先端領域にも携われます。 実務未経験の方には開発サポートや運用など、無理のない業務からお任せします。 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・メーカー社内SE補助としてプログラム修正 ・アプリケーションのテスト・評価 ・ネットワークインフラの管理、ヘルプデスク ・コーポレートサイトの編集、更新 ・RPAによる業務自動化のサポート ユニット単位・エリア別の勉強会や各種通信教育講座など、充実の成長環境でスキルアップをはかれます！ 【その他プロジェクト例】 ▼Web・アプリ・オープン系 ・iOS／Androidアプリ開発 ・スマホ向けRPGのゲームプログラミング ・AIによる分析システム開発 ・車載カメラの認識アプリケーション開発 ▼インフラネットワーク、サーバ系 ・インフラ系社内SE ・仮想化サーバ構築・運用 経験者の方にはご経験やご希望をお伺いしながら最適なプロジェクトをご提案させていただきます。

自社ブランド化粧品の販売を行う当社にて、Webマーケティングをお任せいたします。製品の個性を伝え、共感いただき、選び続けていただくための認知や販売戦略の立案、ならびに広告運用等の幅広い業務を担います。

企業名 勇心酒造株式会社 求人名 【香川】化粧品のWEBマーケティング責任者■未経験歓迎/年休120日/育休実績有 仕事の内容 自社ブランド化粧品の販売を行う当社にて、Webマーケティングをお任せいたします。製品の個性を伝え、共感いただき、選び続けていただくための認知や販売戦略の立案、ならびに広告運用等の幅広い業務を担います。 ・Webにおける認知・販売戦略の立案 ・SNS広告、動画広告などの運用 ・バナー/LP/動画などクリエイティブの制作ディレクション ・広告効果の分析・改善 ・自社ECサイト、インフルエンサー等からの情報発信 ・ブランディング・ファン化施策 募集職種 【香川】化粧品のWEBマーケティング責任者■未経験歓迎/年休120日/育休実績有

コンサル経験をもっと深められる!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社半年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 ・ノベルティ施策 ・交通広告・屋外広告 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」 という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」 「本当に広告が原因なのか」 「商品設計なのか」 「ブランド認知なのか」 「営業体制なのか」 という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、 Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・交通広告 ・ノベルティ ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、 **「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤キャリアパス◢ ウェブマーケティング未経験でも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜３ヶ月 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜2年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 2年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・コンサルティング経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・これまでの経験に、新たな知識・スキルを掛け合わせてキャリアアップしたい⽅ ・⼀つの⼿法にとどまらず、マーケティングの引き出しを増やしていきたい⽅ ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンストップで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ マーケティングやコンサルティングの経験を積んでこられた⽅の中には、 「今の経験が、次の環境で活きるのか」 「結局また広告運⽤だけの仕事に戻ってしまわないか」という不安を持つ⽅も、実際にいらっしゃると思います。 私たちが求めているのは、広告運⽤の先にある「経営課題から解決策を考える⼒」です。 広告運⽤はあくまで⼿段のひとつで、クライアントの本質的な課題に踏み込みながら、戦略から実⾏までを担っていだきます。 これまで培ってきた提案⼒や分析⼒は、そのまま活かせる環境だと思います。 これまでの経験を⼟台に、上流の設計から携わり、より幅広い領域で活躍されたい⽅は、⼀度話を聞きに来ていただけると嬉しいです。

コンサル経験をもっと深められる!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社半年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 ・ノベルティ施策 ・交通広告・屋外広告 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」 という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」 「本当に広告が原因なのか」 「商品設計なのか」 「ブランド認知なのか」 「営業体制なのか」 という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、 Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・交通広告 ・ノベルティ ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、 **「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤キャリアパス◢ ウェブマーケティング未経験でも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜３ヶ月 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜2年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 2年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・コンサルティング経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・これまでの経験に、新たな知識・スキルを掛け合わせてキャリアアップしたい⽅ ・⼀つの⼿法にとどまらず、マーケティングの引き出しを増やしていきたい⽅ ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンストップで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ マーケティングやコンサルティングの経験を積んでこられた⽅の中には、 「今の経験が、次の環境で活きるのか」 「結局また広告運⽤だけの仕事に戻ってしまわないか」という不安を持つ⽅も、実際にいらっしゃると思います。 私たちが求めているのは、広告運⽤の先にある「経営課題から解決策を考える⼒」です。 広告運⽤はあくまで⼿段のひとつで、クライアントの本質的な課題に踏み込みながら、戦略から実⾏までを担っていだきます。 これまで培ってきた提案⼒や分析⼒は、そのまま活かせる環境だと思います。 これまでの経験を⼟台に、上流の設計から携わり、より幅広い領域で活躍されたい⽅は、⼀度話を聞きに来ていただけると嬉しいです。

新築分譲マンションの販売を広告・販促の専門性で支えるお仕事です。 営業部門と販売状況や予算を共有し、Web広告・SNS・チラシなど多彩な媒体を活用して集客・反響の最大化を図ります。

企業名 穴吹興産株式会社 求人名 【高松/広告宣伝】あなぶきのマンション販売を支える広告・販促企画/年休122日 仕事の内容 新築分譲マンションの販売を広告・販促の専門性で支えるお仕事です。 営業部門と販売状況や予算を共有し、Web広告・SNS・チラシなど多彩な媒体を活用して集客・反響の最大化を図ります。 数値分析と企画実行により事業成果に直接貢献できます。 【具体的な業務内容】 ◆営業部門との状況・予算の共有 ◆Web広告・SNS運用 ◆チラシ・パンフレット等各種媒体の企画・制作ディレクション 募集職種 【高松/広告宣伝】あなぶきのマンション販売を支える広告・販促企画/年休122日

⭐️最寄り駅：観音寺駅⭐️【正社員採用】Webマーケティング全体に関わる！年収530万円～

仕事内容 【正社員採用】Webマーケティング全体に関わる！年収530万円～ ／ Webマーケティング経験を活かし、 マーケティング戦略の 企画から実行まで携われます！ ＼ ●正社員採用です ●Webマーケティング経験を活かせる ⭐️▶ 業務について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【お仕事内容】 ／ Webマーケティング経験を活かし、 マーケティング戦略の 企画から実行まで携われます。 全社および各事業部の マーケテイング戦略の企画立案から実行・効果測定までを 一貫してご担当いただきます。 ＼ 【具体的には】 ■マーケティング戦略の策定 ・全社、各事業部の戦略立案 ・施策の進捗管理 ・効果測定、レポーティング ■Webマーケティング ・Web広告の企画、運用 ・SNSを活用した認知拡大 ・WebサイトのSEO対策 ・アクセス解析 ・改善提案 ■販促企画 ・チラシの企画 ・プロモーションツールの企画と 制作ディレクション ■事業企画 ・店舗開発に伴う市場調査 ・事業計画の立案 ・新規事業の企画、開発 ■社内DXの推進 ・CRM、SFAの導入 ・既存業務プロセスのデジタル化 リブランディングプロジェクトに参画しながら、 Webマーケティングや店舗開発、 SNS運用、チラシ作成など 幅広い領域でマーケティング活動をリードいただきます！ ⭐️▶ 採用担当よりコメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員採用 ■入社時期：即日直接雇用となります ■雇用形態：正社員 ■年収・給与例： ＊想定年収：530万円～610万円 ＊月給：340,000円～403,000円 【内訳】 ・基本給：320,000円～383,000円 ・その他固定手当/月：20,000円 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、 経験・能力などに応じて決定いたします。 ■昇給あり：年2回 ■賞与あり：年2回 （過去実績3.8ヶ月分） ■休暇：年間休日120日 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・入社半年経過後10日付与 ※年間10日～20日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・育児・介護休暇 ■待遇・福利厚生： 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 【各手当・制度補足】 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし 【定年】 60歳 65歳まで再雇用あり 【教育制度・資格補助補足】 各種研修やOJT、資格取得支援制度あり 【その他補足】 テレワーク可（一部従業員利用可） 育児・介護休業 慶弔休暇 団体保険 財形貯蓄 働き方改革推進中 ⭐️▶ 勤務先の情報 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 明治16年創業、130年以上の歴史を持つ総合エネルギー企業です。 石油・LPガス・電力・太陽光発電・住宅設備など幅広い事業を展開。 長年培った販売ネットワークを強みに、 四国を中心に地域の暮らしや産業を支えている企業。 ＊このお仕事はサンワ株式会社からの有料職業紹介（人材紹介）です。 紹介先企業：株式会社藤田商店

独自素材を用いた化粧品展開を行っている当社にて、ブランド営業をお任せいたします。製品価値を発信し、ファンを獲得するための販売戦略の立案から、セレクトショップへの提案まで幅広くご担当いただきます。

企業名 勇心酒造株式会社 求人名 【香川】化粧品ブランド営業・販売戦略企画/年休120日/えるぼし認定企業 仕事の内容 独自素材を用いた化粧品展開を行っている当社にて、ブランド営業をお任せいたします。製品価値を発信し、ファンを獲得するための販売戦略の立案から、セレクトショップへの提案まで幅広くご担当いただきます。 ■戦略立案：ブランド価値に共感する層へのアプローチ方法の仮説構築と検証の実施 ■プロモーション企画：店頭ＰＯＰや限定イベント、ＳＮＳ等と連動した施策の実行 ■提案営業：セレクトショップ等への導入提案と継続的な販売促進の支援 ■育成業務：勉強会を通じた店舗スタッフのブランド伝道師化の推進 ■仕事の魅力：単なる売り方ではなく商品価値を市場に発信する仕組みの構築と運用 募集職種 【香川】化粧品ブランド営業・販売戦略企画/年休120日/えるぼし認定企業

法人営業からマーケティングの世界へ!土日祝休み＆リモート可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：Webサービス法人営業、その他営業、広告/メディア法人営業 ―――＼ アピールポイント ／――― ⭐経営課題から解決する、本質的なマーケティングコンサルティングが身につく！ 広告運用だけではなく、クライアントの経営課題を分析し、Web・SNS・広告・ブランディング・イベント・ノベルティ・OOH広告（街中の看板・ラッピングカーなど）まで、あらゆる手法を組み合わせて最適な戦略を提案します。表面的な施策では終わらない、本物のコンサルティング力が身につく環境です。 ⭐未経験でも安心！1.5ヶ月の充実した研修制度！ マーケティングの知識がなくても大丈夫。市場分析・課題抽出・戦略設計・広告運用・提案方法まで、基礎から実践まで1.5ヶ月かけて丁寧に学べます。研修後も先輩社員が伴走するため、未経験からでも安心して成長できます。 ⭐20代が中心！市場価値の高い人材へ成長できる！ 平均年齢29歳。美容・IT・金融・官公庁・エンタメなど幅広い業界のプロジェクトを経験できるため、どこでも通用する「課題解決力」と「提案力」が身につきます。 ⭐完全週休2日制（土日祝）×年間休日120日以上！福利厚生も充実！ 仕事もプライベートも大切にできる環境です。年間休日120日以上、完全週休2日制（土日祝休み）に加え、入社1年後からは週3日までリモートワークも可能。さらに、住宅手当（入社1年後から）、自己成長支援制度（資格取得・書籍購入・外部研修費補助）、リフレッシュ支援制度（美容院・ジム・ネイルなど）、産休・育休制度など、長く安心して働ける福利厚生が整っています。 ⸻ ◤具体的なお仕事内容◢ クライアントの「売上を伸ばしたい」「新規顧客を増やしたい」といった相談に対し、単なる広告提案ではなく、事業全体を見据えたマーケティング戦略を企画・実行する仕事です。 具体的には… ■クライアントへのヒアリング ・経営課題や事業目標のヒアリング ・本質的な課題の整理・特定 ■市場・競合・自社分析 ・市場調査 ・競合分析 ・ユーザー分析 ・データ分析 ■マーケティング戦略立案 ・Web広告運用 ・SNSマーケティング ・SEO・コンテンツマーケティング ・ブランド戦略 ・イベント企画 など、Web・オフライン問わず最適な施策を組み合わせて提案します。 ■プロジェクトマネジメント ・社内デザイナーとの打ち合わせ ・エンジニアとの連携 ・広告運用担当との進行管理 ・スケジュール管理 ■効果検証・改善提案 ・広告データ分析 ・改善提案 ・定例ミーティング ・PDCA運用 ⸻ ◤1日の仕事の流れ（例）◢ 10:00 出社 ・メールチェック ・チームMTG ・担当案件の進捗確認 11:00 クライアントとの打ち合わせ ・現状の課題整理 ・今後の方向性をヒアリング 13:00 ランチ 14:00 分析・戦略設計 ・市場分析 ・競合調査 ・施策立案 16:00 社内メンバーと打ち合わせ ・デザイナー ・広告運用担当 ・エンジニアと方向性を共有 17:30 改善提案資料の作成 ・データ分析 ・施策のブラッシュアップ 19:00 退社 当社で働くマーケティングコンサルタントの「ある1⽇の 仕事の 流れ 」をイメージしていただくためのモデルケースです。 実際の業務内容や1⽇の 流れは 、担当業務やプロジェクトの状況によって異なりますが、働き⽅の⼀例としてご参考までにご覧ください。 ⸻ ◤この仕事の魅力◢ 私たちは「広告を運用する会社」ではありません。 クライアントが本当に実現したい未来を一緒に考え、事業そのものを成長させるマーケティングパートナーです。 例えば、 「広告費を増やせば売れる」という単純な話ではなく、 「なぜ売れないのか」「本当に広告が原因なのか」「商品設計なのか」「ブランド認知なのか」「営業体制なのか」という本質的な課題まで踏み込みます。 その上で、Web広告だけではなく、 ・SNS ・SEO ・ブランディング ・イベント ・リアルプロモーション ・PR など、世の中にあるマーケティング手法を自由に組み合わせながら最適解を導いていきます。 マーケターというより、**「事業を伸ばす経営パートナー」**として活躍できる仕事です。 ⸻ ◤未経験からのキャリアパス◢ 知識ゼロでも問題ありません。 約1.5ヶ月の研修を通じて、 ・マーケティング基礎 ・課題分析 ・市場分析 ・広告運用 ・提案方法 ・プロジェクトマネジメント まで実践形式で学べます。 キャリアイメージ 入社〜1年目 ・研修 ・先輩同行 ・分析や運用補助 ↓ 1〜3年目 ・担当クライアントを持つ ・戦略立案 ・プロジェクトリーダー ↓ 3年目〜 ・大型案件担当 ・マネージャー ・事業責任者 将来的には独立できるレベルのマーケティングスキル・コンサルティングスキルを身につけられる環境です。 ⸻ ◤こんな方にピッタリ◢ ・営業経験を活かして次のステージへ挑戦したい方 ・市場価値を高めたい方 ・経営者と仕事がしたい方 ・課題解決型の営業・コンサルティングに挑戦したい方 ・マーケティングをゼロから学びたい方 ・将来独立できるレベルまで成長したい方 ⸻ ◤当社について◢ CELLMULLERは、マーケティングを「広告運用」だけで終わらせません。 市場調査・戦略設計・ブランディング・クリエイティブ・システム開発・広告運用・改善までをワンカンパニーで提供し、クライアント企業の事業成長を支援しています。 美容・医療・IT・金融・官公庁・自治体・エンタメなど、多様な業界の経営課題に向き合い、「その会社にしかない強み」を見つけ出し、唯一無二のマーケティング戦略を実現しています。 ⸻ ◤採用担当者からのメッセージ◢ ここまで求⼈をご覧いただき、ありがとうございます。 求⼈票だけでは、実際の働き⽅や会社の雰囲気までは伝えきれない部分も多いと思います。 「⼊社後はどのように成⻑していくのか」「実際の1⽇の 流れは ？」など 、少しでも 気になることがあれば、⾯接で遠慮なくご質問ください。 私たちは⾯接を、⼀⽅的に評価する場ではなく、お互いを知るための時間だと考えています。 堅苦しい雰囲気ではなく、ぜひリラックスして、あなた⾃⾝の考えやこれまでの経験 を聞かせていただけたら嬉しいです。 「営業経験を活かして、マーケティングやコンサルティングに挑戦したい」「市場価値を⾼められる環境で成⻑したい」 そんな想いをお持ちの⽅と、ぜひ⼀度お話しできればと思っています。 皆様とお会いできることを、⼼より楽しみにしております。

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜社員登用あり

【仕事内容】 ╭──────────────────╮ 今の自分に、 できる仕事ってあるのかな…？ ╰─ｖ────────────────╯ そんな状態からの スタートでも大丈夫！ まずはカンタンなことから、 未経験から始められる お客様サポートのお仕事です✨ ✅9割が未経験からスタート ✅平均年齢26.1歳 ✅同年代のスタッフ多数 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 入社後は店舗で実務研修を実施！ 接客の基本や仕事の流れを 実際の仕事を通して学べます！ まずはアルバイトからスタートして、 正社員登用を目指すことも可能です✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていけます⭐ 「これならできそう…！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0003

転勤なし⭐未経験OK・CADは丁寧に指導✨年間休日128日✅創業70年目の優良エクステリアメーカー

【仕事内容】 ✅創業70年目の優良エクステリアメーカー ⭐未経験OK・CADは丁寧に指導 ✨年間休日128日 ⭕転勤なしで地元高松で就業 ─────────────── 営業がお客様へ提案するための デザイン図や資料の作成、 カタログ・パンフレット制作、 HP・SNSでのPR活動を担当 します。 《業務詳細》 ・エクステリア製品・ ランドスケープ製品の デザイン図作成 ・自社製品のカタログ製作 ・HPやSNS等の更新・運用、 販促企画立案 お客様との直接のやり取りは 基本的に営業が行うため、 バックオフィスからのサポートに 専念できます。CADなどの 使用ソフトはベテラン社員が 丁寧に教えるため、難しい スキルや経験がなくても 挑戦可能です。組織は現在 4名体制です。 ─────────────── 創業70年、街路や外構分野で 実績を重ねてきた同社。 スカイツリーや博多駅など ランドマークの施工実績も 持つ優良メーカーです。 ─────────────── 【香川特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 香川で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜社員登用あり

【仕事内容】 ╭──────────────────╮ 今の自分に、 できる仕事ってあるのかな…？ ╰─ｖ────────────────╯ そんな状態からの スタートでも大丈夫！ まずはカンタンなことから、 未経験から始められる お客様サポートのお仕事です✨ ✅9割が未経験からスタート ✅平均年齢26.1歳 ✅同年代のスタッフ多数 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 入社後は店舗で実務研修を実施！ 接客の基本や仕事の流れを 実際の仕事を通して学べます！ まずはアルバイトからスタートして、 正社員登用を目指すことも可能です✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていけます⭐ 「これならできそう…！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0006

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜社員登用あり

【仕事内容】 ╭──────────────────╮ 今の自分に、 できる仕事ってあるのかな…？ ╰─ｖ────────────────╯ そんな状態からの スタートでも大丈夫！ まずはカンタンなことから、 未経験から始められる お客様サポートのお仕事です✨ ✅9割が未経験からスタート ✅平均年齢26.1歳 ✅同年代のスタッフ多数 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 入社後は店舗で実務研修を実施！ 接客の基本や仕事の流れを 実際の仕事を通して学べます！ まずはアルバイトからスタートして、 正社員登用を目指すことも可能です✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていけます⭐ 「これならできそう…！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0016

【コミュ力UP間違いなし！】学生に人気♪未経験OK◎週末だけ×販売業務なしのイベントスタッフ！

仕事内容 【週末限定】携帯のイベントスタッフ！ ・高時給のお仕事 ・週2日～（土日祝日）1日6時間～ ・未経験OK ・ノジマグループの一員!! - 最初は緊張してもOK！ ショッピングモールやイベント会場で、 スマホに関するイベントスタッフとしてお客様へのお声掛けをお願いします。 ただチラシを配ったり、案内をするだけではありません。 お客様に興味を持っていただけるように声を掛け、 ブースに着席していただき、スマホの使い方や料金プラン、現在の利用状況などをお伺いします。 ※お店の前でのイベントになるため来店予約のお客様対応も多少あります。 - 「今の料金は高くないかな？」 「もっと使いやすいプランはないかな？」 そんなお客様のお悩みを聞きながら、 サービスのご紹介や簡単なご案内を行い、 慣れてきたら見積もり作成などもお任せしていきます。 もちろん、最初から難しいことをお願いするわけではありません。 携帯や料金プランの知識、声の掛け方、着席につなげるコツ、 興味を持ってもらう話し方などは、 研修や先輩のサポートを通して少しずつ覚えていけます。 働きながら、スマホや通信サービスについて詳しくなれるのもこの仕事の魅力。 普段使っているスマホだからこそ、知識が身につくと自分の生活にも役立ちます。 - また、さまざまな年代のお客様と接するため、 自然とコミュニケーション力もアップ。 「どう話せば立ち止まってもらえるか」 「どんな伝え方なら興味を持ってもらえるか」 「相手に合わせてどう提案すればいいか」 そんな接客・提案のコツを実践しながら学べます。 気づいたら、初対面の人とも自然に話せるようになっていたり、 相手の話を聞いて分かりやすく伝える力が身についていたり。 就活や将来の仕事にも活かせる経験ができます。 「人と話すのが好き」 「接客にチャレンジしてみたい」 「楽しみながら成長できるバイトがしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です♪

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜社員登用あり

【仕事内容】 ╭──────────────────╮ 今の自分に、 できる仕事ってあるのかな…？ ╰─ｖ────────────────╯ そんな状態からの スタートでも大丈夫！ まずはカンタンなことから、 未経験から始められる お客様サポートのお仕事です✨ ✅9割が未経験からスタート ✅平均年齢26.1歳 ✅同年代のスタッフ多数 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 入社後は店舗で実務研修を実施！ 接客の基本や仕事の流れを 実際の仕事を通して学べます！ まずはアルバイトからスタートして、 正社員登用を目指すことも可能です✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていけます⭐ 「これならできそう…！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0008

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜社員登用あり

【仕事内容】 ╭──────────────────╮ 今の自分に、 できる仕事ってあるのかな…？ ╰─ｖ────────────────╯ そんな状態からの スタートでも大丈夫！ まずはカンタンなことから、 未経験から始められる お客様サポートのお仕事です✨ ✅9割が未経験からスタート ✅平均年齢26.1歳 ✅同年代のスタッフ多数 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 入社後は店舗で実務研修を実施！ 接客の基本や仕事の流れを 実際の仕事を通して学べます！ まずはアルバイトからスタートして、 正社員登用を目指すことも可能です✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていけます⭐ 「これならできそう…！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0014

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0004

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0017

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0035

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0013

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0007

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0019

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：kasp0009

転勤なし⭐30年目マネージャーで年収650万円✨リモート相談可✅西日本放送グループの安定基盤

【仕事内容】 ✅西日本放送グループの安定基盤 ⭐30年目マネージャーで年収650万円 ✨リモート勤務相談可・転勤なし ⭕未経験からでも段階的な研修あり ─────────────── 医療・介護現場や自治体の 課題解決に向けて、自社 パッケージソフトウェアを 提案する法人営業です。 《業務詳細》 ・介護保険事業所・自治体 向けパッケージシステムの 販売提案(福祉総合システム 「RelyⅢ」、自治体向け システム「G-TrustⅡ」等) ・エンドユーザーへの直接 提案や販売店向け勉強会 ・遠方顧客へのオンライン 商談 入社1年目は先輩社員との 同行営業からスタートし、 半年後を目途に担当を 持ちます。2~3年目は1人で 20~30件程度を担当し、目標も 先輩社員の60~70%と無理の ない設定です。3年目以降は 新人教育や営業の中核を 担います。入社10年目(30代)で 年収420万円、20年目サブ マネージャーで550万円、30年目 マネージャーで650万円と、 香川県の平均年収(575万円)を 上回る水準を目指せます。 ─────────────── 医療・介護・自治体向けの 社会貢献度の高いシステムを 長年開発・販売してきた 同社。西日本放送グループの ITサービス企業として、 安定した基盤のもと事業を 展開しています。 ─────────────── 【香川特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 香川で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

転勤なし⭐年間休日124日✨賞与年2回・昇給あり✅創業70年超の水道インフラを支える老舗

【仕事内容】 ✅創業70年超・水道インフラを支える老舗 ⭐年間休日124日・土日祝休み ✨マーケティング経験を活かせる ⭕転勤なしで地元讃岐で就業 ─────────────── 水道管の継手（ジョイント） 専門メーカーである同社の 販促活動全般を担当して いただきます。 《業務詳細》 ・製品カタログ・チラシ・ 施工マニュアル等の 販促ツール企画・制作 ・展示会・業界イベントの 企画・準備・運営 ・営業部門と連携した 販促施策の企画立案 ・ホームページやSNSを 活用した情報発信 (導入事例、製品情報等) ・メールマガジン配信、 デジタル広告の運用 (必要に応じて) ・市場や競合製品の 調査・分析、各種 データの集計・報告 顧客である自治体や 販売代理店、建設会社、 設備工事業者への訴求を 強化し、製品の認知拡大と 採用促進を図る仕事です。 水道工事は新規敷設に 加え、経年劣化した水道管の 入れ替えも定期的に発生する ため、将来にわたって安定した 需要が見込める商材です。 ─────────────── 創業から70年以上、水道管 等の管継手専門メーカーとして 社会インフラを支えてきた 同社。約4,500ものアイテム 数を誇り、企画・開発から 金型設計、成型まで自社で 一貫して手がけるメーカー 機能を活かし、高いシェアを 獲得しています。 ─────────────── 【香川特化「ヒルストン」が選ばれる理由】 地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています ✅ 「転勤なし」の求人が豊富 香川で腰を据えて働きたい方向けの優良求人 ✅ 地元企業から直接お預かりしている求人 一般の求人サイトには載らない求人もご紹介 ✨「相談だけ…」でもお気軽にご応募ください ─────────────── 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

土日休み★年休125日★ホワイト認定/9RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 ／ 投稿した後の次の一手をご提案。 企業のSNS運用に継続して関わる仕事✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 📊【運用状況を見て、改善を考える】 ━━━━━━━━━━━━━ SNSを始めたい企業や、 投稿の反応に課題を感じている企業に対して、 運用状況の確認や改善提案を行います。 閲覧数やフォロワー数だけでなく、 ユーザーの反応にも目を向けながら、 より良い発信方法を一緒に考えます◎ ＜担当すること＞ ・企業の悩み、現在の運用状況のヒアリング ・Instagram、TikTokの投稿内容の確認 ・運用スケジュールの確認 ・情報発信に関するアドバイス ・閲覧数、フォロワー数、反応のチェック ・改善に必要な情報の整理 ・改善案の提案、継続的な顧客フォロー 「この動画はなぜ見られているんだろう？」 そんな疑問を持ちながらSNSを見る習慣が、 運用改善を考えるヒントになります♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日の進め方／例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 担当企業のSNS運用状況を確認 11:00 企業へ連絡、課題をヒアリング 12:00 ランチ 13:00 Zoomで運用状況・改善案を共有 15:00 投稿データ確認、人気コンテンツの調査 17:00 資料作成、次回投稿への改善案整理 18:00 成功事例・運用課題の共有 19:00 退社 ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様の要望を聞き、 反応に合わせて提案や説明を工夫する経験を積みます。 相手の状況を理解して改善を考える姿勢は、 企業への運用アドバイスにも活かせます◎ 並行して、Instagram・TikTokなどの基礎知識、 SNSによる集客・アプローチ方法、 ヒアリング・提案方法、商談・営業スキル、 マーケティングの基礎を学びます。 運用未経験の方も、知識と対人スキルを身につけ、 企業のSNS活用を支える準備を進められます！ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【継続して成長できる環境】 ━━━━━━━━━━━━━ ・土日休み、年間休日125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給、年2回の賞与 ・インセンティブあり 経験を重ねた後は、SNSマーケティング、広告運用、 SNS広報、営業・コンサルティング、 リーダー・マネジメント、新規事業立ち上げなども 目指せます♪ ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaのご紹介】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代！ 未経験からの早期キャリアアップも可能です◎ Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります。 ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/9RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 ／ 企業が自分たちでSNSを育てていくために。 運用の仕組みづくりを提案する営業✨ ＼ ━━━━━━━━━━━━━ 🏢【企業のSNS活用を根本から支える】 ━━━━━━━━━━━━━ 企業が代理店に頼らず、 自社でSNSや広告を運用できるよう、 必要なノウハウや仕組みをご提案します。 「SNSを活用したいけれど、進め方が分からない」 そんな課題を伺い、運用プランを考えるお仕事です◎ ＜商談から支援までの流れ＞ ▼お問い合わせ企業へご連絡 自社広告からお問い合わせいただいた企業へ連絡し、 現在の課題をヒアリング。Zoom商談を設定します。 ▼運用プランをご提案 企業ごとの状況に合わせて、 SNS・広告の自社運用に向けた方法をご案内します。 ▼成約後も伴走 運用に関する支援を行いながら、 お客様の声をマーケティングチームへ共有。 サービスの改善にも携わります。 SNSへの関心に加え、 ヒアリング力・提案力を身につけられる仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🕙【1日のスケジュール例】 ━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社・広告経由の問い合わせ確認 11:00 企業への連絡、課題のヒアリング 12:00 ランチ 13:00 Zoom商談／1日2～3件程度 15:00 広告・SNSの分析、事例学習 17:00 提案資料作成、顧客フォロー 18:00 マーケティングチームとの情報共有 19:00 退社 提案資料の作成には、ChatGPTなども活用します◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━ 入社後は約1年間、 当社のコア事業である販売現場で実践研修を行います。 お客様への提案や課題解決を通して、 要望を聞き取る力や、解決方法を伝える力を習得。 企業の課題に合う運用プランを提案する土台をつくります。 並行して、以下の研修も実施します。 ◎Instagram・TikTokなどSNSの基礎知識 ◎SNSを活用した集客・アプローチ方法 ◎お客様へのヒアリング・提案方法 ◎商談・営業スキル ◎マーケティングの基礎 実践と学習を重ねながら、 SNSを通じて企業の集客や売上アップを 支援できる営業を目指します！ ━━━━━━━━━━━━━ 📈【営業経験の先にも選択肢】 ━━━━━━━━━━━━━ 将来はSNS広報、広告運用、人事、 チームリーダー、マネジメント、 新規事業立ち上げなどにも挑戦できます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌿【成長と働きやすさを両立】 ━━━━━━━━━━━━━ ・年間休日125日＆土日休み ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・昇給、賞与ともに年2回 ・インセンティブあり ━━━━━━━━━━━━━ 🚀【freemovaについて】 ━━━━━━━━━━━━━ 平均年齢26歳、社員の9割以上が20代！ 未経験からの早期キャリアアップも可能です。 Wantedly Awards選出、 ホワイト企業認定ゴールド取得の実績もあります✨ ━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

【経験者採用】示談・過失交渉なし／530～930万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：リサーチ/分析アナリスト、リサーチ/分析データサイエンティスト、市場調査 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― 社名：株式会社タウ 本社：埼玉県さいたま市 従業員数：732名 ※7割が中途入社 売上高：477億円 （6期連続増収／5期連続2桁成長） ▼事業内容 損害車の買取・販売・リユース ┗世界120ヵ国以上へ展開 ┗損害車買取シェアNo.1 ☆今回は、最近新設された 『損害調査』事業の拡大募集です ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― ＜既存ビジネス×新事業の超シナジー＞ ▼既存事業：買取・再流通 ▼新規事業：損害調査 ↓ 1連の流れを自社で完結 調査料×買取益の“両手取り”を実現 循環型社会に貢献（年間数万台を再活用） ＜圧倒的なビッグデータ×テクノロジー＞ ▼計140万台超の買取データ ▼自社AI画像解析技術 ↓ 集中して画像調査ができる内勤環境 AIテクノロジーを乗りこなす人材へ ――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― ＜ポジション＞ 技術アジャスター ・8割内勤での画像調査 ・コグニセブン使用 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 保険会社から査定業務を受託した際の 修理金額の見積作成をお任せします。 【業務フロー】 1：損保より鑑定依頼、画像をいただく 2：画像・整合性確認、工場打合わせ 3：修理見積の価格確認、工場と協定 4：損保へ見積書・協定内容を共有 問題がなければクローズ ※対個人の示談・過失交渉はなし。 一台一台に向き合いながら、 調査に専念できる環境です！ 【入社後の流れ】 埼玉本社にて3か月間研修を実施。 研修期間の宿泊費用等は全て会社負担。 【タウならではの魅力】 ＼一般のお客様のクレーム対応なし／ 事故に遭われたお客様との示談交渉は、 別の担当者（保険会社）が担当。 理不尽な怒りの矢面に立つことはなく、 プロとして「技術評価」だけに集中。 ＼アジャスターとして専門性を磨ける／ タウは保険会社ではなく「第三者機関」 として客観的な調査を請け負います。 そのため、大手損保特有の減額交渉や、 精神的なストレスとは無縁です。 「技術力」と「専門性」が評価される、 技術者にとって理想的な環境です！ ＼安定基盤×ゼロから創り上げる面白さ／ 最近、新設された事業の拡大募集。 国内トップシェア・連続増収の 安定企業でありながら、裁量を持ち、 業務フローや仕組みづくりにも携われる ポジションです！