求人・転職情報

土日祝休み・昇給年4回／採用と営業の基礎が実務で身につく

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：アウトバウンドコールスタッフ、営業事務 ＼ 当社はこんな会社です ／ 株式会社LeadSTARは、 茨城県つくば市の採用支援会社です。 「求人を出しても応募が来ない」 「会社の魅力がうまく伝わらない」 そんな県内の中小企業に向けて、 求人広告の運用や求人原稿の改善、 応募者対応の支援などを行っています。 製造業、建設業、食品、福祉など、 地域の暮らしを支える企業が 私たちのお客様です。 ＼ 仕事内容について ／ 営業担当を支えるサポートスタッフとして、 茨城県内の企業への電話連絡と、 商談の準備をお任せします。 電話では 「人手は足りていますか」 「求人で困っていることはありますか」 といった会話から、 企業の採用状況をお聞きします。 最初から一人で商談や提案を 任せることはありません。 先輩と話し方を確認しながら、 少しずつ慣れていける環境です。 ＼ 入社後の流れ ／ 入社後は、当社のサービスと 採用の基礎を学ぶところから始めます。 電話で聞くことや話の流れを 先輩と一緒に確認してから、 企業への電話連絡をスタートします。 商談への同席は、 電話に慣れてきてからお任せします。 ＼ 主な業務内容 ／ ①企業への電話連絡 製造業・建設業・サービス業など、 茨城県内の企業へ電話し、 採用状況を確認します。 ②商談の日程調整 興味を持っていただいた企業と、 営業担当の商談日程を調整します。 ③商談前の準備 企業の情報や今出ている求人を調べ、 提案資料の準備を手伝います。 ④商談への同席・記録 慣れてきたら商談に同席し、 内容をまとめて次の提案につなげます。 ⑤振り返り 電話件数やアポ数の目標に対して 毎日結果を振り返り、 話し方や準備の仕方を改善します。 ＼ この仕事の魅力 ／ ◎営業が不安な方も始めやすい まずは電話と資料準備から。 商談は先輩への同席から始めます。 ◎がんばりが数字で見える 電話件数やアポ数を毎日確認するので、 成長を実感しやすい仕事です。 昇給は年4回あります。 ◎採用と営業の両方が身につく 企業がなぜ人を採れないのか、 どんな求人なら応募が集まるのかを 実務の中で学べます。 ◎接客・販売の経験を活かせる 相手の話を聞く力や感じのよい対応は、 企業への電話でもそのまま活きます。 ◎地元企業の採用を支えられる 関わるのは、茨城県内を中心とした 地元の中小企業です。 電話でお聞きした困りごとが、 企業の採用成功につながっていきます。 ＼ この仕事で身につくこと ／ ・企業へ電話でアプローチする力 ・相手の状況を聞き出す力 ・商談の準備や日程調整の段取り ・求人広告や採用支援の知識 将来は営業や採用支援の担当として 活躍の場を広げることもできます。 ＼ 1日の流れ（例） ／ 09:00 出社・朝礼 09:15 目標件数と予定の確認 09:30 企業への電話連絡 12:00 昼休憩 13:00 電話結果の整理・日程調整 14:00 商談の準備・資料作成 15:00 商談に同席 16:00 企業への電話連絡 17:30 振り返り・翌日の準備 18:00 退社 ＼ 応募を検討している方へ ／ 「営業に興味はあるけれど、いきなりは不安」 「事務だけでなく、人と関わる仕事がしたい」 「接客・販売の経験を次の仕事に活かしたい」 そんな方を歓迎します。 営業や人材業界の経験は問いません。 決めた目標に向けてコツコツ行動でき、 結果を振り返って工夫できる方であれば、 未経験からでも挑戦できます。 面接では、これまでの経験や これから挑戦したいことをお聞きします。 まずは会社の話を聞くだけでも大丈夫です。 お気軽にご応募ください。

【つくば支店】大手グループの安定感！支店を支える一般事務(正社員)

募集要項 職種 一般事務【一般職】 雇用形態 正社員 仕事内容 つくば支店において、LPガス・新規開発事業に関わるバックオフィス全般の業務および管理サポートをお任せします。 ・顧客・契約データの管理： 専用システムへの顧客情報・検針・請求データの入力・照合・データ維持管理 ・問い合わせ・受発注対応： 顧客や取引先からの電話・メール対応、修理や各種手続きの受発注手配 ・営業・現場スタッフのサポート： 提出書類の確認、見積書作成の補助、スケジュール調整・連絡の連携 ・支店内の庶務業務： 備品管理、郵送物処理、請求書発行・保管などの事務処理全般 【責任とやりがい】 契約社員やパートと異なり、支店内の業務プロセス全体を理解し、「どうすれば業務がスムーズに回るか」を考えて自発的に動いていただくポジションです。周囲からの感謝が直接感じられるやりがいがあります。正確な事務処理能力はもちろん、「報告・連絡・相談」をスムーズに行いながら、周囲と気持ちよくコミュニケーションを取っていただける方を歓迎します。

東証プライム上場飯田グループの集客力×テレアポ・飛び込みなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、不動産個人営業、営業事務 【正直にお伝えします。決して「楽な仕事」ではありません。】 「100％反響営業」「平均年収810万」という言葉だけを見ると、魅力的に映るかもしれません。 しかし、お客様の人生で一番高い買い物をお手伝いするため、覚えるべき知識は膨大ですし、スピーディーな対応も求められます。 それでも、「自分の市場価値を高めたい」。 そんな覚悟を持った方には、飯田グループの全てのリソースを使って、全力で教育することをお約束します。 【 この求人のポイント 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 平均年収810万円／成約率20％超 「売れる仕組み」があるから、入社1年目で前職以上の収入も！ ✅ 100％反響営業／テレアポ・飛込なし 日本最大級のサイト「すまいーだ」から月10〜30件を安定配分。 ✅ 実質【年間休日120日】 完全週休2日（年休115日）＋指定休5日を確実に消化。 ✅ 東証プライム上場・飯田グループ 飯田グループは、分譲戸建住宅シェアNo.1※！ トップクラスのブランド力で、未経験でも信頼感抜群。 ※分譲戸建住宅市場におけるシェア（2024年4月1日〜2025年5月31日住宅産業研究所調べ） ✅ 20代・30代の未経験者が主役 8割が異業種出身。知識ゼロからプロへ育てる体制あり！ 【 仕事内容 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「理想の住まいを一緒に見つける」仕事です。 飯田グループの新築戸建・マンションのご案内、売却サポートをお任せします。 ⭐️未経験でもスムーズに成約できる理由 ・集客は会社にお任せ： 自分でお客様を探す苦労は一切ありません。 ・知名度が武器： お客様の約半数が最初から「飯田の家」に興味をお持ちです。 ・実物を見せるだけ： 完成済みの物件が多いため、無理な売り込みは不要！ ＜具体的な仕事の流れ＞ 1. ヒアリング： 理想の暮らしや予算を伺う「聞き上手」が第一歩。 2. 内覧： 社用車でお客様を現地へご案内します。 3. ご成約： ローン手続き等は先輩が横でフォローするので安心です。 ＜数字で見る「稼ぎやすさ」の正体＞ ✅5人に1人が成約： 誠実に対応すれば成果が出る仕組みです。 ※未経験入社者平均契約件数：月1.6件 ✅高い還元率： 高単価（3000万〜5000万円）のため歩合給も大きくなります。 ✅クリーンな環境： 「強引に売る」「残業を美徳とする」古いスタイルは皆無です。 【教育体制について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は専門用語に戸惑うかもしれません。 まずは場所を覚える、先輩の横でメモを取る基礎からスタート。 2〜3年かけてプロへ育てる体制が整っています！

年休115日／完休2日／希望休制・土日休みOK／未経験歓迎☆

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、葬祭ディレクター/プランナー、営業事務 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅完全週休2日制・年間休日115日以上 ✅希望休制度なので連休・土日休みもOK ✅ポジション多数！幹部候補を目指せます ✅人に感謝されるやりがいあるお仕事☆ ✅ノルマなし！お客様に向きある環境！ ✅夜間・当直勤務なし、急な呼び出しなし ✅中途入社が9割☆働き易い環境です！ ✅あなたを高く評価！前職給与大幅考慮 ✅店舗多数あり！好きな勤務地で働ける！ ✅Web面接大歓迎！遠方の方もぜひ！！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ ✨業績好調につきNEWスタッフ大募集✨ ＼業界屈指の成長率／ 組織の拡大とともにポジションも多数。 意欲ある方は早期の昇進・昇格も可能！ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に約200店舗の会館を展開しています。 未経験者は26万円以上を保障。 葬祭・葬儀業界経験者は月給30万円以上。 また前職給を要考慮し、高待遇をお約束！ 前職給与より平均10％～60％収入UP！ 収入はもちろん労働環境、条件の相談も 歓迎ですのでぜひご応募ください。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した方も 数多く活躍しています。 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ 《 仕事内容 》 大切なご家族を失ったご遺族に親身に 寄り添いながらご葬儀のプランニングから お通夜・告別式の進行・運営、葬儀後の 法事のサポートを行っていただきます。 お問い合わせいただいたお客様に 葬儀についてのご説明や進行フロー 等のご説明からスタートします。 ビジネスマナー、葬儀に関する知識や 作法をイチから学んでいただけます。 その後、備品準備、会場設営・撤去、 運営サポートなどアシスタント業務を 行い全体の流れを覚えていきましょう。 【具体的には…】 ◆病院やご自宅へのお迎え ◆葬儀の打ち合わせ （日時・会場・式の内容など） ◆関係各所への連絡・手配 ◆通夜・告別式の運営進行 ◆葬儀後のアフターフォロー 未経験者の方は研修・OJTの後に、 先輩のサポートのもと簡単な 業務からはじめていただきます。 約1年程度で独り立ちができ、 現場を仕切れるように成長できますよ。 ★業界未経験の方も安心の教育体制 入社後は先輩のアシスタントとして実務を 学び独り立ちまで丁寧にサポートします。 経験者の方にはこれまでの経験を最大限に 活かせるポジションをご用意しています。 ★チームで支える体制 担当者が全ての業務を担うのではなく、 司会や設営・搬送などを分業。 負担を分散し、質の高いサービス提供と 働きやすさを両立しています。 詳しいことは、面接の際にしっかり お話しますので何でも質問してください♪ 【ある1日の流れ（例）】 09:00 出社／メール・スケジュール確認 09:30 ご遺族への電話連絡・ご案内準備 10:30 式場準備・司会内容確認 12:00 昼休憩 13:00 ご遺族来場・お打合せ／会場ご案内 14:00 通夜前の最終確認・導線案内・誘導 15:00 通夜開始（進行・アフターフォロー） 17:00 終了後、片付け／ご遺族へ翌日案内 18:00 業務終了・退勤 ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「この業界を選んでよかった。」 人生の最期を支えるこの仕事は 景気に左右されにくく、 なくなることがありません。 実際に働くなかで安定した環境で 成長できるという実感を持てています。 評価制度も明確で努力が しっかり昇給に反映されるし、 資格支援もあるので専門性を高めながら、 長くキャリアを築ける環境だと思います。 （入社2年目／20代後半／元販売職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■「あなたがいてくれてよかった」 その一言が、何よりのやりがい。 葬儀は、ご遺族にとって突然で、 どうすればいいか分からないことばかり。 だからこそ私たち葬祭ディレクターが、 そっと気持ちに寄り添う時間をつくる。 それがこの仕事の一番大切な役割です。 式が終わった後の 「本当にありがとう」が、 今も忘れられません。 （入社3年目／30代前半／未経験入社） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧ ＼働く社員の声／ ■転職して「働きやすさ」に驚きました！ 前職では夜間対応や急な呼び出しも多く、 プライベートの予定を立てるのも一苦労…。 でも、当社に転職してからは 当直なし・分業制で無理なく働ける環境に。 業務もきちんと役割分担されているので、 生活にもゆとりが持てました。 「もっと早く転職すればよかった…」 本音でそう思っています。 （入社1年目／30代前半／同業から転職） ✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧✧⁎✧⁎✧⁎✧

営業サポートから採用支援に挑戦／4期目ベンチャー企業・裁量◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、営業事務、人事事務 ＼ 当社はこんな会社です ／ 株式会社LeadSTARは、 茨城県つくば市にある 採用支援会社です。 私たちが支援しているのは、 茨城県内を中心とした 地方の中小企業です。 求人を出しても応募が来ない。 若手を採用したいけれど、 会社の魅力がうまく伝わらない。 採用に時間をかけたいけれど、 社内に専任担当者がいない。 そんな企業に向けて、 求人広告の運用、 求人原稿の改善、 採用課題の整理、 応募者対応の支援などを行っています。 営業事務と聞くと、 書類作成や入力作業だけを イメージするかもしれません。 当社の営業事務は、 営業担当を支えるだけでなく、 採用支援の現場にも関わる仕事です。 企業への電話連絡、 商談前の情報整理、 提案資料の準備、 求人内容の確認、 営業活動の振り返りなどを通じて、 採用と営業の両方を学べます。 「いきなり営業は少し不安」 「でも、事務だけで終わる仕事では物足りない」 「採用や人材業界に興味がある」 そんな方に向いている環境です。 ＼ 仕事内容について ／ 入社後まずお任せするのは、 営業担当のサポート業務と、 企業への電話連絡です。 茨城県内の企業へ電話でご連絡し、 採用に関する困りごとを聞くところから 始めていきます。 「今、人手は足りていますか」 「どんな職種の採用に困っていますか」 「求人を出しても応募は来ていますか」 「採用活動に時間をかけられていますか」 こうした会話を通じて、 企業ごとの採用状況を 確認していきます。 営業職のように、 最初から一人で商談や提案を 任せるわけではありません。 まずは、 電話での確認、 企業情報の整理、 商談前の準備、 営業資料の作成補助など、 営業活動を支える業務から始めます。 慣れてきたら、 社員の商談に同席したり、 初回訪問に同行したり、 少しずつお客様との接点を 広げていきます。 将来的には、 採用課題の一次ヒアリングや、 初回訪問にも挑戦できる人材を 目指していただきます。 営業事務として支えるだけでなく、 採用支援や営業の流れを学びながら、 自分の仕事の幅を広げていける仕事です。 ＼ 主な業務内容 ／ ①企業への電話連絡 茨城県内の企業へ電話し、 採用状況を確認します。 製造業、建設業、サービス業、 物流業、医療福祉など、 地域を支えるさまざまな企業と 関わります。 「人手は足りていますか」 「求人で困っていることはありますか」 といった会話から、 採用支援のきっかけを作ります。 ②営業活動のサポート 営業担当が商談しやすいように、 企業情報の整理、 提案資料の準備、 求人内容の確認、 商談後のメモ整理などを行います。 ただ指示された資料を作るだけでなく、 お客様の状況を整理し、 次の提案につなげるための サポートを行います。 ③採用課題の整理 企業から聞いた内容をもとに、 採用で困っていることを整理します。 求人を出しても応募が来ないのか。 採用したい人物像が決まっていないのか。 応募後の対応に課題があるのか。 会社の魅力を伝えきれていないのか。 聞いた内容をまとめ、 営業担当が提案しやすい状態に 整えていきます。 ④商談同行・初回訪問の補助 慣れてきたら、 社員の商談や訪問に同行します。 お客様との会話の流れ、 採用課題の聞き方、 提案の組み立て方を 実際の現場で学べます。 経験を積んだ後は、 初回訪問や一次ヒアリングにも 少しずつ挑戦できます。 ⑤振り返りと改善 電話の結果や商談内容を振り返り、 話し方や準備の進め方を改善します。 どんな企業が採用に困っているのか。 どんな聞き方なら話してもらいやすいのか。 どんな情報が商談前に必要なのか。 先輩と一緒に確認しながら、 営業サポートとしての力を 少しずつ身につけていきます。 ＼ この仕事の魅力 ／ ◎いきなり営業が不安な方も始めやすい仕事です 営業に興味はあるけれど、 最初から一人で商談したり、 外回りをしたりするのは不安。 そんな方でも始めやすいように、 まずは営業サポートや 電話での採用状況確認から始めます。 企業情報の整理、 資料準備、 商談前の準備などを通じて、 営業の流れを少しずつ覚えていけます。 サポートから始めながら、 採用支援や営業に挑戦できる仕事です。 ◎採用と営業の両方を学べます この仕事では、 営業担当のサポートだけでなく、 企業の採用課題にも関わります。 どんな人を採用したいのか。 なぜ応募が来ていないのか。 どんな求人なら求職者に伝わるのか。 そうした採用支援の考え方を、 実務を通じて学べます。 事務だけではなく、 採用・営業・人材業界の知識も 身につけたい方に向いています。 ◎接客・販売経験を活かせます 営業事務が未経験でも、 接客や販売で培った経験は 大きな強みになります。 相手の話を聞くこと。 分かりやすく説明すること。 感じよく対応すること。 相手の状況に合わせて対応すること。 こうした経験は、 企業への電話連絡や 営業サポートの場面でも活かせます。 人と話す仕事の経験を、 次のキャリアにつなげたい方に 合っている仕事です。 ◎事務だけで終わらないキャリアを作れます 入力作業や書類作成だけを 続ける仕事ではありません。 営業資料の準備、 企業情報の整理、 採用課題の確認、 商談同行などを通じて、 仕事の幅を広げていけます。 将来的には、 初回訪問や一次ヒアリングにも 挑戦できます。 事務から始めて、 採用支援や営業領域へ キャリアを広げたい方に向いています。 ◎地元企業の採用を支えられます 関わるのは、 茨城県内を中心とした 地方の中小企業です。 地域には、 暮らしを支える会社、 ものづくりを支える会社、 地元で長く続いてきた会社が たくさんあります。 そうした企業の採用活動を支えることで、 地元企業の成長や事業継続にも 関わることができます。 地元で働きながら、 地域企業に役立つ仕事がしたい方に 向いています。 ＼ この仕事で身につくこと ／ 営業事務、営業サポート、 採用支援、求人広告、 法人営業の基礎が身につきます。 企業がどんな人を採用したいのか。 なぜ応募が来ていないのか。 どんな情報が商談前に必要なのか。 どんな伝え方なら話を聞いてもらえるのか。 そうした採用と営業の流れを、 実務を通じて学べます。 事務経験がある方は、 正確に整理する力や、 段取りよく進める力を活かせます。 接客・販売経験がある方は、 相手に合わせて話す力や、 感じよく対応する力を活かせます。 営業未経験の方でも、 人と話すことが好きで、 素直に学びながら改善できる方なら 挑戦しやすい環境です。 ＼ 1日の流れ（例） ／ 09:00 出社・朝礼 09:15 当日の予定確認 09:30 企業へ電話連絡 12:00 昼休憩 13:00 電話結果の整理 13:30 商談準備・資料確認 14:30 社員との商談同行 15:30 商談内容のメモ整理 16:00 企業情報の整理・日程調整 17:30 振り返り・翌日の準備 18:00 退社 ＼ 働いている人の声 ／ 20代男性／前職：販売スタッフ 前職では、 店舗でお客様対応をしていました。 人と話すことは好きでしたが、 いきなり営業職に転職するのは 少し不安がありました。 ただ、事務だけをする仕事よりも、 人と関わりながら 採用や営業の知識を身につけたいと思い、 この仕事に興味を持ちました。 入社後は、 まず企業への電話連絡や 営業資料の準備から始めました。 最初は企業へ電話することにも 緊張しましたが、 先輩がトーク内容を一緒に確認してくれたり、 商談前の準備を教えてくれたりしたので、 少しずつ慣れていけました。 販売の仕事で身につけた、 相手の話を聞く力や、 分かりやすく説明する力は、 この仕事でも活きていると感じます。 今では商談同行にも入り、 企業が採用でどんなことに困っているのかを 直接知る機会も増えました。 いきなり営業は不安だけど、 採用や営業に関わる仕事に挑戦したい方には 合っている仕事だと思います。 ＼ 応募を検討している方へ ／ 「いきなり営業は不安だけど、 営業の仕事には興味がある」 「事務だけでなく、 人と関わる仕事がしたい」 「採用や人材業界に興味がある」 「接客・販売経験を、 次のキャリアに活かしたい」 そんな方に向いている仕事です。 入社後すぐに、 一人で難しい商談を任せるわけではありません。 まずは、 企業への電話連絡、 営業資料の準備、 採用状況の確認、 商談前の情報整理など、 営業サポートから始めます。 その後、 商談同行や初回訪問を通じて、 採用支援や営業の流れを 少しずつ覚えていけます。 営業未経験の方でも 相手の話を丁寧に聞き、 分からないことを確認しながら 改善できる方であれば挑戦できます。 まずは会社説明を聞くだけでも歓迎です。 お気軽にご応募ください。

月給28.8万以上／完休2日／葬儀・医療・介護業界経験者歓迎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：葬祭スタッフ、その他営業、営業事務 ✅年商450億円見込みの安定・成長企業！ ✅景気に左右されないビジネスモデル☆ ✅完全週休2日で月給28.8万円以上保証！ ✅希望休制度なので連休・土日休みもOK ✅ホスピタリティを活かせるお仕事です。 ✅老人ホームや地域の病院がメイン◎ ✅経験・成果・頑張りで即昇給も可能☆ ✅社会人・職種・業界未経験の方歓迎！！ ✅ノルマ無しなので営業デビューも大歓迎 ✅1ヵ月の研修終了後は直行直帰もOK☆ ✅Web面接大歓迎！遠方の方もぜひ！！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ✨業績好調につきNEWスタッフ大募集✨ 仏壇・仏具の販売を手掛けて約半世紀。 伝統や風習を重んじながらも時代の ニーズを掴み成長を続ける「金宝堂」。 家族葬式場の「小さな森の家」をはじめ、 全国に約200店舗の会館を展開しています。 今回の募集では、老人ホームなどの 福祉施設や病院などの施設の方々に いざという時に当社のことを思い出して いただけるように信頼関係を構築する 営業スタッフの募集を行います。 異業種・未経験の方でも大歓迎です。 業界経験者の方は厚遇します！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 仕事内容 》 物を売るのではなく、訪問先との間に 信頼関係を築いていくことが仕事です。 葬儀の際に当社へご連絡いただけるように 関係各所へサービスを案内する仕事です。 主には葬祭関係のサービスや 当社が運営する家族葬式場について、 老人ホームなどの福祉施設や病院、 行政、企業などへ紹介していただきます。 直接商品を案内（販売）する仕事ではなく、 もしもの時にご遺族の方々に 少しでもご安心いただけるように予め、 サービスに関する情報を広めていただきます。 ＜訪問先は高齢者施設や病院が中心＞ 訪問先は、千葉・埼玉・茨城・ 東京23区にある高齢者施設や病院が中心。 それぞれの施設の周辺には、 当社のセレモニーホールがあります。 1施設の滞在時間はそれほどかかりません。 社用車（貸出し）で回っていただきます。 ＜プロモーションにも関わって頂きます＞ 生前の葬儀に関する相談対応や、 イベント企画・集客のためのプロモーション などにも関わっていただきます。 業務の幅を設けず様々なことに関わって いただける方だと嬉しく思います。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《入社後の流れ…》 入社後 はまずグループ会社を含めた 会社全体のことを学んでいただきます。 座学研修を終えたら先輩とともに 約1ヵ月のOJTを始めていきましょう。 朝に指定されたエリアに待ち合わせして いただき、業務スタートになります。 効率的なまわり方をするための アドバイスを先輩からもらえます。 1人でまわるようになったら、 スケジュールの組み立て方は自由！ ご自宅から直行直帰の働き方も可能です。 事務作業が発生する場合は、 東京・千葉・埼玉・茨城県内の お住いの近くの店舗に出勤して いただくかたちになります。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 営業デビューも大歓迎です》 前職は、飲食店の店長や販売職など 様々な経歴の方が働いており、 お客さまの気持ちに寄り添える方で あれば学歴や経験は一切問いません。 入社時には葬儀のことは何も知らなくても 手厚い教育制度により仏事知識を身に付け、 未経験の方で活躍することができます。 働き易い環境づくりにも力を入れており、 実際に環境の良さを求めて転職した方も 数多く活躍しています。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・