求人・転職情報

【未経験歓迎！客室清掃がメインの業務です◎】研修あり！リーダーの経験がなくても安心◎

仕事内容: >>ーーーーーーここがPOINT！ーーーーーー<< ◆研修があるので未経験の方も安心スタート◎ ◆黙々・コツコツ作業が好きな方にもオススメ >>ーーーーーー詳しい仕事内容ーーーーーー<< チェックアウト後の客室清掃をメインに、 リーダーとしてのサポート業務もお願いします︕ ・客室清掃業務 …チェックアウトした後の室内清掃、ベッドメイク、 お風呂場や洗面台の清掃、ゴミ回収、 タオルやアメニティのセット、掃除機掛け ・リーダー業務 …清掃スタッフより少し早めに出勤して準備 最後に片付けやチェック業務をするなど 現場がスムーズに回るためのサポート業務となります。 >>ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー<< ☆温泉やお⾷事はもちろん、 お部屋でも快適に過ごしていただくため、 お部屋や共⽤部のお掃除も丁寧に⾏っています。 ☆お客様と直接会う機会はあまりありませんが、 必ず喜んで頂けるお仕事です。 ☆⼀⼈で黙々・コツコツ働きたい⽅にオススメ︕ >>ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー<<

★完全週休2日制（土日祝休み）★年間休日125日以上★18～40歳の男女活躍中★未経験者大歓迎★昇給有

仕事内容: 水道の検針･開閉栓･料金収納に伴う､現地訪問と事務｡ 未経験者大歓迎！経験や資格は不問です！ ＜窓口業務＞水道局窓口にて各種申込・料金収納などのお客様対応及び電話受付業務、パソコ ンを使用してのシステム入力作業など。 ＜水道メーターの検針＞ 社用車やバイクで担当エリア内の各家庭・事業所に設置された水道メーターの数値を確認して専用端末への入力業務。 ＜水道の開栓・閉栓＞ 引っ越しなどに伴う「水道を使いたい」「止めたい」という依頼から、現地で元栓の開閉やメーターの確認など。 ＜未収金整理＞ 期限までにお支払いがないお客様へ、電話や訪問で状況を丁寧にヒアリングなど。 ＜給水・排水検査＞ 新築やリフォームを検討のお客様への上下水道埋設状況も案内。 工事に関するデータ入力。 可能であれば、工事立会や完了検査の立会もお任せします。

★電験三種を活かしてイオングループの安定企業働く★年間休日125日＆充実手当◎

仕事内容 ＼＼ 当社のここが魅力です ／／ ★業界売上18年連続No.1の安定感！ イオングループの一員として、 国内業界トップクラスの実績を誇ります。 安定した基盤で長く働ける環境です！ ★年間休日125日＆有休取得率72％！ ワークライフバランスを重視する方に ぴったりの環境です。長期休日も取得でき プライベートも充実すること間違いなし！ ★電験三種を最大限に活かせる 第三種電気主任技術者（電験三種）を お持ちの方は、選任手当や基礎資格手当で しっかり優遇！ 自社研修施設での手厚いサポートにより、 入社後のさらなるスキルアップも十分に可能です！ ★イオングループならではの福利厚生！ 対象店舗でのお買い物が割引になる 社割制度（食料品5%OFF、日用品10%OFF）など、 大手ならではの圧倒的な手当をご用意！ ◆ お仕事内容 ◆ イオングループの商業施設やオフィスビル等 管理物件の設備管理業務をお任せします。 お客様の「安全・安心・快適」を 裏側から支える、やりがいのあるお仕事！ ＜具体的には…＞ ・電気、ガス、水道メーターの記録 ・設備点検（テナント含む） ・館内巡回、異常がないかの確認 ・各種報告書の作成 ・現状の設備を基にした改善案の作成 ・長期修繕計画策定書の作成 など 日々の点検からメンテナンス提案まで、 施設全体をマネジメントしていただきます。 最新の予知メンテナンス技術も導入中！ 【入社後について】 手厚い研修制度であなたをサポートします！ 現場デビュー前やスキルアップのために ・新入社員研修、フォローアップ研修 ・設備保守管理研修（電気、空調、給排水） などをご用意。着実に成長できる環境です。 ◆ 当社について ◆ 創業から53年、売上3,379億円を誇る イオングループのファシリティ企業です。 管理施設数は約8,000件にのぼり、 資格保有者はのべ20,000人が在籍しています。 「謙虚さ」「誠実さ」をバリューとして掲げ 常に学び、挑戦し続ける社風です。

★電験三種を活かしてイオングループの安定企業働く★年間休日125日＆充実手当◎

仕事内容 ＼＼ 当社のここが魅力です ／／ ★業界売上18年連続No.1の安定感！ イオングループの一員として、 国内業界トップクラスの実績を誇ります。 安定した基盤で長く働ける環境です！ ★年間休日125日＆有休取得率72％！ ワークライフバランスを重視する方に ぴったりの環境です。長期休日も取得でき プライベートも充実すること間違いなし！ ★電験三種を最大限に活かせる 第三種電気主任技術者（電験三種）を お持ちの方は、選任手当や基礎資格手当で しっかり優遇！ 自社研修施設での手厚いサポートにより、 入社後のさらなるスキルアップも十分に可能です！ ★イオングループならではの福利厚生！ 対象店舗でのお買い物が割引になる 社割制度（食料品5%OFF、日用品10%OFF）など、 大手ならではの圧倒的な手当をご用意！ ◆ お仕事内容 ◆ イオングループの商業施設やオフィスビル等 管理物件の設備管理業務をお任せします。 お客様の「安全・安心・快適」を 裏側から支える、やりがいのあるお仕事！ ＜具体的には…＞ ・電気、ガス、水道メーターの記録 ・設備点検（テナント含む） ・館内巡回、異常がないかの確認 ・各種報告書の作成 ・現状の設備を基にした改善案の作成 ・長期修繕計画策定書の作成 など 日々の点検からメンテナンス提案まで、 施設全体をマネジメントしていただきます。 最新の予知メンテナンス技術も導入中！ 【入社後について】 手厚い研修制度であなたをサポートします！ 現場デビュー前やスキルアップのために ・新入社員研修、フォローアップ研修 ・設備保守管理研修（電気、空調、給排水） などをご用意。着実に成長できる環境です。 ◆ 当社について ◆ 創業から53年、売上3,379億円を誇る イオングループのファシリティ企業です。 管理施設数は約8,000件にのぼり、 資格保有者はのべ20,000人が在籍しています。 「謙虚さ」「誠実さ」をバリューとして掲げ 常に学び、挑戦し続ける社風です。

★完全週休2日制（土日祝休み）★年間休日125日以上★18～40歳の男女活躍中★未経験者大歓迎★昇給有

仕事内容: 水道の検針･開閉栓･料金収納に伴う､現地訪問と事務｡ 未経験者大歓迎！経験や資格は不問です！ ＜窓口業務＞ 水道局窓口にて各種申込・料金収納などのお客様対応及び電話受付業務、パソコ ンを使用してのシステム入力作業など。 ＜水道メーターの検針＞ 社用車で担当エリア内の各家庭・事業所に設置された水道メーターの数値を確認して専用端末への入力業務。 ＜水道の開栓・閉栓＞ 引っ越しなどに伴う「水道を使いたい」「止めたい」という依頼から、現地で元栓の開閉やメーターの確認など。 ＜未収金整理＞ 期限までにお支払いがないお客様へ、電話や訪問で状況を丁寧にヒアリングなど。

SSW OK！ No Move！50% Off Meals！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「ラー麺 ずんどう屋」で、 スタッフを募集します！ 【仕事内容】 とんこつラーメンのお店 『ラー麺 ずんどう屋』で、 お店の仕事をお願いします。 ～具体的には～ ・ラーメンを作ること ・お客様の案内や接客 ・新しいスタッフに仕事を教えること ・シフトの管理 ・お店の在庫や売り上げの確認 マニュアルがあるので、 初めての人でも大丈夫です。 作り方や盛り付けも、 タブレットですぐに確認できます！ 【キャリアについて】 まじめにがんばる人を、きちんと評価します。 特定技能2号の資格をとるために、 副店長や店長を目指してがんばる人が多いです。 目標をもって、長く働くことができます！ 【スタッフインタビュー】 最初は不安もありましたが、 サポートがしっかりしていて、 少しずつできることが増えました。 今ではお店を管理する仕事にも チャレンジしています！ ――――― ▼こちらもチェック！ インスタ:@ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya

＼日勤＆座り仕事☆ネイルOK／未経験大歓迎◎小さな部品の検査

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ＿/＿/お仕事について＿/＿/ ■検査業務 ・顕微鏡を使い、電子部品のキズや欠けの確認をします。 ・規格外品はピンセットで除去し、数を揃えてパック詰め・出荷準備を行います。 ・未経験歓迎！細かい作業が好きな方におすすめです。 ※座り作業中心なので身体の負担が少なく安心です。 ー ★パナソニックのお仕事です★ ＼座り仕事で快適＆未経験歓迎／ ◎顕微鏡を使い電子部品の検査・仕分け作業のお仕事です。 ◎軽作業で身体への負担も少なく、髪色自由＆ネイルOKでオシャレを楽しめます。 ◎工場勤務が初めての方でも大丈夫！丁寧に教えます。細かい作業が好きな方におすすめです！ ◎土日祝休み＆今なら入社後ボーナス5万円！プライベートも充実できます♪ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ 【おすすめポイント】 ◆和やかな雰囲気です。 ◆髪色自由＆ネイルOK！オシャレを楽しみながら働けます。 ◆日勤のみ＆土日祝休みなのでプライベートも充実できます。 ◆車・バイク通勤OK！無料駐車場完備で通勤も便利です。 ◇大手メーカーのパナソニック工場での勤務！きれいな職場が自慢です☆ ◇残業はほぼナシ！土日祝休みで家族や友達と予定が合わせやすい◎ └ 担当者コメント： 未経験の方でも安心して取り組める座り仕事中心のお仕事です！ ミドル層の方も活躍中の環境で、プライベートを充実させながら働けます。 髪色自由なので、オシャレを楽しみながら働きたい方にもおすすめです。 ぜひお気軽にご応募ください！ 【こんな方におすすめ】 ◯コツコツとした作業が好きで挑戦意欲がある方 ◯安定した環境で長期的に働きたい方 ◯未経験でも安心して始めたい方 ◯日勤・座り仕事など働きやすさを重視する方 ＿/＿/特典・キャンペーン有＿/＿/ ＼今だけの期間限定キャンペーン！／ ◎入社後ボーナス：総額5万円支給！ ※すべて規定あり ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

＼夜勤手当あり◎さらに入社後ボーナス5万円も！／

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＿/＿/お仕事について＿/＿/ ■テーピング・小分け作業 ・製品を容器に密封するテーピング機の操作を担当します。 ・材料の供給とテーピング済みの製品の取出しがメインです。 ・未経験の方でも取り組みやすいシンプルな作業内容です。 ※テーピング済みの製品を小分けする作業もあります。 ー ★パナソニックのお仕事★ ＼未経験者歓迎！モクモク作業が得意な方に◎／ ◎外観検査済みの製品を設備を使って容器への密封や、製品の小分けをする簡単作業です！ ◎重量物は10kg前後。状況に応じてリフトや台車を使用する場合があります。 ◎残業少なめ！5勤2休でお休みは基本曜日固定です☆ ◎今なら入社後ボーナス5万円もゲット☆髪色自由で自分らしく働ける♪ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ 【おすすめポイント】 ◆幅広い世代が働く活気ある職場です。 ◆夜勤専属のお仕事！深夜手当で効率よく収入UP♪ ◆5勤2休でメリハリある働き方を実現◎残業も少なめ！ ◆髪色自由！冷暖房完備で快適な環境で作業ができます。 └ 担当者コメント： 簡単な作業で未経験者も多数活躍中！ 夜勤で効率よく稼げるだけではなく、入社後ボーナスも支給するので収入面も◎ 安心してスタートできる環境をご用意していますので、ぜひご応募ください！ 【こんな方におすすめ】 ○新しいことに挑戦したい方 ○夜勤専属勤務で効率よく稼ぎたい方 ○モクモク作業が好きな方 ○プライベートも充実させたい方 ＿/＿/特典・キャンペーン有＿/＿/ ＼今だけの期間限定キャンペーン！／ ◎入社後ボーナス：総額5万円支給！（規定あり） ※すべて規定あり ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

射出成形技能者として、成形条件出し、金型交換や成形機メンテナンス等を行っていただきます。工場内には50t～850t 計20台の成形機を有します。 ※受注拡大、仕事量増加にともなう増員募集です。

企業名 協和株式会社 求人名 【兵庫/射出成形エンジニア】◆年休120日/社宅完備/定着率◎ 仕事の内容 射出成形技能者として、成形条件出し、金型交換や成形機メンテナンス等を行っていただきます。工場内には50t～850t 計20台の成形機を有します。 ※受注拡大、仕事量増加にともなう増員募集です。 【業務詳細】 ■試作・条件出し:新規製品の金型立ち上げ、最適な成形条件（温度/圧力/速度等）の設定 ■金型管理:金型の仕様検討、メンテナンス計画の策定 ■量産フォロー:不良率低減、サイクルタイム短縮、歩留まり向上などの改善活動 ■設備導入:射出成形機や取り出しロボットの選定、導入 募集職種 【兵庫/射出成形エンジニア】◆年休120日/社宅完備/定着率◎

黒井駅から徒歩5分！土日祝休み／照明器具の組立・検査・梱包

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ＿/＿/お仕事について＿/＿/ 【未経験歓迎】照明器具を組み立てるお仕事です。 ・電動ドライバーでビス締め、手作業での部品組付け ・簡単な機械操作 ・製品の外観の目視検査 ・完成品と取扱説明書や保証書の梱包 ※ライン作業で行います。 ー ＼照明器具の組立ライン作業／ ◆黒井駅から徒歩5分で通勤ラクラク！ ◆土日祝お休みでプライベートも充実！ ◆社会保険完備で安心して働ける！ ＜お仕事内容＞ パナソニック工場で、照明器具の組立・検査・梱包作業！ ライン作業で効率よく作業を進めていきます。 例えば... ・電動ドライバーでビス締め ・手作業での部品組付け ・簡単な機械操作 ・製品の外観の目視検査 ・完成品と取扱説明書や保証書の梱包 ...などの一連の作業をお任せ！ 専門知識不要の簡単なお仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ★午前と午後に小休憩あり！ ★お弁当も注文できます！ ★近くにコンビニ・スーパーもあって便利◎ ★残業については相談可能です！ ～お気軽にお問い合わせください～ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ ◆黒井駅から徒歩5分で通勤ラクラク！ ◆土日祝お休みでプライベートも充実！ ◆社会保険完備で安心して働ける！ △▼△お友達紹介制度があります△▼△ 当社にご入社後、お仕事をお探し中のご友人・知人をご紹介いただいて、 その方が当社にご就業いただければ、 ご紹介1名につき5万円をお支払い致します！（一定期間ご就業後/規定有） ※ご紹介いただけるのは当社に在籍中に限ります ※他拠点での勤務の場合も対象になりますので県外のご友人でもOK！ ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

＼1日の内、4時間は時給1488円／人気の夕勤◎照明器具組立

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ＿/＿/お仕事について＿/＿/ ■照明器具の組立業務 ・業務用照明を電動ドライバーでネジ留めしたり、手作業でパーツを組付けるライン作業です。 ・手順に沿って進めるシンプルな工程で、一部簡単な機械操作も行います。 ・組立のほか、検査や梱包の作業もあります◎ ・未経験の方もすぐに慣れていただけます。 ー ＼幅広い年代が活躍中！無理なく働ける安心の環境／ ◎業務用照明の簡単な組立・検査・梱包作業です♪ ◎電動ドライバーを使うので力仕事は少なく、身体への負担も抑えられます！ ◎未経験大歓迎★残業少なくプライベートを大切にできるので、製造デビューにピッタリ☆ ◎22時以降は深夜手当がもらえるので、サクッと効率よく稼げます♪ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ ◆ 未経験OK！丁寧な指導で安心スタート ◆ 夕勤専属で自分の時間も確保できる ◆ 土日祝休みでプライベートも充実 △▼△日払い・週払いOK（当社規定有）△▼△ 急な出費や支払いでお給料日まで待てないという時も安心！ スマホでのカンタン登録＆申請だけで、 働いた分の給料を給料日を待たずに受け取れる福利厚生サービスです。 ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

NEXCO西日本グループ／40～50代活躍中／未経験者歓迎！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、警備管理/運営、その他道路交通/陸運 -ココがPOINT！- ①ホテル・スーパーなどの接客経験を活かして活躍できる！ ②40代、50代からも長く安定して働ける！ ③管理職も目指せる！ ④実質3日に1回の勤務！ ⑤自動車通勤OK！交通費支給！ - 【具体的な仕事内容】 ■高速道路の料金所で料金収受などの業務をお任せします。 ・料金収受などのお客様対応 ・ETC機器、自動精算機の監視・運用 ・通行料金の精算 ・料金所内モニターの監視 ・出入口車線の監視・開放・閉鎖など 社会インフラである高速道路を支える一員として長く働けます！ 【勤務の流れ】 8:30～翌日9:00が基本的な出勤です。 ※勤務時間は長いですが、休憩は合計9時間20分（仮眠4時間）と働きやすい環境を整えております。 【1週間の勤務例】 月曜日：出勤／8：30～ 火曜日：～9：00勤務終了→オフ 水曜日：休日 木曜日：出勤／8：30～ 金曜日：～9：00勤務終了→オフ 土曜日：休日 日曜日：出勤／8：30～ ★勤務明けの翌日はほとんどが休日なので、自分の時間がしっかり確保できます◎ 【教育制度】 ■2週間〜1ヶ⽉程度の研修期間有 指導員から研修を受け 料⾦収受の流れなど⼀連の業務フローの理解を深めます。 ■研修終了後もメンバーがしっかりフォロー！ 研修後、実際の業務を担当します。 モニター監視をしているメンバーが 常にフォローしてくれるので、未経験の方も安心。 【キャリアプラン】 ▼1年目―契約社員 ▼3年目―社員登用（登用率は99％） 正社員登用後は意欲次第でチーフや所長へのキャリアアップも可能です！ ◤仕事のおすすめポイント◢ ■30代～60代とシニア・中高年も大活躍中！ ■女性の方も多く在籍しています♪ ■無資格、未経験歓迎！高卒などの学歴不問！ ■夜勤明け＋翌日休みでワークライフバランスも充実 ■夜勤での深夜手当などしっかり稼げます！ ■2年後の正社員登用率99％！登用後は退職金制度あり！ ■体力的な負担少なめ！ 力仕事がほとんどなく、職場の室温も 調整できるため体への負担は少なめです。 ◤実際に働くスタッフの声◢ ▍Aさん（入社2年目） なるべく家の近くで長く安定して働きたいと思って転職を決意しました！ 今では、通勤も楽々、体力的な負担も少ないうえに、 これまでの経験を活かして社会へ貢献できています。 同じ年代の方が多く、働きやすさも抜群です！ （40代／男性／前職接客スタッフ） ▍Bさん（入社4年目） 前職では契約社員から正社員登用がなく、 安定感を求めて転職を決意しました。 今では経験を活かせる上に正社員になり、安定感も手に入りました！ 最初はETCって難しそうと思いましたが、マニュアルも完備されており、 40代、50代の方でも安心して覚えていただけます◎ 是非一緒に働きましょう！ （50代／男性／前職ホテルスタッフ）

＼寮費無料＆入社後ボーナス5万円支給♪髪色自由／

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー ＿/＿/お仕事について＿/＿/ ■機械オペレーター業務 ・部材（約10kg）をセットし、ボタン操作で加工を行います。 ・25kgの資材補充作業もあり、重量物は状況に応じて無理のないよう工夫されています。 ・設備点検や品質確認、トラブル対応もお任せします。 ※未経験の方でも安心して始められる環境です。 ー ★パナソニックのお仕事です★ ＼未経験スタート歓迎！簡単◎／ ◎決まった部材をセットし、ボタン操作するだけの簡単作業♪ ◎頻繁ではありませんが、10～25kg程の資材を扱うこともあります。状況に応じてリフトや台車を使用する場合があります。 ◎髪色自由＆ネイルOK♪無理のない環境で働きやすさ抜群！ ◎寮費無料＆入社後ボーナス5万円支給！生活費の節約もできます！ ＿/＿/ココがおすすめPOINT＿/＿/ 【おすすめポイント】 ◆幅広い年代が働きやすい環境です★ ◆月収例30万円以上♪しっかり稼げて収入面も安心！ ◆2交替制でメリハリのある勤務が可能です◎ ◆寮費無料＆生活備品付き！初期費用不要で新生活をスタート♪ └ 担当者コメント： 未経験の方も安心して取り組めるお仕事です！ 寮費無料や入社後ボーナスなどサポートが充実しており、働きやすい環境が整っています。 ぜひご応募ください！ 【こんな方におすすめ】 ◯未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ◯安定収入を得ながら働きたい方 ◯サポート体制が充実している職場を求める方 ◯生活環境が整った新天地で働きたい方 ＿/＿/特典・キャンペーン有＿/＿/ ＼今だけの期間限定キャンペーン！／ ◎入社後ボーナス：総額5万円支給！ ◎寮費：ずっと無料キャンペーン中！（寮費補助制度） └完全個室／生活備品付きで安心♪ └赴任旅費支給で初期費用もカット！ ※すべて規定あり ※本募集については、パーソルファクトリーパートナーズの請負業務のため直接雇用募集になります

NEXCO西日本グループ／内勤メイン／40代・50代活躍中！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、警備管理/運営、その他道路交通/陸運 -ココがPOINT！- ①ホテル・スーパーなどの接客経験を活かして活躍できる！ ②40代、50代からも長く安定して働ける！ ③管理職も目指せる！ ④実質3日に1回の勤務！ ⑤自動車通勤OK！交通費支給！ - 【具体的な仕事内容】 ■高速道路の料金所で料金収受などの業務をお任せします。 ・料金収受などのお客様対応 ・ETC機器、自動精算機の監視・運用 ・通行料金の精算 ・料金所内モニターの監視 ・出入口車線の監視・開放・閉鎖など 社会インフラである高速道路を支える一員として長く働けます！ 【勤務の流れ】 8:30～翌日9:00が基本的な出勤です。 ※勤務時間は長いですが、休憩は合計9時間20分（仮眠4時間）と働きやすい環境を整えております。 【1週間の勤務例】 月曜日：出勤／8：30～ 火曜日：～9：00勤務終了→オフ 水曜日：休日 木曜日：出勤／8：30～ 金曜日：～9：00勤務終了→オフ 土曜日：休日 日曜日：出勤／8：30～ ★勤務明けの翌日はほとんどが休日なので、自分の時間がしっかり確保できます◎ 【教育制度】 ■2週間〜1ヶ⽉程度の研修期間有 指導員から研修を受け 料⾦収受の流れなど⼀連の業務フローの理解を深めます。 ■研修終了後もメンバーがしっかりフォロー！ 研修後、実際の業務を担当します。 モニター監視をしているメンバーが 常にフォローしてくれるので、未経験の方も安心。 【キャリアプラン】 ▼1年目―契約社員 ▼3年目―社員登用（登用率は99％） 正社員登用後は意欲次第でチーフや所長へのキャリアアップも可能です！ ◤仕事のおすすめポイント◢ ■30代～60代とシニア・中高年も大活躍中！ ■女性の方も多く在籍しています♪ ■無資格、未経験歓迎！高卒などの学歴不問！ ■夜勤明け＋翌日休みでワークライフバランスも充実 ■夜勤での深夜手当などしっかり稼げます！ ■2年後の正社員登用率99％！登用後は退職金制度あり！ ■体力的な負担少なめ！ 力仕事がほとんどなく、職場の室温も 調整できるため体への負担は少なめです。 ◤実際に働くスタッフの声◢ ▍Aさん（入社2年目） なるべく家の近くで長く安定して働きたいと思って転職を決意しました！ 今では、通勤も楽々、体力的な負担も少ないうえに、 これまでの経験を活かして社会へ貢献できています。 同じ年代の方が多く、働きやすさも抜群です！ （40代／男性／前職接客スタッフ） ▍Bさん（入社4年目） 前職では契約社員から正社員登用がなく、 安定感を求めて転職を決意しました。 今では経験を活かせる上に正社員になり、安定感も手に入りました！ 最初はETCって難しそうと思いましたが、マニュアルも完備されており、 40代、50代の方でも安心して覚えていただけます◎ 是非一緒に働きましょう！ （50代／男性／前職ホテルスタッフ）

和田山町の宇佐美ガソリンスタンド スタッフ募集！未経者験歓迎！

和田山町の宇佐美ガソリンスタンド スタッフ募集！未経者験歓迎！ 土日祝は時給100円UP！★交通費支給！経験者はもちろん未経験者も歓迎です♪ 雇用形態 契約社員 職種 ガソリンスタンドスタッフ 職種名補足 和田山町の宇佐美ガソリンスタンド スタッフ募集！未経者験歓迎！ 採用予定人数 1～5名 勤務期間 3ヶ月以上 仕事内容 【接客販売の仕事をお任せします！】 お客様の車の誘導、給油、窓拭き、洗車、 商品販売、軽作業、簡単な清掃など ガソリンスタンド業務全般をお願いします。 サポート体制はバッチリなので、 未経験の方も安心です◎

マイナスイオン溢れる､広大な環境が職場⭐マイカー通勤可！

仕事内容 朝焼けや夕焼け、四季を感じられる環境です✿ ゴルフ好きの方にはピッタリ◎ゴルフ場のメンテナンススタッフとしてご活躍ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ こんなことをお任せ ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ゴルフ場を訪れるすべてのお客様に、最高のプレー体験を提供するため、コースの維持管理をお任せします。 単なる「草刈り」や「清掃」ではなく、天候や芝の状態を読み解き、繊細な調整を行う、奥深い仕事です。 〈具体的には〉 ・芝生管理： グリーンの芝刈り、カップ切り、バンカーならし ・樹木、景観管理： コース内の低木剪定、樹木の手入れ ・設備管理： コース内設備の維持・点検 ・清掃： コース内の環境美化 ＊外で動く仕事になるので、アクティブに外で動きたい方にお勧めです！ :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・::+:-・:+:- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ この仕事のやりがい ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 最大のポイントは「大自然の中でモクモクできること」。 ですから、指示されたことをきっちりすれば誰からも咎められることはありません。（笑） 静かに働きたい方や人間関係に疲れた人にもお勧めです。 ＊ もちろんゴルフ好きな方なら、芝の読み方なども勉強できるので最高の環境ですよ！ :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・::+:-・:+:- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ ここがオススメ ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅ゴルフ知識ゼロからしっかり学べる！ ✅事実、約360名の先輩の多くが未経験から！ ✅緑いっぱいの環境で気持ちよく働けます！ ✅30代・40代・50代幅広い年代が活躍中！ :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・::+:-・:+:- ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐ １日の流れ ⭐ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ １日の始まりはラジオ体操から！ 朝焼けがとってもキレイな時間帯です♪ ↓ 午前中：基本的に芝の手入れ ↓ ●昼食● ↓ 午後：カップ切りやバンカー均し ↓ 夕焼けを見ながら夕方には帰宅✰⋆｡ :+:-・:+:-・:+:-・:+:-・::+:-・:+:- ■ 設立1989年（創業約35年）の安定基盤 私たちグリーンシステム株式会社は、創業から30年以上にわたり、ゴルフ場などのスポーツターフ（競技用芝生）の管理や環境緑化を通じて、社会の快適な環境づくりを支えてきた専門企業です。 大阪に本社を構え、全国50コースのゴルフ場メンテナンスを担当するなど、業界トップクラスの実績と技術力を誇ります。従業員数は約600名。スポーツ施設や公園、ホテル、マンションなど、社会インフラを支えるBtoB事業を主軸とし、景気に左右されにくい堅実な経営を続けています。

High Pay！SSW OK！Staff Meals！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 「ラー麺 ずんどう屋」で、 スタッフを募集します！ 【仕事内容】 とんこつラーメンのお店 『ラー麺 ずんどう屋』で、 お店の仕事をお願いします。 ～具体的には～ ・ラーメンを作ること ・お客様の案内や接客 ・新しいスタッフに仕事を教えること ・シフトの管理 ・お店の在庫や売り上げの確認 マニュアルがあるので、 初めての人でも大丈夫です。 作り方や盛り付けも、 タブレットですぐに確認できます！ 【キャリアについて】 まじめにがんばる人を、きちんと評価します。 特定技能2号の資格をとるために、 副店長や店長を目指してがんばる人が多いです。 目標をもって、長く働くことができます！ 【スタッフインタビュー】 最初は不安もありましたが、 サポートがしっかりしていて、 少しずつできることが増えました。 今ではお店を管理する仕事にも チャレンジしています！ ――――― ▼こちらもチェック！ インスタ:@ramen_zundouya ストーリーは定期的に更新中! Facebook、X:@ramen_zundouya

［豊岡市］≪調理員≫◆あなたのスキルを活かせる大きなチャンスです！

募集要項 職種 老人ホーム内厨房での調理員さん 雇用形態 契約社員 仕事内容 100食程度のシルバー施設での調理・盛付・配膳・下膳・洗浄業務他付随業務

［豊岡市］≪店長（責任者候補）≫あなたのスキルを活かせる大きなチャンスです！！

募集要項 職種 【責任者候補】老人ホーム内厨房での店長さん 雇用形態 契約社員 仕事内容 ・シルバー施設で140食程度の調理・盛付・配膳・下膳・洗浄業務他付随業務

［美方郡香美町］≪調理員≫あなたのスキルを活かせる大きなチャンスです！！

募集要項 職種 福祉施設内厨房での調理員 雇用形態 契約社員 仕事内容 福祉施設での調理業務全般

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

［丹波市］契約社員◆調理スタッフ求人♪◆社会保険完備！◆賞与あり！マイカー通勤ＯＫ

募集要項 職種 調理スタッフ／企業内社員食堂 雇用形態 契約社員 仕事内容 一冨士フードサービスでは、契約社員採用の調理スタッフを募集しています。 責任者候補としての募集です。 大手企業社員食堂での平日昼食１５０食、平日夕食３０食、 土日祝日昼食３０食、土日祝日夕食３０食を提供していただきます。 調理・盛付・提供・洗浄・清掃・事務処理等が主なお仕事です。 社員２名、パート５名で運営いたします。 丁寧に指導いたしますので安心して勤務いただけます。（責任者候補）

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

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仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

バンダイナムコアミューズメントが運営するゲームセンターの契約社員（パートナー社員）の募集

仕事情報 ● 仕事内容 ゲームセンタースタッフのお仕事内容はお客様の接客対応、 フロアの巡回、商品の補充、ゲーム機の説明、清掃などです。 基本的には、接客がメインのお仕事になります。 接客の基本などはしっかりレクチャーしますので未経験でも安心 して働けます☆清掃の対応もお願いします★ 経験がなくても安心 バンダイナムコアミューズメントは、経験がなくてもチャレンジ できます。ゲームの知識よりも、挑戦したい意欲やお客様に楽しんでいただきたい気持ちを重視しています。丁寧な研修で、接客の基本からレクチャーしますので、安心してスタートしてください。楽しく働いて、接客スキルを身に付けませんか？ 接客スキルが身に付く 接客がメインの仕事になります。経験がなくても、言葉遣いやマナーまで全て研修で教えますので安心してください。お客様との触れ合いを楽しみながら、一生役立つ接客スキルやコミュニケーション力を身に付けることができます。1人で仕事を始めるのが不安でしたら、友達と一緒の応募も可能です。 好きなことを仕事に 「ゲームやキャラクターが好きだから」そんな理由の応募も大歓迎です。テーマパークやアミューズメントパークで、好きな物に囲まれて働くチャンス。好きなことを仕事にしませんか？共通の趣味を持つ、仲間との出会いもあります。バンダイナムコアミューズメントで自分らしく、楽しく働きましょう！ ”遊び”を追求する会社 バンダイナムコアミューズメントはゲームセンター、テーマパー ク、イベントショップ、キッズ施設、キャラクター体験施設など 、アミューズメント施設を全国で運営しています。お子様から大人まで、あらゆる年齢や地域の人々に楽しんでいただける“遊び”を提供しています。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【社割あり】地元で働く20代〜50代活躍中！深夜手当あり

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、飲食店長/支配人 株式会社すき家（東証プライム上場・ゼンショーグループ）の店舗専属スタッフとして、深夜〜早朝の店舗運営業務を担当します。 転勤なしの地元勤務で、未経験から店舗運営や管理業務へステップアップできる成長ルートをご紹介します。 ～特徴のまとめ～ ・未経験歓迎／年齢不問（40代〜50代活躍中！） ・転勤なし（地元で安定して働けます） ・賞与年2回（6月・12月）／昇給チャンス最大4回 ～入社後のイメージ～ ▼ STEP 1／入社〜1ヶ月（店舗OJT期間） ‐ 先輩社員とペアで実務を学ぶ店舗OJTを実施。 ‐ 翌日準備（タブレットでの在庫管理・カウンター補充） ‐ マニュアルに沿ったキッチン・フロア清掃。 ‐ 落ち着いた時間帯での接客・調理の基礎を修得。 ▼ STEP 2／2〜3ヶ月後 ‐ 一人でスムーズに深夜帯業務を回せる状態へ。 ‐ 本社マニュアルを見ながら自分のペースで作業進行。 ‐ タブレットオーダーや自動精算機など最新DX設備で作業負担も少なく安心して取り組めます。 ▼ STEP 3／半年〜1年後（スキルアップ） ‐ 店舗運営のスキルを段階的に習得。 ‐ 慣れた後は、本格的な業務へチャレンジ！ ▼ STEP 4 ／ 1年以上〜（キャリアアップ） ‐ 転勤なしで地元に根ざしながら、店舗運営の中心メンバーとして活躍。 ‐ 評価に応じて最大4回の昇給チャンスや役職手当の支給など収入面もステップアップ。 ■仕事内容 深夜〜早朝の落ち着いた時間帯での店舗運営業務。 ・翌日の準備（タブレットで完結する在庫管理等） ・カウンターセットの補充 ・マニュアルに沿ったキッチン・フロアの清掃 ・接客、調理（接客数が少ない時間帯です） ※本社マニュアルを読みながら進められます。

【未経験でも始めやすい】決められた手順書通りに「見て、数えて、補充する」シンプルワーク

仕事内容: ・防災メーカーで、消防ホースに使う「糸」を扱うお仕事 ・切れたり足りなくなった糸の交換や、必要な量の補充 ・決められた手順にそって、見た目や本数をチェック ・道具の片づけや材料の補充など、かんたんな付随作業 ・パソコンを使用した　かんたんな​データ入力 ・はじめはできるところから。担当者がそばでレクチャー

出光セルフSSスタッフ・契約社員求人情報：長期・安定の環境でお仕事できます。未経験大歓迎！

仕事情報 ● 仕事内容 給油はお客様が行うセルフ方式のガソリンスタンドなので比較的 落ち着いた環境でお仕事ができます。お金を扱うレジ業務も少な めなので安心。セルフ方式の給油に慣れてないお客様へ給油の仕 方のご説明や、整備・車検の受付、オイルやタイヤなどの自動車 の関連商品の説明・販売をおまかせします。 未経験者大歓迎 ガソリンスタンドでのお仕事経験がない方も大歓迎です。ベテラ ンスタッフがわかりやすい指導であなたをサポートしていきます ので、安心してご応募ください。実際、現在活躍中の先輩スタッ フのほとんどが未経験からのスタート。そんな先輩ばかりなので 、未経験の方もしっかり成長できる環境です。 車に詳しくなくてもOK！ 車の運転はするけど、オイルやタイヤのことも詳しくない…。そ んな方も大歓迎です。スムーズにお仕事できるよう先輩スタッフ がしっかりあなたをサポート。安心してお仕事できるように育て ていきます。もちろん仕事の中で自然と知識は身に付いていきま す。整備の知識などはプライベートでもきっと役立ちますよ。 女性スタッフ活躍中！ ガソリンスタンド働いているのは男の人ばかり？いえいえ、そん なことはありません。今、出光SSでは女性スタッフも多数活躍中 です。元気で明るい挨拶ができる方なら何の問題もありません。 知識は自然に身に付きますし、先輩スタッフがしっかりサポート を行いますので安心してごご応募してください。 アポロマークといいます 出光ガソリンスタンドのシンボルとして有名なあのマークは「ア ポロマーク」と呼ばれています。出光グループ創業者が偶然通り かかったお店の看板の「髪をなびかせた人の横顔」の絵からヒン トを得、そのメーカーの了解をいただいた上で、図案化したもの 。現在もなお出光グループを象徴するアイコンとなっています。