茨城、守谷市、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の求人・転職情報

来年3月オープン！日勤のみ・残業なし！週休２日制！車通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：柔道整復師、看護師、その他福祉/介護 ＼2027年3月1日 新施設オープン！／ オープニングメンバー大募集！ ゼロから一緒に施設を盛り上げませんか？ ✨✨この求⼈のここがポイント︕✨✨ ⭐週休2日制(日曜+1日)でプライベートも両立◎ ⭐カフェ風のおしゃれな施設♪ ⭐髪型・髪色自由！ ⭐ピアス･ネイル･ひげ自由！ ⭐介護負担は低めのため、 ブランクのある方でも安心◎ ⭐フランチャイズ本部が業務内容を しっかりレクチャー！ ＜＜少しでも気になった方は＞＞ ＜＜是非お気軽に応募ボタンを！＞＞ ★ご質問や事前相談のみのお電話も大歓迎★ ⏩070-3311-8126 ＋───────────────＋ ✨✨仕事内容詳細✨✨ 自立度の高いご利用者様が中心の リハビリ特化型デイサービスです。 重度な身体介助や力仕事はほとんどナシ！ 身体への負担を抑えて長く働けます♪ ✅一人ひとりのニーズに合わせた 機能訓練計画書の作成・実施 ✅ご利用者様の送迎業務 ✅アクティビティのご提案 ✅スタッフやご家族への動作介助の指導 ✅リハビリ専用器具の使用方法 いろんなお客様との交流の中で 自分自身も成長できるお仕事です！ 利用者様の生活の悩みを解決できるよう、 幅広いアプローチを行います。 介護負担は低めのため、 未経験・ブランクのある方でも安心です◎ ＋───────────────＋ ✨✨企業からのメッセージ✨✨ 2027年3月にオープンする スポーツジム×カフェのような オシャレで開放的なリハビリ施設です♪ 「介護の仕事にチャレンジしてみたい」 「しばらく仕事から離れていた…」 という方も大歓迎です！ 当施設はリハビリや運動がメインのため、 特別な資格や経験がなくても安心してスタートできます。 事業理念は「感動創造」。 お客様の期待を超える感動を目指し、 みんなで協力し合える温かい職場をつくっています。 ソレイルミナーレが どんな施設か気になる方は、 ブランドCMをご覧ください♪ https://www.youtube.com/watch?v=c13RfEFFEjs ＋───────────────＋

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業（非常勤）！理学療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 運動が苦手、自信が持てない——そんなお子さまが「できた！」を積み重ね、 自己肯定感を育んでいく瞬間に立ち会えるお仕事です。 完全在宅・週1日から勤務できるため、現在の本業を続けながらの副業や、 育児・介護と両立しながらの勤務も可能です。 仕事の特徴 オンラインレッスンでは、お子さまの姿勢、身体の使い方、動作、指示理解、集中のしやすさなどを観察しながら、一人ひとりに合った運動を提供します。 理学療法士として培われてきた、 * 姿勢や動作を観察する力 * 身体機能や発達段階を捉える力 * 相手に合わせて伝え方を工夫する力 * 本人や家族と目標を共有する力 などを活かせる仕事です。 病院や施設とは異なる環境で、 専門性を活かした新しい働き方に挑戦できます！ 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録

来年3月オープン！日勤のみ・残業なし！週休２日制！車通勤OK

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来年3月オープン！日勤のみ・残業なし！週休２日制！車通勤OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：柔道整復師、看護師、理学療法士 ＼2027年3月1日 新施設オープン！／ オープニングメンバー大募集！ ゼロから一緒に施設を盛り上げませんか？ ✨✨この求⼈のここがポイント︕✨✨ ⭐週休2日制(日曜+1日)でプライベートも両立◎ ⭐カフェ風のおしゃれな施設♪ ⭐髪型・髪色自由！ ⭐ピアス･ネイル･ひげ自由！ ⭐介護負担は低めのため、 ブランクのある方でも安心◎ ⭐フランチャイズ本部が業務内容を しっかりレクチャー！ ＜＜少しでも気になった方は＞＞ ＜＜是非お気軽に応募ボタンを！＞＞ ★ご質問や事前相談のみのお電話も大歓迎★ ⏩070-3311-8126 ＋───────────────＋ ✨✨仕事内容詳細✨✨ 自立度の高いご利用者様が中心の リハビリ特化型デイサービスです。 重度な身体介助や力仕事はほとんどナシ！ 身体への負担を抑えて長く働けます♪ ✅一人ひとりのニーズに合わせた 機能訓練計画書の作成・実施 ✅ご利用者様の送迎業務 ✅アクティビティのご提案 ✅スタッフやご家族への動作介助の指導 ✅リハビリ専用器具の使用方法 いろんなお客様との交流の中で 自分自身も成長できるお仕事です！ 利用者様の生活の悩みを解決できるよう、 幅広いアプローチを行います。 介護負担は低めのため、 未経験・ブランクのある方でも安心です◎ ＋───────────────＋ ✨✨企業からのメッセージ✨✨ 2027年3月にオープンする スポーツジム×カフェのような オシャレで開放的なリハビリ施設です♪ 「介護の仕事にチャレンジしてみたい」 「しばらく仕事から離れていた…」 という方も大歓迎です！ 当施設はリハビリや運動がメインのため、 特別な資格や経験がなくても安心してスタートできます。 事業理念は「感動創造」。 お客様の期待を超える感動を目指し、 みんなで協力し合える温かい職場をつくっています。 ソレイルミナーレが どんな施設か気になる方は、 ブランドCMをご覧ください♪ https://www.youtube.com/watch?v=c13RfEFFEjs ＋───────────────＋

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フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業アルバイト（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 作業療法士として培った視点を、子どもの「できた！」につなげませんか。 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに、 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 支援するのは、身体の使い方がぎこちない、力加減が難しい、 バランスを取ることが苦手など、日常の活動に困りごとのあるお子さまです。 一人ひとりの様子を観察し、 感覚や身体の使い方などの「発達の土台」を育てる支援を行っています。 作業療法士として学んでこられた感覚統合や発達に関する知識、 経験を活かしていただきたいと考えています。 気持ちの切り替えが難しい、感覚に特性があるなど、 そうしたお子さま一人ひとりの様子に目を向けていただきます。 完全在宅・週1日から稼働できるため、 本業を続けながらの副業としてのご応募も大歓迎です！ 仕事の特徴 ■例）感覚統合の視点を活かした、運動遊びによる発達支援 レッスンでは、運動の上手・下手だけを見るのではなく、 お子さまがどのように身体を使い、 どこで取り組みにくさを感じているかを観察します。 作業療法士として培ってきた、 * 感覚の受け取り方や反応を捉える視点 * 身体の使い方や活動中の様子を観察する力 * 本人に合わせて活動の難易度や進め方を調整する力 などを活かせる仕事です。 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録 レッスンは1回50分のマンツーマン指導で、 楽しみながら身体を動かせるよう工夫します。 一人ひとりの反応を見ながら、 小さな挑戦と成功体験につなげていただきます！ ■オンライン指導の進め方は、研修で学べます 運動指導の経験やノウハウがなくても大丈夫！ オンラインでの運動指導が初めての方も、 レッスンの進め方を学んでからスタートできます。 これまでの知識や支援経験を土台に、 子どもの発達を支える新しい働き方に挑戦しませんか。

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 PAPAMO株式会社は、「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに、子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 運動への苦手意識や自信のなさを抱えるお子さまに、「やってみたい」「できた！」という経験を届けるため、オンライン運動コーチを募集しています。 作業療法士として培ってきた、一人ひとりの様子を捉え、関わり方を工夫する力を活かしてみませんか。 今の仕事を続けながら、子どもの挑戦を支える仕事に取り組めます。 仕事の特徴 【作業療法士の視点を、子どもの「取り組みやすさ」に】 オンラインレッスンでは、身体の動きだけでなく、指示の理解や集中のしやすさ、運動への反応も観察します。 お子さまの様子に合わせて説明や声かけを工夫し、取り組みやすい進め方を考えます。 相手に合わせた伝え方や、本人・家族と目標を共有する経験を活かせる仕事です。 【一人ひとりのペースで、成功体験を増やす】 レッスンは1回50分のオンライン個別指導です。 お子さまの得意・苦手や発達段階に合わせた運動を提供し、小さな挑戦や達成を保護者と共有します。 運動を通じて、お子さまの自信や自己肯定感を育むことを目指します。 オンライン指導が初めての方でも大丈夫です。新しい分野への挑戦を、研修からサポートします。 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * お子さまの姿勢、身体の使い方、指示理解、集中のしやすさなどの観察 * 一人ひとりに合わせた運動の提供や伝え方の工夫 * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認、準備、記録

【月給28万円〜×個別言語療法中心】専門性を活かせる言語聴覚士

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・言語聴覚士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ 言語聴覚士として、発達や成長に支援が必要なお子さまへの療育を行います。 主に個別の言語療法を担当しながら、集団療育にも関わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・個別の言語療法の実施 ・言語療法に関連した集団活動への参加 ・療育活動（運動、制作、音楽、食育など） ・自由時間での見守りや遊びの支援 ・食事やおやつ、トイレなど生活面の補助 ・療育プログラムの立案・運営（参考資料あり） ・送迎業務（補助からスタート） ・施設内清掃、環境整備 個別支援と集団支援をバランスよく行い、 子どもたちの「伝えたい」「分かり合いたい」という気持ちに寄り添う仕事です。 〈当社について〉 こぱんはうすさくら守谷教室は、児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しています. 定員10名の少人数制で、こども家庭庁が示す5領域を踏まえた総合的な療育を実施. 職種間の連携を大切にし、職員同士が協力し合える体制づくりに力を入れています。

【月給27万円～×リフレ休10日】職員体制充実で働きやすい作業療法士

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ⭐児童の送迎なしで支援に専念したい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・作業療法士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ 作業療法士として、発達や成長に課題のあるお子さまへの支援を行います。 個別作業療法を中心に、集団療育や日常生活場面への介入も担当します。 【具体的な業務内容】 ・個別の作業療法の実施 ・感覚遊びや運動遊びなどの集団活動への参加 ・日常生活動作の支援（トイレトレーニング等） ・自由遊びを通じた評価および支援 ・療育活動（運動、制作、音楽、食育など） ・送迎補助（慣れてから段階的に対応） ・プログラム運営や簡単な施設内業務 個別支援の時間を大切にしながら、チームで連携して療育を進めます。 〈当社について〉 こぱんはうすさくら守谷教室は、児童発達支援・放課後等デイサービスを運営し、発達に不安のあるお子さま一人ひとりに寄り添った支援を行っています. 運動・制作・音楽など多様な活動を通じ、生活力や社会性の成長を支援しています。専門職同士の連携を大切にし、現場の声を活かした支援体制を整えています。

フルリモート＆週1〜OK！時給2,000円〜の副業アルバイト（非常勤）！作業療法士として培ってきた経験を活かしながら、スキマ時間で子どもを支援できるお仕事です◎

仕事内容: 募集背景 作業療法士として培ってきた視点を、 子どもの「できた！」につなげませんか。 「字を書くことや、見本の動きをまねすることが苦手」 「座っていられない」 「感覚が苦手」 「身体の動かし方がぎこちない」 気持ちの切り替えが難しかったり、感覚に特性があるなど、 そうしたお子さま一人ひとりの様子に目を向けてサポートいただきます。 私たちは「誰もが自分らしさを育める土台を作る」をミッションに、 子ども向けのパーソナル×オンライン運動教室「へやすぽアシスト」を運営しています。 作業療法士の経験×理学療法士監修の運動療育プログラムの活用で 一緒に子どもたちを支援しませんか？ 完全在宅・週1日から稼働できるため、本業を続けながら副業としての活動可能です。 仕事の特徴 オンラインレッスンでは、お子さまの動作や姿勢に加え、感覚への反応を観察します。 お子さまの反応を見ながら、活動の内容や伝え方を工夫し、 楽しんで取り組めるレッスンを提供します。 プログラムには、感覚統合の視点を取り入れた運動遊びのほか、 姿勢・バランス、ボディイメージ、目と手の協調、見る力などに 働きかける活動も含まれています。 作業療法士として学び、培わられてきた、 * 活動の難しさを、身体・感覚などの側面から捉える力 * 本人の興味や「やってみたい」を活動につなげる力 * 相手に合わせて説明や関わり方を工夫する力 を活かせる仕事です。 具体的な仕事内容 * 担当のお子さまへの1回50分のオンライン個別運動レッスン * 必要に応じた保護者へのフィードバック * レッスン前後の内容確認・準備・記録 レッスンでは、用意されたプログラムや台本をもとに、 お子さまに合わせた支援を行います。 オンラインでの子ども向け運動指導が初めての方も、 ロープレ研修を通じて進め方を学べます。 ■オンライン指導の進め方は、研修で学べます 運動指導の経験やノウハウがなくても大丈夫！ オンラインでの運動指導が初めての方も、 レッスンの進め方を学んでからスタートできます。 これまでの知識や支援経験を土台に、 子どもの発達を支える新しい働き方に挑戦しませんか。

心のかよいあう医療を目指し、昭和６３年９月に病院を開設その後訪問看護ステーションをはじめ、地域のニーズに応えるため事業を拡げ、伊奈・守谷市松並にもサテライトをオープン

仕事内容: 守谷慶友病院において作業療法業務を担当いただきます。 （変更範囲：変更なし）

心のかよいあう医療を目指し、昭和６３年１１月に病院を開設その後訪問看護ステーションをはじめ、地域のニーズに応えるため事業を拡げ、伊奈・守谷市松並にもサテライトをオープン

仕事内容: ○「介護老人保健施設ダ・ジャーレもりや」及び「通所リハビリテーション　ダ・ジャーレもりや」に於いて、理学療法業務を担当して頂きます。 変更範囲：変更なし

理学療法士

■仕事内容 《介護老人保健施設ダ・ジャーレもりや》では、理学療法士を募集中です！ あなたの専門知識を活かして、利用者様の心身の健康をサポートする重要な役割を担っていただきます。 具体的には、☆個別リハビリテーションの実施や、★グループリハビリの企画・運営を行い、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行います。 また、♪医療チームとの連携を大切にし、利用者様の状態に応じた最適なリハビリプランを提供していきます。 あなたの経験やスキルを活かしながら、自分自身も成長できる環境です！ 和気あいあいとした職場で、仲間とともに支え合いながら、やりがいのある仕事をしませんか？ ぜひ私たちと一緒に、利用者様の笑顔を創造するお手伝いをしてください！ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

理学療法士

■仕事内容 特別養護老人ホーム峰林荘では、理学療法士として私たちのチームに加わる仲間を募集しています！ あなたには、特別養護老人ホーム、老人デイサービスセンター、訪問介護ステーションにおける理学療法業務全般をお任せします。 ☆ 利用者様一人ひとりの状態に合わせたリハビリプランの作成や、 ★ 実施に向けたサポートを行い、心身の機能回復を目指します！ 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立もバッチリ！ ♪ チームでの連携を大切にしながら、利用者様の生活の質を向上させるお手伝いをしていきましょう。 《経験を活かし、共に成長できる環境です！》 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

理学療法士

■仕事内容 守谷慶友病院では、理学療法士としての新たなキャリアを築くチャンスを提供します！ 一般病院における理学療法士の業務全般をお任せします。患者様に対するリハビリテーションや運動療法を通じて、心身の回復をサポートする重要な役割を担います。 日勤のみの勤務なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪ 患者様とのコミュニケーションを大切にしながら、チーム医療の一員として活躍できます。 あなたの専門知識と経験を活かして、患者様の生活の質を向上させるお手伝いをしませんか？ 守谷慶友病院で、共に成長し、笑顔あふれる未来を築いていきましょう！☆ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

未経験の方、経験者も活躍中！気軽に相談できる職場のため、ストレスフリーで働くことが可能です！

仕事内容: ★「できた！」の瞬間に立ち会う。こどもの「好き」を伸ばす作業療法士★ 【業務内容】 こどもたちの「やりたい」という意欲を大切にした療育を行います。 ブランコやボルダリング、工作などを通じて、楽しみながら体を動かす工夫を提案。 昨日までできなかったことが今日できるようになった時、こどもと一緒に喜び合えるのがこの仕事の醍醐味です。 「こどもが好き」という気持ちを、専門知識で形にしていきませんか？ 【1日のスケジュール例】 10:00　出勤・朝礼（多職種でこどもたちの情報を共有） 11:00　教具の製作・工夫（「どうすれば楽しめるか」を形にする時間） 12:00　休憩（オンオフを大切に。しっかりリフレッシュ） 13:00　学校への迎え・送迎添乗 14:00　個別セッション（遊びをリハビリに変える、OTの腕の見せどころ） 17:00　送迎開始 18:00　事務作業（連絡帳の記入や日報作成） 18:30　退勤（お疲れ様でした！）

シフト調整可×残業ほぼなし！私生活と両立しやすい職場環境◎

仕事内容: ★病院未経験の方も安心！チーム全員であなたをサポートします★ 【業務内容】 「病院勤務は久しぶり」「経験が浅くて不安」という方も大歓迎です。 当院は1チーム3〜5名の体制で患者様を支えているため、一人で判断に迷うことはありません。 評価の方法や画像の見方など、先輩PTが丁寧にレクチャー。 無理のない単位数からスタートし、徐々に現場に慣れていただける環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日のスケジュール確認とバイタルチェック） 09:00　午前のリハ（先輩PTのフォローを受けながらの介入） 12:00　昼休憩（スタッフ同士の会話も弾む和やかな休憩時間） 13:00　午後のリハ（生活動作の練習や、離床のサポート） 16:00　記録作成（余裕を持って事務作業を行える時間設定） 16:45　片付け・整理（リハ室のセッティングを整えます） 17:00　退勤（17時ピタ退社！買い物や家事もスムーズに）

シフト調整可×残業ほぼなし！私生活と両立しやすい職場環境◎

仕事内容: ★「学びたい」意欲をサポート。院内外の研修・勉強会が充実★ 【業務内容】 日々のリハビリ業務に加え、院内勉強会や伝達講習などを通じて最新の知見を学べる環境です。 外部研修への参加も推奨しており、学んだことをすぐに現場で活かせる風土があります。 セラピストとして知識をアップデートし続けたい、意欲的な若手層が互いに高め合いながら業務に取り組んでいます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・カルテチェック（情報を整理して一日の計画を立案） 09:00　リハビリテーション実施（評価に基づいた専門的なアプローチ） 12:00　昼休憩（オンオフを切り替え、しっかり休息） 13:00　リハビリテーション実施（一人ひとりの目標に向けた継続的な介入） 16:00　事務作業・勉強会（定期的な症例相談や知見の共有タイム） 16:45　リハ室の整理・翌日の準備 17:00　業務終了（効率的な業務遂行で、自己研鑽の時間も確保）

未経験の方、経験者も活躍中！気軽に相談できる職場のため、ストレスフリーで働くことが可能です！

仕事内容: ★「経験」と「件数」を正当に評価。収入アップを叶える訪問リハ★ 【業務内容】 ご自宅で療養される利用者様へのリハビリ業務全般。 これまでの病院や施設での経験を活かし、訪問した件数に応じてしっかりと給与に反映される仕組みを整えています。 「専門職としての努力を、目に見える形で評価してほしい」という想いに応える環境です。 1対1の丁寧なリハビリを提供しながら、自身のキャリアに見合った納得のいく収入を目指せます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・ミーティング（利用者様の状態確認と当日のルート共有） 09:30　午前の訪問（ご自宅の環境に合わせた個別リハビリを提供） 12:00　休憩（1時間しっかり確保。外出先で自由にリフレッシュ） 13:00　午後の訪問（担当制でじっくりと利用者様に伴走します） 17:00　事務作業（タブレット等を活用し、効率的に記録を作成） 18:00　業務終了（効率的な業務遂行で、メリハリのある働き方を実現）

《各種手当充実》福利厚生も整っていて長期的に安心して働くことができる職場です！

仕事内容: ★リハビリのプロとして、自立支援をプロデュース★ 【業務内容】 ご利用者さまの「自立支援」に向けたプログラムの立案と実施。 定期的な体力測定や評価を行い、リハビリ計画書の作成・更新を担当します。 車椅子の適合調整や、ご家族への介護方法のアドバイス、住宅改修の提案など、理学療法士としての専門知識を活かして、ご利用者さまの「動ける喜び」を形にするお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・環境整備（リハ器具の点検と安全確認） 09:00　機能訓練の実施（アライメント調整や評価に基づく介入） 12:00　昼食休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:30　リハビリプログラムの提供（個別対応や小グループ指導） 15:30　カンファレンス（多職種でのサービス方針の話し合い） 16:30　事務作業・送迎フォロー（日報入力・明日の準備） 17:30　業務終了・退勤

《各種手当充実》福利厚生も整っていて長期的に安心して働くことができる職場です！

仕事内容: ★ピリピリした空気とは無縁。温かい交流を仕事にする★ 【業務内容】 「早く良くしなきゃ」というプレッシャーよりも、「今日も楽しかった」という安心感を。 15〜20分の個別対応では、利用者様の人生に耳を傾け、その人らしい生活を支えるヒントを見つけます。 集団リハビリも、スタッフみんなで盛り上げるアットホームな雰囲気。 職場の風通しが良く、一人で抱え込むこともないので、精神的なゆとりを持って続けられます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（スタッフ同士の雑談も交えながら、和やかに準備） 09:00　午前の機能訓練（お一人ずつのペースに合わせた、穏やかな時間） 12:00　休憩（スタッフルーム完備。しっかり休める環境です） 13:00　午後の機能訓練（「今日はこれをやってみよう」と自由なアイデアで） 14:30　集団アクティビティ（みんなで笑いながら、手指の運動など） 16:00　事務作業・申し送り（複雑な書類はなく、入力もシンプルです） 17:00　明日の予習・片付け（余裕を持って、明日の準備も完了） 17:30　退勤（お疲れ様でした！夜勤なしでプライベートも充実）

シフト調整可×残業ほぼなし！私生活と両立しやすい職場環境◎

仕事内容: ★一人のプロとして評価される。納得感を持って働ける訪問リハ★ 【業務内容】 病院等の忙しさから離れ、利用者様一人ひとりと向き合う在宅リハビリに専念できます。 訪問件数がしっかりと評価に繋がるため、プロとしてのやりがいと収入面での納得感を同時に得られるのが魅力です。 自分の判断でリハビリをプロデュースし、それが直接的に評価される仕組みの中で、専門職としての自立したキャリアを築いていけます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・情報共有（チームで連携し、必要な情報を最終チェック） 09:30　午前の訪問（在宅ならではの工夫が活きる、質の高いリハビリ） 12:00　昼休憩（1時間しっかり休み、午後に備えます） 13:00　午後の訪問（生活に密着した視点で、自立支援をサポート） 17:00　事務整理・報告（ケアマネジャー等との情報連携、カルテ入力） 18:00　業務終了（残業を抑え、質の高い仕事を継続できる勤務体系）

【1日6～8名出勤】【希望休通りのシフト】【人間関係の良い職場】子どもの成長を支えるお仕事♪

仕事内容 集団療育を中心としながら、個別療育も行うスタイルです。言語療法を中心にご担当いただきながら、集団では身辺自立に向けた補助や練習、集団プログラムへの参加補助、自由時間での他者との関わり方の補助などを行っていただきます。また送迎、保護者様対応、事務、清掃等の管理業務などがあります。 教室のアピールポイント ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然ですが休憩や残業代もきちんと対応。サービス残業ナシ！人間関係◎実務未経験でも可★1日6～8名出勤と職員が多いからしっかり子供たちと関われる＆毎日充実したプログラム活動★無駄を省いて効果的な運営により、イキイキ働いて、高い成果を目指します★成長中企業★ 「私らしく」働ける環境 【従業員：19名/男女比=2:8】20～50代活躍中！「前向きで明るく働きやすい環境」『高い成果を目指して職員も成長」「家庭も仕事も大切にできる」を大切にしています。お子様の急な発熱等の休みも柔軟に対応★充実の福利厚生★賞与3回（パートも対象）・その他手当も、予防接種無料、フリードリンク、制服支給、等 一緒に成長できる場 未就学児や小学生の療育支援を通して、私たちスタッフも元気な お子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに 悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有 し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 採用方針 当教室の採用方針は相性重視の人物採用です。資格や経験年数も 評価しますが、それ以上に仕事への姿勢や、他者との協力・協調、療育や保育に対する考え方が近い方にご入職いただけるよう努めています。ご入社前に十分ご納得いただけるよう、施設見学やスタッフとの面談機会を設けておりますので、お気軽にご相談ください。 ◆休日・休暇 ★働き方はご相談下さい★ ・週1日 4時間からＯＫ ・平日のみ ・週末のみ ・短時間勤務 ・車・バイク通勤(規程有り) ・ダブルワーク ※平日の午後からの勤務大歓迎 『先ずは見学したい』 『●時～●時というシフトは可能？』 『●曜日固定で休むことは可能？』 など何でもお気軽にお問い合わせ下さい。 ◆キャリアUP 扶養内で働きたい方、正社員へのステップアップを図りたい方、将来的に児発管や管理者を目指したい方など、各自のご希望キャリアをお伺いしたうえで、気持ちよくお仕事していただけるようなキャリアづくりをお手伝いいたします。 まだお仕事に自信がない方でも少しずつ慣れていただけるようにフォローいたしますので安心してご見学にいらしてください。 ◆働き易い職場 ・子育てママさん活躍中、主婦(夫)も活躍中 ・女性管理職登用実績あり ・育児支援制度充実 ・男性も積極採用中！ ・スキルアップ、資格取得支援充実 （書籍購入費、資格取得補助あり） ・エプロン、パーカー、ポロシャツ等の制服支給 ・うれしい誕生日祝い金 ・予防接種補助（インフルエンザ 年1回無料） ・駐車場無料 ・職員休憩スペース完備 ・飲み物（紅茶・コーヒー等）飲み放題 ◆支援の特徴 集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレー ニング」をベースにしながら、個別に「発達支援」の訓練を実施しています。 発達段階に応じた支援を行う方針のため、児 童に無理をさせず強制もせず、楽しく過ごす 中で発達支援を行えます。教室生活において は、好ましい行動へ「導く・促す」という考 え方で児童への支援を行います。あくまでこ ども達の自発的な行動によって成功体験を得 られるように支援していくため、毎日楽しい 思い出を胸に、笑顔で帰宅していただけます ◆運営方針 (こぱんはうすの3つの特徴) 1 学校やご自宅へ送迎 2 土日祝や年末年始を除く長期休暇中も営業 3 児童発達支援/放課後等デイサービスの併 設で環境を変えずに、ずっと通える。 (名前に込められた思い) 「こぱん」はフランス語で＝仲間・友達 「はうす」は英語で＝お家 仲間と共に「さくら」の花を満開にできる様 に想いが込められています ◆求める人材 スキルよりも人柄を重視する人物採用です。個人を高めながら組織で協力できる職場環境を大切にしています。 『人間関係が悪くて辞めてしまった…』『人手不足が酷くて辞めてしまった…』というあなた！ぜひ面接・見学にいらしてください。 メリハリをつけて自律的に働ける方、責任感や向上心の強い方歓迎★ ※噂好きな方、自分の考えが1番な方、自己研鑽よりも他者や環境への不満が先に来る方、よりよい状態を目指して努力するよりも楽をしたい方、等はご遠慮ください。 ◆注目ポイント ・I＆Uターン歓迎!! ・無資格でも未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 『休みがとりやすい』 『優しい人が多くて働きやすい』 『広くて明るい施設』 などが好評です♪ ※応募の前の見学も可能です。 お気軽にお問い合わせ下さい。 ◆経験者大歓迎 ・保育士・学童保育・児童デイサービス・児 童発達支援・児童養護施設・企業内保育・保 育補助・放課後デイサービス・病院内保育・ 精神保健福祉士・小規模保育園・幼稚園教諭 ・企業主導型保育園・インストラクター・介 護職員・介護スタッフ・グループホーム・デ イサービス・介護施設・特別養護老人ホーム ・障害者支援施設・生活支援員・世話人・就 労支援・障がい者サポートスタッフ・社会福 祉士・障害者施設・教員免許・教師・養護教 諭・教員・講師・学校 ◆選考について 面接の流れ:WEB応募画面よリご応募下さい。 入社日応相談 応募から内定までは最短3日程度です。 ・面接は私服で構いません。 ・お子様連れでの面接もOK 職務内容に関するお問い合わせや、 施設見学など、お気軽にご連絡下さい。 メールでも受け付けています。 [email protected] 雇用主：株式会社アベニール ※ご辞退、不採用の場合でも履歴書はお返ししておりませんので、 予めご了承くださいませ。

★業界未経験の方やブランクがある方もぜひ★週１日4時間からOK。無理なく始められます★

仕事内容 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの療育をお願いします。お子さま一人ひとりの支援計画に基づいて、それぞれに合った遊びやプログラム、必要な支援を行っていきます。正社員スタッフや児童指導員のフォローもありますので、子どもに寄り添う気持ちを一番に取り組んでいただければ大丈夫です。 教室のアピールポイント 福祉業界にありがちな、『児童と一緒に休憩』『サービス残業』『持ち帰り作業』などはございません。希望休は100％反映♪ メリハリをつけて主体的に働ける方を歓迎します。職員人数が多いので、子供たちとしっかり関わりやすい環境で、見守りだけでなく毎日異なる集団活動や、個別課題なども行っています。 「私らしく」働ける環境 【従業員数: 19名/男女比=2:8】20代～60代の方が活躍中！「安心して長く勤められる」「家庭も仕事も大切にできる」ことを一番大事に考えておりますので、お子様の急な発熱や家庭の用事でも柔軟に対応できる環境を目指しております！職員が多いのでしっかり子供と関われる。 ★制服支給・予防接種・フリードリンクなど 一緒に成長できる場 未就学児や小学生の療育支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 採用方針 当教室の採用方針は相性重視の人物採用です。資格や経験年数も 評価しますが、それ以上に仕事への姿勢や、周囲との協調・協力、療育や保育に対する考え方が近い方にご入職いただけるよう努めています。ご入社前に十分ご納得いただけるよう、施設見学やスタッフとの面談機会を設けておりますので、お気軽にご相談ください。 ◆休日・休暇 ★働き方はご相談下さい★ ・週1日 4時間からＯＫ ・平日のみ ・週末のみ ・短時間勤務 ・車・バイク通勤(規程有り) ・ダブルワーク ※平日の午後からの勤務大歓迎 ※『先ずは見学したい』『●●という希望があるが可能か』など、 何でもお気軽にお問い合わせ下さい。 ◆キャリアUP 職員の皆さん一人ひとりにイキイキと前向きに働いていただくことが、ひいては全体のためであり、子供達のためになるという考えで運営をしています。 扶養内希望、正社員へのステップアップ希望、将来的に児発管や管理者を目指したい方など、各自のご希望キャリアをお伺いしたうえで、気持ちよくお仕事していただけるよう柔軟に対応しております。 まだお仕事に自信がない方でも少しずつ慣れていただけるようにフォローいたしますので安心してご見学にいらしてください。 ◆働き易い職場 ・子育てママさん活躍中、主婦(夫)も活躍中 ・希望休100％反映 ・勤務時間も可能な限り柔軟に対応 ・育児支援制度充実 ・男性も積極採用中！ ・インフルエンザ予防接種 全額会社負担 ・フリードリンク（コーヒー・紅茶等） ・エプロン、パーカー等の制服支給 子育て中の大変さに理解のある職場環境で、お互いに助け合いながらお仕事ができます！『昨日は急なお休みありがとうございました』『いえいえ、お互い様ですから。お子さんの体調良くなりましたか？』 そんな会話がなされる職場です♪ ◆支援の特徴 集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレーニング」をベースにしながら、個別に「発達支援」の訓練を実施しています。 発達段階に応じた支援を行う方針のため、児童に無理をさせず強制もせず、楽しく過ごす中で発達支援を行えます。教室生活において は、好ましい行動へ「導く・促す」という考え方で児童への支援を行います。あくまでこども達の自発的な行動によって成功体験を得られるように支援していくため、毎日楽しい思い出を胸に、笑顔で帰宅していただけます ◆運営方針 (こぱんはうすの3つの特徴) 1 学校やご自宅へ送迎 2 土日祝や年末年始を除く長期休暇中も営業 3 児童発達支援/放課後等デイサービスの併設で環境を変えずに、ずっと通える。 (名前に込められた思い) 「こぱん」はフランス語で＝仲間・友達 「はうす」は英語で＝お家 仲間と共に「さくら」の花を満開にできる様にという想いが込められています ◆求める人材 当社の採用方針は、スキルよりも人柄を重視する人物採用です。チームワークや互いを尊重しあい協力しあえる職場環境を大切にしています。以前の職場で、『職員が少なくてただ見守るばかり』『無駄な作業が多くて時間が取られる』や『人間関係が良い所で働きたい』という方はぜひ面接・見学にいらして下さい。 ※噂好きな方、ハラスメント気質な方、何でも自分の思い通りにならないと気が済ま無い方、内省や自己研鑽、改善よりも他人や周囲への不満が先に来る方は合いませんので、ご遠慮下さい。 ◆注目ポイント ・I＆Uターン歓迎!! ・無資格でも未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 『子育てに理解のある人ばかりで、急な休みでもとりやすい』 『本当に希望休通りで驚いた』 『優しい人が多くて働きやすい』 『広くて明るい施設』 『人数が多いから送迎ばかりにならない、ただ見守るだけでなく毎日きちんと活動も行っている』 などが好評です♪ ※応募の前の見学も可能です！ お気軽にお問い合わせ下さい。 ◆経験者大歓迎 ・保育士・学童保育・児童デイサービス・児 童発達支援・児童養護施設・企業内保育・保 育補助・放課後デイサービス・病院内保育・ 精神保健福祉士・小規模保育園・幼稚園教諭 ・企業主導型保育園・インストラクター・介 護職員・介護スタッフ・グループホーム・デ イサービス・介護施設・特別養護老人ホーム ・障害者支援施設・生活支援員・世話人・就 労支援・障がい者サポートスタッフ・社会福 祉士・障害者施設・教員免許・教師・養護教 諭・教員・講師・学校 ◆選考について 面接の流れ:WEB応募画面よリご応募下さい。 入社日応相談可(即日勤務も可) 応募から内定までは最短3日程度です。 ・面接は私服で構いません。 ・お子様連れでの面接もOK 職務内容に関するお問い合わせや、 施設見学など、お気軽にご連絡下さい。 メールでも受け付けています。 [email protected] 雇用主：株式会社アベニール ※ご辞退、不採用の場合でも履歴書はお返ししておりませんので、予めご了承くださいませ。

未経験の方、経験者も活躍中！気軽に相談できる職場のため、ストレスフリーで働くことが可能です！

仕事内容: ★「個別療育」という本業に集中。こどもの笑顔に癒やされる毎日★ 【業務内容】 大規模なプログラムを回すのではなく、個別の時間を使って丁寧に身体発達をサポート。 病院のような医療的プレッシャーが少ない環境です。 【1日のスケジュール例】 10:00　出勤 11:30　午前の事務作業（記録入力や教材準備を焦らずに） 12:30　お昼休憩（1時間。しっかり休憩を取ります） 13:30　迎え入れ・自由遊びの見守り 14:00　個別療育の実施（こどもの「やりたい」に寄り添う時間） 17:30　後片付け・送迎の補助 18:30　日報入力 19:00　業務終了（残業ほぼなし。心穏やかに働ける環境です）

シフト調整可×残業ほぼなし！私生活と両立しやすい職場環境◎

仕事内容: ★「訪問は初めて」を応援。同行訪問から始める在宅キャリア★ 【業務内容】 「一人で訪問するのが不安」という方も歓迎です。 最初は先輩PTとの同行訪問からスタートし、在宅ならではのリスク管理や動作評価のコツを丁寧にお伝えします。 病院での臨床経験は在宅現場で高く評価されるため、これまでのキャリアを活かして着実に訪問スキルを身につけられます。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤・準備（同行予定の確認と利用者情報の最終チェック） 09:30　午前の訪問（まずは先輩の隣で、在宅での接遇や評価を学びます） 12:00　休憩（外出先でリラックス。移動中に不安なことを質問OK） 13:00　午後の訪問（少しずつ単独訪問へ。困った時はいつでも相談可能） 17:00　振り返り・記録（タブレット入力で事務作業も簡単） 18:00　業務終了（無理のない件数管理で、新しい働き方を支えます）

【1日6～8名出勤】【希望休通りのシフト】【人間関係の良い職場】子どもの成長を支えるお仕事♪

仕事内容 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの支援、療育がお仕事です。一緒に楽しく過ごしながら、自立を支援します。身辺自立に向けた補助や練習、集団プログラムへの参加補助、自由時間での他者との関わり方の補助などを行っていただきます。また送迎、保護者様対応、事務、清掃等の管理業務などがあります。 教室のアピールポイント ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然ですが休憩や残業代もきちんと対応。サービス残業ナシ！人間関係◎実務未経験でも可★1日6～8名出勤と職員が多いからしっかり子供たちと関われる＆毎日充実したプログラム活動★無駄を省いて効果的な運営により、イキイキ働いて、高い成果を目指します★成長中企業★ 「私らしく」働ける環境 【従業員：19名/男女比=2:8】20～50代活躍中！「前向きで明るく働きやすい環境」『高い成果を目指して職員も成長」「家庭も仕事も大切にできる」を大切にしています。お子様の急な発熱等の休みも柔軟に対応★充実の福利厚生★賞与3回（パートも対象）・その他手当も、予防接種無料、フリードリンク、制服支給、等 一緒に成長できる場 未就学児や小学生の療育支援を通して、私たちスタッフも元気なお子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 採用方針 当教室の採用方針は相性重視の人物採用です。資格や経験年数も評価しますが、それ以上に仕事への姿勢や、他者との協力・協調、療育や保育に対する考え方が近い方にご入職いただけるよう努めています。ご入社前に十分ご納得いただけるよう、施設見学やスタッフとの面談機会を設けておりますので、お気軽にご相談ください。 ◆休日・休暇 ★働き方はご相談下さい★ ・週1日 4時間からＯＫ ・平日のみ ・週末のみ ・短時間勤務 ・車・バイク通勤(規程有り) ・ダブルワーク ※平日の午後からの勤務大歓迎 『先ずは見学したい』 『●時～●時というシフトは可能？』 『●曜日固定で休むことは可能？』 など何でもお気軽にお問い合わせ下さい。 ◆キャリアUP 職員の皆さん一人ひとりにイキイキと前向きに働いていただくことが、ひいては全体のためであり、子供達のためになるという考えで運営をしています。 扶養内希望、正社員へのステップアップ希望、将来的に児発管や管理者を目指したい方など、各自のご希望キャリアをお伺いしたうえで、気持ちよくお仕事していただけるよう柔軟に対応しております。 まだお仕事に自信がない方でも少しずつ慣れていただけるようにフォローいたしますので安心してご見学にいらしてください。 ◆働き易い職場 ・子育てママさん活躍中、主婦(夫)も活躍中 ・希望休100％反映 ・勤務時間も可能な限り柔軟に対応 ・育児支援制度充実 ・男性も積極採用中！ ・インフルエンザ予防接種 全額会社負担 ・フリードリンク（コーヒー・紅茶等） ・エプロン、パーカー等の制服支給 子育て中の大変さに理解のある職場環境で、お互いに助け合いながらお仕事ができます！『昨日は急なお休みありがとうございました』『いえいえ、お互い様ですから。お子さんの体調良くなりましたか？』 そんな会話がなされる職場です♪ ◆支援の特徴 集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレーニング」をベースにしながら、個別に「発達支援」の訓練を実施しています。 発達段階に応じた支援を行う方針のため、児童に無理をさせず強制もせず、楽しく過ごす中で発達支援を行えます。教室生活において は、好ましい行動へ「導く・促す」という考え方で児童への支援を行います。あくまでこども達の自発的な行動によって成功体験を得られるように支援していくため、毎日楽しい思い出を胸に、笑顔で帰宅していただけます ◆運営方針 (こぱんはうすの3つの特徴) 1 学校やご自宅へ送迎 2 年末年始を除き土日祝・長期休暇中も営業 3 児童発達支援/放課後等デイサービスの併設で環境を変えずに、ずっと通える。 (名前に込められた思い) 「こぱん」はフランス語で＝仲間・友達 「はうす」は英語で＝お家 仲間と共に「さくら」の花を満開にできる様にという想いが込められています ◆求める人材 当社の採用方針は、スキルよりも人柄を重視する人物採用です。チームワークや互いを尊重しあい協力しあえる職場環境を大切にしています。以前の職場で、『職員が少なくてただ見守るばかり』『無駄な作業が多くて時間が取られる』や『人間関係が良い所で働きたい』という方はぜひ面接・見学にいらして下さい。 ※噂好きな方、ハラスメント気質な方、何でも自分の思い通りにならないと気が済ま無い方、内省や自己研鑽、改善よりも他人や周囲への不満が先に来る方は合いませんので、ご遠慮下さい。 ◆注目ポイント ・I＆Uターン歓迎!! ・無資格でも未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 『子育てに理解のある人ばかりで、急な休みでもとりやすい』 『本当に希望休通りで驚いた』 『優しい人が多くて働きやすい』 『広くて明るい施設』 『人数が多いから送迎ばかりにならない、ただ見守るだけでなく毎日きちんと活動も行っている』 などが好評です♪ ※応募の前の見学も可能です！ お気軽にお問い合わせ下さい。 ◆経験者大歓迎 ・保育士・学童保育・児童デイサービス・児 童発達支援・児童養護施設・企業内保育・保 育補助・放課後デイサービス・病院内保育・ 精神保健福祉士・小規模保育園・幼稚園教諭 ・企業主導型保育園・インストラクター・介 護職員・介護スタッフ・グループホーム・デ イサービス・介護施設・特別養護老人ホーム ・障害者支援施設・生活支援員・世話人・就 労支援・障がい者サポートスタッフ・社会福 祉士・障害者施設・教員免許・教師・養護教 諭・教員・講師・学校 ◆選考について 面接の流れ:WEB応募画面よリご応募下さい。 入社日応相談 応募から内定までは最短3日程度です。 ・面接は私服で構いません。 ・お子様連れでの面接もOK 職務内容に関するお問い合わせや、 施設見学など、お気軽にご連絡下さい。 メールでも受け付けています。 [email protected] 雇用主：株式会社アベニール ※ご辞退、不採用の場合でも履歴書はお返ししておりませんので、予めご了承くださいませ。

【1日6～8名出勤】【希望休通りのシフト】【人間関係の良い職場】子どもの成長を支えるお仕事♪

仕事内容 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの支援、療育がお仕事です。一緒に楽しく過ごしながら、自立を支援します。身辺自立に向けた補助や練習、集団プログラムへの参加補助、自由時間での他者との関わり方の補助などを行っていただきます。また送迎、保護者様対応、事務、清掃等の管理業務などがあります。 教室のアピールポイント ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然ですが休憩や残業代もきちんと対応。サービス残業ナシ！人間関係◎実務未経験でも可★1日6～8名出勤と職員が多いからしっかり子供たちと関われる＆毎日充実したプログラム活動★無駄を省いて効果的な運営により、イキイキ働いて、高い成果を目指します★成長中企業★ 「私らしく」働ける環境 【従業員：19名/男女比=2:8】20～50代活躍中！「前向きで明るく働きやすい環境」『高い成果を目指して職員も成長」「家庭も仕事も大切にできる」を大切にしています。お子様の急な発熱等の休みも柔軟に対応★充実の福利厚生★賞与3回（パートも対象）・その他手当も、予防接種無料、フリードリンク、制服支給、等 一緒に成長できる場 未就学児や小学生の療育支援を通して、私たちスタッフも元気な お子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに 悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有 し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 採用方針 当教室の採用方針は相性重視の人物採用です。資格や経験年数も 評価しますが、それ以上に仕事への姿勢や、他者との協力・協調、療育や保育に対する考え方が近い方にご入職いただけるよう努めています。ご入社前に十分ご納得いただけるよう、施設見学やスタッフとの面談機会を設けておりますので、お気軽にご相談ください。 ◆休日・休暇 ★働き方はご相談下さい★ ・週1日 4時間からＯＫ ・平日のみ ・週末のみ ・短時間勤務 ・車・バイク通勤(規程有り) ・ダブルワーク ※平日の午後からの勤務大歓迎 『先ずは見学したい』 『●時～●時というシフトは可能？』 『●曜日固定で休むことは可能？』 など何でもお気軽にお問い合わせ下さい。 ◆キャリアUP 扶養内で働きたい方、正社員へのステップアップを図りたい方、将来的に児発管や管理者を目指したい方など、各自のご希望キャリアをお伺いしたうえで、気持ちよくお仕事していただけるようなキャリアづくりをお手伝いいたします。 まだお仕事に自信がない方でも少しずつ慣れていただけるようにフォローいたしますので安心してご見学にいらしてください。 ◆働き易い職場 ・子育てママさん活躍中、主婦(夫)も活躍中 ・女性管理職登用実績あり ・育児支援制度充実 ・男性も積極採用中！ ・スキルアップ、資格取得支援充実 （書籍購入費、資格取得補助あり） ・エプロン、パーカー、ポロシャツ等の制服支給 ・うれしい誕生日祝い金 ・予防接種補助（インフルエンザ 年1回無料） ・駐車場無料 ・職員休憩スペース完備 ・飲み物（紅茶・コーヒー等）飲み放題 ◆支援の特徴 集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレー ニング」をベースにしながら、個別に「発達支援」の訓練を実施しています。 発達段階に応じた支援を行う方針のため、児 童に無理をさせず強制もせず、楽しく過ごす 中で発達支援を行えます。教室生活において は、好ましい行動へ「導く・促す」という考 え方で児童への支援を行います。あくまでこ ども達の自発的な行動によって成功体験を得 られるように支援していくため、毎日楽しい 思い出を胸に、笑顔で帰宅していただけます ◆運営方針 (こぱんはうすの3つの特徴) 1 学校やご自宅へ送迎 2 土日祝や年末年始を除く長期休暇中も営業 3 児童発達支援/放課後等デイサービスの併 設で環境を変えずに、ずっと通える。 (名前に込められた思い) 「こぱん」はフランス語で＝仲間・友達 「はうす」は英語で＝お家 仲間と共に「さくら」の花を満開にできる様 に想いが込められています ◆求める人材 人柄を重視する人物採用です。個人を高めながら組織で協力できる職場環境を大切にしています。 『人間関係が悪くて辞めてしまった…』『人手不足が酷くて辞めてしまった…』というあなた！ぜひ面接・見学にいらしてください。 メリハリをつけて自律的に働ける方、責任感や向上心の強い方歓迎★ ※噂好きな方、自分の考えが1番な方、自己研鑽よりも他者や環境への不満が先に来る方、よりよい状態を目指して努力するよりも楽をしたい方、等はご遠慮ください。 ◆注目ポイント ・I＆Uターン歓迎!! ・無資格でも未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 『休みがとりやすい』 『優しい人が多くて働きやすい』 『広くて明るい施設』 などが好評です♪ ※応募の前の見学も可能です。 お気軽にお問い合わせ下さい。 ◆経験者大歓迎 ・保育士・学童保育・児童デイサービス・児 童発達支援・児童養護施設・企業内保育・保 育補助・放課後デイサービス・病院内保育・ 精神保健福祉士・小規模保育園・幼稚園教諭 ・企業主導型保育園・インストラクター・介 護職員・介護スタッフ・グループホーム・デ イサービス・介護施設・特別養護老人ホーム ・障害者支援施設・生活支援員・世話人・就 労支援・障がい者サポートスタッフ・社会福 祉士・障害者施設・教員免許・教師・養護教 諭・教員・講師・学校 ◆選考について 面接の流れ:WEB応募画面よリご応募下さい。 入社日応相談 応募から内定までは最短3日程度です。 ・面接は私服で構いません。 ・お子様連れでの面接もOK 職務内容に関するお問い合わせや、 施設見学など、お気軽にご連絡下さい。 メールでも受け付けています。 [email protected] 雇用主：株式会社アベニール ※ご辞退、不採用の場合でも履歴書はお返ししておりませんので、 予めご了承くださいませ。

【1日6～8名出勤】【希望休通りのシフト】【人間関係の良い職場】子どもの成長を支えるお仕事♪

仕事内容 発達に心配のあるお子さまや障がいを持ったお子さまへの支援、療育がお仕事です。一緒に楽しく過ごしながら、自立を支援します。身辺自立に向けた補助や練習、集団プログラムへの参加補助、自由時間での他者との関わり方の補助などを行っていただきます。また送迎、保護者様対応、事務、清掃等の管理業務などがあります。 教室のアピールポイント ★希望休をほぼ100％反映★持ち帰り作業なし★当然ですが休憩や残業代もきちんと対応。サービス残業ナシ！人間関係◎実務未経験でも可★1日6～8名出勤と職員が多いからしっかり子供たちと関われる＆毎日充実したプログラム活動★無駄を省いて効果的な運営により、イキイキ働いて、高い成果を目指します★成長中企業★ 「私らしく」働ける環境 【従業員：19名/男女比=2:8】20～50代活躍中！「前向きで明るく働きやすい環境」『高い成果を目指して職員も成長」「家庭も仕事も大切にできる」を大切にしています。お子様の急な発熱等の休みも柔軟に対応★充実の福利厚生★賞与3回（パートも対象）・その他手当も、予防接種無料、フリードリンク、制服支給、等 一緒に成長できる場 未就学児や小学生の療育支援を通して、私たちスタッフも元気な お子さまから毎日パワーをもらっています！うまく指導できずに 悩むこともありますが、それを一瞬で覆すのが成長の喜びです。 お子さまと、そしてご家族の方と、辛いことも嬉しいことも共有 し一緒に成長できる、それこそがこのお仕事の醍醐味です。 採用方針 当教室の採用方針は相性重視の人物採用です。資格や経験年数も 評価しますが、それ以上に仕事への姿勢や、他者との協力・協調、療育や保育に対する考え方が近い方にご入職いただけるよう努めています。ご入社前に十分ご納得いただけるよう、施設見学やスタッフとの面談機会を設けておりますので、お気軽にご相談ください。 ◆休日・休暇 ★働き方はご相談下さい★ ・週1日 4時間からＯＫ ・平日のみ ・週末のみ ・短時間勤務 ・車・バイク通勤(規程有り) ・ダブルワーク ※平日の午後からの勤務大歓迎 『先ずは見学したい』 『●時～●時というシフトは可能？』 『●曜日固定で休むことは可能？』 など何でもお気軽にお問い合わせ下さい。 ◆キャリアUP 扶養内で働きたい方、正社員へのステップアップを図りたい方、将来的に児発管や管理者を目指したい方など、各自のご希望キャリアをお伺いしたうえで、気持ちよくお仕事していただけるようなキャリアづくりをお手伝いいたします。 まだお仕事に自信がない方でも少しずつ慣れていただけるようにフォローいたしますので安心してご見学にいらしてください。 ◆働き易い職場 ・子育てママさん活躍中、主婦(夫)も活躍中 ・女性管理職登用実績あり ・育児支援制度充実 ・男性も積極採用中！ ・スキルアップ、資格取得支援充実 （書籍購入費、資格取得補助あり） ・エプロン、パーカー、ポロシャツ等の制服支給 ・うれしい誕生日祝い金 ・予防接種補助（インフルエンザ 年1回無料） ・駐車場無料 ・職員休憩スペース完備 ・飲み物（紅茶・コーヒー等）飲み放題 ◆支援の特徴 集団活動を通じた「ソーシャルスキルトレー ニング」をベースにしながら、個別に「発達支援」の訓練を実施しています。 発達段階に応じた支援を行う方針のため、児 童に無理をさせず強制もせず、楽しく過ごす 中で発達支援を行えます。教室生活において は、好ましい行動へ「導く・促す」という考 え方で児童への支援を行います。あくまでこ ども達の自発的な行動によって成功体験を得 られるように支援していくため、毎日楽しい 思い出を胸に、笑顔で帰宅していただけます ◆運営方針 (こぱんはうすの3つの特徴) 1 学校やご自宅へ送迎 2 土日祝や年末年始を除く長期休暇中も営業 3 児童発達支援/放課後等デイサービスの併 設で環境を変えずに、ずっと通える。 (名前に込められた思い) 「こぱん」はフランス語で＝仲間・友達 「はうす」は英語で＝お家 仲間と共に「さくら」の花を満開にできる様 に想いが込められています ◆求める人材 スキルよりも人柄を重視する人物採用です。個人を高めながら組織で協力できる職場環境を大切にしています。 『人間関係が悪くて辞めてしまった…』『人手不足が酷くて辞めてしまった…』というあなた！ぜひ面接・見学にいらしてください。 メリハリをつけて自律的に働ける方、責任感や向上心の強い方歓迎★ ※噂好きな方、自分の考えが1番な方、自己研鑽よりも他者や環境への不満が先に来る方、よりよい状態を目指して努力するよりも楽をしたい方、等はご遠慮ください。 ◆注目ポイント ・I＆Uターン歓迎!! ・無資格でも未経験でもOK!! ・ブランクがあってもOK!! ・異業種からの転職歓迎!! ・男女ともに積極採用!! 『休みがとりやすい』 『優しい人が多くて働きやすい』 『広くて明るい施設』 などが好評です♪ ※応募の前の見学も可能です。 お気軽にお問い合わせ下さい。 ◆経験者大歓迎 ・保育士・学童保育・児童デイサービス・児 童発達支援・児童養護施設・企業内保育・保 育補助・放課後デイサービス・病院内保育・ 精神保健福祉士・小規模保育園・幼稚園教諭 ・企業主導型保育園・インストラクター・介 護職員・介護スタッフ・グループホーム・デ イサービス・介護施設・特別養護老人ホーム ・障害者支援施設・生活支援員・世話人・就 労支援・障がい者サポートスタッフ・社会福 祉士・障害者施設・教員免許・教師・養護教 諭・教員・講師・学校 ◆選考について 面接の流れ:WEB応募画面よリご応募下さい。 入社日応相談 応募から内定までは最短3日程度です。 ・面接は私服で構いません。 ・お子様連れでの面接もOK 職務内容に関するお問い合わせや、 施設見学など、お気軽にご連絡下さい。 メールでも受け付けています。 [email protected] 雇用主：株式会社アベニール ※ご辞退、不採用の場合でも履歴書はお返ししておりませんので、 予めご了承くださいませ。