求人・転職情報

年間休日122日⭐時間単位で有給取得可能◎未経験スタート多数でサポート充実！

【仕事内容】 ＼ 未経験・異業種スタートOK ／ ──────────────── 2026年新築のキレイな勤務地で、 お宝に囲まれてワクワク働く♪ 『物流ってキツくてしんどそう…』 なんて心配はいりません◎ ──────────────── ⭐未経験からのスタートが9割以上 ⭐2025年度・賞与平均支給額234万円 ⭐年間休日122日・有休消化率8割以上 ⭐時間単位有休もあり ⭐2026年築のセンターで、冷暖房完備 ⭐バイク通勤・自転車通勤推奨（車通勤不可） ☑️ワークライフバランスを大切に働く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「物流＝残業が多い」 そんなイメージ、もう古いかもしれません。 エコリングは今、 残業「月10時間以内」を目指して 全社で削減に取り組み中！ 年間休日122日で2時間単位の有給も取得可能◎ 無理なく、自分の時間も大切にしながら働けます♪ ． ☑️知識ゼロからのスタートで大丈夫 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「モノの知識なんて全然ない…」 そんな方こそ、歓迎です！ まずは「エコリング大学」で 約2ヶ月間、基礎からじっくり学べます◎ 学びたいことがあれば 資格取得や外部研修に最大10万円を会社が補助！ 知識ゼロから、あなたのペースで成長できます♪ 未経験からスタートした方は9割！ 異業種からの転職で活躍されている方ばかりです！ ──────────────── ◆◇仕事内容◇◆ 入荷した商品を、自社オークション 「エコオク」で販売するまでの 一連の流れを担当していただきます！ ◍全国から届く商品の検品 ◍傷や付属品の有無をチェック ◍自社ECサイトへの出品データ作成 ◍撮影や情報入力での見せ方の工夫 ◍ゆくゆくはチームの生産性向上や マネジメントもお任せ 届いた商品ひとつひとつに、次のオーナーへ 届くまでのストーリーがあります。 リユースの輪が広がっていく実感を、 日々の業務の中で味わえる仕事です。 【入社後のステップ】 ◍ステップ1（入社～3ヶ月） ➡まずは「商品知識と現場の流れ」をつかむ。 買取店舗から届くさまざまな 商品の検品、データ作成を通じて 「商品の価値を見極める目」と「現場のリズム」を じっくり身につけていただきます！ ◍ステップ2（3ヶ月～1年） ➡セクションリーダーとして、チームを動かす。 担当セクションの日々のオペレーション全体をお任せ！ 進捗や個数の管理だけでなく、スタッフへの 声かけや育成を通じて、「チームで結果を出す」感覚を 育てていただけます！ ◍ステップ3（以降、早期のステップアップも可能） ➡拠点を支えるコア人財へ。 数値管理から人材育成、業務改善まで、 幅広く経験を積みながら着実に成長できる環境です！ ──────────────── ◆◇やりがい◇◆ 「これ捨てようかな」を、 「誰かが使ってくれるかもしれない」 に変えていく。 それが、エコリングという会社の 考え方です。 全国の店舗から届く商品を、 検品し、価値が伝わる形に整えて 次のオーナーのもとへ送り出す。 一つひとつの出品作業が、 モノを循環させる仕組みの 入り口になっています！ ──────────────── ◆◇会社について◇◆ リユースを通じて社会課題の解決に挑む、 日本で7番目に国際認証「B Corp」を取得した サステナブル企業です！ 創業以来、黒字経営を継続しながら成長を続け、 直近の売上高は420億円（2025年度・前年比117％）。 モノとヒトをつなぐ架け橋として、 次の目標である売上1,000億円規模のグローバル企業を 目指しています。 「何でも買取」を行うリユース業界のパイオニア！ 現在は事業拡大やIPOを見据えた「第二創業期」を 迎えています！ AIには代替できない「人間力」を武器に、 お客様の想いに寄り添う店舗づくりを一緒に 担ってくれる仲間を募集中です。 ──────────────── ━━━━━━━━━━━━━━━ ☑️面接は【たったの1回】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ●カジュアル面談も大歓迎！ ●気になることは何でも質問可能！ ●「職場の雰囲気を知りたい」だけの参加もOK！ ⇒少しでも気になったら、まずは気軽にお話ししましょう。 ──────────────── 新しいセンターで、 モノの価値を次へつなぐ仕事を 一緒に始めませんか？ まずはカジュアル面談から、 お気軽にご応募ください！ お会いできるのを楽しみにしております！ 【求人ID-mfg】