岩手、盛岡市、介護福祉士の求人・転職情報

児童発達支援管理責任者募集！【月々の実績に応じて月賞与あり】利用者さま一人ひとりに寄り添える支援を一緒につくりませんか？

仕事内容: 「ぐっどすまいる盛岡みたけ」にて、児童発達支援管理責任者として利用者さまへの支援や事業所運営に関わる業務をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成、見直し ・利用者さま、ご家族との面談 ・アセスメント、モニタリング ・利用者さまへの日常的な支援、​ ・支援内容や支援状況の確認 ・スタッフへの助言、指導、情報共有 ・関係機関との連絡、調整 ・各種記録、書類作成 ・事業所運営に関わる業務 利用者さま一人ひとりの状況や希望を確認しながら、その方に合った支援計画を作成し、スタッフと連携して支援を進めていただきます。 児童発達支援管理責任者だけに業務を任せるのではなく、スタッフ同士で相談・情報共有しながら支援を行っていく職場です。 これまでの経験や資格を活かしながら、利用者さまが安心して通える事業所を一緒につくっていただける方を募集しています。

✅2027年9月開設！！住宅型有料老人ホーム／サービス提供責任者の募集です！

仕事情報 ● 仕事内容 併設された訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務。ヘルパーへの指揮命令・訪問スケジュール作成管理・訪問介護計画書作成・定期的なアセスメント、モニタリング・担当者会議への参加・サービス実施記録確認・保険請求・会議、研修、カンファレンス開催・ご家族様への連絡、報告等・ケアマネ等との調整、訪問介護業務 年間休日はたっぷり121日 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽しむことができます。加えて、年間10日から20日の年次有給休暇や慶弔休暇、リフレッシュ休暇などの休暇制度も充実。オンもオフも充実させ、質の高い仕事が生まれることを期待しています。

賞与520,000円！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ツクイ・ポピルスガーデン盛岡 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・サービス提供責任者 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 有料老人ホーム(ホスピス)の介護部門事業管理者兼併設訪問介護の管理者・サービス提供責任者としての業務全般 ・施設内の訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・介護職員の育成 ・お客様への介護業務 ・変化サービスへの意向の定期的な把握 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

マネジメント業務経験者歓迎/キャリアアップ【ツクイの訪問介護/サービス提供責任者(主任)求人】

仕事内容 ◆仕事内容 キャリアアップを目指したい方、新たな挑戦をしたい方！そして今後長く働きたい方、ぜひご相談ください。 ※サービス提供責任者の業務全般 ※事業所運営、管理業務全般 ※年間予算管理 ※人材採用、育成 ※各種指揮命令、地域連携、営業活動 ※必要時介護業務全般など ＼サービス・職種の魅力／ お客様が住み慣れた地域で自分らしく暮らせるよう、お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支え「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナルとなる人材の育成をしていきます。 さまざまな関係機関や地域と協力しながら、お客様を支えられる事業所作りを行います。 ＼イクボスイクメン促進／ ツクイでは、スタッフが安心して子育てをできるように環境整備に取り組んでいます。 男性の『イクボス』『イクメン』促進により、男女共にスタッフ一人ひとりがいきいきと働けるよう、ワークライフバランスを推進していきます。 ＼企業型確定拠出年金／ ツクイではスタッフの財産形成を「企業型確定拠出年金(ＤC)」でサポートしています。 毎月掛金を積み立て、その資金を運用しながら老後の資産を蓄える制度です。 スタッフのみなさんが安心して生活できる制度をご用意しています。 ＼おしゃれ自由な職場♪／ 髪色・髪型はもちろん自由！ 金髪・銀髪・赤・ピンク・インナーカラー・ハイライトなど、カラーもスタイルも自由自在♪ネイル・まつげエクステ・ひげもOK！ オシャレや自分らしさを楽しみながら働けます！ ※社内ガイドラインあり

賞与年1回！日勤のみ募集！土; 日; 祝曜固定休。【年休120日以上】

仕事内容 【施設名】:Barrier Free盛岡 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:サービス管理責任者 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援A型事業所におけるサービス管理責任者業務全般 ・主な仕事内容 チーム支援で、スタッフみんなで一緒に考えながら日々の業務を進めていきます。 ・個別支援計画の作成 ・利用者との面談、アセスメント ・サービスや作業全般の管理 ・関係機関との連絡調整等 ・受託業務例 パソコン作業、軽作業等 パソコン作業については、グラフィックデザインやバックオフィス業務(企業の人事・経理などのサポート)を実施見込みです。 ー ※本求人はサービス管理責任者をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※サービス管理責任者になるには、一定の実務経験に加えて、相談支援従事者初任者研修とサービス管理責任者研修を修了する必要があります。

賞与520,000円！日勤のみ募集！

仕事内容 【施設名】:ツクイ・ポピルスガーデン盛岡 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・サービス提供責任者 ＝＝＝＝＝＝＝＝ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 有料老人ホーム(ホスピス)の介護部門事業管理者兼併設訪問介護の管理者・サービス提供責任者としての業務全般 ・施設内の訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・介護職員の育成 ・お客様への介護業務 ・変化サービスへの意向の定期的な把握 等 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。

2026年9月オープン◆有料老人ホームの訪問介護◆サービス提供責任者◆日勤のみ◆手厚い福利厚生◆盛岡市本町通

仕事内容: 介護の経験を、人生の最期まで寄り添うケアへ。 ホスピスで「自分らしく生きる」を支えるサービス提供責任者募集！ 大手ならではの充実した研修・福利厚生のもと、安心してキャリアアップできます。 ・20～40代の方が活躍しやすい職場環境です ・介護職経験3年以上、またはサービス提供責任者経験がある方を募集中 ・「最期まで自分らしく生きる」を支える、やりがいの大きな仕事です ・介護と看護が連携し、医療ニーズの高い方にも寄り添える環境です ・大手企業ならではの充実した福利厚生・研修制度！ ・平均残業4時間未満！定時退社を推進しています ・サービス残業なし！残業が発生した場合は時間外勤務手当を支給します ・スマートフォンでの記録入力や複数のパソコン配置など、業務効率化を推進 ・年間休日119日以上＋月9日休み＋月1日のリフレッシュ休暇あり◎ ・子育てと仕事を両立しやすい「くるみん」認定企業です ・産前産後休業、育児休業、産後パパ育休、こども休暇など制度充実 ・賞与年2回（昨年度実績40万円）、昇給年1回あり！ ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・資格取得、自己啓発支援制度あり ・キャリアパス制度があり、将来的なキャリアアップも目指せます ・副業も社内規定の範囲で可能 ・上盛岡駅から徒歩約13分、盛岡駅から車で約8分 ・施設見学は随時受け付けております。まずはお気軽にご相談ください。 【必要なスキル】 ・以下いずれかの経験をお持ちの方 ・介護職としての実務経験3年以上 ・サービス提供責任者としての実務経験 【このような方におすすめ！】 ・訪問介護の経験がある方 ・サービス提供責任者としてキャリアアップしたい方 ・介護経験を活かしてホスピス・終末期ケアに携わりたい方 ・利用者様やご家族に寄り添った支援をしたい方 ・ケアマネジャーや看護師など、多職種との連携を大切にできる方 ・将来的に管理者などへのキャリアアップを目指したい方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20周年を迎えました。 これからも、一人ひとりに寄り添ったお仕事探しをサポートいたします。 20周年を記念した企画も計画中です。お楽しみに！ ---------------- 訪問介護事業所にて、サービス提供責任者として以下の業務を担当して頂きます。 ・利用者様への訪問介護(身体介護・生活援助) ・ケアマネジャーとの連携 ・サービス調整訪問介護計画書の作成 ・管理ヘルパーの指導・育成・シフト調整 ・利用者様・ご家族との面談・相談対応 ・サービス実施記録の確認 ・請求業務補助 ホスピスだからこそできる介護 「最期まで自分らしく生きる」を叶えるため、介護だけではなく看護・医療とも連携しながら利用者様を支援します。 「経験を活かしてキャリアアップしたい」 「ホスピスで利用者様に寄り添った介護がしたい」 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方からのご応募をお待ちしています。 【変更範囲：変更なし】

⭐️無資格で応募可能なマネージャー候補のオシゴト♪もちろん賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ⭐️マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：生涯使える介護資格を無料で取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

月給29万円～／年間休日114日／実務未経験歓迎／エリアマネージャーへのキャリアアップ可

障がい者グループホームのサービス管理責任者月給29万円～／年間休日114日／実務未経験歓迎／エリアマネージャーへのキャリアアップ可 障がい者グループホームのサービス管理責任者 岩手県盛岡市三本柳8地割72番1 正社員 業務内容 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く、無理なく通勤しやすい環境です。 また、車通勤可能な施設が大半のため、ご希望の通勤手段に合わせて働けます。 ★頑張り次第でキャリアアップが可能 支援員、広域支援員、管理者、エリアマネジャー、サービス管理責任者など、幅広いポジションをご用意。 経験や意欲に応じて、着実にステップアップを目指せます。 ★介護経験を活かして、障がい分野へチャレンジできる 介護分野でのご経験があれば、障がい分野が未経験でも応募可能です。 これまで培ってきた高齢者介護のスキルを活かしながら、新たなフィールドで活躍されている方も多数いらっしゃいます。 サービス管理責任者としてのお仕事をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ▶個別支援計画の作成・モニタリング計画 ▶アセスメントシートの作成 ▶入居者様からの相談受付 ▶支援機関との調整業務 ▶スタッフの教育 ▶利用者の方の生活全般の支援 ※請求・申請業務は本社の専門部署が一括対応するため発生しません ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 障がい者グループホームのサービス管理責任者 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 障がい者グループホームの運営

⭐️賞与年2回で厚待遇◎資格も活かせるオシゴト♪安定した収入で安定した生活を！⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者・コーディネーター業務もございます。 ⭐️コーディネーター候補業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 ・サービス提供管理 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・非常勤スタッフの採用 ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。 ⭐️POINT2：資格無料取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに！！ あなたの能力とやる気次第で スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪

盛岡市／訪問介護／派遣／介護福祉士／サービス提供責任者／日勤のみ/6043_401687

仕事内容 有料老人ホームに併設している訪問介護事業所内でのサービス提供責任者業務全般 ・利用者の窓口、管理業務 ・個別支援計画の作成、説明等 ・利用者家族と関係機関との連携、調整 ・介護保険法に定めるヘルパー業務 ・その他、関連する業務 ヘルパーステーションでのサービス提供責任者・派遣求人になります。 【おすすめポイント】 ・シェアハウス内でのサ責業務になりますので、車の運転や外出はございません。 ・日勤のみの求人になります ・未経験の方もご相談可能になりますので、是非お問い合わせください。 ・サービス提供責任者としての勤務を希望される方、経験を積みたいという方にオススメです。 ・残業なしでの勤務になります 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,夜勤なし,残業なし・少なめ ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

⭐️資格を有効活用♪介護資格お持ちの方優遇・賞与年2回・厚待遇⭐️

仕事内容: 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ✅サービス 訪問介護（日勤＋夜勤） ✅仕事内容 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 介護スタッフのフォローなどサービス提供責任者としての業務もございます。 ⭐️サービス提供責任者候補業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・居宅介護計画書の作成 など ※一部ケア業務もお願いしております ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、買い物、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など ※詳細は面談時にお伝えします ◎たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！ ✅仕事の流れ ⭐️日勤 9:00～　お食事介助、外出援助など 13:00～　サービス記録、終了　次の利用者宅へ 14:00～　ケア開始 18:00　サービス記録、終了 ⭐️夜勤 22:00～　就寝準備 23:00～　見守り、体位交換、痰吸引など 7:00～　利用者様の起床 8:00　サービス記録、終了 ※件数やケア内容、時間はご利用者により異なります ※夜勤は月に12回程度。直行直帰OK ✅オススメポイント ⭐️POINT1：資格無料取得とキャリアパス⭐️ 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「実務者研修」の取得が可能です。 資格を取得すれば スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター → マネージャーになることも可能、上を目指しやすい会社です♪ ⭐️POINT2：続けやすい職場3種の神器⭐️ 厚待遇：賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も充実しています！ 職場環境：お一人に寄り添うゆったりとした介護。また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 給与：「今は良いけど将来を考えたら今の給与だと難しいよな～」なんて思っていませんか？資格の取得などで給与UPのチャンス多数。最短半年で給与UPした方もいます。

【2027年9月オープン】盛岡市で訪問介護管理者を募集。マネジメント経験を活かし、新拠点の立ち上げに貢献。賞与で頑張りを評価。

仕事内容: 岩手県盛岡市に新規オープンする住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン盛岡』に併設された訪問介護事業所で、訪問介護管理者として新たな一歩を踏み出しませんか。 ここでは、ご入居者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、食事や入浴、排せつなどの身体介助はもちろん、お部屋の掃除といった生活援助まで、きめ細やかなケアを提供していただきます。また、コールやセンサー対応、お部屋の確認、シーツ交換や清掃といった住宅業務も担っていただくことで、ご入居者様が安心して快適にお過ごしいただける環境づくりに貢献していただきます。 これまでのご経験を活かし、チームをまとめながら、温かいケアを実践しませんか。あなたのリーダーシップと専門性が、地域に根差した質の高いサービスを創り上げていきます。

盛岡市／訪問介護／派遣／実務者研修／サービス提供責任者／日勤のみ/6043_401685

仕事内容 有料老人ホームに併設している訪問介護事業所内でのサービス提供責任者業務全般 ・利用者の窓口、管理業務 ・個別支援計画の作成、説明等 ・利用者家族と関係機関との連携、調整 ・介護保険法に定めるヘルパー業務 ・その他、関連する業務 ヘルパーステーションでのサービス提供責任者・派遣求人になります。 【おすすめポイント】 ・シェアハウス内でのサ責業務になりますので、車の運転や外出はございません。 ・日勤のみの求人になります ・未経験の方もご相談可能になりますので、是非お問い合わせください。 ・サービス提供責任者としての勤務を希望される方、経験を積みたいという方にオススメです。 ・残業なしでの勤務になります 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性 ★この求人のポイント★ 未経験OK,夜勤なし,残業なし・少なめ ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：019-604-1211 -

※サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済み必須※【年間休日120日以上！・社員が健康で心地よく働けるよう、様々な制度を導入・拡大中！】あなたの経験とスキルで、障害のある方々の再スタートを一緒に応援しませんか？

仕事内容: 障害がある方の現状・希望を把握して、社会で活躍するまでの「計画」を立てる仕事です。 【具体的には】 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 従事すべき業務の変更範囲：当社内での業務全般