求人・転職情報

交通・アクセス JR加古川駅 徒歩20分

[勤務地：〒675-0018兵庫県加古川市野口町坂元]

月給220,000円～330,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし あなたの年齢・経験。 しっかり給与に反映。 「未経験だから安い？」 そんな心配は無用です。 あなたのこれまでの歩みを 最大限に評価して決定します。 【ボーナス実績】 年間で基本給の「4ヶ月分」 （2025年度実績） 年2回の賞与は、 自分へのご褒美や貯金に。 まとまった金額が入るから 生活の質がグッと上がります！ ※上記のほか、それぞれの生活環境や 実績・役割に応じて下記の手当を別途支給いたします。 【生活をサポートする安心の手当】 ・家族手当 ・交通費実費支給（社内規定有） 【日々の実績や役割に応じる手当】 ・残業手当（全額支給） ・各職務手当 ・運転手当 ・主任手当、管理職手当など 各種手当の支給条件など、詳細は面接にて ご説明いたします。 試用・研修期間：1ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 《研修・サポート》 家電修理部門へ配属後は、 最低9ヶ月の充実した研修を実施。 基礎から学び、独り立ちまで しっかりサポートします！

求めている人材 ・未経験者の方OK（40歳未満の方※例外事由3号のイ） 【具体的には】 ◎要普免（AT限定でOK） ★明るい挨拶ができれば合格！ ★難しい知識は一切不要です。 ★「動くのが好き」な方歓迎！ ●経験者も歓迎（年齢不問） 家電・空調の修理経験者や サービスセンター経験者など。

[勤務地：兵庫県加古川市]

月給270,000円～419,000円 想定年収 450万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥270,000～ 基本給￥226,000～を含む/月 ■賞与実績:年二回 平均3か月半 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収780万円 入社5年目（月給53万円+賞与）、年収600万円 入社12年目（月給41万円+賞与） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

必要な経験・能力等 【必須】自動車整備士の資格 【やりがい】地元のお客様から信頼頂ける存在であり続けるために、信頼関係が大切になっていきます。お客様とのお約束を守りながら、丁寧なコミュニケーションを取ることで、お気軽にご相談頂ける関係へと繋がっていくことが、仕事のやりがいや喜びでもあります！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 自動車整備士

交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など

[勤務地：〒675-0065兵庫県加古川市加古川町篠原町]

月給232,662円～405,780円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万2662円 〜 39万5780円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ※上記の手当（1ヶ月あたり1万円）は第二種電気主任技術者資格手当となります。 ※上記は2026年度新卒支払額（京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります。 ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給22万2,662円以上となります。 ※大卒以上（京阪神地区勤務）の方は月給24万1,692円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 ●昇給年1回（4月） ┗2026年度は、全社員平均で1万8,087円の賃上げを実施！ ※定期昇給・ベースアップ・諸手当の合計 ●賞与年2回（6月・12月） ┗年5.42ヶ月分支給予定（2026年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【未経験者歓迎！年齢不問！】 これまでのご経験（パート・アルバイトも可）や年齢を問わず、幅広く応募受付中です！ 業界未経験の方、第二新卒者、パート・アルバイトを含む社会人経験のある方など、様々な経験をお持ちの方からの応募をお待ちしています！ ※ハローワークでお仕事探し中の方も是非ご応募ください。 【応募条件】 高卒以上 社会人経験（パート・アルバイトを含む就労経験）のある方 電気主任技術者資格をお持ちの方（第１種または第２種） 【入社時期のご案内】 11月13日（金）までに仮エントリーの方は、2027年04月入社を予定しています。 11月14日（土）以降に仮エントリーの方は、次回選考でのご案内となります。予め、ご了承ください。

交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など

[勤務地：〒675-0065兵庫県加古川市加古川町篠原町]

月給222,662円～395,780円 給与詳細 基本給：月給 22万2662円 〜 39万5780円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は2026年度新卒支払額（京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります。 ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給22万2,662円以上となります。 ※大卒以上（京阪神地区勤務）の方は月給24万1,692円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 ●昇給年1回（4月） ┗2026年度は、全社員平均で1万8,087円の賃上げを実施！ ※定期昇給・ベースアップ・諸手当の合計 ●賞与年2回（6月・12月） ┗年5.42ヶ月分支給予定（2026年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 入社後はJR西日本が保有する研修センターにて、鉄道固有の技術や知識を学ぶ充実の研修を実施します。 また、「技能競技会」を通して新しい技術を共有する機会もあります。 業務上必要となる資格取得支援もありますので未経験の方でも知識や技術をイチから身に付けアップデートしていける環境です。

求めている人材 【未経験者歓迎！年齢不問！】 これまでのご経験（パート・アルバイトも可）や年齢を問わず、幅広く応募受付中です！ 業界未経験の方、第二新卒者、パート・アルバイトを含む社会人経験のある方など、様々な経験をお持ちの方からの応募をお待ちしています！ ※ハローワークでお仕事探し中の方も是非ご応募ください。 【応募条件】 高卒以上 社会人経験（パート・アルバイトを含む就労経験）のある方 【入社時期のご案内】 12月22日（火）までに仮エントリーの方は、2027年04月入社を予定しています。 12月23日（水）以降に仮エントリーの方は、次回選考でのご案内となります。予め、ご了承ください。

交通・アクセス 当社事業エリア内の各支社・駅・車両所など

[勤務地：〒675-0065兵庫県加古川市加古川町篠原町]

月給222,662円～395,780円 給与詳細 基本給：月給 22万2662円 〜 39万5780円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※上記は2026年度新卒支払額（京阪神地区勤務）です。勤務地・学歴で異なります。 ※高卒（京阪神地区勤務）の方は月給22万2,662円以上となります。 ※大卒以上（京阪神地区勤務）の方は月給24万1,692円以上となります。 ※新卒採用者への支払額に加え、鉄道事業経験だけでなく、これまでのご経験等をふまえた金額を加算します（当社規程に基づき決定します） ※基本給以外の諸手当として扶養・職務・時間外・通勤手当等を支給します 【昇給・賞与】 ●昇給年1回（4月） ┗2026年度は、全社員平均で1万8,087円の賃上げを実施！ ※定期昇給・ベースアップ・諸手当の合計 ●賞与年2回（6月・12月） ┗年5.42ヶ月分支給予定（2026年度） 【手当】 エリア手当／扶養手当／通勤手当／職務手当／時間外手当 など 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

求めている人材 【未経験者歓迎！年齢不問！】 これまでのご経験（パート・アルバイトも可）や年齢を問わず、幅広く応募受付中です！ 業界未経験の方、第二新卒者、パート・アルバイトを含む社会人経験のある方など、様々な経験をお持ちの方からの応募をお待ちしています！ ※ハローワークでお仕事探し中の方も是非ご応募ください。 【応募条件】 高卒以上 社会人経験（パート・アルバイトを含む就労経験）のある方 【入社時期のご案内】 11月13日（金）までに仮エントリーの方は、2027年04月入社を予定しています。 11月14日（土）以降に仮エントリーの方は、次回選考でのご案内となります。予め、ご了承ください。

[勤務地：兵庫県加古川市平岡町新在家]

月給220,000円～300,000円 給与: ▼月給 ・22万円～ ※給与は資格やスキルに応じて決定致します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ▼昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ▼想定年収 ・330万円～500万円

求める人材: ▼必須資格／経験 ・運転免許 ※完全業界未経験でも可能です。 ▼歓迎資格／経験 ・建築施工管理の経験 ・学科卒や職人、作業員経験 普通一種（AT限定） 1級建築施工管理技士;2級建築施工管理技士;一級建築士;二級建築士

アクセス: 車・自転車・電車・徒歩　通勤可能◎

[勤務地：兵庫県加古川市]

年俸4,000,000円～7,000,000円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～ ＜月給＞ 220,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は資格やスキルに応じて決定致します 賞与：年2回 昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

求める人材: ■必須条件： ・建築施工管理のご経験がある方（資材不問・案件規模不問） ■歓迎条件： ・RC造の中高層マンションにおける施工管理経験（～15階建て規模の案件実績がおありの方を優遇。新築・改修は問いません）

アクセス: 車・自転車・電車・徒歩　通勤可能◎

[勤務地：兵庫県加古川市]

年俸4,500,000円～7,000,000円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■報奨金あり（月単位で優秀な改善提案を表彰し賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給） ※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。 記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

求める人材: ■必須条件： ・施工管理経験 ・普通自動車免許 ■歓迎条件 ・建築士、施工管理技士資格をお持ちの方 ＼50代の方も歓迎です／

[勤務地：兵庫県加古川市平岡町新在家]

月給220,000円～470,000円 給与: ▼月給 ・22万円～ ▼内訳 ・基本給：22万円～ ▼手当 ・残業手当：有 ▼昇給・賞与 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ▼想定年収 ・330万円～700万円 ▼給与補足 ※給与は資格やスキルに応じて決定致します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

求める人材: ▼必須資格／経験 ・学科卒や職人、作業員経験 ・木造または鉄骨造の施工管理経験 ▼歓迎資格／経験 ・施工管理経験 普通一種（AT限定） 1級建築施工管理技士;2級建築施工管理技士;一級建築士;二級建築士

[勤務地：兵庫県加古川市平岡町新在家]

月給250,000円～400,000円 給与: ▼月給 ・25万円～40万円 ※資格・スキルに応じて決定します。 ※給与は固定手当を含んだ金額です。 ▼内訳 ・基本給：25万円～40万円 ▼手当 ・残業手当：有 ▼賞与 ・賞与：年2回 ▼昇給 ・昇給：年1回 ▼想定年収 ・450万円～700万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

求める人材: ▼必須資格／経験 ・木造戸建て住宅の施工管理経験 ※分譲・建売等はこだわらない ▼歓迎資格／経験 ・注文住宅の施工管理経験 ・分譲住宅の施工管理経験 普通一種（AT限定） 1級建築施工管理技士;2級建築施工管理技士;一級建築士;二級建築士

アクセス: 車・自転車・電車・徒歩　通勤可能◎

[勤務地：兵庫県加古川市]

年俸4,500,000円～7,000,000円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■報奨金あり（月単位で優秀な改善提案を表彰し賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

求める人材: ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・木造建築の施工管理経験 ・普通自動車免許 第一種 ■歓迎条件 ・建築士、施工管理技士資格をお持ちの方

アクセス: 車・自転車・電車・徒歩　通勤可能◎

[勤務地：兵庫県加古川市]

年俸4,500,000円～8,000,000円 給与: ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～ ＜月給＞ 250,000円～ ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年1回（4月） ■報奨金あり（月単位で優秀な改善提案を表彰し賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

求める人材: ■必須条件： ・木造建築の施工管理経験 ・普通自動車免許 第一種 ■歓迎条件 ・建築士、施工管理技士資格をお持ちの方