求人・転職情報

未経験転職多数 、20代の多くが活躍中｜ネイル・髪色自由◎｜

仕事内容: ⭐️仕事のポイント⭐️ インターネットの光回線をご利用中のお客様や、これから利用を開始されるお客様に対して、機器交換やサービス利用に関するご案内・アポイント調整をお任せします。 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、入社後の研修や先輩社員によるサポート体制も整っています！ 「電話対応の仕事は初めて」 「デスクワークに挑戦したい」 「これまでとは違う、新しいキャリアをスタートしたい」 そんな方にも始めやすいお仕事です✨ ＜具体的には＞ ・PCへのデータ入力 ・必要書類の作成 ・既存のお客様への機器交換に伴うアポイント取得 ・新規のお客様からのお問い合わせに対するサービス・機器のご案内 ・機器設置に伴う工事日の設定・入力 ・お客様情報や対応内容の入力 など お客様とのやり取りだけでなく、PC入力や書類作成などの事務作業も行うため、電話対応とデスクワークの両方の経験を身につけられます。 ◎新規事業だからこそ、手厚いサポート 新規事業の立ち上げに伴う募集のため、研修やフォロー体制を整えています。 最長1ヶ月程度のオンライン座学研修に加え、研修終了後も先輩社員がサポート。 一人ひとりの習熟度に合わせて、約4ヶ月を目安に一人立ちを目指していきます。 「こんなことを聞いていいのかな？」という小さな疑問でも大丈夫。抱え込まず、周囲に相談しながら少しずつ仕事を覚えていってください。 ＜入社後の流れ＞ まずは最長1ヶ月程度のオンライン座学研修からスタート。 サービスや業務内容について基礎から学んでいただきます。 座学研修終了後も、いきなり一人ですべてを任せることはありません。 一人ひとりの習熟度に合わせて、先輩社員のサポートを受けながら実務を覚えていきます。 約4ヶ月を目安に、一人で業務を行える状態を目指していきます。

未経験から登録のプロへ◆土日休みでプライベート充実◎の専門職

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、法務事務 □■この求人のPOINT■□ 伊藤忠グループ／2024年5月設立 ◎重要書類を扱う登録の専門事務 ◎車の知識・事務経験は入社後に学べます ◎PCの基本操作ができれば応募OK （難しいExcel作業はありません） ◎店舗を支える庶務・サポートもあり ◎原則定時退社・年間休日120日 ◎昇給年1回、賞与年2回 ◎フルタイムで長く働きたい方歓迎 ◎未経験で入社した 20代〜30代の方も多数活躍中！ □■ お任せする仕事は ■□ 地域の複数店舗を支える本部機能を担う 「登録センター」のお仕事です。 近隣店舗の登録事務を集約して担当し、 中古車の名義変更や車庫証明など、 車両登録に必要な書類の作成・申請を行います。 また、電話対応や備品管理など、 店舗運営を支えるバックオフィス業務も 担当していただきます。 業務の流れは決まっていますが、 複数の案件を並行するため、 優先順位を考え、納期に間に合うよう スケジュールを組み立てます。 一つひとつ確認しながら進める丁寧さや、 優先順位を考えて計画的に 取り組む力が活かせ、経験を重ねるほど 登録業務の専門知識を身につけながら 店舗から頼られる存在を目指せます。 ＜主な業務＞ ◎名義変更などの書類作成・申請 ◎車庫証明の書類作成・届出 ◎運輸局・警察署への申請や受取 ※週1回程度、書類の提出・受取のため 外出があります ◎行政書士への登録代行依頼 ◎請求書の処理 ◎電話対応・備品管理などの庶務 ◎店舗まわりのサポート 【この仕事の特長】 1．正確さが信頼につながる お客様の車に関わる重要書類を扱うため、 一つひとつ確認し、決められた手順で 進めるお仕事です 2．周囲との連携が欠かせない 営業や行政書士、役所などとやり取りし、 報告・連絡・相談をしながら進めます。 3．段取り力が活きる 複数案件の優先順位を考え、 納期から逆算して計画的に取り組みます。 4．未経験から、店舗を支える仕事へ まずはできることから 少しずつ覚えていきます。 経験を重ねるほど任される範囲が広がり、 長く安定して活躍できます。 営業のような数字ノルマはありません。 □■ 先輩の声 ■□ 「事務未経験でしたが、できることから 覚えていきました。わからないことは 隣の店舗にも確認できるので、 一人で抱え込まずに進められています。 書類は正確さと納期管理が欠かせませんが、 店舗のサポートも含めて任されるので、 お店を支えている実感があります。 原則定時・土日休みで、これから落ち着いて 長く働きたい方には合う仕事だと思います」 ==== 未経験でも安心 ==== 車の知識や登録・事務の経験は問いません。 文字入力やWeb検索など、PCの基本操作が できれば、業務は入社後に学べます。 （難しいExcelの資料作成はありません） ＜研修・サポート＞ ◎ビジネスマナーや業務の集合研修 ◎先輩社員によるOJT ◎実務マニュアル ◎eラーニング ◎コンプライアンス研修 ==== 私たちはこんな会社です ==== WECARSは伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した中古車販売・ 買取企業です。全国約240店舗を展開し、 信頼される中古車市場の実現に向けて 改革を進めています。 評価では、お客様満足度に加えて チームワークやコンプライアンスを重視。 営業数字の追い込みではなく、 正確な業務遂行と周囲との連携が きちんと評価される仕組みです。 フルタイムで長く、落ち着いて成長できる 環境づくりに取り組んでいます。

車販売店での事務ワーク　働きながらスキル＆収入UPが目指せる好環境です♪

募集要項 職種 HONDA販売店での一般事務 雇用形態 正社員 仕事内容 ■フロント受付 来客対応・接客 ■現金管理（入出金） 出納係 ■OA入力（ホンダのシステムを使用） データ入力、管理表の出力、必要に応じた書類作成、 請求書やDMの発送など ■ショールーム内の美化 お客様に快適にお過ごしいただけるよう、 環境整備に努めます。 キッズコーナーの管理も含みます。

販売・ノルマは一切なし。完全中立な立場で顧客の人生に伴走する

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：FP/ファイナンシャルアドバイザー 相談業務に専念できる環境へ。 保険会社や保険代理店、銀行などで経験を積む中で、 「もっとお客様に向き合いたい」 「本来は相談に時間を使いたい」 「商品販売よりも提案そのものに集中したい」 そう感じたことはありませんか？ 当社では、保険や金融商品の販売を前提としない、 “ 相談特化型 ” のオンラインFPサービスを提供しています。 【この仕事の特徴】 ・会社集客のため新規開拓不要 ・販売ノルマなし ・オンライン相談中心（1日4〜6件程度） ・完全フルリモート ・フルフレックス制 ・固定給ベースの安定収入 ・相談品質を重視した評価制度 【給与について】 ・年収420万円〜1,000万円 （月給35万円〜85万円） ・経験・スキル・役割に応じて決定 ・昇給あり ・営業成果に依存しない評価設計 ・相談対応数や品質を評価 【なぜ販売を行わずに運営できるのか】 当社では、 ・提携企業との連携モデル ・相談後の適切な専門家への送客 により収益化を行っているため、 FP個人が商品販売を行う必要はありません。 そのため、特定の商品に縛られず、 中立的な立場でお客様に向き合うことが可能です。 【私たちが大切にしていること】 「売る仕事」から、「相談に向き合う仕事」へ。 金融業界で経験を積む中で、 「本当はもっとお客様に寄り添った提案がしたい」 「商品ありきではなく、本質的なアドバイスがしたい」 そう感じた方が、 FPとしての専門性を最大限発揮できる環境を目指しています。 【仕事内容】 当社サービスへお申し込みいただいたお客様へ、 オンラインでのFP相談を行っていただきます。 具体的には、 ・Zoomでのオンライン相談対応 ・事前情報確認、ヒアリング準備 ・ライフプラン、保険、資産形成等の提案 ・必要に応じた専門家への引き継ぎ ・相談記録の作成 ・社内共有、提案改善 などを行います。 また、AIや社内ツールを活用し、 ヒアリング整理や提案品質向上も行っております。 将来的には、 ・育成 ・マネジメント ・運営改善 などへ関わっていただくことも可能です。 【ある1日の働き方例】 09:00 業務開始 ・当日のご相談内容確認 ・事前情報の整理 ・提案準備 10:00 オンライン相談（1件目） 11:00 オンライン相談（2件目） 12:00 休憩 13:00 相談内容の整理 ・記録作成 ・提案内容の整理 ・社内共有 14:00 オンライン相談（3件目） 15:00 オンライン相談（4件目） 16:00 相談内容の整理 ・記録作成 ・必要に応じた専門家連携 ・次回提案準備 17:00 チーム共有・業務整理 ・相談品質向上のための振り返り ・社内連携 ・翌日の準備 18:00 業務終了 ※完全オンラインのため、移動や訪問営業はありません。 ※新規開拓・テレアポ・飛び込み営業などは一切ありません。 ※フルフレックス制のため、稼働時間は柔軟に調整可能です。