求人・転職情報

要資格◆手当充実！産休育休取得率100%！シニア応援！残業少

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、ホームヘルパー 兵庫、愛媛、香川を中心に 数多くの介護事業を展開している 株式会社悠遊社にて、 「グループホームたんぽぽ」の ケアマネージャーを募集いたします。 *【この求人の特徴】* *①産休育休も取りやすい職場！ →子育て支援制度が充実しており、 お子さんの急な体調不良や、 行事などでも 柔軟にスケジュールを調整可能！ 子育て世代も多数活躍中！ *②働き方改革推進中！* 会社として従業員の働きやすい 環境作りに日々努めております。 来年の年間休日を 5日増加し113日としたり、 有給休暇を必ず取得するよう 会社で促したり、 皆さんのワークライフバランスが 充実するよう取り組んでます！ ///////////////////////////////////////// 【応募方法】： 【直接採用担当と話したい方】 電話でも応募できます！ ①下部の「簡単応募」 ボタンからエントリー 追ってご連絡いたしますので、 メールアドレスと 携帯電話番号をご記載ください。 ②電話:089-965-1990へ、 「求人を見た」と お問い合わせください。 ///////////////////////////////////////// *【仕事内容】* グループホーム「たんぽぽ」でのケアプラン作成・管理をお願いします。 *【具体的には…】* ◇要介護者・要支援者の相談や心身の状況に応じたケアプランの作成 ◇市町村・サービス事業者・施設等との連絡調整 入社後は先輩の1:1でのフォローや 現場での研修を進めていきますので、 ご入社後も安心！ ■20代、30代、40代、50代など、 若年層から中高年まで 幅広い年齢層の方々が活躍中 ■子育てママ、パパも活躍中！

更新費サポート企業！｜夜勤なしOK｜高齢者グループホーム｜認知症介護の専門会社で実績◎

仕事内容 ご利用者お一人おひとりの、その方らしい生活を実現するための計画作成とケアマネジメントを行います。 真剣に向き合ってくれるスタッフが多く、ケアプランが日々のケアにも浸透しやすい環境や風土があります！ご利用者の笑顔を引き出し、地域の中心として愛されるホームを一緒に目指しましょう。 おすすめポイント 介護支援専門員の資格更新のサポートがあります！ ５年毎の更新において、 施設登録している場合は更新研修費用の全額、 施設登録していない場合は３万円を支給します。 充実した支援／福利厚生 ステップアップや昇給が明確なキャリアパスあり。映画・旅行等が優待価格の「ベネフィットステーション」や検診補助など福利厚生も手厚く、仕事とプライベートの両立を全力でバックアップ！介護記録やバイタル測定もICT化で残業が発生しづらいシステムを導入。 ICT化による負担軽減環境 スマホやタブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入しています。持ち運びができ、その場でサッと記録ができるため、業務終わりの溜め込みによる残業は発生しません。バイタル測定は自動連携により手書きや手入力の手間をカット。複数事業所で「見守りセンサー」を導入するなど、ICTを活用した夜間等の業務負担軽減に取り組み、ご利用者とのゆとりのある関わりを目指せる環境です。 MCSについて わたしたちメディカル・ケア・サービス（MCS）は、認知症高齢者対応のグループホーム「愛の家」を中心に展開し、グループホームの運営居室数は日本一を誇ります。その他にも、小規模多機能型居宅介護、介護付有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」など、全国で370ヶ所以上の介護事業所を運営しており、安定した基盤のもとで長く安心して働いていただけます。

【未経験者も応募可】日勤のみ募集！【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:特別養護老人ホームとよなか荘 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 - お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務兼介護業務全般 - ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。