株式会社クラウドクリニック
120日以上の年間休日、完全在宅で働けます
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他医療機関、医療事務 完全在宅で働く医療事務チームの 「リーダー・管理職(候補)」として、 プレイングマネージャーとしての 業務をお任せします。 通常の算定・レセプト業務も 一部サポートいただきますが、 メインはチーム全体の進捗管理や、 メンバーの育成、クライアント (医療機関)との調整など、 マネジメント全般を担当する やりがいのあるポジションです。 <具体的な業務内容> ・チーム全体のレセプト進捗管理・ 最終チェック ・メンバーへのオンラインでの指導・育成 ・チャットツールを使用した 日々の業務連絡・相談対応 ・クライアント(医療機関)との オンラインでの業務調整 【✨在宅でも安心! コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度(費用補助あり) を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100%集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行(運転)や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。
フルリモート
月給220,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:220,000円以上 月給は1日8時間(休憩含まない) 勤務された場合です。 ※正式な給与金額はご経験・スキル・ 能力に応じて決定いたします。 ※社独自の業務フローへの適応から、 実務の自走、マネジメント層候補 としての役割まで、お任せする 範囲に応じ決定します。 ◆固定残業代なし(超過分は法定通り支給) ◆昇給 年2回予定 ◆通勤手当 上限15,000円/月 (原則フルリモートのため、 出社実績に応じて支給) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:6ヵ月(雇用条件変更なし)
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・在支診/在支病での医療算定・レセプト 経験1年以上(資格不問) ・電子カルテの使用経験 ・ORCAの使用経験 ・基本的なPCスキル ・主任、チーフ、リーダー、マネージャー など、何らかの「リーダー経験」や 「後輩指導・育成経験」がある方 【就業環境】 在宅勤務のため、ご自宅に インターネット環境が必要となります。 【よくある質問】 訪問診療の算定は未経験ですが、 応募してもよいでしょうか? →訪問診療の算定経験がない方の 応募はご遠慮ください。 今後、経験のない方でもご活躍いただける よう教育体制の拡充を予定しています。 【歓迎するご経験・スキル】 ・オンライン(在宅ワーク)での チーム管理やマネジメント経験がある方 ・異なる医療機関や、複数科のレセプト 知識・経験がある方 ・チャット等のテキスト コミュニケーションが丁寧で、 周囲と円滑に連携が取れる方
雇用形態:正社員
電子カルテ経験者へ!在宅ワークの医療事務スペシャリスト
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他医療機関、医療事務 「医療事務の仕事は好きだけど、 チーフやリーダーなどの 管理職には興味がない…」 「後輩の育成やシフト管理よりも、 レセプト業務に集中して スキルを磨きたい!」 そんな想いをお持ちのあなた、 弊社の【スペシャリスト枠】で その専門性を存分に発揮しませんか? 弊社は医療事務のアウトソーシングを 展開する企業です。 今回募集するポジションでは、 複雑な算定やレセプト点検など、 医療事務の『コア業務』において、 現場の即戦力・最後の砦として ご活躍いただく枠となります。 医療事務における 「現場の即戦力・専門職」として、 これまでのご経験を活かした 高い専門業務をお任せします。 管理職業務(シフト管理や スタッフ育成など)はなく、医療事務の コア業務である「算定・レセプト」に 集中してスキルを発揮・追求して いただけるポジションです。 <具体的な業務内容> ▼訪問診療の日々の算定業務 ▼訪問診療のレセプト(診療報酬請求書) 作成、点検業務 ▼日々の業務進行管理 将来的には、難易度の高い 複数現場の立ち上げサポートや、 社内の「算定・レセプトの相談役 (スキルコーチ)」として、専門知識を 組織全体に還元・波及させていく 役割を期待しています。 【✨在宅でも安心! コミュニケーションとカバー体制】 フルリモートでの勤務は、 孤独を感じやすいという 不安があるかもしれません。 しかし、当社ではSlackでの日常的な雑談 や、ランチ会補助制度(費用補助あり) を通じて、チームメンバーとの交流を 積極的に図っています。 「急な用事でお休みが必要になった」 「一時的に離席したい」といった場合も、 チーム制での業務カバー体制が あるためご安心ください。 【✨充実したサポート環境】 リモートでも安心して業務に 取り組めるよう、充実した 初期研修プログラムを用意しています。 また現場業務においてもスペシャリスト によるサポートや資格取得支援制度 なども整備してされており、 専門分野のスキルアップの機会を提供しています。 【✨セルフマネジメントによる稼働調整 (試用期間終了後から本格運用)】 業務習得後、ご自身のタスクに 責任を持って完結できる状態であれば、 業務量に応じた柔軟な時間調整が可能です。 例:「繁忙期に集中して稼働し、 落ち着いた週は平日の1日を休みに充てる (週4日稼働にする)」といった、 週・月単位でのバランス調整も相談により可能です。 【✨クラウドクリニックで働く魅力】 レセプト業務のプロとして、 算定に100%集中できる環境があります。 ★窓口・電話対応による 業務中断やストレスがありません。 ★医師への同行(運転)や、患者様・ ご家族への直接対応は一切ありません。 ★訪問診療特有の複雑な公費・ 算定ルールも、オンラインで情報を 集約しており、チーム内で随時相談・ 確認ができる仕組みがあります。 一人で抱え込まずに解決を目指せる環境です。
月給220,000円~300,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 30万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:220,000円以上 月給は1日8時間(休憩含まない) 勤務された場合です。 ※正式な給与金額はご経験・スキル・ 能力に応じて決定いたします。 ※社独自の業務フローへの適応から、 実務の自走、算定・レセプトの 専門領域を担う役割まで、 お任せする範囲に応じ決定します。 ◆固定残業代なし(超過分は法定通り支給) ◆賞与あり(業務実績・評価に基づき決定) ◆給与改定 評価に応じて半年ごとに昇給(年2回) ◆通勤手当 上限15,000円/月 (原則フルリモートのため、 出社実績に応じて支給) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間:6ヵ月(雇用条件変更なし)
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・在支診/在支病での訪問診療の 医療算定・レセプト経験1年以上 ・電子カルテの操作経験 レセプトの点検・修正まで 行える水準が必要です ・ORCAの使用経験 ・基本的なPCスキル ・レセプトの点検・修正・請求の 月次業務を単独で完結できる方 資格は問いません。 【就業環境】 在宅勤務のため、ご自宅にインターネット環境が必要です。 【よくある質問】 訪問診療の算定が未経験でも応募できますか? 訪問診療の算定経験がない方の応募はご遠慮ください。今後、経験のない方も活躍できるよう、教育体制の拡充を予定しています。 【歓迎要件】 ・異なる医療機関の独自ルールや 新しい環境に柔軟に馴染める方 ・返戻・査定を減らすための 提案や気づきを発信できる方 ・クライアントと専門用語を交えて円滑に確認・ コミュニケーションができる方
医療法人社団創生会 グループホームこころ ケアハウスたいよう
【無資格OK!】手厚い研修と好待遇
仕事内容: 【あなたにオススメのポイント】 ■ 離職率が低く長く働きやすい環境 ■ 未経験も安心のマニュアル完備 ■ 月9日休みで希望休も月3日取得 ■ 年間休日111日で残業も少なめ ■ 賞与年2回や家賃補助等の厚遇 【仕事内容】 豊岡市のグループホーム等で生活を支える介護のお仕事です。 具体的な業務内容: ■ 食事や入浴、排泄などの ■ 日常生活における身体介助 ■ 散歩や外出の付き添い等の ■ 楽しく温かい見守り対応
アクセス: グループホームこころ ケアハウスたいよう 兵庫県豊岡市但東町中山679-1
[勤務地:兵庫県豊岡市但東町中山]
月給215,000円以上 給与: 月給 215,000円〜215,000円 【給与内訳】 基本給 170,000円〜170,000円 処遇改善手当 45,000円〜45,000円 固定残業代なし 【その他の手当】 *夜勤手当 1回 6,500円 *準夜勤手当 1回 2,000円 *介護福祉士 10,000円/月 *介護職員初任者研修 3,000円/月 *実務者研修 7,000円/月
求める人材: ■ 18歳〜59歳以下(定年年齢のため) ■ 学歴・経験・資格は一切不問です 【歓迎】 ■ 人と接することが好きな方 ■ 誰かの役に立つ仕事がしたい方
こころ・たいよう
\経験を 活かせる!/『ありがとう』がやりがいのお仕事
仕事内容 日勤のみの勤務です 【業務内容】 介護施設での看護業務 ・ご入居者様の健康管理(バイタル測定) ・配薬確認 ・緊急時対応 ・医療的処置(たん吸引、インスリン、経管栄養等) ・往診診察補助
交通・アクセス 全但バス「中山」バス停より 徒歩約3分
[勤務地:〒668-0345兵庫県豊岡市但東町中山]
月給265,000円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月収例 265,000円~ ※経験者には給与面で優遇・考慮する場合がある <別途支給> 夜勤手当 6,500円/回(月5回程度を想定) 準夜勤手当 2,000円/回(月5回程度を想定) 資格手当 ヘルパー2級、初任者研修 3,000円/月 実務者研修 7,000円/月 介護福祉士 10,000/月 役職手当 残業手当(法定通り) 正月手当(勤務した場合) (年収モデル)2021年実績 ※2022年2月からの賃金改善分除く 398万円(グループホーム/ユニットリーダー、介護福祉士)社会保険完備 賞与年2回 昇給年1回 資格取得奨励制度/上限15万円 交通費支給(上限5万円/月、法人規定による) 社内研修充実 入職者には創生会神戸研修センターで社内研修 自転車・バイク通勤可 健康診断 インフルエンザ予防接種補助 退職金制度(勤続3年以上) 食事補助制度 結婚祝い金 サークル活動補助制度 国家資格取得祝い金 原則屋内禁煙 みんなの団体定期保険 休業補償制度 企業型確定拠出型年金制度(任意)
求めている人材 必須条件 ・正看護師 歓迎要件 ・介護施設への勤務経験
グループホームこころ
【未経験可】介護職/ヘルパー//正社員
仕事内容: 【仕事内容】 ・インカムを使ったコミュニケーション、タブレット端末での介護記録などのICT化を積極的に進めている施設です ・介護施設での生活のサポート業務 ・食事、入浴、排せつ、着替えなどの介助等 業務の変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性なし
アクセス: 全但バス 中山バス停下車 徒歩2分
[勤務地:兵庫県豊岡市]
月給218,000円~265,000円 給与: 内訳 基本給 170,000円〜170,000円 処遇改善手当 45,000円 資格手当 3,000円〜10,000円 ・介護福祉士 10,000円 ・介護職員初任者研修 3,000円 ・実務者研修 7,000円 固定残業代なし 夜勤手当 1回 6,500円 準夜勤手当 1回 2,000円 通勤手当 実費支給 上限月額50,000円 残業手当(法定通り) 昇給制度あり 月あたり0円〜3,000円(実績) 賞与制度あり 年2回/計2.35ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
求める人材: 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級・2級 実務未経験・ブランクのある方もOK! 介護の仕事に意欲をお持ちの方歓迎!
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒650-0016兵庫県神戸市中央区橘通
兵庫県弁護士会 本部
兵庫県尼崎市潮江
尼崎中央病院
〒664-0845兵庫県伊丹市東有岡
株式会社平原精機工業
〒657-0063兵庫県神戸市灘区曾和町
Bell tree株式会社 六甲事務所
〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町
株式会社タクマテクノス 西日本支社
〒650-0034兵庫県神戸市中央区京町
内海水先区水先人会
〒650-0004兵庫県神戸市中央区中山手通
KOBE STEAK 青斜塔
〒650-0001兵庫県神戸市中央区加納町
トランスコスモス株式会社
兵庫県西宮市中島町
六甲電子株式会社
兵庫県神戸市長田区駒ヶ林南町
エヌエス・ジャパン株式会社
〒652-0844兵庫県神戸市兵庫区中之島
神戸中央冷蔵株式会社