求人・転職情報

「残業なし×年休125日（土日祝）」のオープニング募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、保育士 2026年10月頃に金沢に新しく施設を構えるため、オープニングスタッフを募集します！！ //////ここがポイント！////// ・年間休日125日！土日休み！ 祝日や長期休暇もしっかり確保◎ 理想のワークライフバランスです♪ ・18時終業で残業ほぼなし！ ※学校休業日（夏休み・冬休み・春休み等）：8:30～17:30 夕飯の準備や、お子様のお迎えにも 十分間に合う時間です！ ・賞与年2回！ 資格取得支援制度や 奨学金返還支援制度（規定あり）もあり！ ・資格を活かして働ける！ 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者研修の資格が活かせます！ ・髪型・髪色自由！ ネイルもOK！ オシャレも楽しみながら 働けますよ♪ ///////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 定員10名ほどの放課後等デイサービスで、 発達が気になる6〜18歳の児童に対して、個別支援計画作成や療育・支援を行っていただきます。 ■具体的にどんなことをする？ ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・療育プログラムの企画・運営 ・面談および相談支援 ・職員への指導・助言 ・送迎業務 ※送迎業務は応相談 ブランクのある方も、 常勤スタッフが丁寧に教えますので、 安心してスタートすることができます。 ■働く環境は？ 金澤事業所はオープニング施設ですが、グループとしては石川県小松市・富山県富山市で放課後等デイサービス「そらのあ」を運営しております。 そらのあHP https://soranoa.org/ グループ施設では20～50代のスタッフが活躍中！ 子育てが落ち着いたママさんが多いですが、 男性スタッフも活躍しています！ 定員10名の少人数制施設で、一人ひとりの子どもと丁寧に関わることができる環境です♪ ※今後、石川県内でのエリア展開も計画中！ ご希望や通勤状況に応じて他店舗への勤務地変更をご相談（打診）させていただく場合がございます。 強制的な転勤などはありませんのでご安心ください。

★有資格者優遇・女性活躍中★有給とりやすい！子育て世代が働きやすい環境作りに取り組んでいます。

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・女性の多い職場で、子育て経験が活かせる ・学歴・資格不要。保育士資格がなくてもOK ・未経験でも安心 月1回の市役所講習で「子どもの見守り方」を学べる ・放課後児童支援員認定の資格取得のサポートあり ・学童保育費用の社割あり（ご自身のお子さん利用時に全額補助） ◆ホームページ https://jkids.club/ //////////////////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 放課後のお子さんの見守り支援をお願いします。 ・お子さんの安全を見守る ・保護者対応 ・着替えや宿題の声かけ ・おやつ提供 ・外遊びの見守り ・おやつの発注管理 ・ミーティングの参加 クラブの仲間とルールを守って行動できるようになることを大切にしています。 お子さんの安全を第一に考え、支援員同士でミーティングや危険予知活動を行っています。 ＜1日の流れ（例）＞ 出勤 ↓ 業務準備、ショートミーティング ↓ お子さんの迎え入れ、保育業務 ↓ 片付け、退勤 WEBメディア「週末、金沢。」にて、編集部が１日潜入取材した記事を公開中！ 下記URLよりチェック↓ https://www.weekend-kanazawa.com/entry/jkids_report ＜働きやすい環境＞ ・20〜60代の女性スタッフが在籍 ・穏やかで明るいスタッフが多く、働きやすい環境です。 ・お誕生会や夏祭り等のイベントあり ・Tシャツとブルゾンの貸し出しあり ・スキルアップの機会（放課後児童支援員認定資格取得など） ◎県や市の研修にも参加し、お子さんや保護者さんへの 対応などを学ぶことができます。 ◎残業少なめ：月平均5時間程度（手当別途支給） ＜子どもたちについて＞ 現在の利用者数：１施設40名ほど 小学校低学年までの子ども達がほとんどです。

★有資格者優遇・女性活躍中★資格なし、未経験者もOK★ 有給とりやすい！子育て世代が働きやすい環境作りに取り組んでいます。

仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・女性の多い職場で、子育て経験が活かせる ・学歴・資格不要！保育士資格がなくてもOK ・未経験でも安心！ 月1回の市役所講習で「子どもの見守り方」を学べる ・放課後児童支援員認定の資格取得のサポートあり ・学童保育費用の社割あり（ご自身のお子さん利用時に全額補助） ◆ホームページ https://jkids.club/ //////////////////////////////////////////////////// ＜具体的なお仕事＞ 放課後のお子さんの見守り支援をお願いします。 ・お子さんの安全を見守る ・着替えや宿題の声かけ ・おやつ提供 ・外遊びの見守り ・おやつの発注管理 ・ミーティングの参加 クラブの仲間とルールを守って行動できるようになることを大切にしています。 お子さんの安全を第一に考え、支援員同士でミーティングや危険予知活動を行っています。 ＜1日の流れ（例）＞ 出勤 ↓ 業務準備、ショートミーティング ↓ お子さんの迎え入れ、保育業務 ↓ 退勤 WEBメディア「週末、金沢。」にて、編集部が１日潜入取材した記事を公開中！ 下記URLよりチェック↓ https://www.weekend-kanazawa.com/entry/jkids_report ＜働きやすい環境＞ ・20〜60代の女性スタッフが在籍 ・穏やかで明るいスタッフが多く、アットホームな雰囲気 ・お誕生会や夏祭り等のイベントあり ・Tシャツとブルゾンの貸し出しあり ・スキルアップの機会（放課後児童支援員認定資格取得など） ◎県や市の研修にも参加し、お子さんや保護者さんへの 対応などを学ぶことができます。 ◎残業少なめ：月平均5時間程度（手当別途支給） ＜子どもたちについて＞ 現在の利用者数：１施設40名ほど 小学校低学年までの子ども達がほとんどです。

鶴来駅＊派遣＊・月収26万以上・・直行直帰・教育・授業サポート／在宅勤務あり／開始日：2026/11/24

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜教育現場でのお仕事をしたい方・人と関わりながら働きたい方必見！ ＞能美市内の小中学校へ出向き、パソコンやタブレットを授業で活用する時の使用方法・操作方法等を先生にご相談し、サポートするお仕事です♪ ＼担当者コメント／ 基本直行直帰＊事務作業は在宅で♪【電話登録会開催中☆】タイミングが合わなければお時間相談も受付中★現在お仕事中の方もお気軽にお問い合わせください◎ ＼業務詳細／ 【教育機関でのPC活用授業サポート】 ＊タブレット/パソコン授業の準備、授業進行支援 ＊教材準備・作成 ＊先生方への授業情報の提供、教材の提案 ＊授業風景の撮影、報告書の作成 ～能美市エリアの小中学校へ出向き、パソコンやタブレットを授業で活用する時の 使用方法・操作方法等を先生方にご相談し、授業のサポートするお仕事です♪～ 教育機関での仕事経験がない方も、研修制度や独自のノウハウがあるので安心してスタートできます。 【男女比】3：7 【配属先部署】サポート部門 【部署人数】 【平均年齢】40歳 【月収例：260,400円（時給1,550円×実働8時間×月21日）】 ＼勤務先情報／ 能美市エリアの小中学校 最寄り駅：鶴来駅 ＼交通アクセスについて／ 北陸鉄道石川線鶴来駅より車15分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！

＜アパレル経験者歓迎！＞ファッション人材を育成する、専門学校職員／土日祝休み

仕事内容 【業務概要】 ファッション専門学校『金沢文化服装学院』にて、 生徒達の学生生活をサポートし、 将来に向けて成長をバックアップする 教職員のポジションとなります。 【具体的な業務内容】 ＜授業カリキュラムの企画・実施＞ ご自身のこれまでの業務経験を活かし、 先輩と相談しながら、より魅力的な 授業を構成していきます。 もちろん最初は上司のフォローが ありますのでファッションの 専門知識がなくてもご安心ください。 ＜担任業務＞ ＊出欠確認・ホームルーム ＊行事のスケジュール設定 ＊進路相談 ＊生活指導 など ＜就職サポート業務＞ 求人募集している企業と連携を取り、 企業説明会の実施や人材募集の 情報収集を行います。 【担当する学科詳細】 〇ファッションビジネス科 └ファッションに関わるビジネスを学ぶ ～授業内容の一例～ ・服装史 ・カラーコーディネート ・服飾デザイン ・マーケティング ・店舗マネジメント ・接客、販売手法 授業については、ご自身のこれまでの キャリアやご経験に合わせて ご担当いただきます。 営業経験のある方には、 「ビジネスや接客、マーケティング」 デザインのご経験がある方には 「服作りやトータルコーディネート」 など得意分野からお願いしていきます。 【お仕事の魅力】 ■1クラス10～30名と小規模の為 1人1人に沿った細やかなサポートが 可能です。 それぞれ自身の将来に向けて、 時に悩み、壁にぶつかる学生たちに 寄りそい、未来への道をリードする ことは責任もあり大変なことでも あります、送り出した学生が ファッション業界で 活躍している姿を見た時に 「やりがいと大きな感動」を 感じることができる、他にはない お仕事でもあります。 同校のポリシーである、 「ファッションを通じて自己表現を育み」 「社会に出て第一線で活躍できる」 人材を育てていくことを共に 実現していきましょう。 ＞＞ファッション業界の人材育成に イチから携わってみませんか？ 北陸からデザイナーやファッションのプロを 輩出する「ファッション専門学校」での 職員募集です。 ■年間休日125日／土日祝休み ■Ｕターン歓迎！ ■金沢駅より車で13分！車通勤OK 生徒の個性を輝かせ・キャリアを見つけるサポート役に◎ <募集の特徴> ブランクOK 未経験OK 経験者 <待遇・働き方の特徴> 土日祝休み <職場環境の特徴> 交通費支給 車通勤可 オフィス禁煙・分煙 ★研修制度あり

【資格不問】お子さんの好きな方必見【保育補助】

仕事内容 お部屋に入りお世話(食事の介助、おむつ交換、トイレ介助等)や見守り、環境整備をお願いします。 これから保育士を目指されている方も歓迎！ 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める就業場所

時給1300円★週2日～✨️元教員の方多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、児童相談員、小学校教員 ☆★アピールポイント★☆ 「子どもは大好きだけど、 学校の業務がハードすぎて…」 「教員を辞めて、もう子どもに 関わる仕事は難しいかも・・・」 と悩んでいるあなたへ。 同じ悩みを抱えていた先輩が、 ここでは笑顔で働いています。 あなたの持っている優しさを、 ここで再発見してみませんか？ 週2〜3日、14時〜18時の 短時間勤務から、 子どもの笑顔に関わるお仕事を もう一度始めてみませんか？ 同じように家庭や プライベートと両立しながら 復帰した先輩スタッフが、 ここでは笑顔で働いています！ ☆★ブランクからの復職を応援★☆ 当社では、久しぶりの お仕事復帰となるあなたを 手厚いフォロー体制でお迎えします！ ✅ 保育士・元教員など多数在籍！ 少人数で子どもと向き合える 安心の職場環境です。 ✅ 残業・持ち帰り仕事は一切なし！ 14時〜18時の勤務時間内で ピタッと気持ちよく終われます。 ✅ 週2〜3日・扶養内勤務もOK！ あなたの生活スタイルに合わせて 無理なくマイペースに働けます。 ✅️学びを応援： 発達障害の特性や アプローチ方法など、 専門知識を一から学べる環境です。 久しぶりの現場でも 戸惑うことがないよう、 丁寧な研修や先輩のサポートで、 あなたの「知りたい」「やってみたい」を 全力で応援します。 ＼復職された先輩スタッフたちの声／ 「14時半からの短時間なので、 家事や夕飯の支度と両立しやすい！」 「持ち帰りの仕事や残業が 一切なくて、本当に安心しました」 「ブランクがあっても、 周りのスタッフが優しく 教えてくれて馴染みやすかったです！」 「学校や保育園よりも、 子ども一人ひとりと じっくり向き合えます！」 「スタッフ同士仲が良く、 チームワークも抜群です！」 「土日祝はお休みなので、 プライベートの予定も 立てやすくて助かっています！」 弊社では、スタッフ全員が 気持ちよく働ける環境づくりに 力を入れております。 きっとあなたも、自分らしく のびのびと復帰できる環境です。 ☆★具体的な仕事内容★☆ 放課後等デイサービスにて、 お子様一人ひとりの 生活支援をお任せします。 具体的には、 お迎え後の子どもたちの見守り、 室内スポーツでのサポート、 生活記録の作成などを行い、 お子様の成長を支えます。 また、月ごとのイベント企画などにも、 みんなでアイデアを出し合って 楽しく参加できます。 体を動かして子どもと 関わりたい方にぴったりの職場です◎ ＜1日の流れ（パートの例）＞ 14:00：出勤、子どものお迎え・出迎え 14:30：宿題のサポート、自由時間 15:30：スポーツ中心の療育プログラム （みんなで楽しく集団遊びなど） 17:00：終わりの会 17:30：子どもたちの送り出し （帰りの送迎業務はありません） 17:45：片付け、簡単な業務報告 18:00：退勤（残業なし！） ●教室のご紹介 6歳以上対象の放課後等 デイサービス事業にて、 スポーツを中心とした療育で、 子どもたちが自分らしく 輝く場所を提供しています。 1日に最大10人のお子様を、 複数人のスタッフで支援しています。 広い室内広場で、子どもたちと 思いっきりスポーツを楽しみます。 イベント企画や支援記録、 見守り業務が中心となりますので、 スポーツが苦手な方でも サポート体制があるので大丈夫！ スポーツと運動を通して、 子どもたちが自分らしく輝けるよう 一緒にサポートしていきましょう。

≪保育のお仕事/土日休み≫河北郡/こども園/8:30~12:30/扶養内相談可/保育士資格必須/ミドル・シニア世代の方も応援

仕事内容 こども園での保育業務 ・0～2歳の子どもの保育 ・3～5歳の子どもの教育・保育 ・おやつのお世話、清掃、その他 ＜求人のポイント＞ 河北郡にあるこども園での保育業務をお願いします。 新園舎を増築しておりそれに伴い人員増員のための募集となります♪ 駅からも徒歩10分圏内なので公共交通機関での通勤もできますよ。 保育士の資格があれば未経験の方でも大歓迎です。 ブランクがある方やミドル・シニア世代の方も応援しております！ 午前中のみ、土日はしっかりお休みなのでご家庭との両立も可能ですよ。 扶養内で就業したい方もぜひご相談ください。 見学も可能ですのでまずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり）

時給1300円★週2日～✨️元教員の方多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：学童保育指導員、児童相談員、小学校教員 ☆★アピールポイント★☆ 「子どもは大好きだけど、 学校の業務がハードすぎて…」 「教員を辞めて、もう子どもに 関わる仕事は難しいかも・・・」 と悩んでいるあなたへ。 同じ悩みを抱えていた先輩が、 ここでは笑顔で働いています。 あなたの持っている優しさを、 ここで再発見してみませんか？ 週2〜3日、14時〜18時の 短時間勤務から、 子どもの笑顔に関わるお仕事を もう一度始めてみませんか？ 同じように家庭や プライベートと両立しながら 復帰した先輩スタッフが、 ここでは笑顔で働いています！ ☆★ブランクからの復職を応援★☆ 当社では、久しぶりの お仕事復帰となるあなたを 手厚いフォロー体制でお迎えします！ ✅ 保育士・元教員など多数在籍！ 少人数で子どもと向き合える 安心の職場環境です。 ✅ 残業・持ち帰り仕事は一切なし！ 14時〜18時の勤務時間内で ピタッと気持ちよく終われます。 ✅ 週2〜3日・扶養内勤務もOK！ あなたの生活スタイルに合わせて 無理なくマイペースに働けます。 ✅️学びを応援： 発達障害の特性や アプローチ方法など、 専門知識を一から学べる環境です。 久しぶりの現場でも 戸惑うことがないよう、 丁寧な研修や先輩のサポートで、 あなたの「知りたい」「やってみたい」を 全力で応援します。 ＼復職された先輩スタッフたちの声／ 「14時半からの短時間なので、 家事や夕飯の支度と両立しやすい！」 「持ち帰りの仕事や残業が 一切なくて、本当に安心しました」 「ブランクがあっても、 周りのスタッフが優しく 教えてくれて馴染みやすかったです！」 「学校や保育園よりも、 子ども一人ひとりと じっくり向き合えます！」 「スタッフ同士仲が良く、 チームワークも抜群です！」 「土日祝はお休みなので、 プライベートの予定も 立てやすくて助かっています！」 弊社では、スタッフ全員が 気持ちよく働ける環境づくりに 力を入れております。 きっとあなたも、自分らしく のびのびと復帰できる環境です。 ☆★具体的な仕事内容★☆ 放課後等デイサービスにて、 お子様一人ひとりの 生活支援をお任せします。 具体的には、 お迎え後の子どもたちの見守り、 室内スポーツでのサポート、 生活記録の作成などを行い、 お子様の成長を支えます。 また、月ごとのイベント企画などにも、 みんなでアイデアを出し合って 楽しく参加できます。 体を動かして子どもと 関わりたい方にぴったりの職場です◎ ＜1日の流れ（パートの例）＞ 14:00：出勤、子どものお迎え・出迎え 14:30：宿題のサポート、自由時間 15:30：スポーツ中心の療育プログラム （みんなで楽しく集団遊びなど） 17:00：終わりの会 17:30：子どもたちの送り出し （帰りの送迎業務はありません） 17:45：片付け、簡単な業務報告 18:00：退勤（残業なし！） ●教室のご紹介 6歳以上対象の放課後等 デイサービス事業にて、 スポーツを中心とした療育で、 子どもたちが自分らしく 輝く場所を提供しています。 1日に最大10人のお子様を、 複数人のスタッフで支援しています。 広い室内広場で、子どもたちと 思いっきりスポーツを楽しみます。 イベント企画や支援記録、 見守り業務が中心となりますので、 スポーツが苦手な方でも サポート体制があるので大丈夫！ スポーツと運動を通して、 子どもたちが自分らしく輝けるよう 一緒にサポートしていきましょう。

◆未経験歓迎！◆充実の研修でスキル＆キャリアアップ◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 生徒一人ひとりの成長に寄り添う教室運営 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★手厚い研修・サポートで安心 ★引越費用一部免除（規定あり） ★有名大手企業で安定のキャリア ★業界トップクラスの成長率 ★教室長だけじゃない！キャリアの選択肢多数 私たちの仕事は、生徒の成長を一番近くで支え、 学習環境を整える大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

20代・30代活躍中◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 未来の選択肢を広げるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境でキャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨完全反響スタイル 本社がアポイント取得の「100%反響営業」。 飛び込みやテレアポは一切なし！ ✨高い成約率とインセンティブ 強力なマーケテイングによる約6割の高成約率！ 頑張った分だけインセンティブでしっかり稼げる。 ✨営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します。 これまでの営業スキルを存分に発揮できる環境です！ 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針などを踏まえ、 未来を育む“将来に関わる意思決定”を支援するコンサルティングを行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ あなたの街の”頼れるアドバイザー”になるための研修 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる仕組みがあるため、早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を獲得する先輩が多数活躍しています。 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などををはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

【反響100%｜新規開拓なし】業界未経験でも安心の教育体制◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ■□ 営業経験を活かして教室を運営する 個別指導塾の教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する、 業績右肩上がりの教育業界の リーディングカンパニーである当社。 子どもたちの未来を支える、 社会的意義の高い教室長 として活躍していただける仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★本社がアポイント取得「100%反響営業」 （新規開拓・飛び込みは一切ありません） ★約6割の高成約率！ マーケティング強化により成果に直結 ★営業の強みを活かせる環境 実際の指導は専任の講師が対応します ★賞与年2回＋インセンティブあり 頑張った分だけしっかり稼げる ★多彩なキャリアパス！ 立候補制度によるキャリアチェンジも可能 単なるサービスの提案ではなく、 お子様の学習状況・志望校・ご家庭の方針 などを踏まえ、未来を育む“将来に関わる 意思決定”を支援するコンサルティングを 行います。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのため企画・広報 など 【扱うサービス】 ■個別教室のトライ 競合他社に多い「1対2」や「1対多」の塾とは異なり、圧倒的な成果を生み出しやすい「完全1対1」の個別指導塾です。 確固たるブランド力と確かな実績があるため、自信を持ってご家庭に提案することができます。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 業界未経験からでも着実に立ち上がれる 充実した教育・研修体制を整えています。 専門知識は入社後に身につけられる 仕組みがあるため、インセンティブを含めて 早期から成果を出すことが可能です。 実際に、入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩が多数活躍しています。

20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの育った町で／あなたの過ごす町で 子供たちの成長に寄り添う仕事です U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「安定した環境で、キャリアを築きたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着｜担当エリアの子どもたちの成長に貢献 ✨安定｜大手ならではの充実した福利厚生 ✨安心｜未経験からプロになるための手厚い研修 ✨やりがい｜生徒の「できた！」が一番の喜びに 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる、幅広い業務をお願いします。 ・生徒に合わせた学習プランのご提案 ・学習や進路に関する相談対応 ・講師の採用や育成、シフト管理 ・保護者様へのサービス内容のご説明 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など -ˋˏ あなたの街の”頼れる先生”になるための研修 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャーによる座学研修・OJT＞ ・担当エリアの受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【研修期間スケジュール例】 13:00～ 出社 地域での昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【採用責任者からのメッセージ】 当社にご関心をお寄せいただき、誠にありがとうございます。 トライグループは「人は、人が教える。人は、人が育てる。」という信念のもと、教育の本質を問い続けてきました。 家庭教師、個別教室、オンライン教育、不登校支援事業などをはじめとする多様な事業はすべて、「一人ひとりの夢・目標を実現する」ことから始まっています。 私たちは、さらなる個別最適な学びの形を追求するために、最新技術を活用し、教育のあり方そのものを変革しようとしています。 テクノロジーが進化し、社会の価値観が多様化する今だからこそ、教育をアップデートすべきだと私たちは考えています。 この想いに共感し、共に未来のトライを創っていける方に出会えることを、心より楽しみにしております。 株式会社トライグループ HR総責任者／専務取締役 高橋義定

加賀市／学童クラブ／派遣／無資格可／土日祝休み/6026_385779

仕事内容 児童の見守り、おやつの準備、送迎など 学童クラブでの指導員・派遣社員求人です 【おすすめポイント】 ・土日祝休み ・週3～可 ・1日4時間の短時間勤務 ・資格が無い方も歓迎します ・授業を終えた子供たちが安心して過ごせるようサポートするお仕事です ・約30名程度の児童が在籍しています ・経験が無い方も歓迎します ・加賀市、小松市から通いやすい職場です ・「いしかわ魅力ある福祉職場」認定 ・「いしかわ男女共同参画推進宣言企業」認定 ・加賀地区を中心に介護施設、障害施設を多数運営する安定法人です ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,週３日～OK,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

≪紹介予定派遣求人≫七尾市/自然豊かなこども園/保育のお仕事/未経験OK/ブランク歓迎/小規模

仕事内容 こども園での未満児さん（0、1、2歳児）の保育補助 遊びや見守り、おむつ交換など <求人のポイント> 人気の紹介予定派遣求人になります。 七尾市にある自然豊かなこども園でのお仕事です。 こどもたちも思いっきり体を動かして元気いっぱい過ごしていますよ。 定員80名程度になり小規模なこども園です。 働いている職員さんたちの雰囲気もよく未経験の方も働きやすい環境です。 駅からも近く交通アクセスは良好です◎ 資格は必須ですが保育士、幼稚教諭免許どちらかでOKです。 ブランクがある方も大歓迎です。 派遣でスタートしていただき、3～6ヶ月後双方同意のもと正社員登用予定です。 見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり） ＜直接雇用後の条件（正社員）＞ ■勤務時間 ①7：30～16：30（休憩60分） ②8：00～17：00（休憩60分） ③8：30～17：30（休憩60分） ④9：00～18：00（休憩60分） ⑤9：30～18：30（休憩60分） ＊①～⑤の時間帯をシフト制で勤務していただきます 土曜日の出勤は隔週程度になります。 ■休日・休暇 （土）・日・祝祭日 年末年始休暇 ■給与：月給175,000～283,600円 ■その他待遇 交通費実費支給（上限あり）月額10,000円 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回

加賀市／学童クラブ／派遣／無資格可／日祝休み/6026_385781

仕事内容 ・放課後児童クラブでの保育業務（児童の見守り・おやつの準備等） ・児童の送迎業務など 学童クラブでの指導員・派遣社員求人です 【おすすめポイント】 ・日祝休み ・資格が無い方も歓迎します ・授業を終えた子供たちが安心して過ごせるようにサポートするお仕事です ・約50名の児童が在籍しています ・経験が無い方も歓迎します ・加賀市、小松市から通いやすい職場です ・「いしかわ魅力ある福祉職場」認定 ・「いしかわ男女共同参画推進宣言企業」認定 ・加賀地区を中心に介護施設、障害施設を多数運営する安定法人です ★この求人のポイント★ 未経験OK,無資格OK,車通勤OK,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 ※本求人の掲載の取り下げ希望や、内容に誤りや問題があると思われる場合はお手数ですが、 下記までご連絡いただけますと幸いです。 - メールアドレス：[email protected] 電話番号：076-262-5561 -

保育補助/七尾市/週2日からOK/スキマ時間活用しませんか/時間帯選択可◎/小規模こども園/土日祝休み

仕事内容 こども園での未満児さん（0、1、2歳児）の保育補助 遊びや見守り、おむつ交換など ＜求人のポイント＞ 七尾市にある自然豊かなこども園でのお仕事です。 朝夕の空いている時間を利用してお仕事しませんか？ ご希望に添って少し時間を伸ばしたりすることもできますよ♪ 週2日からOK！ご都合をお聞かせください。 定員80名程度の小規模なこども園で、駅からも近く交通アクセスは良好です◎ 働いている職員さんたちの雰囲気もよく働きやすいですよ。 保育士資格か幼稚教諭免許どちらかあればOKです。 経験は問いません。ブランクがある方も大歓迎です。 見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり）

≪保育補助・時間帯選択可◎≫七尾市/こども園/小規模/自然いっぱいの園/土日休み/未経験歓迎/ブランクOK◎

仕事内容 こども園での未満児さん（0、1、2歳児）の保育補助 遊びや見守り、おむつ交換など ＜求人のポイント＞ 七尾市にある自然豊かなこども園でのお仕事です。 定員80名程度になり小規模なこども園です。 働いている職員さんたちの雰囲気もよく働きやすいですよ。 駅からも近く交通アクセスは良好です◎ 保育士資格か幼稚教諭免許どちらかあればOKです。 経験は問いません。ブランクがある方も大歓迎です。 見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり）

教育業界経験者大歓迎！／年間休日120日以上／完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 教室の成長を牽引し、組織を動かすマネジメント □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 「個別教室のトライ」のエリアマネージャー候補として、 未来のトライを創る仲間を募集します。 【このお仕事のポイント】 ★教育に関わる経験が活かせる ★業界トップクラスの成長率 ★有名大手企業ならではの職場環境 ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★早期のキャリアアップ！エリアマネージャーへの道 私たちの仕事は、教室の成長をリードし、 最高の学習環境をマネジメントする大事な仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。

≪金沢市/保育士募集≫こども園の未満児クラス/金沢駅周辺/資格手当あり/土日祝休み/年間休日120日以上

仕事内容 こども園の未満児クラスでの保育補助 ＊週案や月案などの書類作成業務なし ＊持ち帰り業務なし ＜求人のポイント＞ 金沢市のこども園でのお仕事です。 金沢駅周辺にあるこども園で、未満児クラスでの保育補助をお願いします。 残業もなく定時で帰宅できるので、プライベートやご家庭との両立も◎ 週案や月案などの書類作成や持ち帰り業務はありません。 保育士資格があれば未経験でもOK！ ブランクのある方はもちろん、ハローワークで求職中の方も大歓迎♪ 基本給に加えて保育士資格手当の支給もあります◎ 土日祝休み、年間休日120日以上なのもうれしいポイント。 フルタイムの求人ですが、勤務時間にご希望があればお聞かせください。 見学もできますので、まずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり）

河北郡/こども園での保育業務/フルタイム/土日お休み/資格必須/未経験OK/ブランクがある方も大歓迎

仕事内容 こども園での保育業務 ・0～2歳の子どもの保育 ・3～5歳の子どもの教育・保育 ・おやつのお世話、清掃、その他 ＜求人のポイント＞ 河北郡にある自然豊かなこども園でお仕事してみませんか？ 駅からも近く徒歩圏内になるので交通機関での通勤も楽々できます。 新園舎増築に伴い保育士さんを大募集しております。 フルタイムシフト制でのお仕事になりますが土日はしっかりお休みです。 資格があれば未経験の方もご応募可能です◎ ブランクがある方やミドル・シニア世代の方も応援♪ 残業や持ち帰りのお仕事はありません。 見学も可能ですのでまずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり）

塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。

≪正規雇用前提求人≫河北郡/こども園/保育のお仕事/経験不問/フルタイム/ブランクがある方も大歓迎

仕事内容 こども園での保育業務 ・0～2歳の子どもの保育 ・3～5歳の子どもの教育・保育 ・おやつのお世話、清掃、その他 <求人のポイント> 人気の紹介予定派遣求人になります。 河北郡の自然いっぱいの中にあるこども園でのお仕事です。 駅からも近く徒歩圏内になるので交通機関での通勤も楽々できます。 新園舎増築に伴い保育士さんを大募集しております。 資格があれば経験の有無は問いません！ ブランクがある方のご応募も大歓迎ですよ♪ 派遣からスタートしていただき3～6ヶ月後に双方同意のもと正社員登用予定です。 見学も可能ですのでまずはお気軽にお問い合わせください。 ＜プラウズからのひとこと＞ ＊資格も経験も「プラサポ」で！ ご希望者には私たちプラウズが提供する資格取得サポート「プラサポ」で、 お仕事をしながら、資格取得のための通信講座を「無料※」で受けられます！ 無資格・未経験からでも医療事務や調剤事務、医師事務作業補助者など、 医療の現場で活躍するためのスキルと経験を同時に手に入れることができます。 興味のある方はぜひお気軽にお問合せください。（※当社規定あり） ＜直接雇用後の雇用条件（正社員）＞ ■勤務時間 ①7:00～16:00（月1回程度） ②8:00～17:00 ③9:00～18:00 ＊①～③のシフト制 ■休日・休暇 日・祝・その他 ※月に1～2回程度5時間の土曜勤務あり ■給与：月給237,000円～ （基本給191,000円～＋固定残業代：38,200円～＋給食手当：7,800円） ※固定残業手当は時間外の有無に関わらず25分間の固定残業代として支給し、これを超える分は別途支給。 ■その他待遇 子ども手当、扶養手当 リーダー手当：0～8,000円 処遇改善手当：0～40,000円 交通費実費支給（上限あり）月額14,600円 昇給あり 賞与あり 年2回 計5.00ヶ月分 託児所あり

【地域の教育に貢献！】完全週休2日制／年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で子供たちの成長を支え、 地域全体の教育インフラを支える仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元に貢献したい」 「転勤のない安定した環境で働きたい」 「教育の経験を活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ -ˋˏ このお仕事の魅力 ˎˊ- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨地域密着 担当地域を選ぶことが可能です！ 担当エリアのご家庭に寄り添い、地元の教育に貢献！ ✨高収入スタート これまでの経験を考慮し【月給35万円〜67万円】の好待遇 ✨働きやすい職場環境 完全週休2日制・年間休日120日以上 でワークライフバランスも充実 ✨多彩なキャリアプラン エリアマネージャーに留まらず、本部職へのキャリアチェンジも可能 まずは「個別教室のトライ」の教室運営からスタートし、 将来的には担当エリア内にある複数教室の統括やマネジメントをお任せします。 【具体的な業務内容】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎学習や進路に関する相談対応 ◎講師の採用、育成、シフト管理 ◎保護者様へのサービス内容のご説明 ◎選ばれる教室づくりのための企画・運営・エリア分析 など ※将来は複数教室の統括やエリア管理をお任せします。 -ˋˏ 未経験からプロを育てる研修制度 ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けているのでご安心ください。 ＜エリアマネージャー（地域責任者）による研修＞ ・地域の受験情報や近隣の学校の情報 ・生徒ごとのカリキュラム作成方法など ・講師の集め方、トライのシステムに関すること ・新規顧客（保護者・生徒）との面談同席 ・各種商材の概要・営業方法の研修 ＜動画による研修＞ ・業務における基礎的な内容を網羅 ・労務、セキュリティ関連の研修も実施 ・中学受験や大学受験の解説も 【スケジュール例】 13:00～ 出社、昼礼（ZOOMで参加） 13:30～ 地域責任者と本日の業務確認 14:00～ 座学研修、掃除などの開校準備 15:00～ 休憩 16:00～ 開校業務（生徒対応、電話対応、面談同席） 21:00～ 振り返り、閉校業務 22:00 退社 【希望に応じたキャリアプラン】 「立候補制度」を活用して理想のキャリアプランを実現！ ・テレビCMやWeb広告を活用した生徒募集プロモーション ・不動産会社との折衝や立地選定を含む、新規教室開発 ・人事（人材教育・採用） ・新規事業の立ち上げ など様々なキャリアチェンジの道があります。 もちろんスクール長を究める道も歓迎！ ポジションに関わらず給与は上がっていくので、自身の理想像を追求できます。