求人・転職情報

未経験OK！女性も活躍中♪残業ほぼなし◎福利厚生が充実☆

仕事内容 各パチンコ・スロット店のホール又は カウンター業務をお願いします。 【具体的には】 ◇ホールの巡回、清掃 →屋内屋外やトイレの清掃・ゴミの回収など ◇接客 →お客様のおつかいや玉詰まり対応など ◇ホール業務・カウンター業務 入社後は2～3日の座学研修で、遊技機器の仕組み、 業界のトレンド、接客マナーについてなど 業界の基礎知識を習得していただきます♪

未経験OK！残業ほぼなし◎福利厚生が充実☆

仕事内容 各パチンコ・スロット店のホール内での 接客業務をお願いします。 【具体的には】 ◇ホールの巡回、清掃 →屋内屋外やトイレの清掃・ゴミの回収など ◇接客 →お客様のおつかいや玉詰まり対応など ◇ホール業務・カウンター業務 入社後は2～3日の座学研修で、遊技機器の仕組み、 業界のトレンド、接客マナーについてなど 業界の基礎知識を習得していただきます♪

未経験OK！シニアの方活躍中♪残業ほぼなし◎福利厚生が充実☆

仕事内容 各パチンコ・スロット店のホール又は カウンター業務をお願いします。 【具体的には】 ◇ホールの巡回、清掃 →屋内屋外やトイレの清掃・ゴミの回収など ◇接客 →お客様のおつかいや玉詰まり対応など ◇ホール業務・カウンター業務 入社後は2～3日の座学研修で、遊技機器の仕組み、 業界のトレンド、接客マナーについてなど 業界の基礎知識を習得していただきます♪

上場企業の安定基盤×完全週休2日。安心して築く次のキャリアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメント店長/支配人、フロント、飲食店長/支配人 ＜この求人のPOINT！＞ ✅ ホテル業界の経験は不問 ✅ マネジメント経験を活かせる ✅ 最短6か月で支配人へ挑戦可能 ✅ 売上・採用・育成まで担える ✅ 支配人の先はエリアマネージャーへ ✅ 完全週休2日／残業月10時間以下 ✅ 90店舗以上を展開する上場企業 ✅ 転勤時の住居・引越支援あり 株式会社アメイズは、九州を中心に ビジネスホテル「HOTEL AZ」を 90店舗以上展開する上場企業です。 今回募集するのは、 異業界で培ったマネジメント経験を ホテル運営に活かし、 早期の支配人就任を目指す方です。 「飲食店で売上と人員を管理した」 「小売店でスタッフを育成した」 「営業チームの目標達成を支えた」 そんな経験を活かせます。 ◆まずはホテル運営の現場から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は約1か月の研修とOJTで、 フロント業務やホテル運営の 基本を身につけていただきます。 ＜フロント・接客業務＞ ・チェックイン、アウト対応 ・宿泊料金の精算、レジ会計 ・電話、インターネット予約受付 ・問い合わせ、ご要望への対応 ・館内設備、周辺施設のご案内 ・予約情報、売上データの入力 ・スタッフ間の引継ぎ、業務連携 接客や電話対応、スタッフとの コミュニケーションは、 すべて日本語で行います。 客室清掃は外部委託しているため、 接客と店舗運営に集中できます。 ホテルの規模によっては、 館内レストランの接客や 運営フォローも担当します。 ◆早い段階から店舗運営へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホテル実務を身につけた後は、 これまでの経験を活かし、 支配人候補として店舗運営に 携わっていただきます。 ＜店舗マネジメント業務＞ ・売上、客室稼働率の管理 ・人件費、経費、コスト管理 ・スタッフの採用、教育、育成 ・勤務シフトの作成、勤怠管理 ・接客品質、顧客満足度の向上 ・業務上の課題発見、改善 ・設備、レストラン部門との連携 ・本部、エリアマネージャーとの連携 HOTEL AZは、数名の社員と アルバイト・パートスタッフで 協力して運営するホテルです。 支配人も現場に入りながら、 スタッフの意見を聞き、 働きやすい店舗をつくります。 ◆最短6か月で支配人へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定期的に実施される 支配人昇格試験に合格すると、 一店舗の運営をお任せします。 就任時期の目安は、 入社後約6か月～1年半。 経験や習熟度によっては、 最短6か月での就任も可能です。 試験では、マニュアルや接客、 売上管理など、実務を通じて 身につけた知識を確認します。 支配人就任後も、新任店長研修や エリアマネージャーの支援があり、 店舗の問題を一人で抱え込まずに 相談しながら改善できます。 ◆全国の店舗でキャリアを築く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 支配人昇格後は、育成・昇進や 店舗状況に応じて、 全国転勤が発生します。 配属先は、本人の希望や 家庭状況も確認したうえで決定。 転勤時には引越費用の負担や 家賃補助などを用意しています。 異なる地域や店舗規模を経験し、 大型店舗の支配人や エリアマネージャーへ。 これまで培ったマネジメント経験を、 上場企業の安定基盤のもとで、 さらに広げていける環境です。

大きな裁量で理想のお店づくりを実現！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 ＼店舗を任されるからこそ、考えて動く面白さがある！／ まねきねこの店舗運営は、 決められたことをこなすだけの仕事ではありません。 「もっと効率よく店舗を運営するには？」 「どうすればお客様にもっと選ばれるお店になるか？」 「スタッフが最大限力を発揮できる環境とは？」 現場で起きている課題を見つけ、 自分自身の考えで改善していけることが、この仕事の魅力です。 店舗責任者である店長には、 一つのお店を任される大きな裁量があります。 例えば、 ・スタッフが働きやすいシフトづくり ・売上アップにつながる施策の実行 ・業務効率化に向けた改善 ・お客様満足度を高める店舗づくり など、店舗の状況に合わせた判断や工夫ができます。 入社後は、 ・受付対応 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本業務からスタート。 実際の店舗の動きを理解した後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・人材育成 ・店舗改善 など、店舗全体を動かす業務へステップアップしていきます。 店長になれば、売上やサービス品質、人材育成など、 店舗の成果に直接関わる重要な役割を担います。 自分が考えた改善によって、 「以前より店舗がスムーズに回るようになった」 「スタッフが働きやすくなった」 「お客様から喜びの声をいただけた」 そんな成果を実感できるのが、店舗責任者ならではのやりがいです。 もちろん、すべてを一人で抱えるわけではありません。 エリアマネージャーや周囲の店舗スタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを進めていける環境があります。 「指示されたことだけではなく、自分で考えて改善したい」 「チームで成果を出す仕事がしたい」 「店舗運営の中心として活躍したい」 そんな方に、まねきねこの環境はぴったりです。

20代～40代の男女活躍中｜国内最大級のゴルフ場運営企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他アミューズメントスタッフ、安全管理/環境保全 ■仕事内容 ゴルフ場のコースコンディションを維持・向上させる 専門技術職（コース管理）としてご活躍いただきます。 ◎未経験入社の先輩多数！ ◎20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！ ◎長期的な視野でキャリア形成できます！ ◎管理職等のポストチャンスも豊富！ ■具体的な仕事内容 ゴルフ場コースの芝や植物の生育・管理を中心に担当していただきます。 その他、砂地（バンカー）の整備や肥料・薬剤の散布なども幅広くお任せいたします。 また、コースメンテナンスだけでなく、他部門と連携しながら機械のメンテナンスや カート道の整備にも関わっていただきます。 単なる作業ではなく、芝や土壌の状態、天候、利用状況などを踏まえ、 最適な環境を作り上げる重要なポジションです。 日照時間・気温・降水量などの科学的データに基づき、 常に最適なコースコンディションを提供しています。 最高のコースコンディションを実現するために、 多くのスタッフと協働して仕事に取り組むため、 チームワークを重視する気持ちが必要不可欠です。 ◎広大なフィールドで、四季折々の自然の変化を感じられます！ ■入社後について 研修にて当社のこと、仕事内容について丁寧に説明いたします。 OJT研修や階層別研修などを準備しています。 ■働き方について まずは自宅から通える範囲のゴルフ場に配属を予定しています。 ※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社での仕事について】 日本国内で運営されているゴルフ場約1,970コースのうち、 当社が運営するゴルフ場は約8.75％を占めており、 国内最大級のゴルフ場運営会社として、成長を続けています。 ゴルフというスポーツの楽しさ・魅力を提供するため、 私たちは、斬新かつ質の高いサービスを追求しています。 当社の価値観・行動指針には「笑顔」と掲げられています。 お客様の笑顔のために、そして、あなた自身の笑顔のために。 最高のサービスを提供する仕事に取り組みましょう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■当社で活躍しているスタッフの「声」が掲載されています。 ぜひご覧ください！ https://recruit.accordiagolf.com/interview/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

未経験からキャリアアップ可能！資格取得支援など研修やサポート体制も万全！店舗数No.1だから地元～全国までどこでも活躍OK！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡

大きな裁量で理想のお店づくりを実現！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 ＼店舗を任されるからこそ、考えて動く面白さがある！／ まねきねこの店舗運営は、 決められたことをこなすだけの仕事ではありません。 「もっと効率よく店舗を運営するには？」 「どうすればお客様にもっと選ばれるお店になるか？」 「スタッフが最大限力を発揮できる環境とは？」 現場で起きている課題を見つけ、 自分自身の考えで改善していけることが、この仕事の魅力です。 店舗責任者である店長には、 一つのお店を任される大きな裁量があります。 例えば、 ・スタッフが働きやすいシフトづくり ・売上アップにつながる施策の実行 ・業務効率化に向けた改善 ・お客様満足度を高める店舗づくり など、店舗の状況に合わせた判断や工夫ができます。 入社後は、 ・受付対応 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本業務からスタート。 実際の店舗の動きを理解した後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・人材育成 ・店舗改善 など、店舗全体を動かす業務へステップアップしていきます。 店長になれば、売上やサービス品質、人材育成など、 店舗の成果に直接関わる重要な役割を担います。 自分が考えた改善によって、 「以前より店舗がスムーズに回るようになった」 「スタッフが働きやすくなった」 「お客様から喜びの声をいただけた」 そんな成果を実感できるのが、店舗責任者ならではのやりがいです。 もちろん、すべてを一人で抱えるわけではありません。 エリアマネージャーや周囲の店舗スタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを進めていける環境があります。 「指示されたことだけではなく、自分で考えて改善したい」 「チームで成果を出す仕事がしたい」 「店舗運営の中心として活躍したい」 そんな方に、まねきねこの環境はぴったりです。

大きな裁量で理想のお店づくりを実現！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 ＼店舗を任されるからこそ、考えて動く面白さがある！／ まねきねこの店舗運営は、 決められたことをこなすだけの仕事ではありません。 「もっと効率よく店舗を運営するには？」 「どうすればお客様にもっと選ばれるお店になるか？」 「スタッフが最大限力を発揮できる環境とは？」 現場で起きている課題を見つけ、 自分自身の考えで改善していけることが、この仕事の魅力です。 店舗責任者である店長には、 一つのお店を任される大きな裁量があります。 例えば、 ・スタッフが働きやすいシフトづくり ・売上アップにつながる施策の実行 ・業務効率化に向けた改善 ・お客様満足度を高める店舗づくり など、店舗の状況に合わせた判断や工夫ができます。 入社後は、 ・受付対応 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本業務からスタート。 実際の店舗の動きを理解した後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・人材育成 ・店舗改善 など、店舗全体を動かす業務へステップアップしていきます。 店長になれば、売上やサービス品質、人材育成など、 店舗の成果に直接関わる重要な役割を担います。 自分が考えた改善によって、 「以前より店舗がスムーズに回るようになった」 「スタッフが働きやすくなった」 「お客様から喜びの声をいただけた」 そんな成果を実感できるのが、店舗責任者ならではのやりがいです。 もちろん、すべてを一人で抱えるわけではありません。 エリアマネージャーや周囲の店舗スタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを進めていける環境があります。 「指示されたことだけではなく、自分で考えて改善したい」 「チームで成果を出す仕事がしたい」 「店舗運営の中心として活躍したい」 そんな方に、まねきねこの環境はぴったりです。

新しい挑戦を応援！昇給・昇格のチャンスも多いのが魅力！店づくりの自由度が高く、やりたいことをどんどん試せる職場です！

仕事内容 ◆◆◆◆◆仕事内容◆◆◆◆◆ レジ､調理補助や清掃など、 簡単な事からSTARTします！ ゆくゆくは企画やレイアウトなど 店舗づくり・店舗管理まで お任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ (( メリット盛り沢山なお仕事！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ ・東証プライム上場企業！ ・大手だから待遇・福利厚生充実！ ・月8～10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで 「働き方改革」を重視しています！ ・7連休のリフレッシュ休暇は 1年に2回取れます(休暇取得率100％) 無理な連勤や長時間勤務などなし！ 業界随一の好待遇を目指しています！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 収入面もばっちり安定で安心 )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 頑張りをしっかり評価します！ 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数！ 性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格→収入もすぐアップ！ 希望者には… マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへ挑戦も可能です。 →将来の選択肢も充実！ 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャー と昇格し今では本社業務に 携わっている人も多数！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 店作りの自由度が高く楽しい！)) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ アニメ・漫画・ゲーム 映画・アーティスト・Vtuberなど 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、 季節や地域の客層に合わせた イベント企画も実施中！ 良いお店作りのためには 何でもやってみようという雰囲気☆ 「入口をゲームセンター風にしたい！」など あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 実はカラオケ店舗数日本一！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 毎年、新店を多数出店中！ 地元での活躍はもちろん、 他エリアでの活躍も可能です。 お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。

しっかり成長できる充実のサポート体制アリ！未経験者・転職者のチャレンジも応援！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡

毎年オープニング多数のため、昇格・昇進のチャンスも多数！研修やサポート体制も万全で、挑戦と成長を支える環境が整ってます！

仕事内容 ◆◆◆◆◆仕事内容◆◆◆◆◆ レジ､調理補助や清掃など、 簡単な事からSTARTします！ ゆくゆくは企画やレイアウトなど 店舗づくり・店舗管理まで お任せしていきます。 ━━━━━━━━━━━━━ (( メリット盛り沢山なお仕事！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ ・東証プライム上場企業！ ・大手だから待遇・福利厚生充実！ ・月8～10日は必ずお休み ・残業は一番多くても30時間まで 「働き方改革」を重視しています！ ・7連休のリフレッシュ休暇は 1年に2回取れます(休暇取得率100％) 無理な連勤や長時間勤務などなし！ 業界随一の好待遇を目指しています！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 収入面もばっちり安定で安心 )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 頑張りをしっかり評価します！ 入社1,2年目にして 店長に昇格している社員も多数！ 性別・学歴・職歴関係なく 早くから昇格→収入もすぐアップ！ 希望者には… マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへ挑戦も可能です。 →将来の選択肢も充実！ 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャー と昇格し今では本社業務に 携わっている人も多数！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 店作りの自由度が高く楽しい！)) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ アニメ・漫画・ゲーム 映画・アーティスト・Vtuberなど 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、 季節や地域の客層に合わせた イベント企画も実施中！ 良いお店作りのためには 何でもやってみようという雰囲気☆ 「入口をゲームセンター風にしたい！」など あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ━━━━━━━━━━━━━ (( 実はカラオケ店舗数日本一！ )) ━━━━━━ｖ━━━━━━━ 毎年、新店を多数出店中！ 地元での活躍はもちろん、 他エリアでの活躍も可能です。 お喋りを楽しみにしてくれる常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。

大きな裁量で理想のお店づくりを実現！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 ＼店舗を任されるからこそ、考えて動く面白さがある！／ まねきねこの店舗運営は、 決められたことをこなすだけの仕事ではありません。 「もっと効率よく店舗を運営するには？」 「どうすればお客様にもっと選ばれるお店になるか？」 「スタッフが最大限力を発揮できる環境とは？」 現場で起きている課題を見つけ、 自分自身の考えで改善していけることが、この仕事の魅力です。 店舗責任者である店長には、 一つのお店を任される大きな裁量があります。 例えば、 ・スタッフが働きやすいシフトづくり ・売上アップにつながる施策の実行 ・業務効率化に向けた改善 ・お客様満足度を高める店舗づくり など、店舗の状況に合わせた判断や工夫ができます。 入社後は、 ・受付対応 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本業務からスタート。 実際の店舗の動きを理解した後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・人材育成 ・店舗改善 など、店舗全体を動かす業務へステップアップしていきます。 店長になれば、売上やサービス品質、人材育成など、 店舗の成果に直接関わる重要な役割を担います。 自分が考えた改善によって、 「以前より店舗がスムーズに回るようになった」 「スタッフが働きやすくなった」 「お客様から喜びの声をいただけた」 そんな成果を実感できるのが、店舗責任者ならではのやりがいです。 もちろん、すべてを一人で抱えるわけではありません。 エリアマネージャーや周囲の店舗スタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを進めていける環境があります。 「指示されたことだけではなく、自分で考えて改善したい」 「チームで成果を出す仕事がしたい」 「店舗運営の中心として活躍したい」 そんな方に、まねきねこの環境はぴったりです。

大きな裁量で理想のお店づくりを実現！安定した経営母体があるため、様々なキャリアを描けます！

仕事内容 ＼店舗を任されるからこそ、考えて動く面白さがある！／ まねきねこの店舗運営は、 決められたことをこなすだけの仕事ではありません。 「もっと効率よく店舗を運営するには？」 「どうすればお客様にもっと選ばれるお店になるか？」 「スタッフが最大限力を発揮できる環境とは？」 現場で起きている課題を見つけ、 自分自身の考えで改善していけることが、この仕事の魅力です。 店舗責任者である店長には、 一つのお店を任される大きな裁量があります。 例えば、 ・スタッフが働きやすいシフトづくり ・売上アップにつながる施策の実行 ・業務効率化に向けた改善 ・お客様満足度を高める店舗づくり など、店舗の状況に合わせた判断や工夫ができます。 入社後は、 ・受付対応 ・接客 ・ドリンクやフード提供 ・清掃 など、店舗運営の基本業務からスタート。 実際の店舗の動きを理解した後は、 ・スタッフ管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・人材育成 ・店舗改善 など、店舗全体を動かす業務へステップアップしていきます。 店長になれば、売上やサービス品質、人材育成など、 店舗の成果に直接関わる重要な役割を担います。 自分が考えた改善によって、 「以前より店舗がスムーズに回るようになった」 「スタッフが働きやすくなった」 「お客様から喜びの声をいただけた」 そんな成果を実感できるのが、店舗責任者ならではのやりがいです。 もちろん、すべてを一人で抱えるわけではありません。 エリアマネージャーや周囲の店舗スタッフと連携しながら、 より良い店舗づくりを進めていける環境があります。 「指示されたことだけではなく、自分で考えて改善したい」 「チームで成果を出す仕事がしたい」 「店舗運営の中心として活躍したい」 そんな方に、まねきねこの環境はぴったりです。

未経験からキャリアアップ可能！資格取得支援など研修やサポート体制も万全！店舗数No.1だから地元～全国までどこでも活躍OK！

仕事内容 正社員として、お店の業務全般をお任せします。 受付業務やドリンクバーの補充、 簡単な調理や退室後の清掃などなど。 まずは一般的なカラオケ店業務全般からお任せします。 ●未経験歓迎！エンタメ企業で挑戦できる！ →業界未経験者も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートするので、 安心して学びながら成長できます。 →アルバイトしか勤務経験がない方もOK！ 初めての正社員として活躍したい方も応援します。 ●確実にステップアップできる体制があります。 →しっかり研修を受けられる環境があるので カラオケ業界初挑戦、という方も安心してスタートできます。 →スタートアップ研修や店長認定研修など、 節目ごとに研修センターでしっかり教育を行います。 ●頑張りを正当に評価し、昇格できる会社です！ →入社1.2年目での店長昇格は当たり前。 同年代より稼いでいる先輩も多数活躍しています！ →希望する方には店長の先のキャリアも充実しており、 マネジメント、本社勤務、企画、海外事業への挑戦も可能！ 【会社の規模感は…】 実は店舗数日本一のカラオケまねきねこ！ 運営するコシダカグループは東証プライム上場企業。 ＜大手と地元のいいとこどり?!★＞ 全国700店舗以上の店舗数を誇る「まねきねこ」ですが、 お店は地域密着で、それぞれ店舗ごとに雰囲気も異なります！ 立地や時間帯にもよりますが、常連の方も多く 「お兄さんの顔みたら元気出るねえ」 「研修中なの？頑張って～！」 など、嬉しいお言葉をいただけることも！ ＜お店作りの自由度が高く楽しい！＞ お店の運営を楽しみながら活躍できます！ 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入口をゲームセンター風にしたい！」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ！ ＜コラボイベントが多いのも魅力★＞ アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施！ また各店舗ごとに、季節や地域の客層に合わせたイベント企画も実施OK！ 【休みや福利厚生が大手ならでは☆】 サービス業ながら休日・休暇制度が充実しています！ ●毎月の休みもきっちり＆毎年7連休を年2回取得可能！ 半年ごとに7連休のリフレッシュ休暇 通称「リフレッシュ７」は取得率100％！ 旅行や他県でのカフェ巡り・ 推し活・LIVEなどを楽しむことも♪ ●奨学金返済支援制度あります！ 奨学金の返済資金として総額90万円を限度に 社員に融資する制度があります。 返済支援として毎月一定額を融資しており、 利用した社員からは「生活が楽になった」の声が届いています。 ●子育てお祝い金もウレシイ！！ 社員の子どもが3歳、6歳、12歳、15歳、18歳に達した際に、 子育てお祝い金として各100,000円を支給し、 社員が育児をしながら働ける環境を提供しています。 他にも、年2回ベースアップ昇給、従業員優待などもあります。 【ワークライフバランスとキャリアアップを両立】 まずは店舗社員から始め､ 様々なキャリアを描くことができます｡ ※実際に、元フリーター⇒初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し、 今では本社業務に携わっている人もいます。 将来違った事をしてみたい方も､ ずっと同じエリアで働きたい方もOK！ ｢仕事を覚えて他エリアへ異動｣もOK！ ※店舗は全国にあり､他の地域・都道府県への異動希望も相談できます｡

転居なしで、地域に寄り添いながら運営と企画に挑戦できる♪

仕事内容 ◆この求人の魅力ポイント◆ ★地域に根ざして安定して働ける 転居を伴う異動がないため、慣れた地域で生活のリ ズムを保ちながら長く働ける環境です。 ★店舗づくり全体に関われる 接客から売場レイアウト・イベント企画まで、幅広 い運営業務を経験できます。 ★未経験向けの丁寧な育成制度 研修とフォロー体制が整っており、初めての正社員 でも安心して成長できます。 ◆地域に寄り添いながら働ける魅力◆ 通勤可能な範囲で働けるため、生活の基盤を大きく 変えずにキャリアを積むことができます。 常連のお客様が多い地域では、「また来たよ」と声 をかけてもらえるなど、地域に愛される店舗づくり に深く関われるやりがいがあります。 地域に寄り添う店舗づくりに関わりたい方や、地元 で長く働きたい方に最適です。 ◆未経験から「運営・企画・マネジメント」へ成長できる◆ STEP1：2ヶ月間は仕事の基礎や事務処理を身につけるオペレーション習得 STEP2：先輩フォローのもと、売場づくり・景品管理・販促企画 STEP3：スタッフ育成・店舗改善 STEP4：運営管理・店長補佐 → 将来的には店長・エリア責任者などのキャリアも目指せます。 海外視察で最新トレンドを学んだり、新店舗の立ち 上げやイベント企画に挑戦できるのが魅力。 （過去には、タイ・ベトナム・ラスベガス・カンボ ジア・韓国 etc） 自分のアイデアが店舗づくりに反映され、お客様の 笑顔につながる“ワクワクする瞬間”を味わえます。 ◆株式会社ワイドレジャーについて◆ 株式会社ワイドレジャーは、1970年創業のアミューズメント企業です。 「楽市楽座」「アドアーズ」など多彩なブランドを全国で展開し、 子どもから大人まで楽しめるエンターテインメント空間を提供しています。 創業50年以上の安定基盤を持ち、地域に寄り添った店舗運営と “遊びの時間をより豊かに”という理念を大切にしてきました。 社員の自主性を尊重する風土があり、売場づくりや企画に積極的に挑戦できる環境です。 お客様の笑顔を生む仕事にやりがいを感じたい方、運営や企画で成長したい方にふさわしい職場です。

小松駅前の人気店☆ホール未経験者OK！業界経験不問！

仕事内容 ホール業務・スタッフの管理・店舗の運営など、お店に関わることを全般的にお任せします。 いきなり難しいことをやってもらうことはありません。 まずは出来ることから始めて頂くのでスグにこなせるようになりますよ！ 未経験の方も丁寧にお教えします♪ アナタらしく自然体で、楽しみながら働けるお店です♪ 「業界の知識がないけどチャレンジしたい」 「自分のスキルを磨きたい」 「年齢を気にせず始めたい」 そんな方におすすめのお店です。

ナイトワーク未経験者OK！業界経験不問！

仕事内容 ホール業務・スタッフの管理・店舗の運営など、お店に関わることを全般的にお任せします。 いきなり難しいことをやってもらうことはありません。 まずは出来ることから始めて頂くのでスグにこなせるようになりますよ！ 未経験の方も丁寧にお教えします♪ アナタらしく自然体で、楽しみながら働けるお店です♪ 「業界の知識がないけどチャレンジしたい」 「自分のスキルを磨きたい」 「年齢を気にせず始めたい」 そんな方におすすめのお店です。

土日休み/月給30万〜45万/エリアマネージャー候補/TM

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アミューズメントエリアマネージャー、携帯ショップエリアマネージャー、携帯ショップ販売/フロアスタッフ ✨月給30万〜45万円 ✨業界未経験OK ✨完全週休2日・基本土日休み ✨営業・接客・顧客折衝の 経験がそのまま強みに ＼「対人スキル」を マネジメントに変える キャリアアップ転職／ 営業、接客、カスタマー対応。 人と向き合ってきた経験は 業界が変わっても通用します。 家電量販店の携帯コーナーで 働く自社スタッフの管理と、 量販店担当者様との 折衝・交渉をお任せします。 【✨具体的な業務内容】 ✅量販店の巡回・運営サポート ✅現場スタッフのフォロー・育成 ✅量販店担当者様との 打合せ・関係構築 ✅各拠点の売上状況の把握 売場に立つ仕事ではなく、 「人と組織」を動かす ポジションです。 【✨1日の流れ（例）】 09:00 出社・連絡対応 10:00 稼働状況チェック 13:00 量販店を訪問・巡回 18:00 報告書作成・退社 直行直帰もOK。 訪問スケジュールは 自分の裁量で組めます。 【✨こんな経験が活きます】 ・法人/個人問わず営業経験 ・販売、接客の現場経験 ・顧客折衝の経験 ※通信・量販業界の知識は 入社後で大丈夫です 【✨マネジメント未経験でも 大丈夫な理由】 ▶まずは、販売現場の確認や 業務理解からスタート ▶先輩マネージャーの巡回に 同行し、管理業務を学びます。 ▶業界知識も現場を回りながら キャッチアップできます ▶必要なのは役職の経験ではなく、 人と向き合ってきた経験です 【✨働き方】 基本土日休み・夜勤なし。 石川の拠点を中心に 量販店への巡回・出張あり。 「今の会社では マネジメントに 挑戦できる機会がない」 「対人スキルを 給与とポストに変えたい」 そんな方の挑戦を 待っています。