個別教室のトライ 芦屋校
転勤なし◆塾講師・教員などの経験歓迎◆完休2日・年休120日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 あなたの過ごす町で、 これまでの指導経験を活かせるお仕事です。 U・Iターンでのご応募も、心から歓迎します！ 「地元で教育の仕事を続けたい」 「指導の経験を正社員のキャリアに活かしたい」 そんな想いを、トライで叶えませんか？ 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★転勤なし ご自宅から通える教室に配属し、 転居をともなう異動はありません。 担当地域を選ぶことが可能です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【お任せするお仕事】 教室運営に関わる幅広い業務を お願いします。 ・生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ・学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ・担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ・より良い教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。
交通・アクセス JR神戸線/芦屋駅徒歩4分
[勤務地：〒659-0092兵庫県芦屋市大原町]
月給320,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万233円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9767円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆塾講師・家庭教師・教員・教室長など◆ 指導のご経験がある方を歓迎します 20代・30代・40代活躍！ 雇用形態は問いません／U・Iターン歓迎 【必須】 ◆四年制大学・大学院卒業以上 ◆指導・教育に関わったご経験 └塾・予備校、英会話や習い事の教室、 学童、企業研修なども幅広く対象とします └アルバイト・パート、派遣社員、 契約社員、非常勤講師でのご経験も対象です └学生時代の塾講師・家庭教師のご経験もOK └現場を離れて時間が経っている方も歓迎します ＼こんな方にピッタリの環境です／ □チラシ配りや新規開拓の営業に追われ、 教育に向き合えなかった □1対2・1対3や学生講師中心の体制では、 指導の質に限界があった □自ら授業を持ちながらの教室運営で、 長時間労働になっていた □愛着のある街で、 転勤なく教育の仕事を続けたい □「教える」から 「教育をプロデュースする」段階へ進みたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師、家庭教師、チューターのご経験 ・小中高や専門学校の教員、 非常勤講師のご経験 ・教室運営や校舎運営、講師管理のご経験 ・保護者面談や進路相談のご経験 ■指導経験をお持ちの方へ■ トライグループの教室長は、 授業を担当しません。 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境づくり」が仕事です。 ただ、教えた経験のある方ほど、 生徒のつまずきの見立ても、講師の采配も、 保護者様との会話も、早く立ち上がります。 指導経験は、この仕事でいちばん効く強みです。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第で ハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーに なっている人も。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）
雇用形態：正社員
塾講師・教員などの経験歓迎◆完全週休2日制・年休120日以上
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ■□ 指導の経験を活かして 教育をプロデュースする教室長 □■ 日本の教育を、トライが変える。 教育が変われば、日本が変わる。 CMでおなじみの『家庭教師のトライ』 『個別教室のトライ』などを展開する当社で、 子どもたちの未来を支える教室長として 活躍していただける仲間を募集します。 塾講師、家庭教師、学校の先生。 指導の現場に立ったことがある方なら、 生徒が伸びた瞬間の手ごたえも、 思うように伸ばせなかった歯がゆさも、 どちらもご存じだと思います。 その歯がゆさの原因は、指導力ではなく 「環境」だったのではないでしょうか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【教育経験者の方におすすめする4つの理由】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①集客ではなく、教育プランニングに集中 チラシ配りや、新規生徒獲得のための テレアポはありません。 「個別教室のトライ」は、 1対1個別指導に限定した直営教室数で全国1位。 教育業界のリーディングカンパニーとしての 知名度とテレビCM・Webマーケティングにより、 全社で集客する基盤が整っています。 だから教室長は、来校されたご家庭への 学習コンサルティングに専念できます。 トライのブランド力により、 ご提案の成約率は6割以上。 「売り込む」のではなく、 最適なプランを一緒に考える時間に使えます。 ②「完全1対1」×圧倒的な講師陣で、 理想の采配ができる 1対2・1対3ではなく、妥協のない完全1対1。 学生からトッププロ講師まで多数の登録講師から 「この生徒にはこの講師を、 このカリキュラムで」を選べます。 ③ご自身の経験に、教育DXを掛け算できる カンや経験だけに頼りません。 トライ式AI学習診断や映像授業を、 ご自身の指導経験と掛け合わせ、 より科学的に成績を伸ばすメソッドを 実践できます。 ④授業は持たず、コンサルタントに徹せる 教室長が自ら授業を担当することは、 原則ありません。 生徒の目標達成への道筋を描き、 講師と教室を動かすお仕事です。 ★月給32万円～ これまでの指導経験を考慮して決定します ★完全週休2日制・年間休日120日以上 ★賞与年2回＋インセンティブあり 成果は給与に還元されます 【具体的な業務内容】 ◎生徒一人ひとりの学習プランの設計とご提案 ◎学習や進路に関する相談対応、保護者面談 ◎担当講師の采配（マッチング）、 採用、育成、シフト管理 ◎選ばれる教室づくりのための企画・広報 など 【「教える」の先にある、キャリアの選択肢】 教室長（教育プランナー）の先は、 一本道ではありません。 ・複数教室を統括するエリアマネージャー ・人材教育や採用を担う人事 ・テレビCMやWeb広告を活用した 生徒募集のプロモーション ・立地選定から手がける新規教室の開発 年1回の「立候補制度」で、 希望するポジションに手を挙げられます。 ポジションに関わらず給与は上がっていくため、 教室運営を究める道も歓迎です。 -ˋˏ 運営側の仕事は、入社後に身につけられます ˎˊ- 入社後1～2ヶ月は、業務の基礎から学ぶ 研修期間を設けています。 教科指導のご経験はあっても、 講師の采配や育成、教室の数値管理は はじめてという方がほとんどです。 エリアマネージャーによる座学研修・OJTで、 地域の受験情報や講師の集め方から、 一つずつお伝えします。
月給320,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万233円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9767円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担！（規定有） ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆塾講師・家庭教師・教員・教室長など◆ 指導のご経験がある方を歓迎します 20代・30代・40代活躍！ 雇用形態は問いません 【必須】 ◆四年制大学・大学院卒業以上 ◆指導・教育に関わったご経験 └塾・予備校、英会話や習い事の教室、 学童、企業研修なども幅広く対象とします └アルバイト・パート、派遣社員、 契約社員、非常勤講師でのご経験も対象です └学生時代の塾講師・家庭教師のご経験もOK └現場を離れて時間が経っている方も歓迎します ＼こんな方にピッタリの環境です／ □チラシ配りや新規開拓の営業に追われ、 教育に向き合えなかった □1対2・1対3では、 一人ひとりに寄り添いきれなかった □学生講師しか確保できず、 提供したい指導の質に限界があった □自ら授業を持ちながらの教室運営で、 長時間労働になっていた □「教える」から 「教育をプロデュースする」段階へ進みたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師、家庭教師、チューターのご経験 ・小中高や専門学校の教員、 非常勤講師のご経験 ・教室運営や校舎運営、講師管理のご経験 ・保護者面談や進路相談のご経験 ■指導経験をお持ちの方へ■ トライグループの教室長は、 授業を担当しません。 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境づくり」が仕事です。 ただ、教えた経験のある方ほど、 生徒のつまずきの見立ても、講師の采配も、 保護者様との会話も、早く立ち上がります。 指導経験は、この仕事でいちばん効く強みです。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第で ハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーに なっている人も。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）
転居なし◆住み慣れた街でエリアマネージャー候補
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた地域で、複数教室の統括を 目指すエリアマネージャー候補です。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は私立中高一貫か公立かで、 ご家庭の方針がはっきり分かれます。 街ごとの違いを読み解き、 教室ごとの戦略を描く仕事です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給350,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万4630円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万5370円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □チームを引っ張り成果を出したい □教室運営を通じて教育に関わりたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織をつくりたい □スクール長を究める道も、 統括へ進む道も選びたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営のご経験 ・飲食店や販売店の店長のご経験 ・介護・保育・医療事務のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 これまでの経験を活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）
反響100%◆関西スタート◆提案力を教育に活かす教室長
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 営業の経験を活かして、 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山の 約130教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給310,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担！（規定有） ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）
株式会社キャリア CC兵庫_関西ユニット
【担任業務なしもOK】を子どもと一緒に出勤して、そのまま一緒に帰れる♪
仕事内容 自分の子どもが大好きだけど、 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 保育士の仕事も大好き。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ だからできるだけ、 長く働ける職場がいいなと思っていました。 そんな時に見つけたのが、 今働いている『企業主導型保育園』。 保育園＝職場なので、 今では娘と一緒に出勤。 こんな感じで送りもお迎えもしてます♪ ▼8:29 登園 ▼8:30 勤務開始 ▼17:00 退勤 ▼17:01 お迎え 朝のバタバタやお迎えの焦りがなくなると、 こんなにも心穏やかに過ごせるのかと、驚いています！ 子どもにも、目の前の仕事にも、 以前よりずっと優しく丁寧に向き合えるようになりました。 （保育士／30代・女性） ・ ＼企業主導型保育園ならではの魅力／ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊定員19名の小規模な施設 ＊0~2歳の子どもたちとじっくり関われる ＊持ち帰りの仕事・残業ナシ ＊ブランクがある方も歓迎! ――――――――――――――― 仕事内容 ――――――――――――――― ■派遣先施設にて、保育補助業務を行っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・送迎、お迎え ・朝の会 ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 ＜POINT＞ ブランクがある方や経験が浅い方にも、ご経験に応じて働く職場をお選びいただけます。 『もっと自分に合う職場はないか』『給料や勤務時間などの待遇面に不満がある』 など、ご相談ください◎ 人気の認可保育園など、様々な職場をご用意してお待ちしております！ 20代～50代までの幅広い世代が活躍中です！ ＜必須資格＞ 保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※ブランクがある方もOK！
交通アクセス 芦屋市での勤務となります。
[勤務地：兵庫県芦屋市]
時給1,770円～1,970円 給与 時給1,770円〜1,970円
応募資格 【必須】 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※ブランクがある方もOKです！ 年齢不問！主婦（夫）も多く活躍中です◎ ※11月・12月・1月の入職も歓迎！ ※面接時の履歴書は不要です！ ※すでに過去ご応募いただいている方は直接お問い合わせください。
雇用形態：派遣社員
転居なし◆反響100%◆住み慣れた街で営業経験を活かす
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：営業コンサルタント、その他営業、チューター/学習カウンセリング/進路相談 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給31万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅営業経験は業界不問 ✅反響100%・飛び込みなし ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、営業の経験を活かし 個別指導塾の教室長として ご家庭の進路選びを支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は進路の選択肢が広がり続け、 私立か公立かで迷うご相談が多いエリア。 ご家庭ごとのゴールを聞き出す 提案力が、そのまま活きます。 【お任せするお仕事】 ◎お問い合わせ・体験授業に来られた ご家庭への学習プランのご提案 ◎入塾後の面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 飛び込み・テレアポは一切なし。 約6割の高い成約率で、 賞与年2回＋インセンティブあり。 【扱うサービス】 1対2・1対多の塾とは異なる 「完全1対1」の個別教室のトライ。 確かなブランド力と実績があるので、 自信を持ってご提案できます。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・立ち上がり期は、面談が得意な社員の 力も借りられる「キャスティング」や、 マーケティング本部の専門チームが支援 ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 年1回の「立候補制度」で、 別の部署へのキャリアチェンジも可能です。 【研修】 専門知識は入社後に身につけられます。 入社2ヶ月目で初めてのご契約を 獲得する先輩も多数います。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給310,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万2101円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7899円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）
転居なし／地元の教室で◆支える仕組みあり◆未経験歓迎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給30万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅希望のエリアで、転居なしで働ける ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 住み慣れた街で、子どもたちの成長に 寄り添う教室運営のお仕事です。 教育業界が未経験でも、 教室長を目指せる仕組みがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【住み慣れた街の教室で働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 関西の約130教室のうち、 基本的には希望に応じて、 お住まいの近く（同じ都道府県内など）の 教室をお任せします。 転居なしで、今の生活基盤を 維持したまま働けます。 関西は最難関を目指す生徒と、 基礎からやり直す生徒が同じ教室にいます。 だからこそ「完全1対1」の価値が まっすぐ伝わるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎保護者様との面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 ※教員免許や指導経験は不要です。 【未経験でも安心の、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 住み慣れた街の土地勘は、 そのまま強力な武器になります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているため、 新しい教室の立ち上げや、 上位ポジションに挑戦する機会もあります。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 受験情報や学校情報も入社後に学べるので、 はじめは知識ゼロで問題ありません。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給300,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万3969円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万6031円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中は契約社員（給与額は同額） 契約期間満了後、正社員として雇用します
求めている人材 ◆経験不問！意欲重視の採用です◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ 第二新卒歓迎！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □人の成長をサポートしたい □チームで協力して仕事を進めたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □愛着のある街で長く働きたい □生徒の「できた！」を いちばん近くで喜びたい □悩みを抱える生徒に寄り添い、 楽しく学べる環境をつくりたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・不動産や人材などの営業のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業 ・介護・保育・医療事務のご経験 ・店舗運営のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 教育業界がはじめての方も、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
関西スタート◆1対1で選ばれる教室◆未経験歓迎
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給32万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 生徒一人ひとりに合わせた学習環境を つくる、教室運営のお仕事です。 教育業界が未経験でも、 教室長を目指せる仕組みがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山の 約130教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 関西は最難関を目指す生徒と、 基礎からやり直す生徒が同じ教室にいます。 だからこそ「完全1対1」の価値が まっすぐ伝わるエリアです。 【お任せするお仕事】 ◎生徒に合わせた学習プランのご提案 ◎保護者様との面談・進路の相談対応 ◎講師の採用・育成・シフト管理 ※教員免許や指導経験は不要です。 【未経験でも安心の、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているため、 新しい教室の立ち上げや、 上位ポジションに挑戦する機会もあります。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 受験情報や学校情報も入社後に学べるので、 はじめは知識ゼロで問題ありません。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給320,000円～690,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 24万3969円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万6031円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担！（規定有） ※上記は入社1年目の月給 ・全国勤務手当／月2万円 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 期間中は契約社員（給与額は同額） 契約期間満了後、正社員として雇用します
求めている人材 ◆経験不問！意欲重視の採用です◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ 第二新卒歓迎！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □人の成長をサポートしたい □チームで協力して仕事を進めたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □生徒の「できた！」を いちばん近くで喜びたい □悩みを抱える生徒に寄り添い、 楽しく学べる環境をつくりたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・不動産や人材などの営業のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業 ・介護・保育・医療事務のご経験 ・店舗運営のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 教育業界がはじめての方も、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
関西スタート◆1対1で選ばれる教室を統括◆年休120日
仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スクール長/マネジャー、その他教員、学習塾講師 ＼このお仕事のポイント／ ✅月給35万円～（入社1年目） ✅年間休日120日・完全週休2日制 ✅教室長は授業をしません ✅年1回の昇格試験でキャリアアップ 教室の成長をリードし、ゆくゆくは 複数教室を統括するポジションです。 教育に関わってきた経験や、 店舗をまとめてきた経験が活きます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【関西エリアで働くということ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山の 約130教室のうち、まずはこの エリアの教室からスタートします。 全国コースは転居を伴う異動があり得る分、 全国勤務手当（月2万円）を支給します。 関西は私立中高一貫か公立かで、 ご家庭の方針がはっきり分かれます。 街ごとの違いを読み解き、 教室ごとの戦略を描く仕事です。 【お任せするお仕事】 ◎教室運営（学習プランの提案・面談） ◎講師の採用・育成・シフト管理 ◎教室の数字をもとにした改善 ※将来は複数教室の統括をお任せします。 【教室長を一人にしない、支える仕組み】 ・授業は専任の講師が担当。 教室長は授業をしません ・入会面談は、マーケティング本部の 専門チームや、面談が得意な社員が 担当する「キャスティング」で、 得意な人の力を借りられます ・教室運営は「運営スコア」で見える化。 地域ごとの品質管理責任者が サポートします ・困ったときは、地域内のメンター （育成担当）にいつでも相談できます 【個別教室のトライが選ばれる理由】 保護者様に選ばれる理由のトップは 「完全1対1」の個別指導。 次いで、トライの認知度です。 そして、地域のことを知っているほど 保護者様から選ばれます。 学校のテスト傾向や内申点の取り方が 分かれば、勉強面の提案が具体的に。 学校の先生のことを知っていれば、 保護者様の安心感につながります。 【昇格とキャリア】 年1回の昇格試験があり、 実績・筆記試験・面接で合否が決まります。 入社1～2年で突破する教室長もいます。 キャリアの道は2つです。 ・プレイヤー：教室長→チーフ→シニア →エキスパート→マスター 仕事内容はそのまま、階級が上がる道。 教室長の多くはこの道を選びます ・マネジメント：教室長→地域責任者 →地域本部長→本部長→役員 昇格すると給与も上がります。 ・チーフ：月給約2万円アップ・賞与約30万円 ・シニア：月給約5万円アップ・賞与約80万円 関西は新規出店も強化しているエリア。 新しい教室の立ち上げに関わる機会や、 上位ポジションが生まれる機会があります。 年1回の「立候補制度」で、 生徒募集のプロモーション（CM・Web広告）、 新規教室開発、人事、新規事業にも 挑戦できます。 ポジションに関わらず、 給与は上がっていく仕組みです。 【研修】 入社後1～2ヶ月は研修期間です。 地域責任者による座学・OJTと 動画研修で、基礎から学べます。 【教室長の働き方】 ・勤務は13時～22時が中心です ・休みは日曜＋週1日の完全週休2日制 ・生徒数が平均74名の教室を、講師や 地域の仲間と力を合わせて運営します ・教室ごとに、主に生徒数の目標があり、 地域責任者と一緒に達成を目指します
月給350,000円～670,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 28万4630円 〜 54万4863円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万5370円 〜 12万5137円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※転居を伴う転勤の際には、 礼金や引越費用は全額会社負担！（規定有） ※上記は入社1年目の月給 ・昇給／年1回 ・賞与／年2回 ※賞与総額は月給の1～4ヶ月で 業績などに連動します。 ＜頑張りを正当に評価＞ 数字などの定量面だけでなく、 生徒・保護者からのアンケートや 取り組み姿勢、組織への貢献度など 定性面でも評価を実施しています。 試用・研修期間：2カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ
求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □チームを引っ張り成果を出したい □教室運営を通じて教育に関わりたい □多様なゴールに1対1で向き合いたい □教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織をつくりたい □スクール長を究める道も、 統括へ進む道も選びたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営のご経験 ・飲食店や販売店の店長のご経験 ・介護・保育・医療事務のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 これまでの経験を活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）
【直通050-5785-2138】＜来店不要のオンライン登録実施中！＞高時給×日払いOKの保育スタッフ
仕事内容: 今は自分らしく働き、将来は正社員も目指せる保育のお仕事♪ 「まずはアルバイト・パートのような働き方から始めたい」 「ゆくゆくは安定して働ける正社員を目指したい」 そんな希望をお持ちの方にもおすすめです！ ★1日7時間～OK ★正社員登用あり ★持ち帰り仕事なし ★残業なし ★リロクラブなど福利厚生も充実！ アルバイト・パートで保育のお仕事をしていた方も活躍中♪ 経験を活かして働きながら、自分に合ったキャリアを考えられます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━ 保育士業務全般をお任せします。 ・園児の受け入れ、開園準備 ・着替えや散歩のサポート ・絵本の読み聞かせ、工作 ・昼食、お昼寝、おやつのお世話 ・行事の準備 など 子どもたち一人ひとりと向き合い、日々の成長を支えるお仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【働きやすさも大切に！】 ━━━━━━━━━━━━━━ 仕事が終わったら、自分の時間をしっかり確保♪ 持ち帰り仕事がなく、残業もないので、オン・オフを切り替えて働けます。 また、事前の職場見学も可能！ 実際の園の雰囲気を確認してからスタートできるので、職場選びに不安がある方も安心です。 勤務開始後もスタッフがフォローするので、困ったことがあれば気軽に相談してくださいね◎ 自分に合った働き方からスタートして、長く活躍できる職場を見つけませんか？
[勤務地：兵庫県芦屋市芦屋川駅]
時給1,770円～1,970円 給与: ＜給与＞ 時給1770円〜1970円 ※勤務地により異なる可能性あり 【日払い・週払いOK】
求める人材: 履歴書不要！資格を活かしてすぐにお仕事スタート♪ 保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方を募集！ ◎ブランクがある方も歓迎 ◎年齢不問 ◎20代・30代・40代も活躍中 ◎主婦（夫）さんも活躍中 登録制だから、履歴書の準備は不要！ お仕事探しから勤務開始までスムーズに進められます。 「すぐに働きたい」という方はもちろん、1ヶ月後の入職も大歓迎♪ 最短翌日から勤務可能なので、早めにお仕事を始めたい方もぜひご応募ください！
【直通050-5785-2138】＜働きやすさ重視の方に♪＞書類少なめ＆お休み相談しやすい環境です
仕事内容: 先生だって、休日を思いっきり楽しんでいい♪ 子どもたちの笑顔を支えるためには、先生自身が笑顔でいられることも大切です！ 「仕事も頑張りたいけど、自分の時間も大切にしたい」 そんな方にぴったりの保育のお仕事です☆ ☆持ち帰り仕事なし！ ☆残業なし！ ☆1日7時間～OK ☆リロクラブでレジャー施設などがお得に♪ ☆正社員登用あり 休日は家族や友人と出かけたり、趣味を楽しんだり♪ 仕事とプライベートをしっかり分けて働けます！ 【お仕事内容】 保育士業務全般をお任せします。 ・開園準備、園児の受け入れ ・着替えや散歩などのサポート ・絵本の読み聞かせ、工作 ・昼食、お昼寝、おやつのお世話 ・行事の準備 など 子どもたちの成長を近くで見守れるお仕事です◎ 【経験を活かして働けます！】 アルバイト・パートで保育のお仕事をしていた方も活躍中！ これまでの経験を活かして、もう一度保育の仕事を始めませんか？ 職場見学もOKなので、園の雰囲気を確認してからスタートできます。 勤務開始後もスタッフがフォローするので安心です♪
[勤務地：兵庫県芦屋市芦屋駅]
求める人材: 資格を活かして、自分らしく働きませんか？ 【必須資格】 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許 ブランクがある方もOK！ 20代・30代・40代の幅広い世代が活躍中です♪ 主婦（夫）さんも多く、子育てが落ち着いてお仕事復帰したい方にもおすすめ◎ 【お仕事スタートも柔軟に対応！】 ★履歴書不要 ★登録制で気軽にお仕事探し ★最短翌日から勤務可能 ★1ヶ月後の入職も歓迎 「すぐ働きたい」「少し先から働きたい」など、希望のタイミングをご相談ください！
仕事内容: 「もう一度、保育のお仕事を始めたい」そんなあなたを応援！ 以前は保育士として働いていたけれど、 「ブランクがあるから不安…」 「今の職場環境に馴染めるか心配…」 そんな気持ちはありませんか？ 当社なら、事前に職場見学ができるので安心♪ 園の雰囲気や先生同士の様子を、自分の目で確認してからお仕事を始められます！ ━━━━━━━━━━━━━━ 【安心して働けるポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━ ◆持ち帰り仕事なし ◆残業なし ◆1日7時間～OK ◆勤務開始後もスタッフがフォロー ◆正社員登用あり アルバイト・パートで保育のお仕事をしていた方も活躍中！ これまでの経験を活かしたい方や、久しぶりに保育の現場へ復帰したい方にもおすすめです◎ 【お仕事内容】 保育士業務全般をお願いします。 子どもたちの受け入れや着替えのサポート、散歩、絵本の読み聞かせ、工作、昼食・お昼寝・おやつのお世話、行事の準備など。 子どもたちとふれあいながら、成長を支えていきましょう♪ 【働き始めた後も安心！】 職場で困ったことや不安なことがあれば、スタッフに気軽に相談できます。 一人で悩みを抱え込まずに働けるよう、しっかりサポートします！ まずは職場見学からでも大歓迎です☆
[勤務地：兵庫県芦屋市打出駅]
株式会社クレセント
【保育士/芦屋市】 芦屋駅からスグ！日中固定6時間～応相談☆土日祝休み♪社会保険完備
募集要項 職種 定員70名の認可保育園での保育士 雇用形態 派遣社員 仕事内容 認可私立保育園での保育業務です。 ≪派遣だからこそ、叶えられることがある！≫ たとえば、一般企業では“派遣”という働き方を選ばれている方がたくさんいますよね。 「仕事だけに集中できる」 「自分のライフスタイルにぴったり」 「キャリアアップを目指している」…などなど、その理由は様々。 保育士の派遣のメリットも、まったく同じなんです。 あなたが今まで悩んでいたことが、派遣という働き方で解決できるかもしれません。 まずは一度、『クレセント』にご相談ください！
交通アクセス 阪神「芦屋駅」 徒歩5分
[勤務地：兵庫県芦屋市浜芦屋町]
時給1,330円以上 給与 時給 1,330円～ 勤務条件や経験値など考慮し決定します
資格・経験 保育士資格
社会福祉法人千種会 幼保連携型認定こども園 打出ひだまりこども園
【芦屋市/保育士】賞与4.4ヶ月分★打出駅から徒歩6分★残業少なめ★2026年4月にリニューアルオープンした認定こども園です！
仕事内容 仕事内容 芦屋市にある認定こども園（定員105名）の保育教諭 0~5歳を対象に、保育業務全般をお任せします。 【就業場所の変更の範囲】 当法人が運営する兵庫県下の施設 ※法人採用のため、下記いずれかの施設に配属となります。 ・甲南山手保育園本園（定員80名、JR甲南山手駅徒歩7分） ・甲南山手保育園分園（定員33名、阪神深江駅徒歩5分・JR甲南山手駅徒歩11分） ・打出ひだまりこども園（定員105名、阪神打出駅徒歩6分・JR芦屋駅徒歩12分） 施設について 芦屋市にある定員105名の幼保連携型認定こども園です。 神戸市を中心に、特別養護老人ホームやグループホームなど各種高齢者ケア施設を展開する「社会福祉法人千種会」が運営しています。 保育施設としては、「甲南山手保育園」「甲南山手保育園分園」「打出ひだまりこども園」の3施設を展開しています。 一人ひとりの子どもの気持ちに寄り添い、子どもが主体的・自主的に遊んで、いきいきと生活できる保育を行っています。 キャリアアドバイザーからのコメント 子育て中の方もご活躍されており、育休産休から復帰された先生もいらっしゃいます♪ 子どもの主体性を大切にしている保育園で、子どもの興味を引き立たせるような取り組みを大切にしています★ 求人ID：59584
アクセス 打出駅徒歩6分
[勤務地：〒659-0063兵庫県芦屋市宮川町]
月給213,500円 給与 月給 21万3500円 （一律手当を含む） 短大卒：月給21万3500円～ 四大卒：月給21万6500円～ ※ご経験により加算いたします。 交通費：交通費支給
資格 【必須資格】 保育士の資格をお持ちの方
株式会社エタンセル
＼高時給1400円！めっちゃ嬉しい日祝休み♪／週3日～｜早番のみ・遅番のみ相談OK｜ピアノスキル不要
仕事内容 ■認定こども園における保育補助業務全般 ※副担任やフリーなど、クラス担任保育士の保育補助のお仕事をお願いします ※慣れてきたら連絡帳や日誌などの書き物をお願いする場合あり ※ピアノは弾けなくても大丈夫！ ＜主な業務＞ ・遊びの見守り ・オムツ交換、排泄介助 ・着替えのサポート ・給食・おやつの配膳や補助 ・保育補助業務、フリー業務 ・午睡チェック ・保護者の方へ一日の様子のお伝え ・その他保育に付随する業務 など 《1日の過ごし方》 07：30～ 順次登園 09：00～ 朝礼、設定保育（外遊び・散歩） 12：00～ 給食 15：00～ お昼寝、自由遊び、おやつ 16：00～ 順次降園 ～20：00 閉園 ＜派遣先＞ 【就業場所】 定員75名幼保連携型認定こども園 ＜通勤方法・その他補足＞ ※自転車通勤OK ＜受動喫煙対策＞ あり（敷地内禁煙） ここがポイント ■高時給1400円！月収23万円以上可能 ■日勤帯のみ実働8時間の勤務です ■定員75名の幼保連携型認定こども園です ■副担任やフリーなど、クラス担任の保育補助のお仕事をお願いします ■「早番のみ」「遅番のみ」など働き方ご相談ください ■お仕事に慣れてきたら連絡帳や日誌などの書き物をお願いする場合があります ■ピアノは弾けなくても大丈夫！ ■日曜日、祝日はお休みです ■最寄駅より徒歩7分
アクセス 阪神本線/阪神なんば線 打出徒歩約6分、阪神本線/阪神なんば線 香櫨園徒歩約14分、ＪＲ東海道本線 芦屋〔ＪＲ〕南口徒歩約17分 【勤務地最寄駅】阪神本線「打出」駅より徒歩7分
[勤務地：〒659-0021兵庫県芦屋市春日町]
時給1,400円以上 給与 時給 1400円以上 ■時給1400円 ※交通費全額支給 ※月収23万円以上可能！ ＜給与締日・振込日＞ ■締日：15日 ■振込日：当月28日 ■特記事項：振込日が土日祝に重なった場合、翌営業日に振込 交通費：通勤交通費全額支給
資格 ■保育士 ■幼稚園教諭 ※上記の両方の資格必須 ※幼稚園・保育園での就業経験がある方歓迎 ＜ご希望の働き方をご相談ください＞ ワークライフバランス充実◎日中のお仕事！ プライベート重視の働き方を実現♪ 幼保連携型認定こども園で働く保育スタッフ（保育職）さん募集♪ ■「保育士」と「幼稚園教諭」2つの資格お持ちの方の募集となります ■長期歓迎 ■ブランクがある方もOK ／ この求人は、 人材派遣・職業紹介会社【株式会社エタンセル】 が募集している求人です♪ ＼ 関西圏を中心に介護職・ヘルパー・ケアマネジャー・看護職など、医療・介護・福祉に特化したお仕事のご紹介が可能です。 ＜他にもいろんなお仕事をご用意♪＞ ■未経験OKのお仕事 ■平日のみ・土日祝休みや長期休暇ありのお仕事 ■高収入・高時給のお仕事 ■日勤のみのお仕事 ■短時間・時短のお仕事 ■夜間・深夜・夜勤専従のお仕事 ■残業なし・学歴不問・正社員登用・急募のお仕事 ■主婦・主夫が活躍できるお仕事 ■子育てと両立できるお仕事 ■シニアさん応援のお仕事 など
【週2日～OK】入社日の相談OK！時短勤務OK！かきものは連絡帳のみ◎昇給制度あり！負担少なめの補助業務！◎
仕事内容 資格を活かして無理なく働ける！ 今すぐ働きたい方必見、即日勤務も大歓迎！ ✅ しっかり稼げる高時給 ✅ 土日祝はリフレッシュ休暇 ✅ 通いやすい「自宅から30分圏内」 など、好条件の案件が多数あります！ ※保育士資格必須 派遣先の施設にて、 保育補助業務全般を行っていただきます。 開園準備をはじめ、 挨拶や食事など生活習慣の指導 読み聞かせ、工作、行事の準備などを お任せします！ 具体的には・・・ ・送迎、お迎え ・朝の会 ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※派遣先によりピアノなし、連絡帳業務がない場合もあります。 ＜ポイント！＞ あなたのスキルや経験年数に合わせて、 無理なくスタートできる職場をご提案します。 ブランクがある方も、これまでの経験を活かして スムーズにお仕事を始められます。 ＜こんなところも魅力です✿＞ 書類作成やクラス担任業務を抑えた サポート中心の働き方をご紹介可能です。 子どもたち一人ひとりとじっくり関われる環境で 無理なく保育のお仕事をスタートできます。
交通アクセス 芦屋市での勤務となります。 ご自宅からドア to ドアで30分以内の園に絞ってご相談に乗ることも可能です◎ 「車通勤がいい」「駅チカがいい」などご要望を教えてください！
時給1,400円～1,800円 給与 時給1,400円〜1,800円
応募資格 【必須】 保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※ブランクがある方もOKです！ 年齢不問！ 50代、60代の中高年・シニアの方も活躍中！ 主婦（夫）も多く活躍中です✿ ※面接時の履歴書は不要です ※すでに過去ご応募いただいている方は直接お問い合わせください ※11月・12月・1月からの入職時期も調整可能です！
株式会社パソナライフケア
【時給1700円・芦屋川】院内保育園での保育士■職場見学可〇■勤務時間相談OK■週3日
仕事内容 【病児保育待機業務及び病児保育業務全般】定員１８名 現在２名利用 ・０歳児～２歳児の保育業務 ・子どもの興味に合わせたあそび ・生活に関わる援助ならびに記録（食事・排泄・睡眠） ・環境整備など おすすめポイント ✨無料のスキルアップ支援：いつでも学べるe-learningや、プロによるキャリアカウンセリングが無料 ✨ベネフィット・ステーション：レジャー・グルメ・旅行・ショッピングなどが特別会員価格に。 ✨安心の基本保障＆健康サポート：社会保険完備・有給休暇に加え、年1回の健診や予防接種補助あり。 ✨専門家による無料の介護相談：介護ホットライン完備で、ご家族の悩みやトラブルも一人で抱え込まない。
交通アクセス 最寄駅：芦屋川 阪急神戸線「芦屋川」駅からバス、ＪＲ神戸線「芦屋」駅からバス15分
[勤務地：兵庫県芦屋市朝日ケ丘町]
時給1,700円以上 給与 時給1,700円 交通費全額支給 ＊2026年3月までの時給となります。
応募資格 保育士
【兵庫県芦屋市】資格を活かして◎幼稚園での預かり保育☆午後短時間♪土日祝休み
募集要項 職種 大学付属幼稚園での保育士 雇用形態 派遣社員 仕事内容 扶養内OKの短時間勤務で保育補助 私立幼稚園での預かり保育の補助業務です。 ・遊び：集団の中での遊びの提供 ・衣類：整理整頓の指導 ・清潔：部屋の掃除、手洗いうがい ・排泄：トイレ誘導 など
交通アクセス 阪急電車 「夙川駅」自転車20分 阪急電車 「芦屋川駅」自転車20分
[勤務地：兵庫県芦屋市六麓荘町]
時給1,330円以上 給与 時給1330円～ ※勤務条件や経験値などを考慮して決定
資格・経験 幼稚園教諭 または 保育士資格
仕事内容: -?? キャリアを応援！ペア紹介特典 ?????? ? 紹介キャンペーン3万円(規定有) ? あなたの紹介で、お友達も高待遇へ！ ━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 上場企業の安定した福利厚生リロクラブ ◎ 健康診断無料で、プロの体を守ります 20代・30代・40代・中高年と 幅広い年代の保育士さんたちに選ばれている当社♪ 選ばれる理由を簡単にご紹介☆ ＜その1＞ ◆8：00〜18：00の間で1日7ｈ〜 ◆月曜〜日曜の間で週2日〜 週5日のレギュラー勤務など 自分の希望の働き方で頑張ってます♪ ＜その2＞ 持ち帰り仕事・残業なし！ お仕事は、開園準備、園児の送迎、お迎え、朝礼、 着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、工作、 昼食・お昼寝・おやつのお世話、行事の準備など。 子どもたちと接するお仕事ばかりです。 勤務時間内にできることだけでＯＫ！ ＜その3＞ ◆気軽にスタートできる⇒履歴書不要 ◆勤務開始後のギャップなし⇒事前見学ＯＫ たくさんの保育園の中から、 あなたのご希望に合った園をご紹介します。 働き始めてからも、何かあれば遠慮なくご相談下さい。 しっかりフォローさせていただきます☆ 元幼稚園教諭、保育士パート、フリーター、 学童保育や企業内保育での経験者など 様々な前職の先輩たちが活躍中！
求める人材: ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※ブランクがある方もOKです！ 年齢不問！20代、30代、40代はもちろん、 50代、60代の中高年の方も活躍中！ 主婦（夫）も多く活躍中です? ・1ヶ月後の入職も歓迎！ ※登録制なので、履歴書は不要で、最短翌日〜勤務も可能！
ブランクOK！お子さんのお迎えにあわせて退勤可◎土日祝休・残業少なめなど・ご希望に応じて専任コーディネーターがご案内します！面接時の履歴書不要！
仕事内容 20代～50代までさまざまな世代が活躍中！ 派遣先施設にて、保育補助業務を行っていただきます。 開園準備をはじめ、挨拶や食事など生活習慣の指導、 読み聞かせ、工作、行事の準備などをお任せします。 具体的には・・・ ・送迎、お迎え ・朝の会 ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます ＜ポイント！＞ ・0歳～2歳の子ども達ともじっくり関われます！ ・定員19名の小規模な施設です ブランクがある方や経験が浅い方にも、ご経験に応じて働く職場をお選びいただけます！ 様々な職場をご用意しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。 【必須資格】 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※ブランクがある方もOK✧
【保育士/芦屋市】人気の週1～3勤務可！高時給！ｽｷﾏの2時間～勤務OK☆ 扶養内OK★土日祝オフ
募集要項 職種 定員45名の乳児保育園での保育士 雇用形態 派遣社員 仕事内容 複数担任又はフリーでの保育業務 園内研修も充実 職員間で連携しながらマルチタスクで「全体（園児・保護者）」を 「全体（職員全員）でみる保育」をしています 具体的には・・・ ・食事：食事介助、片付け、マナー ・排泄：おむつ交換、トイレ誘導 ・睡眠：寝かしつけ、呼吸の確認 ・遊び：集団の中での遊びの提供 ・衣類：着脱介助、整理整頓の指導 ・清潔：部屋の掃除、手洗いうがい ・簡単な保護者対応 ・ピアノ ・園児と一緒に畑仕事 ・書き物は連絡帳・週案 ・勤務時間によって登園・降園対応 部署認数 30人 派遣スタッフ 7人
交通アクセス JR・阪神「芦屋駅」 徒歩5分 阪急「芦屋川駅」 徒歩約10分
[勤務地：兵庫県芦屋市大桝町]
時給1,450円以上 給与 時給 1,450円
仕事内容: 「ここで働いてよかった」と思える保育の仕事を。 保育士として働くなら、 仕事内容だけでなく「誰と働くか」も大切ですよね。 当社では、働き始める前から働いた後まで、 しっかりサポートします♪ ◆事前の職場見学OK ◆勤務開始後もスタッフがフォロー ◆持ち帰り仕事なし ◆残業なし ◆週2日～勤務OK ◆リロクラブなど福利厚生も充実 ━━━━━━━━━━━━━━ ＼まずは職場を見てから決められます／ ━━━━━━━━━━━━━━ 「求人を見ただけでは職場の雰囲気が分からない…」 そんな不安を解消するため、事前の職場見学が可能です。 実際に働いている保育士さんの様子や、 子どもたちの表情、園の雰囲気を見てから お仕事を始められます。 だからこそ、 「思っていた職場と違った…」 という入社後のギャップも少なめ。 さらに、勤務開始後も当社スタッフがこまめにフォロー！ 「園長や先輩にはちょっと相談しにくい…」 という悩みも気軽に相談してください。 一人で抱え込まずに働ける環境を用意しています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＼お仕事内容／ ━━━━━━━━━━━━━━ 保育士業務全般をお任せします。 開園準備、園児の送迎、お迎え、 着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、工作、 昼食・お昼寝・おやつのお世話、 行事の準備など。 子どもたちと一緒に過ごす時間を大切にしながら、 保育士としての経験を活かして働けます。 そして、持ち帰り仕事はありません！ 仕事は仕事、休みは休み。 メリハリをつけて働けます♪ ＊…シフト…＊ ★8:00～18:00の間で1日7h～OK！ ★月曜～日曜の間で週2日～OK！
仕事内容: -?? お得なレンタカーで、遠出も ?????? ■ 週末のドライブや旅行もレンタカー優待で ■ リロクラブさえあれば、遊びの幅が無限大 ━━━━━━━━━━━━━━ ◎ サービス残業なし！プライベート優先 ◎ リモート面談でどこからでも登録可能 元幼稚園教諭、保育士パート、フリーター、 学童保育や企業内保育での経験者など 様々な前職の先輩たちが活躍中！ ・＊＞お仕事内容＜＊・ 開園準備、園児の送迎、お迎え、朝礼、着替えや散歩、 絵本の読み聞かせ、工作、昼食・お昼寝・おやつのお世話、 行事の準備など、保育士業務全般です。 ◎勤務開始前に保育園を見学できます。 ◎履歴書不要で登録ＯＫ♪ ◎派遣開始後も当社スタッフがフォローします。 「子どもが好きだから、保育士になった」 そんなあなたを大歓迎☆ 子どもたちとの時間を優先してください
仕事内容: -?? 働く先生を優待で支えます ?????? ◎ リロクラブ加入！お休みの日も充実 ◎ 無料の健康診断＆予防接種補助あり ・‥…上場企業グループで社会保険完備 ◎ 資格取得支援で将来の幅が広がる 子どもたちの笑顔に癒される毎日♪ 保育士として理想的な働き方を 手に入れるチャンスです！ 時間も曜日も日数も相談ＯＫ！ お仕事は勤務時間内にできることだけで ＯＫなので、仕事を持ち帰る必要なし。 残業だってありません。 プライベートの時間を存分に楽しんで リフレッシュ⇒翌日からも素敵な笑顔でお仕事♪ 開園準備、園児の送迎、お迎え、朝礼、 着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、工作、 昼食・お昼寝・おやつのお世話、 行事の準備など、保育士業務全般で活躍！ ●◎見学ＯＫ◎● 勤務開始前に、不安を全て払拭！ 気になる保育園があれば、事前見学できます。 雰囲気や先輩など、しっかりチェックしてから 勤務スタート♪「こんなはずじゃなかった…」を防げます。 ●◎前職も年代も様々◎● 元幼稚園教諭、保育士パート、フリーター、 学童保育や企業内保育での経験者など前職は様々☆ 年代も幅広く、20代・30代・40代や中高年が活躍中！
仕事内容: 子どもたちの笑顔を支えるなら、先生自身も笑顔でいられる環境で。 「仕事も頑張りたい。でも、休日もちゃんと楽しみたい」 そんなあなたにぴったりの保育のお仕事です♪ ◆持ち帰り仕事なし！ ◆残業なしでプライベートも充実 ◆週2日～・1日7時間～勤務OK ◆リロクラブでレジャー施設などがお得に利用可能！ お休みの日はしっかりリフレッシュ。 好きなことを楽しんだり、家族や友人と過ごしたり。 充実した休日があるからこそ、仕事も前向きに頑張れます♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ＼働きやすさにも自信あり！／ ━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、保育士業務全般。 開園準備、園児の送迎、お迎え、朝礼、 着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、工作、 昼食・お昼寝・おやつのお世話、行事の準備など、 子どもたちの成長を支えるお仕事です。 「保育士として子どもたちと関わる時間を大切にしたい」 そんな方にもおすすめ。 持ち帰り仕事は一切なし！ 仕事とプライベートをきちんと分けて働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＼職場見学も大歓迎！／ ━━━━━━━━━━━━━━ 「実際の園の雰囲気を見てから決めたい」 そんな方も安心してください。 事前の職場見学ができるので、 保育士さんの雰囲気や子どもたちの様子など、 実際に自分の目で確認してからスタートできます。 さらに、勤務開始後もスタッフがしっかりフォロー。 職場での悩みや困ったことも相談しやすい環境です♪ ＊…シフト…＊ ★8:00～18:00の間で1日7h～OK！ ★月曜～日曜の間で週2日～OK！
仕事内容: 保育士さん自身の毎日も、もっと豊かに。 子どもたちの成長を支える保育士だからこそ、 働くあなたの生活もしっかり大切にしてほしい。 そんな想いから、働きやすい環境と 充実した福利厚生を用意しています♪ ☆リロクラブで全国のレジャー施設などがお得に！ ☆持ち帰り仕事なし！ ☆残業なし！ ☆週2日～勤務OK！ ☆1日7時間～OK！ ☆上場企業ならではの充実した福利厚生！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＼休日も思いっきり楽しめます♪／ ━━━━━━━━━━━━━━ 仕事が終わっても仕事のことを考え続ける… そんな働き方とはもうサヨナラ。 持ち帰り仕事がないので、 勤務が終わったら自分の時間。 休日は家族と出かけたり、 好きなことを楽しんだり、 しっかりリフレッシュできます。 福利厚生サービス「リロクラブ」も利用でき、 レジャーや旅行などをお得に楽しめるのも嬉しいポイント♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ＼安心してスタートできる環境／ ━━━━━━━━━━━━━━ 「入社してみたら、思っていた雰囲気と違った…」 そんなミスマッチを防ぐため、事前の職場見学もOK！ 園の雰囲気や保育士さんの様子、 子どもたちの表情などを実際に見てから お仕事を始めることができます。 また、勤務開始後も当社スタッフがしっかりフォロー。 仕事で困ったことや職場での悩みなど、 一人で抱え込まずに相談してくださいね♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ＼お任せするお仕事／ ━━━━━━━━━━━━━━ 開園準備、園児の送迎、お迎え、 着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、工作、 昼食・お昼寝・おやつのお世話、行事の準備など、 保育士業務全般をお任せします。 子どもたちとのふれあいを大切にしながら、 あなたらしく働ける環境です。 ＊…シフト…＊ ★8:00～18:00の間で1日7h～OK！ ★月曜～日曜の間で週2日～OK！
週3～OK！担任なしのサポート業務！ブランク歓迎｜20～50代活躍中｜社員登用制度あり◎要保育士資格
仕事内容: ＼＼この求人ポイント／／ ✅保育士資格を活かせる「保育補助」のお仕事♪ ✅担任なし&ピアノなし＆持ち帰り業務なし！ ✅週3日～勤務OK！自分の予定に合わせて働ける ✅ブランクOK♪子育て中の主婦(夫)さんも活躍中！ ✅働く前に気になる保育園を見学できる♪ ✅交通費全額支給！車・バイク・自転車通勤もOK！ ✅社員登用制度あり♪長期で働きたい方にも◎ ✅履歴書不要！最短即日でお仕事スタート♪ ✅20～50代の幅広い世代が活躍中！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼⭐お仕事の内容⭐／ クラスの担任を持たず、 保育士と一緒に子どもたちのお世話をする 保育補助のお仕事です。 ＜具体的には…＞ ◆遊びや散歩の付き添い ◆食事・お昼寝のお手伝い ◆おもちゃの片付け など ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼⭐ブランクからの復帰も大歓迎⭐／ 保育士資格半年以上の実務経験があればOK◎ これまでの経験を活かして、 無理なくお仕事をスタートできますよ♪ 「子育てを機に仕事を離れていたけど、 やっぱり子どもが好きだから保育の仕事を続けたい」 そんな方も大歓迎♪ 子育てと両立しながら働く主婦(夫)さんも 多数活躍中です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼⭐「キャリア」で働く6つのメリット⭐／ 【1】介護・看護・保育に特化した派遣事業のノウハウあり 【2】全国に支店あり！地方にも多数◎ 【3】年間約2万件の高時給求人を取り扱い！ 【4】介護施設、病院、保育園、ワクチン接種会場etc, 幅広い就業先をご紹介可能♪ 【5】チャットアプリなどスマホで登録可能！ 【6】充実した福利厚生で安心！ （日払い・週払い制度、取得実績のある産休育休など） ＜働く前に職場見学OK！＞ 万が一、見学後に「合わないな」と思ったら 断って大丈夫♪職場見学は何度でも可能です！ ご自分に合いそうな施設を選べます◎ 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください！
アクセス: ■芦屋市周辺のご通勤となります。 ＊交通費全額支給 ＊車通勤・バイク通勤OK（ガソリン代支給） ＊自転車通勤OK
[勤務地：兵庫県芦屋市若宮町]
時給1,770円～1,970円 給与: ※経験や資格による ◆最短翌日の日払いOK！ ◆残業代は別途支給（時給25％UP） ※勤務施設や勤務条件により時給の変動あり ※残業代は別途全額支給
求める人材: ⏩保育士資格＆半年以上の経験 ご経験やスキルにあわせて ご希望のお仕事をご紹介します！ ⭐来社・履歴書不要
[勤務地：兵庫県芦屋市月若町]
土日休み、残業なしなど相談OK！多数の案件から希望に合った案件をご紹介♪
仕事内容: ⭐主なお仕事は… 条件・勤務地イロイロ♪ 選べる案件多数！保育のお仕事 希望をお聞かせください◎ ⭐具体的には… ◆屋内・室内遊びの見守り ◆食事・着替えのサポート ◆読み聞かせ・行事の準備 といった保育業務をお任せ！ ✅キャリアのPOINT！ 【1】介護・看護に特化した派遣事業のノウハウあり 【2】全国に支店あり！地方にも多数◎ 【3】年間約2万件の高時給求人を取り扱い！ 【4】介護施設、病院、保育園、ワクチン接種会場etc, 幅広い就業先をご紹介可能♪ 【5】チャットアプリなどスマホで登録可能！ 【6】充実した福利厚生で安心！ （日払い・週払い制度、取得実績のある産休育休など） ※働くまえに職場見学OK！※ 万が一見学後に「合わないな」と思ったら 断って大丈夫♪職場見学は何度でも可能です！ ご自分に合いそうな施設を選べます◎ 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください！
時給1,770円～1,970円 給与: ※経験や資格による ◆最短翌日の日払いOK！ ◆残業代は別途支給（時給25％UP） ※勤務施設や勤務条件により時給の変動あり ※22時～翌5時の場合は夜勤手当支給 ※残業代は別途全額支給
【保育士/芦屋市】高時給！ｽｷﾏの2時間～勤務OK駅チカ☆ 扶養控除内OK★土日祝オフ/週5日勤務
保育士資格だけでもOK◇幼稚園での午後の預かり保育♪週3日☆土日祝休み【兵庫県芦屋市】
募集要項 職種 幼稚園での預かり保育担当の保育士 雇用形態 派遣社員 仕事内容 扶養内OKの短時間勤務で保育補助 幼稚園での預かり保育の補助業務です。 ・遊び：集団の中での遊びの提供 ・衣類：整理整頓の指導 ・清潔：部屋の掃除、手洗いうがい ・排泄：トイレ誘導
時給1,330円以上 給与 時給1280円～ ※勤務条件や経験値などを考慮して決定
[勤務地：兵庫県芦屋市春日町]
[勤務地：兵庫県芦屋市東芦屋町]
[勤務地：兵庫県芦屋市上宮川町]
[勤務地：兵庫県芦屋市平田北町]
[勤務地：兵庫県芦屋市茶屋之町]
[勤務地：兵庫県芦屋市涼風町]
[勤務地：兵庫県芦屋市山手町]
1日3h～OK♪稼げる高時給～！日払い・週払い◎履歴書不要で最短即日スタート可！
仕事内容: 【✨この求人ポイント✨】 ◆1日3h～OK！保育士資格を活かしてお小遣い稼ぎ ◆時給1770円～！しっかり稼げる高時給◎ ◆日払い・週払いOK！すぐに収入GET♪ ◆履歴書不要！最短即日でお仕事スタート可能！ ◆働きやすい職場を厳選してご紹介！ ┗働く前に職場見学も可能です！ ◆職場が気に入ったら社員登用制度も利用OK♪ ◆20～50代の幅広い世代が活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨具体的な仕事内容✨】 時短保育士として、以下の業務をお任せします。 ✅屋内・屋外遊びの見守り ✅食事・着替えのサポート ✅読み聞かせ・行事の準備 など 担任なし&ピアノなし＆持ち帰り業務なし◎ 保育士資格＆半年以上の実務経験があれば すぐにお仕事をスタートできます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨1日3時間～OK♪スキマ時間を有効活用✨】 「子どもが学校に行っている間だけ」 「家事の合間に少しだけ」など、 あなたの予定に合わせて無理なく働けます♪ 家庭やプライベートと両立したい方にもピッタリ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨キャリアで働く6つのメリット✨】 【1】介護・看護・保育に特化した派遣事業のノウハウあり 【2】全国に支店あり！地方にも多数◎ 【3】年間約2万件の高時給求人を取り扱い！ 【4】介護施設、病院、保育園、ワクチン接種会場etc, 幅広い就業先をご紹介可能♪ 【5】チャットアプリなどスマホで登録可能！ 【6】充実した福利厚生で安心！ （日払い・週払い制度、取得実績のある産休育休など） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨働く前に職場見学OK！✨】 万が一見学後に「合わないな」と思ったら 断って大丈夫♪職場見学は何度でも可能です！ ご自分に合いそうな施設を選べます◎ 見学にはキャリアの担当者も 同行するのでご安心ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【✨条件・勤務地イロイロ♪✨】 選べる案件多数！保育のお仕事 希望をお聞かせください！ ✅交通費全額支給 ✅車・バイク・自転車通勤もOK♪
ジョイスリー株式会社
未経験OK！ブランクのある方も歓迎◎日祝お休み！芦屋市のこども園で保育士募集中です！【イチオシ】
募集要項 職種 幼保連携型認定こども園 保育士 雇用形態 パート / 職業紹介 仕事内容 幼保連携型認定こども園にて 保育教諭業務のサポートをお願い致します。 ◆0歳児から就学前園児の担任補助 ◆環境整備 ◆保育士及びこれに付随する業務全般 などが主なお仕事内容です。 年齢別保育を軸に異年齢児交流も行っています。 あそびを通した園児の丈夫な体づくりのお手伝いをお願い致します。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917
交通アクセス ◆阪神電鉄 「芦屋」駅南出口より徒歩13分
[勤務地：兵庫県芦屋市伊勢町]
時給1,340円～1,390円 給与 時給 1,340円～1,390円 【諸手当】 ◆処遇改善加算Ⅱ：5,000円 ※週30時間以上勤務される方 ◆通勤手当 公共交通機関：上限45,000円 車両通勤：上限31,600円 ◆超過勤務手当 ◆保育手当 ◆年末年始勤務手当（12/29～1/3） など
資格・経験 【必須資格】 ◆保育士 ◆幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） 【歓迎条件】 ◆小規模保育園、認可保育園、こども園、企業主導型保育園での勤務経験がある方 ◆子どもが好きな方 ◆子育てやブランクから社会復帰したい方
雇用形態：アルバイト・パート
賞与計3.4ヶ月分！未経験・ブランクのある方も歓迎◎日祝お休み！芦屋市のこども園で保育士【イチオシ】
募集要項 職種 幼保連携型認定こども園 保育士 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 2022年4月に芦屋市伊勢町に開園した「いせ虹こども園」にて保育士のお仕事をお任せ致します。 ◆0歳児から就学前園児の保育 ◆保育室の清掃等 ◆保育士及びこれに付随する業務全般 などが主なお仕事内容です。 年齢別保育を軸に異年齢児交流も行っています。 あそびを通した園児の丈夫な体づくりのお手伝いをお願い致します。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917
月給240,000円～336,500円 給与 月給 240,000円～336,500円 【諸手当】 ◆資格手当：10,000円 ◆通勤手当 公共交通機関交通費：上限30,000円/月 車両通勤交通費：上限20,000円/月 ◆処遇改善手当 ◆保育手当 ◆住宅手当：20,000円 ◆扶養手当 ◆職位手当 ◆役職手当 ◆年末年始手当（対象期間：12/29～1/3） ◆超過勤務手当 など 【備考】 ◆昇給（年1回／4月） ◆賞与：計3.4ヶ月分（年2回／6月・12月） ◆退職金制度あり
株式会社キャリア
仕事内容 仕事内容はこちら♪ -？？ 健やかに働く保育の道 ？？？？？？ ？ シフト相談OK！プライベート優先 ？ 2か月更新で安心の継続が可能 ・‥…事前見学で園との相性確認 ？ 交通費全額支給で通いやすさ◎ 多数の保育園があるので、 あなたの希望をしっかり伺って、 ピッタリの園をご紹介させていただきます。 働き始める前に見学していただくことも可能♪ 履歴書は不要です。お気軽にご相談下さい。 勤務開始後も当社スタッフが親身にフォロー。 職場の人には話しにくいことも、 遠慮なく話せるのが◎ ストレスなくお仕事を続けていけます！ お仕事は、開園準備、園児の送迎、お迎え、 朝礼、着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、 工作、昼食・お昼寝・おやつのお世話、 行事の準備など、保育士業務全般です。 *【持ち帰り仕事なし】*【残業なし】* 8：00～18：00の間で1日7ｈ～ＯＫ！ 月曜～日曜の間で週3日～ＯＫ！ 週5日のレギュラー勤務もＯＫ♪ 元幼稚園教諭、保育士パート、フリーター、 学童保育や企業内保育での経験者など いろんな前職のスタッフたちが 自分の希望の働き方を実現しています。 ワークライフバランスを大切にしたいなら ぜひ当社へ！まずは気軽に登録♪ 履歴書は不要です。 オススメポイント♪ ★スマホで簡単登録！来社不要◎ WEB・電話登録OKなので、在職中の方や忙しい方もラクラク♪ ご希望条件をお伺いし、あなたに合った保育園をご紹介します！ 応募から勤務開始までスピーディーに対応可能です！ ＜先輩スタッフの声＞ 紹介予定派遣だったので、最初は「自分に合う職場かな？」を確認しながら働けたのが安心でした。 実際に園の雰囲気を知ったうえで直接雇用に進めたので、不安なくスタートできました！ ＜働く環境＞ アットホームで落ち着いた雰囲気の園が多数♪ 先生同士で助け合う風土があり、ブランクのある方や経験が浅い方も安心して働けます◎ 専任コーディネーターのフォローもあるので、勤務開始後の相談も気軽にできます！ ＜こんな方におすすめ＞ ・職場の雰囲気を見てから入職したい ・持ち帰りや残業が少ない園で働きたい ・ライフスタイルに合った働き方をしたい ・将来的には正社員も考えている あなたらしく働ける環境探しをサポートします♪ 勤務地について♪ 兵庫県芦屋市芦屋駅近くの小規模保育園、企業主導型保育園、幼稚園、放課後デイ、など （派遣先企業への直接雇用を前提とした募集です） 勤務時間について♪ 8：00～18：00の間で 週3日～、1日7ｈ～ あなたのご都合に合わせて働けます！ *≪シフト例≫* ◆08：00～17：00 ◆08：30～17：30 ◆09：00～18：00 ※勤務地により様々な勤務時間あり！勤務時間相談可能 ※残業なし ★「土日休み」「曜日固定」なども相談OK ★残業なし※短期（2か月以上）、長期ご相談下さい！
時給1,770円～1,970円 給与 時給 1770円～1970円 *＜給与＞* 時給1770円～1970円 ※勤務地により異なる可能性あり *【日払い・週払いOK】*
資格 ・保育士資格、または幼稚園教諭免許をお持ちの方 ※ブランクがある方もOKです！ 年齢不問！20代、30代、40代はもちろん、 50代、60代の中高年の方も活躍中！ 主婦（夫）も多く活躍中です？ ・1ヶ月後の入職も歓迎！ ※登録制なので、履歴書は不要で、最短翌日～勤務も可能！
仕事内容 仕事内容はこちら♪ -？？ 先生仲間を誘って、笑顔に！ ？？？？？？ ■ 保育職限定：紹介特典30,000円(規定有) ■ あなたと友人、それぞれにプレゼント ━━━━━━━━━━━━━━ ◎ 持ち帰り仕事・サービス残業なし ◎ 上場企業の安定感で先生をサポート 保育士として、あなたらしい自由な働き方☆ 多数の保育園での保育士募集情報がある 当社でなら、あなたもきっと満足♪ 勤務開始前に職場見学ができるし、 勤務開始後もフォローは万全！ 望まない、無理な働き方はさせません！ 20代・30代・40代や中高年と 幅広い年代の保育士さんたちが、 希望の働き方を実現しています。 8：00～18：00の間で1日7ｈ～ＯＫ！ 月曜～日曜の間で週3日～ＯＫ！ 持ち帰り仕事も、残業もなし！ お仕事は勤務時間内にできることだけ♪ 開園準備、園児の送迎、お迎え、朝礼、着替えや散歩、 絵本の読み聞かせ、工作、昼食・お昼寝・おやつのお世話、 行事の準備など、子どもと接することばかり。 履歴書不要なので、お気軽にご応募下さいね。 オススメポイント♪ ★スマホで簡単登録！来社不要◎ WEB・電話登録OKなので、在職中の方や忙しい方もラクラク♪ ご希望条件をお伺いし、あなたに合った保育園をご紹介します！ 応募から勤務開始までスピーディーに対応可能です！ ＜先輩スタッフの声＞ 紹介予定派遣だったので、最初は「自分に合う職場かな？」を確認しながら働けたのが安心でした。 実際に園の雰囲気を知ったうえで直接雇用に進めたので、不安なくスタートできました！ ＜働く環境＞ アットホームで落ち着いた雰囲気の園が多数♪ 先生同士で助け合う風土があり、ブランクのある方や経験が浅い方も安心して働けます◎ 専任コーディネーターのフォローもあるので、勤務開始後の相談も気軽にできます！ ＜こんな方におすすめ＞ ・職場の雰囲気を見てから入職したい ・持ち帰りや残業が少ない園で働きたい ・ライフスタイルに合った働き方をしたい ・将来的には正社員も考えている あなたらしく働ける環境探しをサポートします♪ 勤務地について♪ 兵庫県芦屋市芦屋川駅近くの小規模保育園、企業主導型保育園、幼稚園、放課後デイ、など （派遣先企業への直接雇用を前提とした募集です） 勤務時間について♪ 8：00～18：00の間で 週3日～、1日7ｈ～ あなたのご都合に合わせて働けます！ *≪シフト例≫* ◆08：00～17：00 ◆08：30～17：30 ◆09：00～18：00 ※勤務地により様々な勤務時間あり！勤務時間相談可能 ※残業なし ★「土日休み」「曜日固定」なども相談OK ★残業なし※短期（2か月以上）、長期ご相談下さい！
仕事内容 仕事内容はこちら♪ -？？ 未来のステップも応援 ？？？？？？ ◆ 上場企業で安心！資格取得支援あり ◆ 社会保険完備で将来の不安を軽減 ・‥…法令遵守を徹底した無理ないシフト ◆ 履歴書不要！リモート面談で即相談 働く！って決める前にもっと確認しておけば… そんな後悔はもうしない☆ 当社なら事前の職場見学ＯＫです。 雰囲気や他の保育士さん、子どもたちの表情など 実際に自分の目で確認できるので、 お仕事開始後のギャップは少ないんです。 働き始めてからも当社スタッフが こまめにフォローするので、不安もストレスもなし♪ 「園長や先輩に相談しにくい」 そんなことも気軽に話していただけるので、 「頑張って自分で何とかしなきゃ」という プレッシャーからも解放！ ストレスがない状態でのお仕事って こんなに楽しかったんだ～と再発見できますよ☆ オマカセするのは、保育士業務全般です。 開園準備、園児の送迎、お迎え、朝礼、 着替えや散歩、絵本の読み聞かせ、工作、 昼食・お昼寝・おやつのお世話、行事の準備など。 子どもたちとのふれあいに時間を使えます。 それに持ち帰り仕事や残業もなし！ ＊…シフト…＊ ★8：00～18：00の間で1日7ｈ～ＯＫ！ ★月曜～日曜の間で週3日～ＯＫ！ オススメポイント♪ ★スマホで簡単登録！来社不要◎ WEB・電話登録OKなので、在職中の方や忙しい方もラクラク♪ ご希望条件をお伺いし、あなたに合った保育園をご紹介します！ 応募から勤務開始までスピーディーに対応可能です！ ＜先輩スタッフの声＞ 紹介予定派遣だったので、最初は「自分に合う職場かな？」を確認しながら働けたのが安心でした。 実際に園の雰囲気を知ったうえで直接雇用に進めたので、不安なくスタートできました！ ＜働く環境＞ アットホームで落ち着いた雰囲気の園が多数♪ 先生同士で助け合う風土があり、ブランクのある方や経験が浅い方も安心して働けます◎ 専任コーディネーターのフォローもあるので、勤務開始後の相談も気軽にできます！ ＜こんな方におすすめ＞ ・職場の雰囲気を見てから入職したい ・持ち帰りや残業が少ない園で働きたい ・ライフスタイルに合った働き方をしたい ・将来的には正社員も考えている あなたらしく働ける環境探しをサポートします♪ 勤務地について♪ 兵庫県芦屋市打出駅近くの小規模保育園、企業主導型保育園、幼稚園、放課後デイ、など （派遣先企業への直接雇用を前提とした募集です） 勤務時間について♪ 8：00～18：00の間で 週3日～、1日7ｈ～ あなたのご都合に合わせて働けます！ *≪シフト例≫* ◆08：00～17：00 ◆08：30～17：30 ◆09：00～18：00 ※勤務地により様々な勤務時間あり！勤務時間相談可能 ※残業なし ★「土日休み」「曜日固定」なども相談OK ★残業なし※短期（2か月以上）、長期ご相談下さい！
福利厚生の充実◎年間休日120日！日祝お休み！芦屋市のこども園でリーダー候補の保育士募集【イチオシ】
募集要項 職種 幼保連携型認定こども園 保育士（主任候補） 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 2022年4月に芦屋市伊勢町に開園した「いせ虹こども園」にてリーダー候補の保育士を募集致します。 ◆0歳児から就学前園児の保育 ◆保育室の清掃 ◆環境整備 ◆シフトの作成 ◆保育士及びこれに付随する業務全般 などが主なお仕事内容です。 年齢別保育を軸に異年齢児交流も行っています。 あそびを通した園児の丈夫な体づくりのお手伝いをお願い致します。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917
資格・経験 【必須資格】 ◆保育士 ◆幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ◆実務経験3年以上 【歓迎条件】 ◆小規模保育園、認可保育園、こども園、企業主導型保育園での勤務経験がある方 ◆子どもが好きな方 園見学可能です！ ご興味を持たれた方は、お気軽にお問い合わせください。
【子育て支援員資格/芦屋市】レアな週1～3日勤務☆高時給！ｽｷﾏの2時間～勤務OK 扶養控除内OK
募集要項 職種 定員45名の乳児保育園での子育て支援員 雇用形態 派遣社員 仕事内容 複数担任又はフリーでの保育業務 園内研修も充実 職員間で連携しながらマルチタスクで「全体（園児・保護者）」を 「全体（職員全員）でみる保育」をしています 具体的には・・・ ・食事：食事介助、片付け、マナー ・排泄：おむつ交換、トイレ誘導 ・睡眠：寝かしつけ、呼吸の確認 ・遊び：集団の中での遊びの提供 ・衣類：着脱介助、整理整頓の指導 ・清潔：部屋の掃除、手洗いうがい ・簡単な保護者対応 ・ピアノ ・園児と一緒に畑仕事 ・書き物は連絡帳・週案 ・勤務時間によって登園・降園対応 部署認数 30人 派遣スタッフ 7人
時給1,300円以上 給与 時給1,300円
資格・経験 子育て支援員資格
資格必須☆彡週3日～勤務★☆高時給！残業無し！扶養控除内OK【調理師・栄養士/芦屋市】
募集要項 職種 乳児保育園での調理師または栄養士さん 雇用形態 派遣社員 仕事内容 調理に関わる業務全般 献立作成、発注業務、調理（魚をさばく・アレルギー・離乳食対応あり） 菜園活動、食育活動、食育だより作成、保護者相談、洗浄・清掃、その他 部署認数 30人 20～70歳代在籍 派遣スタッフ 7人
時給1,500円以上 給与 時給1,500円
資格・経験 調理師資格または栄養士資格
資格必須☆彡週5日～勤務★☆高時給！残業無し！扶養控除内OK【調理師・栄養士/芦屋市】
【子育て支援員資格/芦屋市】高時給！ｽｷﾏの2時間～勤務OK 扶養控除内OK★土日祝オフ/週5日勤務
〒660-0094兵庫県尼崎市末広町
アマゾンジャパン合同会社 兵庫尼崎当日お届けセンター
兵庫県尼崎市道意町
アマゾンジャパン合同会社 武庫川フルフィルメントセンター
〒651-0088兵庫県神戸市中央区小野柄通
玉子料理の店 双樹 神戸阪急店
〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町
株式会社タクマテクノス 西日本支社
〒662-0918兵庫県西宮市六湛寺町
日本管財ホールディングス株式会社
〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通
内山鑑定_神戸支店
〒661-0976兵庫県尼崎市
日本通運株式会社 阪神ロジスティクスセンター
兵庫県神戸市灘区大石南町
Wellpool株式会社
〒651-0086兵庫県神戸市中央区磯上通
浮世離れのコメドロボー 三ノ宮店
兵庫県神戸市東灘区向洋町東
菱神運輸株式会社
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
〒672-8057兵庫県姫路市飾磨区恵美酒
EcoRing(エコリング) 飾磨店
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