求人・転職情報

【年商137億＆100店舗展開】大きな広告予算を動かすWebマーケター募集！年休125日・月給30万〜で経験を活かしてキャリアアップしませんか？

仕事内容 ┌──── ＼この求人のポイント／ ────┐ 前期年商137億円を突破！ 今期は250億円、2030年には1000億企業を 目指して大躍進中の安定×成長企業です。 おたからやFCの中でもトップクラスの 成長率を誇る当社。業績急拡大に伴い、 新たな仲間を積極・継続採用中です！ ★全国100店舗以上の集客を動かす面白さ！ ★大きな広告予算でWeb/SNS運用に挑戦 ★「企画〜改善」まで一貫して手掛けられる ★他府県から赴任の場合は寮費全額会社負担 ★月給30万円〜／年休125日 ★髪色・ネイル自由！自分らしく働ける環境 └─────────────────────┘ ━━━━━━ 業務内容 ━━━━━━ 全国100店舗以上を展開する買取専門店『おたからや』の 集客・売上拡大を支えるWEBマーケティング業務全般をお任せします。 自社WEBサイトやSNS・WEB広告を活用し、 店舗への集客・お問い合わせ・来店に繋げることがミッションです！ 「広告を出して終わり」ではなく、データを分析して改善を繰り返し、 成果を最大化させていくやりがいがあります。 【具体的な業務内容】 ■自社WEBサイト・LP（ランディングページ）の運用、企画、改善 ■Google広告、Meta広告、SNS広告（Instagram、Facebook、LINE、YouTube等）の企画・運用・効果検証 ■広告クリエイティブの企画、ディレクション ■CPA、CVR、CTR等のKPI管理および広告予算の管理・配分最適化 ■キャンペーンの企画・実施・各店舗への集客施策の実行 ■外部広告代理店・制作会社との折衝、ディレクション ■マーケティングデータの集計・分析、新しいWEB/SNS施策の企画・導入 ━━━━━━━━━━ 入社後のキャリア ━━━━━━━━━━ 経験や成果に応じて着実にステップアップできる環境です！ WEBマーケティング担当 ➔ WEBマーケティングリーダー ➔ マーケティングマネージャー のように、組織の成長とともにマネジメント層を目指すことも可能です。 ━━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━ ■単なる「数値運用」ではなく、事業成長へダイレクトに貢献！ 100店舗以上のリアルな来店・買取成果に繋がるため、 広告の数値だけでなくビジネス全体のインパクトを実感できます。 ■スケールの大きな広告予算を動かせる！ 全国展開の事業だからこそ、大きな予算を動かしながら 幅広いマーケティング施策にチャレンジできます。 これまでの経験を活かし、一段上のスキルを磨きたい方に最適です。 ■自由度高く、企画から改善までトータルに担当！ 広告運用のみならず、サイト改善・クリエイティブ・キャンペーン立案など、 やりたいアイデアをデータに基づいてどんどん実行・検証できる環境です。 ━━━━━━━━━ 仕事をする環境 ━━━━━━━━━ スタッフの8割が20代～30代、男性：女性＝6：4です。 仲の良さが自慢で、社員旅行や交流会など 定期的に社員同士の交流を深めています。 店舗数も拡大を続けており、 既存のスタッフさんに無理をさせないためにも、 会社の成長スピードに合わせて、 継続的に新しい仲間をお迎えしています。 定着率も高く、安心して長く働ける環境です。 ━━━━━━━━━━ アンビションとは ━━━━━━━━━━ 「買取専門店 おたからや」をフランチャイズ展開する会社です。 全国で「おたからや」を運営しています。 店舗数が全国100店舗を超え、FCの中で圧倒的No.1です。 ダイヤモンド、宝石、金、貴金属をはじめ、時計、バッグ、 切手、着物、おもちゃなど、リユース可能な物は全て買取りしており、 お客様に支持いただいています。

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

土日休み★年休125日★ホワイト認定/8RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる！ 普段なんとなく見ているSNS。 でも今は、その“感覚”が これからの時代に求められるスキルです💪 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【2026年以降、求められる人材へ】 SNSスキル×営業力は、 これからの時代に圧倒的に強い武器。 単に商品を提案するだけではなく、 「どうすればSNSで売れるか」 「どんな発信なら反応が取れるか」まで提案できる人材へ成長できます。 マーケティング視点を持った営業として、 市場価値を高められる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【“SNS好き”がそのまま活かせる】 普段SNSを見ている感覚こそ、 今の時代に求められる専門性。 「どんな投稿が伸びる？」 「今どんな動画が流行ってる？」 そんな感覚を、 仕事でそのまま活かせます！ 営業未経験でも、 SNSに興味がある方なら大歓迎◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【キャリアの可能性は無限大】 営業は、あくまでスタート地点。 将来的には… ・SNS広報 ・広告運用 ・人事 ・チームリーダー ・マネジメント ・新規事業立ち上げ など、 “やりたい”に合わせて キャリアを広げていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【安定した収入＋働きやすさ】 ・土日休み＆年休125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給・賞与 ・インセンティブあり 「成長したい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんな20代が長く続けやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 SNSを活用して、 企業の課題解決を行う“次世代型営業”をお任せします！ ◆SNS運用・広告のインハウス化提案 企業が代理店に頼らず、 自社でSNSや広告運用ができるよう、 運用ノウハウや仕組みを提案します。 ◆見込み顧客へのアプローチ 自社広告からお問い合わせいただいた企業へ連絡し、 現在の課題をヒアリング。 Zoom商談の設定を行います。 ◆戦略コンサルティング 企業ごとのSNS課題に合わせて、 最適な運用プランをご提案。 成約後は伴走支援も行います。 ◆改善提案 現場の声をマーケティングチームへ共有し、 サービス改善・向上にも携わります！ ━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 10:00～／出社・リード確認 広告経由で届いた問い合わせをチェック！ 11:00～／企業へアプローチ SNSや広告に興味を持った企業へご連絡。 課題をヒアリングします◎ 12:00～／ランチ SNSトレンドの話で盛り上がることも！ 13:00～／オンライン商談 Zoomで企業へ提案。 1日2〜3件ほど行います。 15:00～／広告・SNS分析 どんな投稿や広告が伸びているかを学習！ 17:00～／資料作成・フォロー ChatGPTなども活用しながら、 顧客ごとに合わせた提案資料を作成します。 18:00～／チームMTG マーケチームと成功事例を共有！ 19:00／退社 残業ほぼなし◎ ジムや友達との予定なども楽しめます！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/8RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる！ 普段なんとなく見ているSNS。 でも今は、その“感覚”が これからの時代に求められるスキルです💪 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【2026年以降、求められる人材へ】 SNSスキル×営業力は、 これからの時代に圧倒的に強い武器。 単に商品を提案するだけではなく、 「どうすればSNSで売れるか」 「どんな発信なら反応が取れるか」まで提案できる人材へ成長できます。 マーケティング視点を持った営業として、 市場価値を高められる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【“SNS好き”がそのまま活かせる】 普段SNSを見ている感覚こそ、 今の時代に求められる専門性。 「どんな投稿が伸びる？」 「今どんな動画が流行ってる？」 そんな感覚を、 仕事でそのまま活かせます！ 営業未経験でも、 SNSに興味がある方なら大歓迎◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【キャリアの可能性は無限大】 営業は、あくまでスタート地点。 将来的には… ・SNS広報 ・広告運用 ・人事 ・チームリーダー ・マネジメント ・新規事業立ち上げ など、 “やりたい”に合わせて キャリアを広げていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【安定した収入＋働きやすさ】 ・土日休み＆年休125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給・賞与 ・インセンティブあり 「成長したい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんな20代が長く続けやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 SNSを活用して、 企業の課題解決を行う“次世代型営業”をお任せします！ ◆SNS運用・広告のインハウス化提案 企業が代理店に頼らず、 自社でSNSや広告運用ができるよう、 運用ノウハウや仕組みを提案します。 ◆見込み顧客へのアプローチ 自社広告からお問い合わせいただいた企業へ連絡し、 現在の課題をヒアリング。 Zoom商談の設定を行います。 ◆戦略コンサルティング 企業ごとのSNS課題に合わせて、 最適な運用プランをご提案。 成約後は伴走支援も行います。 ◆改善提案 現場の声をマーケティングチームへ共有し、 サービス改善・向上にも携わります！ ━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 10:00～／出社・リード確認 広告経由で届いた問い合わせをチェック！ 11:00～／企業へアプローチ SNSや広告に興味を持った企業へご連絡。 課題をヒアリングします◎ 12:00～／ランチ SNSトレンドの話で盛り上がることも！ 13:00～／オンライン商談 Zoomで企業へ提案。 1日2〜3件ほど行います。 15:00～／広告・SNS分析 どんな投稿や広告が伸びているかを学習！ 17:00～／資料作成・フォロー ChatGPTなども活用しながら、 顧客ごとに合わせた提案資料を作成します。 18:00～／チームMTG マーケチームと成功事例を共有！ 19:00／退社 残業ほぼなし◎ ジムや友達との予定なども楽しめます！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

土日休み★年休125日★ホワイト認定/8RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる！ 普段なんとなく見ているSNS。 でも今は、その“感覚”が これからの時代に求められるスキルです💪 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【2026年以降、求められる人材へ】 SNSスキル×営業力は、 これからの時代に圧倒的に強い武器。 単に商品を提案するだけではなく、 「どうすればSNSで売れるか」 「どんな発信なら反応が取れるか」まで提案できる人材へ成長できます。 マーケティング視点を持った営業として、 市場価値を高められる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【“SNS好き”がそのまま活かせる】 普段SNSを見ている感覚こそ、 今の時代に求められる専門性。 「どんな投稿が伸びる？」 「今どんな動画が流行ってる？」 そんな感覚を、 仕事でそのまま活かせます！ 営業未経験でも、 SNSに興味がある方なら大歓迎◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【キャリアの可能性は無限大】 営業は、あくまでスタート地点。 将来的には… ・SNS広報 ・広告運用 ・人事 ・チームリーダー ・マネジメント ・新規事業立ち上げ など、 “やりたい”に合わせて キャリアを広げていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【安定した収入＋働きやすさ】 ・土日休み＆年休125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給・賞与 ・インセンティブあり 「成長したい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんな20代が長く続けやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 SNSを活用して、 企業の課題解決を行う“次世代型営業”をお任せします！ ◆SNS運用・広告のインハウス化提案 企業が代理店に頼らず、 自社でSNSや広告運用ができるよう、 運用ノウハウや仕組みを提案します。 ◆見込み顧客へのアプローチ 自社広告からお問い合わせいただいた企業へ連絡し、 現在の課題をヒアリング。 Zoom商談の設定を行います。 ◆戦略コンサルティング 企業ごとのSNS課題に合わせて、 最適な運用プランをご提案。 成約後は伴走支援も行います。 ◆改善提案 現場の声をマーケティングチームへ共有し、 サービス改善・向上にも携わります！ ━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 10:00～／出社・リード確認 広告経由で届いた問い合わせをチェック！ 11:00～／企業へアプローチ SNSや広告に興味を持った企業へご連絡。 課題をヒアリングします◎ 12:00～／ランチ SNSトレンドの話で盛り上がることも！ 13:00～／オンライン商談 Zoomで企業へ提案。 1日2〜3件ほど行います。 15:00～／広告・SNS分析 どんな投稿や広告が伸びているかを学習！ 17:00～／資料作成・フォロー ChatGPTなども活用しながら、 顧客ごとに合わせた提案資料を作成します。 18:00～／チームMTG マーケチームと成功事例を共有！ 19:00／退社 残業ほぼなし◎ ジムや友達との予定なども楽しめます！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/8RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる！ 普段なんとなく見ているSNS。 でも今は、その“感覚”が これからの時代に求められるスキルです💪 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【2026年以降、求められる人材へ】 SNSスキル×営業力は、 これからの時代に圧倒的に強い武器。 単に商品を提案するだけではなく、 「どうすればSNSで売れるか」 「どんな発信なら反応が取れるか」まで提案できる人材へ成長できます。 マーケティング視点を持った営業として、 市場価値を高められる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【“SNS好き”がそのまま活かせる】 普段SNSを見ている感覚こそ、 今の時代に求められる専門性。 「どんな投稿が伸びる？」 「今どんな動画が流行ってる？」 そんな感覚を、 仕事でそのまま活かせます！ 営業未経験でも、 SNSに興味がある方なら大歓迎◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【キャリアの可能性は無限大】 営業は、あくまでスタート地点。 将来的には… ・SNS広報 ・広告運用 ・人事 ・チームリーダー ・マネジメント ・新規事業立ち上げ など、 “やりたい”に合わせて キャリアを広げていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【安定した収入＋働きやすさ】 ・土日休み＆年休125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給・賞与 ・インセンティブあり 「成長したい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんな20代が長く続けやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 SNSを活用して、 企業の課題解決を行う“次世代型営業”をお任せします！ ◆SNS運用・広告のインハウス化提案 企業が代理店に頼らず、 自社でSNSや広告運用ができるよう、 運用ノウハウや仕組みを提案します。 ◆見込み顧客へのアプローチ 自社広告からお問い合わせいただいた企業へ連絡し、 現在の課題をヒアリング。 Zoom商談の設定を行います。 ◆戦略コンサルティング 企業ごとのSNS課題に合わせて、 最適な運用プランをご提案。 成約後は伴走支援も行います。 ◆改善提案 現場の声をマーケティングチームへ共有し、 サービス改善・向上にも携わります！ ━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 10:00～／出社・リード確認 広告経由で届いた問い合わせをチェック！ 11:00～／企業へアプローチ SNSや広告に興味を持った企業へご連絡。 課題をヒアリングします◎ 12:00～／ランチ SNSトレンドの話で盛り上がることも！ 13:00～／オンライン商談 Zoomで企業へ提案。 1日2〜3件ほど行います。 15:00～／広告・SNS分析 どんな投稿や広告が伸びているかを学習！ 17:00～／資料作成・フォロー ChatGPTなども活用しながら、 顧客ごとに合わせた提案資料を作成します。 18:00～／チームMTG マーケチームと成功事例を共有！ 19:00／退社 残業ほぼなし◎ ジムや友達との予定なども楽しめます！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

土日休み★年休125日★ホワイト認定/8RAD

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、マーケティング戦略企画、営業企画 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる！ 普段なんとなく見ているSNS。 でも今は、その“感覚”が これからの時代に求められるスキルです💪 ━━━━━━━━━━━━━ ✨【2026年以降、求められる人材へ】 SNSスキル×営業力は、 これからの時代に圧倒的に強い武器。 単に商品を提案するだけではなく、 「どうすればSNSで売れるか」 「どんな発信なら反応が取れるか」まで提案できる人材へ成長できます。 マーケティング視点を持った営業として、 市場価値を高められる環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 📱【“SNS好き”がそのまま活かせる】 普段SNSを見ている感覚こそ、 今の時代に求められる専門性。 「どんな投稿が伸びる？」 「今どんな動画が流行ってる？」 そんな感覚を、 仕事でそのまま活かせます！ 営業未経験でも、 SNSに興味がある方なら大歓迎◎ ━━━━━━━━━━━━━ 🌱【キャリアの可能性は無限大】 営業は、あくまでスタート地点。 将来的には… ・SNS広報 ・広告運用 ・人事 ・チームリーダー ・マネジメント ・新規事業立ち上げ など、 “やりたい”に合わせて キャリアを広げていける環境です！ ━━━━━━━━━━━━━ 🧘‍♀️【安定した収入＋働きやすさ】 ・土日休み＆年休125日 ・残業月5時間以下 ・有給取得率100％ ・年2回の昇給・賞与 ・インセンティブあり 「成長したい」 「でも、プライベートも大切にしたい」 そんな20代が長く続けやすい環境です◎ ━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 SNSを活用して、 企業の課題解決を行う“次世代型営業”をお任せします！ ◆SNS運用・広告のインハウス化提案 企業が代理店に頼らず、 自社でSNSや広告運用ができるよう、 運用ノウハウや仕組みを提案します。 ◆見込み顧客へのアプローチ 自社広告からお問い合わせいただいた企業へ連絡し、 現在の課題をヒアリング。 Zoom商談の設定を行います。 ◆戦略コンサルティング 企業ごとのSNS課題に合わせて、 最適な運用プランをご提案。 成約後は伴走支援も行います。 ◆改善提案 現場の声をマーケティングチームへ共有し、 サービス改善・向上にも携わります！ ━━━━━━━━━━━━━ 【1日のスケジュール例】 10:00～／出社・リード確認 広告経由で届いた問い合わせをチェック！ 11:00～／企業へアプローチ SNSや広告に興味を持った企業へご連絡。 課題をヒアリングします◎ 12:00～／ランチ SNSトレンドの話で盛り上がることも！ 13:00～／オンライン商談 Zoomで企業へ提案。 1日2〜3件ほど行います。 15:00～／広告・SNS分析 どんな投稿や広告が伸びているかを学習！ 17:00～／資料作成・フォロー ChatGPTなども活用しながら、 顧客ごとに合わせた提案資料を作成します。 18:00～／チームMTG マーケチームと成功事例を共有！ 19:00／退社 残業ほぼなし◎ ジムや友達との予定なども楽しめます！ ━━━━━━━━━━━━━ 【freemovaの魅力をご紹介】 平均年齢26歳、20代が9割以上！ 若手中心の組織だからこそ、 未経験からの早期キャリアアップも可能◎ Wantedly Awards選出やホワイト企業認定ゴールド取得など、 “成長性”も“働きやすさ”も評価されている急成長企業です✨ ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。

「好き」を仕事に。SNS時代を生き抜くマーケターデビュー✨未経験からSNSマーケターへ研修終了後は場所に縛られない働き方が可能！

仕事内容: 「SNSが得意」「バズる企画を考えるのが好き」 そんなあなたを、未経験から“プロのマーケター”に育てます。 仕事内容 ＊SNS運用（Instagram・Tik Tok） ＊SNS・WEB広告制作 ＊WEBデザイン制作 ＊動画制作（企画・撮影・編集） ＊インフルエンサーマーケティング　など ※SNSマーケティングとデザインは兼任となります。 プロジェクト例 ＃不動産会社の物件紹介におけるPR動画制作およびTik Tok運用 ＃女性限定のエステサロンの美容系商品のPR動画制作およびInstagram運用 ＃若手インフルエンサーの認知UPを目的とした各種SNS運用 ＃モデルやタレントを起用した、アパレルブランドの新商品PR活動 未経験からマーケティングの基礎を学べる ▽各SNSツールの仕組み・ルールの理解 ▽SNS・WEB広告の種類や運用方法 ▽バズるショート動画の企画・撮影・編集 ▽ユーザーの心に響くライティングスキル ▽インフルエンサーマーケティング 研修終了後はリモートワークも可能です。

✅20代・30代が活躍中✅フルリモート✅土日祝休み✅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、広告運用、マーケティング戦略企画 ⭐～⭐～⭐【注目POINT】⭐～⭐～⭐ ✅20代・30代が活躍中！ ✅マーケティング募集 ✅フルリモート ✅年棒500～1000万円 ✅完全週休2日制（土日祝） ⏩広告事業部でクライアントのマーケティング支援を行うマーケティングプランナー職です。 「マーケティングの専門性をさらに高めたい」「プレイヤー経験を活かしてマネジメントに挑戦したい」方をお待ちしています。 ⏩想定ポジション ・広告事業部 マーケティングプランナー／メンバー ・広告事業部 マーケティングマネージャー ⏩マーケティング領域の業務例 ・クライアントのマーケティング課題のヒアリング・分析 ・マーケティング戦略、プロモーション戦略の立案 ・デジタル広告の戦略立案・運用・改善 ・SNSマーケティングの戦略立案・運用 ・広告・PRクリエイティブの企画 ・インハウスマーケティングの立ち上げ・運用支援 ・クライアントへの企画提案、レポーティング ・案件全体の進行・品質管理 ・メンバー育成、案件マネジメント ・チームの体制・仕組みづくり など ⏩実現したいこと キュービックでは、自社マーケティングプロダクト(toB向けSaaS)を展開するラクスタ事業部、クライアントのマーケティング支援を行う広告事業部ともに、さらなる事業成長に向けた組織体制の強化を進めています。 今後さらに多くのクライアントに価値を提供していくため、勤務地にとらわれず、全国からセールス・マーケティング領域の経験を持つ方を迎え入れたいと考えています。 一人ひとりの強みを起点に、最も力を発揮できる役割を一緒に考えていきます。 プレイヤーとして専門性を高めたい方はもちろん、戦略・企画へ担当領域を広げたい方や、将来的にマネジメント・事業づくりに携わりたい方も歓迎します。 【事業内容】 ✅マーケティング・コンサルティング ✅インターネット広告代理事業 ✅インターネットサービス開発 【募集背景】 ラクスタ事業部・広告事業部では、クライアントからのご相談や事業・支援領域の拡大に伴い、今後さらに事業を成長させていくための組織体制強化を進めています。 これまでは東京を中心とした採用を行ってきましたが、今後の事業成長を見据え、勤務地にとらわれず全国から優秀な人材を迎え入れるため、フルリモート採用を行います。 今回の採用では、プレイヤーとして顧客への価値提供を担う方から、戦略・施策の企画、メンバー育成、組織づくりまで担うマネージャークラスまで、幅広く採用します。

＼社会人デビュー応援！／ビジネス基礎研修あり×年の近い先輩が専属フォロー⭕

【仕事内容】 ｜今の自分のままで ｜始められる⭐ 「そろそろ転職したい」 「でも、やりたいことはまだわからない」 そんな方を応援！ 正社員として、新しい一歩を始めませんか？ ▼実務開始前にしっかりサポート！ 社会人経験に合わせて、 あなたに最適な研修からスタートします 【社会人経験が浅い方】 ✅ビジネスパーソン研修 ✅社会人としての基本 ✅ビジネスマナー ✅コンプライアンスなど 【社会人経験がある方】 キャリア採用入社時研修 ✨新しい環境で働くための考え方 ✨広い視野を持つための研修 ✨ビジネスマナーなど 「転職は初めて」 「社会人経験が浅くて不安」 といった方も安心して始められます ▼配属後は実店舗研修！ 実際の仕事をしながら、 業務に必要な知識やコツを学びます 年齢の近い先輩サポーターが、 わからないことや不安なことなどを 徹底サポートします！ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して ・アンケートのご依頼 ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・必要な書類の作成など ▽サービス例 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレルなど 特別な経験やスキルは 必要ありませんので、 未経験の方も安心してスタートできます✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていきましょう⭐ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0003

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【仕事内容】 ｜今の自分のままで ｜始められる⭐ 「そろそろ転職したい」 「でも、やりたいことはまだわからない」 そんな方を応援！ 正社員として、新しい一歩を始めませんか？ ▼実務開始前にしっかりサポート！ 社会人経験に合わせて、 あなたに最適な研修からスタートします 【社会人経験が浅い方】 ✅ビジネスパーソン研修 ✅社会人としての基本 ✅ビジネスマナー ✅コンプライアンスなど 【社会人経験がある方】 キャリア採用入社時研修 ✨新しい環境で働くための考え方 ✨広い視野を持つための研修 ✨ビジネスマナーなど 「転職は初めて」 「社会人経験が浅くて不安」 といった方も安心して始められます ▼配属後は実店舗研修！ 実際の仕事をしながら、 業務に必要な知識やコツを学びます 年齢の近い先輩サポーターが、 わからないことや不安なことなどを 徹底サポートします！ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して ・アンケートのご依頼 ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・必要な書類の作成など ▽サービス例 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレルなど 特別な経験やスキルは 必要ありませんので、 未経験の方も安心してスタートできます✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていきましょう⭐ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0011

＼社会人デビュー応援！／ビジネス基礎研修あり×年の近い先輩が専属フォロー⭕

【仕事内容】 ｜今の自分のままで ｜始められる⭐ 「そろそろ転職したい」 「でも、やりたいことはまだわからない」 そんな方を応援！ 正社員として、新しい一歩を始めませんか？ ▼実務開始前にしっかりサポート！ 社会人経験に合わせて、 あなたに最適な研修からスタートします 【社会人経験が浅い方】 ✅ビジネスパーソン研修 ✅社会人としての基本 ✅ビジネスマナー ✅コンプライアンスなど 【社会人経験がある方】 キャリア採用入社時研修 ✨新しい環境で働くための考え方 ✨広い視野を持つための研修 ✨ビジネスマナーなど 「転職は初めて」 「社会人経験が浅くて不安」 といった方も安心して始められます ▼配属後は実店舗研修！ 実際の仕事をしながら、 業務に必要な知識やコツを学びます 年齢の近い先輩サポーターが、 わからないことや不安なことなどを 徹底サポートします！ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して ・アンケートのご依頼 ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・必要な書類の作成など ▽サービス例 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレルなど 特別な経験やスキルは 必要ありませんので、 未経験の方も安心してスタートできます✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていきましょう⭐ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0018

＼社会人デビュー応援！／ビジネス基礎研修あり×年の近い先輩が専属フォロー⭕

【仕事内容】 ｜今の自分のままで ｜始められる⭐ 「そろそろ転職したい」 「でも、やりたいことはまだわからない」 そんな方を応援！ 正社員として、新しい一歩を始めませんか？ ▼実務開始前にしっかりサポート！ 社会人経験に合わせて、 あなたに最適な研修からスタートします 【社会人経験が浅い方】 ✅ビジネスパーソン研修 ✅社会人としての基本 ✅ビジネスマナー ✅コンプライアンスなど 【社会人経験がある方】 キャリア採用入社時研修 ✨新しい環境で働くための考え方 ✨広い視野を持つための研修 ✨ビジネスマナーなど 「転職は初めて」 「社会人経験が浅くて不安」 といった方も安心して始められます ▼配属後は実店舗研修！ 実際の仕事をしながら、 業務に必要な知識やコツを学びます 年齢の近い先輩サポーターが、 わからないことや不安なことなどを 徹底サポートします！ 【仕事内容】 ご来店されたお客様に対して ・アンケートのご依頼 ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・必要な書類の作成など ▽サービス例 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレルなど 特別な経験やスキルは 必要ありませんので、 未経験の方も安心してスタートできます✨ 最初は完璧じゃなくてOK！ わからないことは先輩に聞きながら、 少しずつ仕事に慣れていきましょう⭐ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0041

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0043

＼「売る」だけじゃない。未経験からSNS発信や販促企画に挑戦／平均年齢26.1歳⭐研修充実⭐

【仕事内容】 ୨୧ ───────────── ୨୧ 特別な経験なんて、いりません ୨୧ ───────────── ୨୧ 「そろそろ働く環境を変えたい」 「今の仕事続けてていいのかな…？」 そんなきっかけでもOKです◎ ⭐未経験スタート9割 ⭐社会人基礎がゼロから学べる ⭐実務研修あり ⭐SNSを使った企画に挑戦できる 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭕ 【仕事内容】 ・店頭ディスプレイの設置 ・SNSを使ったお店の発信 ・商品の陳列、整頓 ・お客様の対応 など ▽取り扱い商品 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレル など あなたの 「やってみたい！」 という気持ちを尊重します✨ まずはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0005

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0035

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0023

✨人柄採用✨フリーター・第二新卒・早期離職者応援♪ボーナス年2回

【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ これからの働き方を変えるなら？ ━━━━━━━━━━━━━━━▶︎ 「ちゃんと稼げる仕事がいい」 「でも、仕事だけの毎日はイヤ」 「将来やりたいことは、まだ決まってない」 そんなあなたにおすすめです✨ ✅未経験OK！ ✅賞与年2回 ✅残業月10時間以下 ✅資格取得支援制度あり 仕事をがんばりながら、 自分の時間もちゃんと確保できます！ 「今はやりたいことが決まっていない」 そんな状態からのスタートも応援⭕ 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には こんなキャリアの選択肢も！ ・店舗マネジメント └店舗運営・人材育成 ・法人営業 └BtoB営業・顧客開拓 ・育成 └研修担当・教育 ・採用 └採用企画・面接担当 ・新規事業 └事業開発・企画運営 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 【仕事内容】 ・スマホのキャンペーン案内 ・イベントのお手伝い ・商品の陳列、整頓 など まずはお客様へ 「いらっしゃいませ！」 のお声がけから始めましょう✨ はじめはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0043

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0003

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0011

＼「売る」だけじゃない。未経験からSNS発信や販促企画に挑戦／平均年齢26.1歳⭐研修充実⭐

【仕事内容】 ୨୧ ───────────── ୨୧ 特別な経験なんて、いりません ୨୧ ───────────── ୨୧ 「そろそろ働く環境を変えたい」 「今の仕事続けてていいのかな…？」 そんなきっかけでもOKです◎ ⭐未経験スタート9割 ⭐社会人基礎がゼロから学べる ⭐実務研修あり ⭐SNSを使った企画に挑戦できる 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭕ 【仕事内容】 ・店頭ディスプレイの設置 ・SNSを使ったお店の発信 ・商品の陳列、整頓 ・お客様の対応 など ▽取り扱い商品 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレル など あなたの 「やってみたい！」 という気持ちを尊重します✨ まずはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0019

＼「売る」だけじゃない。未経験からSNS発信や販促企画に挑戦／平均年齢26.1歳⭐研修充実⭐

【仕事内容】 ୨୧ ───────────── ୨୧ 特別な経験なんて、いりません ୨୧ ───────────── ୨୧ 「そろそろ働く環境を変えたい」 「今の仕事続けてていいのかな…？」 そんなきっかけでもOKです◎ ⭐未経験スタート9割 ⭐社会人基礎がゼロから学べる ⭐実務研修あり ⭐SNSを使った企画に挑戦できる 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭕ 【仕事内容】 ・店頭ディスプレイの設置 ・SNSを使ったお店の発信 ・商品の陳列、整頓 ・お客様の対応 など ▽取り扱い商品 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレル など あなたの 「やってみたい！」 という気持ちを尊重します✨ まずはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0038

＼「売る」だけじゃない。未経験からSNS発信や販促企画に挑戦／平均年齢26.1歳⭐研修充実⭐

【仕事内容】 ୨୧ ───────────── ୨୧ 特別な経験なんて、いりません ୨୧ ───────────── ୨୧ 「そろそろ働く環境を変えたい」 「今の仕事続けてていいのかな…？」 そんなきっかけでもOKです◎ ⭐未経験スタート9割 ⭐社会人基礎がゼロから学べる ⭐実務研修あり ⭐SNSを使った企画に挑戦できる 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭕ 【仕事内容】 ・店頭ディスプレイの設置 ・SNSを使ったお店の発信 ・商品の陳列、整頓 ・お客様の対応 など ▽取り扱い商品 ・スマホ、携帯 ・美容家電 ・アパレル など あなたの 「やってみたい！」 という気持ちを尊重します✨ まずはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0035

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0014

✨人柄採用✨フリーター・第二新卒・早期離職者応援♪ボーナス年2回

【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ これからの働き方を変えるなら？ ━━━━━━━━━━━━━━━▶︎ 「ちゃんと稼げる仕事がいい」 「でも、仕事だけの毎日はイヤ」 「将来やりたいことは、まだ決まってない」 そんなあなたにおすすめです✨ ✅未経験OK！ ✅賞与年2回 ✅残業月10時間以下 ✅資格取得支援制度あり 仕事をがんばりながら、 自分の時間もちゃんと確保できます！ 「今はやりたいことが決まっていない」 そんな状態からのスタートも応援⭕ 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には こんなキャリアの選択肢も！ ・店舗マネジメント └店舗運営・人材育成 ・法人営業 └BtoB営業・顧客開拓 ・育成 └研修担当・教育 ・採用 └採用企画・面接担当 ・新規事業 └事業開発・企画運営 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 【仕事内容】 ・スマホのキャンペーン案内 ・イベントのお手伝い ・商品の陳列、整頓 など まずはお客様へ 「いらっしゃいませ！」 のお声がけから始めましょう✨ はじめはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0023

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0041

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0019

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0038

✨人柄採用✨フリーター・第二新卒・早期離職者応援♪ボーナス年2回

【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ これからの働き方を変えるなら？ ━━━━━━━━━━━━━━━▶︎ 「ちゃんと稼げる仕事がいい」 「でも、仕事だけの毎日はイヤ」 「将来やりたいことは、まだ決まってない」 そんなあなたにおすすめです✨ ✅未経験OK！ ✅賞与年2回 ✅残業月10時間以下 ✅資格取得支援制度あり 仕事をがんばりながら、 自分の時間もちゃんと確保できます！ 「今はやりたいことが決まっていない」 そんな状態からのスタートも応援⭕ 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には こんなキャリアの選択肢も！ ・店舗マネジメント └店舗運営・人材育成 ・法人営業 └BtoB営業・顧客開拓 ・育成 └研修担当・教育 ・採用 └採用企画・面接担当 ・新規事業 └事業開発・企画運営 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 【仕事内容】 ・スマホのキャンペーン案内 ・イベントのお手伝い ・商品の陳列、整頓 など まずはお客様へ 「いらっしゃいませ！」 のお声がけから始めましょう✨ はじめはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0018

＼⭐初めての転職を応援⭐／平均年齢26.1歳｜20代×未経験スタート9割以上｜ボーナス年2回あり｜残業月10時間以下

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0005

✨人柄採用✨フリーター・第二新卒・早期離職者応援♪ボーナス年2回

【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ これからの働き方を変えるなら？ ━━━━━━━━━━━━━━━▶︎ 「ちゃんと稼げる仕事がいい」 「でも、仕事だけの毎日はイヤ」 「将来やりたいことは、まだ決まってない」 そんなあなたにおすすめです✨ ✅未経験OK！ ✅賞与年2回 ✅残業月10時間以下 ✅資格取得支援制度あり 仕事をがんばりながら、 自分の時間もちゃんと確保できます！ 「今はやりたいことが決まっていない」 そんな状態からのスタートも応援⭕ 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身に着けられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には こんなキャリアの選択肢も！ ・店舗マネジメント └店舗運営・人材育成 ・法人営業 └BtoB営業・顧客開拓 ・育成 └研修担当・教育 ・採用 └採用企画・面接担当 ・新規事業 └事業開発・企画運営 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 【仕事内容】 ・スマホのキャンペーン案内 ・イベントのお手伝い ・商品の陳列、整頓 など まずはお客様へ 「いらっしゃいませ！」 のお声がけから始めましょう✨ はじめはできることからでOK！ あなたの得意はここから見つかります！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：hksp0014