求人・転職情報

未経験歓迎◆地元のインフラ業界で働ける◆年休120日～

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他電気/通信インフラ専門職、新聞配達/集金、一般事務 2026年4月からオープンしました！ スタッフ募集！！ 私たちは、人々の生活に欠かせない”水”を扱う会社です。景気に左右されにくいインフラ事業を扱っているため、安心感をもって長く働けます。 そんな当社で今回募集するのは内勤・外勤のバランスが取れている「水道検針業務×事務スタッフ」 研修制度が整っているので、未経験者も大歓迎です！ ――――――――――― 具体的なお仕事内容 ――――――――――― ■料金支払いに関する電話・窓口対応・交渉 など ■検針員のスケジュール管理・調整 ■検針員の教育・フォロー ※調査などで各所への訪問を伴う外勤業務もあります。 ▼検針員とは？ 水道の使用量などを調査するスタッフのこと 実際に、水道の使用量調査に関わることも！ 「水漏れの疑いがある」 「メーターが壊れているかも」 など、トラブル箇所を再訪問し、原因を調査しましょう！ ”日常生活の当たり前を守っている” という大きなやりがいを得られます。 ＼＼未経験OK！／／ ………………………………… スケジュール管理のコツや窓口対応の基本などを一つひとつ丁寧にレクチャー。 あなたの理解度に合わせた研修制度が整っているため、無理なく成長できる環境です。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ――――――――――――――――― POINT.01 働きやすさが充実 ――――――――――――――――― ★年休120日以上×週休2日制 ☆賞与年2回支給 ★残業少なめ＆1日実働7時間45分と短め ☆退職金制度／将来の備えも安心 ★産休・育休あり／取得実績あり ☆マイカー通勤OK ★U・Iターン歓迎 など スタッフが、安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 そのため【定着率は93％】と高水準です。 ――――――――――――――――― POINT.02 キャリアもサポート ――――――――――――――――― 入社時期に関わらず、社員の頑張り・実績を正当に評価します。 ◎入社3～5年で営業所長に昇格した社員も！ ◎社内公募で、希望部門への挑戦も可能！ あなたの目指すキャリアに合わせて、長期的に活躍できるフィールドです。 ――――――――――――――――― POINT.03 当グループについて ――――――――――――――――― 私たち「ヴェオリアグループ」は、水道やリサイクル、エネルギー分野で世界トップクラスの環境サービスを提供。売り上げは4兆円を超えるなど安定した経営基盤があります。 公益事業に携わる安定企業で 新しいキャリアをスタートしませんか？ 「まずは話を聞いてみたい！」 そんな方も大歓迎です！

未経験OK！資格不問！ガードレールやフェンス、家屋の補修作業！ 日勤／日曜休み／年間休日125日

仕事内容 資格不問！未経験可！業界経験不問 日勤、日曜休み、年間休日125日でプライベート充実 水戸市元吉田にある企業で正社員スタッフを募集します。 事故後のガードレールやフェンス等の撤去や補修など 復旧工事をする現場作業スタッフのお仕事です。 真実を究明するソリューションパートナー 株式会社首都圏リサーチ https://www.metro-s.jp/ （現場作業スタッフ 正社員のポイント） 〇日勤 〇日曜休み、祝日休み 〇年間休日125日 〇学歴不問、未経験OK 〇ブランクOK 〇転勤なし （下記建築関係の資格も活かせます） 〇中型免許があれば尚可 〇各種建設機械資格があれば尚可 （募集職種） 現場作業スタッフ 正社員 （詳しくは） ・ガードレール、フェンス、 植木等の撤去および設置 ・植樹 ・道路の補修など ・家屋の補修など ※社用車（AT限定可）使用あり 損害保険事故による損害物の復旧工事をお任せします。 3名でのチーム作業です。 ※案件によって夜間工事をする場合があります （現場作業エリア） 茨城県内もしくは近隣県 （現場作業スタッフ 正社員の1日のスケジュール例） 08：00 置場出社 現場移動※社用車あり 作業 12：00 休憩 13：00 作業再開 片付け 移動 17：00 退勤 日勤フルタイム勤務です。 日曜休み、年間休日125日も魅力です。 （現場作業スタッフ 正社員はこんな方におすすめ） 〇日勤、日祝休みで働きたい方 〇未経験から正社員で働きたい方 〇ブランクOK！正社員で働きたい方 〇中型免許を活かしたい方 〇各種建設機械資格を活かしたい方 （お電話でのご応募も受付中） お仕事の詳細や待遇面など ご質問等はお気軽にお問合せください。 TEL029-247-9111 （受付/8時～17時）

20代活躍中／賞与年3回／2026年年間休日数125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、職人/現場作業員 ＼✨ここがオススメ✨／ ✅完全週休2日制（土日祝休み） ✅マイカー通勤可能（無料駐車場あり） ✅業界トップクラスの安定企業 ✅20・30代の若手が活躍中！ 未経験・知識ゼロからスタートOK！ プラモデル作成やDIYが好き程度で十分活躍できます ✅自分の手でイチから仕上げ、 直接届けて喜ばれる「対人型」モノづくり！ ✅新築のテクニカルセンター！ 年2回の猛暑・極寒と無縁の冷暖房完備！ ＼こんな想いや理想、デベロで叶えませんか？／ ✨「自分の手でモノをカタチにする面白さを味わいたい！」 工具を使ったり機械をいじったりするのが好き。 だからこそ、自分の手で1台を 作り上げる仕事に手応えを感じたい！ ✨「土日祝休みで、プライベートも全力で楽しみたい！」 シフト制を抜け出し、家族や友人と予定を合わせたり、 趣味の時間をしっかり確保して休日を楽しみたい！ ✨「ただ作るだけじゃない！アイデアや気配りを活かしたい！」 言われた通りに作業するだけでなく、お客様の声を製品改良に活かしたい。 快適な環境で長く働きながら、ゆくゆくは会社の未来を担う 頼られる存在へとステップアップしていきたい！ ――――――――――――― あなたにお任せすること ――――――――――――― 訪問入浴車（福祉車両）の製造・カスタマイズ、 および完成車両のお客様先への 納品・定期メンテナンスをお任せします。 数人のチームで1台の車を仕上げる、 モノづくりの楽しさがある仕事です！ 【入社後のステップと業務内容】 ✅まずは作業の基本から 数人のチームでしっかりコミュニケーションを取りながら、 パーツの組付けや配線など、実際の作業の基礎を学びます。 ✅現場デビュー（納品・保守） 技術が身についたら外の世界へ。 定期点検や修理などで直接お客様と関わります。 ✅お客様の声をカタチに（製品改良） 現場で気付いたことや、 お客様の「こうなったら便利」という声を拾い上げ、 製品の改良を提案！あなたの気配りや創意工夫が活きるフェーズです。 ✅さらなるステップアップ（折衝・パーツ選定） ゆくゆくは仕入れ業者との交渉やパーツ選定など、 社内外と連携する業務もお任せしていきます。 少しずつできることを増やしながら、 会社を支える頼もしい存在へと成長してください。 ―――――――――――――― ✨この求人のポイント ―――――――――――――― 好きな作業に没頭し、 直接届けて喜ばれる「対人型」モノづくり！ ✅「モノづくり」×「対人経験」のいいとこ取り！ 「接客や販売の経験はあるけれど、 本当は形に残るモノづくりがしたい」 「でも、ずっと工場にこもって黙々と 作業するだけなのはちょっと違う…」そんな方にぴったり！ 自分の手で車を組み上げる手応えと、 お客様と直接関わるやりがいの両方を味わえます。 これまでの対人スキルがそのまま大きな強みになる環境です。 ✅快適な環境だからこそ、アイデアや工夫に集中できる！ 新築で冷暖房完備の快適な空間です。 天候や気温による過酷な体力消耗がないため、 作業に集中できるのはもちろん、 「ここをこう組めばもっと良くなるかも」といった創意工夫や、 質の高いモノづくりにしっかり向き合えます。 ✅現場の声が、次の「新しい製品」を生み出す！ 直接「ありがとう」と喜んでいただけるだけでなく、 現場での「もっとこうなったら便利なのに」という リアルな声を拾い上げ、製品の改良に活かせるクリエイティブな面白さがあります。 ―――――――――――――― 未経験でも安心の育成体制 ―――――――――――――― 「工具は趣味で使う程度だけど大丈夫？」 という方も大歓迎！ まずは簡単な組み立て作業や、 パーツの名前を覚えることからスタートします。 常に近くに先輩がいるチーム体制なので、 あなたのペースに合わせて、 電気配線や溶接へと、 徐々にステップアップしていけます。 ――――――――――― 株式会社デベロとは ――――――――――― 訪問入浴車で「国内シェア半数以上」を占める、 水戸が誇るトップクラスの安定企業です。 私たちが製造する「移動入浴車」は、 お風呂を積み込み、 高齢者や身体が不自由な方の自宅へお風呂を届けます。 週に1度の湯船。 それは、利用者様にとって何にも代えがたい 「幸せな時間」です。 最近では、災害時の被災地などでも 私たちの移動入浴車が活躍しています。 大好きなものづくり、特技を生かして 誰かの役に立つ仕事を始めませんか？

経験を活かせる！賞与年２回☆残業少なめで資格取得も支援♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、空調設備施工管理、建築施工管理 ご覧いただきありがとうございます。 私たちは創業50年、 茨城県に根付いた地元密着企業です。 (市指定工事店) http://dsk3086.com/ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 培った設備工事の経験を存分に発揮☆ 残業月１５時間以下で日祝しっかり休♪ 資格取得の受講料全額支援で成長可能！ 。●。〇。●。〇。●。〇。●。〇。●。 これまでの施工管理経験を活かし、 給排水や空調設備の管理をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅給排水や空調、換気設備を構築するため、 建築工事の担当者と連携しながら 施工現場全体の管理を行います。 ✅設計図をもとに専用の作図ソフト（CAD） を操作して施工用の図面を作成します。 ✅工事日程の策定や、行政機関による 各種検査スケジュールの調整を行います。 ✅予定通りに作業が進むよう、 現場に入る職人や作業員の手配・人員調整を 担当します。 ✅デジタルカメラやスマートフォンを用い、 黒板や電子黒板を撮影して工事の 施工状況の記録写真を作成します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 標準的な1日の業務スケジュール例 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 07:45 出社 08:30 現場巡回・現場内打合せ・施工確認 10:00 休憩（30分）・工事写真撮影 12:00 昼休み（1時間） 13:00 設計事務所との打合せ 14:30 帰社・写真整理・施工図面作成 17:30 業務終了・帰宅 工事エリアは茨城県内および近隣県で、 移動には社用車を使用します。 現場によっては直行直帰も可能です。 ＜アピールポイント ＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨夜間資格学校の学費や受講料は、 会社が費用を全額負担して支援します！ ✨残業は月平均15時間以下（昨年度実績） と少なめで、無理なく続けられます☆ ✨20代の若手社員も複数在籍しており、 互いに助け合いながら成長できます♪ ✨面接前の電話相談やカジュアル面談を 実施しており、私服や作業着のまま 気軽に質問や相談が可能です！ ✨業務中の髪型やヒゲも自由となっており、 自分らしいスタイルで勤務できます☆ ✨空調服や安全保護具などを手厚く支給し、 夏場の熱中症予防にも注力しています♪ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 当社について ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅創業50年の歴史を誇り、茨城県に 根ざした地域密着型の設備工事会社です。 ✅市の指定工事店として認定されており、 安定した事業基盤を築いています。 ✅20代から70代まで幅広い年代の 社員が在籍し、活躍しています。

直行直帰♪安定の基本給+インセンティブ有り！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、建築アフターサービス/フィールドエンジニア、建築設備メンテナンス 【Renovia株式会社とは】 私たちは、住まいのリフォームを通じて暮らしに安心と快適を届ける会社です。 雨漏り修理、外壁塗装、屋根補修、防水施工、断熱工事 さらには太陽光発電設備の設置・メンテナンスまで、 お客様の住まいを長く守るために、確かな技術と誠実なサービスを提供しています。 累計9,000棟以上の施工実績を誇り、豊富な経験を活かした最適プランをご提案します。 【オススメPoint】 ★難しい作業・業務はなし！ チームの先輩が丁寧に研修・サポート♪ 毎週チームミーティングあり（WEBミーティング） 短期で成長＋キャリアUP可能！ 未経験の方でも安心して働けます♪ ★インセンティブ制度あり！ 毎月・四半期に実績に応じて還元♪ ★働きやすさ！ 直行直帰の稼働スタイル♪ 訪問スケジュールは別部署が管理・調整 商談時必要書類も別部署が作成 【具体的な仕事内容】 再生可能エネルギー（太陽光・蓄電池・エコキュートなど）、およびリフォームの提案営業です。 主に個人のお客様向けに省エネ機器の導入やリフォームをご提案。 実績に応じてマネージャーポジションへのステップアップも可能♪ 当社HPや広告を見た個人・法人のお客様に対し太陽光発電・蓄電池・エコキュート・リフォーム等の提案を行います。 電気代・発電シミュレーション・アフター保証・補助金などお客様が悩んでる点をヒアリングし、 最適な省エネ設備、リフォームをご案内する「反響営業」スタイルです。 【営業の進め方】 ■まずは先輩と研修同行（約1ヶ月～） ■ノルマは無し ■営業は社用車移動 ■目標はチーム単位で設定し、協力しながら達成を目指すスタイル 【稼働スケジュール（例）】 一番最初の訪問先へ直行 09:00~商談①（最適プランのご提案） 10:00~A様邸現地調査 13:00~B様邸現地調査 15:00~C様邸現地調査 16:00~商談②（最適プランのご提案） 直帰 【研修について】 ■座学で専門知識を丁寧に習得 ■先輩との同行 ■毎週のWEB MTGによるアドバイスと業務改善 【働きやすさ】 ・シフト自由（1ヶ月の公休日をご自身で指定可能） ・完全分業制 →アポイントは別部署が調整 →商談時に必要な資料も別部署が作成 オンとオフのメリハリを大切にしながら、 無理なく働ける環境を実現しています。 事業拡大により関東・北関東・東北・北陸・東海エリア で稼働できる方を応募しております！ ★東京都 ★千葉県 ★埼玉県 ★神奈川県 ★宮城県 ★福島県 ★茨城県 ★栃木県 ★群馬県 ★富山県 ★石川県 ★福井県 ★愛知県 ↑上記場所で稼働できる方大募集中です！

【年休127日】充実の手当有！賞与年3回/0093-03

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建設コンサルタント、管工事施工管理、土木施工管理 ＼年収600万可×年休127日×土日祝休み／ 官公庁案件中心！ 上水道設計の経験を活かせます◎ ❖経験次第で年収600万スタートも可能❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 月給25万円スタート＆手当＆賞与年3回！ 水曜ノー残業デー＋金曜早帰りもあり✨ リモート勤務・時短勤務制度も利用可能◎ 経験を活かして、働き方を変えませんか？ ｢残業が多く、このまま続けられるか不安｣ ｢上水道設計の経験をもっと評価してほしい」 ｢社会インフラに関わりながら長く働きたい｣ そんな方におすすめの募集です。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！ ─────────────────── ✅完全週休2日(土日祝休み) ✅年間休日127日 ✅賞与年3回(昨年実績5ヶ月分) ✅毎週水曜はノー残業デー ▶金曜日も早帰りの社員多数 ✅在宅・リモート勤務OK ※条件あり、要申請 ✅時短勤務制度あり ※条件あり、要申請 ✅スタート月給25万円以上 ▶想定年収420万～600万円 ✅マイカー・自転車通勤もOK ✅役職・資格・残業など手当充実 ✅退職金・確定拠出年金制度あり ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖環境技研コンサルタントって？ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 1975年創業。千葉市に本社を構え、 上下水道や環境・廃棄物関連など、 “水と環境”に特化した事業を展開中。 官公庁案件を中心に安定成長を続け、 公共インフラを支える存在として 地域に根ざした経営を行っています。 ────────────────── ………⭐ お仕事内容について ⭐……… ────────────────── 上水道施設や配水管などの 調査・計画・設計をお任せします。 安全で安心な水道インフラを支え、 地域の暮らしを守るやりがいのある仕事です。 設計業務だけではなく、 計画立案やコンサルティングにも携われるため、 技術者として専門性を高められます◎ …【仕事内容は大きく3つ】… ① 配水管などの設計業務 ────────────────── ▨ 施設構造や管路配置の設計 ▨ 既存施設の改善に向けた提案 ▨ 耐震補強・長寿命化計画の作成 ▶ 官公庁を中心とした案件がメイン。 公共インフラを支える仕事です✨ ② 計画・調査・報告書作成 ────────────────── ▨ 施設整備に関する基本計画の立案 ▨ 調査データの整理・報告書作成 ▨ 関係各所との協議・調整 ▶ 設計業務だけでなく、 コンサルタントとしての提案も可能◎ ③ 現地調査・現場とのやりとり ────────────────── ▨ 既存設備の確認・課題の抽出 ▨ 外部調査機関との連携・調整 ▨ クライアントへの報告・提案 ▶ 近隣自治体の案件が中心なので、 長時間の移動も少なめです⭐ 官公庁案件が中心だからこそ、 地域社会のインフラ整備に携われます。 「人々の暮らしを支える仕事」に 大きなやりがいを感じられる環境です✨ ────────────────── ……⭐待遇や制度も万全です⭐…… ────────────────── ✅月給25万円以上 ✅想定年収420万～600万円 ✅各種手当充実 ✅賞与年3回（前年度実績5ヶ月分） これまで培ってきた上水道設計の経験を より良い環境で発揮したい方に最適です✨ ✅水曜日はノー残業デー ✅金曜日も早帰りあり ✅在宅勤務や時短制度も利用可能！ など、家庭やプライベートとの両立も◎ ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ これまでの経験を活かして、 働き方も待遇も見直したい方、 公共インフラを支える仕事に 携わりたい方を歓迎します。 経験に合わせて業務をお任せするため、 これまでのスキルを活かしながら さらに専門性を高められる環境です。 今回の募集は育成・定着に 力を入れているため、 採用枠は限られています。 気になった方はお早めにご応募ください。

公共工事発注のための工程計画・施工計画・仮設計画等を行い、工事発注に対する適正価格を算出するための基礎資料を作成する仕事となります。 【ミッション】官公庁が工事を入札にかける際の基礎資料の作成

企業名 三展ミネコンサルタント株式会社 求人名 【水戸/土木積算技術】土木コンサル/休日125日/行政と取引のため安定性◎ 仕事の内容 公共工事発注のための工程計画・施工計画・仮設計画等を行い、工事発注に対する適正価格を算出するための基礎資料を作成する仕事となります。 【ミッション】官公庁が工事を入札にかける際の基礎資料の作成 ※この基礎資料をもとに、建設会社は入札価格を決めるためとても重要な業務です 【業務プロセス】 (1)国交省から工事発注用資料の作成依頼を受領 (2)実際に現場を調査し図面から読み取れない現場特性を調査 (3)設計成果では見えない懸念事項の検討 (例)騒音懸念や資材運搬制限等 (4)上記の条件等を踏まえ、CADによる図面や数量計算書等の基礎資料作成 募集職種 【水戸/土木積算技術】土木コンサル/休日125日/行政と取引のため安定性◎

月給29万円～／完全週休2日／学歴不問／面接1回◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、安全管理/環境保全、職人/現場作業員 ー あなたに合った働き方えお選べる 人々の命を守る消防設備を支える 大切なお仕事！ ー 稼ぎたい方も プライベートを大事にしたい方もOK！ 働きやすい環境を用意しています！ ◆休日数が選べる働き方！ ◆月給29万円～！ ◆経験者採用 火災や災害から人々を守る消防設備は、 「なくてはならないインフラ」のひとつで その点検は決してなくなることのない大切な仕事です。 おかげさまでたくさんのお客様に恵まれ、 ご依頼も多くいただいています。 より効率的な点検を実施するために、 あなたの力を貸してください。 まずは簡単な点検からはじめて、 じっくり知識や資格を身につけられるのでご心配なく！ ぜひ、様々な資格や一生モノのスキルを身につけてください。 未経験でも、一生懸命育てますのでご安心ください！ また、当社は「働きやすい会社」を目指して 制度面を整備しています。 頑張りは随時昇給で給与に反映、 ライフプランに合わせて働き方も選べるようにしています。 【具体的には】 消防設備の保守・点検・工事を行います！ 電気工事士二種や消防設備士など、業務を通して一生モノの資格も習得できます！ 【仕事の流れ】 ▼ 7:30 出社 →会社に集合、必要な道具を車に積んで出発。 ▼ 9:00 現場 →マンションやビル等の消防設備の保守点検を行います。 ▼ 12:00 昼ごはん →おいしく楽しく、元気をつけましょう！ ▼ 13:00 現場 →引き続き現場作業を実施。誠実に丁寧に進めます。 ▼ 17:00頃 帰社 →報告書の作成など事務作業を実施。明日に備えて準備します。 ▼ 18:00頃 退勤 →お疲れ様でした！

地質調査や危険物調査、環境調査などの他、安全化対策工事、「地盤」に関する総合コンサルティングを担います。国や大手ゼネコンとの取引実績多数です。

企業名 日本物理探鑛株式会社 求人名 水戸【地質調査コンサルタント】残業月25H/年間休日124日/福利厚生充実◎ 仕事の内容 地質調査や危険物調査、環境調査などの他、安全化対策工事、「地盤」に関する総合コンサルティングを担います。国や大手ゼネコンとの取引実績多数です。 【業務内容】 ■地質調査 ■環境防災調査■物理探査の現場計測 ■データ解析 ■報告書作成 など ※スキルや業務量に応じて一部分担も可能です。 ※2ヶ月程度中国への出張の可能性がございます。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 水戸【地質調査コンサルタント】残業月25H/年間休日124日/福利厚生充実◎

100年ゼネコンで始める、ICT＆チーム制のスマート管理業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他施工管理/現場責任者、土木施工管理 茨城県内の道路、橋梁、港湾などの社会インフラを支える土木工事において、現場の「司令塔（施工管理）」として、安全・品質・工程・コストの管理をお任せします。 ※入社後はまず、あなたの経験値に合わせた「サポート業務」からスタート。焦らずじっくり仕事の流れを覚えていきましょう。 当社は【健康経営優良法人】に認定されるほど、社員一人ひとりの働きやすさを大切にしている会社です。 案件は官公庁と民間が半々で、すべて自社がトップとして全体を管理する「元請け（一次受け）」。基盤がしっかりしているからこその「安定した働き環境」と、幅広いプロジェクトで「一生モノのスキル」の両方を手に入れられます！ 【具体的には？（3つのメイン業務）】 施工管理の仕事は、「自分で穴を掘ったり、重機を動かしたりする肉体労働」ではありません。職人さんたちが安全に、予定通りに作業できるようにサポートする「ディレクション（進捗管理・調整）」が主な役割です。 ①現場の状況を記録・チェックする（写真撮影・出来形管理） 工事が設計図通りに進んでいるかを測定・確認し、スマホやタブレットで記録用の写真を撮影します。 「今日はここまで道路の舗装が進んだ」というエビデンス（証拠）を残すための写真撮影です。 専用の施工管理アプリを使うため、撮影した写真は自動でクラウドに保存・整理されます。 ②職人さんとの打ち合わせ・指示（安全・工程管理） 現場で働く職人さん（1現場あたり5名〜20名ほど）に対し、その日の作業内容や、立ち入り禁止区域などの安全ルールを共有します。 「今日はこのエリアの舗装をするので、15時までに終わらせましょう」「足元が滑りやすいので注意してください」といった、安全第一のコミュニケーションが中心です。 ③スマートなデスクワーク（書類・図面作成） 役所や発注者へ提出するための各種書類（作業計画書、報告書など）の作成や、図面の確認・簡単な修正を行います。 フォーマット（テンプレート）が決まっている書類がほとんどなので、文字や数値を入力できればOK。 簡単なCADの操作や図面の修正方法も、入社後にイチから丁寧にお教えします。 ⏰ある1日の流れ（日勤のみ・残業ほぼなし！） 08:00▼ 職人さんたちと合流し、今日の作業内容と安全確認を行います。 08:30▼ 現場を回りながら、危険な場所がないか、職人さんが安全帯をつけているかなどをチェック。進捗をパシャリと撮影します。 10:00▼ 職人さんたちと一緒に休憩。たわいもない世間話をして関係を築くのも大切な仕事です。 10:30▼ 現場事務所（エアコン完備の快適な仮設ハウス）にて、午前中の記録をまとめたり、資材の手配を行います。 12:00▼ しっかり休んで、午後に備えます。 13:00▼ 午後からの作業の安全を見守りつつ、翌日使用する砂利やアスファルトなどの資材が予定通り届くか、電話で確認・手配をします。 15:00▼ 職人さんたちの安全と体調に気を配り、進捗を最終確認します。 15:30▼ 明日の作業工程を確認し、当日の進捗をシステムに入力します。 17:00▼ 職人さんの作業が終了したら、現場を片付けて退勤。お疲れ様でした！ 💡鈴縫工業で働く、3つの「安心ポイント」 【1】「ひとりぼっち」にはさせません！必ずチームで対応 数千万円〜数億円規模の大きな工事が多いため、1つの現場を2名以上の施工管理スタッフで担当する体制（バディ制）を敷いています。 「現場に1人取り残されて、どうしていいか分からない…」なんてことは絶対にありません。分からないことはその場ですぐ隣の先輩に質問・相談できる環境です。 【2】原則「現場の掛け持ちなし」！1つに集中 私たちは「元請（主契約者）」として案件を動かすため、下請け企業のように複数の現場をバタバタと掛け持ちすることはありません。 工期1ヶ月〜1年程度の案件に対し、目の前の1現場だけに集中して、じっくりとクオリティの高い仕事に向き合えます。 【3】100年企業のノウハウ×最先端の「ICT施工」 ドローンを使った3次元測量や、タブレット端末、GPS搭載の最新重機などを積極的に導入しています。「紙と根性」の古い建設業のイメージを覆すスマートな環境を整えることで、業務の手間を大幅にカット。 だからこそ「年間休日122日」「残業少なめ」という抜群の働きやすさを実現できています。

35歳未満募集/上場企業の施工管理！働きやすさ◎！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ 施工管理に強い意欲をお持ちの方の入社実績があります。 未経験者の方も、ぜひご応募ください！ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣｣ ✅求人のポイント ・年間休日128日 ・年3回の長期連休あり （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 具体的には ・工事の進捗管理 ・予算やリスクの管理 ・資材の発注 ・現場作業員の手配 ・業者との打ち合わせ など多岐にわたります。 建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を 担っている責任あるポジションと言えます。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅中途入社者の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

平均14日の有給取得実績！健康経営の認定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 茨城県内を中心に、地域に 密着した総合建設会社として、 官公庁の公共施設や 民間プラントなど多様な建設プロジェクトを 手がける当社。大正7年の創業から100年を 超える長い歴史を持ち、安定した経営基盤を 強みに右肩上がりで成長を遂げています。 「もっと休める環境で働きたい」 「家族との時間を大切にしたい」 という施工管理の経験者たちが、 安心して長く活躍できる環境をご用意しています。 ■よくあるご質問 Q. 有給休暇は実際に取れますか？ A. 取れます。 当社の平均有給休暇取得日数は「14日」 です。 「有給はあるけれど使いづらい」 ということは一切なく、 1時間単位から取得できるため、 家族の行事や趣味など、 自分の予定に 合わせて気兼ねなく取得しています。 Q. サービス残業や 深夜までの労働はありますか？ A. ありません。 残業はほぼなく原則として定時退社が 基本です。 土日祝休みで年間休日は122日を 確保しており、 プライベートを大切にしながら腰を 据えて働けます。 Q. 経験が浅い分野の現場に1人で 放り出されますか？ A. ありません。 案件は 個人の希望やこれまでの経験をしっかりと 考慮し、 要望を踏まえた上で選定・決定します。 得意なことを活かして様々なことに チャレンジできる環境です。 ■仕事内容 施工管理全般をお任せします。 ※これまでのご経験を考慮し、 最適なプロジェクトを担当していただきます。 ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理 ・図面管理、工程表作成 ・資材手配 ・協力企業の手配、指示 ■現場例 ・官公庁などの公共施設 ・県内の主要バイパス高架橋工事 ・東京都内の植物園新設工事 ・公的機関の県支部施設 など ■給与・待遇 入社時の想定年収は 450万～700万円前後と、 これまでの経験・能力を十分に 考慮して高待遇でお迎えします。 頑張り次第では、将来的に年収800万円以上を 目指すことも可能です。 さらに、住宅手当（5,000円／月）や 家族手当（配偶者1万円、 扶養家族1人につき5,000円／月） などの各種手当も支給し、 長く安定して働ける制度を整えています。

■パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームをメインに、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を対応しております。案件のメインは部分リフォームです。

企業名 パナソニック リフォーム株式会社 求人名 【水戸/住宅リフォーム施工管理】年休129日/月残業23.8時間 仕事の内容 ■パナソニックホームズで建てた新築住宅のリフォームをメインに、一般戸建て住宅やマンション、店舗、病院、事務所、商業施設等幅広い案件を対応しております。案件のメインは部分リフォームです。 【具体的には】 ・安全管理、品質管理、工程管理、コスト管理、施工計画図書の作成、図面修正、書類作成を担当します。 ・工期については、案件によって異なりますが、1週間～3か月程度です。 募集職種 【水戸/住宅リフォーム施工管理】年休129日/月残業23.8時間

年間休日128日／資格所持者は入社支度金最大30万円あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、電気施工管理 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ※ご応募後、一般的な履歴書・職務経歴書のご提出をWeb上でお願いしております。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✅求人のポイント ・完全週休2日制（土曜・日曜） ・年3回の長期連休あり（年間休日128日） （ゴールデンウィーク、夏季、年末年始） ・休日出勤ほぼなし ・有給も気軽に取得可能 ・過度な残業禁止（月平均20～30時間） ―――――――――――――――――――― ✅具体的な仕事内容 自社開発の賃貸マンション・アパートなどの 建築工事の現場で施工管理をお願いします。 東建コーポレーションの建築工事は 案件一つひとつが大きく変わるわけでは ありません。 もちろん土地の面積や形、間取りや階数は 案件ごとに異なりますが、 ブランド・工法はすべて同じですので 汎用的なスキルを習得したら、 よりスピーディに仕事を進められるのが 大きな特徴です。 ―――――――――――――――――――― ✅当社の強み 東証プライム上場企業、しかも 景気変動の波に強い経営基盤なので 安定した環境で腰を据えて 長く勤務することができます！ ❶独自性の高い自社開発商品 主力商品の高耐震鉄骨アパート シェルルTPII（特許・実用新案取得）の 鉄骨部材や室内建具、システムキッチンや 収納家具などを自社グループ工場で 一貫生産しており、建物自体の クオリティも高いです。 ❷IT化の推進 業務支援システムが構築されており、 経験が浅い方でも安心して働けます。 ―――――――――――――――――――― ✅施工管理経験ある社員の声 ❶2015年入社 女性 東建では過度の残業は禁止なので 平日でも自分の時間を取れます。 週2回、同僚とフィットネスジムへ 通っています。 ❷2008年入社 男性 前職では休日が少なくて家族との時間を あまり取れませんでした。 でも東建では休みがしっかりあり、 子どもの運動会にも参加できるように。 給料も前職以上です。 ❸2015年入社 女性 土地の形や建築物の規模などはさまざま。 ルーチンワークにならないので その都度やりがいを感じることができます。

【水戸駅　徒歩2分】　ホテル・アミューズメントの複合商業施設設備員　雇用上限71歳　月給26万円以上

基本情報 【水戸駅 徒歩2分】 ホテル・アミューズメントの複合商業施設設備員 雇用上限71歳 月給26万円以上 未経験の方でも安心スタート！30代、40代、50代の方活躍中！設備経験・ビル管理経験のある方も歓迎♪ 【職種】 商業施設の設備員 仕事番号：E-BIRU262000355 【雇用形態】 正社員（勤務形態：固定時間制） 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間（定年65歳） 【嘱託社員】１年以内 契約更新あり（雇用上限71歳） ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件：契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断

新着｜未経験から空間作りのプロへ！／東証プライム上場グループ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「もっとプライベートも大切にしながら働きたい」「人間関係のいい職場でイチからやり直したい」そんな思いを抱えていませんか？ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【未経験OK・資格不問！安心の研修と2名1組体制】 入社後のオリエンテーション、商材研修、OJT研修、フォローアップ研修など丁寧な育成体制を用意しています。未経験でも意欲があれば大歓迎！ 実際の現場では「基本2名1組の班体制」なので、わからないことはその場ですぐに先輩に確認できます。実務を通して、一歩ずつ着実に技術を習得できる環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・圧倒的な働きやすさ】 ワークライフバランスの充実：「年間休日125日」で、土日祝はしっかりお休み。基本的には平日9:30〜18:00の工事が中心です。万が一、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や時差出勤、代休の取得などを徹底しており、無理なく働ける仕組みが整っています。 資格取得奨励金支給で成長を応援：あなたの「手に職をつけたい」「スキルアップしたい」という前向きな気持ちを会社が全力バックアップ！対象資格を取得した際には「資格取得奨励金」が支給されます。 地域密着の安定基盤：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。東証プライム上場グループならではの盤石な顧客基盤を抱えており、安定性は業界随一です。 ≪エンタメ企業グループならではのワクワクする環境≫ 「U-NEXT」の社員割引や、大型テーマパークの優待、音楽放送サービスの割引など、プライベートをさらに充実させる福利厚生も多数！心身ともに健やかに働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境：人間関係で悩まない、温かい組織】 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力や豊富な経験を持つメンバーが多く在籍していますが、威圧的な雰囲気は一切ありません。困ったときにはすぐに質問・相談できるオープンで「風通しの良い、アットホームな職場環境」です。 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、お互いの苦労を理解し、周囲と支え合いながら成長できる温かいチームです。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。

健康経営優良法人認定企業／暮らしを支えるポジション／賞与あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、土木施工管理 建築・土木の現場監督として、 工程・品質・安全・原価管理、図面作成、資材や 協力企業の手配を担当します。 入社後の成長ルートをご紹介します。 ▼ STEP 1 ／ 入社〜3ヶ月 まずは社内研修と先輩の同行からスタート。 これまでの実務経験をベースに、 当社の業務の流れや システムの使い方を学びます。 必ず2名以上のチームで 現場を担当するため、わからないことはすぐに 聞ける環境です。 ↓ ▼ STEP 2 ／ 6ヶ月〜1年後 少しずつ担当できる現場の規模を 広げていきます。 個人の得意なことや希望、経験を 考慮した上で、 最適な建設プロジェクトをお任せします。 ↓ ▼ STEP 3 ／ 2年〜3年後 主担当として現場をリードする存在へ。 一級建築施工管理技士などの資格取得支援制度も活用し、 さらなるステップアップや 資格手当（月1万円等）の獲得を目指せます。 ■仕事内容 ・現場監督業務（建築・土木）全般 ・工程・品質・安全・原価管理 ・図面管理・工程表作成 ・資材手配 ・協力企業の手配・指示 ■プロジェクト実績例 ・官公庁などの公共施設 ・国道6号土浦バイパス常名高架橋 ・渋谷区ふれあい植物園 ・日本赤十字社茨城県支部 など ■働く環境と待遇の事実 ・入社時の想定年収は450～700万円前後 ・頑張り次第で年収800万円以上も可能 ・年間休日122日 ・残業はほぼなく定時退社 ・土日休み ・住宅手当や家族手当の支給 創業100年を超える歴史を持ち、 業界トップクラスの売上高・実績を 誇る総合建設会社の当社。地域に 密着したゼネコンとして業績は好調。 数多くの取引企業様からの信頼も厚く、 右肩上がりで成長を遂げています。 建設プロジェクトは誰もが知る茨城県内の文化、 公共施設や神社、プラントまで様々。 多彩な活躍のステージが待っています！

健康経営優良法人認定企業／暮らしを支えるポジション／賞与あり

仕事内容 仕事・人生どちらも“楽しみたい”方に。 新しい人材を積極採用中！ 当社は“社員1人ひとりの希望を叶えること”に注力しています。 〈年収アップを叶えたい方〉 入社時の想定年収は450～700万円前後と高待遇、頑張り次第では、年収800万円以上も目指せます。 〈仕事とプライベートを両立したい方〉 年休122日、残業はほぼなく定時退社、土日休みとプライベートを大切にできます。 社員は家族で過ごしたり、趣味を楽しんだりと充実した休日を過ごしているそう。「転職して新しい趣味をはじめた！」という声も。 〈腰を据えて働きたい方〉 住宅手当や家族手当の支給など長く働けるような制度に加え、幅広いキャリアパスもご用意。個人の働き方に合わせて更なるステップアップを支援します。 数字を優先するのではなく、あなたの希望や目指すキャリアにあわせて案件をお任せ。自己実現を支援すべく、多彩な研修プログラムであなたのキャリアを全面サポートします。案件内容は1人ひとりの要望を踏まえた上で、お任せしますので、得意なことを活かして様々なことにチャレンジできる環境です！ 創業100年を超える歴史を持ち、業界トップクラスの売上高・実績を誇る総合建設会社の当社。地域に密着したゼネコンとして業績は好調。数多くの取引企業様からの信頼も厚く、右肩上がりで成長を遂げています。建設プロジェクトは誰もが知る茨城県内の文化、公共施設や神社、プラントまで様々。多彩な活躍のステージが待っています！ 【具体的には？】 施工管理技術者の業務全般をお任せします。 ※取引先の建設プロジェクトへご希望や経験を考慮し、業務内容を選定します。 ■工程・品質・安全・原価管理 ■図面管理・工程表作成 ■資材手配 ■協力企業の手配・指示 [現場例] ・官公庁などの公共施設 ・国道6号土浦バイパス常名高架橋 ・渋谷区ふれあい植物園 ・日本赤十字社茨城県支部 など 「チャレンジしたい案件がある」 「責任のあるポジションで働きたい」 などなど、あなたの要望にお応えします！新しい挑戦を心よりお待ちしております。

健康経営優良法人認定企業／暮らしを支えるポジション／賞与あり

仕事内容 【こんなお仕事です！】 ▼注目POINT ◎年間休日122日／完全週休2日制（土日）／残業少なく働ける ◎工期は1ヶ月～1年間程度の年間4案件ほど ◎業界シェアトップクラスの安定企業 ◎次世代に残る建造物を構築できるやりがい ◎健康経営優良法人（中小規模法人部門）認定企業 ◎各種福利厚生、待遇面充実！ 鈴縫工業株式会社は創業100年を超える歴史を持ち、業界トップクラスの売上高・実績を誇る総合建設会社です。近年では、ICT活用も取り入れる柔軟性も高い社風から、SNSやWEBツールなど社内外での活躍領域を拡大中です。 茨城県内の文化・公共施設や神社、プラントなど、多彩な建築物を手掛けてきました。地域に密着したゼネコンとして、今も着実に成長を続けています。 「私たちにしかできない仕事」があるので、業界トップクラスの会社にいることを実感できる環境です。 今回お任せしたいのは、“土木施工管理”のお仕事です。これまで培った知見と経験を活かしご活躍いただくと共に、将来的にはリーダーとしてご活躍いただけるよう、リーダー候補として仕事に対する達成感とスキルアップを目指してください。 【具体的には…】 茨城県を中心とした、道路、橋梁、港湾などの社会インフラの整備を担う土木事業に携わり、中核的な役割をお任せしていきます！ 「安全・品質・工程・コスト」をトータル管理を行いながら、次世代に残る建造物をあなたの力で構築していきましょう。また、案件の掛け持ちもなく、1つの現場に集中して取り組むことが可能です。 あなたには、元請として全体を管理し、発注者との直接対応やマネジメント業務を経験できるポジションをご対応いただきます。官公庁・民間案件は半々の割合なので、安定感と幅広い経験の両方を手に入れながら働ける環境です。 【当社のポイント】 ★ワークライフバランスの取れる環境 年間休日は122日、完全週休2日制（土日祝）としっかりした休日数も確保しております。 プライベート時間の充実や心や体のゆとりを持って働ける環境です。 ★福利厚生も充実しています！ 退職金制度、永年勤続表彰、家族いたわり制度のほか、各種手当（住宅、家族、現場手当など）の支給も行っております。

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理、職人/現場作業員、設計/施工監理 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ 大工・木工・造作の経験・技術を活かして、 住宅大工工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 間取り変更や床・壁・天井の下地づくり、棚・収納などの木工・造作工事を行います。 ●間取り変更に伴う木工事 ●床・壁・天井の下地づくり ●建具まわりの施工 ●棚・収納などの造作 など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う大工・造作工事を中心に、 設備・内装・電気などスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、間取り変更や床・壁・天井の下地、建具まわり・収納などの木工・造作工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

大日本ダイヤコンサルタント株式会社では、土木施工管理技士として地域のインフラ整備に貢献する貴重な機会を提供しています。

仕事内容: 当社は、橋梁工事の施工管理業務を担当していただきます。国内シェアNo.1を誇る橋梁部門で、国土交通省や高速道路などの公共機関を中心に、現場管理業務を行います。 水戸市は交通の要所であり、地域特有の地形や交通事情に応じた橋梁設計が求められ、高度な技術力を発揮できる環境です。進捗、品質、安全管理を徹底し、地域のインフラ整備に貢献します。 また、働きやすい職場環境を整備しており、ワークライフバランスの充実を図っています。最大週3日のリモートワークや勤務地選択制度で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。長期的に安定したキャリアを築ける点も魅力です。

【必ずバディ制】隣に先輩がいる安心のチーム管理業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他建築/土木/プラント専門職、その他施工管理/現場責任者、建築施工管理 茨城県内の教育施設や医療・福祉施設、 公共施設や工場、 マンションなどの建築プロジェクトにおいて、 現場の「司令塔（施工管理）」として、 安全・品質・工程・コストの管理を担当します。 未経験やブランクのある方も、頼れる先輩と 必ずチームを組んで 進めるため安心してスタートできます。 職場の詳細をデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 担当体制 ｜ 必ず2名以上のチーム制（バディ制で隣に先輩が常駐） 現場掛け持ち ｜ 原則「現場の掛け持ちなし」 （1つの現場に集中） 案件比率 ｜ 官公庁案件50％・民間案件50％ 契約形態 ｜ すべて「元請け（一次受け）」のみ 案件規模 ｜ 数千万円〜数億円規模 工期期間 ｜ 1ヶ月〜1年程度 職人さん数 ｜ 1現場あたり5名〜20名ほど 月平均残業 ｜ 残業ほぼなし（原則定時退社） 年間休日 ｜ 年間休日122日 認定実績 ｜ 健康経営優良法人に認定 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：日勤のみの勤務） 08:00 出勤。現場で職人さんたちと 合流し、今日の作業内容と安全確認を行います。 08:30 バディの先輩と手分けして現場を チェック。危険な場所がないか確認しながら、 少しずつカタチになっていく建物の進捗を スマホで撮影（専用の施工管理アプリで 自動保存）します。 10:00 職人さんたちと一緒に休憩。 たわいもない世間話をして関係を築くのも 大切な仕事です。 10:30 現場事務所（エアコン完備の快適な仮設ハウス）にて、午前中の記録をまとめたり、資材の手配を行います。すぐ隣に先輩がいるので疑問は即解消できます。 12:00 しっかり休んで、午後に備えます。 13:00 午後からの作業の安全を 見守りつつ、翌日使用するコンクリートや木材、 サッシなどの建材・資材が予定通り届くか、 電話で確認・手配をします。 15:00 職人さんたちの安全と体調に気を 配り、進捗を最終確認します。 15:30 明日の作業工程を確認し、 当日の進捗をシステムに入力します。 17:00 職人さんの作業が終了したら、 現場を片付けて退勤。お疲れ様でした！ ■主な業務内容 ・現場の状況を 記録・チェックする（写真撮影・出来形管理） ・職人さんとの打ち合わせ・指示（安全・工程管理） ・スマートなデスクワーク（書類・図面作成） ■研修・サポート体制 ・入社後はあなたの経験値に 合わせた「サポート業務」からスタート ・1現場を2名以上の施工管理スタッフで 担当するため、決して一人きりにさせません ・書類はフォーマット（テンプレート）が 決まっているので、文字や数値を 入力できればOK ・簡単なCADの操作や建築図面の修正方法も、 入社後にイチから丁寧にお教えします

全国制覇しながら手に職を！全国の東横INNを支えるプロへ✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：送電工事設置/保守、配電工事設置/保守、職人/現場作業員 未経験・無資格でも歓迎！ ✨旅するように働きながら成長できる✨ 勤務地は全国各地の 東横INNの出店先となる工事現場です！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━□ ＜未経験から目指す安定の正社員採用＞ ⭐研修充実◎ゼロから安心スタート！ ⭐ステップアップ制度で頑張りを給与に還元 ⭐⻑期休暇あり&有給消化率も⾼めです！ ⭐残業⽉平均5時間未満◎ ⭐出張中は寮やホテルを会社が手配◎ ⭐資格取得支援制度あり □━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 誰もが知るホテルを 造り上げる一端を担い、 完成後の達成感も大きい仕事です。 ＿＿＿＿＿＿ ⏩業務内容 ￣￣￣￣￣￣ 全国にある東横インの、 新築・改修現場で 設備工事を担っていただきます。 電気工事メインに、多能工として 空調・給排水といった設備も 手掛けていただきます。 ✅新築工事 ◆電気配線の分配 ◆照明・コンセント・スイッチの取り付け ◆空調機器の接続・設置 ◆上下水管の配管 ✅改修工事 ◆エアコンの交換・付け替え ◆その他設備のモデルチェンジに伴う工事 全国の現場を回りながら、 電気・空調・給排水工事の 幅広い技術を習得することができます。 ⭐まずは手元作業からスタート！ ⭐危険な作業は発生しません ⭐営業活動一切なし ＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩出張について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 1現場の勤務期間ごとに 全国各地に出張していただきます。 新築工事 ◆約3.5ヶ月 ◆現場にほど近いアパートなどを 会社が手配 ◆家賃・水道光熱費は会社支給 ◆家電・生活必需品も会社が用意します 改修 ◆1週間～2ヶ月 ◆東横INNに宿泊(食事つき) ⭐現場への交通費のほか、 年4回程度の帰省先への往復費用も 会社が全額支給します。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ⏩入社1年目のイメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆4月 新人研修(京浜島ものづくり研究センター) 基礎知識や工具の使い方、 安全面をしっかり学びます。 ◆5月 OJTスタート 簡単な手元作業から 少しずつ業務を習得 ◆6月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の夏休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆9月前半 現場終了 2週間休暇 ◆10月 京浜島ものづくり研究センターにて アルミパネルの加工作業 ◆11月 各地の改修現場に参加 1現場当たり1週間～2ヶ月 ◆12月～ 新築現場に参加(約3.5ヶ月) 途中、5～7日の正月休みあり ※帰省費用は全額会社支給 ◆3月前半 現場終了 2週間休暇 ◆2年目4月～ 大規模改修現場に参加 ⭐社員インタビュー ︶Ｖ︶︶︶︶︶︶︶︶ 前職は接客業でしたが、 子どもも生まれ、 将来のために手に職をつけたいと 思って入社しました。 30代未経験スタートながら、 安定した給与を得つつ 一生モノの技術を習得できる環境が 魅力的でしたね。 全国各地の現場で仕事があるのですが、 宿泊先は会社が手配してくれるので、 出張の際は格安で旅行に行く感覚で 仕事ができます。 現場が終わった後は 代休をまとめてとることもできるので、 その間は自宅で家族とゆっくり 過ごさせてもらっています。 (30代/未経験/前職：接客業) 【詳細はHPをご参照ください】 https://www.toyoko-inn-denken.com/

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ クロス・床などの工事の経験・技術を活かして、 住宅内装工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 壁紙（クロス）やクッションフロア・フロアタイルなどの内装仕上げ工事を行います。 ●壁紙（クロス）貼り ●クッションフロア・フロアタイルなどの床施工 ●古い壁紙・床材の撤去 ●施工前の下地処理 など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う内装工事を中心に、 設備・電気・ガスなどスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、クロス・クッションフロア・フロアタイルなどの内装仕上げ工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

年休128日(土日祝)/平均勤続年数19.5年/転勤当面なし

仕事内容: 【会社概要】 東証プライム上場、国内有数の総合設備企業です。年間休日128日・完全週休2日に加え、各種手当など上場企業・東京電力グループならではの厚待遇を約束。平均勤続19.5年と定着率も抜群で、充実の教育体制と福利厚生のもと、一生モノのスキルを磨ける環境です。 【仕事内容】 各種建築物における環境設備工事の新設／保守／改修工事を担当していただきます。 ✅ 具体的には ・工事の見積り ・工事の工程／資材／安全／労務／原価／品質管理 ・協力会社との折衝 ・規模：数百万円～数十億円 ・案件例：オフィスビル／ホテル／マンション／デパート／劇場／病院 など ※入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

＜レア求人＞電験3種以上必須【 “資格を活かす”を現実に！】

仕事内容 ＜ここがポイント！＞ ✅ 要・電気主任技術者免状（三種以上） ✅ 保安点検のシェア率は民間トップクラス ✅ 20代から60代まで活躍中 ✅ 電気保安管理業務に特化した エキスパート部署の募集 ✅ 年収650万円以上可 ✅ 完全週休2日制／原則土日祝休み ✅ 二種以上の資格取得支援など キャリア支援充実 ✅ 転勤時の家賃補助など福利厚生充実！ ✅ 作業用機材、社有車、 社有携帯電話、社有PC等貸与 ✅ 独立後も当社が全面バックアップ！ ✅ 河村隆一さん出演のテレビCM放映中！ ⚡市場価値の高い希少な資格所有者として 「電気主任技術者」は、 電気保安業界では希少価値の高い存在。 再生可能エネルギー設備の推進や 都市開発と共に高圧電気設備が増加する 現代社会において、電気保安業界では 電気主任技術者が 不足しているのが実状です。 日本の電力インフラは、 資格を持つあなたを求めています！ 「電気主任技術者」として ワンランク上のキャリアを積み上げたいなら 多彩な環境がある当社が最適！ 「資格と経験を活かし、 生涯現役で活躍したい」 「自分にマッチする環境を見つけたい」 ――そんな想いを抱いている方に 選ばれています。 🔧主な業務内容 オフィスビルや商業施設、 工場などに設置された 高圧電気受変電設備の 保安点検と、 その関連業務全般を担当いただきます。 【業務内容の一例】 🔹 高圧電力受変電設備の法令点検 🔹 当社ユーザー様の電気保安管理 🔹 業務提携団体の 電気管理技術者サポート など 🕒1日の流れ（例） 🕗 出社・当日のスケジュール確認 ⬇ 🔹 担当施設へ訪問 ⬇ 🔹 高圧電気受変電設備の 法令点検・保安点検 ⬇ 🍴 昼休憩 ⬇ 🔹 午後の保安点検・設備確認 ⬇ 🔹 点検結果の整理・報告書作成 ⬇ 🔹 お客様との打ち合わせ・ 電気保安管理業務 ⬇ 🕔 業務終了 ※担当案件により業務内容や スケジュールは異なります。 🎓これからのキャリアを応援します！ 「資格は持っているが 電気保安業界は未経験なので不安…」 という方もご安心を。 当社では電気保安業務未経験でも キャリア採用された方が多数活躍中。 資格やこれまでの実務経験を しっかり活かせる環境です。 🚀“生涯現役”が現実に！ 当社は全国22万件以上の お客様の電気保安管理を手がけており、 今も当社のサービスは求められ 市場拡大を続けていますので、 スキルとキャリアを 確実に積みながら 成長できる案件が豊富です。 また、有資格者講師による オンライン勉強会で 第二種電気主任技術者免状の 取得をサポートしている他、 電気管理技術者 （個人事業主）として 独立する道も 全面バックアップしています。 「長く現役で働き続けたい」 「安定した収入を 確保し続けたい」 という願いがかなえられる 他団体には無い体制と 土台のある職場です。

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、電気施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ 配線や電気機器工事の経験・技術を活かして、 住宅電気工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 照明・スイッチ・コンセントの交換・取付、 配線やブレーカーまわりなどの電気工事を行います。 ●電気配線（設置・変更） ●照明・スイッチ・コンセントの交換・取付 ●エアコン・IHなどの専用配線 ●分電盤（ブレーカー）の交換 など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う電気工事を中心に、 設備・ガス・内装などスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、照明・スイッチ・コンセント・専用回路・分電盤などの電気関連リフォームを中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

【経験者優遇】週休2日！年休120日以上 努力次第で収入UP

仕事内容 当社が受託する事業場について、 高圧受変電設備(キュービクルなど)の定期点検が主な業務となります。 電気設備全般の保守・管理、および法定点検などを行います。 具体的には、主に以下2つの業務をお任せします。 1.月次点検 電気設備の損傷・変形・異物音・異臭などがないかを外部から確認し、 放射温度計を用いて表面温度の測定なども実施。 保守点検後には報告書を作成。 ※所要時間は建物の規模や設備によって異なります（1時間程度～丸1日まで） 2.年次点検 経済産業省に届け出た保安規程に則り、絶縁抵抗計を用いた絶縁抵抗値の測定や 接地抵抗計による接地極の接地抵抗値測定など、総点検を実施。 また、各機器の清掃も行います。 ＜他にもこんなお仕事があります！＞ 月次、年次点検をした結果、老朽化などで危険があると判断した場合、 事故を未然に防ぐために、設備の更新を提案します。 また、停電・漏電などの問題やトラブルがあった場合には、迅速に緊急対応を行います。 ＜安心サポートあり！スキルアップできる環境を用意しています！＞ 入社後1ヶ月は、経験豊富な先輩社員と一緒に施設内を巡回します。 丁寧にサポートするので、段階を踏みながらスキルアップができます。 アドバイスをもとにイレギュラーの対応方法なども学んでいけるので 経験を積めば積むほど、多くの技術を身につけることができます! ＜年齢関係なく活躍できる現場です！＞ 電気主任技術者資格をお持ちの方であれば ミドル世代・シニア世代からのご応募も大歓迎です！ 意欲的に働ける方をお待ちしております。 現社員も50代～60代のメンバーが多く活躍していますよ！ 景気に左右されない安定した仕事で、頑張り次第で収入UPもできます! また月8～10日休みと年間休日120の休日があるので プライベートも充実することが出来ますよ ＜選べる働き方！＞ 高収入を得たい方には残業をプラスして年収800万円を求める働き方も可能です！ ご自身のスタイルに合わせて条件提示するので、お気軽に面接時にご相談ください。

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウド環境におけるインフラ運用保守支援（Linux / AWS） 【業務内容】 ・Linuxサーバーの監視、運用保守 ・障害一次切り分け、ログ確認、エスカレーション対応 ・運用手順書の作成、改善、定型作業の自動化補助 【開発環境】 ・OS：Linux ・クラウド：AWS ・その他：Zabbix、Shell、Git、Slack など 【必須スキル】 ・Linuxサーバーの運用保守経験1年以上 ・ログ確認、障害一次切り分けの経験 ・基本的なコマンド操作の理解 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・Shellスクリプトの作成経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 秋葉原（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管工事施工管理、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ 水回り工事の経験・技術を活かして、 住宅設備工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 キッチン・浴室・トイレ・洗面化粧台など、 水回りをメインとする住宅設備工事を行います。 ●化粧台など水回り設備の交換・取付 ●水道・排水・ガスの配管 ●設備の接続・調整 ●試運転・動作確認 など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 給排水・衛生設備を中心に、 電気・内装・ガスなどスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、キッチン・浴室・トイレなどの水回りリフォームを中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 クラウドサービス運用におけるAWS運用保守支援（AWS） 【業務内容】 ・AWS環境の運用監視、定型作業 ・アラート確認、障害一次切り分け、ログ調査 ・運用手順書の作成、更新、改善サポート 【開発環境】 ・クラウド：AWS ・OS：Linux ・その他：CloudWatch、Zabbix、Slack、Backlog など 【必須スキル】 ・インフラ運用保守経験1年以上 ・Linuxの基本コマンド操作経験 ・監視、障害一次切り分けの経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・AWS環境での運用経験 ・CloudWatchを用いた監視経験 ・運用保守からクラウド構築に進みたい方歓迎 【勤務地】 池袋（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：私服 ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

年休122日・土日祝休・平均月収28万円以上！茨城密着企業

仕事内容 「地元で安定して稼ぎたい」「自分に合う仕事って何だろう」と思ったときに、出会ったのが鈴縫工業です。（25歳・男性／未経験入社） 「施工管理」と聞くと、なんだか難しそう、休みが少なそう…そんなイメージを持っていませんか？ 当社は健康経営優良法人に認定されるほど、社員の働きやすさを最優先に考えています。年間休日は122日で、完全週休2日制（土日祝休み）。残業も少なく、プライベートを大切にしながら「ちょうどよく」働ける環境です。 お任せするのは、茨城県内の教育施設や医療・福祉施設、マンションなどの建築プロジェクト。現場は茨城県内が中心で、案件の掛け持ちもありません。1つの現場に集中して取り組めるのも安心のポイントです。 当社は官公庁・民間案件が半々の割合で元請けとして全体を管理するため、安定感と幅広い経験の両方を手に入れられる環境です！ 未経験の方も、3ヶ月の基礎研修と専任のサポート体制でしっかりフォローします。「一生モノのスキル」と「安定収入」を手に入れませんか？ 今回は、工事が安全・スムーズに進むように管理する「建築施工管理」をお任せします。 いきなり難しいことはお任せしません！まずはアシスタントとして、先輩のサポートや簡単な業務からスタートします！ 〈具体的なお仕事〉 ◆現場の写真撮影・報告書の作成 └工事の進捗に合わせて写真を撮り、書類にまとめます。 ◆プロジェクトの進捗管理 └スケジュール通りに工事が進んでいるか、職人さんに確認します。 ◆安全・品質管理 └現場が安全に作業できる環境か、図面通りにできているかを確認します。 ◆資材の手配・管理 └必要な資材の在庫管理や発注を行います。 ※実際の施工作業は職人さんが行うため、体力的な負担はほとんどありません！ 〈入社後の流れ〉 ▼まずは3ヶ月の基礎研修で知識を習得！ 会社について学ぶ研修に加え、PCの基本操作、写真撮影方法や管理ツールの使い方などを基礎からじっくり学びます。同期と一緒に楽しみながら学べるのが特徴です。 ▼現場でOJTスタート 先輩社員について現場へ。写真撮影や書類作成など簡単な業務から始め、少しずつできることを増やしていきます。 ▼仕事と並行して国家資格をGET！ 将来的には「建築施工管理技士」などの資格取得も目指せます。資格取得後は資格手当がついてお給料もさらにUP！

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

残業少なめ月平均10h／無資格可／多種メーカー「整備」を学ぶ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士（道路交通/陸運） ＼＼ 業務拡張のため整備士募集 ／／ 中古車販売店ならでは。色々な車種を整備！ ＜未経験・無資格OK＞｢車好き｣な方歓迎！ ＜未経験スタートで▶月給30.5万円～！！＞ ＜経験者 月給優遇 ご相談ください＞ 【仕事内容】 自動車の点検､用品取付､タイヤ･オイル交換･ 電装整備､定期点検､納車･引き取り業務 工場内 夏季エアコン完備！！冬季ヒーター完備 冷暖房完備！！ ＜＜無資格OK＞＞ "自動車整備士3級以上"あれば尚可！ 資格取得支援あり！スキルUP可能 ベテランスタッフが一から丁寧に教えます。 ｜育成前提｜現場で学びながらキャリアUP ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 整備士/男性の声 】 車に関わる仕事がしたくて､ 無資格から始められる当社に応募｡ 先輩たちは優しい人ばかりで 居心地の良い職場です｡ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜株式会社プロフィール Big Foot＞ 中古車の販売がメイン。新車販売･車検･ 修理･鈑金などの他にレンタカー事業 などを手掛け､お客様のカーライフを サポートしています｡ 今回の募集では､経験よりも人柄を重視｡ ｢車が好き｣｢新しいことを始めたい｣ そんな方であれば大歓迎です！ 社員みんなでお待ちしております！ ＜社長浅野より＞ ｢自動車関連の仕事に携わりたい｣と お考えの方は是非､一緒に働きませんか？ 常に旬の自動車に携わりながら､ ｢未経験からスキルアップしたい｣ ｢力を試したい｣...そんな方を歓迎！ 今年で創業20年目に入り｡右肩上がりの業績と比例し､ 着々と増加する成績が当社の自慢です！

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

要普免／安定性◎即戦力で即高収入／資格手当・賞与有／近隣現場

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：安全管理/環境保全、建築施工管理、職人/現場作業員 ＼ 自社施工体制の強化メンバー大募集！ ／ これまでの現場の経験・技術を活かして、 住宅室内解体工事のプロとして活躍できます！ ✅20代・30代の若手活躍中!! ✅20代で年収580万のスタッフ在籍 ✅経験に応じて月給34万円～可 ✅即戦力として、ご経験により優遇アリ◎ ✅自社施工×元請100％！現場の進捗がスムーズ ✅近隣エリアの現場がメイン＆残業ほぼなし ✅多能工ではなく、一つの工事専任で行っていた方も歓迎 大手ならではの安定基盤で、あなたの経験を正当に評価！ スピーディーな収入UPも実現できます。 残業・呼び出しほぼナシ！ 道具や社用車の貸与あり。 【自社施工・元請け工事のみ！】 リフォームに関わる専門工事のお仕事です。 キッチン・浴室・壁・床などの室内の解体・撤去工事を行います。 ●キッチン・浴室などの設備撤去 ●室内の壁・床・天井など必要な部分の解体 ●解体した材料の搬出・片付け など 経験や希望・適性に応じて業務をお任せします。 住宅リフォームに伴う解体工事を中心に、 設備・電気・内装などスキルを広げていけますよ！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨おすすめポイント✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅”ムリをしない働き方”が可能 急な依頼・無理な残業・呼び出しはほぼありません。 移動に追われたり、長い移動時間とも無縁！ 「前職よりプライベートの時間を満喫できている」の声が多数あります◎ ✅自社施工×元請け 企画～施工～アフターフォローまで、全て自社で完結しています。 他社を挟まないので職人同士の連携がしやすく、段取りがスムーズ！ 社内で助け合えて、現場も安定します。 ✅正当評価でキャリアアップ 社歴よりも、成果を正当評価します。 実力に応じた昇給・昇格がスピーディー◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事内容について✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の95％以上が一般住宅（在宅）で、空き家での工事は約5％ほどです。 工事内容は、キッチン・浴室・壁・床などの室内の解体・撤去工事を中心に、網戸1枚の交換といった小規模な修繕から、住宅の全面リフォーム・改装工事まで、さまざまな案件に対応しています。 そのため、多様な現場を経験しながら技術を身につけられる環境です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨工事スタッフの採用強化中✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 単なる人員補充ではありません。 増加するご依頼に安定して対応していくことに加え、今後さらに自社施工体制を強化していきます。 あわせて、育成体制の整備を進めながら、将来を見据えた組織強化も図ります。 ”職人が長く安心して働ける体制” を整えていくための、前向きな増員募集です。 工事内容に関わらず、経験者を幅広く採用します！ 20歳～35歳の若手が多数活躍中!! ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✨会社の雰囲気を知りたい方へ✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、公式YouTubeチャンネル 「ニッカちゃんねる【新築&リフォーム】」 を配信中！ 実際の施工現場や仕事の様子、スタッフの雰囲気など、 当社のことをより身近に感じていただける内容になっています。 さらに、「現場メシ」チャンネルでは、ニッカホームの仕事内容に密着した動画も公開されています。 実際の仕事の流れや現場のリアルな雰囲気を知りたい方は、ぜひこちらもご覧ください！ 応募前にぜひチェックしてみてください♪ YouTubeで検索！ ・「ニッカちゃんねる 工事部職人」 ・「現場メシ ニッカホーム」

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

✅賞与年3回✅前給保証あり✅完全週休2日制（土日祝休み）✅年間休日125日✅初年度想定年収700万円以上の実績あり✅健康経営優良法⼈2025に認定

仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？ メイジングループなら、あなたのスキルを しっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！ 賞与年3回／前給保証あり！ 完全週休2日制、年間休日120日以上 高収入が叶う案件を選べる 職場健康づくり宣言認定 健康経営優良法⼈に認定されました︕ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工 図の作成・修正 など ■プロジェクト例 マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など 工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など

《積極採用中！》給与UP保証 ◆ 2025年離職率0% ◆ 案件選択100％！◆ 平均残業7時間！

仕事内容 ◇◇ 希望のキャリアを目指せる！ ◇◇ ★「エンジニアファースト」にこだわったプロジェクト配置（案件完全選択制） ★常時3万件の案件を保持 ★上流から下流まで。チャレンジしたい分野が見つかる！ ★代表が直接面談！ 即日スピード対応も可能 ★月平均残業7時間 ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得を推奨：取得率85%以上 ★リモート率90%以上 ◇◇ 仕事内容 ◇◇ 【案件概要】 社内インフラ環境におけるWindows Server運用保守支援（Windows Server） 【業務内容】 ・Windows Server環境の運用、定型作業 ・アカウント管理、権限設定、問い合わせ対応 ・障害一次切り分け、手順書作成、運用改善サポート 【開発環境】 ・OS：Windows Server ・関連：Active Directory、Microsoft 365 など ・その他：Teams、Excel、Backlog など 【必須スキル】 ・Windows Serverの運用保守経験1年以上 ・Active Directoryの基本的な理解 ・問い合わせ対応または障害一次対応の経験 ・チームでの運用経験 【尚可スキル】 ・Microsoft 365の運用経験 ・手順書作成、運用改善の経験 ・ヘルプデスクからインフラ運用に進みたい方歓迎 【勤務地】 赤坂見附（フルリモート） 【勤務時間】 9:00～18:00 服装：オフィスカジュアル ◇◇ ONE WILLが大事にしていること ◇◇ 私たちが大切にしているのは、「エンジニア一人ひとりの目指すキャリア」を実現すること。 「キャリアアップしたいのに、今の環境ではなかなか実現できない」 「もっと自分らしく楽しんで、好きなエンジニアの仕事をしたい」 こんな悩みをお持ちの方も多いのではないでしょうか？ そんなエンジニアのキャリア・夢を支援するために、「エンジニアファースト」の想いを掲げて、私たちONE WILLがスタートしました。 実際に、面談を通じて自身のキャリア・目標を明確にして、前職ではできなかった仕事にチャレンジしている先輩も多数います。 「自分の成長のために次のステップに進みたい」 「キャリアを見直し、新しいことにチャレンジしたい」 一人ひとりのご希望をしっかりと聞いた上で、本当に目指したいキャリアを実現できるように、私たちが全力でサポートします。 ◇◇ 代表：井上からのメッセージ ◇◇ 実は私自身も、エンジニアを志した経験があります。 その時に、エンジニアが自分らしいキャリアを実現することの大変さを実感し、「エンジニア一人ひとりがキャリアを実現できるようにしたい」という想いから生まれたのがONE WILLです。 当社では徹底した“エンジニアファースト”を掲げて、将来に向けて成長できる環境で働くことをサポートしています。 私も面談を行う中で、「どんなキャリアを目指したいのか」をしっかり聞くことを大事にしています。 だからこそ、本気で自分のキャリアを考えている人には、ぜひ相談してほしい。 私たちも本気で向き合い、全力で支援します。 一緒に成長を目指してくれるエンジニアの方をお待ちしています！ ◇◇ 当社の特徴 ◇◇ クライアントは大手企業や官公庁が中心。 金融、医療、フィンテックといった様々な業務系システムやWEBアプリの開発を担っています。 要件定義、基本設計といった上流工程から、詳細設計、開発などの下流工程まで、幅広く対応しているのが強みです。 ※プロジェクト先は東京中心とした首都圏エリア。リモートやフルリモート案件も複数あります。（プロジェクトにより異なる） ※Java, JavaScript, TypeScript, C言語, python, オンプレ, クラウド など幅広くご対応可能です！

大手グループへの移籍歓迎！スキルを正当評価／年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、電気/電子フィールド/サポートエンジニア、電気施工管理 「資格は取ったけれど、もっと安定した環境で腰を据えて働きたい」「今の職場よりも、福利厚生や休日数が整った会社でステップアップしたい」 そんな思いを持った、経験の浅い若手人材のキャリアアップを大歓迎します！ 当社はUSEN & U-NEXT GROUPのエンジニア集団として、各グループ会社からの依頼を受け、施設や店舗などで自社サービスを中心に機器の設置、施工業務を行っております。施工を行うサービスとしては有線放送（BGM）をはじめスピーカーなどの音響設備、防犯カメラ、Wi-Fiルーターなど様々となり、多彩な空間づくりに関われます。案件は各グループの営業が獲得をしてきますので、依頼内容に準じての作業を行います。 【具体的な業務】 ●店舗DX施工 店舗ソリューションサービスの配線、設置、修理、保守メンテナンス。（音響設備、カメラ、POSレジ、サイネージ、配膳ロボットなど） ●通信工事 同軸、LAN、光ファイバーからWi-Fi無線通信まであらゆるインフラ設備の構築および保守。 ●電気工事 LED照明、太陽光などビル、店舗、住宅の電気工事、保守。 ╭━━━━━━━━╮ ✨ここがポイント✨ ╰━━━━━━━━╯ ⏩【中途入社が多数活躍中！あなたのスキルや資格を正当評価】 第一種・第二種電気工事士や工事担任者の資格をお持ちであれば、実務経験が浅くても問題ありません。当社では一人ひとりの技術力や頑張りを「正当に評価」する仕組みが整っており、経験年数に関わらず成果に応じてしっかり給与やキャリアへ還元します。同じように異業種や他社から転職してきた中途入社の社員も多く在籍しており、社歴に関わらず馴染みやすい環境です。＊中途入社から、成果を上げて年間優秀社員に表彰されたメンバーもいます！！ ///////////////////////////////////////// ⏩【ポジションの魅力・働きやすさ】 ・ワークライフバランス：年間休日125日。土日祝休みがベースで、休日や夜間の工事が発生した場合には、フレックスの活用や、時差出勤、代休の取得などで柔軟に調整・相殺していただきます。 ・大手グループの安定感・福利厚生の充実：当社は創業60余年の盤石な顧客基盤を抱えており、案件数は常に安定。業界随一の安定性を誇ります。また、グループ保険や確定拠出年金、各種エンタメ優待など、組織だからこそ提供できる充実の福利厚生であなたとご家族の生活を守ります。 ・地域密着：担当エリア内での業務が主となりますので、遠方への出張等はほとんど発生しません。 ///////////////////////////////////////// ⏩【働く環境】 チーム構成：各拠点には、若手からベテランまで幅広い年代・経験層のメンバーが在籍しています。中途入社の社員も多く、成果を上げて年間優秀社員に表彰されるなど、社歴に関わらず実力を発揮して活躍しています。 組織風土：ベテラン層を中心に高い技術力を持つメンバーが多く、困ったときにはすぐに相談し合えるオープンで風通しの良いチームです。アットホームな雰囲気の中で、自分の専門性を活かしつつ、誇りを持って働ける環境です。 ///////////////////////////////////////// 【配属会社】 株式会社USENネクスト・エンジニアリング ※株式会社U-NEXT HOLDINGSとの雇用契約となり、ご入社後すぐ株式会社USENネクスト・エンジニアリングへ出向していただきます。 ≪企業情報≫ 【本社所在地】〒140-0014 東京都品川区大井1-47-1 NTビル4F 【代表者】代表取締役社長 大田 安彦 【設立日】2005年6月1日 【許認可】 特定建設業許可：東京都知事許可（特-7）第143269号（建築工事業・電気通信工事業・電気工事業・管工事業） 一般建設業許可：東京都知事許可（般-7）第143269号 古物商許可：東京都公安委員会許可 第302172116210号（機械工具商） ≪事業内容≫ 電気・電気通信・建築工事に関する設計、施工、施工管理から、設備・情報通信機器等の設置、保守、運用までを担うエンジニアリング会社です。 全国約130拠点・自社エンジニア約1,000名体制のもと、パートナー企業とのネットワークを生かし、お客さまの事業やサービスを現場で確実に実現し、その後の安定した運用まで支え続けます。

年間休日180日/電気工事3年以上＆保全必須

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：保守/運用/サポートエンジニア、安全管理/環境保全 【電気の経験を、海の再生可能エネルギーへ 】 5週間、世界最大級の洋上風力発電建設船で働く。 その後の5週間は、ご自宅でまとまった休暇。 仕事に集中する時間も、 家族・旅行・趣味を大切にする時間も、 どちらも諦めない働き方です。 今回募集するのは、 主任電気技士と一緒に船内の電気設備を守る 「電気技士」のポジションです。 船舶での勤務経験や海技士資格は必須ではありません。 工場・プラント・ビル・各種施設などで培った 電気設備の保守、点検、工事経験を活かせます。 ★ この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 5週間乗船した後は、5週間のまとまった休暇 ✅ 1年のおよそ半分、年間約170日が休暇 ※有給休暇を含みます ✅ 船舶勤務の経験・船舶の資格は不問 ✅ 主任電気技士と電気技士の2名体制 ✅ 内燃機関は機関士が担当 電気関係の仕事に専念できます ✅ 居住地は全国どこでもOK ✅ ご自宅から乗下船地までの往復交通費は会社負担 ✅ 船内Wi-Fiあり ✅ 乗船中の食事は船内で提供 🌊 どんな船で働くの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務するのは、 洋上風力発電設備の建設を専門とする 世界最大級の自航式SEP船です。 SEP船は、船体に備えた脚を海底まで下ろし、 船体を海面上に持ち上げて固定することで、 波の影響を受けにくい安定した環境をつくります。 その状態で大型クレーンを使用し、 洋上風力発電設備の基礎や風車を設置します。 日本の再生可能エネルギーの未来を、 海の上から支える船です。 ◆ お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内の電気設備が安全かつ安定して稼働するよう、 日常的な点検・保守・不具合対応を行います。 主な担当業務は次のとおりです。 ・高電圧／低電圧スイッチボードの点検・保守 ・配電設備、配線設備全般の点検・保守 ・ABB社製電力・エネルギー管理システムの保守管理 ・計装設備、制御設備の点検 ・弱電設備、通信設備の点検・保守 ・アラームモニタリングシステムの点検・保守 ・照明設備など、船内電気機器の維持管理 ・設備の巡回、定期点検 ・電気系統の不具合発生時の原因調査、復旧対応 ・点検・整備内容の記録 一部、英語の取扱説明書や 技術資料を確認することがあります。 🤝 電気設備の保守管理に注力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 船内には、主任電気技士1名と 電気技士1名が常時乗船しています。 勤務は、船内の当直表に基づく交代制です。 内燃機関や機械設備については、 別に乗船している機関士が担当します。 役割分担が明確なため、 電気技士として電気設備の保守管理を中心に 仕事を進めることができます。 船舶勤務が初めての方については、 これまでの経験に応じて、 乗船トレーニングや必要な研修を行います。 ⭐ 応募条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【必須】 電気に関する実務経験が通算3年以上ある方 たとえば、次のような経験を活かせます。 ・電気設備の保守、点検、修理 ・電気工事 ・工場設備の保全 ・プラント設備の保全 ・ビル、商業施設等の設備管理 ・電気機器のサービスエンジニア ・計装、制御、弱電設備の保守 ・船舶電気設備の保守 【歓迎する資格・経験】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・海技士（機関） ・高圧、低圧電気設備の取扱経験 ・配電盤、制御盤、計装設備の保守経験 ・船舶、海洋設備、プラントでの勤務経験 ・英語の取扱説明書や技術資料に抵抗がない方 🏠 5週間働いたら、5週間は自分の時間 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船期間は約35日間。 その後、約35日間のまとまった休暇に入ります。 休暇中は全国各地のご自宅へ帰宅できます。 まとまった休暇を使って、 ・家族との時間を大切にする ・国内外へ旅行する ・趣味に打ち込む ・資格取得の勉強をする など、自分らしい時間を過ごせます。 ご自宅から乗下船地までの往復交通費は 会社が負担しますので、 勤務のために引っ越す必要はありません。 ※休暇期間中に研修が入る場合があります。 ※主な航行区域は日本近海です。 ※プロジェクトにより、海外の港へ寄港する場合があります。 🚢 船内での過ごし方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・船内Wi-Fiあり ・調理を担当する乗組員が乗船し、毎日の食事を提供 ・一般商船のような荷役作業はありません ・停泊中は、業務状況に応じて上陸の機会があります ・全国各地の港へ寄港することがあります ★ 正直にお伝えすると ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 乗船中は、5週間にわたって 同じメンバーと生活・勤務を共にします。 そのため、電気の専門性だけでなく、 ・安全を最優先に行動すること ・決められたルールを守ること ・周囲と声を掛け合い、協力すること も大切です。 一方で、下船後は5週間のまとまった休暇。 乗船中は仕事に集中し、 休暇中は自分や家族のために時間を使う。 このメリハリに魅力を感じる方に 合った働き方です。 ⭐ 経験をきちんと評価します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 給与は、これまでの経験・能力・前職給与を伺い、 当社規程に基づいて決定します。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回 ・時間外手当 ・休日就労手当 ・各種作業手当 ・乗下船地までの交通費支給 ・資格取得奨励金制度 ・TOEIC取得奨励金制度 ・船員保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・退職金共済 ・乗船中の食事提供 🌱 共栄マリンについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 共栄マリン株式会社は1980年の創業以来、 海洋調査、海洋作業、海洋開発に関わる 船舶管理事業を行ってきました。 管理船舶の増加と、 洋上風力発電分野の拡大に伴い、 自航式SEP船で勤務する電気技士を募集します。 私たちが大切にしている使命は、 「海洋の重大人身事故なき世界を創る。」 ことです。 海上と陸上の社員が同じ安全意識を持ち、 安全な運航と作業を支えています。 電気の経験を、 これからの日本に必要なエネルギーを支える仕事に 活かしてみませんか？ 📹 船内やプロジェクトの様子を公開中 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 若手船員による船内紹介や、 管理船舶、プロジェクトの様子を 動画で紹介しています。 YouTube https://www.youtube.com/@K-channel-marine 採用ホームページ https://recruit.kyoeimarine.co.jp/ ＼ まずは会社説明だけでも歓迎します ／ 「船で働くイメージがまだ湧かない」 「自分の電気経験が活かせるか知りたい」 「乗船中の生活や休暇について詳しく聞きたい」 そのような方も、まずはお気軽にご応募・お問い合わせください。

【3ヶ月の研修あり】年休122日・土日祝休の茨城勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、一般事務、総務事務 茨城県を中心とした社会インフラ整備に携わる、 鈴縫工業株式会社での土木施工管理のお仕事です。 未経験から一生モノのスキルを身につけて、 安定して稼げるようになる理由が5つあります。 理由1 知識ゼロから 学べる3ヶ月の基礎研修があります 入社後の3ヶ月間は、 会社について学ぶ研修のほかに、 PCの基本操作や写真撮影方法、 管理ツールの使い方などを 基礎からじっくり学べる期間です。同期と一緒に 一から成長していける環境が整っています。 理由2 現場では必ず先輩と 2名以上のチーム体制で進めます 当社は「バディ制」を導入しており、1人で 現場に放置されることはありません。 専任の先輩が常に隣にいてサポートするため、 写真撮影や書類作成などの簡単な業務から 少しずつ安心して業務の幅を広げられます。 理由3 案件の掛け持ちがなく、1つの現場に 集中できます 複数の現場を 並行して担当することはありません。 茨城県内の教育施設や医療・福祉施設、 マンションなどの土木プロジェクトに、 1件ずつ集中してじっくり向き合えるため、 進行の流れをスムーズに覚えられます。 理由4 分業制を導入しており、 事務作業の負担が最小限です 図面の作成や事務手続きなどは 別の専任スタッフが対応する仕組みを 整えています。そのため、施工管理の現場業務に 集中することができ、体力的な負担や残業を 少なく抑えられます。 理由5 未経験から国家資格の取得を 全面バックアップします 仕事と並行して「土木施工管理技士」 などの資格取得を目指せます。受講料や 受験費用は会社が負担し、取得後は 資格手当がついてお給料がさらにアップします。 以上の5点から、建設業界の知識や経験が 全くない方でも、 安心してステップアップしていくことができます。 先輩スタッフの声： 「入社前は現場に1人で取り残されないか、 自分にできるか不安でした。でも実際は、先輩が 常にそばにいて些細な疑問にもすぐに 答えてくれたので、とても安心できました。 自分が関わった道路やインフラが完成し、 地域の方々に使われているのを見ると、胸を 張って誇れる仕事だと実感します。」 （25歳・男性／未経験入社） ■仕事内容 工事が安全かつスムーズに進むように 管理する「土木施工管理」をお任せします。 実際の施工作業は職人さんが行うため、 体力的な負担はほとんどありません。 〈具体的なお仕事〉 ・現場の写真撮影と報告書の作成 ・進捗管理と職人への状況確認 ・現場の安全管理と品質の確認 ・資材の手配と在庫の管理 ■職場環境 官公庁・民間案件が半々の割合で 元請けとして全体を管理するため、安定感と 幅広い経験の両方を手に入れられます。 健康経営優良法人に認定されるほど、 社員の働きやすさを最優先に考えており、 年間休日は122日、 完全週休2日制（土日祝休み）で残業も少なく、 プライベートを大切にしながら働けます。

【40代・50代活躍中】入社3ヵ月目で月収50万円も可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、職人/現場作業員、建築設備メンテナンス ＼“最後の転職先”として選ばれています／ ✅40代・50代の入社実績多数 ✅月給＋インセンティブで収入アップ可能 ✅完全直行直帰／会社への出社なし ✅営業・接客などの経験も活かせる ✅景気に左右されにくい生活インフラの仕事 「子どもの進学で、まだまだ収入が必要」 「今の会社では、給与が頭打ち…」 「定年まで安定して働ける仕事を探している」 そんな理由で転職してきた、 40代・50代のスタッフも多数活躍中です！ 水まわりのトラブル対応は、 人々の生活に欠かせない仕事。 技術だけではなく、 “丁寧な対応”や“安心感”が お客様から喜ばれる仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ コールセンターから依頼を受け、 お客様宅へ訪問。 水まわりの点検・修理・メンテナンスを行います。 ＜仕事の流れ＞ ▼コールセンターが依頼受付 ▼訪問先をスタッフへ共有 ▼お客様先へ訪問 ▼点検・修理対応 ▼iPadで簡単な報告 訪問件数は1日2～4件ほど。 スケジュール管理や 新規営業などはありません。 お客様対応に集中できる環境です。 ～1日のスケジュール例～ ▽8:00～9:00 訪問先の連絡 ▽午前 お客様先へ訪問（1～2件） ▽休憩 ▽午後 お客様先へ訪問（2～3件） ▽19:30頃 業務終了・直帰 ※原則、1件目訪問から実働7h（休憩2h） 無理な件数を詰め込む働き方ではなく、 1件1件丁寧に対応するスタイルです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅完全直行直帰の働き方 会社への出社は不要。 自宅から直接お客様先へ向かい、 業務終了後はそのまま帰宅できます。 通勤ラッシュもなく、 地元で腰を据えて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅人生経験が活かせる仕事 この仕事で大切なのは、 お客様に安心していただくこと。 落ち着いた対応や、 丁寧なコミュニケーションが そのまま信頼につながります。 営業・接客・配送・サービス業など、 人と接する仕事の経験も活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験から手に職がつく 入社後は、 座学＋技術研修からスタート。 その後も先輩との同乗研修があり、 独り立ち後もサポート体制があります。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅安定した収入を目指せる 月給26万2000円スタートに加え、 毎月インセンティブを支給。 入社1年目でも、 月収35万円～45万円ほどを 安定して稼ぐスタッフも多数います。 年齢ではなく、 日々の頑張りや対応力を しっかり評価する環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ✅社用車・工具は会社貸与 社用車・工具・iPadなど、 業務に必要なものはすべて会社が用意。 ガソリン代や高速代も会社負担です。

サポートスタッフ⭐Not visa Support 週休2日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配電工事設置/保守、管工事施工管理、電気施工管理 ＼＼＼✨ この求人のポイント✨ ／／／ ✅年間休日120日以上！5日以上の連休可 ✅入社後のサポート体制も万全！ 安心してキャリアをスタートできます◎ ✅評価基準が明確！ 頑張りや成果が正当に評価される環境 |◤ 仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気関連工事における施工管理のサポート業務をお任せします。 現場担当者と連携しながら、工事を円滑に進めるための各種書類作成やチェック、 打合せへの参加、現場立会などを担当していただきます。 具体的には、 【具体的な仕事内容】 ■各種申請書の作成・チェック ■調査報告書の作成・チェック ■完成図書などの工事関連書類の作成・整理 ■各種資料の作成・確認 ■関係者との各種打合せへの参加 ■工事現場での立会・確認 ■その他、施工管理担当者のサポート業務 施工管理担当者を支えるポジションのため、 電気工事や施工管理に関する知識を身につけながら、実務経験を積むことができます。 ――――――――――――――――――― ✅働きやすい環境が整っています ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日120日以上◎ 土日祝日と合わせて 5日以上の連休も取得可能。 先輩社員のほとんどは長期連休を確保し、 旅行へ行く人が多いです。 プライベートも充実させながら 働ける環境です。 ――――――――――――――――――― ✅手厚いフォロー体制で安心 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業担当やキャリアサポート担当が 継続的にフォロー。 定期的な面談を実施し、一人ひとりの 目標や希望に寄り添い、将来の キャリアプランを一緒に考えます。 現場での悩みや不安も相談しやすく、 安心して業務に取り組めます。 ――――――――――――――――――― ✅明確で納得感のある評価制度 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 評価基準が明確なため、頑張りや成果が 正当に評価される環境です。 キャリアアップや収入アップを 目指しやすい制度を整えています。 最新技術を活用した案件も 豊富にあるため、市場価値の高いスキルを 身につけながら成長できます。 また、資格取得支援や研修制度など、 継続的な学習をサポート。 長期的に成長できる環境が整っています。 書籍購入制度もあり、 自己研鑽を応援しています。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社アフェクターについて ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ AI・クラウド・DXなど、 最新技術を活用した案件が豊富です。 市場価値の高いスキルを身につけ、 長期的にエンジニアとして 成長できる環境を提供しています。

私たちと一緒に「東横INN」をつくり、守り、支えてくれる所長を募集します。新築や改修工事で、あなたの経験を活かし、共に成長しましょう。

仕事内容: 当社は、ビジネスホテル「東横INN」の建設工事を専門に手掛ける施工会社です。全国各地の「東横INN」の新築・改修現場で内装・設備工事の管理と業務全般をご担当いただきます。※基礎・躯体工事を除く 【具体的には】 ・事前準備:協力会社や資材の手配等 ・現場管理:工程管理・安全管理・出来高管理 ・書類作成等 ※全国に出張があります。(1現場、3~4ヶ月前後) 【業務の変更範囲:なし】

【働き方を重視する方必見】完全週休2日制✨ユニークな福利厚生あり✨管理職を目指せる正当な評価体制が整っています✨

仕事内容: 【仕事内容】 業界No１の同社にて、法人企業様から工事依頼を受けた一般建築案件の建築施工管理お任せします。 ●業務詳細： 【配属】流通店舗事業部門、建築事業部門のいずれか 【担当範囲】施工準備から竣工まで全ての管理・統括を一貫して ・施工計画策定～施工図面作成～工事品質管理（安全・予算・工程など） 【担当物件】新築物件が中心 ・流通店舗(S造、RC造)：商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等 ・建築(S造、RC造、SRC造)：事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等 ※対象物に明確な区分けはなく、どちらの配属でも、もう一方の物件も対応いただく可能性あり 【工事期間】3か月～1年半 【出張】基本なし／エリアによっては工事期間中の単身赴任の可能性あり ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 ●働き方の特徴／残業削減の取り組み等： （1）4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境 （2）フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 （3）iPadでの品質管理 （4）基本直行直帰 ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れることで実現しています。 ●キャリアアップ： ・中途、新卒、学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバックを実施しています。、35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。

【普通自動車免許をお持ちの方必見】大手不動産で安定！高収入★週休2日＆年間休日120日！福利厚生充実

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼中古住宅再生事業の営業／ - ＊未経験からチャレンジOK ＊年間休日120日以上 ＊平均残業12時間と少なめ - 2025年1月から本格始動した新規事業「中古住宅再生事業」にて、 中古住宅の仕入れ・販売など、営業のお仕事をご担当いただきます。 既存エリアの強化とともに、全国へ向けて新規出店拡大中！ 将来の管理職候補となる方を募集します！ 《主な仕事内容》 ＊情報収集 不動産仲介業者から、中古物件や土地の情報を入手。 ＊調査・分析 市場動向を分析し、現地を調査 （監督が同行し、建物の状態をプロの目で確認します）。 ＊事業計画 仕入価格やリフォーム費用、最終的な販売価格をシミュレーション。 ＊企画・施工 設計・施工担当と協力し、物件を蘇らせるリフォーム方針を決定。 ＊販売・契約 バリューアップした物件を市場へ。 契約締結や書類作成まで一貫してサポートします。 《紹介先企業：ケイアイスター不動産株式会社》 【未経験から成長できる環境】 未経験でも充実の研修制度と 「失敗から学ぶ」を大切にする社風が魅力。 未経験からでも安心してチャレンジしながら成長できます。 【プライベートも充実】 年間休日120日・完全週休2日制。お盆や年末年始の長期休暇もあり、 月平均残業時間は約12時間。定時退社を推奨しており、 メリハリをつけて働けます。 【成果はしっかり評価】 年齢や社歴に関係なく、頑張りや成果を給与に還元。 入社2年目で年収700万円、（月給×12＋賞与＋インセン） 入社3年目で年収1000万円（月給×12＋賞与＋インセン）を 実現する社員も多数活躍しています。

《施工管理経験2年以上》大手不動産×安定／賞与年2回／昇給あり／福利厚生・各種手当充実／年間休日120日

仕事内容 《お仕事の詳細》 【新着求人】長期歓迎！ ＼分譲住宅の施工管理／ 分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした 現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、 業務改善やマネジメントにも携わっていただきます。 《具体的は…》 ◆施工管理全般 施工計画の策定、安全・品質・工程（進捗）・現場の管理 ◆資材手配・業者手配 約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築 ◆現場のDX推進 現場支援アプリを活用した管理、 現場目線での工程見直し・業務改善提案 ◆マネジメント（志向・経験に応じて） 若手スタッフの育成、チームのマネジメント ＜1日のスケジュール例＞ 09:00:始業、行動確認、メールチェック 09:20:担当現場の巡回(1日3～5箇所程度)、 進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 13:00:休憩・ランチ 14:00:担当現場の巡回(1日3～5箇所程度)、 進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 17:00:事務処理(アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成) 18:00:社内報連相、進捗共有→退勤 《ポイント》 「現場支援アプリ」などを導入し、徹底したDX化を図っています。 遠隔での進捗確認や効率的な工程管理により、 旧来の「長時間労働」「休みが取れない」といった 施工管理の課題を解消し、 「土日休み」「年間休日120日」など、 働きやすい環境を実現しています。

原則直行直帰だから、家庭の予定に合わせて働ける！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、土木設備メンテナンス ⭐️メンバーの平均年齢は34歳⭐️ ⭐️20代・30代のメンバーが活躍中⭐️ ━━━ こんな事情、ありませんか？ ━━━ ・子育てやプライベートの予定に合わせて働きたい ・拘束時間が長く、自分の時間が取りづらい ・毎日の通勤や出社の負担を減らしたい 原則直行直帰だから、通勤の負担が少なく、予定を調整しながら働けます。 \ 原則直行直帰でムダのない働き方 / 【1】原則、自宅から現場へ直行直帰。通勤・出社の負担がほとんどない 【2】受付・スケジュール調整はコールセンターが担当 【3】子育てやプライベートの予定に合わせやすい 【4】入社1年目から月収50万円も目指せる！ 【5】服装・髪型自由。連休もとれる ━━━ 1日の流れ｜通勤なしで予定に合わせやすい ━━━ ｟1｠朝はコールセンターから依頼の連絡（出社は不要） ｟2｠自宅から社用車で現場へ直行（通勤ラッシュ・事務所立ち寄りなし） ｟3｠現場でトラブルを調査し、修理内容をご提案 ｟4｠ご了承後、修理・メンテナンスを実施 ｟5｠最後の対応が終われば、事務所に戻らずそのまま直帰 \ 原則直行直帰。家庭の予定に合わせて働ける / ━━━ 自分のペースで働ける仕組み ━━━ ・受付・調整はコールセンターが担当（1件1〜2時間・1日3〜4件ほど） ・子育てやプライベートと両立しながら、しっかり稼げる ━━━ 仕事も自分の時間も、大切にできる働き方 ━━━ 新しい仕事を始めるときに、「ちゃんと覚えられるだろうか」「仕事についていけるだろうか」と不安を感じる必要はありません。 入社後3日間は、座学研修を実施。その後も約1ヶ月間の教育期間があり、先輩社員がすぐそばで仕事の進め方を教えます。分からないことをその場で確認できるため、無理なく自分のペースで成長できます。 現場で対応するのは、器具の交換や排水管の詰まり除去など、手順に沿って進められる作業が中心。約7割の業務は1ヶ月ほどで覚えられるため、仕事を家に持ち帰って勉強し続けるような負担もありません。 ━━━ お住まいのエリアに合わせた案件多数 ━━━ 水戸市、日立市、土浦市、古河市、石岡市、結城市、龍ケ崎市、下妻市、常総市、常陸太田市、高萩市、北茨城市、笠間市、取手市、牛久市、つくば市、ひたちなか市、鹿嶋市、潮来市、守谷市、常陸大宮市、那珂市、筑西市、坂東市、稲敷市、かすみがうら市、桜川市、神栖市、行方市、鉾田市、つくばみらい市、小美玉市 の幅広い案件がありますので、お住まいのエリアに合わせた案件を提供可能です。

【土木施工管理（水戸）】働き方を変えたい土木施工管理技士1級をお持ちの方／残業20時間以内／年休125日／退職金・賞与有／JRからの直請けがメイン業務で創業86年の安定基盤／GW・夏季休暇・年末年始は工事を行わないため、年3回、97%の社員が有休などを利用し８～１０連休取得/c

仕事内容 どんな仕事? ☆鉄道橋りょう塗装の施工管理☆ ■ こんな仕事です 鉄道橋りょうの塗装工事の施工管理を担当するお仕事です！ ■ 具体的な業務内容 ・鉄道橋りょうの塗装・補修工事の施工管理 ・JRグループ案件の工程・品質・安全の管理 オススメPOINT 【★働き方を改善したい方おすすめ！／土木施工管理技士1級をお持ちの方／平均残業20時間以内／年間休日125日／JRからの直請けで創業86年の安定基盤】 ■働き方について： 残業20時間以内、年休125日と働きやすい環境です。 鉄道の繁忙期となるGW、夏季休暇、年末年始は工事を行わないため、年3回、97%の社員が有休を利用し8～10連休取得します。 ■ポジションの魅力： メインパートナーがJRであり、長年の実績と信頼があります。創業は86年を超え、安定性があります。 ■当社の強み： 鉄道の橋りょう塗装工事のためにつくられた企業としてその卓越と信頼の技術力は今日までも継承されています。 鉄道関連の塗装工事の大多数を施工する当社は、とりわけ線路内の工事、作業を行うに関する技術は業界においても群を抜いています。 さらに「安全性」を全てに優先させる理念を持つ企業として、作業員を守る「ケント式吊り足場工法」、 「FRP足場材」、「絶縁吊りロープ」等を独自に開発。より確実で信頼性の高い技術及び施工を実現しました。 「安全を実現する技術力」こそが塗装技術の品質性を極めるものと当社は確信いたします。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP -513148

✨未経験デビューを応援✨施工管理経験も活かせる□年間休日125日⭕️□土日祝日休み⭕️□安定性⭕️

【仕事内容】 1985年の設立以来、水処理機械のメンテナンスを通じて社会インフラを支えてきました。 生活になくてはならない｢水｣を守る仕事だからこそ、理工系の知識が大いに活かせます！ 東証スタンダード上場企業グループとして、働きやすさ×育成の両方を大切にした環境を整えています✨ 【ワークライフバランスも重視！】 □実働は7～7.5時間と短め！ □1ヶ月の残業時間は会社全体平均15時間以下！ □金曜日は30分早めに終業！ □土日祝休みで年間休日125日以上！ □年末年始・夏季・GWなどの連休もたっぷり □未経験OK!理工系出身の未経験者も活躍中 □施工管理経験がある方はすぐに活躍できます！ 【仕事内容】 上下水道施設の施工管理全般をお任せします。 ※主な発注元は官公庁。責任ある立場で裁量をもって働けます！ ■設備据付・修繕工事に関する現場管理 ■積算、工程・安全・品質・原価の各種管理 ■協力業者の手配および折衝業務 ■見積・設計・発注対応 ■現場進捗・スケジュールの統括 ※現場は1日1件、職人さんは3～10名程度 ※案件数は無理のない範囲で調整 ※経験・スキルに応じてポジション・待遇を決定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ゼロからも、経験からも。 無理なく続けられる施工管理 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 上下水道施設は、毎日の暮らしを支える社会インフラ。 当社が手がけるのは、官公庁を主な発注元とする安定した案件です。 工期や工程が比較的落ち着いており、無理な短納期や突発対応に追われることは多くありません。 未経験の方は、先輩社員と一緒に現場に入り、工程管理・安全管理の基礎から段階的に習得。いきなり一人で任されることはありません。 経験者の方は、これまでの現場経験や施工管理スキルを活かし、工程・品質・安全管理にしっかり集中できるポジションで活躍可能。案件数も無理のない範囲で調整しています。 学生時代に学んだ機械・電気・建築などの基礎知識は、実務で「使えるスキル」へ。 これまで培ってきた経験や資格は、昇給・賞与・資格手当として正当に評価します。 未経験から専門職へ。 経験者は、より良い働き方へ。 社会を支える仕事を、安心できる環境で続けていきませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 働きやすさを、制度で約束します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社では、長く安心して働ける環境づくりを大切にしています。 働き方や待遇は「人によって違う」ものではなく、制度として明確に整備しています。 年間休日125日以上に加え、実働時間や残業時間にも配慮した働き方を整えています。 昇給は年1回、賞与は年2回。 資格取得費用は会社が全額負担し、取得後は資格手当として継続的に評価します。 各種社会保険完備に加え、退職金制度、財形貯蓄、社員持株制度など、将来を見据えた福利厚生も充実。 「忙しすぎない」 「休める」 「きちんと還元される」 そのすべてをバランスよく整えた職場で、安心してキャリアを重ねていきませんか？ 【求人ID-IBS】

【発送変電工事の施工管理】エネルギーインフラを最前線で支える！東京電力G／明確なキャリアパス

仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 当社の更なる飛躍を目指し、 次代の関電工を担う新しい人材を募集します！ ■発送変電工事の施工管理■ 発電・送電（架空・地中）・変電・蓄電設備の建設に伴う電気工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ＜担当案件について＞ ・全国の案件を中心に担当いただきます。 ・工期は3～6ヶ月程度のものが中心となりますが、場合によっては2年に及ぶ場合もあります。 ・工事が始まると施工現場への勤務となります。物件によっては、夜間工事が発生する場合があります。 ★学びと成長が続く職場★ 幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実！長期的に成長が可能です！ 各業界トップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける環境です。 また、入社2～3年はプロジェクトの補佐として業務・スキルを習得。その後、現場代理人として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。 ＝＝関電工について＝＝ 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 チャレンジ精神・目的意識・コミュニケーション力を活かしたい方、ぜひ関電工で新たな一歩を踏み出してみませんか？ 挑戦する意欲と実行力、そして人と関わる力を持つあなたをお待ちしています！ ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務

福利厚生充実★詳細は本求人をご確認ください！

仕事内容 【仕事内容】 【仕事内容】 当社の主力事業である鉄道橋りょうの塗装における施工管理業務をお任せします。 創業から86年、創業時よりJRグループの案件を中心に担っています。 補修工事における受注は安定且つ継続的に行われており経営状況も安定しています。 【具体的には】 現場に出向くのは全体の業務の3割ほどで、事務所での仕事が7割程度となります。 具体的には下記の業務をお任せします。 ・お打ち合わせ（納期、金額、塗料の選定） ・協力会社とのお打ち合わせ ・協力会社の方の安全管理を社内にて実施 当社のメインパートナーはJRであり、工事は終電後に行います。 夜勤は月に4～8回ほど発生します。 休日出勤は基本的に発生せず、合ってもその代わりにしっかりと休日を取ることができます。 元請けとして余裕をもって納期設定いたします。 出張もほとんど発生せず、日帰りでの出張が月に1度あるかないか程度です。 ※業務内容の変更の範囲：なし 【★働き方を改善したい方おすすめ！／土木施工管理技士1級をお持ちの方／平均残業20時間以内／年間休日125日／JRからの直請けで創業86年の安定基盤】 ■働き方について： 残業20時間以内、年休125日と働きやすい環境です。 鉄道の繁忙期となるGW、夏季休暇、年末年始は工事を行わないため、年3回、97%の社員が有休を利用し8～10連休取得します。 ■ポジションの魅力： メインパートナーがJRであり、長年の実績と信頼があります。創業は86年を超え、安定性があります。 ■当社の強み： 鉄道の橋りょう塗装工事のためにつくられた企業としてその卓越と信頼の技術力は今日までも継承されています。 鉄道関連の塗装工事の大多数を施工する当社は、とりわけ線路内の工事、作業を行うに関する技術は業界においても群を抜いています。 さらに「安全性」を全てに優先させる理念を持つ企業として、作業員を守る「ケント式吊り足場工法」、 「FRP足場材」、「絶縁吊りロープ」等を独自に開発。より確実で信頼性の高い技術及び施工を実現しました。 「安全を実現する技術力」こそが塗装技術の品質性を極めるものと当社は確信いたします。 【アピールポイント】 【土木施工管理（水戸）】働き方を変えたい土木施工管理技士1級をお持ちの方／残業20時間以内／年休125日／退職金・賞与有／JRからの直請けがメイン業務で創業86年の安定基盤／GW・夏季休暇・年末年始は工事を行わないため、年3回、97%の社員が有休などを利用し８～１０連休取得

【ネットワーク施工エンジニア】安定と成長の両方が手に入る◆関電工◆東証プライム上場＠水戸

仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 当社の更なる飛躍を目指し、 次代の関電工を担う新しい人材を募集します！ ■ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の施工管理■ 当社の屋内線（ビル・商業施設などの電気設備）事業部門における施工エンジニアとして、ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを行っていただきます◎ ■担当物件■ オフィスビル・ホテル・デパート・病院・データセンター等、一般建築物向けの電気設備が中心です！ 顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当いただきます◎ ★キャリアプラン★ 入社後1～2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得◎ その後、主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手がけていきます。 中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実！ 長期的に成長が可能です！ 各業界トップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 ～歓迎要件～ ・LAN及び関連機器（SW-HUBやWi-Fi、IPカメラ等）の構築 ・工事担任者第一級デジタル通信（旧DD第一種） ・弱電、ネットワーク設備構築を含む施工管理経験者 ～求める人材～ ◇チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ◇目的意識・実行力のある方 ◇コミュニケーション能力の高い方 ＝＝関電工について＝＝ 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ＝＝配属について＝＝ 下記の各支社いずれかの勤務になります ※希望勤務地を考慮の上、決定します。 営業統轄本部 ネットワークシステム部/東京都港区芝浦 東京支店、北海道支店、東北支店、埼玉支店、栃木支店、群馬支店、長野支店、新潟支社、千葉支店、茨城支店、神奈川支店、静岡支店、沼津支店、中部支店（名古屋）、多摩支店、山梨支店、関西支店、九州支店、中国支社、沖縄支社、福島本部 ※転勤：当面なし(将来的に転勤の可能性あり) ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務

✨未経験デビューを応援✨施工管理経験も活かせる□年間休日125日⭕️□土日祝日休み⭕️□安定性⭕️

【仕事内容】 1985年の設立以来、水処理機械のメンテナンスを通じて社会インフラを支えてきました。 生活になくてはならない｢水｣を守る仕事だからこそ、理工系の知識が大いに活かせます！ 東証スタンダード上場企業グループとして、働きやすさ×育成の両方を大切にした環境を整えています✨ 【ワークライフバランスも重視！】 □実働は7～7.5時間と短め！ □1ヶ月の残業時間は会社全体平均15時間以下！ □金曜日は30分早めに終業！ □土日祝休みで年間休日125日以上！ □年末年始・夏季・GWなどの連休もたっぷり □未経験OK!理工系出身の未経験者も活躍中 □施工管理経験がある方はすぐに活躍できます！ 【仕事内容】 上下水道施設の施工管理全般をお任せします。 ※主な発注元は官公庁。責任ある立場で裁量をもって働けます！ ■設備据付・修繕工事に関する現場管理 ■積算、工程・安全・品質・原価の各種管理 ■協力業者の手配および折衝業務 ■見積・設計・発注対応 ■現場進捗・スケジュールの統括 ※現場は1日1件、職人さんは3～10名程度 ※案件数は無理のない範囲で調整 ※経験・スキルに応じてポジション・待遇を決定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長く働ける安心と、成長を支える制度 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 昇給や賞与はもちろん、退職金制度や社員持株、財形貯蓄など、将来をしっかり支えてくれる福利厚生が整っています。 とくに 2024年度の賞与実績は5.0ヶ月分。日々の頑張りが目に見える形で返ってくるため、「ここなら長く続けられる」と実感できる環境です。 また、業務に必要な資格取得費用はすべて会社が全額負担。 未経験から知識や技術を身につけたい方はもちろん、これまでの施工管理や設備関連の経験をさらに深めていきたい方にとっても、成長を後押しする制度が整っています。 一人ひとりの段階に合わせてステップアップできるため、安心してキャリアを積み重ねていける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ オンもオフも心地よい働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年間休日125日以上、完全週休2日制(土日祝)に年末年始・夏季・GWなどの長期休暇も充実。 ｢今日は子どもの行事に参加したい｣｢連休を使ってゆっくり休みたい｣ そんな日も気兼ねなく休める職場です。 有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートのバランスが自然と整います。 さらに、設立記念日やメーデー、慶忌休暇など、特別な日を大切にできる休暇制度もご用意。 家族との時間や自分の時間をしっかり確保できるため、オンもオフも笑顔で過ごせます。 ｢現場業務＝休めない｣というイメージを覆す、ゆとりのある働き方がここにはあります✨ 未経験からスタートする方も、これまで現場を経験してきた方も、安心して腰を据えられる働き方がここにあります。 【求人ID-IBS】