茨城、笠間市/石岡市エリア、ケアマネージャーの求人・転職情報

【石岡市】未経験・ブランクOKのケアマネジャー募集

仕事内容: 【ケアマネ】 ☆高齢者住宅にてケアプランの作成と利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中の方も頑張っています。ブランクがある方も活躍中 ☆仕事は経験がなくても指導します。 ☆資格取得したばかりの方でも大丈夫です。

【年間休日116日＆有給消化率80％以上】経験年数に応じて手当支給＆充実の福利厚生◆完全週休2日制

仕事内容 ＼ お電話でのお問い合わせ：029-302-877 ／ 【仕事内容】 介護サービスを必要とされている方への支援業務全般をお願いします。 ＜具体的には＞ お客様・ご家族様との面談 アセスメント ケアプランの作成 在宅介護に関する相談窓口 介護認定申請書の代理作成 ケアカンファレンス出席 関係事業所や医療、行政関連機関と連絡・調整 など ◆職種の壁を越えてお互い助け合う風土があります。 ◆【看護小規模の特徴について】 通い・泊まり・訪問を組み合わせて提供する介護サービスです。 幅広いサービスに関わるので、多くの経験が出来るのが特徴！ 地域の方との交流や、訪問での外出など、 同じ作業の繰り返しがないため、毎日メリハリをつけながら働けます。 正直忙しい日もありますが、あっという間に時間が過ぎるので 退屈したくない方・体を動かしながら働きたい方にはピッタリです◆ また、夜勤明けの次の日はお休み。 夜勤が終われば家で就寝、当日夜から翌日までは 休むことができるので、 趣味や家族の用事を充実させている スタッフが多いです！ ◆【セントケア看護小規模石岡は開設2年目！】 開設したばかりの新しい施設です！ 大きな施設と違い、スタッフは1日6人程度。 担当制ではありませんが、利用者様の情報共有や 申し送り事項の徹底も行いやすく、 コミュニケーションが取りやすい職場です！ 記録管理をiPadで行い、リアルタイムで コミュニケーションがとれるような取り組みも 積極的に取り入れています。 ◆【働くスタッフについて】 ＜正社員＞ ・介護スタッフ：2名 ・ケアマネジャー ・所長 ＜アルバイト・パート＞ ・介護スタッフ：6名 ◆20代～40代の方を中心に、男女スタッフ活躍中！ ＼＼セントケアに決めた理由を聞いてみました／／ ■新しいことが始めたくて、 居宅施設での介護に興味を持ち転職しました。 幅広いサービスに関わることができるので楽しいです！ ■前職は小さい施設だったこともあり、衛生面が気になったり 備品の欠品が多く、仕事に集中することができませんでした。 セントケアでは働く環境も衛生的なので、気持ちよく働けています。 ■前も介護職でしたが、思ったシフトに入れることが少なくなり、 新しいパート先を探していました。 今は面談でしっかりと相談に乗ってくれるのでとても助っています。 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＜活発なリファラル制度(社員紹介制度)＞ 当社では年間に約10人（今年度入社の約30%）の社員が紹介で入社しています。 「社員が友人・親戚に紹介したい会社」として、スタッフの働きやすさを第1に考えた職場環境つくりにも力を入れています。 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ◆数年のブランクがあるという方や資格を取ったばかりという方も働いています◎ ◆プライベートや家庭と両立しているスタッフも多数活躍中！ ◆介護・看護休暇に加え産前産後休暇・育児休暇もあり、復帰後も短時間勤務が可能です。 ◆希望休の取得も可能ですし、有給取得率も高いため無理なく働いていただけます。 ■本気で介護に向き合ってみたいと思っている方 多機能でフォローができるからこそ、お客様のために何ができるかを 全力で考えるスタッフがたくさんいます。そのため横の繋がりを大切にし、 介護士と看護師が同時に入るカンファレンスを月に1回以上実施しています。 職種の隔たりなく会話が活発な一方で、自ら医療用語、専門用語を理解していく積極性も必要です。 本気で学びたい、介護に向き合いたいと思っている方は全力で応援します。 ■「当たり前」の文化を変えていく面白さを感じられる方 看護多機能の施設は石岡“唯一“。 石岡市は施設で過ごすという考え方がスタンダードですが、 セントケアが啓蒙しながら少しずつ「看護多機能」の施設が受け入れられてきました。 セントケア石岡が頑張れば、もっと家で過ごしたいというニーズに答えられる。 石岡市ではまだまだ発展途上の「看護多機能」というサービスと一緒に 常識にとらわれず進化し続けていきたい方にはぴったりの環境です。

【年間休日116日】完全週休2日制&有給取得率95.5％！要普通免許（AT限定可）&居宅介護支援専門員

仕事内容 ＼ お電話でのお問い合わせ：029-302-877 ／ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 業界屈指の働きやすさは、 近くに相談できる相手がいるからです。 「資格取得支援制度」 「昇給・賞与制度」 …など、充実の福利厚生あり！！ 家庭と仕事を両立させながら 効率的に働くママさんスタッフ多数！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ￣￣￣￣￣￣ 仕事内容について ＿＿＿＿＿＿ お客様一人一人に合わせた、 ケアプランの作成をお願いします。 ＜具体的には＞ ケアプランの作成 サービス計画書の作成 お客様・ご家族様との面談 サービス提供事業者へ依頼調整 サービス担当者会議 モニタリング 給付管理 介護予防 認定調査 …など。 ＜業務の流れ＞ お客様のご希望をヒアリング ↓ 各種介護・医療サービス、 福祉用具レンタルのご提案&手配 ↓ ご利用状況の確認 ↓ 毎回の定期訪問 ※担当いただくお客様は最大29名 丁寧な研修もございますので、 「居宅ケアマネは初めて」という方も大歓迎です！ サポート体制は万全ですし、 まずは先輩ケアマネジャーと一緒に 一つずつ業務を覚えていただきますので、 どうぞご安心くださいね！ ￣￣￣￣￣￣ 当社の働き方について ＿＿＿＿＿＿ ＊特徴１＊ 当社のスタイルは「チーム制」！ 一人のお客様に複数のスタッフが 担当する体制を取っているため、 困った時や悩んだ時は相談し合うことができます。 ＊特徴２＊ 当グループの拠点数は 全国に600ヵ所以上、 スタッフ数は1万人を超えます。 安定企業で安心して長く働くことができます〇 ＊特徴３＊ 社内外の研修に力を入れており、 また「基本研修」「定例研修」「専門研修」 「マネジメント研修」「資格取得等の研修」 の5本柱で研修を行っていますので、 キャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。 ゆくゆくは管理者を目指すことも可能！ 新規開設も多く、 目指せるポジションも豊富なため、 ステップアップしていける環境ですよ！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ★ お仕事の特徴 ★ お客様の想いを叶える看護小規模多機能型居宅介護は、 これからもっと世の中に必要となる仕事になります！ 当社には長年働いてるスタッフさんが 多数活躍しているので、 初めての正社員や転職にもピッタリです〇 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＜活発なリファラル制度(社員紹介制度)＞ 当社では年間に約10人（今年度入社の約30%）の社員が紹介で入社しています。 「社員が友人・親戚に紹介したい会社」として、スタッフの働きやすさを第1に考えた職場環境つくりにも力を入れています。 ＊－－－＊－－－＊－－－＊

定年65歳！再雇用制度ありのケアマネ★

仕事内容: 【ケアマネ】 ☆高齢者住宅にてケアプランの作成と利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお仕事です。 【なかま】子育て中の方も頑張っています。ブランクがある方も活躍中 ☆仕事は経験がなくても指導します。 ☆資格取得したばかりの方でも大丈夫です。

介護支援専門員

仕事内容: 《ときわ木園》では、介護支援専門員を新たに募集しています！ あなたの豊富な経験を活かし、特別養護老人ホームやデイサービスにて、高齢者の方々の生活をしっかりとサポートする重要な役割をお任せします。 ★具体的には、利用者様のためのケアプラン作成や、生活支援に関する様々な相談業務を担当していただきます。 ☆チームワークを重視し、個々のニーズに寄り添ったサービス提供を行うことで、心温まる支援を実現します。 ♪日中の勤務のみで、プライベートとの両立も可能です！ あなたの優しさと専門的な知識を活かし、一緒に成長しながら、利用者様の笑顔を支えていきませんか？ 皆さまのご応募を心よりお待ちしています！

介護支援専門員

■仕事内容 ときわ木園で、あなたの専門性を活かしませんか。 私たちは、地域に根差した温かいケアを提供することを目指す施設です。 今回募集するのは、介護支援専門員の方です。 特別養護老人ホームやデイサービスで、利用者様一人ひとりの生活に寄り添い、その方らしい暮らしを支える大切な役割を担っていただきます。 主な業務は、利用者様の状況を丁寧にお伺いし、それぞれに最適なケアプランを作成すること。また、生活全般に関するご相談にも応じ、安心できる環境づくりをサポートしていただきます。 チームで協力し、利用者様が笑顔で過ごせるよう、きめ細やかなサービスを提供していくやりがいのある仕事です。 日勤のみの勤務ですので、ワークライフバランスを大切にしながら、あなたの経験と知識を存分に活かせる環境です。 利用者様の尊厳を守り、その方の人生を豊かにするお手伝いを、私たちと一緒にしませんか。 あなたの温かいお人柄と専門知識を、ときわ木園でお待ちしています。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アモツキによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：12-ユ-301187

週3日～勤務可能！学歴・年齢不問！職種未経験・ブランクOK◯

仕事内容 ＼ お電話でのお問い合わせ：029-302-877 ／ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 業界屈指の働きやすさは、 近くに相談できる相手がいるからです。 「資格取得支援制度」 「昇給・賞与制度」 …など、充実の福利厚生あり！！ 家庭と仕事を両立させながら 効率的に働くママさんスタッフ多数！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ￣￣￣￣￣￣ 仕事内容について ＿＿＿＿＿＿ お客様一人一人に合わせた、 ケアプランの作成をお願いします。 ＜具体的には＞ ケアプランの作成 サービス計画書の作成 お客様・ご家族様との面談 サービス提供事業者へ依頼調整 サービス担当者会議 モニタリング 給付管理 介護予防 認定調査 …など。 ＜業務の流れ＞ お客様のご希望をヒアリング ↓ 各種介護・医療サービス、 福祉用具レンタルのご提案&手配 ↓ ご利用状況の確認 ↓ 毎回の定期訪問 ※担当いただくお客様は最大29名 丁寧な研修もございますので、 「居宅ケアマネは初めて」という方も大歓迎です！ サポート体制は万全ですし、 まずは先輩ケアマネジャーと一緒に 一つずつ業務を覚えていただきますので、 どうぞご安心くださいね！ ￣￣￣￣￣￣ 当社の働き方について ＿＿＿＿＿＿ ＊特徴１＊ 当社のスタイルは「チーム制」！ 一人のお客様に複数のスタッフが 担当する体制を取っているため、 困った時や悩んだ時は相談し合うことができます。 ＊特徴２＊ 当グループの拠点数は 全国に600ヵ所以上、 スタッフ数は1万人を超えます。 安定企業で安心して長く働くことができます〇 ＊特徴３＊ 社内外の研修に力を入れており、 また「基本研修」「定例研修」「専門研修」 「マネジメント研修」「資格取得等の研修」 の5本柱で研修を行っていますので、 キャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。 ゆくゆくは管理者を目指すことも可能！ 新規開設も多く、 目指せるポジションも豊富なため、 ステップアップしていける環境ですよ！ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ★ お仕事の特徴 ★ お客様の想いを叶える看護小規模多機能型居宅介護は、 これからもっと世の中に必要となる仕事になります！ 当社には長年働いてるスタッフさんが 多数活躍しているので、 初めての正社員や転職にもピッタリです〇 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ デイサービス グループホーム サービス付高齢者住宅 住宅型有料老人ホーム 特別養護老人ホーム 介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム 居宅介護支援事業所

寮・託児所完備で待遇抜群施設ケアマネ募集中◆手当充実◎無料駐車場完備でマイカー通勤も可能です

仕事内容: ここいち石岡では、サービス付き高齢者向け住宅にて、ケアマネージャーを大募集 あなたには、利用者様一人ひとりに寄り添い、最適なケアプランを作成していただきます。 また、他の専門職との連携を図りながら、心温まる支援を提供する大切な役割を担っていただきます。 ☆明るく活気に満ちた職場で、利用者様とスタッフの笑顔が溢れる環境です さらに、託児所を完備しているため、お子様の預け先に悩む必要はありません。 無料駐車場もご用意しており、マイカー通勤が可能なため、通勤もラクラク 充実した手当もあり、安心して業務に集中できる条件が整っています。《あなたのスキルをここで活かし、新しい仲間と共に成長しませんか》

【ケアマネ／パート】週2日～3日で1日3～6h程度の勤務／夜勤はなし／産休・育休制度有／職場見学歓迎

募集要項 職種 居宅ケアマネージャー 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 ご利用者様のためにケアプランを作成していただくお仕事です。 【1日の仕事のスケジュール例】 ■8：30 出勤 ■9：00 ケアプラン作成 ケアプラン作成・書類作成などの事務仕事を行います。 ■12：00 食事・休憩 ■13：00 ケア記録の作成 今日のケア記録を記入しながらケアプランの見直しなど事務処理を行います。 ■15：30 勤務終了

《介護支援専門員募集》日勤のみ◎賞与3.80ヶ月分♪未経験からのスタートもOK◎

仕事内容: グループホーム花水木では、ケアマネージャーとして地域密着型の介護サービスを提供します。具体的には、利用者さま一人ひとりのニーズに基づいた介護計画の作成や、介護報酬請求業務を担当していただきます。 当施設は、自然豊かな笠間市旭町に位置し、地域の特性を活かした質の高いサービスを求められます。未経験の方も安心してスタートできるよう、しっかりとしたサポート体制を整えています。 頑張りをしっかり評価する環境があり、昇給や賞与もあります。賞与実績は3.80ヶ月分と高水準です。定年が65歳のため、長期的に安定して働くことができ、地域に貢献したい方にとって最適な職場です。

《介護支援専門員さん募集☆彡》日勤のみ◎賞与3.20ヶ月分☆扶養手当・住宅手当あり♪福利厚生充実で働きやすさ抜群です！

仕事内容: 居宅介護支援センターにて、介護職・ヘルパーとしての業務をお任せいたします。nn具体的には、ケアプランの作成やモニタリング、プランの見直しを行っていただきます。nnまた、介護に関する相談や要介護認定の手続き・更新なども担当していただきます。nn当センターでは、賞与が3.20ヶ月分支給され、昇給もあり、頑張りをしっかりと反映いたします。nn福利厚生も充実しており、働きやすさ抜群の環境です。nn無料駐車場完備で、マイカー通勤も可能ですので、お好きな通勤方法を選択できます。nn普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方はぜひご応募ください。

６０歳以上で業務経験をお持ちの方は応募可能です。

仕事内容: ＊令和４年３月開所の「特別養護老人ホーム美野里陽だまり館」での、 ケアプラン作成、契約・重要事項の説明など、ご利用者とそのご家族の対応、及び各関係機関との連絡調整と計画書作成。 ●随時、施設見学を実施しております。 事前にご連絡いただき対応させていただきますので、お気軽にお問い合わせ下さい。見学の際は服装は気にせずお越しください。 （１）従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

＜賞与4ヶ月分支給＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠笠間市

仕事内容 【この求人について】 ＜賞与4ヶ月分支給＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠笠間市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者やそのご家族との介護全般に関する相談 ・利用希望者（利用者）やそのご家族との面接及び査定 ・ケアプランの作成 ・介護事業所との連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・その他、相談援助や事務作業 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2000年設立、特別養護老人ホームやショートスティ、デイサービス、居宅介護支援事業所などを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・等級制度（初級・中級・上級）を設けているのモチベーション高くキャリアアップを目指せます。 ・オンライン研修と月1の研修会を設けているおり、職員の成長にコミットしています。 【求人のポイント】 ・2012年4月オープン、ユニット型特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集です。 ・全室個室の70床で設備も整っており、働きやすい環境です。 ・住宅に近い住居環境の中で、ご利用者様ひとりひとりの個性や生活リズムを実現しており、ご利用者様を第一に考える方針です。 ・賞与4ヶ月分支給（前年度実績）で好待遇です。 ・有給休暇、リフレッシュ休暇もあり、働きやすい環境です。 まずはお気軽にお問い合わせをお待ちしてます。

＜2026年秋頃開設予定＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャーの募集です＠石岡市

仕事内容 【この求人について】 ＜2026年秋頃開設予定＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャーの募集です＠石岡市 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・利用者様のサービス計画書の作成 ・プランの見直し 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成8年設立、介護付有料老人ホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅事業、グループホーム事業、在宅介護事業の運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業！850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。 【求人のポイント】 ・介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です。 ・2026年秋頃開設予定です。オープニングスタッフ求人です。 ・ケアマネジャー更新研修は、約60,000円程かかる費用を法人負担、又業務扱いで受講可能です。 ・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。

＜大手法人＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠石岡市

仕事内容 【この求人について】 ＜大手法人＞介護老人保健施設にてケアマネジャーのお仕事です＠石岡市 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 ※介護兼務なし ※送迎業務なし 入所定員:100名、通所定員:100名 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【勤務先情報】 病院、クリニック、介護老人保健施設、居宅介護支援事業所、サービス付き高齢者向け住宅、障がい福祉事業等幅広く事業展開している医療法人です。 【求人ポイント】 ・ケアマネジャー専任のため介護兼務・送迎業務なし ・賞与4ヶ月分、実務経験者は更に考慮あり ・施設の求人では珍しい日曜固定休み。プライベートとの両立も叶えやすい職場です。 ・福利厚生充実。保育園料全額補助など、子育て中の方にもうれしい制度あり

＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@小美玉市

仕事内容 【この求人について】 ＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@小美玉市 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・利用者様のサービス計画書の作成 ・プランの見直し 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成8年設立、介護付有料老人ホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅事業、グループホーム事業、在宅介護事業の運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業！850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。 【求人のポイント】 ・介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です。 ・ケアマネジャー更新研修は、約60,000円程かかる費用を法人負担、又業務扱いで受講可能です。 ・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。 未経験の方も歓迎です。お気軽にお問い合わせください。

＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@石岡市東石岡

仕事内容 【この求人について】 ＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@石岡市東石岡 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・利用者様のサービス計画書の作成 ・プランの見直し 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成8年設立、介護付有料老人ホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅事業、グループホーム事業、在宅介護事業の運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業！850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。 【求人のポイント】 ・介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です。 ・ケアマネジャー更新研修は、約60,000程かかる費用を法人負担、又業務扱いで受講可能です。 ・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。 未経験の方も歓迎です。お気軽にお問い合わせください。

未経験からでも安心、日勤のみで負担少なめ。充実の賞与で頑張りをしっかり還元します。

■仕事内容 グループホーム花水木で、利用者様一人ひとりに寄り添うケアマネージャーとして活躍しませんか。 この仕事の醍醐味は、利用者様の日々の暮らしに深く関わり、その方の「らしさ」を大切にした介護計画を一緒に創り上げていくことです。利用者様がお部屋で穏やかに過ごされている様子や、ご家族との温かい交流に触れるたび、この仕事を選んでよかったと感じていただけるはずです。 もちろん、介護報酬請求といった事務業務も大切な役割の一つです。日々の記録や請求業務を通して、事業所の運営を支えるやりがいも感じられます。 頑張りは、昇給や賞与でしっかり評価される体制を整えています。65歳まで働ける環境ですので、腰を据えて長くキャリアを築いていきたい方に最適です。入社時には、充実した研修やマニュアルをご用意しておりますので、未経験の方やブランクのある方も安心してスタートいただけます。 あなたの専門知識と温かいお気持ちを、ぜひ花水木で活かしてください。私たちと一緒に、地域に根差した温かいケアを創り上げていきましょう。ご応募を心よりお待ちしております。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社クロカワパートナーズによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：14-ユ-302199

＜賞与4ヶ月分支給＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠笠間市

仕事内容 【この求人について】 ＜賞与4ヶ月分支給＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠笠間市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者やそのご家族との介護全般に関する相談 ・利用希望者（利用者）やそのご家族との面接及び査定 ・ケアプランの作成 ・介護事業所との連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・その他、相談援助や事務作業 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・2000年設立、特別養護老人ホームやショートスティ、デイサービス、居宅介護支援事業所などを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・等級制度（初級・中級・上級）を設けているのモチベーション高くキャリアアップを目指せます。 ・オンライン研修と月1の研修会を設けているおり、職員の成長にコミットしています。 【求人のポイント】 ・2012年4月オープン、ユニット型特別養護老人ホームにてケアマネジャー募集です。 ・全室個室の70床で設備も整っており、働きやすい環境です。 ・住宅に近い住居環境の中で、ご利用者様ひとりひとりの個性や生活リズムを実現しており、ご利用者様を第一に考える方針です。 ・賞与4ヶ月分支給（前年度実績）で好待遇です。 ・有給休暇、リフレッシュ休暇もあり、働きやすい環境です。 まずはお気軽にお問い合わせをお待ちしてます。

主任ケアマネージャー

■仕事内容 茨城県で特別養護老人ホームを運営する「特別養護老人ホームほのか」にて、主任ケアマネージャーの募集です。 現場で培われた経験を活かし、利用者様一人ひとりの尊厳を守りながら、その方らしい生活を継続できるためのケアプラン作成を主導していただきます。日々の業務では、利用者様やそのご家族の意向を丁寧に傾聴し、多職種チームと連携しながら、より質の高い支援の実現を目指します。 当施設では、職員間の風通しの良いコミュニケーションを大切にしており、チームワークを重視した温かい職場環境です。日勤のみの勤務体制ですので、ワークライフバランスを整えながら、ご自身のスキルアップにも繋がるやりがいのあるお仕事です。 これまでのご経験を活かし、利用者様の笑顔と自立を支える、地域に根差したケアの実現にご尽力いただける方のご応募をお待ちしております。将来のキャリアアップを目指す方も、活躍できる環境です。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アモツキによる紹介案件です。 【事業内容】 有料職業紹介事業許可番号：12-ユ-301187

仕事内容: 特別養護老人ホームほのかでは、主任ケアマネージャーとして、利用者様一人ひとりに合わせた質の高いケアプランの作成を担当します。利用者様やご家族との深いコミュニケーションを重視し、スタッフとの連携を通じて、心に寄り添ったケアを実現します。 勤務地である茨城県小美玉市は自然豊かで、地域住民とのつながりが深いため、地域貢献を実感しながら働くことができます。日勤のみの勤務形態でプライベートとの両立がしやすく、安心して業務に取り組める環境です。 経験豊かなスタッフが多数在籍し、和やかな人間関係の中で互いに支え合いながら成長できます。あなたの専門知識と情熱を、特別養護老人ホームほのかで存分に発揮してください。

＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@小美玉市

仕事内容 【この求人について】 ＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@小美玉市 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・利用者様のサービス計画書の作成 ・プランの見直し 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成8年設立、介護付有料老人ホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅事業、グループホーム事業、在宅介護事業の運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業！850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。 【求人のポイント】 ・介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です。 ・ケアマネジャー更新研修は、約60,000円程かかる費用を法人負担、又業務扱いで受講可能です。 ・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。 未経験の方も歓迎です。お気軽にお問い合わせください。

＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@石岡市東石岡

仕事内容 【この求人について】 ＜未経験歓迎求人です＞介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です@石岡市東石岡 【施設形態】 有料老人ホーム 【業務内容】 介護付有料老人ホームでのケアマネジャー業務 ・利用者様のサービス計画書の作成 ・プランの見直し 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成8年設立、介護付有料老人ホーム事業、サービス付き高齢者向け住宅事業、グループホーム事業、在宅介護事業の運営をしております。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・茨城県大手の総合福祉企業として、年々成長している安心企業！850名を超えるスタッフが元気に笑顔で活躍しています。 【求人のポイント】 ・介護付き有料老人ホームのケアマネジャー求人です。 ・ケアマネジャー更新研修は、約60,000程かかる費用を法人負担、又業務扱いで受講可能です。 ・給与に含まれる手当が手厚く、扶養手当、住宅手当、役職手当などをしっかり頂けて、働きがいのあるお給料体形になっています。 未経験の方も歓迎です。お気軽にお問い合わせください。