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【オープニング】完全週休2日＆年休120日◆残業ほぼなし

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＜オープニングスタッフ募集！！＞ ＜児童指導員＞ ＊-＊ 子どもたちの「できた！」を 一緒に増やしていきませんか？ ＊-＊ 発達障がいや特性のある中学生以下のお子さまを対象に、 日常生活やコミュニケーション、社会性を身につけるための 療育支援をお任せします。 一人ひとりの個性や発達段階に寄り添いながら、 遊びや学習、さまざまな活動を通して 子どもたちの成長をサポートしていくお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ●子どもたちへの療育支援 ⇒遊びやコミュニケーションを通した支援、 宿題のサポートなど ●認知特性に合わせたトレーニング ⇒一人ひとりの得意・苦手を理解し、成長をサポート ●活動プログラムの実施 ⇒音楽療法やアート活動など、 楽しみながら取り組める支援を行っています ●送迎業務 ●支援記録の作成 子どもたちの小さな変化や 「できるようになった！」という瞬間を すぐそばで一緒に喜べる、やりがいのある仕事です。 新しい施設でのスタートですが、 周囲のスタッフと協力しながら進めていけるので、 安心してお仕事を始めていただけます◎ ＼仕事もプライベートも大切にできます！／ 完全週休2日制で、 オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。 オープニングだからこそ、 スタッフみんなで意見を出し合いながら より良い療育環境をつくっていけるのも魅力のひとつ。 「資格や経験を活かしたい」 「子どもの成長に関われる仕事がしたい」 「新しい施設づくりにも関わってみたい」 そんな方を歓迎します◎ - ＜児童発達支援管理責任者＞ ＊-＊ 子どもたち一人ひとりの成長に寄り添いながら、 新しい施設を一緒につくっていきませんか？ ＊-＊ 児童発達支援管理責任者として、 お子さま一人ひとりに合わせた個別支援計画の作成をはじめ、 ご家族やスタッフ、関係機関と連携しながら より良い療育環境づくりをお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・個別支援計画の作成・管理 ・保護者様との面談・相談対応 ・関係機関との連携 ・スタッフへの療育支援・育成 ・施設運営に関する業務 （利用予約の受付、見学対応、支援内容の改善提案など） ・療育サポート ・送迎業務 など 対象となるのは、中学生以下のお子さまです。 生活能力の向上や学習・運動面のサポート、 社会との交流機会づくりなど、 それぞれの個性や発達段階に合わせた支援を行っていきます。 ＼オープニングだからこそ、あなたのアイデアが活かせます！／ 「こんな療育プログラムを取り入れてみたい」 「もっとご家族に寄り添える仕組みをつくりたい」 「スタッフみんなが働きやすい施設にしたい」 そんな現場からの声やアイデアを大切にしています。 決められたやり方をこなすだけではなく、 これまでの経験や資格を活かしながら、 支援のあり方や施設づくりにも主体的に関われる環境です。 子どもたちの「できた！」や成長を間近で感じながら、 仲間と一緒に理想の療育を形にしていきましょう◎

オープニング！年休120日＆完全週休2日！年齢・ブランク不問

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＜オープニング募集＞ ＊-＊ 子どもたちの成長を近くで支える 児童指導員のお仕事です ＊-＊ 発達障がいや特性のある中学生以下の お子さまを対象に、日常生活や社会性を 身につけるための療育支援を行います。 一人ひとりの個性や成長に合わせながら、 「できた！」という成功体験を増やしていくお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ●子どもたちへの療育支援 ⇒遊びやコミュニケーションを通した支援、 宿題のサポートなど ●認知特性に合わせたトレーニング ⇒一人ひとりの得意・苦手を理解し、成長をサポート ●活動プログラムの実施 ⇒音楽療法やアート活動など、 楽しみながら取り組める支援を行っています ●送迎業務 ●支援記録の作成 子どもたちと関わりながら、成長の瞬間を一緒に喜べるやりがいのある仕事です。 先輩スタッフがサポートしますので安心してスタートできますよ◎ ＼働きやすさも大切にできる環境です／ 完全週休2日制で、仕事とプライベートの両立がしやすい職場です。 残業もほとんどないため、無理なく長く働きたい方にもおすすめです。 子どもたち一人ひとりに寄り添った支援を大切にしながら、 スタッフ同士で協力してより良い療育環境をつくっています。 「資格を活かして働きたい」 「子どもと関わる仕事がしたい」 そんな方を歓迎します◎

オープニング！年休120日◆賞与有！子どもの成長を支える仕事

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他児童福祉、学童保育指導員、児童相談員 ＜オープニング募集＞ ＊-＊ 子どもたちの「できた！」を増やす療育を 一緒につくりませんか？ ＊-＊ 児童発達支援管理責任者として、 子ども一人ひとりに合わせた支援計画の作成 やご家族・スタッフとの連携をお任せします。 【具体的なお仕事内容】 ・個別支援計画の作成・管理 ・保護者様との面談・相談対応 ・関係機関との連携 ・スタッフへの療育支援・育成 ・施設運営に関する業務 （利用予約の受付、見学対応、支援内容の改善提案など） ・療育サポート ・送迎業務 など 対象は中学生以下のお子さまです。 生活能力の向上、学習・運動面のサポート、 社会との交流機会づくりなど、 一人ひとりの成長に合わせた支援を提供しています。 ＼アイデアを施設づくりに活かせます！／ 「新しいプログラムを取り入れたい」 「より子どもたちやご家族に寄り添える仕組みにしたい」 「スタッフが働きやすい環境をつくりたい」 そんな現場からの提案を大切にしています。 決められた支援を行うだけではなく、 より良い療育や施設づくりに主体的に関われる環境です。 これまでの経験・資格を活かしたい方大歓迎！ 子どもたちの成長を近くで感じながら、 スタッフと協力して理想の支援を形にしていきましょう◎

【年間休日120日×残業なし◎】子どもたちの成長を支えるやりがいのあるお仕事です！【イチオシ】

募集要項 職種 放課後等デイサービス 児童指導員 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＼児童指導員募集中！／ 放課後等デイサービスにて、子どもたちの「できた！」を 増やすお手伝いをしませんか？ ◎年間休日120日でプライベートも充実♪ ◎スタッフ同士の関係が良好で、相談や質問がしやすい職場環境です！ 新しく入職される方も馴染みやすく、安心して業務をスタートできます。 ◎無料駐車場を完備しているため、マイカー通勤が可能です！ ◎子どもたちの成長を身近で感じながら、やりがいを持って働けるお仕事です！ ■仕事内容 放課後等デイサービスにおける療育・活動支援業務 ・子どもたちへの療育支援 ・食事介助、排泄介助、おむつ交換などの日常生活支援 ・事務作業 ・送迎業務 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917