兵庫、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士、送迎ありの求人・転職情報

＼入職祝い金あり／昇給・賞与あり！17:00終業★職員送迎バスあり♪マイカー通勤可・駐車場完備◎【芦屋市・芦屋駅/芦屋川駅・病院・理学療法士・正職員】

南芦屋浜病院 求人概要 南芦屋浜病院：理学療法士/正職員 ＼入職祝い金あり／昇給・賞与あり！17:00終業★職員送迎バスあり♪マイカー通勤可・駐車場完備◎【芦屋市・芦屋駅/芦屋川駅・病院・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒659-0034 兵庫県芦屋市陽光町3-21 給与 月給25万円～30万円 ※月給に調整手当5万円、職務手当2万円を含む ※経験・能力により異なります ※処遇改善・ベースアップ評価料は別途支給 求人詳細 ＼入職祝い金あり／昇給・賞与あり！17:00終業★職員送迎バスあり♪マイカー通勤可・駐車場完備◎【芦屋市・芦屋駅/芦屋川駅・病院・理学療法士・正職員】 昇給＆賞与ありで安定した正職員採用です！保育手当などの福利厚生あり◎17時終業なので退勤後もプライベートを確保できます♪バイク＆自転車通勤OK！職員送迎バスあり♪車通勤OK＆駐車場あり！ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ～正職員・理学療法士の募集～ ▼仕事内容 病院内でのリハビリ業務をお任せします。 ▼当院の特色 当院の理学療法の対象疾患は、 ・整形外科疾患（四肢・体幹の外傷・骨折、整形外科の手術後、関節の変性疾患など） ・中枢神経疾患（脳卒中、中枢神経の変性疾患など） ・呼吸器疾患（肺炎などの急性発症した呼吸器疾患、慢性の呼吸器疾患により呼吸困難や日常生活動作能力の低下をきたしているもの） ・その他 上記の疾患を対象として、専門的な知識・技術をもった理学療法士が、身体的な機能改善・日常生活動作能力の改善等々を目指して実施しています。 また物理療法機器は、温熱治療器（ホットパック、マイクロ波）や低周波治療器、中周波治療器、SSP治療器、レーザー治療器、超音波治療器、牽引治療器などを備えており、痛みの軽減や循環の改善などを行っています。 まずは見学からでもOKです！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

◆入職祝い金あり◆月給25万円～30万円＋手当支給！17:00まで◎昇給・賞与あり♪マイカー通勤可・駐車場完備◎【芦屋市・芦屋駅/芦屋川駅・病院・作業療法士・正職員】

南芦屋浜病院 求人概要 南芦屋浜病院：作業療法士/正職員 ◆入職祝い金あり◆月給25万円～30万円＋手当支給！17:00まで◎昇給・賞与あり♪マイカー通勤可・駐車場完備◎【芦屋市・芦屋駅/芦屋川駅・病院・作業療法士・正職員】 職種 作業療法士 所在地 〒659-0034 兵庫県芦屋市陽光町3-21 給与 月給25万円～30万円 ※月給に調整手当5万円、職務手当2万円を含む ※経験・能力により異なります ※処遇改善・ベースアップ評価料は別途支給 求人詳細 ◆入職祝い金あり◆月給25万円～30万円＋手当支給！17:00まで◎昇給・賞与あり♪マイカー通勤可・駐車場完備◎【芦屋市・芦屋駅/芦屋川駅・病院・作業療法士・正職員】 昇給＆賞与ありで安定した収入を得られます！勤務は17:00迄だから仕事終わりも充実させられます◎うれしい入職祝い金あり◎マイカー通勤OK＆駐車場完備で通勤便利♪職員送迎バスも運行中！ 職種 作業療法士 仕事内容・PR ◆◆正職員・作業療法士の募集◆◆ ～仕事内容～ 病院内でのリハビリ業務をお任せします。 ～当院の特色～ 当院の作業療法は、基本動作の訓練だけではなく、「食事をする」・「字を書く」・「お風呂に入る」・「歩いて外出をする」などの応用動作のリハビリを実施します。 そして、当院の作業療法は、上記理学療法の対象疾患以外に認知症に対するアプローチも行っており、急性期・回復期・生活期の心身の回復を作業活動を通して支援していきます。 また患者様、家族様に日常生活における動作指導、注意点、自助具の紹介などをさせていただいております。 まずは見学からでもOKです！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

【デイサービスの実務経験者】週2～／夜勤なし・身体負担少なめ

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ホームヘルパー、リハビリカウンセラー、介護福祉士 ／ デイサービスでの実務経験を活かして、 ご利用者様の「またできた！」を支えませんか？ ＼ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ✅経験・資格が活きる！インセンティブ充実 ✅身体負担が少ない！自立支援メインの半日型リハビリデイ ✅夜勤なし・送迎専任あり！担当業務に集中できる環境 ✅週2日〜・午前のみ/午後のみOK！柔軟なシフト制 ✅ブランク歓迎！子育て支援や復職実績も多数 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 半日型デイサービスにて、ご利用者様の身体機能の維持・向上を目指すリハビリトレーニングのサポートや各種介助業務をお任せします。 ○リハビリマシントレーニングの補助・声掛け（パワーリハビリのカウント・器具セッティングなど） ○各種運動プログラム・歩行訓練の実施・サポート ○移動時の見守り・生活動作の介助（歩行介助など） ○入浴介助 ○PCを使用した簡単な記録入力・申し送り ⭐介護経験者におすすめしたい「働きやすさ」のポイント ✨身体の負担が少なく、長く続けられる！ 自立支援を目的とした施設のため、全介助や重度の身体介護はほとんどありません。専用マシンを使ったトレーニング補助や声掛けが中心なので、「体力的に身体介護が厳しくなってきた」という方にも安心です。 ✨送迎は専門スタッフにお任せ！ 送迎業務は専任スタッフが担当するため、運転免許がない方や運転が苦手な方も安心。ご利用者様へのケアや運動サポートに集中できます。 ✨資格や経験がしっかり収入に還元！ 入浴介助1人につき100円のインセンティブも支給されるため、効率よく収入アップを目指せます。 【レッツ倶楽部とは】 日常生活に必要な動作（立つ・歩く・座るなど）の維持・向上を目指す、自立支援に特化した半日型のデイサービスです。 専用のマシンを活用したパワーリハビリをはじめ、歩行や入浴の動作訓練に力を入れた「ウォーク＆SPA」を展開。 足指の機能トレーニングによる歩行サポートや、自宅で安心して一人でお風呂に入れるようになるための入浴トレーニングを実施しています。 「また自分でできるようになる」という自信を取り戻し、ご利用者様が思い描く生活や夢の実現を心身両面から力強くサポートしています。

当施設のポイント!! ☆時短勤務応 ☆残業ほぼなし（定時退社可）！ ☆明石駅より送迎バスあり（電車通勤の場合） ☆専用駐車場完備（マイカー通勤可）

【雇用形態】 アルバイト・パート 【採用予定人数】 １ 【職種】 老人保健施設の言語聴覚士 【仕事内容】 入所・通所利用者に対するリハビリテーションの施行 （嚥下や発語等に関する評価～訓練、助言等） その他、関連する付帯業務 ※訪問リハに従事する場合がある 【仕事の特徴】 高齢者の口腔機能の維持・回復のお手伝い アルバイト・パート,長期,シフト制,原則定時退社,女性活躍中,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,制服あり,交通費支給,昼食補助あり,職場見学可,賞与あり,週2・3日からOK,社員登用あり,50代も応募可

【機能訓練指導員】 ◆入職祝い金最大30万円◆資格を活かして働けます！◆7連休年2回取得可能！

募集要項 職種 機能訓練指導員 雇用形態 正社員 仕事内容 医療・介護事業を中心に全体で16法人を展開する豊泉家グループ。 『自立と自由の家』のコンセプトのもと イベントやお食事などご利用者にお選び頂けるよう幅広いサービスを提供し 充実した日々をお過ごし頂けるよう自立した生活支援をお願いいたします。 ・リハビリを通じて、ご利用者の生活動作の改善や機能回復をサポート ・呼吸法を取り入れた訓練や、バランス訓練パワーリハビリを 通しての下肢筋力強化などのプラン作成など ご利用者の自立をサポートするお仕事です。

17:00終業の1日実働7時間☆日祝休み◎賞与実績4ヶ月◇残業ほぼなし！院内保育所あり♪【たつの市、精神科病院、竜野駅、理学療法士、正職員】

医療法人古橋会 揖保川病院 求人概要 医療法人古橋会 揖保川病院：理学療法士/正職員 17:00終業の1日実働7時間☆日祝休み◎賞与実績4ヶ月◇残業ほぼなし！院内保育所あり♪【たつの市、精神科病院、竜野駅、理学療法士、正職員】 職種 理学療法士 所在地 〒671-1601 兵庫県たつの市揖保川町半田703-1 給与 月給21万円～28万円 ※月給には、資格手当3万円、出勤手当0円～5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 17:00終業の1日実働7時間☆日祝休み◎賞与実績4ヶ月◇残業ほぼなし！院内保育所あり♪【たつの市、精神科病院、竜野駅、理学療法士、正職員】 院内保育所があるので、子育て中の方も安心◇終業17:00＆残業ほぼなしで、ワークライフバランスばっちりです◎1日実働7時間です☆月給＋賞与4ヶ月実績で、安定収入GET可能♪職員が健康で働ける環境をサポートするために職員向け脳ドック（64歳以下3000円、65歳以上無料）をスタートしました！ 職種 理学療法士 仕事内容・PR ★━━━★ 【揖保川病院】正職員・理学療法士募集 ★━━━★ 病院の入院患者様へのリハビリ業務をお願いします。 【働きやすさをサポート！わが社のコロナ対策】 ・消毒液設置 ・マスク着用 ・ビニール手袋着用 ・フェースシールド貸与 ・空気清浄機設置 ・飛沫対策パーテーション設置 ・毎朝検温実施 ・非接触型体温計設置 ・抗原検査等実施 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

月給28万〜◎入職祝い金20万♪年休110日＆福利厚生も充実！

仕事内容: ◆ 病院での理学療法士業務全般 【具体的な業務内容】 ・患者様の機能回復に向けたリハビリ支援 ・多職種と連携したケアプランの作成 ・日々の経過記録やデータ入力業務 ・安全な医療現場を支える報告・連絡 【安心の職場環境】 ・チーム体制で相談しやすく連携バッチリ ・送迎バスありで毎日の通勤もラクラク◎ 【採用担当からの一言】 あなたの資格を活かして長く働きませんか？ 患者様に寄り添い共に成長できる環境です！

残業は月平均3h＆年間休日110日✨手厚いOJT研修あり♪マイカー通勤OK能★

仕事内容: 資格はある！でも実務はこれから… そんな方のスタートを応援します✨ 　　【理学療法士（PT）】募集！ 「実務経験ないけど大丈夫かな？」 「仕事を覚えていけるかな…」 そんな方もOJTから少しずつスタート◎ ┏━━・・・・・・・ 　❁ OJT・研修あり 　❁ 週休2日制 　❁ 年間休日110日 　❁ 賞与あり 　　　　　・・・・・・・・━━┛ 資格を活かして仕事を始めたい方も 自分の時間を大切にしながら働けます♪ 【仕事内容の詳細】 子どもの「動く」を支える 理学療法士（PT）として働きませんか？ 発達に特性のある子どもたちへ、 運動機能を中心とした 療育・発達支援を行います。 【評価】 姿勢・歩行・バランス能力などを確認 　　　　↓ 【支援】 個別運動プログラムを作成 　　　　↓ 【日常生活】 着替え・移動・身体の使い方をサポート 理学療法士の知識を活かしながら、 子どもたちの運動や日常生活動作を 支えていく仕事です。 【運営会社について】 当施設は、福祉・保育事業を展開する「キャレオス株式会社」が運営しています。 ＼全国5県で多数の施設を展開！／ ・児童支援施設『夢門塾』：37事業所 ・介護施設『ゆうゆう』：16事業所 ★大きな法人ならではの安心感！ 確かな実績と安定した経営基盤のもと、 OJTや充実した研修・フォロー体制で、 安心して長く働ける環境です！

1日7時間勤務｜単身寮あり｜託児施設あり｜職員送迎バスあり

仕事内容: 【お仕事内容】 ◇施設入所者のリハビリ業務 【施設の特徴】 緑豊かな環境の中で、利用者個々の特性を尊重した適切な支援、 サービスを提供し、共にゆとりと生きがいをめざす社会福祉施設です。 【このお仕事の魅力】 〇託児施設があり、小さなお子様がいても働きやすい環境です。 〇職員の無料送迎バスがあり、通勤しやすいです。 〇寮ありでコストを抑えてお仕事をスタートできます。

月給25万円～賞与2.4ヶ月分！年間休日110日で無理なく学べる♪

仕事内容: 当院や関連施設にて、患者様の心身機能の回復を支える理学療法業務をお任せします！急性期から回復期、生活期まで幅広いステージで、患者様が自分らしい生活を取り戻すためのプログラムを立案・実践します◎ ・身体機能の評価および個別リハビリテーション計画の作成！ ・運動療法や物理療法を用いた機能回復訓練！ ・日常生活動作（ADL）の改善に向けたリハビリ指導！ ・多職種と連携したチーム医療でのアプローチ！ ・患者様やご家族への生活指導や相談対応！ 「身体の動きを改善し、患者様の笑顔を増やしたい」という意欲を大切にしています◎研修制度も充実しており、理学療法士として専門性を追求できる環境です！

月給25万円～賞与2.4ヶ月♪年間休日110日で車通勤OK！

仕事内容: 当院や関連施設にて、患者様の日常生活動作（ADL）や社会適応能力の向上を目的とした作業療法業務をお任せします！患者様が住み慣れた場所で自分らしく過ごせるよう、多角的なリハビリ支援を行います◎ ・ADL評価および作業療法プログラムの作成・実施！ ・食事・入浴・更衣などの生活行為の獲得訓練！ ・高次脳機能障害や精神機能のリハビリテーション！ ・福祉用具の選定や生活環境調整の提案！ ・チーム医療の一員としての多職種連携・情報共有！ 「患者様の生きがい」を支える作業療法に情熱を持って取り組める方を歓迎します◎専門性を高め、地域の方々のQOL向上に貢献できるやりがいある環境です！

1日7時間勤務｜単身寮あり｜職員送迎バスあり

仕事内容: 【お仕事内容】 ◇施設入所者のリハビリ業務 【施設の特徴】 緑豊かな環境の中で、利用者個々の特性を尊重した適切な支援、 サービスを提供し、共にゆとりと生きがいをめざす社会福祉施設です。 【このお仕事の魅力】 〇託児施設があり、小さなお子様がいても働きやすい環境です。 〇職員の無料送迎バスがあり、通勤しやすいです。 〇寮ありでコストを抑えてお仕事をスタートできます。

賞与4.5ヶ月分◎送迎バスあり♪理学療法士大募集！ブランクOK

仕事内容: 住宅型有料老人ホームに併設するデイサービス「レッツリハ朝日ヶ丘」にて、機能訓練指導員としてリハビリ業務を担当していただきます。 ・個別機能訓練計画書の作成、実施、評価、報告書作成 ・ご利用者様一人ひとりに合わせた機能訓練やリハビリの提供 ・看護師、介護士、ケアマネジャーなど多職種と連携した身体状況の情報共有 施設職員と密に連携を取りながら、ご利用者様の「自分らしい生活」を支えるやりがいのあるお仕事です。ブランクがある方も先輩がしっかりサポートしますので、安心してスタートできます◎

月給28万〜◎年休110日♪福利厚生＆サポート充実の言語聴覚士！

仕事内容: 急性期から回復期まで幅広い医療を展開する当院にて、言語聴覚士として患者様の「生きる力」を支えるリハビリテーションを提供します◎ ・患者様の嚥下機能や言語機能の評価と訓練！ ・個別リハビリテーション計画の立案と実施！ ・多職種と連携したチーム医療への積極的な参加！ ・患者様やご家族への丁寧なアドバイスと指導！ ・カンファレンスを通じた情報の共有とケアの最適化◎ 患者様の回復を間近で見守り、質の高いケアを追求できる環境です！専門職としてスキルを磨きながら、チームの一員として誇りを持って働ける職場です！新しい視点を持って、患者様のQOL向上に貢献してください！

月給25万◎賞与2.4ヶ月！年休110日＆車通勤OK♪言語聴覚士

仕事内容: 当院や関連施設にて、言語聴覚士として摂食嚥下障害や言語障害を抱える患者様の専門的なリハビリテーションをお任せします！「食べる」「話す」という人間の尊厳に関わる重要なリハビリを通じ、患者様のQOL向上を支援します◎ ・摂食嚥下機能の評価および訓練（ST評価）！ ・構音障害や言語障害への専門的な訓練！ ・多職種連携による栄養管理や食事形態の調整！ ・患者様・ご家族への誤嚥予防などのアドバイス！ ・退院後の生活を見据えた専門的ケアの提供！ 「食べる楽しみを取り戻す」ための重要な役割を担うやりがいのあるお仕事です◎医療機関の専門チームの一員として、質の高いリハビリを一緒に追求しませんか！

ブランクOK＆賞与あり⭐️残業は月平均3時間✨資格を活かして子どもの成長を支えるお仕事♪

仕事内容: 資格はある！でも実務はこれから… そんな方のスタートを応援します✨ 　　【理学療法士（PT）】募集！ 「実務経験ないけど大丈夫かな？」 「久しぶりの仕事でちょっと心配…」 そんな方もOJTから少しずつスタート◎ ┏━━・・・・・・・ 　❁ OJT・研修あり 　❁ 週休2日制 　❁ 年間休日110日 　❁ 賞与あり 　　　　　・・・・・・・・━━┛ 資格を活かして仕事を始めたい方も もう一度仕事に戻りたい方も 自分の時間を大切にしながら働けます♪ 【仕事内容の詳細】 発達に特性のある子どもたちへの 療育・発達支援をお任せします。 ✅️運動機能の評価・支援 ・姿勢、歩行、バランス能力などの評価 ・個別運動プログラムの作成 ✅️日常生活動作のサポート ・着替え、移動、身体の使い方の指導 専門職としての知識を活かしながら 子どもたちと一緒に遊び、笑い、 成長を喜べる環境です♪ 【運営会社について】 当施設は、福祉・保育事業を展開する「キャレオス株式会社」が運営しています。 ＼全国5県で多数の施設を展開！／ ・児童支援施設『夢門塾』：37事業所 ・介護施設『ゆうゆう』：16事業所 ★大きな法人ならではの安心感！ 確かな実績と安定した経営基盤のもと、 OJTや充実した研修・フォロー体制で、 安心して長く働ける環境です！

積極採用中☆WワークOK★車通勤OK◎【神戸市西区、大久保駅/西神中央駅、機能訓練指導員、日勤パート、特別養護老人ホーム】

特別養護老人ホーム岩岡の郷 求人概要 特別養護老人ホーム岩岡の郷：機能訓練指導員/日勤パート 積極採用中☆WワークOK★車通勤OK◎【神戸市西区、大久保駅/西神中央駅、機能訓練指導員、日勤パート、特別養護老人ホーム】 職種 機能訓練指導員 所在地 〒651-2401 兵庫県神戸市西区岩岡町岩岡656-2 給与 時給1650円 求人詳細 積極採用中☆WワークOK★車通勤OK◎【神戸市西区、大久保駅/西神中央駅、機能訓練指導員、日勤パート、特別養護老人ホーム】 車通勤可能、JR神戸線「大久保駅」が最寄りの特別養護老人ホームで勤務★無理なくスタートできる日勤パートの求人です☆週3日～程度の勤務もOK◎理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の資格があれば応募できます◆ 職種 機能訓練指導員 仕事内容・PR _/_/_/ 《 日勤パート 》特養の機能訓練指導員 _/_/_/ 入所定員90名（ショートステイ20床）の特別養護老人ホームでのリハビリ業務です。 「最後まで自宅で過ごしたい」「社会復帰したい」「身の回りのことは自分でしたい」「旅行に行きたい」 など、様々な疾患を抱えた利用者様一人ひとりが在宅生活を継続するため目標や目的を持ち、機能訓練・リハビリテーション・介護を通じて現実化することを目指します。 _/_/_/ 『特別養護老人ホーム岩岡の郷』 _/_/_/ のどかな田園地帯にあり、診療所を併設した施設です。 「必要な時に必要なだけ。一人ひとりの幸せや喜び、大切なものを支えたい。」 イベントの参加など地域やご家族様との結びつきを重視し、医療・福祉サービスを提供するスタッフとも密接な連携を持っています。 ≪ 電車とバスの場合 ≫ ★JR神戸線「大久保駅」から神姫バス12系統、大久保駅停留所→岩岡中学校前停留所から徒歩5分 ★JR神戸市営地下鉄線「西神中央」から神姫バス12系統 西神中央駅停留所→岩岡中学校前停留所から徒歩5分 ≪ お車の場合 ≫ ★第二神明 大久保I.Cより約5分、タクシー大久保駅より約15分、西明石駅より約20分 _/_/_/ 『千種会グループ』について _/_/_/ 『千種会グループ』は、「慣れ親しんだ環境の中で年齢を重ねることこそ、自分らしく生きることの原点になる」という創業者の思いから神戸市内を中心に介護福祉施設や保育園、クリニック等を運営する法人です。 一人でも多くの方に住み慣れた場所で、自分らしく過ごしていただけるように利用者様やご家族に寄り添い、サービスを提供しております。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 日勤パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する

ご経験者歓迎！子育て支援！福利厚生の充実！明石市の病院にて言語聴覚士のお仕事です！【イチオシ】

募集要項 職種 病院 言語聴覚士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 江井島病院にて言語聴覚士を募集します。 【業務内容】 ◆失語症 ◆高次脳機能障がい ◆嚥下障がい ◆構音障がい など、各種疾患に関する包括的なリハビリをご担当いただきます。 法人内保育園／病児保育があり、子育て世代が多数活躍中です！ スタッフ同士の仲が良く、協力し合いながら働くことができる職場環境です！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

ご経験者歓迎！安心の教育体制！幅広い世代が活躍中！明石市の病院にて理学療法士のお仕事です！★イチオシ

募集要項 職種 病院 理学療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 江井島病院にて理学療法士を募集します。 【業務内容】 ◆リハビリプログラムの作成 ◆生活機能の維持 ◆基本的動作能力の向上 ◆日常生活動作の練習 ◆運動療法 ◆物理療法 ◆カルテ業務 ◆他職種との連携 など、総合的なリハビリ業務全般をご担当いただきます。 ラダー制度を取り入れており、一人ひとりのご経験に合わせた教育システムが整っております。 院内託児所／病児保育を完備！ 仕事もプライベートも大切にできる働きやすい職場環境です！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

業務負担少なめ！無理のないペースで長く働けます！

仕事内容: ★「施設未経験」からでも安心。まずは現場のリズムに慣れることからスタート★ 【業務内容】 多職種連携によるトータルケアのマネジメント！ 医師、看護師、介護職、ケアマネジャーと密に連携し、リハビリの視点からケアプランへの助言や、施設全体の生活リハビリの質向上をリードします。 【1日のスケジュール例】 9:00　出勤・情報収集（夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック） 9:30　午前の個別リハビリ（お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練） 11:30　嚥下体操・昼食の見守り（食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認） 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代でリフレッシュ） 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング（着替え・入浴など生活動作の練習） 14:30　集団リハビリ・レクリエーション（認知症予防やフレイル予防のエクササイズ） 15:30　カンファレンス・計画書作成（多職種連携での情報共有、電子カルテの入力） 16:30　福祉用具の適合調整・環境整備（車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談） 17:00　業務終了（定時退社・残業ほぼなしでプライベートも充実）

ご経験者歓迎！託児所あり！教育体制の充実！明石市の病院にて作業療法士のお仕事です！【イチオシ】

募集要項 職種 病院 作業療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 江井島病院にて作業療法士を募集します。 【業務内容】 ◆身体的リハビリテーション ◆精神的リハビリテーション ◆機能訓練 ◆環境設定 ◆カルテ業務 ◆他職種との連携 など、総合的なリハビリ業務をご担当いただきます。 ラダー制度を取り入れており、一人ひとりのご経験に合わせた教育システムが整っております。 スタッフ同士の関係性のよい明るい職場です！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

土日休み！賞与3.8ヶ月分！託児保育園あり！明石市の訪問看護ステーションにて作業療法士【イチオシ】

募集要項 職種 訪問看護ステーション 作業療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 訪問看護ステーションにて作業療法士を募集します。 【業務内容】 ◆身体的リハビリテーション ◆精神的リハビリテーション ◆機能訓練 ◆環境設定 ◆他職種との連携 など、ご利用者様のご自宅へ伺いリハビリを行っていただきます。 ＊自信がつくまで先輩スタッフが必ず同行いたします！ ＊安心してお仕事を始めていただける環境です！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

月給24万円～｜7連休が年2回｜駅から無料送迎

仕事内容: 【ここに注目！】 《 CCRC豊泉家 芦屋山手で機能訓練指導員を募集 》 ・月給24万円～！月収例29万円（経験加算を含む） ・年2回、7日間連続のリフレッシュ休暇 ・年間休日155日（週休3日）の常勤の働き方も可能 ・駅から無料送迎あり。マイカー、バイク、自転車通勤もOK ──────────────── 【仕事内容】 『自立と自由の家』のコンセプトのもと、ご利用者が充実した日々を過ごせるよう、リハビリを通じて自立した生活を支えるお仕事です。 ──具体的な業務内容── ・リハビリを通じた、ご利用者の生活動作の改善や機能回復のサポート ・呼吸法を取り入れた訓練、バランス訓練 ・パワーリハビリによる下肢筋力の強化 ・訓練のプラン作成

未経験・経験者ともに活躍中！相談しやすい環境で、安心してスタートできます！

仕事内容: ★「自分らしく生きる」を支える自立支援リハビリ★ 【業務内容】 デイサービスでの機能訓練指導員として、ご利用者さまの生活機能の維持・向上を目指します。 お一人おひとりの身体状況や「歩いて買い物に行きたい」といった目標に合わせ、個別リハビリや運動プログラムの作成・実施を担当。 多職種と連携し、生活動作のアドバイスや環境調整を行うなど、理学療法士の視点から「在宅生活」をトータルに支えるお仕事です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日のご利用者さまの状況確認） 09:00　バイタルチェック・個別機能訓練（アセスメントと評価） 12:00　昼食・休憩（休憩室完備／スタッフ間で交代で休憩） 13:30　グループエクササイズ（転倒予防や認知症予防の体操） 15:30　計画書作成・モニタリング（リハビリ進捗の記録・評価） 17:30　業務終了・退勤（残業ほぼなしでプライベートも充実）

各種手当・福利厚生充実！安心して長く続けられる環境です！

仕事内容: ★残業少な目。持ち帰り業務もなく、専門職としての経験を長く活かせる環境★ 【業務内容】 時間に追われない「一人ひとりに向き合う」個別リハビリ 病院のような「分刻みのリハビリ」ではありません。 入所者様一人ひとりと30〜40分じっくり向き合い、その方のペースに合わせたオーダーメイドの機能訓練を提供します。 【1日のスケジュール例】 9:00　出勤・情報収集（夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック） 9:30　午前の個別リハビリ（お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練） 11:30　嚥下体操・昼食の見守り（食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認） 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代でリフレッシュ） 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング（着替え・入浴など生活動作の練習） 14:30　集団リハビリ・レクリエーション（認知症予防やフレイル予防のエクササイズ） 15:30　カンファレンス・計画書作成（多職種連携での情報共有、電子カルテの入力） 16:30　福祉用具の適合調整・環境整備（車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談） 17:00　業務終了（定時退社・残業ほぼなしでプライベートも充実）

残業ほぼなし×定時退社が基本！私生活と無理なく両立できる職場です！

仕事内容: ★「一人で判断」せず、チームで動く。他職種と連携しながら進めるリハ実務★ 【業務内容】 リハ職だけでなく、介護士や支援相談員と共に在宅復帰を目指す体制です。 リハ室に閉じこもるのではなく、現場でスタッフと動作方法を共有するなど、コミュニケーションを伴う実務が中心。 不明点は周囲に相談しやすく、独断での判断を求められない安心感があります。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（事務所で各職種と当日の予定を共有） 09:00　午前の介入（フロアスタッフと介助方法をすり合わせながら実施） 12:00　休憩（1時間しっかり確保。オンオフの切り替えを徹底） 13:30　午後の介入（入所者様のペースに合わせた個別機能訓練） 15:30　退所前訪問（必要に応じ、家屋環境の確認へ同行） 16:30　事務整理（ゆとりを持って書類作成。明日の準備） 17:30　業務終了（チームで業務を分担しているため、定時で帰れます）

定着率の高い職場！働きやすさを大切にしています！

仕事内容: ★充実のサポート体制！病院勤務が初めての方も安心★ 【業務内容】 患者様への運動療法を中心としたリハビリ業務。 「病院経験が少ない」「ブランクがある」という方も、チーム全体でバックアップします。 まずは基本的な評価やリスク管理から確認し、段階的に担当を広げていける体制です。 多職種との連携もスムーズで、困ったときはいつでも周囲の専門職に相談できる風通しの良い職場です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・朝礼（当日の予定確認とバイタル共有） 09:00　午前のリハビリ（先輩のフォローを受けながらの介入） 12:00　昼休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:00　午後のリハビリ（生活動作の練習や、環境整備の検討） 16:00　記録作成（余裕を持って事務作業を行える時間設定） 16:45　片付け・申し送り（一日の振り返りと共有） 17:00　退勤（お疲れ様でした！）

人間関係良好！落ち着いた雰囲気の中で、安心して働けます！

仕事内容: ★充実のサポート体制！病院勤務が初めての方も安心★ 【業務内容】 患者様への運動療法を中心としたリハビリ業務。 「病院経験が少ない」「ブランクがある」という方も、チーム全体でバックアップします。 まずは基本的な評価やリスク管理から確認し、段階的に担当を広げていける体制です。 多職種との連携もスムーズで、困ったときはいつでも周囲の専門職に相談できる風通しの良い職場です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・朝礼（当日の予定確認とバイタル共有） 09:00　午前のリハビリ（先輩のフォローを受けながらの介入） 12:00　昼休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:00　午後のリハビリ（生活動作の練習や、環境整備の検討） 16:00　記録作成（余裕を持って事務作業を行える時間設定） 16:45　片付け・申し送り（一日の振り返りと共有） 17:00　退勤（お疲れ様でした！）

定着率の高い職場！働きやすさを大切にしています！

仕事内容: ★「無理をしない」がキーワード。体力的な負担が驚くほど少ない環境です★ 【業務内容】 特養でのリハビリは、立ちっぱなしや移乗介助の連続ではありません。 メインの業務は、車椅子に座る姿勢の調整や、むくみ防止のマッサージなど、身体への負担が少ないものが中心。 リハビリ件数のノルマも一切ないので、「以前のようにバリバリ動くのは自信がない……」という方でも、最後まで笑顔で勤め上げられる職場です。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤（ゆったりと一日の準備を開始） 09:30　フロア回診（利用者様とのおしゃべりがメインのリハビリタイム） 12:00　昼休憩（休憩室でゆっくりお弁当タイム。お昼寝もOKです） 13:00　個別機能訓練（希望される方に15〜20分程度の軽いストレッチ） 15:00　おやつタイム（利用者様の飲み込みに無理がないか、そっと見守り） 16:30　記録作成（業務量が少ないので、コーヒー片手に入力作業 18:00　退勤（残業なし。心も体も軽いまま帰宅できます）

「まずは話を聞きたい」応募もOK！お気軽にご相談ください！

仕事内容: ★残業少な目。持ち帰り業務もなく、専門職としての経験を長く活かせる環境★ 【業務内容】 時間に追われない「一人ひとりに向き合う」個別リハビリ 病院のような「分刻みのリハビリ」ではありません。 入所者様一人ひとりと30〜40分じっくり向き合い、その方のペースに合わせたオーダーメイドの機能訓練を提供します。 【1日のスケジュール例】 9:00　出勤・情報収集（夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック） 9:30　午前の個別リハビリ（お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練） 11:30　嚥下体操・昼食の見守り（食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認） 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代でリフレッシュ） 13:00　午後の個別リハビリ・ADLトレーニング（着替え・入浴など生活動作の練習） 14:30　集団リハビリ・レクリエーション（認知症予防やフレイル予防のエクササイズ） 15:30　カンファレンス・計画書作成（多職種連携での情報共有、電子カルテの入力） 16:30　福祉用具の適合調整・環境整備（車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談） 17:00　業務終了（定時退社・残業ほぼなしでプライベートも充実）

研修制度とバックアップ体制◎　学べる環境が整っていてスキルアップが可能です！

仕事内容: ★「在宅復帰」という明確な目標がある実務。病院よりは時間的ゆとりを持てる環境★ 【業務内容】 入所者様の在宅復帰に向けた個別リハビリ。 病院ほど新患の回転は速くありませんが、数ヶ月のスパンで生活動作の向上を支援します。 医師や相談員と連携し、退所後の生活環境を見据えた評価と訓練を行う、実務重視のポジションです。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・フロア申し送り（夜間の体調変化を客観的に確認） 09:00　午前のリハビリ（3〜4名。生活動作に基づいた評価と訓練） 12:00　休憩（1時間。施設内でしっかり休みます） 13:30　午後のリハビリ（3名。在宅復帰に向けたADL訓練が中心） 15:30　多職種カンファレンス（医師、看護師と退所時期の検討） 17:00　記録作成（フォーマットに沿って当日分を完結） 17:30　退勤（残業なし。定時での業務終了を基本としています）

研修・フォロー体制充実！基礎から丁寧に学べます！

仕事内容: ★充実のサポート体制！病院勤務が初めての方も安心★ 【業務内容】 患者様への運動療法を中心としたリハビリ業務。 「病院経験が少ない」「ブランクがある」という方も、チーム全体でバックアップします。 まずは基本的な評価やリスク管理から確認し、段階的に担当を広げていける体制です。 多職種との連携もスムーズで、困ったときはいつでも周囲の専門職に相談できる風通しの良い職場です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・朝礼（当日の予定確認とバイタル共有） 09:00　午前のリハビリ（先輩のフォローを受けながらの介入） 12:00　昼休憩（スタッフ同士のコミュニケーションも活発です） 13:00　午後のリハビリ（生活動作の練習や、環境整備の検討） 16:00　記録作成（余裕を持って事務作業を行える時間設定） 16:45　片付け・申し送り（一日の振り返りと共有） 17:00　退勤（お疲れ様でした！）

業務負担少なめ！無理のないペースで長く働けます！

仕事内容: ★分刻みの単位数に追われない。病院よりも「ゆっくり」評価を進められる環境★ 【業務内容】 運動プログラムの企画・集団レクリエーションの実施 認知症予防やフレイル予防を目的とした、楽しみながら体を動かせる集団リハビリを企画。 笑顔を引き出すプログラム作りを通して、リハビリ専門職としての幅を広げられます。 【1日のスケジュール例】 9:00　夜勤帯からの申し送り確認、バイタルチェック 9:30　お一人おひとりの目標に合わせた機能訓練 11:30　食事姿勢の調整、専門職としての嚥下確認 12:00　休憩（1時間・スタッフ間で交代） 13:00　着替え・入浴など生活動作の練習 14:30　認知症予防やフレイル予防のエクササイズ 15:30　多職種連携での情報共有、電子カルテの入力 16:30　車椅子やクッションの調整、住宅改修の相談 17:00　業務終了

研修・フォロー体制充実！基礎から丁寧に学べます！

仕事内容: ★病院未経験の方も安心！チーム全員であなたをサポートします★ 【業務内容】 「病院勤務は久しぶり」「経験が浅くて不安」という方も大歓迎です。 当院は1チーム3〜5名の体制で患者様を支えているため、一人で判断に迷うことはありません。 評価の方法や画像の見方など、先輩PTが丁寧にレクチャー。 無理のない単位数からスタートし、徐々に現場に慣れていただける環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日のスケジュール確認とバイタルチェック） 09:00　午前のリハ（先輩PTのフォローを受けながらの介入） 12:00　昼休憩（スタッフ同士の会話も弾む和やかな休憩時間） 13:00　午後のリハ（生活動作の練習や、離床のサポート） 16:00　記録作成（余裕を持って事務作業を行える時間設定） 16:45　片付け・整理（リハ室のセッティングを整えます） 17:00　退勤（17時ピタ退社！買い物や家事もスムーズに）

研修・フォロー体制充実！基礎から丁寧に学べます！

仕事内容: ★「学びたい」意欲をサポート。院内外の研修・勉強会が充実★ 【業務内容】 日々のリハビリ業務に加え、院内勉強会や伝達講習などを通じて最新の知見を学べる環境です。 外部研修への参加も推奨しており、学んだことをすぐに現場で活かせる風土があります。 セラピストとして知識をアップデートし続けたい、意欲的な若手層が互いに高め合いながら業務に取り組んでいます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・カルテチェック（情報を整理して一日の計画を立案） 09:00　リハビリテーション実施（評価に基づいた専門的なアプローチ） 12:00　昼休憩（オンオフを切り替え、しっかり休息） 13:00　リハビリテーション実施（一人ひとりの目標に向けた継続的な介入） 16:00　事務作業・勉強会（定期的な症例相談や知見の共有タイム） 16:45　リハ室の整理・翌日の準備 17:00　業務終了（効率的な業務遂行で、自己研鑽の時間も確保）

未経験・経験者ともに活躍中！相談しやすい環境で、安心してスタートできます！

仕事内容: ★無理をしない職場。長く、健やかに働き続けたい方へ★ 【業務内容】 移乗介助の連続や、立ちっぱなしの訓練……そんな体力的な不安を解消します。 デイサービスでのOT業務は、自立支援や介護予防がメイン。 身体への負担が少ないプログラムが多く、無理なく働けます。 個別リハ（15〜20分）も集団リハも、自分の体力に合わせたペース配分が可能。 「リハビリ職は続けたいけど、体力が心配」という方に最適な環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤（リハ室のセッティングをのんびりと） 09:00　機能訓練の実施（座ってできるアプローチも取り入れながら） 11:30　口腔体操（専門職として、安全にお食事を摂るための見守り） 12:00　休憩（オンオフを大切に、しっかり1時間リフレッシュ） 13:30　個別・集団リハビリ（利用者様と一緒に楽しむ感覚でOK） 15:30　記録作成（業務の合間にササッと終わるボリュームです） 17:00　清掃・終礼（スタッフ間の仲が良く、フォローし合える環境） 17:30　業務終了（ワークライフバランスを第一に考えた勤務体系）

未経験・経験者ともに活躍中！相談しやすい環境で、安心してスタートできます！

仕事内容: ★「家での暮らし」を支える、やりがいのあるリハビリ★ 【業務内容】 デイサービスをご利用の方々に対し、在宅生活を長く続けるための機能訓練を行います。 「自分の足でトイレに行きたい」「孫と散歩に行きたい」といったお一人おひとりの目標に合わせ、歩行練習や筋力トレーニングを実施。 実際の生活場面（食事・入浴・移動）を想定したADL（日常生活動作）トレーニングを中心に担当します。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・送迎準備（お迎えの準備・スタッフ間の情報共有） 09:00　バイタルチェック・個別リハ（体調を確認しながらの機能訓練） 12:00　昼食・休憩（食事姿勢のアドバイスや嚥下確認も行います） 13:30　集団リハ・レク（全員で楽しみながら行える体操の指導） 15:00　個別リハ・ティータイム（個別プログラムの続きや体力測定） 16:30　送迎見送り・記録作成（訓練記録の入力・計画書の作成） 17:30　業務終了・退勤（夜勤なし・残業ほぼなし！）

定着率の高い職場！働きやすさを大切にしています！

仕事内容: ★「リハビリ件数」に追われない、生活の見守り中心のポジション★ 【業務内容】 特養でのOTの役割は、リハ室での訓練よりも、フロアでの「生活の質の維持」がメインです。 直接的なリハビリ（機能訓練）の件数は少なく、一人あたりの介入も短時間。 メインの業務は車椅子の調整や食事姿勢の確認など、日常生活のちょっとしたサポートです。 病院勤務のような単位数に追われるストレスがなく、心穏やかに働けます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報収集（夜勤帯の様子をさらっと確認） 09:30　フロア巡回（入所者様とお話ししながら、様子を見てまわります） 11:30　食事姿勢の確認（「座り心地はどうですか？」と声をかける程度でOK） 12:00　休憩（1時間しっかり。残業がないので心も体も休まります） 13:00　個別対応（ご本人の体調に合わせた、ごく軽い機能訓練を数件） 15:00　多職種連携（介護職へ「こう支えると楽ですよ」と軽くレクチャー） 16:30　事務作業（リハ件数が少ないので、記録もすぐに終わります） 17:30　業務終了（お疲れ様でした！残業なしで即退勤です）

定着率の高い職場！働きやすさを大切にしています！

仕事内容: ★リハビリ業務少なめ！ブランクがある方も、ゆったり復職★ 【業務内容】 「久しぶりの仕事だから、バリバリのリハビリは自信がない…」そんな方にこそ、特養のリハビリがおすすめです。 メインの業務は、拘縮予防のためのストレッチや、フロアでの歩行の見守りなど。 リハビリの実施件数が少ないため、時間に追われるストレスがありません。 看護師や介護職のサポート役として、専門知識を優しく共有する、穏やかなポジションです。 【1日のスケジュール例】 09:00　出勤（「おはようございます！」と笑顔でスタート） 09:30　午前中のケア（集団体操を少しお手伝いしたり、お散歩に同行したり） 12:00　休憩（自宅が近いスタッフは一度帰宅することも可能です） 13:30　午後のケア（専門的なリハビリは少なめ。お一人ずつとじっくり会話） 15:30　多職種カンファレンス（リハビリの視点からちょっとした助言を） 17:00　記録作成・整理（ゆとりのあるスケジュールで、焦らず入力） 18:00　退勤（家族との夕飯にも十分間に合う時間です）

業務負担少なめ！無理のないペースで長く働けます！

仕事内容: ★OTの専門性を最大化！「その人らしさ」を再構築する仕事★ 【業務内容】 ご利用者さまの「やりたい」を叶えるためのプログラム立案・実施。 定期的な評価に基づき、環境調整や福祉用具の適合、家族への介助指導など、幅広いアプローチを担当します。 病院のような急性期のリハとは異なり、中長期的な視点でじっくりと自立支援に関われるのが老健の魅力。 リハ専門職としての裁量も大きく、やりがいを実感できる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・多職種カンファレンス（リハ視点からの意見共有） 09:00　個別リハビリ（機能訓練および生活動作練習） 12:00　休憩（1時間しっかりオフ。オンオフを大切にしています） 13:30　午後リハビリ（離床支援や環境調整のアドバイス） 15:30　評価・計画作成（リハ件数が安定しているため、書類作成もスムーズ） 17:00　整理整頓・終礼 17:30　退勤（夜勤なし・日曜休みなど、生活リズムを整えやすい）

各種手当・福利厚生充実！安心して長く続けられる環境です！

仕事内容: ★介護施設が初めての方も安心！チームで取り組むリハビリテーション★ 【業務内容】 施設内での個別リハビリおよび集団リハビリの提供。 「病院経験しかない」「ブランクがある」というOTの方も大歓迎です。 介護職や看護師と協力し、無理のないペースでご利用者さまと関わります。 身体面だけでなく、認知症ケアや精神面のサポートなど、作業療法士ならではの視点を活かした関わり方を、先輩スタッフが丁寧にフォローします。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・準備（当日の予約確認とバイタルチェック） 09:00　午前の機能訓練（お一人ずつの状態に合わせた個別対応） 12:00　休憩（スタッフルーム完備。和やかな休憩時間） 13:30　集団体操・レクリエーション（楽しみながら行える活動の提供） 15:30　事務作業（経過記録の入力・計画書の整理） 16:45　翌日の準備・清掃（リハ室のセッティング） 17:30　退勤（お疲れ様でした！定時退社が基本です）

スタッフ同士の連携◎困ったときはすぐ相談できる職場

仕事内容: ★「疾患を診る」から「暮らしを支える」リハビリへ★ 【業務内容】 病院のような「機能回復のみ」を追求するリハビリではなく、在宅復帰を見据えた「生活動作」の改善を主軸に置きます。 リハ室での訓練だけでなく、フロアでの実際の動きを見守り、多職種と協力しながらその方の「今の暮らし」を整えるお仕事です。 病院での経験を活かしつつ、より利用者様の日常に近い場所で専門性を発揮できます。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・情報収集（多職種での申し送り、バイタルチェック） 09:00　午前の個別リハビリ（15〜20分程度：機能訓練と生活動作の確認） 11:30　嚥下・食事評価（食事姿勢の調整など、専門職としてのアドバイス） 12:00　休憩（1時間しっかり確保。リラックスして過ごせます） 13:30　午後の個別リハビリ（実際の生活場面に合わせた動作練習） 15:30　カンファレンス・記録（多職種で退所支援の方針を話し合い） 16:30　環境整備・福祉用具の調整（車椅子やポジショニングの検討） 17:30　業務終了（効率的な業務遂行で、メリハリのある働き方を推奨）

スタッフ同士の連携◎困ったときはすぐ相談できる職場

仕事内容: ★「家に帰る」を支えるリハビリ。病院ほど急がず、でも着実に進む実務★ 【業務内容】 在宅復帰を目指す入所者様への個別リハビリ。 病院のように次々と新患が来るスピード感ではなく、数ヶ月のスパンでじっくりと復帰計画を立てられます。 「回す」リハビリから「繋げる」リハビリへ。 適度なゆとりを持ちながら、専門職としての手応えを感じられる環境です。 【1日のスケジュール例】 08:30　出勤・フロア申し送り（夜間の変化を落ち着いて確認） 09:00　午前中のリハビリ（3〜4名。生活動作を丁寧に評価します） 12:00　昼休憩（1時間しっかり確保。スタッフ同士の会話も弾みます） 13:30　午後のリハビリ（3名。在宅復帰を想定したADL訓練が中心） 15:30　多職種カンファレンス（医師、ナースと復帰のタイミングを協議） 17:00　記録作成（時間内に終わる業務量に調整。残業はほぼありません） 17:30　退勤（定時退社で、プライベートの時間もしっかりキープ）

【相生市向陽台】未経験・ブランクがあっても大丈夫！先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してお仕事をスタートできます♪

仕事内容: ☆放課後等デイサービスの運営 ☆発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで） ・学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。 ・お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 ・送迎（学校～事業所・事業所～自宅）などを行います。

【相生市向陽台】未経験・ブランクあっても大丈夫◎先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してお仕事をスタートできます♪

仕事内容: ☆放課後等デイサービスの運営 ☆発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで） ・学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。 ・お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 ・送迎（学校～事業所・事業所～自宅）などを行います。

未経験OK！託児施設あり！明石市の訪問看護ステーションにて理学療法士のお仕事です！【イチオシ】

募集要項 職種 訪問看護ステーション 理学療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 訪問看護ステーションにて理学療法士を募集します。 【業務内容】 ◆バイタルチェック ◆機能訓練 ◆リハビリテーションの実施 ◆他職種との連携 など、ご利用者様のご自宅へ伺いリハビリを行っていただきます。 生活機能の維持・向上を目指した総合的なリハビリをお願いします。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

【日曜日休み／子育て応援】家にいるような居心地の良さが自慢の複合施設です！【イチオシ】

募集要項 職種 介護老人保健施設 作業療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ご利用者様が元気にその方らしい暮らしを続けていけるよう、 老人保健施設・デイケア・訪問リハビリの現場で、リハビリ業務をお任せします。 筋力トレーニングや日常動作訓練、生活指導、リハビリ支援などを通して、利用者様の「できる」を増やすお仕事です。 地域の方々から信頼される施設で、あなたのこれまでの経験や専門性を思いきり活かせます！ 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

【未経験歓迎／ワークライフバランス重視】家にいるような居心地の良さが自慢の複合施設です！【イチオシ】

募集要項 職種 介護老人保健施設 理学療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 老人保健施設、デイケア、訪問リハビリにて利用者様の機能訓練をお任せします。 ＊身体的機能回復や維持、予防を図るための治療・訓練・指導等をお願いします。 ＊入所・通所・訪問でのリハビリを総合的に提供します。 地域からの信頼も厚い職場であなたの経験を活かしてご活躍下さい。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

賞与あり！年間休日120日！加古川市にあるデイサービスセンターで理学療法士募集中です【イチオシ】

募集要項 職種 デイサービス 理学療法士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 デイサービス和では各種運動機器を取り入れ、利用者お一人お一人の心身の状態に合わせた個別機能訓練（リハビリ）を主に行っていただきます。 また、利用者様宅へ訪問し、ご自宅での様子をみて事業所でのリハビリに取り組んだり、送迎業務も担当していただきます。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917

加古川市／2施設募集★資格を活かす【機能訓練指導員、他▼日勤▼正職員のヤリガイ・安定を掴みませんか？

募集要項 職種 機能訓練指導員（送迎あり） 雇用形態 正社員 仕事内容 ◆機能訓練指導員（送迎あり）

【相生市向陽台】未経験・ブランクあっても大丈夫◎先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してお仕事をスタートできます♪

仕事内容: ☆放課後等デイサービスの運営 ☆発達に心配のあるお子様の療育支援（一日定員10名まで） ・学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動を行います。 ・お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動をおこないます。 ・送迎（学校～事業所・事業所～自宅）などを行います。