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転勤なしの次世代コアメンバー採用／老舗インフラメーカー／残業ほぼゼロでワークライフバランス抜群

仕事内容 採用背景： 〇組織強化と次世代への引継ぎ 創業60年を超える老舗メーカーとして安定した経営を続ける中、バックオフィス部門の組織体制をより強固にし、将来的なコアメンバーとして業務を引き継いでいくための「即戦力・経験者採用」を行っています。 担当業務詳細： 日常経理・出納管理：現金の管理、伝票発行、入金・支払い対応 月次・決算関連：PC入力、資金繰り、手形管理、月次資料の作成 労務・総務：給与計算、社会保険の手続き、求人関係の対応 銀行手続き：社有車（AT可）を運転しての銀行回りの対応 配属部署： 〇管理部門 ・茨城県筑西市玉戸の本社オフィスへの配属です。女性スタッフも在籍しており、少人数で風通しがよく、お互いの顔が見える家庭的で相談しやすい環境が整っています。 特徴・魅力： 〇バックオフィス全般をマルチに経験できる 単なるデータ入力や伝票発行だけの定型業務にとどまりません。経理業務（出納、月次決算、資金繰り、手形管理）を軸としながら、給与計算、社会保険手続き、さらには求人対応などの総務・労務まで横断的に関わることができます。 〇少数精鋭で経営に近いポジション 管理部門は少人数の体制です。会社の財務や労務の状況をダイレクトに把握し、経営陣をすぐそばで支える重要なポジションとして活躍できます。 そのほか・・・ 「残業ほぼなし」で定時退社が可能：事務職の残業はほぼ発生しないため、プライベートや家庭との両立がしやすく、ワークライフバランスは抜群です。 地域密着・転勤なし：地元筑西市に根ざして働くことができ、夜勤や出張、転勤は一切ありません。 充実した社内環境：給湯室の無料お茶・コーヒー、ウォーターサーバーが完備されているほか、社内でまとめてお弁当を注文できる食事室もあり、居心地の良い職場です。 その他： 入社した後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを学んでいただきます。 それほど難しい業務はないと思いますが当社は、従業員数が多いことや拠点が全国に点在している点が業務に慣れるまで時間がかかるポイントかもしれません。 特徴・強み 1. 最新設備による圧倒的な「製造・供給力」 自動金網大型スポット溶接機をはじめとする最先端のマシンを多数導入しています。人手不足や天候に左右されやすい建築現場において、「必要なときに、必要な形状で確実に届く」という高い安定供給力を実現。現場のニーズに迅速に応える柔軟な加工体制が、多くの取引先から高く評価されています。 2. 国が認めた安心の「JIS規格認証と品質」 当社は「JIS G3551（溶接金網）」および「JIS G3532（鉄線）」のダブル認証を取得しています。インフラの安全性を左右する重要な建材だからこそ、厳格な品質マネジメントを徹底。確かなエビデンス（証拠）に裏付けられた高品質な製品を提供し続けています。 3. 半世紀以上におよぶ「深い信頼と安定基盤」 1962年の設立以来、60年以上にわたり培ってきた技術力により、大手ゼネコンや建材商社と太いパイプを築いています。ビル建築から道路、トンネル、身近な外構（エクステリア）まで活用範囲が非常に広いため、景気の波に左右されにくい強固なビジネス基盤が自慢です。 その他 ・研修・OJT制度（未経験からでも先輩が丁寧に指導） ・食堂あり（社内施設） ・有給所得の申請等、家庭的で相談しやすい環境です。 ・残業も少な目で、定着率も高い職場です。 変更の範囲／・ 会社の定める業務 ＜採用担当より＞ 創業60年以上、“見えないところで日本のインフラを支える”鉄筋資材メーカーです。バックオフィスは少数精鋭、経理も労務もまるっと経験できるポジション。残業ほぼゼロ＆転勤なしで、仕事も人生も「骨太」にしたい方、ぜひ一緒に未来の安心・安全を支えませんか？ なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル 転職エージェントによる紹介案件です。