Jeep姫路(株式会社ナック)
前職給与保証&経験考慮し給与加算/本物のメカニックへ成長!
仕事内容 整備士3級以上有資格者(実務経験不問)および、整備士3級以上の有資格者でメカニック実務経験者を広く募ります。人気輸入SUV「Jeep」の整備士/メカニック。カスタムやコーティングもできる!「色々できる」から、成長速度も圧倒的!息の長いメカニックとして活躍できます!また整備士3級以上の有資格者で、且つメカニック実務経験者の方は前職給与を保証&経験を考慮し給与加算いたします。【2026年4月からお休みが増えました】年間休日125日以上(年間休日120日+有給休暇5日以上)になりました。 【具体的には】 ●車検・定期点検 ●各種パーツ取り付け ●修理対応 等の整備士/エンジニア業務 ※必要な工具は全て会社から支給します ※対応するのはJeepブランドの乗用車のみです 【入社後は】 入社後は豊橋研修センターで4日間の研修を実施。Jeepを知るためのメーカー研修も実施します。また入社初年度は、2ヶ月に1回のペースで技術研修を行います。実務では、豊富な経験を持つ先輩から学べるため身に付く技術の幅も成長速度も段違いです。自動車検査員の資格取得支援もあり!車検の最終的な合否判断を行う責任あるポジションなので、やりがいは抜群です。また検査員になれば、検査員手当が支給されます。 【技術を磨き、ずっと必要とされる存在へ!】 モデル毎の異なる魅力で幅広いファン層を獲得しているJeep。車種が違えば、当然ながらメンテナンス方法も異なります。“部品交換して終わり”ではないので頭を使うぶん、ここだから得られる知識や技術を学べます。更に、カスタムパーツ取り付けやホイールのインチアップにも対応!世界基準の技術と、オールラウンドな経験がいつの時代にも必要とされるメカニックへの成長を後押しします。専門学校を卒業後、念願だった自動車整備士の資格を取得。でも、いざ就職してみると資格を活かせる場面がなかったり同じような仕事の繰り返しだったり…。このような境遇の方も、少なくないのでは?もしメカニックとして長く活躍したいとお考えであればジープ正規ディーラーである当社をぜひご検討ください。 【できる仕事が幅広い!】 車検と点検ばかり、ではありません。カスタムやコーティング、故障診断など1人のメカニックが、色々な業務にチャレンジ可能!多角的に技術を磨きマルチプレイヤーへと成長できます。あなたのキャリアアップを応援します! 【キャリアアップができる土壌がある!】 Jeepの歴史から学べるメーカー研修をはじめ定期的な技術研修など、学ぶ機会が充実!メーカー認定資格(1~3級)の取得や自動車検査員へのステップUPも会社が積極的にサポート。取得費用は会社が全額負担します。 【市場価値の高い人材へと成長!】 同じJeepブランドでも、欧州発、米国発などモデルの発祥地によってメンテナンス方法は異なります。車種が変わるごとに、頭と身体を使いながら新しい経験を積めるので、マニュアル一辺倒ではないワンランク上の技術が身に付きます。 【職場環境】 屋根付き工場&スポットエアコンあり!暑い日、寒い日も作業に集中できます。 【Jeepは国内でも人気急上昇中!】 近年は、テレビCMやSNSでの積極的なプロモーションに加え、アウトドアブームなども後押しして日本での注目度も急上昇しているジープ。定番の「ラングラー」、「グランドチェロキー」、コンパクトSUVの「コンパス」、カラフルで可愛いフォルムの「レネゲード」に加えて、ここ数年間で新たな車種が続々ラインナップ!本国アメリカでの発表時から、日本のファンの間でも大きな話題を呼んでいた「グラディエーター(Gladiator)」、ミドルクラスの3列7人乗りSUV「コマンダー」、そしてブランド初となるフルEVモデル「アベンジャー」など、SDGsの時代に即応したEV・PHEVなど次世代車種も加わり、多種多様なラインアップを展開しています。旧来のファンだけでなくご家族連れや女性のお客様など新たなユーザー層も増えており、国内での売れ行きはこの10年間で10倍以上の伸びを見せています。 【株式会社ナックってどんな会社?】 株式会社ナックは、世界的な人気を誇る輸入車「Jeep」の正規ディーラーとして兵庫県下に3店舗(西宮・神戸・姫路)、そしてクルマ買取専門店「JAC」を神戸・姫路・大阪・京都に6店舗を展開している「車のホームコンサルタント」として、設立以来関西のカーライフを支えてきた地域密着型企業です。
交通・アクセス 車通勤OK/神姫バス「土山」バス停より徒歩3分/山陽電鉄「山陽姫路」駅より徒歩20分/JR各線「姫路」駅より徒歩21分
[勤務地:〒670-0996兵庫県姫路市土山]
月給250,000円~650,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 65万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※前職給与保証&経験やスキルを十分に考慮し給与優遇します ◎メーカー認定資格(1~3級)が設けられており取得すれば資格手当を支給します。 ※最上位資格である1級取得までの期間は平均5年程度です ◎自動車検査員を取得した際も検査員手当を支給します。 ◎資格取得費用は会社全額負担! 頑張るアナタを会社が力強くバックアップします。
求めている人材 ・自動車整備士3級以上の方※経験不問 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 【経験を十分に考慮し優遇します】 ・自動車整備士3級以上の資格を有し、且つ整備士の実務経験がある方は、前職給与を保証&経験を考慮し給与優遇します ◎性別不問 ◎20代30代40代50代が活躍中! ◎福利厚生充実!安定して働きたい方にピッタリ 「経験が浅い」「ブランクがある」などで躊躇されている方も大歓迎!研修が充実しており、入社後にスキルUP可能です。 【成長のカギは“楽しむこと”】 ここでは、車1台1台に向き合う、あなたが整備士を目指したときに描いた本来の仕事ができます。だから、こんな方法があるんだ!という発見の連続。ワクワクする仕事がココではできます!
雇用形態:正社員
株式会社ミヤザワ サントリー高砂事業所/s.taka1
未経験スタート応援/社員食堂あり(1食300円程度)
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:製造オペレーター/ラインマネージャー(食品/飲料/たばこ)、品質管理(食品/飲料/たばこ)、品質保証(食品/飲料/たばこ) 【新着求人】 オープニングにつき正社員の大募集!! - ✨賞与年2回&住宅手当(2年間無料)あり! ✨面接1回!入社時期の相談◎ ✨90%以上が未経験から勤務開始! - 伊右衛⾨/特茶/クラフトボスなどの 有名飲料水の原料受⼊・中味・包装など 各製造工程をお任せ♪ ✅原料受⼊れ ・トラックからの荷下ろし作業 (茶葉・包材など) ・発注リストをもとに原料の検品 など ・フォークリフト作業あり ✅中味⼯程 ・茶葉・原液等の計量、運搬 ・原料の投⼊、抽出、調合 ・機械の洗浄 など ✅包装⼯程 ・ペットボトルラベル装着機、ロット番号印字機の運転操作 ・製品検査機の運転操作 ・搬送設備の運転管理、メンテナンス ・箱詰め機械の運転、操作 など 1人1人の適性や希望、経験に応じて上記の いずれかの業務に配属になります。 ▼マニュアルに沿って⼿順通りに進めていくシンプルな業務が多いです。 誤操作なく製品を製造するために、QRコードシステムも導⼊しています。 《配属先の編成》 ちなみに、当社で活躍する製造職の先輩たちは、9割以上が未経験からのスタートです。 あなたの気持ちに寄り添った教え⽅が可能です。
交通・アクセス 山陽電気鉄道 本線「荒井駅」から車3分
[勤務地:〒676-0008兵庫県高砂市荒井町新浜]
月給229,000円以上 給与詳細 基本給:月給 22万9000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✅賞与年2回(7月・12月) ※昨年実績3.6カ⽉分 ✅決算賞与(8月) ※20年連続支給中 ✅交替勤務手当(1,500円/1勤務) ✅昇給年1回(8月) ✅通勤⼿当(全額⽀給)※規定あり ✅残業⼿当 ✅深夜⼿当 ✅役職⼿当 試用・研修期間:6ヵ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 ◎学歴不問 ◎経験不問 ◎未経験歓迎 ◎コツコツ仕事に打ち込める方 ◎1つひとつ丁寧に作業ができる方 ◎モノづくりに興味がある方 ◎ハローワークで休職中の方 <<下記経験も活かせます>> シール貼り/ピッキングスタッフ/ ライン作業機械オペレーター/ 機械組立/軽作業スタッフ/ 検査・検品スタッフ/工場作業員/ 工場内軽作業構内作業員/ 梱包/仕分け/食品工場/ 製造補助/設備管理/倉庫管理・入出荷 倉庫管理者/倉庫作業員/倉庫内軽作業 品出し/部品検査/部品組立 etc…
完全週休2日/年間休日125日以上/自動車業界経験者歓迎!
仕事内容 【Jeepオーナー様のカーライフを支えるアフターサービス部門の責任者】 Jeep正規ディーラーのアフターサービス部門を統括するサービスマネージャーとして、店舗運営とスタッフマネジメントをお任せします。マネジメントするメンバーは、お客様対応を担うサービスアドバイザーと、車両整備を担う整備士(メカニック)。それぞれの強みを引き出しながら、チーム全体をまとめ、より質の高いアフターサービスを実現してください。店舗のアフターサービス部門を代表する責任者として、お客様満足度の向上はもちろん、業務効率やスタッフ育成、円滑な店舗運営まで幅広く携わるポジションです。 【自動車業界経験者歓迎】 国産車・輸入車を問わず、ディーラーや新車販売店で営業・整備・アフターサービスなどの実務経験をお持ちの方を歓迎します。これまで培った専門知識や接客・提案力を活かしながら、さらなるキャリアアップを目指せる環境です。同職種でのステップアップはもちろん、職種変更によるキャリアチェンジも歓迎します。 【サービスアドバイザーとは?】 点検・車検や故障・不具合対応など、Jeepオーナー様と私達メンバーをつなぐサービス部門のお客様担当窓口です。またカスタム案内やアクセサリー販売も行います。あなたにお願いする「サービスマネージャー」は「サービスアドバイザー」の上級職となります。サービスマネージャーは、店舗のアフターサービス部門を代表する“顔”としてお客様と接する重要なポジションです。接客対応中心の「サービスアドバイザー」と、車の整備のみを行う「整備士」、個性の異なる2つの職域の上級職の立場で上手にまとめ、お客様の要望とメンバーの状況を把握し、そして先を見据えて、より良いマネジメントを展開してください。 ■■この仕事の魅力■■ 【Jeepブランドを支える中核ポジション】 サービスマネージャーは、アフターサービス部門の責任者として店舗運営を担う重要なポジションです。サービスアドバイザー・整備士(メカニック)の育成やマネジメント、お客様満足度の向上、業務改善まで幅広い裁量を持って活躍できます。「現場をまとめる力」を存分に発揮できる環境です。 【経験を正当に評価】 年俸580万円~1,150万円をご用意。前職給与やこれまでのキャリア・マネジメント経験を十分に考慮し、待遇を決定します。役職や経験に見合った環境で、新たなキャリアを築けます。 【休日は年間125日以上】 2026年4月より年間休日を見直し、年間休日120日+有給休暇5日以上へ。完全週休2日制に加え、有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら長く働けます。 【成長を続けるJeepブランド】 Jeepはアウトドア人気やSUV需要の高まりを背景に、日本国内でもブランド価値を高め続けています。EVモデルを含む新しいラインアップも続々と登場し、多様なお客様との出会いがあります。将来性のあるブランドで、サービス部門の中核として店舗づくりに携われます。 【地域密着企業だからこその裁量】 株式会社ナックは兵庫県内でJeep正規ディーラー3店舗を展開。現場の意見を大切にする社風があり、サービス品質向上や業務改善など、自らのアイデアを店舗運営へ反映できる環境です。
年俸5,800,000円~11,500,000円 給与詳細 基本給:年俸 580万円 〜 1150万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 前職給与やキャリア、経験を十分に考慮し加算のうえ優遇致します。
求めている人材 大学、短大、専門学校、高校卒業以上 要普通自動車運転免許(AT限定可) ディーラーでの自動車販売経験がある方(経験年数不問) マネジメント経験がある方は歓迎 【活かせる経験や資格】 ・整備士の資格 ・整備士の実務経験 ・自動車業界での実務経験者(年数・職種は不問) 【歓迎する人物像】 ・Jeepブランドの構築に携わりたい方 ・上質な接客スキルを学びたい方
ネクステージ姫路店(整備)
20~40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実❗
仕事内容: ================ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ================ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪
[勤務地:兵庫県姫路市飾磨区英賀]
月給266,000円~497,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥266,000 〜 ¥497,000は1か月当たりの固定残業代¥45,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。
20~40代活躍中✨転居を伴う転勤無し✨経験者歓迎・資格手当充実✨固定給で年収800万円可✨ピット内冷暖房完備✨年間休日120日+有給休暇6日でワークライフバランスも充実❗
月給334,000円~497,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥334,000 〜 ¥497,000は1か月当たりの固定残業代¥45,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。
月給352,000円~497,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥352,000 〜 ¥497,000は1か月当たりの固定残業代¥45,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。
仕事内容: あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート! ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか? ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最年少工場長は22歳! 若手でもチャンスあり! ✅-工場長候補者採用の場合、年収530万円以上可! ✅-工場長なら1,000万円超えも目指せる! ✅-入社半年で工場長昇格のチャンスあり! ✅-評価制度あり:成果・実力を正当に評価 ✅-キャリアアップ多数:工場長→エリア統括も目指せる ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担!(※地域型除く) └─────────────────────────────────────────────┘ ================ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ================ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪
月給379,000円~527,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥379,000 〜 ¥527,000は1か月当たりの固定残業代¥45,000〜¥73,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。
月給260,000円~497,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥260,000 〜 ¥497,000は1か月当たりの固定残業代¥45,000(27時間相当分)を含む。27時間を超える残業代は追加で支給する。
✨20~40代活躍中✨経験者歓迎✨固定給で年収800万円可✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業、自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス 新年度、あなたの""これまで""を評価する新キャリア採用をスタート! ともに”これから”の自動車業界No.1を作りませんか? ┌───────────整備士経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職(チーフ)で年収600万円スタート ✅-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 ✅-工場長に昇格で年収1000万円以上も可能! ✅-前職の年収を最大限考慮!あなたのスキルを活かせる会社 ✅-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 ✅-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担!(※地域型除く) └──────────────────────────────────────┘ ================ ✋現職は接客業務ばかりで整備のスキルアップができない ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ================ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅専任の担当が接客を行うため、 整備士の方の接客業務は一切ナシ! ✅共有工具を店舗に2~3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上+計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など ―――――――――――――――――――――――――― 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1~3年で工場長までステップアップした実績あり! 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立:1998年12月25日 代表者:代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数:9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金:81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高:6520億円(25年11月期)←5527億円(24年11月期)←4,634億円(23年11月期)←4,181億円(22年11月期) ←2,912億円(21年11月期)←2,411億円(20年11月期) 出店数:15店舗以上(2025年11月期計画) 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 (2022年8月より) 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を! 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 (2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成) 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います! 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10%以上UP!
交通・アクセス ※事業エリア内の各店舗など
[勤務地:〒672-8078兵庫県姫路市飾磨区英賀]
月給334,000円~497,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 28万9000円 〜 45万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり28時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨給与情報(詳細)✨ ✨月給334,000円~497,000円+その他手当+賞与等✨(固定給35万円以上可能) 初年度想定年収:4,676,000円~8,158,000円 ※みなし残業45,000円(月27時間分)を含む ※みなしを越えた場合、 別途残業代支給(1分単位で計算) ※上記初年度想定年収は地域型、 検査員・1級整備士資格有の給与です。 →給与は、ご年齢、ご経験・能力 (整備経験年数・資格保持)を考慮の上、 加給・優遇致します。 ※基本給は年1回の人事考課に応じて決定 ◆賞与:年2回支給(7月・12月) ◆昇給:年1回 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 【以下の方はぜひ!】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が 転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代~30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員
✨経験者歓迎|転勤なし|年収800万円可|年休120日✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他サービス業、設備保全/メンテナンス、整備士(道路交通/陸運) ================ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ================ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2~3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能! ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上+計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【仕事内容】 弊社に入庫いただいたお客様の 自動車の整備業務を中心にお任せいたします。 【具体的には】 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、 「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1~3年で工場長までステップアップした実績あり! 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、 整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく 道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、 急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、 一生懸命業務に取り組んでください。 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に 働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長など 上級管理職も目指せます。 【企業情報】 設立:1998年12月25日 代表者:代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数:9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金:81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高:6520億円(25年11月期)←5527億円(24年11月期)←4,634億円(23年11月期)←4,181億円(22年11月期) ←2,912億円(21年11月期)←2,411億円(20年11月期) 出店数:15店舗以上(2025年11月期計画) 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 (2022年8月より) 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を! 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 (2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成) 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います! 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10%以上UP!
月給272,000円~497,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 22万7000円 〜 45万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■ 実務経験1年以上の場合 月給:260,000円~497,000円 ■ 2級整備士保有の場合(条件あり) 月給:272,000円~497,000円 ■ 初年度想定年収:3,402,000円~8,158,000円 ※上記年収は地域型、検査員・1級整備士資格有の場合の上限給与です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。 ◆賞与:年2回支給(7月・12月) ◆昇給:年1回 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 自動車検査員の資格をお持ちの方優遇 ・整備経験1年以上 【以下の方はぜひ!】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が 転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代~30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員
20~40代活躍中✨経験者歓迎!転勤なし&年収800万円可✨
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:自動車/輸送機器生産技術、設備保全/メンテナンス、整備士(道路交通/陸運) ================ ✋様々なメーカーの車を整備したい ✋固定給を上げていきたい ✋仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい ✋早期にキャリアアップしたい ================ そんなことを考えられている方は、 当求人を読み進めていただけますと嬉しいです♪ 【アピールポイント】 ✅共有工具を店舗に2~3セット用意あり ✅つなぎ、安全帽、安全靴支給あり ✅工場長に昇格で年収1000万円以上も可能! ✅経験者優遇・資格手当充実 ✅年間休日120日以上+計画年休5日 ✅固定給が高く、高収入可能 ✅残業時間減少に取り組み(月19時間以内) ✅転居を伴う転勤なし ✅サービス残業なし ✅資格支援充実、受講費用は会社負担 ✅研修制度充実 ✅東証プライム上場の安定企業 ✅多数の新規出店があるため、 「ポストができ」「早期にキャリアアップ」できる 【具体的には】 弊社に入庫したお客様の車や、販売前の在庫車の点検・整備をお任せします! メーカーを問わず、さまざまな車種を扱うため、幅広い整備経験を積める仕事です。 ・納車前点検 ・一般修理、在庫修理 ・在庫整備 ・車検対応 ・各種用品取り付け など 【明確な評価制度あり】 通常イメージされる人事考課の他、「サービス部門試験昇格制度」を新たに制定。 キャリアアップへの道筋が明確です。 最短1~3年で工場長までステップアップした実績あり! 【サービスフロントの道も】 例えばご年齢を重ねられた後に、整備士の現場を離れて、 サービスフロントとしてご活躍いただく道のご選択も可能です。 【完全予約制】 整備受付は完全予約制のため、急な入庫を防ぎ、業務量を調整しております。 そのため、残業時間の削減が進んでおります。 【ノルマなし】 整備・車検・オプション用品の販売ノルマは無く、 お客様のお車の安全だけを考えて、一生懸命業務に取り組んでください。 【企業情報】 設立:1998年12月25日 代表者:代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数:9,606名 ※2025年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,550名を含む 資本金:81億8,341万2,035円 ※2025年5月末現在 売上高:6520億円(25年11月期)←5527億円(24年11月期)←4,634億円(23年11月期)←4,181億円(22年11月期) ←2,912億円(21年11月期)←2,411億円(20年11月期) 出店数:15店舗以上(2025年11月期計画) 東証プライム上場、名証プレミア上場 JPX日経インデックス400 選出 (2022年8月より) 上場企業の中でも優良企業とされる証です。 時価総額や資本効率など 多くの審査項目をクリアし、 投資者にとって魅力の高い会社として 注目をいただいています。 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【新業態の展開】 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 共に成長し進んでいただける方はぜひご応募を! 当社ネクステージは、 2024年決算では売上高5,527億円と 過去最高売上を更新。 (2023年決算に続き、 全ての事業部で前年比プラス成長を達成) 2025年も年間15以上のペースで 新店舗をオープン予定。 主要ポストをお任せするメンバーも まだまだ必要になり、 キャリアアップもしっかり狙えます。 共に成長するやりがいは しっかり味わっていただけると思います! 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10%以上UP!
月給383,000円~497,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 33万8000円 〜 45万2000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ■ 実務経験1年以上の場合 月給:260,000円~497,000円 ■ 検査員+1級整備士保有の場合(条件あり) 月給:383,000円~497,000円 ■ 初年度想定年収:3,402,000円~8,158,000円 ※上記年収は地域型、検査員・1級整備士資格有の場合の上限給与です。 ※給与は、前職での実績・スキル・年収などを総合的に考慮し、採用時に決定します。 ◆賞与:年2回支給(7月・12月) ◆昇給:年1回 ⏩️転居を伴う転勤無し ※地域型 職場は住まいから30km圏内で、県内の転勤のみとなります。 地域に根ざして活躍できます。 ※ご入社後に中域型、グローバル型に働き方を変更していただくことも可能 グローバル型は昇格の上限はありません。 エリアマネージャーや事業部長などの上級管理職も目指せます。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【必須条件】 ・学歴不問 ・普通自動車運転免許 整備士資格所有もしくは実務経験1年以上 自動車検査員の資格をお持ちの方優遇 ・整備経験1年以上 【以下の方はぜひ!】 ・自動車ディーラーや自動車量販店で 自動車整備士/メカニックのご経験がおありの方 ・電装、用品取付、タイヤ交換がお得意な方 ・新車、中古車、輸入車など様々な車種の 整備経験のおありの方・興味をお持ちの方 【これまでご入社いただいた方は】 自動車ディーラーや自動車量販店、 整備工場などから多数の方が転職で入社いただいています。 「安定の企業、環境で働きたい」 「整備士は続けたい。でも家庭も大切にしたい」 など理由は様々です。 自動車整備士は立派な専門スキル。 あなたを中心とした転職理由で大丈夫です。 ✊このような方、大歓迎✊ ※当てはまらなくてもOK ・経験者・有資格者歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20代~30代、中高年男女活躍中 ・40代以上応募可 ・50代以上応募可 ・U・Iターン歓迎、ブランクOK ・ハローワークでお仕事探し中の方 【活かせるご経験】 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ メルセデスベンツ・アウディ・ジャガー ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・トラックやバイクの整備 【活かせる資格】 ・1級自動車整備士資格 ・2級自動車整備士資格 ・3級自動車整備士資格 ・自動車検査員
株式会社レント姫路営業所
年休125日&賞与6.6ヶ月分!年収600万も可★整備職
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、機械品質管理 \\ 整備士って、カッコよくない❓ // 「車は好き。でも整備はしたことない」 「工具の名前?正直あんまり…」 そんなあなたも、ぜひ!! +++++++++++++++++++ 大丈夫!いきなり一人前は求めません✌️ 半年間は先輩がマンツーマンでサポート! さらに、資格取得費用は会社が全額負担✨ +++++++++++++++++++ しかも、働く環境は想像以上かも…?✨ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭕️ 賞与はなんと6.6ヶ月分! ⭕️ 年間休日125日! ⭕️ 未経験からチャレンジOK! ⭕️ 半年間のマンツーマン研修 ⭕️ 資格取得費用は会社が全額負担! ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ 【お仕事内容】 簡単にいうと… “はたらく車”の健康を守るお仕事! ・ トラックの点検 ・ 建設機械のメンテナンス ・ 故障した機械や車両の修理 ・ 定期点検・出張修理 ・ 来客対応 など \いきなり全部なんて無理!/ もちろん、そんなことはありません◎ まずはトラックやライトバンなど 身近な車両からスタート!
交通・アクセス 「半田IC」から車で約10分 「上ゲ駅」から車で約5分※車・バイク通勤OK
[勤務地:〒672-8017兵庫県姫路市木場十八反町]
月給205,000円~279,000円 給与詳細 基本給:月給 20万5000円 〜 27万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年収430万円 / 22歳 整備職 /四大卒・文系新卒 入社時想定年収 年収800万円 / 35歳 センター長職 経験10年 年収600万円も実現可能! 給与はこれまでのご経験によって決定致します。 ご経験によっては年収600万円も可能です! ★5年連続、社員の平均年収が20%UP 賞与以外にも還元できるよう ベースアップを年々行っています。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 \「ちょっと面白そう!」が 応募のきっかけでOK/ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(MT) 【 経験や専門資格は問いません⭐ 】 □ 車や機械を見るとワクワクする □ 手を動かす仕事が好き □ 未経験から手に職をつけたい □ 収入も自分の時間も大切にしたい そんな方にピッタリです! ≪さらに...≫ 機械メンテナンススタッフ・機械整備 建設機械整備スタッフ・車両整備・整備 メンテナンススタッフ・整備士・機械修理 車両点検・未経験OK・資格取得支援 などで検索中の方におすすめです✋
不動技研工業株式会社
三菱重工社のガスタービン開発拠点である高砂製作所に隣接し、Tier1パートナーとしてガスタービン本体や燃焼器に関する構造成立性の計画、検討、図面作成に従事。当業務はインフラ領域で、不況に強い特徴あり。
企業名 不動技研工業株式会社 求人名 【高砂市/転勤無】ガスタービン構造設計<三菱重工Tier1/微経験OK/残業約25H> 仕事の内容 三菱重工社のガスタービン開発拠点である高砂製作所に隣接し、Tier1パートナーとしてガスタービン本体や燃焼器に関する構造成立性の計画、検討、図面作成に従事。当業務はインフラ領域で、不況に強い特徴あり。 【業務】◆カーボンニュートラル燃料(水素・アンモニア)ガスタービンに向けた燃焼器の計画、検討、図面作成並びに設計仕様書、技術資料作成等。◆発電技術向上に向けたガスタービン本体の改良設計、新規開発の計画、検討、図面作成並びに設計仕様書、技術資料作成等。【研修】入社後3か月~半年はガスタービン構造検討に必要な知識をOJT形式で研修。【求める人物像】学習意欲があり、チームでのモノづくりが好きな方。 募集職種 【高砂市/転勤無】ガスタービン構造設計<三菱重工Tier1/微経験OK/残業約25H>
[勤務地:兵庫県高砂市]
月給270,000円~330,000円 想定年収 430万円~500万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥330,000 基本給¥230,000~¥245,000 諸手当¥40,000~¥85,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】機械系CAD設計経験2年以上(設計物不問)<CADオペの方もOK>【歓迎】AutoCAD・Creoソフト使用経験/動く機械の設計経験/解析経験【お勧めな方】能動的に分からない事を質問し、キャッチアップできる方 【魅力】 当社は三菱重工業社の高砂製作所に隣接するTier1パートナー企業です。 三菱重工業社が製作する火力発電プラントのガスタービンの開発、改良設計の多くに携わっています。「ガスタービンの開発に関わりたい」「色々な人と関わりながら仕事がしたい」を実現できます。【働き方】完全週休2日制&年間休日126日であり、お子様のいる社員は定時で退勤されるなど、柔軟に長く働き続けることのできる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
株式会社サン測量設計
<経験者験歓迎!新部署スタートアップ>主にゼネコン向けに測量/施工管理業務をお任せ致します【具体的には】CADソフトを使用した図面からの座標計算、測量業務、工程管理、写真管理等をご担当いただきます。
企業名 株式会社サン測量設計 求人名 姫路【測量エンジニア★経験者】新部署立ち上げ増員★土日祝休み・福利厚生◎ 仕事の内容 <経験者験歓迎!新部署スタートアップ>主にゼネコン向けに測量/施工管理業務をお任せ致します【具体的には】CADソフトを使用した図面からの座標計算、測量業務、工程管理、写真管理等をご担当いただきます。 ●人手不足×安定需要で、土木業界向けのサービス業は右肩上がりで市場規模が拡大●当社においても受注過多の為、未経験者の育成~マネジメントを担う新部署を2024年に立ち上げ●生涯に渡って活きる測量の専門性、事業立ち上げの経験ができ、公私ともに充実した働き方が可能(月平均残業20時間/土日祝休み)※測量業務は、設計や計画の策定、または施工管理を目的とし、直接的な工事作業やその準備作業は伴いません。 募集職種 姫路【測量エンジニア★経験者】新部署立ち上げ増員★土日祝休み・福利厚生◎
[勤務地:兵庫県姫路市]
月給240,000円~250,000円 想定年収 400万円~530万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~¥250,000 基本給¥240,000~¥250,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】※経験者歓迎※ ◆何かしらの建設業務に携わったご経験(機械オペや土工等・作業経験のみも可)◆新部署への参画に挑戦したい方 【当社に合うご志向】 ■自身の専門性を磨き、付加価値の高い業務に集中したい/年間休日は123日、性別に関係なく育休取得実績有。測量会社として専門性が求められている為、イレギュラーな対応や負荷の大きな業務はございません。きちんとした労働管理体制の下で長期的に働きたいといった御志向に沿える環境です。本社にて一定期間の研修後、志向/スキルを鑑み、各現場(全国)に本配属となります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:測量士 測量士補
株式会社シブタニ
■錠前やシリンダーなどの機構設計を担当いただきます。3D/2DCADを使用した設計から試作、耐久環境評価まで幅広く対応。製造現場に近い環境で設計から製品化まで一貫して携われる仕事です。
企業名 株式会社シブタニ 求人名 【兵庫/機構設計エンジニア】錠前・シリンダー設計/やりがい◎/年休125日 仕事の内容 ■錠前やシリンダーなどの機構設計を担当いただきます。3D/2DCADを使用した設計から試作、耐久環境評価まで幅広く対応。製造現場に近い環境で設計から製品化まで一貫して携われる仕事です。 ■錠前・ロック機構の設計開発■2D・3D CADを用いた樹脂・金属部品設計■試作・耐久試験・環境試験および評価解析■量産化に向けた製造部門との調整【仕事の魅力】仕様検討から実装まで全工程に携われるため、モノづくりの手応えが抜群です。小規模チームで意思決定が早く、自身のアイデアを製品に反映しやすい環境。転勤もなく、腰を据えて技術を磨けます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【兵庫/機構設計エンジニア】錠前・シリンダー設計/やりがい◎/年休125日
[勤務地:兵庫県神崎郡]
月給270,000円~350,000円 想定年収 400万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥270,000~¥350,000 基本給¥240,000~¥290,000 固定残業代¥30,000~¥60,000を含む/月 ■賞与実績:4.5ヶ月分の支給(前年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】3D/2DCADの操作技術 【歓迎する経験】■機構部品の設計経験■工場の生産設備改善経験 【魅力】 ■福崎工場に新設した開発部隊の中心メンバーとして、将来的な技術開発拠点の立ち上げに参画 ■設計で終わらず製品として最後まで成立させる一貫した開発プロセスを経験可能 ■3D・2DCADを駆使した機構設計技術を活用し専門性を深化 ■生活に最も身近な毎日使うインフラ製品の開発により社会貢献を実感 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
アース製薬株式会社
・新製品および改良品における一次容器(ブロー成形・射出成形・パウ チ等)の構造設計・評価 ・容器メーカー(サプライヤー)との設計仕様調整・技術折衝
企業名 アース製薬株式会社 求人名 【兵庫】製品容器開発担当 仕事の内容 ・新製品および改良品における一次容器(ブロー成形・射出成形・パウ チ等)の構造設計・評価 ・容器メーカー(サプライヤー)との設計仕様調整・技術折衝 ・環境配慮素材をはじめとする機能性材料の探索、検討 ・環境配慮素材の導入およびコスト削減(VE/VA)取組みの推進 ※化粧品、トイレタリー、食品等消費財メーカーの容器開発・包材技術部門やプラスチック容器メーカーの技術・開発部門の方歓迎 募集職種 【兵庫】製品容器開発担当
[勤務地:兵庫県赤穂市]
月給300,000円以上 想定年収 550万円~800万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 ※社会人経験年数目安:7年~27年程度 【必須】■化粧品・食品・日用品等消費財メーカーまたはプラスチック成形メーカー等における容器開発・設計の実務経験(目安:7年以上) ■ブロー成形、射出成形の成形加工・金型・材質に関する基礎技術知識 ■容器メーカーとの技術折衝から試作・評価・量産立ち上げまでを自走した経験 【歓迎】■環境配慮素材や高機能素材等の導入・評価実績 ■CAD操作スキル(図面確認・簡易修正レベル) ■VE/VA(原価低減)の企画・推進実績 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:
富士フイルムワコーケミカル株式会社
検査・測定・試薬の管理や検査計画の立案等、品質管理業務全般をお任せします。工場で最先端の技術開発に関わり、顧客が安心できる製品の提供に携わることに大きなやりがいのあるポジションです。
企業名 富士フイルムワコーケミカル株式会社 求人名 【品質管理/播磨】経験3年以上の方へ/富士フイルムG/年休125日/賞与実績5ヶ月分 仕事の内容 検査・測定・試薬の管理や検査計画の立案等、品質管理業務全般をお任せします。工場で最先端の技術開発に関わり、顧客が安心できる製品の提供に携わることに大きなやりがいのあるポジションです。 【詳細】 ■検査/試験に用いる試薬や装置の管理 ■検査/試験の計画立案と記録 ■工程内検査(原料受入れ時や製造過程) ■最終検査実施と結果評価 募集職種 【品質管理/播磨】経験3年以上の方へ/富士フイルムG/年休125日/賞与実績5ヶ月分
月給218,800円以上 想定年収 450万円~680万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥218,800~ 基本給¥218,800~を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※2024年度実績:約5.3ヶ月分 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■分析機器(HPLCもしくはガスクロ)を使用した試験経験3年以上 【尚可】■有機化学/生化学知識 ■GMPの知見 ■分光光度計/水分計/自動滴定装置の使用経験 ※立地都合からお車での通勤が必要となります。 【富士フイルムGの安定×ホワイト環境】 ◎世界的に信頼される富士フイルムグループとして安定基盤あり ◎賞与実績5.3ヶ月分&年休125日 ◎住宅・家族手当、入社時引越し費用支給など充実の福利厚生 ◎平均残業月15h・くるみん認定の子育て安心環境 ★医療用医薬品や先端化成品の品質を守る、社会貢献度抜群の業務です。 最新の設備環境でスキルに磨きをかけることができます! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:薬剤師
■住宅・建築向け錠前の電気設計を担当。スマートロック等の回路設計や制御、評価まで幅広くお任せします。設計から量産まで一貫して関わり、日常を支える最先端の「鍵」を形にするやりがいある仕事です。
企業名 株式会社シブタニ 求人名 【兵庫/電気設計開発】スマートロックの開発/やりがい◎/年休125日 仕事の内容 ■住宅・建築向け錠前の電気設計を担当。スマートロック等の回路設計や制御、評価まで幅広くお任せします。設計から量産まで一貫して関わり、日常を支える最先端の「鍵」を形にするやりがいある仕事です。 【具体的には】スマートロックの電気電子設計として、回路設計、センサー・モーター制御、故障不具合解析を担当いただきます。電気製品を対象とした設計開発プロセスを通じて、製品として最後まで成立させる開発業務を行います。製造現場に近い環境で動く製品を開発できます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【兵庫/電気設計開発】スマートロックの開発/やりがい◎/年休125日
必要な経験・能力等 ■必須条件:電気製品を対象とした商品企画、あるいは設計・開発プロセスの実務経験 ■歓迎条件: メカトロニクス(機械電子工学)に関する技術的な知見や知識をお持ちの方。 【仕事の面白み】身近な製品の設計に携わり、暮らしの安全性を守る社会貢献性の高い業務です。また製品に一 貫して携われます。 【取引先】大手ドアメーカー・デベロッパー・全国主要ゼネコン各社 【魅力】スマートロックの中核技術に携われる職場です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
<経験者験歓迎◎新部署スタートアップ>主にゼネコン向けに測量/施工管理業務をお任せ致します【具体的には】CADソフトを使用した図面からの座標計算、測量業務、工程管理、写真管理等をご担当いただきます。
企業名 株式会社サン測量設計 求人名 姫路【測量エンジニア】新部署立ち上げ増員★経験者★土日祝休み・福利厚生◎ 仕事の内容 <経験者験歓迎◎新部署スタートアップ>主にゼネコン向けに測量/施工管理業務をお任せ致します【具体的には】CADソフトを使用した図面からの座標計算、測量業務、工程管理、写真管理等をご担当いただきます。 ●人手不足×安定需要で、土木業界向けのサービス業は右肩上がりで市場規模が拡大●当社においても受注過多の為、未経験者の育成~マネジメントを担う新部署を2024年に立ち上げ●生涯に渡って活きる測量の専門性、事業立ち上げの経験ができ、公私ともに充実した働き方が可能(月平均残業20時間/土日祝休み)※測量業務は、設計や計画の策定、または施工管理を目的とし、直接的な工事作業やその準備作業は伴いません。 募集職種 姫路【測量エンジニア】新部署立ち上げ増員★経験者★土日祝休み・福利厚生◎
必要な経験・能力等 【いずれか必須】※経験者歓迎※ ■何かしらの建設業務に携わったご経験(機械オペや土工等・作業経験のみも可) 【当社に合うご志向】 ■自身の専門性を磨き、付加価値の高い業務に集中したい/年間休日は123日、性別に関係なく育休取得実績有。測量会社として専門性が求められている為、イレギュラーな対応や負荷の大きな業務はございません。きちんとした労働管理体制の下で長期的に働きたいといった御志向に沿える環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:測量士 測量士補
パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社
照明用電源や産業機器用電源など、様々な製品を製造する当社にて、回路設計業務をお任せいたします。管理職として、8割以上がマネジメント業務で、実務は人手が足りていない部分のサポートとなります。
企業名 パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社 求人名 【姫路/回路設計】管理職採用/照明用関連機器国内トップクラスのシェア 仕事の内容 照明用電源や産業機器用電源など、様々な製品を製造する当社にて、回路設計業務をお任せいたします。管理職として、8割以上がマネジメント業務で、実務は人手が足りていない部分のサポートとなります。 【具体的には】・設計、試作、評価する業務/・主に、回路図作成、部品選定、基盤配線設計/・シミュレーション、試作機での動作確認(デバッグ)を行い、要求される機能や性能を実現 【入社後の流れ】入社後は社内、外部研修を通じて業界に関する知識を身に着けていただきます。その後は先輩同行を通じて日々の業務に慣れていただき、徐々に担当顧客を持っていただきます。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【姫路/回路設計】管理職採用/照明用関連機器国内トップクラスのシェア
月給300,000円以上 想定年収 650万円~750万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 前年度実績4.0か月/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給) モデル年収:年収500万円 入社10年目 メンバー(月給30万円+賞与)、年収600万円 入社20年目 メンバー(月給35万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれも必須】■回路設計経験をお持ちの方 ■リーダー経験をお持ちの方 【働く環境】当社は兵庫県からワーク・ライフ・バランス表彰認定を受けています。福利厚生や社内制度、休日・休暇も充実しており、とても働きやすい環境です。完全週休2日制で年間休日は125日前後。有給休暇も取りやすい環境です。産休・育休の取得実績も多く、育休後の復帰率は100%。また、転居を伴う転勤がないので、ライフプランを描きやすく、誰もが安心して長く働き続けられる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
三菱重工社のガスタービン開発拠点である高砂製作所に隣接し、Tier1パートナーとしてガスタービン本体や燃焼器に関する構造成立性の計画、検討、図面作成に従事。ご経験を活かし、早期活躍を期待します。
企業名 不動技研工業株式会社 求人名 【高砂市/転勤無】ガスタービン構造設計(役職候補)<三菱重工Tier1/残業約25H> 仕事の内容 三菱重工社のガスタービン開発拠点である高砂製作所に隣接し、Tier1パートナーとしてガスタービン本体や燃焼器に関する構造成立性の計画、検討、図面作成に従事。ご経験を活かし、早期活躍を期待します。 【業務】◆カーボンニュートラル燃料(水素・アンモニア)ガスタービンに向けた燃焼器の計画、検討、図面作成並びに設計仕様書、技術資料作成等。◆発電技術向上に向けたガスタービン本体の改良設計、新規開発の計画、検討、図面作成並びに設計仕様書、技術資料作成等。◆新人育成等。【研修】入社後3か月~半年はガスタービン構造検討に必要な知識をOJT形式で研修。【期待】能動的に業務し、早期に役職登用される事を期待。 募集職種 【高砂市/転勤無】ガスタービン構造設計(役職候補)<三菱重工Tier1/残業約25H>
月給330,000円~430,000円 想定年収 500万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥330,000~¥430,000 基本給¥245,000~¥270,000 諸手当¥85,000~¥160,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】動く機械のCAD設計経験4年以上&開発全般業務の概要が理解できる方【歓迎】AutoCAD・Creoソフト使用経験/解析経験【お勧めな方】能動的に分からない事を質問し、キャッチアップできる方 【魅力】 当社は三菱重工業社の高砂製作所に隣接するTier1パートナー企業です。 三菱重工業社が製作する火力発電プラントのガスタービンの開発、改良設計の多くに携わっています。「ガスタービンの開発に関わりたい」「色々な人と関わりながら仕事がしたい」を実現できます。【働き方】完全週休2日制&年間休日126日であり、お子様のいる社員は定時で退勤されるなど、柔軟に長く働き続けることのできる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
照明用電源や産業機器用電源など、様々な製品を製造する当社にて、回路設計業務をお任せします。電気回路(デジタル・アナログ)について、仕様に基づき、下記の業務をお任せいたします。※管理職候補としての採用
企業名 パナソニックエレクトリックワークス池田電機株式会社 求人名 【姫路/回路設計】管理職候補/照明用関連機器国内トップクラスのシェア 仕事の内容 照明用電源や産業機器用電源など、様々な製品を製造する当社にて、回路設計業務をお任せします。電気回路(デジタル・アナログ)について、仕様に基づき、下記の業務をお任せいたします。※管理職候補としての採用 【具体的には】・設計、試作、評価する業務/・主に、回路図作成、部品選定、基盤配線設計/・シミュレーション、試作機での動作確認(デバッグ)を行い、要求される機能や性能を実現 【入社後の流れ】入社後は社内、外部研修を通じて業界に関する知識を身に着けていただきます。その後は先輩同行を通じて日々の業務に慣れていただき、徐々に担当顧客を持っていただきます。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【姫路/回路設計】管理職候補/照明用関連機器国内トップクラスのシェア
月給300,000円以上 想定年収 550万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回 前年度実績4.0か月/年 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) モデル年収:年収500万円 入社10年目 メンバー(月給30万円+賞与)、年収600万円 入社20年目 メンバー(月給35万円+賞与) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■回路設計経験をお持ちの方 【働く環境】当社は兵庫県からワーク・ライフ・バランス表彰認定を受けています。福利厚生や社内制度、休日・休暇も充実しており、とても働きやすい環境です。完全週休2日制で年間休日は125日前後。有給休暇も取りやすい環境です。産休・育休の取得実績も多く、育休後の復帰率は100%。また、転居を伴う転勤がないので、ライフプランを描きやすく、誰もが安心して長く働き続けられる環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
■スマートロックの制御ソフト開発を担当いただきます。アプリ連携やBluetooth通信制御など、IoT技術を活用した製品開発に従事。製造現場に近い環境で複合的な製品作りを経験できる仕事です。
企業名 株式会社シブタニ 求人名 【兵庫/ソフト・IoT開発】最先端の鍵を作る制御開発/やりがい◎/年休125日 仕事の内容 ■スマートロックの制御ソフト開発を担当いただきます。アプリ連携やBluetooth通信制御など、IoT技術を活用した製品開発に従事。製造現場に近い環境で複合的な製品作りを経験できる仕事です。 ■スマートロックの制御ソフトウェア開発■スマートフォンアプリ等との通信・連携制御(BLE等)■実機を用いたシステム検証・デバッグ■新機能の仕様検討および評価【仕事の魅力】仕様検討から実装まで全工程に携われるため、モノづくりの手応えが抜群です。自社開発拠点でメカ・電気担当と密に連携し、製品全体を作り上げる喜びがあります。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【兵庫/ソフト・IoT開発】最先端の鍵を作る制御開発/やりがい◎/年休125日
必要な経験・能力等 【必須】組み込みエンジニアとしてのソフトウェア開発実務経験 【歓迎】IoT製品開発経験■通信制御技術の知識 【魅力】 ■福崎工場に新設した開発部隊の中心メンバーとして、将来的な技術開発拠点の立ち上げに参画 ■メカ・電気・ソフトが複合されたスマートロック製品の開発により幅広い技術領域を経験 ■制御ソフトからアプリ連携まで一貫したIoT開発プロセスを担当 ■生活に最も身近な毎日使うインフラ製品の開発により社会貢献を実感 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
イオンディライト株式会社
【資格手当有/残業少なめ】イオングループ企業で安定就業!年間休日125日!資格取得支援制度があり、将来に渡り更なるスキル・キャリアを磨ける環境です!
仕事内容 *ー*ー*ー*ー*ー* ◎20代・30代・40代のスタッフが多数活躍中!! 兵庫県姫路市市にある医療施設、「播磨姫路総合医療センター」での設備管理スタッフ。 正社員採用を積極的に行っております!! *ー*ー*ー*ー*ー* 【業務内容】 医療施設の電気設備・空調設備・消防設備等の 保守管理(システム監視等)の巡回業務 【具体的には】 提案書、見積書作成 設備保全のための点検・メンテナンス・小修繕 顧客、協力会社、管理スタッフとの打ち合わせ、連絡調整 点検・工事の立会い など \安心のイオングループ雇用!/ *社会保険や有給休暇制度のほか、交通費は全額支給! *イオングループ共済への加入も可能! *資格取得支援制度も充実! *受験費用負担のほか、資格取得奨励金の支給もあり♪ 働きながら資格を取得し、 ステップアップしていきたい方に嬉しい制度盛沢山 ==================== 20代・30代・40代のスタッフが活躍中!! <ご自宅から簡単に登録が可能> オンライン面接実施中! 面接用URLにアクセスするだけで 簡単に担当者とつながるシステムです! ◎まずはお気軽にご応募ください!◎ ====================
アクセス 【アクセス】 JR「姫路駅」より徒歩約10分 ※車通勤も可能
[勤務地:兵庫県姫路市神屋町]
年俸3,600,000円~4,400,000円 給与詳細 年収3,600,000~4,400,000円月給230,000円~300,000円 想定年収350万円~440万円((月給×12か月+賞与+各種手当) ※資格・経験・能力など考慮し決定いたします。 昇給 有 賞与 有(年2回/4か月分※昨年度実績) 固定残業代 無し 試用期間 無し 通勤手当 有り
応募条件 【必須】 ・第2種電気工事士(電工二種) ・設備管理のご経験(物件は不問) 【活かせる資格・経験】 ・電気主任技術者(電験2種/電験3種) ・建築物環境衛生管理技術者(ビル管)他 紹介先:イオンディライト株式会社 紹介元:イオンディライトアカデミー株式会社 こちらのイオンディライト株式会社の案件はイオンディライトアカデミー株式会社が契約している正式な案件です。 ご応募いただきましたら、イオンディライトアカデミー株式会社の担当者よりご連絡を差し上げます。 有料職業紹介事業 許認可番号:27-ユ-302195
ヤング開発株式会社
兵庫エリアトップクラスの実績を誇る当社にて、自社分譲住宅の「自由設計」における建築設計業務をご担当いただきます。ベースとなる標準仕様があるため施主様への提案活動に注力できます。
企業名 ヤング開発株式会社 求人名 【兵庫/木造住宅の設計】実務経験者募集/転勤なし/月給30万円~/車通勤可 仕事の内容 兵庫エリアトップクラスの実績を誇る当社にて、自社分譲住宅の「自由設計」における建築設計業務をご担当いただきます。ベースとなる標準仕様があるため施主様への提案活動に注力できます。 ■ヒアリング・プランニング:お客様のライフスタイルを伺い、基本プランをベースに間取りを提案。 ■実施設計・申請業務:CADを用いた図面作成、確認申請、構造計算など。 ■仕様決め:外壁や内装材のコーディネート提案。 ※ベースとなる規格や標準仕様が整っているため、ゼロから積み上げる負担がなく、お客様への提案活動に時間を割くことができます。 募集職種 【兵庫/木造住宅の設計】実務経験者募集/転勤なし/月給30万円~/車通勤可
月給300,000円~500,000円 想定年収 420万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥300,000~¥500,000 基本給¥243,000~¥405,000 固定残業代¥57,000~¥95,000を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■木造住宅の設計実務経験(年数不問) ■二級建築士の資格をお持ちの方 【尚可】■一級建築士の資格をお持ちの方 「自分の描いた図面で、目の前のお客様が喜んでくれる」 そんな手応えをダイレクトに感じられる環境です。 当社なら、分譲住宅の効率性と注文住宅のやりがいを両立できます。 火水休みでしっかり休みつつ、月給30万円以上の高待遇でお迎えします。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:一級建築士 二級建築士
三愛オブリガス播州株式会社
お客様のご要望を形にするため、提案から設計、施工管理まで一貫して携わり、理想の住空間づくりをプロデュースしていただくやりがいある仕事です。
企業名 三愛オブリガス播州株式会社 求人名 高砂市【リフォーム営業】建築士必須/残業15H/三愛オブリG 仕事の内容 お客様のご要望を形にするため、提案から設計、施工管理まで一貫して携わり、理想の住空間づくりをプロデュースしていただくやりがいある仕事です。 ■リフォームのヒアリング、現場調査、打合せ ■見積書・提案資料作成、最適なプランニング ■ご契約後の施工管理、お引き渡し後のアフターフォロー ■集客イベントの企画・運営など。既存顧客や紹介案件がメインのため、飛び込み営業はなく提案に集中できる環境。ご希望に合わせ内勤(設計・事務)メインでの活躍も相談可能で、柔軟に働けます。やりがい溢れる仕事です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 高砂市【リフォーム営業】建築士必須/残業15H/三愛オブリG
月給325,000円以上 想定年収 400万円~550万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥325,000~ 基本給¥325,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(計4.00ヶ月分/前年度実績) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■一級または二級建築士資格■普通自動車第一種免許(AT限定可)■顧客折衝経験 【尚可】■現場監督、設備士、大工等の実務経験がある方 ★資格を活かして地域貢献したい方歓迎。誠実な対応ができる方。 【働き方】残業は月15時間程度と少なく、転勤もありません。ライフスタイルに合わせて内勤・外勤の比率を調整できる柔軟な環境です。 【当社の強み】LIXILフランチャイズ「ライファ高砂」を運営し、紹介案件も多数。安定した受注環境のもと、質の高い提案に専念できます。家族手当や退職金共済、住宅手当(規定有)に加え、育休取得実績もあり、ライフイベントを大切にしながら長く専門性を磨けます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車 一級建築士 二級建築士
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:設備保全/メンテナンス、機械品質管理、安全管理/環境保全 ★5年連続、社員の平均年収が20%UP 賞与以外にも還元できるよう ベースアップを年々行っています。 ★年間休日125日・完全週休2日制・年3回の大型連休 休日もたっぷりあるので しっかりリフレッシュできます。 ★東証スタンダード市場へ上場 長期的にキャリアを積める安定感も魅力。 ★スキルアップを100%サポート 中型・大特や建設機械の運転免許など 業務で必要な資格取得を会社が全面的にサポート! ★20代・30代が活躍中の職場です!★ 未経験活躍中!賞与計6.6か月分で安定の機械メンテナンス・整備職! 具体的には ■機械の入庫・出庫点検 ■故障機械や車両の修理 ■各機械の法定点検・月例点検 ■出張修理 ■来客対応 など [アイテム数は7000点!] 多種多様な車種や機械を扱えます。 とはいえ、最初からすべてを担当する、 ということはありません。 まずは担当部門の扱っている商品から 一つずつ覚えていきましょう! 【未経験でも安心!育成ステップ】 ▼[STEP1] トラック、ライトバンなど 日常的によく見るクルマから まずは扱ってみましょう。 ▼[STEP2] 並行して資格も取得! 取得費用は会社が全額負担します。 資格によって対応できる 車種や機械が拡がります。 ▼[STEP3] 高所作業車両やフォークリフト等の はたらく車にも対応していきましょう!
月給220,000円~279,000円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 27万9000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 年収430万円 / 22歳 整備職 /四大卒・文系新卒 入社時想定年収 年収800万円 / 35歳 センター長職 経験10年 年収600万円も実現可能! 給与はこれまでのご経験によって決定致します。 ご経験によっては年収600万円も可能です! ★5年連続、社員の平均年収が20%UP 賞与以外にも還元できるよう ベースアップを年々行っています。 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【職種・業種未経験OK!】 ★人物重視の採用となります★ 職種・業種未経験歓迎! ☆人物重視の採用となります! 【応募条件】 普通免許(MT)必須 高卒以上 【歓迎する経験・資格(なくても大丈夫です)】 ・自動車、建機整備関連の経験、資格 ・電気工事士 ※特に、自動車整備士、建設機械整備士 \経験が浅くても大丈夫な理由/ 充実した研修制度あり 半年間のマンツーマン指導あり 詳細なマニュアルや手順書あり
住友林業株式会社
【東証プライム上場の安定基盤】年休120日以上!好待遇!フレックスタイム制!福利厚生充実!
仕事内容: 【業務内容】 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計業務を担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタートします。 ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後は着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います。 ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務に変更する場合があります。 ●組織構成: 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ●本ポジションのやりがい: ・自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 ・戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ●就業環境の特徴・魅力: 完全週休二日制(火・水)で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。また、産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。長期に就業いただける環境です。
月給255,000円~450,000円
求める人材: 【こんな方活躍中】
日本海工株式会社 事業所
年休125日・初年度年収420万円~・社宅あり
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、職人/現場作業員 \未経験から、街づくりを支える技術職へ/ ⏩建設重機オペレーター業務 ⏩建設重機メンテナンス ⏩その他付随する業務 建設重機オペレーター業務をお任せします。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収:420万円~500万円 【勤務時間】8:00~17:00 【勤務地】兵庫県姫路市網干区浜田1320-1 【募集条件】未経験歓迎 【その他】普通自動車免許第一種お持ちの方 ★この求人のアピールポイント★ ✅️完全週休2日制・年間休日125日 ✅️賞与年2回◎ ✅️未経験でも年収420万円スタート可能 ✅️社宅・寮の家賃補助制度あり! ✅️ニッチな業界♪マスターすれば価値あるスキル ✅️クラウド勤怠管理で無駄な残業なし! *********** 【どんな会社なの?】 1956年に現在の日本海工㈱を設立し、その後、建設業法による兵庫県知事登録を受けて、これまでの海上事業における実績を下に、海上の地盤改良工事へ進出いたしました。 埋立地が多く、地震大国である日本での地盤改良、液状化対策のスペシャリストとして、羽田空港や関西国際空港建設といった、高度成長期の日本社会における基盤整備の様々な国家プロジェクトに参画してまいりました。 時は流れ、市場環境は大きく変化し、現在では海上だけでなく陸上における地盤改良工事でも多くの実績を積み上げるとともに、水質調査や、ゲージ内での給餌・生育調査等、海や湖での調査や点検を自動で行う水上ロボット「ロボセン」といった新しいロボット技術の開発にも取り組んでおります。 創業当時からの「国土・国家の発展に貢献する」という企業精神は現在も当社DNAとして息づいており、現在では「海への恩返し」というコンセプトの下、海洋環境・海洋エネルギー等高まる社会的ニーズに対応する取り組みも進めております。 【お仕事内容】 地盤を強くする工事現場で、建設機械の操作やメンテナンスを行う仕事です。 地盤改良とは、建物や道路などを安全につくるために、やわらかい地面を強くする工事のことです。当社では、専用の機械を使って地中に砂の柱をつくり、地盤を安定させています。 入社後すぐに難しい操作を任せることはありません。まずは現場で使う道具の準備、機械まわりの確認、先輩の作業補助など、簡単な業務からスタートします。仕事の流れを覚えながら、少しずつ建設機械の操作にも慣れていただきます。 ~具体的には~ ⏩ 建設機械の操作補助 ⏩ 土や砂を運ぶ作業 ⏩ 地盤改良工事の作業補助 ⏩ 建設機械の点検・メンテナンス ⏩ 現場準備、片付け、その他付随業務 使用するのは、現場で土や砂を運んだり、地盤を整えたりするための建設機械です。 現場では基本的に3名1組のチームで動きます。ひとりで作業を進めるのではなく、先輩や施工管理担当と連携しながら進めるため、未経験の方でも安心して始められます。 <入社後の流れ> まず、本社で1日の研修を受け、その後はOJTで実際の作業を確認しながら徐々に業務を覚えていただきます。先輩がしっかりサポートしますのでご安心ください。 さらに、業務に必要な資格は会社負担で取得可能です。当社では中途入社の社員も多く活躍しています。未経験から技術を身につけ、安定した環境で長く働きたい方、大歓迎です! <出張について> 拠点は兵庫県姫路市ですが、施工現場は全国各地です。各現場へ一定期間出張して業務に従事していただきます。2〜3ヵ月単位の出張が多く、近場であれば社用車で、遠方であれば公共交通機関を利用します。出張中は、会社が手配した社宅(マンスリーマンションなど)で生活し、そこから現場へはレンタカーや社用車等で通います。週末、帰宅範囲に居る場合は自宅に帰る事が可能です。 【会社の魅力】 ✅️完全週休2日制・年間休日125日 ✅️賞与年2回◎ ✅️未経験でも年収420万円スタート可能 ✅️社宅・寮の家賃補助制度あり! ✅️ニッチな業界♪マスターすれば価値あるスキル ✅️クラウド勤怠管理で無駄な残業なし! 当社の特徴としてお休みがしっかり取れて、残業が1日1時間もないことです。プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。 また、羽田空港、関西国際空港建設など国家プロジェクトに参画するなど仕事のやりがいも多数あります。埋立地や、地震大国である日本での地盤改良、液状化対策のスペシャリストとして人々の命を守ることのできるヒーローのようなお仕事です。
交通・アクセス 最寄駅:山陽電鉄網干線 【山陽網干駅 】車で6分
[勤務地:〒671-1242兵庫県姫路市網干区浜田]
月給250,000円~400,000円 給与詳細 基本給:月給 25万円 〜 40万円 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 残業:有 ※固定残業制(20時間分)29,060円~42,660円 ※20時間を超える時間外労働は追加支給 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 【求める人材】 ■未経験歓迎✨ ■普通自動車免許第一種(AT限定可) <歓迎条件> 同職種経験者 第一種・第二種電気工事士または第三種電気主任技術者
兵庫三菱自動車販売株式会社
【兵庫県姫路市×自動車整備士】三菱はあなたの成長を応援!資格手当あり!
仕事内容: 三菱正規ディーラーにて車の整備のお仕事をしていただきます。 【具体的には】 ・車検、法定点検 ・一般整備 ・故障診断 ・修理内容をお客様にご説明 経験の浅い方は先輩スタッフの作業を見学することからスタート! 部品交換やタイヤの空気圧点検など、出来ることからお任せしていきます! 整備士3級の資格を持っていれば、経験は問いません。 先輩社員に何でも聞ける環境、また資格取得支援制度もご用意しておりますので、当社でスキルアップを実現してください。
アクセス: 播磨高岡駅
[勤務地:兵庫県姫路市青山]
年俸2,890,000円~4,000,000円 給与: 【月給】185,000円~ +諸手当+残業代 等 ※個人の能力・年齢・経験を考慮して決定いたします。 【手当】 ■整備士手当 ・3級:8,000円 ・2級:12,000円 ・1級:20,000円 ■三菱技能手当 合格者に3,000円~20,000円 ■検査員手当(実務担当者のみ) ・検査員:10,000円 ・副検査員:5,000円 【昇給】 年1回(2025年実績3.4%) 【賞与】 年2回あり(昨年度実績4.42か月分)
求める人材: 自動車整備士3級|普通自動車免許 整備士資格2級以上をお持ちの方は尚可 AT限定可
【兵庫県揖保郡×自動車整備士】三菱で経験値UP!それを応援できる環境です
アクセス: 網干駅
[勤務地:兵庫県揖保郡太子町東保]
ハリマ木材工業株式会社
図面が描けると.世界が変わる.DIYのその先へ――
仕事内容 【正社員採用|木製家具の設計スタッフ募集】 \「インテリアが好き」「DIYやものづくりに興味がある」その気持ちがスタートライン!/ 公共施設や介護施設に設置する木製の固定家具(カウンターや収納棚.テーブルなどの設計から現場での取り付け確認までをお任せします. 「設計って難しそう…」「CADって何?」という方でも大丈夫! 最初は先輩が隣でしっかりサポートするので.安心してスタートできます. 【そもそも”CAD”って…?】 CADとは.家具や建物の設計図をパソコン上で描くためのツール です. まるで お絵かきソフトのような感覚で線や形を描き.サイズを指定していくだけ. 入社後に基礎からしっかり教えるので.「触ったことがない」という方でもすぐに使えるようになりますよ! 【お仕事の流れ】 1)打ち合わせ お客様や社内メンバーと一緒に「どんな家具が必要か?」を考え.イメージを具体化します. 「この部屋にぴったりの家具を作りたい!」といった 想像力 やアイデア が活かせる場面です. 2)現場同行 実際の現場に行って.家具を設置する場所や雰囲気を確認します. 「どのサイズがベスト?」と考えながら作業するのも.この仕事ならではの楽しさです♪ 3)設計(CADの操作) 家具の形やサイズ.デザインを 図面に起こす作業 です. 最初は 先輩が隣でサポート しながら一緒に進めるので.安心して覚えられます. 「難しそう…」と思うかもしれませんが.手順通りに操作すれば大丈夫! 「描けた!」という達成感を味わいながら.自然とスキルが身につきます. 4)現場での取り付け指示 設計した家具が完成し.現場で取り付けを行う際の 確認や指示出しをします. 自分が設計した家具が形になって空間に設置される瞬間は.何度経験しても大きな達成感がありますよ!
交通手段 JR姫新線 播磨新宮駅 より徒歩15分 *車通勤.バイク通勤OK *無料駐車場あり 【最寄り駅】 ・JR姫新線「播磨新宮駅」
[勤務地:兵庫県たつの市新宮町]
月給182,000円~250,000円 給与 【月給】 182000円~25万円
応募資格 要普通自動車免許 *特別な資格不問 *経験不問!未経験歓迎! 【こんな方にオススメ】 *DIYや家具づくりが好き! *インテリアや空間デザインに興味がある! *新しいことを学びながら手に職をつけたい!
アグリテクノサーチ株式会社
播種機を中心とした自社ブランドの農業用作業機械について、CADでの図面作成から試運転、新製品の企画立案まで担当する開発・設計職です。CADや農業の経験がなくても、生産現場での研修と技術営業職への同行研修を約6か月間受けたうえで設計のOJTに進め、業務に必要な免許取得は全額会社負担です。年間休日121日の土日休み、残業は月平均10時間程度です。
仕事内容: ======================= 約6か月の研修からCAD設計のOJTへ進み、機械設計を身につける 自社ブランドの播種機など農業用作業機械の開発・設計です ======================= \\この求人のポイント!// ✅自社ブランドの農業用作業機械の開発・設計です ✅土日休み・年間休日121日・残業は月10時間程度 ✅高専卒・大卒(理系)以上と普通自動車免許が必要 ✅約6か月の現場研修後、CAD設計のOJTに進みます ✅業務に必要な免許取得は全額会社負担です <仕事内容> 播種機を筆頭に、消毒機・散布機などの自社ブランドの新製品の開発設計、現行機械の改良に取り組みます。 【具体的には】 自社の農業用作業機械に関して、 ■CADでの試作・改良機械の図面作成 ■試運転から、製品化に向けた社内・外注先との調整 ■新製品の企画立案とプレゼン ■お客様の圃場での現場対応 弊社の開発職は、CADを使用しての設計業務だけではありません。 技術営業担当と一体になって現場第一主義で取り組んでます。 【入社後の流れ】 まずは全体像を把握するために下記の入社時研修を各3か月間、約6か月間ほど実施します。 ■当社および関連会社の各現場での研修(生産現場等) ■技術営業職との同行での現場(圃場での)研修(国内出張あり) 入社研修終了後は、CADを使用した設計のOJT研修に入ります。 ※業務内容の変更範囲:当社規定
アクセス: JR手柄山平和公園駅から徒歩20分 神姫バス土山神社前バス停から徒歩5分
[勤務地:兵庫県姫路市土山]
年俸4,200,000円~6,000,000円 給与: 給与形態:年俸制 想定年収:4,200,000円~6,000,000円 ※給与は経験、能力を考慮の上、優遇いたします。 【昇給】 年1回(4月) 【賞与】 年2回(6月、12月)※平均4.5か月分/昨年実績 【年収例】 入社7年目(一般職):5,100,000円 入社20年目(課長相当職):6,400,000円 【試用期間】 3か月(待遇の変更なし)
求める人材: 【必須条件】 ・高等専門学校卒・大学卒(理系)以上の方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・学歴:高等専門学校卒・大学卒(理系)以上 職種未経験可 業種未経験可 【歓迎条件】 ・農業や機械への興味・探求心をお持ちの方
株式会社ニチギワールド
施設管理・生産工程の管理
仕事内容 【求人番号】 SE295 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【PR】 ◎世界が注目する「電池の聖地」で、工場の未来をデザインする 車載用電池のグローバル企業。 あなたが所属する「施設管理グループ」は、単なるメンテナンスの枠を超え、工場の最適化をリードする「戦略部門」です。 現場のニーズを吸い上げ、改善策を練り、予算やスケジュールを動かして形にする。トヨタとパナソニックのDNAが息づく最高水準の製造現場で、あなたの調整力と企画力が、世界の電動化を加速させる原動力になります。 ◎現場と技術を繋ぐ「オーケストラの指揮者」のような存在 「もっと効率を上げたい」「新しい設備を導入したい」――。 製造現場の声に耳を傾け、最適な改善案をプレゼン資料にまとめ上げる。業者の選定から予算管理、そして工事当日の安全・工程管理まで。 多くの部署やパートナー企業を巻き込み、一つのプロジェクトを成功へ導く。 それは、デスクワークだけでも現場作業だけでもない、全体を俯瞰してコントロールする「マネジメントの醍醐味」に満ちたポジションです。 【この仕事の魅力】 圧倒的な「プロジェクト管理スキル」が身につく: 巨大プラントの改修や設備導入のプロセスを網羅的に経験できます。予算策定から人員確保、現場指揮までの一連の流れは、あらゆる産業で求められる「汎用性の高いマネジメント能力」として、あなたの将来を支える強みになります。 【業務内容】 生産拠点の施設管理・工事計画・プロジェクト管理業務 ・製造部門等からの施工ニーズのヒアリングおよび課題抽出 ・設備改善策の立案および社内プレゼン用資料の作成 ・工事予算の策定、スケジュール調整、協力業者の選定 ・全体工程表の作成、人員確保、現場における安全・進捗指揮 ・日報チェック、予算進捗管理、関連部署との調整業務 具体的には、工場の「最適化プロジェクト」の推進役を担当します。 「現場をどう良くするか」という企画段階から関わり、関係各所とコミュニケーションを取りながら合意を形成。 工事が始まれば、現場が円滑に回るよう全体をコントロールします。 ExcelやWordでの資料作成が中心となりますが、CADの知識があれば活かせる場面も豊富です。 周囲を巻き込み、一つの目標へ向かって突き進む「司令塔」として、世界レベルのモノづくりを支えていくやりがいに満ちたポジションです。 ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【福利厚生】 ・入社支度金(入社時に15万円を支給 ※就業に当たり転居を伴う場合) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担) ・家賃補助(規定あり) ・従業員持ち株会 ・財形貯蓄制度 ・各種研修制度(入社時の基礎研修(座学)など) ・資格受験料支給・資格取得祝金支給 ・育児・介護休業制度 ・結婚・出産祝金・入院・弔慰見舞金 【会社説明】 ニチギワールドは、60年以上にわたり機械・電気・ソフトの設計から開発まで一貫して手掛けてきたエンジニア集団の会社です。 産業用ロボットや自動化設備の設計など、モノづくりの根幹を支える多彩なプロジェクトに挑戦できます。 同社は「世界を支える技術集団」として、大手製造メーカーの最良のパートナーです。 創業50年以上の歴史を持つ当社は、エンジニアの育成に一切の妥協をしません。「未経験からでも、世界に通用する技術者に育てる」のが同社のプライドです。 勤務プロジェクト先が変わっても、あなたは大切な社員。長期的なキャリア形成をバックアップします。
アクセス 【最寄駅】 山陽電鉄本線 白浜の宮駅 バス10分
[勤務地:〒672-8033兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町]
月給210,000円~260,000円 給与 月給 21万円~26万円 (一律手当を含む) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【学歴】 高卒以上 【必須条件】 ◆35歳以下(長期キャリア形成による「例外事由3号のイ」) ◆転居を伴う異動が可能な方(大阪・京都・兵庫・滋賀県内のみ)
半導体工場の立上げエンジニア
仕事内容 【求人番号】 SE273 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【PR】 「40年ぶりの歴史的瞬間。次世代半導体の『産声』を、あなたの手で」 ~未経験から、「世界基準」の製造ラインを創り上げる~ 【業務内容】 姫路半導体工場・新製造棟における立ち上げサポート・装置オペレーション ・新棟稼働に向けた設備の移管・セットアップのサポート ・製造装置の操作および稼働状況のモニタリング ・製品サンプル(テスト用)の作成およびデータ収集 ・Excelを使用した管理資料や手順書の作成 具体的には、「新棟立ち上げ」の要員として活躍いただきます。 配属後はまず、装置を動かすための基礎(サンプルの取り方や測定方法など)を研修でじっくり習得。 実務では、Excelを使って装置の準備用サンプルを作成したり、指示通りに装置を操作してデータをまとめたりします。 「新しく工場が動く」ワクワク感を楽しみながら、チームで一丸となって最高の製造ラインを完成させるお仕事です。 ◎ブランドの未来を担う「新製造棟」を形にする 同社が参加するのは約40年ぶりとなる姫路の新棟設立プロジェクト。 世界中で需要が急増している「車載向けパワー半導体」の後工程を担うまさに最重要拠点です。 まっさらな更地に新しい息吹を吹き込み、稼働の瞬間を共に迎える。この歴史的な挑戦に立ち会えるのは、今このタイミングだけです。 ◎「最新鋭の装置」を、あなたの手で動かす 「より精密に、より確実に」。世界中の電気自動車(EV)などの性能を左右するパワー半導体。 その製造を支える最新装置の操作や、製品の質を確かめるサンプリング作業を担当します。 一から最新の技術に触れ、装置が動き出し、製品が次々と生み出される感動を最前線で味わえます。 ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【福利厚生】 ・入社支度金(入社時に15万円を支給 ※就業に当たり転居を伴う場合) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担) ・家賃補助(規定あり) ・従業員持ち株会 ・財形貯蓄制度 ・各種研修制度(入社時の基礎研修(座学)など) ・資格受験料支給・資格取得祝金支給 ・育児・介護休業制度 ・結婚・出産祝金・入院・弔慰見舞金 【会社説明】 ニチギワールドは、60年以上にわたり機械・電気・ソフトの設計から開発まで一貫して手掛けてきたエンジニア集団の会社です。 産業用ロボットや自動化設備の設計など、モノづくりの根幹を支える多彩なプロジェクトに挑戦できます。 同社は「世界を支える技術集団」として、大手製造メーカーの最良のパートナーです。 創業50年以上の歴史を持つ当社は、エンジニアの育成に一切の妥協をしません。「未経験からでも、世界に通用する技術者に育てる」のが同社のプライドです。 勤務プロジェクト先が変わっても、あなたは大切な社員。長期的なキャリア形成をバックアップします。
アクセス 【最寄駅】 JR山陽本線 網干駅 バス10分
[勤務地:〒671-1561兵庫県揖保郡太子町鵤]
電池生産設備の保全エンジニア
仕事内容 【求人番号】 SE294 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【PR】 ~未経験から、EVシフトを加速させる次世代電池工場の「施設管理エンジニア」へ~ ◎日本の技術の結晶。世界が注目する「電池の聖地」を守る 世界を代表するトヨタ自動車とパナソニック。この両社がタッグを組み、2020年に誕生した同社。 あなたが活躍するのは、車の電動化に欠かせない「角形リチウムイオン電池」を産み出す最先端の姫路拠点。 世界最高レベルの「品質」と「安全性」が求められる現場において、生産設備の安定稼働を支える施設管理は、まさに工場の心臓を守る「ガーディアン」と言える重要なミッションです。 ◎「技術の目」で異常を察知し、最適解を導き出す醍醐味 数多の高度な機械がひしめく生産ライン。 日々の点検でわずかな予兆を感じ取り、不具合が起きれば迅速に原因を突き止める。 現場での即時復旧から、時には設備メーカーや専門業者をリードする「現場監督」としての役割まで。 単なる「修理」に留まらず、工場のパフォーマンスを最大化させるための舵取りを担う。自分の対応一つが、世界中へ送り出される次世代電池の「信頼」へと繋がっていく。そんなプロフェッショナルな手応えを日々実感できます。 【この仕事の魅力】 未来の当たり前を創る「貢献度」: あなたが守るラインから生まれる電池は、世界中の電気自動車(EV)やハイブリッド車に搭載されます。 地球環境を守り、移動の未来を変えていく。その変革の最前線に、技術者として立ち会う誇りを感じられます。 【業務内容】 車載用リチウムイオン電池生産設備の点検、不具合対応(施設管理) ・各製造ラインにおける日々の定期点検、動作確認 ・設備不具合発生時の迅速な原因調査および現場復旧対応 ・設備メーカーや専門業者との連携、修理依頼、進捗管理 ・Excel/Wordを用いた点検記録や不具合改善報告書の作成 ・(可能であれば)CADを用いた簡易的な図面修正や現状把握 具体的には、工場の「止まらない」を実現する施設管理を担当します。 まずは事前研修で電気制御などの基礎を学び、配属後は先輩社員のOJTを通じて一つひとつの設備特性を習得。 異常が起きた際はマニュアルと照らし合わせながら原因を調査し、最適な復旧手段を選択します。 自らの手で直す技術、そしてプロの業者を動かす管理能力の両方を磨きながら、世界レベルのモノづくりを支えていく、やりがいに満ちたポジションです。 ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【福利厚生】 ・入社支度金(入社時に15万円を支給 ※就業に当たり転居を伴う場合) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担) ・家賃補助(規定あり) ・従業員持ち株会 ・財形貯蓄制度 ・各種研修制度(入社時の基礎研修(座学)など) ・資格受験料支給・資格取得祝金支給 ・育児・介護休業制度 ・結婚・出産祝金・入院・弔慰見舞金 【会社説明】 ニチギワールドは、60年以上にわたり機械・電気・ソフトの設計から開発まで一貫して手掛けてきたエンジニア集団の会社です。 産業用ロボットや自動化設備の設計など、モノづくりの根幹を支える多彩なプロジェクトに挑戦できます。 同社は「世界を支える技術集団」として、大手製造メーカーの最良のパートナーです。 創業50年以上の歴史を持つ当社は、エンジニアの育成に一切の妥協をしません。「未経験からでも、世界に通用する技術者に育てる」のが同社のプライドです。 勤務プロジェクト先が変わっても、あなたは大切な社員。長期的なキャリア形成をバックアップします。
電気設計補助・電気検査
仕事内容 【求人番号】 SE260 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【PR】 「日本の産業を支える『新素材』。その誕生を、電気設計の最前線で支える。」 ~ただのデスクワークじゃない。巨大設備に『電気』の命を吹き込む、設計実務の要~ 【業務内容】 製品設計の電気シミュレーション。 指示に合わせて製品・システムの電気シミュレーション業務を行っていただきます。 工場にある電気で動く機械やシステムがちゃんと動作するかをコンピュータや検査機器を使って調べます。 電気の強さや流れ(電圧や電流)、熱の出方、電気による見えない力のはたらき(電磁界)について、専用ソフトを使って分析します。 機械がきちんとできているか確かめたり、想定していない動作をする部分がないかを事前に見つけたりします。 ◎世界をリードする「イノベーションの現場」が舞台 同社が手がけるのは、航空宇宙や電気自動車(EV)に欠かせない高性能アルミニウムや合金。 それらを生み出すための巨大な製造設備や、最新の研究装置。 その心臓部となる「電気系統」が正しく機能するよう、設計・計画のサポートを行うのがあなたのミッションです。 ◎設計者の「思考」を、確かな「カタチ」へ繋ぐ 「このセンサーを追加したい」「配線経路を最適化しよう」。 設計者のアイデアを実現するために、電源容量の計算をサポートしたり、必要な部材を選定・手配したり。 図面上の計画が、実際の巨大な装置として動き出すまでのプロセスを、一番近くで支えるやりがいがあります。 【この仕事の魅力】 スケールの大きなモノづくり: 自動車から航空宇宙まで、関わる分野は多岐にわたります。 自分がサポートした設備が、世界をより便利にする「新素材」を生み出す。その影響力の大きさがやりがいです。 「最先端」に触れられる環境: 研究開発部門が併設されているため、常に最新の技術や装置に触れることができます。刺激の多い環境で、知的好奇心を満たしながら働けます。 安定したキャリア形成: 日本を代表する総合メーカーでの勤務。充実した設備と整った環境の中で、落ち着いて長期的なスキルアップを目指せます。 ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【福利厚生】 ・入社支度金(入社時に15万円を支給 ※就業に当たり転居を伴う場合) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担) ・家賃補助(規定あり) ・従業員持ち株会 ・財形貯蓄制度 ・各種研修制度(入社時の基礎研修(座学)など) ・資格受験料支給・資格取得祝金支給 ・育児・介護休業制度 ・結婚・出産祝金・入院・弔慰見舞金 【会社説明】 ニチギワールドは、60年以上にわたり機械・電気・ソフトの設計から開発まで一貫して手掛けてきたエンジニア集団の会社です。 産業用ロボットや自動化設備の設計など、モノづくりの根幹を支える多彩なプロジェクトに挑戦できます。 同社は「世界を支える技術集団」として、大手製造メーカーの最良のパートナーです。 創業50年以上の歴史を持つ当社は、エンジニアの育成に一切の妥協をしません。「未経験からでも、世界に通用する技術者に育てる」のが同社のプライドです。 勤務プロジェクト先が変わっても、あなたは大切な社員。長期的なキャリア形成をバックアップします。
アクセス 【最寄駅】 山陽電鉄本線 荒井駅 徒歩9分
電気保全・生産技術
仕事内容 【求人番号】 SE237 【ご案内】 スクエアプランニング株式会社が保有する求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 【PR】 世界の半導体不足を救うのは、あなたの「調整」だ。超精密・電源ユニットのメンテナンスエンジニア 【仕事内容:マシンの「主治医」として活躍】 半導体製造に欠かせない「露光装置」。 その安定稼働を支える「電源ユニット」のメンテナンス・調整をお任せします。 ◎マシンのコンディションを整える「定期検診」 ラインが止まらないよう、端子や配線の清掃、電気部品の交換、動作確認を行います。あなたの繊細なメンテナンスが、マシンの寿命を延ばし、製品の品質を守ります。 ◎最新鋭へのアップデート「執刀医の役割」 単に直すだけではありません。「もっと性能を良くしたい」という計画に基づき、最新部品への更新や配線変更、追加工事など、マシンを「より良く進化させる」工程にも携わります。 ◎チームで挑む、モノづくりの最前線 上長やチームメンバーと連携し、「どうすればもっと円滑に動くか」を常に考えます。複雑な配線図を読み解き、トラブルを未然に防ぐやりがいは格別です。 ◎ 専門用語を「魅力」に変える解説 露光装置用電源ユニットとは? → スマホやパソコンの頭脳(半導体)を作るための、超巨大な「バッテリー兼制御装置」のようなものです。これがないと、現代のデジタル社会は成立しません。 「調整・補助」の面白さ → ただの作業ではなく、電気の知識を使って「不調のサイン」を見つけ出し、自分の手でベストコンディションに戻す。パズルを解くような知的な面白さがあります。 【業務内容】 露光装置用電源ユニットに関連する機器の調整・補助業務 ・上長のコミュニケーションを取りながら、ラインが円滑に動くよう機器の調整を行います。 →調整機器は露光装置用電源ユニット(半導体製造で使われる露光装置の電源装置)になります。 ・これらの機械が円滑に動くよう調整します(端子や配線の清掃、動作確認、電気部品の交換など) ・配線変更や追加工事、機能向上などを目的とした最新部品への更新も行います。 ※就業は客先での勤務になります。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【福利厚生】 ・入社支度金(入社時に15万円を支給 ※就業に当たり転居を伴う場合) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担) ・家賃補助(規定あり) ・従業員持ち株会 ・財形貯蓄制度 ・各種研修制度(入社時の基礎研修(座学)など) ・資格受験料支給・資格取得祝金支給 ・育児・介護休業制度 ・結婚・出産祝金・入院・弔慰見舞金 【会社説明】 ニチギワールドは、60年以上にわたり機械・電気・ソフトの設計から開発まで一貫して手掛けてきたエンジニア集団の会社です。 産業用ロボットや自動化設備の設計など、モノづくりの根幹を支える多彩なプロジェクトに挑戦できます。 同社は「世界を支える技術集団」として、大手製造メーカーの最良のパートナーです。 創業50年以上の歴史を持つ当社は、エンジニアの育成に一切の妥協をしません。「未経験からでも、世界に通用する技術者に育てる」のが同社のプライドです。 勤務プロジェクト先が変わっても、あなたは大切な社員。長期的なキャリア形成をバックアップします。
アクセス 【最寄駅】 JR播但線 姫路駅 バス30分
[勤務地:〒679-2122兵庫県姫路市豊富町御蔭]
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
【事務】正社員募集◎大手企業で安定勤務★
仕事内容: 【仕事内容】 スタッフサービスの正社員として、 大手メーカーの研究開発・設計・新製品開発などに携わるお仕事です。 自動車・半導体・航空・IT・ロボット・医療機器など、 幅広い業界のプロジェクトで最先端技術に関わることができます。 ■具体的な業務内容 ・研究開発サポート ・新製品の設計、開発 ・実験、評価、テスト業務 ・データ入力、資料作成 ・解析、品質確認サポート 未経験からスタートできる案件も多く、 基礎からスキルを身につけながら成長できます◎ ■この仕事の魅力 ・大手メーカー案件多数 ・最先端技術に携われる ・幅広い業界経験を積める ・未経験からエンジニア領域へ挑戦可能 ・キャリアアップしやすい環境◎ 配属実績は7,500社以上! トヨタ自動車・ソニー・パナソニック・東芝など、大手企業案件も豊富です。
[勤務地:兵庫県姫路市南駅前町]
月給200,000円~300,000円
求める人材: ☆★未経験歓迎☆★ ☆★エンジニアになりたい人☆★
積水ハウス株式会社
正社員で賞与5ヶ月以上の高待遇♪約300名の障害者雇用の実績あり♪完全週休2日制♪
仕事内容 【求人番号】 37194 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング(株)が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手住宅メーカーにてCADオペレーターを担当頂ける障害者を募集しています。 障がい者雇用については、現在300名を超える障がいをお持ちの従業員が全国で活躍されています! 【仕事内容】 ・CADを用いた図面作成業務(企業オリジナルのCADを使用) ・設計プランナーによる基本設計に基づく詳細設計、仕様入力など ・各種打ち合わせ(社内外共に有り) ・データ入力などの事務処理業務 ・電話対応、来客対応 ・その他不随する業務 ※電話や来客応対は応相談 ※具体的にお任せする業務はこれまでのご経験や個人の特性、適性を考慮し決定させていただきます。 <魅力ポイント> ・320名以上の障害者が活躍され、一般枠と同じ処遇で勤務。 ・UDサービスハンドブック作成、ワーキンググループを設置。 ・障害者問わずキャリアアップ、チャレンジ制度がございます。 ・配慮事項共有シートを作成し、上席者が変わっても障害配慮、理解をするよう努めています。 ・UDトークの公式利用許可あり(入社後会社からスマートフォン支給がありダウンロードされます) 【企業について】 同社は住宅業界のリーディングカンパニーとして、 オーナー様に真摯に寄り添いながら、これまで250万戸以上を超える信頼と実績を積み重ねてきました。 現在は”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンのもと、 同社が手掛けた空間を訪れるすべての人の「幸せ」のために取り組んでいます。 【就業環境】 ・「女性活躍の推進」「多様な人財の活躍」「多様な働き方の推進」をダイバーシティ推進方針の3つの柱とし、従業員と企業がともに持続可能な成長を実践できる環境や仕組みづくりに取り組んでいます。 ・子育てを応援する社会を先導する「キッズ・ファースト企業」として、 2018年9月より3歳未満の子をもつ従業員を対象に「男性社員1ヶ月以上の育児休業完全取得」を推進しています。(男性育休100%取得、女性社員の育休取得後の復職率は97%) ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率、情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【昇給賞与】 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(定時賞与:9月、3月 業績賞与:3月) 【勤務地補足】 ・転居を伴わない範囲で転勤の可能性がございます 【定年について】 ・定年再雇用制度有無:有 ・定年再雇用制度詳細:定年65歳、定年後再雇用70歳 ※定年後の雇用形態は契約社員となります。 【休日休暇】 ・年間休日最大129日(国民の休祝日により調整あり) ・完全週休2日制(火水祝) ・夏季休日(5日) ・年末年始休日(8日) ・創立記念日(8月1日) ・年次有給休暇(初年度付与日数は入社日により最大20日) 【福利厚生】 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・確定給付企業年金 ・従業員持株 ・住宅資金融資 ・資格(検定)祝金 ・表彰制度 ・慶弔見舞金 ※スクエアプランニングは全国に展開している職業紹介会社です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)
アクセス 【最寄駅】 JR山陽本線 姫路駅 徒歩6分
[勤務地:〒670-0965兵庫県姫路市東延末]
月給206,300円~238,700円 給与 月給 20万6300円~23万8700円 (一律手当を含む) 交通費:通勤交通費全額支給
資格 【学歴】 高卒以上 【必須条件】 ◆障害者手帳をお持ちの方 ◆社内外の方とコミュニケーションを取れる方 ◆CADを利用した業務経験がある方
ヤマサ蒲鉾株式会社
【姫路市】食品工場での製造事務スタッフ・女性活躍中!食品工場未経験者も歓迎!年間休日120日♪
募集要項 職種 製造事務スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 蒲鉾や竹輪、カニカマ、天ぷらなどを製造する食品工場での製造事務のお仕事です。 製造に使用する食材や出荷用のパッケージ他、様々な資材の管理、 在庫管理、製造現場とのやり取りや製造作業の応援業務などを お任せいたします。 未経験の方も大歓迎です。
交通アクセス ・JR「姫路」駅より車で約25分 ・御立北の横関交差点より車で約10分
[勤務地:兵庫県姫路市夢前町置本]
月給200,000円以上 給与 月給200,000円~ +残業手当 ※試用期間2カ月有(時給:1,250円)
住友林業緑化株式会社
姫路【エクステリアプランナー/住友林業G】自然×技術で街をデザインする|年休120日・造園業界トップ水準の給与!
仕事内容 お仕事のポイント 【雇入れ直後】 ★住友林業グループでしっかりした基盤の下で働きやすい環境 ★造園業界トップクラスの給与水準 ★抜群の福利厚生 ★年間休日120日/火水祝休/徹底した労務管理/定年まで働き専門性を発揮する方多数! 【お任せしたい役割について】 住友林業の注文住宅を中心としたエクステリア・ガーデンの設計から提案、施工管理、メンテナンスまで一貫してお任せします。敷地内の擁壁、RCウォールやガレージなど建物以外の外構工事をすべて手掛けます。 1件あたりの費用は、200万円から2億円越えの案件までありお客様、住友林業の営業担当や設計者、実際の施工担当の協力会社といった方々と綿密に関わっていきます。 街に自分が設計した作品が残り、街づくりの一翼を担えます。お客様からはダイレクトに感謝の言葉をいただけます! ※3~6か月で仕事を覚えながら職場環境に慣れて頂き、6か月以降からお客様を担当し1人前になって頂くことを期待します。 1営業所につき、エクステリアプランナー3~4名(大規模店所では20名)在籍しており、中途入社社員も活躍できる環境です。 【資格取得支援】 当社は約670名の社員のうち、造園施工管理技士1級186名、土木施工管理技士1級143名の有資格者がいる技術者集団です。 資格取得援助制度を活用して資格を取得し、資格取得後は資格手当を支給するなど、社員のスキルアップを支援しています。 【やりがい】 個人邸のエクステリア・ガーデンから、街並みづくりの植栽工事など幅広く手がけるため経験を積むことができます! 【働きやすさ】 年休120日に加えて最大10日以上の有給付与があるため、最大130日と休日も多く働きやすい環境です。ワークライフバランスを取って働けます。 【魅力】 緑化により癒しをもたらし、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成などに深く携われます! 当社では、樹木・植木はそれぞれが持つ個性と魅力を見極め集合体にする事で、植物が作る美しい造形美を作り出せる技術があります。一つも同じものがなく、時間経過と共に形を変え成長する様はいつまで経っても飽きの来ないやりがいです。携わる仕事は全て、地球環境/子育て環境/高齢社会/地域コミュニティ形成など、現在社会が直面する課題に深く関連しています。私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ち、人が集う空間という価値を追い求め、人の心に残る仕事がしたいと考えております。 【変更の範囲】会社の定める業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。
アクセス ◆JR・山陽電鉄 姫路駅 徒歩10分
月給300,000円~420,000円 給与 月給 30万円~42万円 (一律手当を含む) ■社会保険完備 ■厚生年金基金(住友林業グループ企業年金基金加入) ■財形貯蓄等 ■DC(確定拠出年金制度) ■資格手当(月2千円~1万円) ■通勤手当 ■退職金制度 ■家賃補助(社命転居時) ■バースデー休暇:本人および配偶者ともに取得可 ■慶弔休暇 ■資格取得援助制度 ■リロクラブ法人会員(全国厚生施設等) ■育休取得実績:有(育休後復帰率100%) ■教育制度/資格補助 ・造園、土木施工管理技士資格をはじめとする37種類の資格取得を奨励 ・資格取得費用は、社内規定により、全額もしくは一部を補助 ・階層別技術研修、新任管理者研修、マネジメント研修を実施 ■クラブ活動(野球、テニス、他) ■コナミスポーツ ■リゾートトラスト ■ダイヤモンドソサイエティ(全国厚生施設等) ■受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 交通費:交通費支給 交通費:全額支給
資格 【必須】下記いずれかのご経験 *造園・または土木業界の経験がある方 *エクステリアプランナーのご経験がある方(打ち合わせ経験のみの方でも歓迎です!) 【歓迎】造園施工管理技士または土木施工管理技士(1・2級)をお持ちの方 【PCスキル】Word・Excel初級程度
ケイアイスター不動産株式会社
【経験者限定】分譲住宅の設計/完全週休2日制/ワークライフバランス◎/東証プライム上場企業
仕事内容 【仕事内容】 ■仕事内容 木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当します。 【具体的な業務】 分譲住宅の新築工事を中心とした設計業務。 1棟1棟設計するのがKEIAIスタイル。 建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地の形状や対象地隣地との兼ね合いを考慮しながら間取りを検討。 間取りやデザインの他、駐車スペースや窓の位置も快適な暮らしを実現するポイントになります。 建築確認申請に必要な各種図面、書類の作成をします。 書類が揃ったら審査機関へ申請手続を行い、建築確認認可を取得。 行政機関への届出やその後のやり取りも行います。 建築確認を申請後、販売時に販売営業担当からの問い合わせ対応なども行います。 建築工事に必要な構造図、基礎図、意匠図、外構図の作成や修正を行うなど、工事図面書類を用意し、施工部への引継ぎを行います。 【各ポジションの役割】 ☆企画設計 当社が仕入れた物件の1つ1つに最適な間取りはなにかを考えながらプランニングします。その土地の形状、周辺環境、日当たり、家事導線などを考え企画します。設計課のチーム内でも意見を出し合ったり、営業と見解をすり合わせたりしながら、使いやすく快適な住まいづくりを行っています。 そのように1棟1棟、丁寧に手掛けたこだわりの住まいでお客様に選ばれています。 ☆実施設計 企画設計が間取りをプランニングした後は実施設計課の出番です。 確認申請図面の作成、法規および条例に基づく建築確認申請を行います。また、工事図面の作成も行います。プランが1棟1棟違うため、知識を迅速に身に付けられます。現場監督や営業からの問い合わせに適切に答えることができるようになる喜びは一味違います。 ☆外構設計 車庫計画の実証、玄関階段の検討、植栽や手すり、ポストの位置や色味などを総合的に計画します。1棟1棟、地区計画やその地域の景観、分譲地全体のバランスからデザインを検討。 また、作図や見積り作成、業者依頼を各担当が行い、予算内でベストなデザインに仕上げる責任ある仕事です。物件の最終調整を行い、住まいを彩るとても重要な役割です。
アクセス JR山陽本線 姫路南口徒歩約4分、JR山陽本線 姫路南口徒歩約4分、JR山陽本線 姫路南口徒歩約4分
[勤務地:〒670-0961兵庫県姫路市南畝町]
年俸4,000,000円~8,000,000円 給与 年俸制 400万円~800万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給
資格 未経験でも大丈夫!前向きに取り組む気持ちがあればOK! やりがいを感じながら、プライベートも大切にできる環境です。 困ったときはすぐに相談できる雰囲気で、少しずつ成長していけます。 スタッフ同士の仲も良く、明るく風通しの良い職場です♪ 経歴・学歴・業界経験いっさい不問! 新しいことにチャレンジしたい方 自分の可能性を広げたい方 人と関わる仕事が好きな方 「やってみたい」を仕事にしたい方
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【仕事内容】 播種機を筆頭に、消毒機・散布機などの自社ブランドの新製品の開発設計、現行機械の改良に取り組みます。 【具体的には】 自社の農業用作業機械に関して、 ■CADでの試作・改良機械の図面作成 ■試運転から、製品化に向けた社内・外注先との調整 ■新製品の企画立案とプレゼン ■お客様の圃場での現場対応 弊社の開発職は、CADを使用しての設計業務だけではありません。 技術営業担当と一体になって現場第一主義で取り組んでます。 【入社後の流れ】 まずは全体像を把握するために下記の入社時研修を各3か月間、約6か月間ほど実施します。 ■当社および関連会社の各現場での研修(生産現場等) ■技術営業職との同行での現場(圃場での)研修(国内出張あり) 入社研修終了後は、CADを使用した設計のOJT研修に入ります。 ※業務内容の変更範囲:当社規定 【農業の未来を支える「播種機」の技術営業】 当社は「種を播く」ことに特化した農業用作業機械メーカーです。 田・畑への直播にこだわって開発した自社ブランドの播種機をメインに取り扱っており、 日本の農業を根底から支える重要な役割を担っています。 そんな当社の主役を担う”開発・設計”という新たなキャリアをともに歩み、築いてみませんか? 農業や機械への興味・探求心等の前向きさがあれば、経歴は問いません。 じっくりと経験を重ねて成長出来る環境を用意しています。 【スキル向上も会社がバックアップ!】 CAD・農業の経験がなくても一から教育します。 業務に必要な免許取得は全額会社負担で取得してもらいます。 ――――――――――――――― 本求人は、BCC株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:BCC株式会社 ・住所:東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-302045 Instagramも更新中!ぜひご覧ください ▶@merrymew_official
月給250,000円~350,000円 【給与】 月給 250,000円〜350,000円 510万円 29歳 一般職(7年目) 640万円 42歳 課長相当職(20年目) 想定年収:420万円~600万円 月給:25万円~35万円 固定残業代有無:無 【給与補足】 ※給与は年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※平均4.5か月分/昨年実績 【試用期間】 3か月(待遇の変更なし) 固定残業代なし
【応募資格】 専門卒以上 【必須条件】 ■高等専門学校卒・大学卒(理系)以上の方 ※農業や機械への興味があれば、業界経験ゼロでも大丈夫! 【必須資格】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【メリット】 #社会保険完備 #資格取得支援あり #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #住宅手当あり #研修あり #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集
正社員雇用♪高待遇♪駅近♪安定企業♪転勤なし♪
仕事内容 【求人番号】 31065 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 紹介先企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトからご応募ください。 【仕事内容】 産業機械メーカーとエンジニアリングサービスを行う会社にて障害者採用を行っております。 業界問わず、機械設計経験がある方を対象としております。 今までのスキルを活かして配属先が決まります。 機械設計「自動化ライン・プラント関連設計(配管設計含む)などの産業用機械」 【仕事内容】 日本技術センターは生産・生産技術のメカ・電気設計~設備製作~人材配置~保守メンテナンスまでを 一気通貫で提案させて頂く問題解決型サービスを提供しております。 その中でも基幹事業である技術支援事業にて活躍頂ける機械設計者(設計士)の募集です。 ■募集ポジション <経験を積みたい方> ・得意分野を作りたいとお考えの方に向いたポジション → 部品製作図や組立図を中心とした設計 <経験を活かしたい方> ・これまでの知見を活かして設計していきたい方に向いたポジション → 計画図・検討図を中心とした設計 ■設計対象物 ・自動化ライン ・プラント関連設計(配管含む) ・・・・・・・・・・・・・・・ ■理想 従業員の皆様が一人前の設計者として手に職を付けられている状態を目指しています。 設計者として手に職を付けている状態(一人前になる)というのは、お客様から信頼(設計力を認められ意思疎通が取れている)を得られていて、自分を指名して仕事を受注できる状態と考えています。 その状態になるためには仕様書(基礎条件)から検討図(お客様の要望を具体化できる)を描けるようになっていることが 必須と考えており、そうなれるよう意識付けから行わせて頂いています。 【給与】 月額 基本給 230,000円~400,000円 賞与 年3か月分(夏・冬)※会社業績により、決算賞与あり 想定年収:369万円~671万円(残業20h/月含む) 支払い:15日〆 当月月末支払い 【通勤】 原則は公共交通機関利用※バイク・自転車 可能 障害内容によって、相談可能。 【休日・休暇】 年間休日:122日(有休計画付与日5日含む) 完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇は6ヶ月経過後、10日付与 【服装】 作業服 貸与 【福利厚生】 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、確定拠出年金、慶弔災害見舞金制度、育児介護休業制度、 資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会、入社一時金(転居を伴う場合) 【定年】 60歳 【再雇用】 65歳 【会社概要】 産業機械の検査・計測装置の開発・製造・販売および人材派遣業等を行う企業です。 事業内容は、「産業機械、検査・計測装置」「機械・電気・ソフトウェア設計」「技術支援」の3つの分野に大別できます。 「産業機械、検査・計測装置」では、自動車、エネルギー、半導体、電機などの業界に、産業用ロボットや検査、FA(搬送)装置などの設計開発から製作・販売まで一貫して行っております。 「機械・電気・ソフトウェア設計」では、電機・重工メーカーの設備や生産ラインの設計を手掛ける他、特にインフラ系である、発電プラントの発電用蒸気タービンの構造設計については独自のノウハウを確立しています。 「技術支援」においては、国立研究施設である理化学研究所で、著名な科学者・研究者との連携を通じて、実験計測機器や研究設備の企画開発を行い、最先端の研究の支援を行う人材を派遣しています。 創業以来、「あなたのアイデアを実現します」をモットーに、総合エンジニアリング企業として技術提供を行い、「皆が物心両面において豊かになる」という経営理念の実現を目指している。 【会社の魅力】 自身のキャリアプランや設計に対する考え方を考慮しスキルを磨くことに専念することやマネジメントを行うことが可能です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害,音声・言語又はそしゃく機能障害,その他 (身体)
アクセス 【最寄駅】 山陽電鉄本線 手柄駅 徒歩4分 JR播但線 姫路駅 徒歩15分 JR山陽本線 姫路駅 徒歩15分
月給230,000円~400,000円 給与 月給 23万円~40万円 (一律手当を含む) 交通費:交通費支給 交通費:月100,000円まで支給
資格 【学歴】 高卒以上 【必須条件】 ◆障害者手帳をお持ちの方 ◆機械設計経験がある方(業界不問)
日本レイヤー株式会社
【仕事内容】 【仕事内容】 《鶏や卵の管理を通じて、日本の食を支える》 農場・孵化場において鶏・卵・施設の管理をお任せします!将来的には経営幹部として活躍する機会も◎ 【具体的には】 《採卵用種鶏農場と採卵鶏孵化場における生産・衛生管理》 ■鶏、ひよこ、設備のチェック ■集卵 ■ワクチン接種 など 業界のプロになれるよう、しっかりサポートします♪ 将来的には業務改善や後進育成に携わるポジションでの活躍を期待しています! ※雇入れ直後:上記の業務 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 【この求人のポイント】 「より健康なヒナをお客様のもとへ」安心安全なヒヨコを全国の生産者様にお届けすることが当社の使命です。 当社は2011年に設立された、たまご用のヒヨコの生産・販売を行う会社です。岐阜県と兵庫県に拠点があります。 販売シェアは国内トップクラスを誇り、日本中に安心・安全なたまごが流通するために欠かせない役割を担っています。 日本の「食」を根幹から支えられる、公共性が高く、やりがいの持てるお仕事です。 【募集背景】 組織強化および将来的な経営幹部育成のための増員募集 【未経験からスタートした社員も多数活躍中】 多くの社員が入社時には養鶏の仕事に関して素人です。 色々な人と一緒に仕事して、熱意をもって取り組むことで、仕事をこなし役割をはたせるようになっていきます◎ 私達も共に成長していくための努力は惜しみません!あなたも当社で新しい一歩を踏み出しませんか? ――――――――――――――― 本求人は、BCC株式会社を通じて掲載しています 【紹介元 会社情報】 ・会社名:BCC株式会社 ・住所:東京都千代田区外神田6-15-9 ・有料職業紹介事業許可番号:27-ユ-302045 Instagramも更新中!ぜひご覧ください ▶@merrymew_official
[勤務地:兵庫県姫路市山田町南山田]
月給195,500円 【給与】 月給 195,500円 ■月給:195,500円~ ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月※昨年実績5.0か月分) ■試用期間:6か月(待遇に変更なし) 固定残業代有無:無 固定残業代なし
【応募資格】 学歴不問 【必須条件】 ■普通自動車免許をお持ちの方 ■自宅で鳥類を飼育していないこと(感染症などの観点から) 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #学歴不問 #住宅手当あり #研修あり #ブランクOK #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集
[勤務地:兵庫県神崎郡福崎町西治]
福利厚生充実★詳細は本求人をご確認ください!
仕事内容 【仕事内容】 播種機を筆頭に、消毒機・散布機などの自社ブランドの新製品の開発設計、現行機械の改良に取り組みます。 【具体的には】 自社の農業用作業機械に関して、 ■CADでの試作・改良機械の図面作成 ■試運転から、製品化に向けた社内・外注先との調整 ■新製品の企画立案とプレゼン ■お客様の圃場での現場対応 弊社の開発職は、CADを使用しての設計業務だけではありません。 技術営業担当と一体になって現場第一主義で取り組んでます。 【入社後の流れ】 まずは全体像を把握するために下記の入社時研修を各3か月間、約6か月間ほど実施します。 ■当社および関連会社の各現場での研修(生産現場等) ■技術営業職との同行での現場(圃場での)研修(国内出張あり) 入社研修終了後は、CADを使用した設計のOJT研修に入ります。 ※業務内容の変更範囲:当社規定 【農業の未来を支える「播種機」の技術営業】 当社は「種を播く」ことに特化した農業用作業機械メーカーです。 田・畑への直播にこだわって開発した自社ブランドの播種機をメインに取り扱っており、 日本の農業を根底から支える重要な役割を担っています。 そんな当社の主役を担う”開発・設計”という新たなキャリアをともに歩み、築いてみませんか? 農業や機械への興味・探求心等の前向きさがあれば、経歴は問いません。 じっくりと経験を重ねて成長出来る環境を用意しています。 【スキル向上も会社がバックアップ!】 CAD・農業の経験がなくても一から教育します。 業務に必要な免許取得は全額会社負担で取得してもらいます。 【アピールポイント】 【農業用機械の開発・設計職】業績好調により増員募集/年休121日/「種を播く」ことに特化した農業用作業機械メーカー/播種機国内シェアトップクラス
アクセス JR姫新線 播磨高岡北口徒歩約19分、JR山陽本線 手柄山平和公園徒歩約19分、山陽電鉄本線 山陽姫路徒歩約31分
年俸4,200,000円~6,000,000円 給与 年俸制 420万円~600万円 (一律手当を含む) 【年収】420万円~600万円 ※上記の年収は、想定年収を表しています。 【給与条件について】 【給与補足】 ※給与は年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※平均4.5か月分/昨年実績 【試用期間】 3か月(待遇の変更なし) 【賞与回数】 2回 【年収例】 510万円 29歳 一般職(7年目) 640万円 42歳 課長相当職(20年目)
資格 <必須条件> 【必須条件】 ■高等専門学校卒・大学卒(理系)以上の方 ※農業や機械への興味があれば、業界経験ゼロでも大丈夫! 【必須資格】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) <最終学歴> 専門卒以上
キャリアリンクファクトリー株式会社
未経験でも年収380万円以上保証!委託・請負の運営中核を担う”現場管理”★土日祝休み/管理スキルを習得できる
仕事内容 【業務内容】 ~30歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 委託・請負現場でスタッフの動きや品質、納品量などを把握しながら日々の運営を整えるポジションです。 未経験から管理業務を習得したい方や幅広い業務に挑戦したい若手層に向いています。 研修を通じて現場に入り込み、できる範囲から段階的に担当できるため、成長を実感しやすい環境です。 担当いただくのは、委託・請負現場の運営を整える管理業務です。 まずは稼働スタッフの入社時対応や勤怠・シフトの確認など日々の動きを把握する業務から始めます。 現場の安全衛生に関する確認や生産ラインで扱う商品の品質チェック、設備の状態把握、納品量の確認など必要な手順を現場で学びながら進めます。 面接に来られた方への見学案内も担当し、働く環境の説明を行います。 事務作業としては、生産量や納期に関する数値を整理し、状況をレポートする業務もあります。 複数の関係者とやり取りしながら現場を整えるため、コミュニケーション力や状況に応じた調整力が必要です。 研修とサポートのもと、現場を理解しながら段階的に担当範囲を広げていく流れとなります。 【業務の魅力】 現場の動き・人・品質・数値のすべてに関わるため、管理業務の基礎を広く習得できます。 未経験からでも実務を通して判断力や調整力が身につき、運営を支えるやりがいを感じられます。 【働く環境】 委託・請負現場での研修を通じ、チームで業務を進めながら必要な知識を吸収できます。 【働き方】 ・研修で管理業務の基礎を習得可能 ・段階的に担当領域を拡大 ・現場と事務の両面でスキル獲得 【キャリアパス】 現場運営の経験を積むことで担当現場の管理者として役割を広げられます。 複数現場の統括やより大きな担当領域のマネジメントなど、管理職として段階的なステップアップが可能です。 ※無期雇用 ※変更範囲:会社が定める業務 [pl-1633]
アクセス JR山陽本線 姫路南口徒歩約3分、JR山陽新幹線/JR東海道新幹線 姫路南口徒歩約3分、JR姫新線 姫路姫路城口(北口)徒歩約5分 ※初期配属以降、基本的にはプロフェッショナルを目指していくため転勤は当面なし
[勤務地:〒670-0964兵庫県姫路市豊沢町]
月給272,582円~279,983円 給与 月給 27万2582円~27万9983円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり5万1582円~5万2983円(固定残業時間:30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【年収】380~400万円 ※前職・経験・スキルを考慮の上決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年度実績あり) 交通費:交通費支給
資格 ~30歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界・職種未経験歓迎! <必要資格> ・普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢の条件と理由:例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)
〒660-0094兵庫県尼崎市末広町
アマゾンジャパン合同会社 兵庫尼崎当日お届けセンター
兵庫県尼崎市道意町
アマゾンジャパン合同会社 武庫川フルフィルメントセンター
〒651-0088兵庫県神戸市中央区小野柄通
玉子料理の店 双樹 神戸阪急店
〒660-0806兵庫県尼崎市金楽寺町
株式会社タクマテクノス 西日本支社
〒662-0918兵庫県西宮市六湛寺町
日本管財ホールディングス株式会社
〒650-0024兵庫県神戸市中央区海岸通
内山鑑定_神戸支店
兵庫県神戸市東灘区向洋町東
菱神運輸株式会社
〒651-0086兵庫県神戸市中央区磯上通
浮世離れのコメドロボー 三ノ宮店
〒663-8204兵庫県西宮市高松町
株式会社エース警備保障(勤務地:西宮ガーデンズ)
〒661-0976兵庫県尼崎市
日本通運株式会社 阪神ロジスティクスセンター
兵庫県神戸市灘区大石南町
Wellpool株式会社
〒672-8057兵庫県姫路市飾磨区恵美酒
EcoRing(エコリング) 飾磨店