求人・転職情報

【交通費全額支給】直行直帰で自由に働けます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他清掃/家事代行スタッフ、清掃スタッフ、設備保全/メンテナンス ＼＼ アピールポイント ／／ ★60歳以上も可！定年制度廃止 ★通勤も移動も交通費全額支給！ ★資格取得サポート＆独立支援あり 【未経験から安心してスタートできる環境♪】 「自分にできるか不安…」 という方もご安心ください！ 普通免許以外の資格は不要で、 難しい作業はありません。 道具の使い方や手順など、基本から徐々に 覚えられます。 資格取得のサポートもありますので、 ステップアップも可能です！ 将来的には独立を目指すこともできます◎ 【お任せするお仕事】 ホテルや店舗の各種メンテナンスのお仕事です。 ・ホテルの客室清掃 客室清掃及びホテル内清掃 ・店舗や各施設等の床清掃ワックス掛け他 ホテルや 大手チェーン店の床清掃ワックス掛け〔夜間の場合あり〕 ・厨房機器のメンテナンス 大手チェーン店の厨房機器の簡単な点検や修理 【勤務エリアについて】 勤務エリアは大分県内全域で 直行直帰となります〔別府市・大分市・湯布院が メイン〕 ご自宅から現場へスムーズに 移動して勤務していただけます！

残業、転勤、夜勤なし！年収800万目指せる国家資格の仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 株式会社ウエストサークルは、橋やトンネルを安全に使い続けるための補強・補修工事を行っている会社です。 今回募集するのは、自分で工事をする職人ではなく、工事が予定通り進むように写真撮影や確認をする仕事です。 建設の知識・経験は一切必要ありません。 中卒・高卒・第二新卒・社会人デビューも歓迎します。 ※限定1名採用のため、ご応募のタイミングで面談をお断りする場合がございます。ご了承ください。 ＜この求人のポイント＞ ■完全未経験でも月給25万円～ ■月平均残業3～5時間 ■新人のうちは基本残業なし ■夜勤・三交代なし ■土日祝休み※第一土曜のみ出勤 ■賞与年2回＋決算賞与9年連続支給 ■直行直帰が基本 ■国家資格の取得を会社がサポート ■社員寮月12,090円 ■丸西組グループ・15年連続黒字経営 ＜最初にお任せする仕事＞ ・工事前後の写真を撮る ・工事がどこまで進んだか確認する ・材料が届いているか確認する ・職人さんと翌日の予定を確認する ・撮影した写真をPCで整理する ・現場に危険な場所がないか確認する 一日中重い資材を運ぶような仕事ではありません。 現場での確認＋PC・書類作業の両方があります。 最初は先輩と一緒に現場へ行き、写真撮影やPC入力など覚えやすい仕事からスタートします。 実際に入社1年目の社員も、最初は「現場を見ているくらいだと思っていた」と話していましたが、現在では現場写真の撮影を中心になって担当しています。 教えてもらう ↓ 先輩と一緒にやる ↓ 一人でできるようになる ↓ 次の仕事を覚える という流れで、少しずつ仕事の幅を広げていきます。 ＜1日の流れ＞ 8:00 現場へ直行・朝礼 8:30 進捗・安全確認 10:00 写真撮影・職人さんと予定確認 12:00 昼休憩 13:00 進捗確認・写真整理・PC入力 16:30 翌日の準備 17:30 終了・そのまま帰宅 オンライン打ち合わせやICT、建設ディレクターによる書類作成サポートなどを取り入れているため、月平均残業は3～5時間。夜勤・三交代勤務もありません。 ＜将来は国家資格取得も＞ さらに、**土木施工管理技士などの国家資格を取得すれば、資格手当もプラス。**経験を積んで現場を任されるようになれば、役職や収入アップも目指せます。 ■1級土木施工管理技士：月15,000円 ■2級土木施工管理技士：月5,000円 ■1級取得時：助成金30万円 【既存社員の年収例】 ・20代／450～500万円 ・30代／500～600万円 ・40代役職者／680～710万円 ・50代管理職／800万円以上 写真撮影などのサポート業務からスタート → 国家資格取得 → 現場を任される技術者 → 役職者・管理職へ。 「経験がないから稼げない」ではなく、身につけた技術や資格、任される仕事が増えるほど、キャリアと収入を上げていける環境です。 ＜人間関係が不安な方へ＞ 「建設会社って怖い人が多そう」 「自分から話すのが苦手だから、職場に馴染めるか心配」 そんな不安を持って入社した社員もいます。 入社1年目の社員も、高校時代は人とコミュニケーションを取ることが得意ではなく、「みんなと仲良くなれるか」が不安だったそうです。 しかし、入社後は先輩社員の方から話しかけてもらい、現在では幅広い年代の社員と仕事以外の話もするようになりました。 入社2年目の社員からも、「自分が担当していない現場の先輩でも、分からないことを聞けば教えてくれる」「先輩の方から『大丈夫？』と声をかけてくれる」という声があります。 年齢や担当現場に関係なく、分からないことを聞ける環境です。 ＜女性社員も現場で活躍しています＞ 入社3年目の女性社員も、入社当初は現場に女性が自分一人だったことに不安を感じていました。 しかし、周囲の社員が声をかけたり、仕事を教えたりしてくれたことで、現在も現場で活躍しています。 性別に関係なく、できるようになった仕事を少しずつ任せていきます。 ＜仕事の面白さ＞ 橋やトンネルの補修は、毎日まったく同じ作業を繰り返す仕事ではありません。 現場によって工事内容や状況が変わるため、経験するほどできることが増えていきます。 実際に新卒若手社員からも、 「計画した通りに現場が進んだ時が嬉しい」 「自分の仕事を褒めてもらったり、意見を採用してもらえた時にやりがいを感じる」 「任せてもらった仕事をミスなく終えられると嬉しい」 という声が出ています。 若手だからずっと補助業務だけ、という会社ではありません。 経験に合わせて少しずつ仕事を任せることで、自分自身の成長を実感できます。 ＜「つくる」だけじゃない。これからの街を守る仕事＞ ウエストサークルが専門としているのは、橋やトンネルなど、すでにある社会インフラを長く安全に使い続けるための補修・補強工事です。 橋やトンネルは、一度つくれば終わりではありません。 毎日多くの車や人が利用し、雨や雪、地震などの影響も受けながら、少しずつ古くなっていきます。 そこで私たちが行うのが、傷んだ場所を見つけ、補修・補強し、これから先も安全に使える状態へ戻していく仕事です。 会社が大切にしているのは、確かな技術で「地域の安全・安心を守る」こと。 古くなったインフラを適切に“治療”し、長く使える状態にして次の世代へつないでいくことが、ウエストサークルの役割です。 実際に若手社員も、 「道路工事の求人が多い中、橋を守る仕事は珍しくて面白そうだった」 「他の建設会社とは違う、特殊な仕事に興味を持った」 ことを入社理由として挙げています。 普段何気なく通っている橋や道路の安全も、誰かが守り続けているからこそ成り立っています。 自分が担当した仕事が形として残り、その先で地域の人たちの毎日の暮らしを支えていく。 そんな、目立たないけれど社会に欠かせない仕事です。 ＜こんなことが好き・得意なら、向いているかもしれません＞ 建設の経験がなくても、こんなタイプの方なら活かせることがあります。 ■スマホで写真を撮るのが好き →現場では工事前後の写真を撮って記録します。「写真を撮る」がそのまま仕事の一つになります。 ■旅行や遊びの予定を立てるのが好き →「何時に出る」「次はここに行く」など段取りを考えるのが好きな人は、工事の進み具合を確認する仕事にも活かせます。 ■間違い探しや細かい変化に気づく方 →「材料の数は合っている？」「予定通り進んでいる？」など、確認することも大切な仕事です。 ■頼まれたことは忘れないようメモする →現場では職人さんと予定を確認したり、決まったことを記録したりします。特別な話術より、きちんと確認できることが大切です。 ■ずっと同じことをするより、色々覚える方が好き →写真撮影から始まり、PC入力、進捗確認、職人さんとの打ち合わせなど、できる仕事が少しずつ増えていきます。 ＜まずは履歴書なしのカジュアル面談からでもOK＞ 「仕事内容をもう少し詳しく聞いてみたい」 「建設業界が初めてだから、自分にできるか不安」 「まだ転職するか決めていない」 そんな方は、履歴書不要のカジュアル面談からでもOKです。 面接ではなく、まずは仕事内容や働き方、給与、職場の雰囲気などを気軽に聞いていただく場です。 実際の現場や会社を見てみたい方は、職場見学も可能です。 「ちょっと気になる」「話だけ聞いてみたい」という段階でも大歓迎。 まずはお気軽にご応募ください。

✨入社当日に有給5日付与✨原則定時退社で年休も115日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ✨東証プライム上場・カナモトグループ✨ 設立54年の安定基盤を誇る 小松エリア屈指のシェア企業。 景気に左右されない強みがあります！ 当社のやりがいと安定性に惹かれ 営業全員が未経験から活躍中♪ 一見難しそうな「ICT」も入社後の 研修でパズルのように覚えられます♪ あるあるの「汚れ仕事・力仕事」は 「分業制」のため心配いりません！ 営業に集中できる環境を整えています！ ≫≫≫求人アピールポイント≪≪≪ ✅ 未経験でも月給25万～！ ✅ 営業全員が未経験スタート！ ✅ 17時定時でプライベートが充実 ✅ 年間休日115日／土日祝休みが基本 ✅ 個人ノルマなし！チームで支え合う ✅ 整備・洗車は別担当の「分業制」 ✅ 社用車の通勤利用も相談OK 【仕事内容】 ✨ 地域のインフラと最新技術をつなぐ仕事 ・地元の建設会社様へ建設機械のレンタル。 ・業界で注目されている「ICT製品」を提案し、 現場のDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進します。 ✨具体的な業務の流れ ・既存顧客を1日6～7件訪問。 ・お客様のお困り事をヒアリング。 ・最適な機械やICT活用（自動追尾システム等）を提案。 ・見積書作成や受注後の現場サポートなど、チームと連携。 ✨営業に専念できる「分業制」 重い機械の整備・洗車・運搬は専門スタッフが担当。 「お客様との信頼関係づくり」に集中できる環境です。 飛び込みや個人ノルマもありません♪ ✨未経験でも安心のサポート体制 入社後は商品研修で基礎知識を学び、 約半年間は先輩との同行研修を実施。 ICT製品などの専門知識も、 習熟度に合わせて段階的にチャレンジできます。 ✅未経験OK！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・前職は製造職や技術職など多彩な メンバーが入社し活躍中 ・若手の採用実績も豊富です。 ・商品知識などは最初は分からなくて当然。 少しずつ覚えていきましょう！ ・管理部門や事務の社員含め、 全員チーム一丸でバックアップします♪ ✅【社員インタビュー】 ✨営業部長 全くの営業未経験から20代で転職を決意し、当社に入社しました。 当初は整備業務を担当していましたが、働きぶりを見ていた上司から「営業やってみない？」と声を掛けられ、そこから営業としてキャリアアップしています！ 仕事を通じて自己成長しながら、お客様から信頼いただけることもやりがいの一つ。 社内の事務スタッフや整備スタッフとのチームワークも大切にしています！ 業務に慣れれば自分でスケジュールを組み立ててのびのびと働けるようになりますよ！ ✨元建設会社勤務 中途社員 建設現場で技術者として働いているときに当社に出会い入社しました。 まだまだ労働拘束時間が長い業界企業も多いなか、当社なら私生活ともしっかり両立できると思い転職。 前職の経験も活かしながらワークライフバランスも充実しました！ ✨元製造職 28歳中途社員 前職は製造職で営業は初めて。 入社してから十分に知識を身に付けられる環境が用意されているので、安心してスタートできました。 自分で訪問先や1日の動き方を決められるなど自由度が高いので、自分のペースでのびのび働けています。 ✅【勤務地について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊小松市・加賀市に転勤の可能性あり （※転居を伴わない） ＊小松市・加賀市の事業所での応募も可能です◎ ✅【面接1回】（1回を予定） ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨面接の場は、気負いせずにお越しください♪ あなたらしさを知る機会であり、 当社のことを知っていただく場です！

未経験OK！段階的なサポート＆NIPPOグループで残業少なめ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅業界大手NIPPOグループで安定性抜群！ ✅月平均残業10時間程でプライベート充実！ ✅未経験歓迎！資格取得は会社がサポート！ ✅平均勤続年数も長く安心して働ける！ ✅2025年12月完成の新築社屋で快適に 勤務！ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 【業務内容】 作業場所は主に 金沢市・津幡町近郊の工事現場（現場により 異なる・主に舗装工事）にて、道路舗装や インフラ整備に 関わる土木作業全般をお任せします。 ▼未経験でも安心できる育成ステップ✨ 1．まずは道具の準備・片付けや清掃など、 簡単な基礎作業からスタート！ 2．現場では先輩社員や チームの仲間がしっかりサポート。業務を 一つひとつ教えます。 3．慣れてきたら、適性に 応じて重機・建設機械の操作や運転にも 挑戦できます。 4．中型・大型特殊・建設機械や 施工管理技士などの資格取得費用は会社が 全面バックアップ！ ▼ 具体的なお仕事 ▼ ・工事現場における土木作業・舗装作業のサポート ・アスファルト合材の運搬および敷き均し補助 ・重機・建設機械の操作および運転（適性に 応じて担当） ・作業に使用する工具や資材の準備・片付け ＜＜他にはない、ここで働く魅力✨＞＞ 1.「業界最大手『NIPPO』 グループの確かな安定性」 →道路舗装業界で実績を 誇る大手グループの一員として、年間を 通じて安定した仕事量と安心の労働環境が 整っています。 2.「定着率の高さと長く働ける環境」 →平均勤続年数は15年以上と非常に高く、 厚生労働大臣表彰の受賞実績もあるなど、社員を 大切にする温かい職場文化が魅力です。 3.「2025年12月完成の新築社屋で 快適勤務」 →金沢営業所は2025年12月に 建て替えられた綺麗な事務所で、休憩室や トイレも清潔で快適な環境で働けます。 ＜＜将来的に身につけられるスキルや職位＞＞ 未経験からスタートし、現場で 働きながら各種運転免許や土木・舗装に 関する専門資格（施工管理技士など）を 取得できます。着実に現場での実務経験を 重ねることで、将来的に現場を 指揮・監督する班長や 施工管理職へのキャリアアップを目指せます。 資格と経験を積み重ねることで、安定した収入と 一生モノの技術を身につけることが可能です。

未経験◎ほぼ定時帰宅！資格支援有◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス ＼＼＼ ✨アピールポイント✨ ／／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐未経験でも働きながら技術が身につく！ ⭐年間休日117日＆ほぼ定時上がり。 ⭐車の運転免許があればOk！ 異業種からの転職者活躍中！ ⭐平均勤続年数18年！各店6～10名 社員の53％が子育て中で理解あり。 ⭐引っ越しを伴う転勤なし。 ✿ 仕事内容 ✿ ――――――――――――――――――― ディーラー等の取引先から依頼を受けて 乗用車・トラック・重機など車両全般の ガラス交換、フィルム施工、傷補修を 先輩と一緒に連携して行って頂きます。 ✨【自動車ガラス交換の流れ】 ･･････････････････････････････････＊･･ 1. 車両の引き取り・準備 取引先から車両をお預かり 2. 割れたガラスの取り外し 専用工具を使用して破損したガラスを 慎重に取り外し 3. 新しいガラスの取り付け 新品ガラスに専用接着剤塗布し 取り付け 4. エーミング作業（必要時） 衝突被害軽減ブレーキなどの センサー調整を実施 【※エーミングとは・・・】 自動車に搭載されているセンサーや カメラなどの電子制御装置が正しく 作動するように校正・調整する作業です ✨【ガラス補修作業（リペア）の流れ】 ･･････････････････････････････････＊･･ 1. 傷やヒビの確認 補修可能な範囲かどうかを判断 （例: 500円玉程度以下） 2. 清掃と準備 補修箇所を洗浄・異物を除去 3. 真空状態の作成 インジェクターで空気を抜き、 補修液（レジン）を注入 4. 紫外線硬化 紫外線ランプで補修液を硬化 5. 仕上げと研磨 余分な補修液を削り取り、 表面を研磨して仕上げ ✨【カーフィルム施工】 ･･････････････････････････････････＊･･ 1. フィルムのカット 車窓に合わせてフィルムを裁断 2. 貼り付け作業 フィルムを貼り付け、気泡・シワ除去 ✨【その他業務】 ･･････････････････････････････････＊･･ ・ガラスや部品の配送 ・出張作業（例: 現場でのリヤガラス脱着） 【作業場所】 ･･････････････････････････････････＊･･ 自社工場(車両を預かり施工)または 取引先整備工場での出張施工です。 運転する機会が多いお仕事です。 ⭐1日あたりの作業台数：5～6台程度 ✅基本は2人で作業を行います。 ✅ガラスの重量は基本20kg前後、 バスなど大きいガラスは機械作業。 ✅日報や作業指示書は、 PC専用ソフトを使用 ✿ 入社後の流れ ✿ ――――――――――――――――――― まずは先輩の作業補助からスタート！ OJTで現場作業を見て、工具の名前や 使い方、流れを覚えていただきます。 1日1日施工経験を積んで 共に成長していくスタイルの研修です。 未経験の方でも5~10年程かけて 自動車ガラスのプロに育成します。 将来的に資格取得支援制度を利用して、 資格取得にチャレンジOK！ ⭐費用全額会社負担⭐ 資格や技術・能力・人柄は手当で 評価！現在30～40代の方が国家資格を 取得し、活躍中！ ―――【ある1日の仕事の流れ】――― 8:45 出社 予約内容をもとに打ち合わせ 9:00 ガラス等を社用車に積んで 取引先へトラックフロントガラス 交換出張作業 10:30 次の取引先へ 軽四引取 会社に戻り 軽四のフロントガラス交換 12:00 昼休憩（60分） 13:00 切断加工したフィルムを 持参し取引先新車工場へ 2台フィルム施工出張作業 15:00 会社に戻り午前中にお預かりした 軽四の仕上がりをチェック 15:30 施工完了した軽四を取引先へ納車 16:00 取引先鈑金工場へ リヤガラス脱着出張作業 17:00 会社に戻り日報作成 1日の作業内容を報告・情報共有 17:30 退社 ✿ お仕事のやりがいについて ✿ ――――――――――――――――――― 普段触れる機会のない新車や外車、旧車、 重機、バスなど様々なメーカーの車の 修理に携わることができます◎ 石川県全域で出張作業にも対応！ ✿ 働く環境について ✿ ――――――――――――――――――― ✨働くスタッフの半数が子育て世帯。 ✨学校行事や通院、送迎などの融通も 比較的ききやすい環境！ ✨車が必須な石川県だからこそ、 補修は常時必要とされる職種なので 仕事量は安定4拠点のネットワークも 当社の強みです。 ✨ガラスの特性上、冬の積雪時（1～3月） の繁忙期以外は、家族旅行や、 有給休暇取得したりと、 プライベートを充実させています。 ✿ 勤務地について ✿ ――――――――――――――――――― 業務状況等によって稀に他の営業所 （小松・羽咋・東金沢）へ 応援・異動になることがあります。 ✿ 会社について ✿ ――――――――――――――――――― 北陸オートガラス株式会社は、創業57年の 歴史を持つ自動車ガラス専門の会社です。 石川県内に4つの拠点を展開し、地域に 根差したサービスを提供しています。 車が必須な石川県だからこそ、 自動車ガラスの補修は常に必要とされる 仕事であり、安定した仕事量があります。 当社では、国産車はもちろん海外からの 輸入車、さらにはバス・トラック・重機 など、あらゆる車両のガラス交換、 フィルム施工、傷補修などを 行っています。

電気工事の経験を活かし働き方を改善✨土日休み＆残業月7h程度

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：受変電設備工事設置/保守、配電工事設置/保守、発電設備設置/保守 ／ 経験はそのままに。 これからは働き方も大切に！ ＼ ✅電気工事の実務経験者を募集！ ✅完全週休2日制＆年間休日120日 ✅残業は月平均7時間程度と少なめ ✅賞与年3回！前年実績3.5ヶ月分 ✅前職給与を考慮した給与提示も可能 ✅転勤＆出張なし！加賀中心の現場 ━━━━━━ ⏩仕事内容 ━━━━━━ 電力インフラを支える 電気工事をお任せします。 ＜具体的には＞ ■北陸電力送配電の配電設備工事 ■発電所・変電所内の電気設備工事 ■電気設備のメンテナンス など 現場は加賀市内が中心。 出張や転勤もないため、 地域に腰を据えて働けます。 また、経験や能力はしっかり評価。 給与・待遇にも反映しており、 前職の給与を考慮した給与提示も可能！ 「経験を活かして収入を安定させたい」 「そろそろ働き方も見直したい」 そんな経験者の次のステージに 選んでいただきたい職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩仕事一辺倒にならない働き方 ━━━━━━━━━━━━━━ 「電気工事の仕事は好きだけど、 働き方を大きく変えたい！」 そんな方にも注目してほしい環境です。 勤務時間は8:00～17:00。 基本的には17時前に帰社し、 翌日の準備を終えて退勤しています。 残業は月平均7時間程度。 さらに完全週休2日制の土日休みで、 年間休日は120日あります。 経験を活かしながら、 プライベートも大切にできる。 そんな働き方を目指せます！ ━━━━━━━━━━━━━━ ⏩経験・頑張りを収入へ還元！ ━━━━━━━━━━━━━━ 培ってきた経験や能力を評価し、 前職給与を加味した 給与提示を行うことも可能です！ さらに、 ◆昇給年1回 ◆賞与年3回（前年実績3.5ヶ月分） ◆残業手当は1分単位で支給 ◆資格手当 ◆家族手当 ◆交通費支給 など、収入面の制度も整えています。 「経験年数を正当に評価してほしい」 という方も、ぜひご応募ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ⏩経験者から、さらに上の技術者へ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今ある経験を活かすだけでなく、 さらに専門性を高めてられる環境です。 資格取得時にかかる費用は、 社内規定により会社が負担。 第一種電気工事士や 電気工事施工管理技士など、 上位資格にも挑戦できます。 資格取得後は資格手当も支給。 将来的には現場をまとめる リーダーポジションなど、 次のキャリアも目指せます。

1年間の丁寧な研修あり！未経験から技術が身につく環境

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） レンタル用建設機械の点検・メンテナンス業務をお任せします。 未経験からでも安心して専門技術を 身につけられる理由が5つあります。 理由1 入社後1年間は先輩スタッフが マンツーマンで指導します 専任の先輩が付きっきりでサポートするため、 「一人で放り出される」ことはありません。 機械の名前やチェック項目もマニュアルに 沿って教えます。 理由2 段階を踏んで学べる環境が整っています 機械入出庫時の動作チェックやオイル交換、 ブレーキ点検、 電気系統の点検、部品交換、 簡単な修理作業など、 基礎から着実に技術を習得できます。 理由3 売上ノルマや修理営業は一切ありません 自社機械の点検・整備が中心のため、 営業活動に 追われることなくメンテナンス技術の向上に 集中できます。 理由4 お昼休憩60分に加え10時と15時に 各15分休憩があります こまめにリフレッシュできるため、 無理なく体力を温存しながら取り組めます。 理由5 東証プライム上場グループの安定した経営基盤があります 月平均残業10時間以内で 基本17時退社ができるほか、 入社当日に有給休暇を 5日付与するなど働きやすい環境です。 以上5点から、未経験の方でも1年間で しっかり技術を身につけて一人前に 成長できます。 ■仕事内容 ・機械入出庫時の動作チェック ・オイル交換、ブレーキ点検 ・電気系統の点検作業 ・部品交換や簡単な修理作業 ・簡単な来客対応（挨拶程度） ■作業スタイルと協力体制 作業はコツコツ集中できる「基本1人作業」が 中心ですが、 重い機器の取り扱い時や安全確認の要所では、 複数人で声を掛け合いながら安全に 配慮して行います。 一人で抱え込んで無理をすることはありません。 ■社員インタビュー（整備スタッフ） 「続けられる理由」 機械いじりが好きで前職は自動車整備士でした。 様々な建設機械を扱う当社で、 幅広い整備ができることが魅力です。 定時に上がって帰宅できるのでプライベートも 充実します。 「この仕事のやりがい」 最初は挨拶程度だったお客様から 直接ご相談をいただけるようになり、 信頼を実感できることが大きなやりがいです。 様々な機械に関われるので成長実感が 大きいです！ ■働きやすさのポイント 入社当日に有給休暇を5日付与します。 お子様の学校行事や急な体調不良時も安心で、 半休取得もOKです。

【賞与年2回】資格全額補助などサポート充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ✼┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈✼ ✅未経験歓迎！1年間の丁寧な研修あり ✅先輩が付きっきりでサポート ✅基本1人作業も、安全確認は皆で協力 ✅東証プライム上場グループの安定基盤 ✅月平均残業10時間以内で基本17時退社 ✅入社当日に有給休暇を5日付与 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ◎仕事内容 レンタル用建設機械の、 点検・メンテナンス業務をお任せいたします。 設備メンテナンス、工場内作業、 現場作業などの経験がある方は、機械に 触れた経験を活かしてスムーズに スタートできます。 「建設機械の知識がない…」 という方もご安心ください。 入社後1年間は先輩スタッフが付きっきりで サポートします。機械の名前やチェック項目を マニュアルに沿って教えます。 作業はコツコツ集中できる「基本1人作業」が 中心ですが、重い機器の取り扱い時や 安全確認などの要所では、複数人で声を 掛け合いながら安全に配慮して行います。一人で 抱え込んで無理をすることはありません。 【具体的な業務内容】 ・機械入出庫時の動作チェック ・オイル交換、ブレーキ点検 ・電気系統の点検作業 ・部品交換や簡単な修理作業 ・簡単な来客対応（挨拶程度） ◎無理なく働ける環境 お昼に60分の休憩があるほか、10時と 15時にそれぞれ15分ずつの休憩を挟みます。 こまめにリフレッシュできるので、 無理なく体力を温存しながら取り組めます。 売上ノルマは一切なく、自社機械の点検が中心で 修理営業などもありません。 ◎社員インタビュー 整備スタッフAさん 「続けられる理由」 機械いじりが好きで、前職は 自動車整備士でした。様々な建設機械を 扱う当社で、幅広い機械の整備ができることが 魅力の一つです。また、早番の場合は定時に 上がって帰宅できるので、 ワークライフバランスも十分に 充実させられます。 「この仕事のやりがい」 お客様とは最初、挨拶を交わす程度でした。 お客様から相談を受けた際に、分からないことを 先輩に尋ねたり、本やネットで勉強して知識を 増やしてきました。今ではお客様から 直接お電話で相談をいただけるようになり、 信頼されていると実感できることが 大きなやりがいです。 様々な機械や設備に関われるので 成長実感が大きいです！ ◎働きやすさのポイント 入社当日から有給休暇を5日付与します。 転職直後であっても、お子様の学校行事や 急な体調不良に対応できるので安心です。 半休での取得もOKです。

【半年で月37万も可能】技術と成果で即昇給！残業月5h以下！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築アフターサービス/フィールドエンジニア、土木アフターサービス/フィールドエンジニア、職人/現場作業員 //////ここがポイント！////// ・経験者は月給37万円も可能！ 実力は半年毎の昇給チャンスですぐ評価します！ ・塗装経験5年の場合、月給276,000円～スタート！ 最高月給は37万円！（経験に応じて半年で昇給した方もいます！） ・3年連続売上増加！ 今後も需要拡大予想の 安定した業界です！ また、グランドアートウォールなど、 新しい塗装技術にも チャレンジできる環境！ ・ワークライフバランス重視！ 残業は月平均5時間以下を徹底！ 長期休暇あり◎ ・ゆくゆくチームリーダーになって いただける人材の募集です（幹部候補） ・前職の給与や希望額は最大限考慮します！ 「これだけ稼ぎたい」という本音を、 ぜひ面接で遠慮なくお聞かせください！ //////////////////////////// ＜具体的な仕事内容＞ 一般住宅の外壁塗装、 新築やリフォームの際の内装塗装などを お任せいたします！ ・高圧洗浄機を使用して、 外壁の汚れを落とす ・窓やサッシに塗料が つかないように養生を行う ・ローラーやハケを使用して 塗装作業を実施 ■使用する道具は？ 高圧洗浄機、ローラー、ハケ、マスキングテープなど。 ■塗装を行う建物は？ 一般住宅やアパート・マンションなどの 塗装を1～3名で行っています！ 工期は戸建てだと1週間ほど、 アパートなど大きい建物は、 2週間～1ヵ月ほどです。 ※足場設置作業はありません！ ■現場はどこ？ 主に石川県内で、 遠方に行くことは少なく、 もちろん宿泊を伴う出張も ほとんどありません！ ■仕事のやりがいは？ 塗装業務は完成の見栄えを 決めるとても重要な役割です。 自分が仕上げた建物が 完成した様を見るのは、 最高に達成感を感じます！ また、町中に自分が塗装を手掛けた建物が 次々に増えていく喜びや 楽しさもありますよ！ ■働く環境は？ 現在、20～60代までの 幅広い年齢の社員4名が 活躍しています！ チームワーク重視！有給は2週間前申告でほぼ希望通りに取得可能です！ ■幹部候補（リーダー）の評価基準は？ 塗装技術はもちろん「後輩へ優しく的確に 教えられるか」「工期通り安全に進めるための 段取りができるか」を重視。 職人の技術力だけでなく、 チームをまとめる姿勢を給与で正当評価します！ ■業績と将来性について 3年連続で売上が増加していて、 業務拡大のための求人募集です。 今後も、高齢化社会を迎え、 住宅のリフォーム需要は、 さらに高くなると予想されますので、 安定して働いていただけます！ また、当社は2022年より、 県内でもまだ数の少ない、 「グランドアートウォール」の 認定施工店です。 グランドアートウォールとは、 「特殊発泡素材」を用いた 軽くて丈夫な塀のことで、 費用面やデザインの自由度でも 近年注目を集めている商品です。 当社では外壁塗装業者として 培ったノウハウを活かし、 他社に委託することなく、 自社で一貫して、 塀の設計・デザイン・施工・ アフターメンテナンスまで行っています。 ■社長からのひとこと！ 塗装の仕事は、 自分がした仕事が 形として残ることが醍醐味です。 お客様から出来栄えを 褒めていただいたり、 多くの方がご利用いただいたりするのを 見ると、何物にも変えがたい 喜びが感じられます。 見学やまずは話だけでもOKなので、 「塗装のおもしろさ」を 知ってみてください。 当社ホームページもぜひご覧ください！ (https://www.big-advance.site/s/147/1419)

4勤2休でプライベート充実◎／今年度賞与年3回の実績あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス ◎コミュニケーション能力を活かせる ◎4勤務2休のシフト制を採用で、 プライベートもしっかり充実！ ◎今年度賞与年3回の実績あり✨ ◎スキルを身につけながら成長できる ◎安定して長く働ける環境 ◤ 仕事内容 ◢ 大手半導体メーカー内にて 製造装置の保全業務を行ないます。 【 具体的な業務内容 】 ・ 半導体装置の定期メンテナンス ・ 故障が発生した際のトラブルシューティング ・ 定期的な機械調整 先輩スタッフがすぐそばで しっかりサポートするので、 ゆっくり着実に慣れていけます！ - ◤ お仕事の魅力ポイント ◢ ✅ 安定した正社員雇用で長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正社員採用のため、 腰を据えて長期的に キャリアを築ける環境です！ 安定した基盤のもと、 将来を見据えながら 安心して働けます。 専門性を高めながら、 責任感を持って前向きに仕事へ 取り組んでいける方を歓迎します。 ✅ ワークライフバランスを大切にできる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 4勤2休のシフト制で、 しっかり休みを確保。 オン・オフのメリハリを つけながら働けます。 連休も取りやすく、 趣味や家族との時間も 大切にできる環境です。 無理なく働ける体制が 整っているので、 長く安心して続けられます。 ✅ 充実の待遇と評価制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与は年2回に加え、 業績に応じた決算賞与もあり。 頑張りがきちんと評価される環境で、 やりがいを持って働けます◎

接客一切なし♪完全週休2日制/全国160施設以上展開のホテル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他宿泊/ホテルスタッフ、設備保全/メンテナンス、その他不動産施設管理/保全 *＼仕事のポイント／* ✅接客一切なしで勤務可能 ✅ホテルやビル、商業施設、マンションなどの 設備管理・施設管理の経験者歓迎 年齢や経験年数不問◎ ✅完全週休2日制のシフト勤務 月8日休み ✅残業はほぼなし！ ✅中途採用比率8割以上！ ✅オンライン面接可能◎ －－－－－－－－－－－－ー 【仕事内容】 当社が運営するホテルの 設備管理・施設管理・ 保守、点検作業をお任せします。 具体的には、 ・空調(エアコン) ・給排水 ・ボイラー ・照明 などの定期点検 －－－－－－－－－－－－ー 【会社の特徴】 2004年に創業し、現在は国内外で 約160施設を展開しています。 ホテルの運営・買収・再生事業を 主軸としており、 ビジネスホテルからシティホテル、 旅館・リゾートホテルなど 多岐に運営をしております。 今も年間平均10施設程度の 新施設をオープンしております。

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

残業・転勤ナシ×資格取得支援×未経験歓迎×1年の半分が休み

仕事内容 環境プラントの運転管理やメンテナンス業務をお任せします！ ＜具体的には＞ ■現場管理 ＊日常の設備点検・メンテナンス・清掃 ＊給油・機器の調整・消耗品の交換等 └設備点検では現場巡回をして、計器類の確認や五感を駆使して異常がないかチェックします。メンテナンスでは工具を使用した作業や溶接などで機器の補修などを実施します。 ■中央操作室（モニター監視） ＊燃焼状態・機器状態のチェック └モニターを監視して数字の変化がないかを確認します。もし、異常があった場合は無線機で現場のスタッフに指示を出して該当場所を確認し、対応してもらいます。 ■クレーン操作 集まったごみをクレーンで質・高さを均一に処理して、焼却炉に投入します。 └班ごとで行動し、協力しながら業務をおこないます。分からないことがあれば、いつでも先輩に頼れる環境です。 【当社で働くメリット】 ⭐賞与年2回支給 景気に左右されない為、頑張りがしっかり反映されます！川崎重工業の100%子会社で、長年の実績と技術力をクライアントから評価され、受注も安定しています。 ⭐社会貢献度の高い事業 日々の業務で『社会を支える』とは何かに向き合うことのできる事業。人々の生活に欠かせない、ごみ処理問題を通じて社会貢献に寄与できる仕事です。 ⭐会社負担で国家資格の取得可能 会社負担で業務で必要な資格取得を支援する制度があります。手に職をつけたい方にピッタリの環境です。 【当社について】 クリーンセンターやリサイクル施設などの管理を行っています。入社後は座学講習や、先輩社員と一緒に動き設備について覚えることからスタート。丁寧な研修や指導、そして作業手順書やマニュアルなどが揃っているので、未経験でも安心してスタートできます。

✨20～40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート！ ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか？ ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅-前職の年収を最大限考慮！あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └──────────────────────────────────────┘ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ！ ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

20～40代活躍中✨経験者歓迎！転勤なし＆年収800万円可✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします！ メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

✨経験者歓迎｜転勤なし｜年収800万円可｜年休120日✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2～3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能！ ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上＋計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1～3年で工場長までステップアップした実績あり！ 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立：1998年12月25日 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金：81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高：6520億円（25年11月期）←5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 （2022年8月より） 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を！ 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 （2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成） 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います！ 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！

未経験から手に職を！3ヶ月かけて一人前へ◎賞与実績4.5ヶ月

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 『未経験から"手に職"を。』 私たちは、大きなロール状の鉄を、 必要なサイズに切ったり、 まっすぐに整えたりして、 次の製品づくりに使いやすい状態に 加工をしています。 まずは安全に仕事を覚えることからスタート。 30代前半で年収500万円の実績もあります。 現在活躍している社員の9割以上が未経験◎ 飲食店スタッフや営業、配送スタッフなど、 異業種から転職した先輩も多数活躍しています。 ▼うれしいポイント▼ ・完全日勤 ・基本土日祝休み ・年間休日120日 ・賞与年2回（4.5ヶ月分実績） ・資格取得費用は会社が全額負担 ・簡単な作業から段階的に仕事を習得 ・安定企業で正社員デビュー ―――――――――――――― ✅未経験からの仕事のステップ 【STEP1】まずは安全教育から ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鉄板など重量のある製品を扱う仕事だからこそ、 最初にしっかり安全について学びます。 「どうすれば安全に作業できるか」 「どんなところに注意するのか」など、 ケガなく仕事をするための基本からスタート！ 【STEP2】簡単な作業からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 安全について学んだ後は、 まずは簡単な梱包作業などからスタート。 先輩に教えてもらいながら、 少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 【STEP3】慣れてきたら機械操作へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的な作業に慣れてきたら、 少しずつ機械の操作も教えていきます。 仕事を覚えるスピードには個人差がありますが、 基本的な仕事を覚えるまでの目安は平均3ヶ月ほど。 焦らず、一つずつできることを増やしていけます。 【STEP4】資格取得で仕事の幅を広げる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 基本的な仕事を覚えた後は、 クレーン・玉掛け・フォークリフトなどの 資格取得にもチャレンジできます。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担。 資格を取得することで、 担当できる仕事の幅も少しずつ広がっていきます。 【STEP5】できることが増えればキャリアアップも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりの成長に合わせて、 任される仕事も少しずつ増えていきます。 あくまで一例ですが、 真面目に仕事に取り組み、 経験やできることを増やしていけば、 3～5年以上を目安にキャリアアップを 目指すことも可能です。 班長→主任…と、 現場で経験を積みながら 長くキャリアを築いていけます。 「最初は何も分からなかった」という方も、 一つずつ仕事を覚え、資格を取得し、 できる仕事を増やしていける環境です。 ―――――――――――――― ✅お願いするお仕事 鉄は最初、すごく大きな 「ロール状」になっています。 それを機械で ・まっすぐに整える ・必要なサイズへカットする ・梱包して出荷する といった作業をお願いします。 加工した製品は、 建材・自動車・飛行機・家電・産業機械など、 私たちの暮らしを支える 様々な製品を作るためにに使われています。 モノづくりに関わる仕事ですが、 最初から専門的な知識や経験は必要ありません。 先輩社員が一つずつ仕事を教えていきますので、 「工場で働くのは初めて」という方も 安心してスタートできます。 ―――――――――――――― ✅実際に未経験から始めた先輩の声 「工場の仕事は初めてだったので 不安でしたが、 先輩がマンツーマンで 教えてくれたので 安心して仕事を覚えられました。 最初は簡単な作業から始めて、 少しずつできることが増えていきました。 資格も会社のサポートで取得でき、 任せてもらえる仕事が増えたことに やりがいを感じています。」 未経験からスタートした先輩が多いからこそ、 初めて仕事をする方の不安も理解しています。 焦らず、一つずつ。 できることを増やしながら、 長く働ける技術を身につけてください。 ―――――――――――――― ✅職場見学も大歓迎 「工場ってどんな雰囲気？」 「実際にどんな仕事をするの？」 そんな方は、 まずは職場見学だけでも大歓迎です。 実際の仕事や職場の雰囲気を ご覧いただいてから、 応募を検討していただけます。 さらに… ・面接は1回のみ予定 ・私服での面接OK ・入社日は相談OK 在職中の方もお気軽にご応募ください。

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

土日祝休み！賞与年2回！日本のモノづくりを支えている仕事です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、職人/現場作業員 街で見かける自動車、飛行機、 そしてお家の家電まで――。 私たちの生活に欠かせない『鉄』を 世の中に送り出しているのが、私たちです。 日本のものづくりを根底から支える インフラビジネスのため、 景気の波に左右されない 圧倒的な安定感のもと、安心して長く働けます。 大きな「鉄のコイル(ロール状の金属板)」を 機械で切断・加工するお仕事です。 鋼板加工の経験は一切問いません◎ 未経験からスタートした先輩が大多数！ 入社後は、先輩社員が仕事の進め方や 機械の操作方法をイチから教えますので、 工場勤務が初めての方も 安心してスタートできます。 ―――――――――――――――― 【具体的には…】 ■スリット加工 コイル状になった薄い鋼板を、 決められた幅に切断します。 ■レベラー加工 コイル状の鋼板を平らに伸ばし、 必要な大きさに切断します。 ■その他付随作業 機械の準備や刃組み、 加工後の製品の確認などを行います。 最初からすべてを お任せするわけではありません。 まずは、安全教育からスタート◎ 次に、順に仕事の流れを覚えていきます。 焦ることはありません。 少しずつできることを増やしていきましょう◎ ―――――――――――――――― ✨この仕事のポイント ✅ 未経験から正社員としてスタートできる ✅ 年間休日120日以上 ✅ 完全週休2日制 ✅ 土日祝休み(祝日のある週は土曜出勤) ✅ 賞与年2回 ✅ 昇給あり ✅ 平均年齢37歳！20代～30代活躍中 ✅ 皆勤手当9,000円あり ✅ 車・バイク通勤OK ✅ 転勤なし ―――――――――――――――― ✨「機械は1人1台」 マイペースに集中して働けます！ 機械は1人1台。 従業員が働きやすい環境を作るため、 投資は惜しみません◎ 作業中は自分の仕事に集中しながら、 マイペースで取り組める環境です。 使ううちに機械の癖がわかるようになると 愛着がわき、作業効率も上がっていきます♪ 先輩や上司が積極的に声かけをしているので、 相談もしやすく、分からないことも すぐに聞ける雰囲気なのでご安心ください◎ 夏は空調服、 冬は大型の工業用ストーブを用意するなど、 社員が働きやすい環境づくりにも力を入れています。 ―――――――――――――――― ✨未経験からじっくり成長できます 当社では鋼板加工の経験がない方も大歓迎！ 最初の1ヶ月は、仕事を覚えるだけで 精一杯かもしれません。 でも、そこから少しずつ仕事に慣れてくると、 「もっと効率よく作業するにはどうすればいいか」 「次の作業まで考えて準備しておこう」 など、どんどん自分で工夫できるようになります。 できることが増えるほど、 仕事の面白さも増えていくので、 成長を実感しながら働けますよ。 また、効率よく機械を稼働させ、 生産目標を達成した場合には、 報奨金も支給しています。 頑張りをきちんと評価する環境です◎ ―――――――――――――――― ✨安定企業で長く働けます 当社は1958年創業。 西日本・北陸有数のコイルセンターとして、 自動車・電化製品・情報機器・住宅設備 電力設備・産業機械・建設機械など、 幅広い分野のモノづくりを支えています。 取引先の業界が幅広いため、 特定の業界だけに依存しにくく、 一年を通じて安定した仕事量があります。 私たちが扱っているのは、 社会に不可欠な『鉄』。 時代が変わっても 決してなくならないインフラだからこそ、 将来まで安心して働ける 揺るぎない安定性が自慢です。 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方にもおすすめです◎

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、通信インフラ設置/保守、発電設備設置/保守 JR西日本の駅や信号、架線、踏切など、鉄道に関する電気設備の保守・管理業務に携わります。 〈具体的には…〉 下記いずれかの分野で、保守・管理等を行います。 ■パワーエレクトロニクス(電力) └電力を安定供給するための変電所や駅電源設備等 ■情報通信ネットワーク └利用者が快適にサービルを利用するための案内装置・列車の無線装置等 ■列車の制御システム └列車同士の衝突を防ぐ運行管理システム・信号・踏切等 〈身近な設備を守り、当たり前の毎日を支える充実感〉 信号や踏切、架線などみなさんが良く知る鉄道設備を守り、毎日何事もなく快適な運行を実現しているのがこの仕事。 チームワークを重視しながら鉄道の運行を支えています。 毎日の積み重ねだけではなく、工事の計画から完成までプロジェクトを一貫して携われるため達成感は大きいですよ！

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

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高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

業界未経験者歓迎／高収入可！手当充実＆賞与2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：半導体生産技術、半導体製造オペレーター/ラインマネージャー、設備保全/メンテナンス ✅保全やメンテや半導体業界経験者は歓迎 ✅夜勤手当など充実！月収例36万円可 ✅年間休日120日以上！プライベート充実 ✅冷暖房完備で1年中快適な職場です♪ ✅昼も夜も利用できる社員食堂あり♪ ✅20代～40代の幅広い年代が活躍中 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「メンテナンスの経験を活かしたい」 「産業の主流、半導体に関わりたい」 そんな方はぜひ当社へご応募を！ 長く活躍できる舞台をご用意します。 ―――――――――― ⏩お願いする仕事は ―――――――――― 石川県能美市の半導体装置の工場で 設備の保全・メンテナンス業務全般。 具体的には… ■定期点検や部品交換 ■装置の清掃と調整 ■動作確認や性能試験 ■トラブルシュートや改善提案 ⭐研修からスタート⭐ 当社の仕事に慣れていただくため OJT方式で各業務をお教えします。 わからないことや困りごとがあれば 先輩に何でもご相談ください。 ⭐さらにスキルアップ可能⭐ 将来的には新しい装置の立ち上げや 改造案件にも携われます。 これからの製造業に不可欠である 半導体分野のスペシャリストとして、 工場でなくてはならない存在へと 成長してください！ ――――――――――― ⏩経験を最大限に評価 ――――――――――― 半導体業界での勤務経験や、 業界不問で設備メンテナンスの 経験がある方は大歓迎です！ 月給27万～35万円スタートを約束。 さらに年2回の賞与支給があり、 能力次第ではさらに昇給もします。 「稼げる技術を身につけたい」 「ウデを金額で評価してほしい」 そんな方にピッタリの職場です。 ――――――――――― ⏩快適な職場環境です ――――――――――― ⭐クリーンルーム作業⭐ 温度・湿度が一定で管理されており 名前通りの清潔な職場なので 1年中快適に勤務が可能です。 ⭐施設充実⭐ 工場内には社員食堂のほか カフェテリアやコンビニもあり。 ――――――――――――― ⏩ワークライフバランス◎ ――――――――――――― ⭐年間休日120日以上⭐ 4勤2休で3分の1がお休みです。 プライベートとも両立させやすく 「休むときは思いきり休む」 「働くときは集中」と、 メリハリをつけて活躍できます。 ⭐夜勤には別途手当あり⭐ 夜勤1勤務ごとに2,500円を支給！ 1ヶ月に8回夜勤があれば 「2万円」が別途で支払われます。 ほかにも時間外手当や休日出勤手当、 家族手当、住宅手当などが充実。 役職が上がればそれに応じた手当もあり。 やりがいのある環境を整えました！

資格なし・未経験OK！異業種・異業界からの転職も歓迎！

仕事内容 水処理プラント運転管理者(交替) ・半導体工場内水処理プラントの運転管理 ・プラント施設内のメンテナンス作業 ・モニター監視業務、パソコン入力業務、現場巡回業務、メンテナンス業務 ＊未経験の方でも丁寧に指導します。 ◇経験は全く問いません！ 当社の社員は9割以上が未経験で入社しています。経験の有無よりも「細かい作業やコツコツ作業が好き」「几帳面」といった方が活躍できます。 ◇一部上場企業のグループ会社で安定性◎ グループ連結の売上はこのご時世でも右肩あがりの業績。ここ10年の売上は4倍以上伸びております。(2011年3月期～2022年3月期、グループ計)安定して働きたい方にもオススメです。 ＜工場勤務初めての方も大歓迎＞ 資格なし・未経験でも大丈夫！ひとつひとつ丁寧に教えていくので安心してくださいね。 資格取得支援制度もあるので、「キャリアアップしたい」「一生使える資格を取りたい」という方にもピッタリ◎資格を取れば手当も支給されるので、収入UPも目指せますよ。 ★正社員になりたいフリーターさん大歓迎！ ★異業種・異業界からの転職も歓迎！

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

高卒以上◎未経験◎賞与年5.42ヶ月！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、鉄道メンテナンス/整備 新幹線や在来線などの線路設備の検査・メンテナンスをお任せします。 “西日本のインフラを守る”という高い使命感のもとで取り組める仕事です。 〈具体的には…〉 ２人１組になって検査業務やメンテナンス業務に取り組んでいただきます。 ■検査 線路を歩いたり専用車両を使ったりして、レールの傷やズレ、レールを支える”まくらぎ”に問題ないかなどをチェックしていただきます。 ■メンテナンス 検査で対応が必要となった”まくらぎ”の交換や各パーツの補修をしていただきます。 【段取り八分、仕事二分】 準備が非常に大切な業務です。ご自身の丁寧な準備の結果、いつも通りの運行を叶えられ、それが達成感に繋がる、そんなお仕事です。 【チームワークを大切にしています】 ２人１組で線路を確認する際に、より安全な保線業務を行うためには日頃から培われたチームワークが重要になります。 チームワークが重要なので、メンバー間の交流が深まるようなちょっとした声かけや雑談、気配りも大事にしています。

資格なし・未経験OK！年間休日182日！

仕事内容 工場の製造現場では、設備が安定して稼働することが欠かせません。 もし設備に異常が生じ続けると、生産ラインが停止してしまいます。 当社は、液晶や半導体の製造工場内で、 設備が24時間途切れることなく稼働できるよう、 維持・管理を行っている会社です。 あなたには工場内で機械が安定して稼働できるように、 設備の維持・管理をお任せします。 ―――――――――――――――――――― ＜具体的には＞ 交替勤務の主なお仕事内容はこちらです。 ✅機械の動きや状態をモニターでチェック ✅現場で設備が正しく動いているかを見て確認・点検 ✅作業手順の見直しや日報（作業記録）の作成 その他のお仕事はこちらです。 ・部品やフィルターなどの交換作業 ・薬品や部品の納品・受け取りの確認 ・水のきれいさや薬品の量をチェック ・安全に作業を行うためのルールづくりや確認 ―――――――――――――――――――― ＜異常が起きたら緊急出動！＞ 設備にトラブルが起きたときは、チームで現場へ。 モニターの確認や原因のチェックなど、先輩と一緒に対応します。 はじめは先輩がすぐそばでサポートしてくれるので、専門知識がなくても大丈夫。 少しずつ設備のしくみや点検の流れを覚えていけます。 「自分たちが工場の動きを支えている――」―― そんな瞬間に立ち会えるのが、この仕事のやりがいです。 ―――――――――――――――――――― ＜働きながらスキルUP！＞ 資格取得支援制度もあるので、 「キャリアアップしたい」 「一生使える資格を取りたい」という方にもピッタリ◎ 資格を取れば手当も支給されるので、収入UPも目指せますよ。 ―――――――――――――――――――― ＜一部上場企業のグループ会社で安定性◎＞ グループ連結の売上はこのご時世でも右肩あがりの業績。 ここ10年の売上は約3倍伸びております。 (2016年3月期～2025年3月期、グループ計) 安定して働きたい方にもオススメです。 ――――――――――――――――――――

20代〜30代も活躍中！年休126日で1000万円を目指せる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 ──家族の「おかえり」が毎日聞ける。最高の待遇と家族との時間を、ここで手に入れませんか？ 【施工管理の経験者募集／経験年数・ブランク一切不問！】 「お客様対応」も「図面作成」も一切なし！完全分業制で日によっては『定時退勤』も目指せる環境です。 「休日は現場からの電話に怯えず、家族とゆっくり過ごしたい」 「施工管理の仕事は好きだけど、残業の多さにはもう限界…」 当社なら、そのお悩みをすべて解決できます！ 当社は注文住宅では珍しい『完全分業制』を導入。 お客様との調整やプラン提案は「営業」、図面作成・原価管理は「設計」が行うため、あなたは現場の4大管理（品質・工程・安全・原価）だけに集中できます。 さらに、スマホアプリ（ANDPAD）での一元管理と、担当現場を店舗から1時間圏内に絞ることで 業界では異例の『月平均残業15時間以下』を実現。 土日祝休み（年間休日126日）でしっかり休みながら、入社2年目で年収880万円も叶う。 最高の待遇と家族との時間を、ここで手に入れませんか？ ＋＋【驚異の待遇×働きやすさ】当社のトップアピール！＋＋ ・【収入の限界突破】 入社2年目で年収880万円、年収1,000万円以上も射程圏内！（前職給与の保証も相談可） ・【異次元の働きやすさ】 年間休日126日（土日祝休み）＆残業月平均15時間以下！ ・【担当した分だけ稼げる】 現場管理1件ごとにインセンティブを支給！ ・【豊富なポスト】 新店舗続々オープン中！上が詰まっておらず、30代の若手責任者が多数活躍中！ ―――――――――――――――――――― ✅ 施工管理が「定時退勤」を目指せる4つの理由 ①注文住宅では珍しい『完全分業制』 お客様との調整やプラン提案は「営業」、図面作成・原価管理は「設計」、引き渡し後のフォローは「専門部署」が担当。 あなたは本来の現場管理にだけ集中できます！ ②DX化によるスマートな働き方 現場支援アプリ『ANDPAD』を導入。スマホ一つで進捗確認や資料共有が完結するため、現場に張り付く必要はありません。 ③現場は「店舗から1時間圏内」のみ 1日の訪問は平均2～3件。出張もなく、担当も1人あたり約6件と無理のないスケジュールです。 ④突発的なトラブルを防ぐ「規格化」 ベースが規格化されているため、現場での図面変更や判断待ちによる工期遅延がほとんど発生しません。 ―――――――――――――――――――― ✅ お任せする仕事内容 住宅建築現場における【品質・工程・安全管理（4大管理）】に特化していただきます。 ・施工準備 スケジュールの打ち合わせ、職人さんの手配、資材の発注など。 ・現場管理 着工後の進捗確認、品質・安全のチェック。（1案件3～4ヶ月程度） ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：当社拠点全般 ―――――――――――――――――――― ✅ 秀光ビルドについて 「家づくりの幸せをすべての家庭へお届けしたい。」 その想いから、価格・安心・品質にこだわり、業界No.1のフェアプレイヤーを目指しています。今後もお客様との信頼を第一に、全国展開を進めてまいります。 安定収入も私生活との両立も叶う当社で、新しいスタートを切りませんか？ ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してご応募ください！

土日祝休み、転勤なし、完全週休2日制【塗装工】

仕事内容 当社のプレス機械をはじめとした各種産業機械やその部品を製造している工場内での吹き付け塗装や前作業のマスキング等の作業に従事していただきます。業務については当社社員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。対象物はかなりの重量物となっており、実際の組立作業には玉掛・クレーン等を使用しますが、それらの資格については会社負担で入社後に取得いただくことが可能です。なお、この職種については原則2交代制となっております。 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。

土日祝休み、転勤なし、完全週休2日制【塗装工】

仕事内容 当社のプレス機械をはじめとした各種産業機械やその部品を製造している工場内での吹き付け塗装や前作業のマスキング等の作業に従事していただきます。業務については当社社員が丁寧に指導いたしますのでご安心ください。対象物はかなりの重量物となっており、実際の組立作業には玉掛・クレーン等を使用しますが、それらの資格については会社負担で入社後に取得いただくことが可能です。なお、この職種については原則2交代制となっております。 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。

【定着率90％以上】400～580万円／土日祝休／夜勤なし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他フィールド/サポートエンジニア（機械/電気/電子製品専門職）、設備保全/メンテナンス、プラント設備メンテナンス ―――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ―――――――――――― ＜安定した経営基盤で働き方良好＞ ・Panasonicグループの施設を7割管理で業績安定！ ・無理な工期設定が少なく職場環境良好！ ・年間休日127日・土日祝休み ┗業界トップクラスの休日数 ・夜勤、休日勤務はほとんどなし！ ・原則「日勤・常駐勤務」で生活リズムが安定！ ・PCロック機能による残業抑制 ┗平均残業時間20時間 ＜未経験から活躍出来ます＞ ・電気・機械知識があれば活躍可能！ ・入社後資格を取得いただき年収・スキルUPへ！ ・過去事例：製造職、メンテナンス職 施工管理職など幅広い職種の方がご活躍いただいています！ ――――――――――― ◇◆募集ポジション◆◇ ――――――――――― ■募集職種：オーナー代行 ―――――――― ◇◆仕事内容◆◇ ―――――――― パナソニックグループが保有する工場の オーナー代行として、施設の維持管理や幅広い総務業務をお任せします。 ※業務割合：6～7割→総務業務、3～4割→施設の設備管理 〇業務詳細 ・ 施設総務オーナー代行業務 ┗費用管理、固定資産管理、事業計画、 中長期修繕計画策定、家賃他配布請求処理 など ・産業廃棄物・有価物管理 ┗計量、集計、引取り立会い、電子マニフェスト発行 ・建物、衛生設備、電気設備、原動設備等のトラブル一次対応 ・各種点検、修繕工事等の企画、見積取得、 内容精査、発注、現場立会い、検収、請求書処理 ・非常駐拠点安全巡視 作業立ち合い（清掃業務、警備業務） 【働き方】 ・原則「日勤のみ」の勤務体制です。 ・チーム制（複数名）での勤務のためフォロー体制も万全です。 ―――――――― ◇◆企業情報◆◇ ―――――――― ▼パナソニックファシリティーズ株式会社 ▼設立：1995年 ▼本社：大阪府門真市大字門真1048 ▼資本金：9,000万円 ▼事業内容： Panasonicグループ施設の「総合ファシリティマネジメント」 ┗設備管理、建設工事、省エネ提案、防災システム開発などを継続的にワンストップで提供 ▼従業員数：686名 ▼業績（売上高推移） ・127億2,800万円（2023年度実績） ・124億1,500万円（2022年度実績） ┗グループの安定需要により、堅実な成長を続けています。

昇給・昇格あり、残業月30時間以内、上場企業とそのグループ企業【下水道処理施設の運転管理（加賀市下水道浄化センター）】

仕事内容 弊社が受託して管理している加賀市下水道浄化センターにて、施設内の設備が安全に稼働するよう運転管理および点検を行います。私たちの仕事は、「市民の皆さまが安心して生活できる環境を支える」なくてはならない仕事です。人々が生活を送るにあたり必要不可欠な業界のため、景気に左右されにくく、安定して長く働けることも魅力です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ 中央制御室での監視業務・・モニターを確認しながら設備の運転状況をチェックします。 ■ 施設内の巡回点検・・機械や設備に異常がないか確認し、点検内容を記録します。 ■ 簡単なメンテナンス・・オイル交換や部品交換など、設備を正常に保つための保守作業を行います。 ＜仕事の魅力＞ ・公共施設の仕事だから安定して働ける景気に左右されにくい公共インフラを支える仕事です。 ・異業種から転職した社員も多数活躍中。多くの方が未経験からスタート。基礎から先輩社員が丁寧に指導しますので、専門知識がなくても安心して始められます。 ・当業務は交代制のため、残業は原則ありません。ライフワークバランス重視の方にもおすすめです。 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。

【ルーティンワーク】面接落ち続けた方も大歓迎！簡単製造・軽作業スタッフ

仕事内容: 「難しいことはやりたくない」「未経験でもできる仕事がいい」という方にピッタリ！ 入社後は手厚い研修をご用意。知識ゼロ・経験ゼロでも安心してスタートできます。 あなたの希望や「どれくらい稼ぎたいか」に合わせて、以下のいずれかのカンタン業務をお任せします！ ◆① 涼しい部屋でモクモク作業【製造・検査オペレーター】 ・装置のタッチパネルを「ポン」と押すだけのカンタン操作 ・製品にキズがないか目で見てとチェック ・決まったフォーマットへの簡単なPCデータ入力 ⇒力仕事ゼロ！空調の効いたキレイな職場で、人と話さず自分のペースで楽に働けます。 ◆② 工具を使ってコツコツ点検【保守・保全エンジニア】 ・工場内の機械がちゃんと動くか、手順書通りに確認 ・ドライバーやレンチを使って、決められたパーツを交換するだけ！ ⇒プラモデル感覚のシンプル作業。日勤＆土日休みで、就業後もプライベートをしっかり満喫できます。 ◆③ ガッツリ稼いで金欠脱出！【フィールドエンジニア】 ・国内外の工場へ出張し、新しい機械の組み立てや配線チェック！ ・マニュアルに沿って動作確認をするだけ！ ⇒出張手当（非課税）で月に数十万円のプラス収入も！手っ取り早くお金を貯めたい方に最強の環境です。 ※どの仕事も「言われた通りにやるだけ」のルーティンワーク！人間関係のストレスもなく、無駄に頭を使う必要もありません。「楽して正社員になりたい」というあなたの本音、ここで叶えませんか？

【ルーティンワーク】面接落ち続けた方も大歓迎！簡単製造・軽作業スタッフ

仕事内容: 「難しいことはやりたくない」「未経験でもできる仕事がいい」という方にピッタリ！ 入社後は手厚い研修をご用意。知識ゼロ・経験ゼロでも安心してスタートできます。 あなたの希望や「どれくらい稼ぎたいか」に合わせて、以下のいずれかのカンタン業務をお任せします！ ◆① 涼しい部屋でモクモク作業【製造・検査オペレーター】 ・装置のタッチパネルを「ポン」と押すだけのカンタン操作 ・製品にキズがないか目で見てとチェック ・決まったフォーマットへの簡単なPCデータ入力 ⇒力仕事ゼロ！空調の効いたキレイな職場で、人と話さず自分のペースで楽に働けます。 ◆② 工具を使ってコツコツ点検【保守・保全エンジニア】 ・工場内の機械がちゃんと動くか、手順書通りに確認 ・ドライバーやレンチを使って、決められたパーツを交換するだけ！ ⇒プラモデル感覚のシンプル作業。日勤＆土日休みで、就業後もプライベートをしっかり満喫できます。 ◆③ ガッツリ稼いで金欠脱出！【フィールドエンジニア】 ・国内外の工場へ出張し、新しい機械の組み立てや配線チェック！ ・マニュアルに沿って動作確認をするだけ！ ⇒出張手当（非課税）で月に数十万円のプラス収入も！手っ取り早くお金を貯めたい方に最強の環境です。 ※どの仕事も「言われた通りにやるだけ」のルーティンワーク！人間関係のストレスもなく、無駄に頭を使う必要もありません。「楽して正社員になりたい」というあなたの本音、ここで叶えませんか？

◤未経験歓迎・転勤なし◢夜勤でしっかり稼げる！日本製鉄グループで最新技術に囲まれながら働くお仕事✨

仕事内容: 建設機械のパーツなどに使用される 「厚板」の切断から加工までを行う 企業でのお仕事です。 配属先となる製造部門では、 親会社から仕入れた鋼材を加工して 製品を生産しています。 ◤具体的な業務◢ * レーザー切断機やガス切断機を用いた切断加工 * 開先、曲げ、穴あけ、溶接などの加工 最新鋭のファイバーレーザー切断機や 溶接ロボットを導入するなど、 無人稼働も可能な最新技術が 多く取り入れられている環境です！ （業務変更の範囲）会社の定める業務

残業ほぼ無し/年間138日休んでいる社員たくさん！

仕事内容: ★お電話での応募も多数いただいております！★ 電話番号: 076-273-5377（ハヤシコシまたはトクダ）まで 「求人を見た」とお問合わせください！ 「毎日遅くまで働いて、晩酌どころか夕飯もゆっくり食べられない…」 「仕事終わりに一杯飲みたいのに、帰る頃にはクタクタ…」 「もっと余裕のある働き方をしたい！」 こんなお悩みをお持ちではないですか？ そんなあなたにピッタリの環境です！ -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 【仕事内容】 地域の快適な暮らしを支えるための基盤を創り上げていくお仕事！ 道路、河川など様々なインフラを整備して、 地域社会の発展に貢献でき、 仲間と協力して仕事ができる楽しさがあります！ 【具体的には…】 チームプレーで仲間と工事を進めます！ ・資材を運ぶ ・スコップで掘削する ・地面を平らに整える などの未経験者でもすぐに覚えられる仕事です！ どんどん工事が進み形になっていくやりがいを感じることが出来ます！

【ホテル設備の施設管理(正社員)募集】手や体を動かすことが好きな方歓迎/職務経験ない方も応募OK！

仕事内容 【資格があっても経験がない方も大歓迎！ お客様のためにコツコツ取り組める方、お待ちしています】 ホテルの施設メンテナンス全般をお任せします。 客室の家具修繕、給排水・電気・空調設備の保守点検 敷地内の植栽管理などが主なお仕事です。 点検マニュアルがあり、未経験の方でも安心して始められます。 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

年休126日/資格手当あり/建築知識ゼロからOK/教育充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他建築製品開発/製造、建築製品品質管理 ＼＼この求人のポイント／／ ──────────────────── ⭐ 年間休日126日（土日祝休み）！残業月平均5時間以下で基本定時退社 ⭐ 完全未経験OK！建築の知識・経験ゼロからプロになれる充実の研修あり ⭐ 力仕事や急な呼び出しなし！体力的に無理なく長く働ける ⭐ 資格手当あり！スキルアップ支援も充実 ──────────────────── 未経験から、お客様の「一生モノの家」の安全を守る品質検査のお仕事です。 当社の高品質な住宅を支える重要なポジションですが、システム化が進んでいるため業務負担は少なく、 仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられます！ ✅ 具体的な業務内容 ──────────────────── 家づくりがスタートしてから完成するまでの間、各工程ごとに建物の安全・品質チェックを行います。 【基本的な業務の流れ】 ① 現場を訪問し、決まったチェックシートに従って検査を実施 ② 検査箇所をスマホ等で写真撮影し、専用アプリに登録 ③ もし基準と違う部分があれば、現場の職人さんや監督に修正を依頼！ ＜どんなところを見るの？＞ 着工から完成まで合計9回の検査を行います。 ・建てる場所や基礎の寸法の確認 ・柱や断熱材などが図面通りかチェック ・外壁や内装の傷、汚れの最終確認 など ★難しい専門用語や見極め方は、入社後に一つずつ教えるのでご安心ください！ ✅ 未経験でも安心の教育体制 ──────────────────── 入社後は、経験豊富な先輩やリーダーがいる店舗で約1ヶ月間のOJT研修を実施。 あなたのペースに合わせて少しずつ仕事をお任せしていきます。 いきなり一人で現場に放り出すことはありません！ 独り立ち後も、専用アプリ等ですぐに先輩に写真共有や相談ができるので安心です。 ✅ 働く環境・やりがい ──────────────────── 【圧倒的な働きやすさ】 専用アプリの導入などで業務が効率化されており、残業は月にたったの5時間程度。 土日祝休みで年間休日は126日あるので、仕事終わりの趣味や週末のリフレッシュもしっかり楽しめます！ 【コツコツ・モクモクが活きる仕事】 職人さんとのコミュニケーションも大切ですが、何より「見落としなく、チェック項目通りに確認できる」真面目さが活きるポジションです。 「秀光ビルドは検査がしっかりしているから安心」というお客様も多く、家作りの裏方として大きな達成感を味わえます。 ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してご応募ください！"

【営業職】◆未経験から国家検定取得やスキルが身につく／老舗企業で安定性◎◆／転勤無し

仕事内容: 【業務概要】 将来の幹部候補として営業活動や施工管理業務をお任せします。 【営業について】 基本は既存顧客の対応のみです。新規開拓営業はありません。 民間企業（10社程度）の顧客から依頼頂いた案件をご対応頂きます。 業務の流れとしては、顧客から見積依頼→条件・価格交渉→受注→書類準備・施工打ち合わせ→着工といった流れになります。 業務エリアは基本的に県内のみですが、一部福井県、富山県も対応頂く場合もあります。 宿泊を伴う出張はありません。 【施工管理について】 工場や一般住宅の屋根や外壁、雨どいの施工管理をお任せします。 具体的には工程管理、安全管理、コスト管理、図面作製等を担当頂きます。 【入社後】 先輩社員指導の業務を覚えて頂きます。 通常の業務の他、職業訓練校に週1回2年間通って頂き施工業務について学んで頂く予定です。 また最初にお任せる業務についてはご本人のスキルに応じて決定していきます。業務に必要な資格は取得頂きます。 取得時に掛かる費用は全額会社負担しますので、ご安心ください。 将来は幹部候補として、ご活躍頂くことを期待しております。 ※業務変更：無

【ホテル設備の施設管理(正社員)募集】手や体を動かすことが好きな方歓迎/職務経験ない方も応募OK！

仕事内容 【資格があっても経験がない方も大歓迎！ お客様のためにコツコツ取り組める方、お待ちしています】 わんちゃんとお客様が快適に過ごせる時間 空間作りをサポート！ ホテルの施設メンテナンス全般をお任せします。 客室の家具修繕、給排水・電気・空調設備の保守点検 敷地内の植栽管理などが主なお仕事です。 点検マニュアルがあり、未経験の方でも安心して始められます。 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

【ホテル設備の施設管理(正社員)募集】手や体を動かすことが好きな方歓迎/職務経験ない方も応募OK！

仕事内容 【資格があっても経験がない方も大歓迎！ お客様のためにコツコツ取り組める方、お待ちしています】 ホテルの施設メンテナンス全般をお任せします。 客室の家具修繕、給排水・電気・空調設備の保守点検 敷地内の植栽管理などが主なお仕事です。 点検マニュアルがあり、未経験の方でも安心して始められます。 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

＼未経験からプロのエンジニアへ／年休125日（土日祝）✅家賃補助＆車貸出あり✨夜勤手当でしっかり稼げる⭐️

仕事内容: 石川県内お客様先の主要プロジェクトにおいて、 半導体製造装置の日常的な運転管理や メンテナンスを担うマシンキーパーを募集します。 手がけるのは、次世代の自動車や省エネ技術に 欠かせないパワー半導体の製造ライン。 入社時点での専門知識や実務経験は一切問いません。 ◤具体的なタスク◢ ◆半導体製造装置の日常的な運転・操作作業 ◆クリーンルーム内での精密な製造補助作業 ◆装置の定期点検および不具合を防ぐためのメンテナンス作業 ◤キャリアパス◢ 入社後2〜3年は、 交代勤務（夜勤を含む）を中心とした現場業務を 経験し、マシンキーパーとしての確かな 基礎体力を養っていただきます。 機械の仕組みやクリーンルーム内での動き方に 慣れていくことからスタートしてください。 その後は、手厚い自己啓発支援や 資格取得補助制度を活用し、 専門資格の取得に挑戦してください。 基礎資格の取得と2年以上の実務経験で、 さらには一般的な資格2つの取得と 4年以上の実務経験で、給与レンジの上限が 大きく拡大する仕組みが整っています。 将来的には、 他県への勤務も含めたステップアップとして、 誰もが知る大手OEM企業との 先進的なプロジェクトに参画するなど、 10年、20年先も第一線で求められ続ける 市場価値の高いプロフェッショナルエンジニアを 目指すことが可能です。 ◤交代勤務の場合◢ 交代勤務（夜勤を含む）が発生する可能性が 非常に高いポジションです。 その場合、 4日勤務したら昼・夜勤務が交代となる 3直2交代制になります。 勤務時間は ・昼勤務　9時～ ・夜勤務　21時～（予定残業あり） ◤業務変更の範囲◢ 入社直後は技術職（正社員）として 半導体プロセス マシンキーパー業務に従事。 当面は変更なし。 ◤職場環境◢ 最先端の設備が整った クリーンルーム内での作業が中心で、 年間を通じて温度や湿度が一定に保たれており、 快適に業務に取り組める環境です。 ◤募集背景◢ 地元の産業を共に支えてくれる新しい仲間を 未経験から広く募ることとなりました。 （変更の範囲）会社の定める業務

【ホテル設備の施設管理/マネージャー候補(正社員)】職務経験ない方も応募OK！福利厚生も充実

仕事内容 【あなたの資格や経験を使って施設管理のリーダーに！ 安全管理や保守点検だけでなく、スタッフの管理もお任せします!】 施設管理マネジャー候補(正社員)として 館内設備の運転・保守点検や大浴場管理のほか 売上管理やスタッフ教育などにも携わります。 従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう そしてお客さまが快適・安全にお過ごしいただけるよう 部門リーダーを目指してご活躍ください！ 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

【2級土木施工管理技士必須★50・60代スタッフ活躍中】2人1組で道路パトロール／土日祝休み・週4日～OK

仕事内容 道路の安全を守る「道路パトロール」のお仕事です。 2人1組で車に乗り、決められた道路を巡回していただきます。 道路を走行しながら、 ・道路に穴やひび割れがないか ・道路上に異常や危険箇所がないか ・安全に通行できる状態になっているか などを確認していきます。 異常を発見した場合には、状況に応じて道路の簡単な修復作業もお願いします。 巡回終了後は会社へ戻り、その日の巡回内容について報告書を作成して業務終了となります。 基本は2人1組での巡回業務なので、常にペアで確認しながら仕事を進めます。 2級土木施工管理技士の資格や、これまでの土木・道路関係の経験を活かして働けるお仕事です。 1日の仕事のイメージ 出社 ↓ 当日の巡回ルート・確認事項をチェック ↓ 2人1組で車に乗って道路を巡回 ↓ 道路状況や異常箇所を確認 ↓ 必要に応じて簡単な修復作業 ↓ 帰社 ↓ 巡回内容の報告書を作成 ↓ 業務終了 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし

【ホテル設備の施設管理/マネージャー候補(正社員)】職務経験ない方も応募OK！福利厚生も充実

仕事内容 【あなたの資格や経験を使って施設管理のリーダーに！ 安全管理や保守点検だけでなく、スタッフの管理もお任せします!】 施設管理マネジャー候補(正社員)として 館内設備の運転・保守点検や大浴場管理のほか 売上管理やスタッフ教育などにも携わります。 従業員が最高のパフォーマンスを発揮できるよう そしてお客さまが快適・安全にお過ごしいただけるよう 部門リーダーを目指してご活躍ください！ 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

【ホテル設備の施設管理(正社員)募集】手や体を動かすことが好きな方歓迎/職務経験ない方も応募OK！

仕事内容 【資格があっても経験がない方も大歓迎！ お客様のためにコツコツ取り組める方、お待ちしています】 ホテルの施設メンテナンス全般をお任せします。 客室の家具修繕、給排水・電気・空調設備の保守点検 敷地内の植栽管理などが主なお仕事です。 点検マニュアルがあり、未経験の方でも安心して始められます。 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

【ホテル設備の施設管理/マネージャー候補(正社員)】職務経験ない方も応募OK！福利厚生も充実

仕事内容 【あなたの資格や経験を使って施設管理のリーダーに！ 安全管理や保守点検だけでなく、スタッフの管理もお任せします!】 わんちゃんとお客様が快適に過ごせる時間 空間作りをサポート！ 施設管理マネジャー候補として、館内設備の運転・保守点検や大浴場管理の他 売上管理やスタッフ教育などにも携わります。 従業員が最高のパフォーマンスを発揮し そしてお客さまが快適・安全にお過ごしいただけるよう部門リーダーを目指してご活躍ください！ 【働く人にメリットいっぱいの待遇！】 従業員満足度の高い福利厚生が充実しています。 従業員特別優待券や美味しいまかない、寮・社宅など ホテルで働くメリットを最大限感じてもらえるような嬉しい待遇を多数用意しています。 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める事業所

【石川県勤務/経験者募集】注文住宅施工管理職/マイカー通勤OK/転勤なし・高収入・資格手当充実

仕事内容 【業務内容】 ■木造注文住宅の施工管理 ■お客様との打ち合わせ ■資材の発注、協力業者・作業員の手配 ■工程・品質・原価・安全管理 ■現場巡回、進捗確認、スケジュール調整 ■完成後の引き渡し対応 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 担当するのはどんな住宅ですか？ A. 木造戸建ての注文住宅です。お客様ごとに異なる住まいづくりに携われます。 Q. 転勤はありますか？ A. 転勤はありません。かほく市を拠点に勤務します。 Q. 現場経験があれば応募できますか？ A. 1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方、もしくは住宅設計経験をお持ちの方が対象です。 Q. キャリアアップはできますか？ A. 将来的には現場責任者や複数案件の統括、マネジメントにも挑戦できます。 【勤務地の変更範囲】 ＜転勤＞ 無

【石川県勤務/経験者募集】注文住宅施工管理職/マイカー通勤OK/転勤なし・高収入・資格手当充実

仕事内容 【業務内容】 ■木造注文住宅の施工管理 ■お客様との打ち合わせ ■資材の発注、協力業者・作業員の手配 ■工程・品質・原価・安全管理 ■現場巡回、進捗確認、スケジュール調整 ■完成後の引き渡し対応 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 担当するのはどんな住宅ですか？ A. 木造戸建ての注文住宅です。お客様ごとに異なる住まいづくりに携われます。 Q. 転勤はありますか？ A. 転勤はありません。野々市市を拠点に勤務します。 Q. 現場経験があれば応募できますか？ A. 1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方、もしくは住宅設計経験をお持ちの方が対象です。 Q. キャリアアップはできますか？ A. 将来的には現場責任者や複数案件の統括、マネジメントにも挑戦できます。 【勤務地の変更範囲】 ＜転勤＞ 無

【石川県勤務/経験者募集】注文住宅施工管理職/マイカー通勤OK/転勤なし・高収入・資格手当充実

仕事内容 【業務内容】 ■木造注文住宅の施工管理 ■お客様との打ち合わせ ■資材の発注、協力業者・作業員の手配 ■工程・品質・原価・安全管理 ■現場巡回、進捗確認、スケジュール調整 ■完成後の引き渡し対応 【もう少し詳しくQ&A】 Q. 担当するのはどんな住宅ですか？ A. 木造戸建ての注文住宅です。お客様ごとに異なる住まいづくりに携われます。 Q. 転勤はありますか？ A. 転勤はありません。小松市を拠点に勤務します。 Q. 現場経験があれば応募できますか？ A. 1級または2級建築施工管理技士をお持ちの方、もしくは住宅設計経験をお持ちの方が対象です。 Q. キャリアアップはできますか？ A. 将来的には現場責任者や複数案件の統括、マネジメントにも挑戦できます。 【勤務地の変更範囲】 ＜転勤＞ 無