求人・転職情報

残業月5h程度＆年間休日120日◎事務デビュー応援！駅チカ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、購買/物流事務 ✨事務デビューを応援！ -> 『神戸中央冷蔵株式会社』で、 商品の入庫・出庫を支える一般事務スタッフを募集します。 お任せするのは、PCへのデータ入力や伝票発行、電話・FAX対応など。 冷蔵倉庫の会社ですが、倉庫内での力仕事は一切ありません。 空調の効いたオフィスで働くデスクワークです。 ━━━━━━ ★まずはシンプルな入力から ━━━━━━ お客様である仲卸業者さんなどから 「荷物を取りに行く」「荷物を届ける」 といった連絡が入ります。 その内容に合わせて、商品番号や個数などを 専用フォーマットへ入力します。 商品は番号で管理されているため、 入社時に専門知識は必要ありません。 【出庫するとき】 ・商品番号や個数を専用フォーマットへ入力 ・伝票を発行 ・現場スタッフへ伝票を渡す 【入庫するとき】 ・届いた荷物の内容を確認 ・現場スタッフへ案内 ・荷物のデータをPCへ入力、管理 ✨未経験でも始めやすい理由 -> 入社後はいきなり全部を任せるのではなく、 まずは「入力だけ」など簡単な業務からスタート！ 先輩がそばで一つずつ教えていきます。 PCも、基本操作ができればOK。 事務職やオフィスワークが初めての方も、 仕事の流れを覚えながら少しずつ慣れていけます。 ━━━━━━ ◎自分の時間も大切にできる ━━━━━━ 勤務は8:00～17:00で、残業は月平均5時間程度。 繁忙期以外は早めに帰れる日もあります。 年間休日は120日で、完全週休2日制。 仕事だけで毎日が終わるのではなく 友人との予定や趣味など、 仕事後の時間も大切にしやすい環境です。 ✧ ✧ ✧ ★安定した会社で、長く働く ―――――――――――――― 当社は1962年設立の冷蔵倉庫会社で、神戸市が筆頭株主。 地域の物流を長く支えてきました。 入社5年で係長になった女性社員や、 20代で昇格を目指す若手も活躍しています。 未経験から事務を始めて、 その先のキャリアも考えていける職場です。 ♪働きやすさにも、ちょっとした温かさを ―――――――――――――――――――― 女性専用更衣室や、カーペット敷き・冷暖房完備の休憩スペースを用意。 休憩スペースではお昼寝もOKです♪ 社長から社員への差し入れがあることもあり、 社員を気にかける温かさが自然にある職場です。 スピードだけでなく、確認を大切にする仕事です。 電話対応と入力が重なる時間帯もあるため、 焦らず丁寧に進めることがポイント。 コツコツ取り組むことが好きな方、 未経験から正社員の一般事務にチャレンジしたい方をお待ちしています。

■系統変電システム製作所の神戸地区or伊丹地区にて「変電機器、システムの設計/開発/品質保証」「プラントエンジニアリング」「工事計画」等、幅広く人材を募集中。★応募後に求人を提案させていただきます。

企業名 三菱電機株式会社 求人名 ★１Day選考＆WEB面接★【兵庫(神戸or尼崎)】技術系オープンポジション 仕事の内容 ■系統変電システム製作所の神戸地区or伊丹地区にて「変電機器、システムの設計/開発/品質保証」「プラントエンジニアリング」「工事計画」等、幅広く人材を募集中。★応募後に求人を提案させていただきます。 ■応募後の流れ：ご提出いただいた書類をもとに、系統変電システム製作所の全てのポジションで、幅広く検討させていただき、適正なポジションを随時ご提案させていただきます。詳細な職種については下記URLをご参照ください。★系統変電システム製作所職種紹介↓ https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=4#searchAnk 募集職種 ★１Day選考＆WEB面接★【兵庫(神戸or尼崎)】技術系オープンポジション

第二新卒必見｜職歴不問｜研修充実｜キャリアチェンジ制度あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、その他建築/土木/プラント専門職、プラント製図/CADオペレーター ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅AIに代替されないスキルが身に付く！ ┗ あらゆるものづくりの現場で求められます ✅オフィスワークデビューも歓迎！ ┗ イチから学べる丁寧な研修があります！ ✅年間休日122日以上！ ┗ 残業ほぼナシでオフの時間もたっぷり！ ✅遠方の方は入社支度金15万円あり ┗ 全国どこからでも気軽にご応募ください！ ✅人生をデザインできる「キャリアチェンジ」 ┗ 入社3年以内の40%が活用する制度あり ✨1社目が100点じゃなくても大丈夫✨ - 「初めての会社が思っていた環境と違った」 「キャリアが短くて不安」 誰にだって合わないことや失敗はあるものです。 大切なのは、ここからどう「未来」を作るか。 文系も理系もOK！前職の業界は問いません。 この求人に可能性を感じていただけたら幸いです。 ✨どんな仕事をするの？✨ - 専用ソフト(CAD)を使って PC上でカチカチっと図面を作るお仕事です！ 全くの業界未経験者でも始められます♪ ▶︎入社したては・・・ 作業指示者の指示通りに作業ができればOK！ 指示に対し「正確に」「スピーディーに」 作業するのが得意！という方に向いています。 パズルやプラモデルを組み立てるような ワクワクした感覚で楽しめれば大丈夫です^^ ▶︎技術が付いてきたら・・・ プロの設計者として顧客の意図を形づくり、 作業指示者としてチームを率いていきます。 ✨AI全盛期でも市場価値が高まるCAD✨ - 「図面を描く」だけなら、AIでも可能。 でも、私たちが大切にしているのは お客様の「こういうものを作りたい」という 言葉にできない意図を汲み取り、形にする力。 これこそが、AIには真似できない一生モノの武器。 また、CADは自動車、半導体、建築、航空など、 あらゆるモノづくりの現場で不可欠なスキル！ 製造業や建設業がなくならない限り、 この先もずっと、必要とされ続ける技術なんです。 ✨入社してからの流れ✨ - 「文系だから」「未経験だから」という方も どうか安心してください。 58年で1000名を超える技術者を育ててきた当社。 数週間〜数ヶ月の期間、座学と実践研修を通して 丁寧に教えるので、何でも質問してください。 自信が持てるまでしっかりサポートしますよ！ 研修中でもお給料は全額支給します。 ✨「次こそは」に応えるキャリア支援✨ - 未経験からでも、着実にスキルアップできます。 将来的には、チームをまとめるリーダーも目指せます！ ▼まずはアシスタントからスタート！ ▼3〜5年で…チームリーダーに！(後輩の育成も) ▼5〜10年で…さらに大きなチームをまとめる存在へ！ 実際に、部長クラスの先輩たちも 多くが未経験・中途入社からスタートしています！ ✨迷ったら変えてOK！キャリアチェンジ制度✨ - ▼独自の【キャリアチェンジ制度】 「やってみたら、想像と違った…」 そんな時も大丈夫。当社なら、 職種や配属先の変更が可能です。 自動車、医療、エネルギー… 様々な分野を経験しながら、 本当に夢中になれる仕事を見つけられます。

■系統変電システム製作所の神戸地区or伊丹地区にて「変電機器、システムの設計/開発/品質保証」「プラントエンジニアリング」「工事計画」等、幅広く人材を募集中。★応募後に求人を提案させていただきます

企業名 三菱電機株式会社 求人名 【兵庫(神戸or尼崎)】★[第二新卒歓迎]技術系オープンポジション/WEB面接可能 仕事の内容 ■系統変電システム製作所の神戸地区or伊丹地区にて「変電機器、システムの設計/開発/品質保証」「プラントエンジニアリング」「工事計画」等、幅広く人材を募集中。★応募後に求人を提案させていただきます ■応募後の流れ：ご提出いただいた書類をもとに、系統変電システム製作所の全てのポジションで、幅広く検討させていただき、適正なポジションを随時ご提案させていただきます。詳細な職種については下記URLをご参照ください。★系統変電システム製作所職種紹介↓ https://progres02.jposting.net/pgmitsubishielectric/u/job.phtml?randd_code=4#searchAnk 募集職種 【兵庫(神戸or尼崎)】★[第二新卒歓迎]技術系オープンポジション/WEB面接可能

AI代替されないスキル｜キャリア支援充実｜オフィスカジュアル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、プラント製図/CADオペレーター、一般事務 ＼＼⭐この求人のアピールポイント⭐／／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅AIに代替されないスキルが身に付く！ ┗ あらゆるものづくりの現場で求められます ✅オフィスワークデビューも歓迎！ ┗ イチから学べる丁寧な研修があります！ ✅年間休日122日以上！ ┗ 残業ほぼナシでオフの時間もたっぷり！ ✅ボーナスは年3回！ ┗ しっかり稼げて、一生モノのスキルもGET！ ✅遠方の方は入社支度金15万円あり ┗ 全国どこからでも気軽にご応募ください！ ✅人生をデザインできる「キャリアチェンジ」 ┗ 入社3年以内の40%が活用する制度あり ✨どんな仕事をするの？✨ - 専用ソフト(CAD)を使って PC上でカチカチっと図面を作るお仕事です！ 全くの業界未経験者でも始められます♪ ▶︎入社したては・・・ 作業指示者の指示通りに作業ができればOK！ 指示に対し「正確に」「スピーディーに」 作業するのが得意！という方に向いています。 パズルやプラモデルを組み立てるような ワクワクした感覚で楽しめれば大丈夫です^^ ▶︎技術が付いてきたら・・・ プロの設計者として顧客の意図を形づくり、 作業指示者としてチームを率いていきます。 ✨AI全盛期でも市場価値が高まるCAD✨ - 「図面を描く」だけなら、AIでも可能。 でも、私たちが大切にしているのは お客様の「こういうものを作りたい」という 言葉にできない意図を汲み取り、形にする力。 これこそが、AIには真似できない一生モノの武器。 また、CADは自動車、半導体、建築、航空など、 あらゆるモノづくりの現場で不可欠なスキル！ 製造業や建設業がなくならない限り、 この先もずっと、必要とされ続ける技術なんです。 ✨入社してからの流れ✨ - 「文系だから」「未経験だから」という方も どうか安心してください。 58年で1000名を超える技術者を育ててきた当社。 数週間〜数ヶ月の期間、座学と実践研修を通して 丁寧に教えるので、何でも質問してください。 自信が持てるまでしっかりサポートしますよ！ 研修中でもお給料は全額支給します。 ✨将来はこんな道も！✨ - 未経験からでも、着実にスキルアップできます。 将来的には、チームをまとめるリーダーも目指せます！ ▼まずはアシスタントからスタート！ ▼3〜5年で…チームリーダーに！(後輩の育成も) ▼5〜10年で…さらに大きなチームをまとめる存在へ！ 実際に、部長クラスの先輩たちも 多くが未経験・中途入社からスタートしています！ ✨ここが違う！当社のキャリアパス✨ - ▼独自の【キャリアチェンジ制度】 「やってみたら、想像と違った…」 そんな時も大丈夫。当社なら、 職種や配属先の変更が可能です。 自動車、医療、エネルギー… 様々な分野を経験しながら、 本当に夢中になれる仕事を見つけられます。

未経験OK｜社内転職もできる｜AIに代替されないCADスキル

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、その他建築/土木/プラント専門職、プラント製図/CADオペレーター ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ 入社後に「選び直せる」会社 ✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「せっかく就職したのに、想像と違った…」 「次の転職こそ、絶対に失敗したくない」 そんな不安を抱える第二新卒・若手の方へ。 当社には、全社員・全ポストを対象にした 独自の【キャリアチェンジ制度】 があります。 入社3年以内の新卒社員のうち、約4割が この制度を利用しています。 ▼制度のポイント ✅ 本人の希望で、社内のどのポストにも異動OK ┗ 設計だけでなく営業・人事など職種ごと変更可 ✅ 合わなければ、元の職場に戻れる ┗ 営業へ異動し1〜2カ月で戻った実例もあり ✅ 異動前に、教育チームが必要な研修を実施 ┗ 未経験の職種にも安心してチャレンジできる ✅ 5名のキャリアフォローアップ専任チーム ┗ 人事評価とは無関係の第三者として相談対応 ┗ 全社員と年2回以上の面談 ┗ 新入社員は月1回、若手は3カ月に1回が目安 ✅ 社内異動の半数以上が「本人の希望」 2020年度に制度を導入し、現在の離職率は 10％未満（※顧客企業への転籍を除く）。 「失敗してもやり直せる」という安心感が、 長く働き続けられる理由になっています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ ✨ どんな仕事をするの？ ✨ ┗━━━━━━━━━━━━┛ 専用ソフト（CAD）を使って、PC上で 図面を作成するデスクワークです。 全くの業界未経験からでも始められます。 ▼入社したては… 作業指示者の指示通りに図面を作成します。 指示に対し「正確に」「スピーディーに」 作業するのが得意な方に向いています。 パズルやプラモデルを組み立てるような ワクワクした感覚で楽しめれば大丈夫です。 ▼技術が付いてきたら… プロの設計者として顧客の意図を形にし、 作業指示者としてチームを率いていきます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ✨ AI時代にこそ価値が高まるCAD ✨ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 「図面を描く」だけなら、AIでも可能です。 でも、私たちが大切にしているのは お客様の「こういうものを作りたい」という 言葉にできない意図を汲み取り、形にする力。 これこそが、AIには真似できない一生モノの武器。 ▼CADが欠かせない業界 ・自動車 ・半導体 ・建築 ・航空 など あらゆるモノづくりの現場で 不可欠なスキルです。 製造業や建設業がなくならない限り、 この先もずっと必要とされ続けます。 当社でも、自動車・医療・エネルギーなど さまざまな分野の仕事を経験できます。 CADという「手に職」をつけながら、 本当に夢中になれる分野を見つけられます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ✨ 入社してからの流れ ✨ ┗━━━━━━━━━━━┛ 「文系だから」「未経験だから」という方も どうか安心してください。 1967年の設立以来、1000名を超える 技術者を育ててきた当社。 数週間〜数ヶ月の期間、座学と実践研修で 丁寧に教えるので、何でも質問してください。 自信が持てるまでしっかりサポートします。 研修中もお給料は全額支給！ ┏━━━━━━━━━━━┓ ✨ 将来はこんな道も！ ✨ ┗━━━━━━━━━━━┛ ▼まずはアシスタントからスタート ▼3〜5年で…チームリーダーに（後輩の育成も） ▼5〜10年で…さらに大きなチームをまとめる存在へ ▼途中で職種を変える道も選べます ┗ 例：未経験で中途入社→営業→管理職 ┗ 例：新卒でエンジニア入社→営業・人事 ┗ 例：プラント業界担当→半導体担当等 実際に、部長クラスの先輩たちも 多くが未経験・中途入社からのスタートです。 ▼年収例 ・年収440万円（2年目・30歳） ・年収580万円（5年目・35歳） 「CADのプロを極める」も 「CADを土台に別の道へ進む」も、 入社後にじっくり選べる会社です。

未経験から技術者へ★年休122日★賞与年3回★ものづくり上流

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製図/CADオペレーター（機械/電気/電子製品専門職）、プラント製図/CADオペレーター、一般事務 ┏━━━━━━━━━━┓ ◆未経験から技術者へ ◆ ┗━━━━━━━━━━┛ 創業50年以上の歴史を持ち、 従業員数300名を超える安定企業です。 当社の技術事業部は会社の収益の柱であり、 CADオペレーターは単なるサポート役では なく「価値を生み出す主役」として重宝されます。 「今の仕事は将来が不安」 「手に職をつけて、必要とされ続ける技術者になりたい」 そんな思いを抱える方を、私たちがゼロから 「一生モノのプロ」へと育て上げます！ ▼ 主要な業務内容 ━━━━━━━━━ 専用ソフト（CAD）を使用して、 PC上で図面を作成するお仕事です。 未経験の方はパズルやプラモデルを 組み立てるような感覚でスタートできます。 ・図面作成・修正：AutoCAD等の 専用ソフトを用いた、産業機械や 自動車、半導体関連の製図業務 ・データ入力・集計： Excelを使用した資料作成業務 ・製品取扱サポート：設計部門や 所属部門（社員数10人～99人規模） のチームと連携した仕様固めのサポート ・将来的な業務： 顧客担当として製品仕様説明や、 製品/サービス営業の技術支援、納入後の アフターフォロー、納品時セットアップ、 部品取扱まで幅広く技術者としてステップアップできる環境です。 ▼ 入社後のステップアップ（教育体制） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP 1：アシスタントからスタート】 まずは作業指示者の指示通りに「正確に」 「スピーディーに」作業ができればOK！ 数週間〜数ヶ月間の座学と実践研修を 通して丁寧に教えます（研修中も給与は 全額支給）。 【STEP 2：3〜5年でチームリーダーへ】 図面を描くだけでなく、 お客様の「こういうものを作りたい」 という言葉にできない意図を汲み取り、 形にする力を身につけます。 後輩の育成も担い、市場価値の高い人材へと 成長します。 【STEP 3：5〜10年でプロの設計技術者へ】 大きなチームをまとめる存在へ。実際に、 現在の部長クラスの先輩たちも、 多くが未経験・中途入社からスタートしています。 ▼ 独自のキャリアチェンジ制度 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社3年以内の40%が活用している制度です。 「やってみたら、想像と違った…」 という場合でも、自動車、医療、 エネルギーなど様々な分野を経験しながら、 本当に夢中になれる仕事を見つけるために 職種や配属先の変更が可能です。 ✨ 当社の魅力ポイント ・老舗企業ならではの安定した経営基盤と、 社員をコストではなく「財産」と考える社風 ・AI全盛期でも必要とされ続ける一生モノの CADスキル・設計技術が身につく ・年間休日122日以上＆残業少なめ（月平均20時間以内） ・遠方の方は入社支度金15万円支給あり

年間休日130日／研修制度充実／賞与年2回

仕事内容 鉄道車両設計に関わるCADオペレーション・設計補助業務をお任せします。 【経験が浅い方でもチャレンジOK！設計サポートのプロへ】 さまざまな分野・業界で必要とされる、CADオペレーター。 今回は、鉄道車両の機械設計をサポートする「設計補助・CADオペレーター」を新たに採用します！ 「第二新卒で興味のあることに挑戦したい！」 「心機一転新しい仕事に挑戦したい！」 などの経験よりも、意欲を重視した採用ですので、ぜひ挑戦してみたいという方はご応募ください。 【具体的な業務内容】 ・簡易な作図 ・図面の修正作業 ・データ入力 ・各種ファイリング など 【使用ツール】 2次元CAD ★2次元CAD★ コンピュータ上で平面的な図面を作成できるソフトで、建築や機械分野など幅広い業界で使用されています。 手書きに比べて高い精度で効率的に作図・修正ができ、データ共有もしやすいのが特徴です。 当社で2次元CADに触れていただき、基礎からスキルを身につけることで、今後のキャリア形成にも大きく役立ちます！ 【充実の研修制度あり】 ・各種テクニカル研修 ・各種コミュニケーション研修 ・通信教育受講補助 ・書籍購入費支給 ・レクリエーション（会社費用負担） 本ポジションは、株式会社スキルアンドコミュニケーションズでの正社員雇用となり、業務はクライアント先に常駐して行っていただきます。

日本のエネルギーを支える原子力プラントに関する高度な解析業務に従事いただきます。

企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 大手重工系グループ企業｜未経験OK！原子力プラントのリスク評価解析 仕事の内容 日本のエネルギーを支える原子力プラントに関する高度な解析業務に従事いただきます。 ・原子力プラントにおける**確率論的リスク評価（PRA）に関する専門解析業務 ・解析結果に基づく、社内・社外に向けた打ち合わせ資料や報告書の作成 ・Excel、Word、PowerPointを用いた資料作成業務 募集職種 大手重工系グループ企業｜未経験OK！原子力プラントのリスク評価解析

PWR（加圧水型原子炉）プラントの安全性を確保するための中核となる業務です。万が一、一次冷却材の喪失事故（LOCA）が発生した際に、その物理現象を解析し、プラントの主要設備が健全性を保ち、安全防護設備が適

企業名 セントラルエンジニアリング株式会社 求人名 大手重工系グループ企業｜未経験OK♪原子力プラントのLOCA解析エンジニア 仕事の内容 PWR（加圧水型原子炉）プラントの安全性を確保するための中核となる業務です。万が一、一次冷却材の喪失事故（LOCA）が発生した際に、その物理現象を解析し、プラントの主要設備が健全性を保ち、安全防護設備が適 切に機能することで事故が安全に収束することを証明します。 【業務内容詳細】 ・LOCA（原子炉冷却材喪失事故）時の物理現象の安全解析 ・解析結果に基づいた主要設備の健全性及び安全機能の確認 ・解析プロセスに関する打ち合わせへの参加 ・解析結果・報告の資料作成（Excel, Word, PowerPoint使用） 募集職種 大手重工系グループ企業｜未経験OK♪原子力プラントのLOCA解析エンジニア

■原子力部にて、原子力発電所向け放射線計測設備、原子炉周りの原子力発電特化システム(炉計装/核計装設備等)のシステム開発・設計をご担当いただきます。【具体的には】・顧客(電力会社）、三菱重工業

企業名 三菱電機株式会社 求人名 ■神戸/開発設計(電気)/原子力発電所向け特化システム/第二新卒歓迎 仕事の内容 ■原子力部にて、原子力発電所向け放射線計測設備、原子炉周りの原子力発電特化システム(炉計装/核計装設備等)のシステム開発・設計をご担当いただきます。【具体的には】・顧客(電力会社）、三菱重工業 との調整、技術折衝 ・当社グループ会社のリーディング ・設備仕様の策定（設計仕様書、図面の作成） ・エンジニアリング工程の計画と進捗管理、品質・コスト管理 ・システム設計を経験した後は、業務経験を活かし、グループリーダーやプロジェクトマネージャーとして、各種工事や大型プロジェクトを取り纏める活躍を期待しています。 募集職種 ■神戸/開発設計(電気)/原子力発電所向け特化システム/第二新卒歓迎

【新開地駅徒歩2分・年間休日126日】月給19万円＋賞与4ヶ月｜調剤薬局の調剤事務｜経験者歓迎｜有限会社らくじゅ薬局新開地店新開地駅徒歩2分／経験者募集！年間休日126日で無理なく働ける調剤事務

仕事内容 *＼駅チカ！新開地駅徒歩2分／* らくじゅ薬局 新開地店で 調剤事務スタッフ募集 ★この求人のポイント★ ・月給19万円＋家賃手当1.5万円 ・賞与年2回（計4.0ヶ月分）・昇給あり ・年間休日126日・週休2日制（日祝休み・シフト制） ・交通費全額支給・制服貸与・社保完備 ・産休育休の取得実績あり/更衣室・ロッカー完備 *＼お仕事内容／* 処方箋入力や会計、電話対応など調剤事務全般。 勤務はシフト制で、08:30～21:00の間で実働8時間です。 経験を活かしながら、ワークライフバランスもばっちり！ ご家庭と両立したい方にもおすすめ。 『薬局事務の経験者』を積極採用中です。 神戸・新開地で安定して働きたい方はぜひご検討ください *////////////////////////////////////* *＜電話でのお問い合わせ＞* *0120-567-031まで* *お問い合わせください。* *////////////////////////////////////* - 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト！ 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします！ - *【仕事内容】* *調剤薬局での調剤事務* *■具体的な業務内容―――* ◎処方箋のレセコン入力 ◎電話対応 ◎会計（金銭授受、レジ操作） - 専門のキャリアアドバイザーが親身に あなたの転職活動をサポートします！ - ＜ブランクOK＞ 久しぶりのお仕事復帰、という方も大歓迎！ お仕事はゆっくり丁寧にお教えします＊ しっかりとした研修制度があります！ 分からない事は聞きながら進める事ができますよ。 //////////////////////////////////// *【雇用形態】* 正社員

■放射線計装設計課にて、原子力発電所向け放射線計測設備、原子炉周りの原子力発電特化システム(炉計装/核計装設備等)のシステム開発・設計をご担当いただきます。【具体的には】・顧客(電力会社）、三菱重工業

企業名 三菱電機株式会社 求人名 ■神戸/設計開発/原子力発電所向け特化システム、放射線計測システム/WEB面接可 仕事の内容 ■放射線計装設計課にて、原子力発電所向け放射線計測設備、原子炉周りの原子力発電特化システム(炉計装/核計装設備等)のシステム開発・設計をご担当いただきます。【具体的には】・顧客(電力会社）、三菱重工業 との調整、技術折衝 ・当社グループ会社のリーディング ・設備仕様の策定（設計仕様書、図面の作成） ・エンジニアリング工程の計画と進捗管理、品質・コスト管理 ・システム設計を経験した後は、業務経験を活かし、グループリーダーやプロジェクトマネージャーとして、各種工事や大型プロジェクトを取り纏める活躍を期待しています。 募集職種 ■神戸/設計開発/原子力発電所向け特化システム、放射線計測システム/WEB面接可

【業務内容】・原子力発電所向けの放射線計測システムの開発・設計。・原子炉周りの原子力発電特化システム（制御棒制御装置等）の開発・設計。

企業名 三菱電機株式会社 求人名 ■神戸/設計開発/原子力発電所向け特化システム、放射線計測システム/WEB面接可 仕事の内容 【業務内容】・原子力発電所向けの放射線計測システムの開発・設計。・原子炉周りの原子力発電特化システム（制御棒制御装置等）の開発・設計。 ＜具体的には＞ ・顧客(電力会社）、三菱重工業との調整、技術折衝 ・当社グループ会社のリーディング ・設備仕様の策定（設計仕様書、図面の作成） ・エンジニアリング工程の計画と進捗管理、品質・コスト管理 募集職種 ■神戸/設計開発/原子力発電所向け特化システム、放射線計測システム/WEB面接可

【土日祝/年休125日】髪型・服装相談可能！未経験から、自分時間も大切にできる事務仕事

仕事内容: 【仕事内容】 ＼初めての事務職が不安な方へ／ 「オフィスワークは初めて」という方を、チーム全員で育てる環境です！ まずはできることを。あなたのスキル・ペースに合わせてお任せします。 ・データ入力：決まったフォーマットに文字や数字を入力 ・メール対応：マニュアルを確認しながら、内容に沿って返信 ・書類チェック：入力漏れや間違いがないか、内容を見比べて確認 ・ファイリング：書類を種類ごとに分けて、決まった場所へ保管 いきなり一人でお仕事を任せるようなことは絶対にありません！ 最初は先輩の隣で、パソコンの基本操作からゆっくり覚えていきます。 「パソコンをほとんど触ったことがない」 そんな志望動機で入社した未経験の先輩たちが、今では職場の中心になっています！

《要実務経験》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 舶用機器のデジタル回路設計をお任せします！ 《具体的な業務内容》 ・流用インターフェースの変更 ・基板評価 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

《要回路図設計・評価・実験経験》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 舶用機器のデジタル回路設計をお任せします！ 《具体的な業務内容》 ・流用インターフェースの変更 ・基板評価 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いているため、 あなたの経験を活かせる場所が必ず見つかります！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 技術の進歩が速い分野だからこそ、経験を武器に現場をリードする楽しさがあります！ 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に経験者としての知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【迷いをゼロにするベテラン講師陣】 機械・電気・ソフト、各分野のプロフェッショナル3名が 講師として在籍しています。 技術的な疑問はもちろん、キャリアプランの相談も気軽にできる環境です。 経験が浅い方も上流を目指したい方も、プロの視点からサポートします！

《未経験OK》完全週休2日制／年間休日124日／借り上げ社宅あり／年収600万円以上可／賞与年2回／昇給年1回

仕事内容 【お仕事詳細】 舶用機器のデジタル回路設計をお任せします！ 《具体的な業務内容》 ・流用インターフェースの変更 ・基板評価 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《その他案件例》 ＊半導体関連：有機ELなどの設計・開発 ＊自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ＊宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発 《取引先例》 ＊トヨタグループ ＊日産グループ ＊ホンダグループ ＊三菱電機／重工グループ ＊日立グループ ＊ソニーグループ など 取引先は国内屈指の大手メーカーなど200社以上！ 常時4,000件を超えるプロジェクトが動いています！ 【トップエンジニアリングって？】 [エンジニアファースト]×[上場グループの安定基盤] 私たちは、スタンダード市場上場企業の中核子会社として、 盤石な財務体質と安定した成長を続けています。 「エンジニアファースト」を理念に掲げ、 一人ひとりが安心して技術を磨き、 理想のキャリアを描ける環境づくりに注力しています！ 《不況に強い！》大手メーカー中心に4,000件のプロジェクト 日本を代表する大手製造業を中心に、 200社・4,000件以上の多彩なプロジェクトを保有。 グループ全体での確固たる事業基盤があるため、 景気に左右されにくい「不況への強さ」が大きな武器です！ 事業拡大も続いており、新しいチャンスが次々と生まれています。 《成長を後押し！》AI人材育成と幅広い年齢層の活躍 平均年齢は34歳。 20代の若手から第一線で活躍するベテランまで幅広く在籍し、 技術を継承し合う文化が根付いています。 また、業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画。 AI技術の習得など、市場価値の高いエンジニアへの育成にも本気で取り組んでいます。 【公私ともに充実！理想のワークスタイルを実現！】 年間休日はたっぷり124日。 月平均の残業も15時間以内と少なく、 仕事終わりの時間や週末もしっかりリフレッシュできます！ 「ワークライフバランスを重視して長く腰を据えて働きたい」 という方に最適な環境です！ さらに頑張りを還元する手厚い資格手当あり！ あなたのスキルアップを給与でしっかり評価します。 対象資格はなんと100種類以上！ 合格時の一時金だけでなく、 「毎月の手当」として支給されるため、 着実に収入アップを目指せます！ 【従業員インタビュー】 《スタッフA》 次世代自動車の根幹を担うバッテリー制御システムの開発に従事しています。 単なるコーディングに留まらず、要件定義から仕様書の作成、実装、実機テストまで 一貫して携われるのがこの環境の醍醐味です。 現在は後輩の指導やチーム内での技術調整も任されており、 プロジェクトを形にしていく手応えを日々実感しています。 《スタッフB》 社内基幹システムのモダナイズおよび改修プロジェクトを担当しています。 既存システムのロジックを深く読み解き、他機能への影響を最小限に抑えつつ、 より効率的なアーキテクチャへと最適化していく。 その『パズルを解くような緻密な作業』に知的好奇心を刺激されています！ 最近では現場のニーズを汲み取った機能改善案が採用されることも増え、 自分の介在価値をダイレクトに感じられる環境です。 《スタッフC》 車載用ソフトウェア開発の現場で、現在は5～6名のチームを牽引する ポジションに近い立ち位置で業務を行っています。 顧客からのヒアリング、工数見積もり、技術選定といった 上流工程の判断を任される機会が多くなりました。 背負う責任は大きいですが、エンジニアとして『一つ上のレイヤー』に ステップアップできている自負があります。 10年後も第一線で通用する市場価値の高い エンジニアを目指すには最適な環境です！ 【当社自慢の研修制度をご紹介】 ＼ゼロから学べる！手厚い研修からスタート！／ 入社後の1～3ヶ月間は、本社でじっくりと学ぶ「準備期間」です。 《研修内容例》 ・電気理論：直流・交流の基礎／電源 OPアンプ・論理回路・電源の基礎 ・電気製図の基礎：電気図面の書き方 ・設計～検証／回路設計・半田付け、部品実装・測定器による回路検証 ・コンピュータ／FPGA、連接、デバッグ ・ドキュメンテーション／技術資料作成など [1]いつでも質問できる「自社研修センター」 専任の講師が常駐しているので、わからないことはその場で解決。 一人ぼっちにはさせません！ [2]学びたい放題の「400種類以上のeラーニング」 基礎から応用まで、自分の興味に合わせて好きなだけスキルを広げられます。 [3]""これから""に寄り添う「テクノカウンセリング」 「次はどんなスキルを磨くべき？」そんなキャリアの悩みも 専門のカウンセラーが一緒に考え、成長を支援します！