求人・転職情報

経験不問！AT限定OK！年間休日116日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、その他倉庫/配送センター ⭐️この求人の要約POINT⭐️ ✅普通自動車免許（AT限定可）でOK ✅未経験歓迎！ ✅30~50代が中心に活躍中！ ✅賞与あり ✅企業型確定拠出年金制度あり //////////////// 《電話でのお問い合わせ》 0791-72-8032 まで 「求人を見た」とお問合わせください。 //////////////// たつの市などで宅配水サービスを展開する 『クリクラたつの』が、 これからを担う新戦力を募集します！ 地域の皆さんに安全かつおいしい水を届けるため、 私たちと一緒に頑張ってみませんか。 お任せするお仕事は、 クリクラ宅配水に関しての業務です。 責任感を持って仕事に取り組める方なら、 特別な資格や経験がなくても大丈夫！ 運転するのはワンボックスカー(キャラバン)なので、 普通自動車免許（AT限定可）があればOKですよ。 具体的な業務内容は、 ・配達業務…水ボトル等の配達 ・顧客管理…顧客先訪問、配送エリアの管理 ・パソコン業務…伝票発行、電話応対等 ・軽作業…ウォーターサーバー洗浄、商材管理など ・その他…付随業務全般 入社後、まずはマネージャーと同行して、 顧客対応や仕事の流れを覚えていただきます。 会社からの指示のもと動いていただくから安心です。 万全のサポート体制を整えてお待ちしています。 〜1日の流れ(例)〜 ▼出勤 ▼朝礼 ▼PC入力・本日の行き先確認 ▼出発 ▼エリア内での配送等 ▼帰社 ▼PC入力・日報提出 ▼退勤

準中免許必須★未経験★年休125日★17時半定時★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ✥─────────────────✥ 株式会社リハーツは、 東証プライム上場ノーリツ のグループ企業 です。 あなたにお任せしたいのは、 給湯器の回収業務と倉庫内作業です。 当社は障がい者様の就労機会創出を目的に、 給湯器のリサイクル事業を手掛けています。 当社の頑張りが資源の有効活用に繋がり、 さらに障がい者様の雇用にも貢献し、 正に一石二鳥！十分なやりがいを得られますよ。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬年間休日125日でプライベートを確保 ✬17時30分定時退社で自由時間を約束 ✬土日祝日休みでカレンダー通りの生活 ✬2人1組体制による安心のサポート環境 ✬積み込み作業は1現場あたり約10分間で完了 ✬運転しやすい3tトラックで未経験から活躍 ✬前年度賞与は3.7ヶ月分という高い還元実績 《この会社の特徴は...》 ✬東証プライム上場ノーリツのグループ企業 ✬安定した資本基盤による強固な事業継続 ✬障がい者様の就労機会創出 ✬資源リサイクルを通じた社会貢献 ✬全国へ新規拠点を拡大 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事内容】 指定されたルートに従い、 契約先の販売店から使用済みの 廃給湯器を3tトラックで 回収する業務です。 回収後は自社倉庫へ運び、 その後提携する福祉施設へ輸送します。 施設側でパーツごとに分解・分別された後、 再度回収し、素材をリサイクルします。 基本は2人1組のペアで行動するため、 未経験の方でも常にサポートを 受けながら安全に作業を 進めることができる仕組みが整っています。 ✬【詳細・何のために】 この業務は単なる運送ではなく、 障がい者雇用と地球環境の保全の 促進という2つの巨大な社会課題を 同時に解決するミッション を持っています。 回収した給湯器を福祉施設へ運ぶことで、 分解作業という雇用が生まれ、 その収益が施設へ還元されます。 あなたの毎日の確実な運転と回収作業が、 資源の循環サイクルを回す起点となり、 多様な人々が社会で活躍するための 直接的な支援へと繋がる、 非常に貢献度の高い仕事です。 ✬【詳細・どうやって】 回収ルートは事前に組まれており、 基本的には先輩と2人1組で 3tトラックに乗務します。 現地での積み込み作業は 基本カゴ台車を利用し、 1現場あたり約10分程度で 完結するよう設計されています。 （手積み発生する現場もあり） 無理なスケジュールや突発的な 長距離輸送はなく、 安全第1で確実な運行を 最優先します。 倉庫作業では フォークリフトを活用し、 身体への負担を最小限に 抑えながら、 効率的に計量や整理を行っていきます。 ✬【詳細・何を使って】 日々の配送には、 小回りが利き運転しやすい 3t箱車トラックを使用します。 全車にバックモニターや ドライブレコーダーなど 安全設備を完備しており、 運転のストレスを軽減します。 また、倉庫内での給湯器やパーツの移動、 トラックへの積み下ろしには フォークリフトやカゴ車、 パレットを積極的に活用します。 重量物を扱うシーンでも、 適切な機材と2人体制を 組み合わせることで、 ドライバーの身体的負荷を 最小化する設備環境を整えています。 ✬【詳細・どれくらい】 1日の労働時間は8時30分から 17時30分までの完全固定制で、 実働は8時間です。 残業は原則として発生せず、 繁忙期である11月から 2月の冬季であっても 月間10時間程度に収まります。 年間の休日は125日と 運送業界では異例の水準を誇り、 賞与に関しても前年度実績で 年間4ヶ月分を支給。 安定したペースで長く働き続けられるよう、 時間と収入のバランスが 厳密に管理されています。 ✬【詳細・誰に】 社外の関わりとしては、 回収先である販売店のスタッフや、 分解作業を担う福祉施設の 職員の方々との連携が中心となります。 個人宅への配送や複雑な 営業折衝は一切ありません。 社内では、共にトラックに 乗るペアの先輩ドライバーや 倉庫作業スタッフ、 日々の運行を管理する 事務メンバーと密に コミュニケーションを取ります。 互いに干渉しすぎない適切な 距離感を保ちながら、 業務上の確実な連携を図る環境です。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.3tトラックで訪問し廃給湯器を回収 2.回収した廃給湯器を自社倉庫へ 3.給湯器を提携する福祉施設へ輸送 4.施設で分解されたパーツをフォークリフトで再回収 5.各パーツの整理と梱包作業 ✥─────────────────✥ ✬【ワークライフバランス】 圧倒的なプライベート時間の 確保が最大の強みです。 完全週休2日制（土日祝） で年間休日は125日。 17時30分の定時退社が基本であり、 終わりの見えない残業に 悩まされることはありません。 家族と夕食を囲む、 趣味のオンラインゲームやバイクの メンテナンスに没頭するなど、 あなた自身の生活を第1に考えた 働き方が可能です。 身体を酷使することなく、 心身ともに健康な状態で 長く働き続けられる環境を提供します。 ✬【福利厚生】 ノーリツグループという 安定資本を背景に、 充実した福利厚生を完備しています。 各種社会保険はもちろん、 交通費支給、制服貸与、 マイカー通勤（無料駐車場完備）など 基本制度を網羅。さらに、 退職金制度や資格取得支援制度 （中型免許・フォークリフト等の取得費用全額負担） により、将来の不安を払拭し キャリア形成を後押しします。 健康診断日の特別休暇や 育児休職制度など、 ライフステージの変化にも対応可能です。 ✬【企業規模・売上規模の安定性】 東証プライム上場企業である 「ノーリツ」のグループ会社として、 2014年の設立以来、 着実な成長を遂げています。 環境ビジネスへの社会的ニーズの 高まりを背景に業績は極めて好調です。 景気変動に強いリサイクル事業 という特性と大手資本の融合により、 盤石の安定性を誇ります。 ✥─────────────────✥

準中免許必須★未経験★年休125日★17時半定時★

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ✥─────────────────✥ 株式会社リハーツは、 東証プライム上場ノーリツ のグループ企業 です。 あなたにお任せしたいのは、 給湯器の回収業務と倉庫内作業です。 当社は障がい者様の就労機会創出を目的に、 給湯器のリサイクル事業を手掛けています。 当社の頑張りが資源の有効活用に繋がり、 さらに障がい者様の雇用にも貢献し、 正に一石二鳥！十分なやりがいを得られますよ。 ✥─────【ここがPoint】─────✥ 《この求人の特徴は...》 ✬年間休日125日でプライベートを確保 ✬17時30分定時退社で自由時間を約束 ✬土日祝日休みでカレンダー通りの生活 ✬2人1組体制による安心のサポート環境 ✬積み込み作業は1現場あたり約10分間で完了 ✬運転しやすい3tトラックで未経験から活躍 ✬前年度賞与は3.7ヶ月分という高い還元実績 《この会社の特徴は...》 ✬東証プライム上場ノーリツのグループ企業 ✬安定した資本基盤による強固な事業継続 ✬障がい者様の就労機会創出 ✬資源リサイクルを通じた社会貢献 ✬全国へ新規拠点を拡大 ✥─────────────────✥ 【仕事内容詳細】 ✬【仕事内容】 指定されたルートに従い、 契約先の販売店から使用済みの 廃給湯器を3tトラックで 回収する業務です。 回収後は自社倉庫へ運び、 その後提携する福祉施設へ輸送します。 施設側でパーツごとに分解・分別された後、 再度回収し、素材をリサイクルします。 基本は2人1組のペアで行動するため、 未経験の方でも常にサポートを 受けながら安全に作業を 進めることができる仕組みが整っています。 ✬【詳細・何のために】 この業務は単なる運送ではなく、 障がい者雇用と地球環境の保全の 促進という2つの巨大な社会課題を 同時に解決するミッション を持っています。 回収した給湯器を福祉施設へ運ぶことで、 分解作業という雇用が生まれ、 その収益が施設へ還元されます。 あなたの毎日の確実な運転と回収作業が、 資源の循環サイクルを回す起点となり、 多様な人々が社会で活躍するための 直接的な支援へと繋がる、 非常に貢献度の高い仕事です。 ✬【詳細・どうやって】 回収ルートは事前に組まれており、 基本的には先輩と2人1組で 3tトラックに乗務します。 現地での積み込み作業は 基本カゴ台車を利用し、 1現場あたり約10分程度で 完結するよう設計されています。 （手積み発生する現場もあり） 無理なスケジュールや突発的な 長距離輸送はなく、 安全第1で確実な運行を 最優先します。 倉庫作業では フォークリフトを活用し、 身体への負担を最小限に 抑えながら、 効率的に計量や整理を行っていきます。 ✬【詳細・何を使って】 日々の配送には、 小回りが利き運転しやすい 3t箱車トラックを使用します。 全車にバックモニターや ドライブレコーダーなど 安全設備を完備しており、 運転のストレスを軽減します。 また、倉庫内での給湯器やパーツの移動、 トラックへの積み下ろしには フォークリフトやカゴ車、 パレットを積極的に活用します。 重量物を扱うシーンでも、 適切な機材と2人体制を 組み合わせることで、 ドライバーの身体的負荷を 最小化する設備環境を整えています。 ✬【詳細・どれくらい】 1日の労働時間は8時30分から 17時30分までの完全固定制で、 実働は8時間です。 残業は原則として発生せず、 繁忙期である11月から 2月の冬季であっても 月間10時間程度に収まります。 年間の休日は125日と 運送業界では異例の水準を誇り、 賞与に関しても前年度実績で 年間4ヶ月分を支給。 安定したペースで長く働き続けられるよう、 時間と収入のバランスが 厳密に管理されています。 ✬【詳細・誰に】 社外の関わりとしては、 回収先である販売店のスタッフや、 分解作業を担う福祉施設の 職員の方々との連携が中心となります。 個人宅への配送や複雑な 営業折衝は一切ありません。 社内では、共にトラックに 乗るペアの先輩ドライバーや 倉庫作業スタッフ、 日々の運行を管理する 事務メンバーと密に コミュニケーションを取ります。 互いに干渉しすぎない適切な 距離感を保ちながら、 業務上の確実な連携を図る環境です。 ✬【詳細・どんな流れで】 1.3tトラックで訪問し廃給湯器を回収 2.回収した廃給湯器を自社倉庫へ 3.給湯器を提携する福祉施設へ輸送 4.施設で分解されたパーツをフォークリフトで再回収 5.各パーツの整理と梱包作業 ✥─────────────────✥ ✬【ワークライフバランス】 圧倒的なプライベート時間の 確保が最大の強みです。 完全週休2日制（土日祝） で年間休日は125日。 17時30分の定時退社が基本であり、 終わりの見えない残業に 悩まされることはありません。 家族と夕食を囲む、 趣味のオンラインゲームやバイクの メンテナンスに没頭するなど、 あなた自身の生活を第1に考えた 働き方が可能です。 身体を酷使することなく、 心身ともに健康な状態で 長く働き続けられる環境を提供します。 ✬【福利厚生】 ノーリツグループという 安定資本を背景に、 充実した福利厚生を完備しています。 各種社会保険はもちろん、 交通費支給、制服貸与、 マイカー通勤（無料駐車場完備）など 基本制度を網羅。さらに、 退職金制度や資格取得支援制度 （中型免許・フォークリフト等の取得費用全額負担） により、将来の不安を払拭し キャリア形成を後押しします。 健康診断日の特別休暇や 育児休職制度など、 ライフステージの変化にも対応可能です。 ✬【企業規模・売上規模の安定性】 東証プライム上場企業である 「ノーリツ」のグループ会社として、 2014年の設立以来、 着実な成長を遂げています。 環境ビジネスへの社会的ニーズの 高まりを背景に業績は極めて好調です。 景気変動に強いリサイクル事業 という特性と大手資本の融合により、 盤石の安定性を誇ります。 ✥─────────────────✥

【月32万円可】小型トラックで運転しやすい！/HH305

仕事内容 物流業界の最先端を行く「HINODEグループ」 長期で安心して働ける環境をお約束します◎ ◆年間休日126日 ◆月収32万円以上可能 2t小型トラックなので未経験でも運転しやすい♪ ＜仕事内容＞ まだまだ新しい事業所なので キレイな社屋、キレイなトラックで働けます！ 2ｔ箱車トラックで 滋賀・京都・奈良・兵庫・岡山への運行になります。 手作業もありますが軽量物のため 未経験でもご安心ください◎ 荷積み、荷下ろしなど丁寧に教えます！ 週末は休日が取れる運行になりますので 「家族との時間を過ごしたい」 「プライベートも充実させたい」という方も歓迎！

フォークリフト作業員募集！経験不問・ブランクOK＊ あなたの資格を活かして働くお仕事です！

【雇用形態】 正社員 【職種】 フォークリフトスタッフ/経験不問 【仕事内容】 倉庫内でのフォークリフト作業をお任せします。 〇お持ちの資格を活かして働けるお仕事 〇先輩スタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください！ 【仕事の特徴】 〇ブランクありや経験が浅い方も応募OK！ ▼求人のポイント ・資格を活かせる ・未経験・ブランク可 ・経験者歓迎 ・男性・女性問わず活躍できる（性別不問） ・フリーターさんも歓迎 ・転勤なしで腰を据えて長く働ける ・週休2日制 ・長期休暇あり など 正社員,賞与あり,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,ブランクOK,経験不問,長期,車通勤OK,バイク通勤OK,自転車通勤OK,40代も応募可,50代も応募可

経験不問✨月収37万可／14時迄に退勤／月9日休／資格支援有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡ 焼きたての香りとともに、 街へ届けるお仕事 ｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡ 毎日たくさんの人に親しまれている、 食パン・菓子パン・和洋菓子などを お店へ届けるルートドライバー職。 決まったルートを回るので、 道を覚えればスムーズに配送できます。 「朝から動いて、昼過ぎには帰れる」 ご家族とのお時間もゆっくりとれます。 そんな生活リズムの良さも、 この仕事の大きな魅力です。 【POINT】 ⭐ドライバーデビューも大歓迎！ ⭐準中型免許は会社負担で取得可能！ ⭐早朝に出勤し、昼過ぎに帰宅できる✨ ⭐月9日お休み♪無理なく働けます◎ ―――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――― ✅スーパーマーケットや コンビニなどへのルート配送 ✅製品の店舗搬入や受注対応 ✅慣れてきたら売場提案や新商品の紹介など 営業活動にもチャレンジ可能 1人あたり20～40店舗を担当し、 1日1～2回の配送。 お客様とのやりとりも多く、 挨拶や笑顔での対応が活かせるお仕事です。 慣れるまでは、先輩社員が同乗するもで安心です。 ＜＜ しっかり休める環境 ＞＞ ―――――――――――――――― 年間休日は116日、月間休日は9日と、 休日休暇も充実しているので 「プライベートも大事にしたい」 「家族との時間を確保したい」という方も、 仕事と生活のバランスを取りながら 無理なく働けます。 ＜＜ 充実の福利厚生あり ＞＞ ――――――――――――――― 昇給は年1回、賞与は年2回支給され、 日々の頑張りがしっかり評価されます。 さらに都市手当や家族手当など 生活を支える各種手当も充実。 安定した収入で、生活設計がしやすく 長期的なキャリアを築きやすい職場です。 ＜＜ 安定して長く働けます ＞＞ ――――――――――――――― 未経験から始めた社員も多数活躍中。 人物重視の採用と丁寧な研修で、 安心してスタートできます。 安定企業ならではの環境で、 長く腰を据えて働けますよ◎

大手企業でコツコツ取り組める✨賞与年2回/年間休日116日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、倉庫作業スタッフ、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡ 工場の出荷を支える 大切なポジション ｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･｡･::･ ｡ パン・菓子パン・和洋菓子など、 毎日たくさんの人に届けられる製品の “最後のチェック”を担うお仕事です。 工場で仕上がった製品を 出荷先ごとに仕分けし、 品質や数量を確認して 正確に送り出すことがミッション。 コツコツと作業に集中したい方や、 「体を動かす仕事が好き」 という方にぴったりです。 【POINT】 ⭐正社員デビューの方も応援！ ⭐異業種からの転職やブランクもOK！ ⭐食品工場や軽作業の経験も活かせます✨ ―――――――――――― 仕事内容 ―――――――――――― 山崎製パン工場内にて 製品管理のお仕事をお任せします。 ✅製品の仕分け作業 ✅出荷前の数量・品質確認 ✅出荷先ごとの積み込み準備 現場のメンバーと協力しながら、 正確かつ丁寧に進めることが大切。 未経験の方でも、先輩がイチから しっかりサポートするので安心です。 ＜＜ しっかり休める環境 ＞＞ ―――――――――――――――― 年間休日は116日、月間休日は9日と、 休日休暇も充実しているので 「プライベートも大事にしたい」 「家族との時間を確保したい」という方も、 仕事と生活のバランスを取りながら 無理なく働けます。 ＜＜ 充実の福利厚生あり ＞＞ ――――――――――――――― 昇給は年1回、賞与は年2回支給され、 日々の頑張りがしっかり評価されます。 さらに都市手当や家族手当など 生活を支える各種手当も充実。 安定した収入で、生活設計がしやすく 長期的なキャリアを築きやすい職場です。 ＜＜ 安定して長く働けます ＞＞ ――――――――――――――――― 未経験からスタートしたスタッフも多く、 ゼロから学びながら安心して成長できる サポート体制があります。 安定企業ならではの安心感のもと、 腰を据えて働けますよ◎

福崎商品センターにおける、出荷計画に基づく全国への配送管理、自社倉庫の商品・資材管理、運送便手配、スタッフのシフト管理、物流品質の向上やコスト削減に向けた業務改善全般をお任せします。

企業名 白鷺ニット工業株式会社 求人名 【兵庫・神崎郡】物流管理/幹部候補/経験者歓迎/物流センター運営・DX推進 仕事の内容 福崎商品センターにおける、出荷計画に基づく全国への配送管理、自社倉庫の商品・資材管理、運送便手配、スタッフのシフト管理、物流品質の向上やコスト削減に向けた業務改善全般をお任せします。 出荷・配送管理の実務からセンターのマネジメントを担います。スタッフの適切な人員配置やシフト管理、運送便の手配を行い、円滑な現場運営を主導。さらに、設備やシステムの更新・導入に伴うオペレーションの再構築、倉庫スペースの有効活用、作業手順の見直し、コスト削減等の物流DX・業務改善を推進し、将来的にはセンター長として拠点全体を統括していただきます。 募集職種 【兵庫・神崎郡】物流管理/幹部候補/経験者歓迎/物流センター運営・DX推進

【地域正社員採用・転勤なし】山崎製パン 姫路営業所のパン・和洋菓子仕分けスタッフ募集！

仕事情報 ● 仕事内容 製造ラインで作られた製品を、販売店ごとに仕分ける業務を担当します。バーコードを読み取り、販売店ごとの注文数と品質を確認しながら、所定のケースへ正確に仕分けます。完了後はトラックへの積み込みを行います。製品の数量を管理する受領担当や、他工場へ製品を出荷する倉出係などにステップアップすることができます。 転勤なしの安心勤務 「慣れた街で、長く働きたい。」その想いを大切にできるのが、山崎製パンの地域社員です。転居を伴う転勤はなく、生活基盤を変えることなくキャリアを築けます。家族との時間や自分の時間を大切にしながら、安定した環境で働き続けられるのが魅力。地域に根ざし、日々の暮らしを支える仕事に携われます。 着実にステップアップ 現場で経験を重ねることで、仕事の幅は広がります。仕分けから始まり、製品数量の管理や他工場への出荷業務など、物流全体を支えるポジションへステップアップすることも可能。さらにリーダーや班長としてチームをまとめ、後輩の育成に携わることも可能です。一人ひとりの意欲や適性に応じて、成長できる環境です。 毎日の食卓を支える役割 毎日24時間稼働している工場でつくられたパンを、全国の食卓へ届けるための大切な工程を担うのが仕分けの仕事です。自分が仕分けた製品が店頭に並び、多くの人の手に取られる、そのスケールの大きさを実感できます。正確さとスピードが求められる現場での積み重ねが、日本中の暮らしを支えているお仕事です。 会社紹介 山崎製パンは、ロイヤルブレッド・超芳醇・ランチパックなどのパンをはじめ、和洋菓子を製造する総合食品メーカーです。24時間稼働する工場と物流網を強みに、安定供給を実現。定番商品の品質向上に努めるとともに、新商品の開発にも挑戦しています。人々の暮らしに寄り添いながら、安全・安心な製品を届けています。

【物流拠点の管理職】人材・収支・安全等を管理する管理職募集

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、運行管理、物流運営管理 【100年企業を支える管理職候補！】 経験を遺憾なく発揮できる環境！ 次の100年を共に創る力を募集！ ＜業務内容＞ 顧客の新規開拓・既存顧客の対応業務からスタートし、 配車や労務管理などの事務業務を対応していただきます。 ≪主な業務内容≫ ・営業所長サポート ・営業所管理 ・配車業務（自車、傭車） ・新規営業 ・傭車管理 ・乗務員労務管理 ・運行管理 ・業務効率化に向けた企画や推進 ・新規案件などの顧客対応 ・荷主様との調整や折衝 ・作業現場での立会 ●マネージャー・管理職での採用です 【POINT】 ・運行管理経験者として即戦力で働けます ・人の管理は任せてください ・営業力/実績は誰にも負けませんなど、 あなたの強みを活かして働いてみませんか！？ 将来の管理者候補として、 できることから丁寧にお教えしていきます！ 【創業100年を超える吉田海運グループ】 創業から100年を超え、 安定した基盤を持ちつつも更なる成長を目指す当グループでは、 「安心・安全を守ること」 「人財を育成すること」 「挑戦し続けること」 これらの価値に重きを置き、 会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 【透明性の高い評価制度】 年功序列ではなく、正当性や透明性が高い、 また将来のキャリアパスを想像しやすい コンピテンシー評価制度を 吉田海運グループ全社にて導入しております。 何が評価され、何が評価されないのか 明確になっているので、日々の勤務の指標が 分かりやすく、働く上で公平性が保たれております。 【長期就業に手厚い福利厚生】 資格取得の支援制度、 企業型の確定拠出年金制度、 就労不能保険といった退職金制度以外にも、 長期就業で恩恵を享受しやすい 福利厚生が充実しております。 派手さはありませんが、 安定した就業を望まれる方にはピッタリな職場環境です。 ――――――――――――――――― ＜企業についての詳細情報＞ 創業100年を迎えた、歴史ある老舗物流企業です。 ●安心・安全を守ること ●人財を育成すること ●挑戦し続けること 上記の企業理念を第一に、日々成長・進化を続けています。 グループ企業も含め、全国各地に営業拠点・倉庫拠点を構えています。 ――――――――――――――――― ＜100年企業ならではの厚待遇＞ 退職金制度などはもちろん、各種保険・年金制度も充実！ 長く勤められる安心の制度が整っています。 収入面でも、年2回の賞与・年1回の昇給ありと安定収入が可能！ 物流業界での経験や、お持ちの資格を活かして 転職されたい方はぜひお問い合わせください！

《年間休日118日・賞与年2回（3.40ヶ月分支給）》20代～50代の幅広い年代の方が活躍していて、仲が良く雰囲気のいい職場です◎

【仕事内容】 ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 東証プライム上場グループで、 安定して働きませんか？ ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ フォークリフトの経験、 ここで活かしませんか？ 賞与は年2回、昇給・役職手当もあり、 「頑張った分がちゃんと給与に返ってくる」 そんな環境で、腰を据えて働けます！ 【 この求人のポイント 】 ◇未経験歓迎！研修あり ◇東証プライム上場グループ ◇賞与年2回（直近実績3.4ヶ月分） ◇仕出し弁当あり ◇年間休日118日→来年度120日予定 ◇フォークリフト中心で体力負担も安心 ◇学歴・資格・経験不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 設計図をもとに建築用木材を 専用機械で加工する 「プレカット加工」を担当します！ 作業のメインは、フォークリフトを 使った木材パレットの ピッキング・運搬◎ 基本的にはフォークリフトに 乗ったままの作業になるので、 数百キロ単位の木材を扱う場面でも、 身体への負担を抑えて働けます！ 機械へのデータ入力から材料投入、 必要に応じた手加工、最終検査まで、 一連の工程に携わっていただきます♪ 経験を積むほど、任される範囲も 広がっていきます。 工場内は空調完備ではありませんが、 天井を高く設計し、 シーリングファンを設置するなど、 熱中症対策もしっかり行っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 この仕事のやりがい 】 家を建てるとき、最初に現場へ 運ばれてくる柱や梁って、 実はミリ単位で正確に カットされているということ、 ご存知でしたか？ たとえば、あの精度は現場で 一本ずつ手ノコで刻んでいるわけではなく、 私たちのようなプレカット工場で 仕上げられています。 フォークリフトで運ぶ木材パレットが、 そのまま新しい家の骨組みに なっていく。 その最初の工程を、 私たちが担っているんです。 派手さはなくても、街に建つ 一軒一軒の"骨組み"を、 最初に形づくっている仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 ヨドプレ株式会社について 】 兵庫県加西市に本社を構える 木材プレカット会社です！ 設計図をもとに建築用木材を 専用機械で加工するプレカット加工を 主力に、住宅設備の販売・設計支援・ 建築まで、「住」に関わる事業を トータルで手がけています。 広大な敷地に複数の工場を保有し、 最新の機械と高精度な加工・生産能力が 強みです。 東証プライム上場の OCHIホールディングス株式会社の グループ会社として、 安定した経営基盤を有しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分のペースで、無理なく 長く続けられる仕事に 切り替えませんか？ まずは気軽にご応募ください。 お会いできるのを楽しみに しています！ 【求人ID-mfg】

《年間休日118日・賞与年2回（3.40ヶ月分支給）》20代～50代の幅広い年代の方が活躍していて、仲が良く雰囲気のいい職場です◎

【仕事内容】 ┌◆────────────────◆┐ 経験はそのまま。 身体の負担は、これまでより軽く。 └◆────────────────◆┘ ✓フォークリフト経験者歓迎 ✓基本はフォークリフトに乗ったままの作業 ✓月給20万円～30万円 ✓賞与年2回・直近実績3.40ヶ月分 ✓年間休日118日→来年度120日予定 【 これからも、フォークリフトで働くために 】 ──────────────────── 「フォークリフトの仕事は続けたい。 でも、手積みや力仕事を この先ずっと続けるのは少し不安」 そんな方に知ってほしい仕事です！ 扱う木材は数百kgになることもありますが、 移動はフォークリフトが中心。 基本的には乗車したまま作業するため、 重量物を人の手で運び続ける 仕事ではありません。 これまで身につけた運転技術を活かしながら、 腰を据えて働ける環境です◎ 【 運んだ木材が、やがて一軒の家になる 】 ──────────────────── 扱うのは、住宅づくりに使われる建築用木材。 必要な木材を正確にピッキングし、 次の加工工程へ届けることが フォークリフトスタッフの役目です。 ただ荷物を右から左へ動かすのではなく、 自分の仕事の先に「住宅」がある◎ 安全確認や正確な操作が、 ものづくり全体を支えています✨ 【 木材プレカットを支えるヨドプレ 】 ──────────────────── ヨドプレ株式会社は1990年設立。 兵庫県加西市を拠点に、 住宅用木材のプレカット加工を中心とした 事業を展開しています！ 住宅設備の販売や設計支援、建築など 「住」に関わる事業を幅広く手がける OCHIホールディングスグループの会社です。 【 お任せする業務 】 ──────────────────── ・木材パレットのピッキング ・フォークリフトで指定場所へ移動 ・加工機への材料投入 ・機械へのデータ入力 ・必要に応じた手加工 ・加工後の最終確認 など 木材を次の工程へつなぎながら、 プレカット加工全体にも携わります。 【 次を“最後の転職”にしたい方へ 】 ──────────────────── フォークリフト経験を活かしたい方を歓迎！ 子ども手当は1人月7,000円、 仕出し弁当は1食420円。 年間休日も来年度120日へ増える予定です◎ 工場は天井を高く設計し、 シーリングファンを設置するなど暑さ対策も実施。 社員旅行などのイベントは自由参加で、 社員の7～8割が参加しています✨ これまで培った技術を活かして、 次は長く続けられる環境で働きませんか？ 【求人ID-mfg】

《年間休日118日・賞与年2回（3.40ヶ月分支給）》20代～50代の幅広い年代の方が活躍していて、仲が良く雰囲気のいい職場です◎

【仕事内容】 ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 東証プライム上場グループで、 安定して働きませんか？ ▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ フォークリフトの経験、 ここで活かしませんか？ 賞与は年2回、昇給・役職手当もあり、 「頑張った分がちゃんと給与に返ってくる」 そんな環境で、腰を据えて働けます！ 【 この求人のポイント 】 ◇未経験歓迎！研修あり ◇東証プライム上場グループ ◇賞与年2回（直近実績3.4ヶ月分） ◇仕出し弁当あり ◇年間休日118日→来年度120日予定 ◇フォークリフト中心で体力負担も安心 ◇学歴・資格・経験不問 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 仕事内容 】 設計図をもとに建築用木材を 専用機械で加工する 「プレカット加工」を担当します！ 作業のメインは、フォークリフトを 使った木材パレットの ピッキング・運搬◎ 基本的にはフォークリフトに 乗ったままの作業になるので、 数百キロ単位の木材を扱う場面でも、 身体への負担を抑えて働けます！ 機械へのデータ入力から材料投入、 必要に応じた手加工、最終検査まで、 一連の工程に携わっていただきます♪ 経験を積むほど、任される範囲も 広がっていきます。 工場内は空調完備ではありませんが、 天井を高く設計し、 シーリングファンを設置するなど、 熱中症対策もしっかり行っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 この仕事のやりがい 】 家を建てるとき、最初に現場へ 運ばれてくる柱や梁って、 実はミリ単位で正確に カットされているということ、 ご存知でしたか？ たとえば、あの精度は現場で 一本ずつ手ノコで刻んでいるわけではなく、 私たちのようなプレカット工場で 仕上げられています。 フォークリフトで運ぶ木材パレットが、 そのまま新しい家の骨組みに なっていく。 その最初の工程を、 私たちが担っているんです。 派手さはなくても、街に建つ 一軒一軒の"骨組み"を、 最初に形づくっている仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【 ヨドプレ株式会社について 】 兵庫県加西市に本社を構える 木材プレカット会社です！ 設計図をもとに建築用木材を 専用機械で加工するプレカット加工を 主力に、住宅設備の販売・設計支援・ 建築まで、「住」に関わる事業を トータルで手がけています。 広大な敷地に複数の工場を保有し、 最新の機械と高精度な加工・生産能力が 強みです。 東証プライム上場の OCHIホールディングス株式会社の グループ会社として、 安定した経営基盤を有しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分のペースで、無理なく 長く続けられる仕事に 切り替えませんか？ まずは気軽にご応募ください。 お会いできるのを楽しみに しています！ 【求人ID-mfg】

《年間休日118日・賞与年2回（3.40ヶ月分支給）》20代～50代の幅広い年代の方が活躍していて、仲が良く雰囲気のいい職場です◎

【仕事内容】 ┌◆────────────────◆┐ 経験はそのまま。 身体の負担は、これまでより軽く。 └◆────────────────◆┘ ✓フォークリフト経験者歓迎 ✓基本はフォークリフトに乗ったままの作業 ✓月給20万円～30万円 ✓賞与年2回・直近実績3.40ヶ月分 ✓年間休日118日→来年度120日予定 【 これからも、フォークリフトで働くために 】 ──────────────────── 「フォークリフトの仕事は続けたい。 でも、手積みや力仕事を この先ずっと続けるのは少し不安」 そんな方に知ってほしい仕事です！ 扱う木材は数百kgになることもありますが、 移動はフォークリフトが中心。 基本的には乗車したまま作業するため、 重量物を人の手で運び続ける 仕事ではありません。 これまで身につけた運転技術を活かしながら、 腰を据えて働ける環境です◎ 【 運んだ木材が、やがて一軒の家になる 】 ──────────────────── 扱うのは、住宅づくりに使われる建築用木材。 必要な木材を正確にピッキングし、 次の加工工程へ届けることが フォークリフトスタッフの役目です。 ただ荷物を右から左へ動かすのではなく、 自分の仕事の先に「住宅」がある◎ 安全確認や正確な操作が、 ものづくり全体を支えています✨ 【 木材プレカットを支えるヨドプレ 】 ──────────────────── ヨドプレ株式会社は1990年設立。 兵庫県加西市を拠点に、 住宅用木材のプレカット加工を中心とした 事業を展開しています！ 住宅設備の販売や設計支援、建築など 「住」に関わる事業を幅広く手がける OCHIホールディングスグループの会社です。 【 お任せする業務 】 ──────────────────── ・木材パレットのピッキング ・フォークリフトで指定場所へ移動 ・加工機への材料投入 ・機械へのデータ入力 ・必要に応じた手加工 ・加工後の最終確認 など 木材を次の工程へつなぎながら、 プレカット加工全体にも携わります。 【 次を“最後の転職”にしたい方へ 】 ──────────────────── フォークリフト経験を活かしたい方を歓迎！ 子ども手当は1人月7,000円、 仕出し弁当は1食420円。 年間休日も来年度120日へ増える予定です◎ 工場は天井を高く設計し、 シーリングファンを設置するなど暑さ対策も実施。 社員旅行などのイベントは自由参加で、 社員の7～8割が参加しています✨ これまで培った技術を活かして、 次は長く続けられる環境で働きませんか？ 【求人ID-mfg】

月給35万円～！営業所運営を担う、所長候補を募集します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、物流運営管理 営業所の未来を担う"管理職候補"を募集します。 まずは運行管理や配車業務を通じて物流の仕組みを学び、将来的には営業所全体の運営・マネジメントをお任せします。 経験よりも、人をまとめたい、責任あるポジションで活躍したいという意欲を重視しています。 ■まずは ・ドライバーの運行管理 ・配車計画 ・荷主様との調整 ・安全管理 ・勤怠管理 ■慣れてきたら ・営業所運営 ・メンバー育成 ・収益管理 ・顧客対応 ・営業所全体のマネジメント このように段階的に仕事を覚えていただきます。 現場任せではなく、自ら考え、裁量を持って営業所づくりに取り組めるため、マネジメントに挑戦したい方やキャリアアップを目指したい方には最適です。 また、当社は全国30拠点を展開する安定した物流企業。長年培ってきた経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築ける環境が整っています。 これまでの経験を活かしながら、将来の管理職として新たなキャリアを描いてみませんか。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

月給35万円～！営業所運営を担う、所長候補を募集します。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、物流運営管理 営業所の未来を担う"管理職候補"を募集します。 まずは運行管理や配車業務を通じて物流の仕組みを学び、将来的には営業所全体の運営・マネジメントをお任せします。 経験よりも、人をまとめたい、責任あるポジションで活躍したいという意欲を重視しています。 ■まずは ・ドライバーの運行管理 ・配車計画 ・荷主様との調整 ・安全管理 ・勤怠管理 ■慣れてきたら ・営業所運営 ・メンバー育成 ・収益管理 ・顧客対応 ・営業所全体のマネジメント このように段階的に仕事を覚えていただきます。 現場任せではなく、自ら考え、裁量を持って営業所づくりに取り組めるため、マネジメントに挑戦したい方やキャリアアップを目指したい方には最適です。 また、当社は全国30拠点を展開する安定した物流企業。長年培ってきた経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築ける環境が整っています。 これまでの経験を活かしながら、将来の管理職として新たなキャリアを描いてみませんか。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

月給35～45万円｜未経験歓迎・資格取得支援あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、物流運営管理 営業所の未来を担う"管理職候補"を募集します。 まずは運行管理や配車業務を通じて物流の仕組みを学び、将来的には営業所全体の運営・マネジメントをお任せします。 経験よりも、人をまとめたい、責任あるポジションで活躍したいという意欲を重視しています。 ■まずは ・ドライバーの運行管理 ・配車計画 ・荷主様との調整 ・安全管理 ・勤怠管理 ■慣れてきたら ・営業所運営 ・メンバー育成 ・収益管理 ・顧客対応 ・営業所全体のマネジメント このように段階的に仕事を覚えていただきます。 現場任せではなく、自ら考え、裁量を持って営業所づくりに取り組めるため、マネジメントに挑戦したい方やキャリアアップを目指したい方には最適です。 また、当社は全国30拠点を展開する安定した物流企業。長年培ってきた経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築ける環境が整っています。 これまでの経験を活かしながら、将来の管理職として新たなキャリアを描いてみませんか。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

経験よりも、リーダーとして成長したい意欲を重視します！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、物流運営管理 営業所の未来を担う"管理職候補"を募集します。 まずは運行管理や配車業務を通じて物流の仕組みを学び、将来的には営業所全体の運営・マネジメントをお任せします。 経験よりも、人をまとめたい、責任あるポジションで活躍したいという意欲を重視しています。 ■まずは ・ドライバーの運行管理 ・配車計画 ・荷主様との調整 ・安全管理 ・勤怠管理 ■慣れてきたら ・営業所運営 ・メンバー育成 ・収益管理 ・顧客対応 ・営業所全体のマネジメント このように段階的に仕事を覚えていただきます。 現場任せではなく、自ら考え、裁量を持って営業所づくりに取り組めるため、マネジメントに挑戦したい方やキャリアアップを目指したい方には最適です。 また、当社は全国30拠点を展開する安定した物流企業。長年培ってきた経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築ける環境が整っています。 これまでの経験を活かしながら、将来の管理職として新たなキャリアを描いてみませんか。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

入社時は無資格でOK！全額会社負担で国家資格取得可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運行管理、その他物流手配/管理 ◆電話応対、取引先・荷主様との連絡調整 ◆自社および協力会社のトラック配車業務 ◆貨物情報や乗務記録などのPC入力・管理 ◆ドライバーの健康チェック・乗務割の作成 ◆安全運行に関する各種管理業務 など 所長候補としてトラック運行を支える「運行管理業務」を中心に 営業所の運営に関わる業務全般をお任せします。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日。 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

未経験歓迎◎先輩がしっかり丁寧に教えます！面接は1回のみ♬

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他機械/電気/電子製品専門職 ＼大型鉄骨製品の出荷・構内搬送を担当／ ⏩クレーンを使用した鋼材・鉄骨製品の積み降ろし ⏩構内搬送や置場整理、荷揃え業務 ⏩出荷前の数量確認や積込時の安全確認 製造された鉄骨製品を、安全にお客様のもとへ届けるための重要なポジションです。 ▼簡単な募集内容▼ 【雇用形態】正社員 【給与】年収350万円～450万円 【勤務時間】8:00～17:00 【勤務地】兵庫県宍粟市山崎町宇野293 【募集要件】未経験歓迎◎学歴不問 ★この求人のアピールポイント★ ✅️未経験からクレーン・玉掛けなどの資格取得が目指せる！ ✅️街に残る大型建築物づくりに携われる！ ✅️国土交通大臣認定Hグレード工場の安定企業！ ✅️家族手当・資格手当・退職金制度など福利厚生充実！ ✅️車・バイク通勤OK！無料駐車場完備！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【どんな会社？】 株式会社キタコウは、兵庫県宍粟市に本社を構える建築鉄骨メーカーです。建物の骨格となる鉄骨を製造しており、ビル・工場・物流施設・学校・病院・商業施設など幅広い建築物に製品を供給しています。 国土交通大臣認定のHグレード認定工場として、高品質な鉄骨製作を行っており、大阪・関西万博関連工事や大学施設などの大型案件にも携わっています。 設計から加工、組立、溶接、検査、出荷まで一貫して対応できる生産体制を持ち、地域に根差した安定経営を続けています。 【お仕事内容】 工場内で製造された鋼材や鉄骨製品の出荷準備・ハンドリング業務をお任せします。 具体的には ⏩クレーンを使用した鋼材・鉄骨製品の積み降ろし ⏩製品の構内搬送や置場整理 ⏩出荷前の荷揃え、数量確認、品番確認 ⏩製品の外観チェックや取り違い防止確認 ⏩トラック積込時の安全確認 ⏩製造部門との連携や出荷段取りの補助 製品を安全かつスムーズにお客様へ届けるための最終工程に近い業務です。 大きな建物の完成につながる仕事だからこそ、自分の仕事の成果を実感しやすい環境があります。 【入社後の流れ】 まずは工場内のルールや安全管理、製品名や作業の流れを覚えるところからスタートします。未経験の方は先輩社員と一緒に作業しながら、 ⏩荷揃えの方法 ⏩クレーン作業時の注意点 ⏩製品の扱い方 ⏩出荷業務の流れ などを少しずつ習得していただきます。 また、資格取得支援制度もあり、玉掛けやクレーン資格など業務に必要な資格取得も会社がバックアップします。 【会社の魅力】 ✅️国土交通大臣認定Hグレード工場で安定した受注基盤 ✅️大阪・関西万博関連工事など大型案件にも参画 ✅️設計から出荷まで一貫生産体制を構築 ✅️資格取得支援制度あり ✅️家族手当・扶養手当・資格手当など福利厚生充実 ✅️退職金制度あり（入社3年以降） ✅️地域密着企業で転勤なし 街に残る建物づくりに関われるため、自分が携わった仕事が形として残るやりがいを感じられる職場です。

入社時は無資格でOK！全額会社負担で国家資格取得可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運行管理、その他物流手配/管理 ◆電話応対、取引先・荷主様との連絡調整 ◆自社および協力会社のトラック配車業務 ◆貨物情報や乗務記録などのPC入力・管理 ◆ドライバーの健康チェック・乗務割の作成 ◆安全運行に関する各種管理業務 など 所長候補としてトラック運行を支える「運行管理業務」を中心に 営業所の運営に関わる業務全般をお任せします。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日。 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

普通免許(AT可)でOK！17時退社×残業なしリサイクル回収

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✅ 普通免許（AT限定）があれば今すぐスタートOK！ ✅ 17時ピタ退社＆残業なし！自分の時間が激増 ✅ 「金属＝重労働」は間違い！積み込みはフォークリフト（機械）にお任せ ✅ 毎月しっかり稼げる【月給30万円〜＋賞与年2回（15年以上連続支給）】 ✅ 無料の社内ジム完備！タイパ良く自分磨きもできる 【✨どんなお仕事？】 「今のバイト、シフトが不規則で体力的につらい…」 「そろそろ正社員になりたいけど、特別なスキルも職歴もない…」 そんな20代・30代が、未経験から人生をリセットして安定収入を手に入れています！ お任せするのは、決まった工場をトラックでまわり、金属の資源（スクラップ）を回収するお仕事。 「難しそう」「トラックの運転なんてしたことない」という方もご安心ください！ 【✨未経験者に選ばれる4つの安心理由】 ① 普通免許（AT限定）があれば応募OK！ 最初は先輩の助手席に乗って、ルートや作業の流れを覚える「助手席研修」からスタート。 いきなり一人で運転させることは絶対にありません！ 大型免許やフォークリフトの資格は、入社後に【会社の全額負担】で取得できます。 ② 体力的な負担が少ない！（手降ろしほぼナシ） 「金属回収＝筋肉モリモリの重労働」と思われがちですが、実は違います。 積み込み作業のほとんどは「フォークリフト」という機械で行います。 手で重い荷物を何百個も運ぶ配達とはワケが違うので、体を壊さず長く続けられます。 ③ ノルマ・飛び込み・嫌な人間関係ナシ！ 行く場所は決まった既存の工場だけ（1日数十キロ程度の地場エリア）。 知らない道を走り続けることも、不条理なクレーム対応もありません。 運転中は自分だけの快適な空間なので、人間関係に疲れた方にもピッタリです！ ④ 17:00退社で「夜の自由時間」が手に入る！ 残業はほぼゼロ。17時には「お疲れ様でした！」と退社できます。 17:30には家について夕飯を食べたり、趣味に没頭したり。 帰りに【無料の社内ジム】でサクッと筋トレして帰るスタッフも大勢います！ 【✨1日の流れ（例）】 07:30｜出社・朝礼（「今日も安全運転で行きましょう！」） 08:00｜決まった工場へ出発（いつものルートだから安心） 10:00｜フォークリフトで積み込み・社内で計量 12:00｜昼休憩（1時間しっかり休憩＋午前午後に15分小休憩あり） 13:00｜持ち込みのお客様対応・かんたんな仕分け 16:30｜片付け・日報記入 17:00｜退社（17:05には帰路へ！お疲れ様でした！） ■ アピールポイント 学歴・職歴不問！人柄重視の採用です 人間関係がかなりフラットで、風通しの良いアットホームな職場 社内パーソナルジム完備（ベンチプレス・スクワット等）無料使い放題！ 月1回のゴルフイベント（会社全額負担／自由参加）

未経験でも月32万〜｜17時退社｜ジム無料

仕事内容 ✅ 月給32.6万〜36.2万円｜完全月給制で収入が安定 ✅ 知らない道ほぼなし｜いつもの工場へ向かう地場ルート中心 ✅ 重い手降ろしなし｜積み込みはほぼフォークリフト作業 ✅ タイパ最強｜社内ジム無料で仕事終わりにそのまま筋トレOK ✅ 17時退社＆残業なし｜生活リズムが整う働き方 【仕事内容】 「ただの回収作業」ではありません。 工場で不要になった金属を回収し、“資源として生まれ変わらせる”仕事です。 街のモノづくりやリサイクルを支える、社会に必要とされる仕事。 未経験からでも始めやすく、20〜30代の転職者が多く活躍しています。 【✨具体的な業務内容】 ・既存工場へトラックで訪問（固定ルート中心） ・フォークリフトで金属スクラップを積み込み → 重いものは機械にお任せ。パズル感覚で積み込む作業です ・回収した金属の計量・仕分け ・異物チェック・簡単な選別作業 ・持ち込みのお客様対応（計量・精算 【✨この仕事の特徴】 ■ 知らない道を走り続ける仕事ではありません 毎日行く場所はほぼ決まっています。 「いつもの工場へ、いつものメンバーに会いに行く」 そんな安心感のある働き方です。 長距離・泊まり・夜勤なし。 地場エリア中心なので、毎日ちゃんと家に帰れます。 ■ “力仕事メイン”のイメージ、実は違います 積み込みはほぼフォークリフト。 手で重い荷物を延々と運ぶような仕事ではありません。 手降ろしもほぼなし。 夏場は空調服も支給しているため、体への負担を減らしながら働けます。 ■ 生活リズムが整う仕事です 朝は少し早めですが、 「決まった時間に始まり、決まった時間に終わる」働き方。 17時には退社。 残業で帰れない…という空気はありません。 「夜は家でゆっくりしたい」 「趣味やトレーニングの時間を作りたい」 そんな20〜30代にも選ばれています。 【✨1日の流れ（例）】 07:30｜出社・朝礼 08:00｜既存工場へ出発 10:00｜スクラップ積み込み・計量 12:00｜昼休憩 13:00｜持ち込み対応・仕分け作業 15:00｜出荷準備・片付け 16:30｜日報 17:00｜退社（残業なし） 【✨職場の雰囲気】 ・若手スタッフも活躍中 ・人間関係がかなりフラット ・未経験スタート多数 ・“見て覚えろ”ではなく丁寧に教える文化 ・社内ジム完備 → ジム代を浮かせながら、仕事終わりにそのまま筋トレOK 【✨未経験でも安心な理由】 最初から一人で回ることはありません。 最初の1〜2ヶ月は先輩が横について、 ルートや作業を一緒に覚えていきます。 資格も入社後に取得可能。 大型免許・フォークリフト免許は、 会社負担で取得できます。

夜職・残業まみれから「朝型」へ完全リセットできるルート回収

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✅ 「終電帰り」「昼夜逆転」の生活を終わらせませんか？ ✅ 7:30出社・17:00ピタ退社！生活リズムが劇的に整う完全固定シフト ✅ ルート固定で夜勤・長距離ゼロ。毎日自分のベッドで寝られます ✅ 月給30万円スタート保証＋賞与2.5ヶ月分（15年以上連続支給） ✅ 退勤後は社内ジムで汗を流して、夜はぐっすり。健康的な毎日へ！ 【✨どんなお仕事？】 「毎日終電まで残業。休日は寝て終わる…」 「夜職で昼夜逆転。年齢的にもう体力がキツい…」 「普通の時間に起きて、夕方に帰る。そんな当たり前の生活がしたい」 そんな思いを抱える方にこそ、平田金属の【リサイクル・ルート回収】を強くおすすめします！ トラックに乗って決まった工場をまわり、金属スクラップを回収するお仕事ですが、「運送業＝不規則で激務」というイメージとは対極にある働き方です。 【✨生活を劇的に変える4つのポイント】 ① 17:00退社が「絶対ルール」。圧倒的に夜が長い！ 当社の終業時間は17:00。残業はほぼゼロなので、17:30には家でゆっくりできます。 朝は7:30と少し早めですが、その分「夕方からの時間」はすべてあなたのもの。 家族と一緒に夕飯を食べたり、夜のニュースを見ながら晩酌したり、普通の幸せを毎日実感できます。 ② 未経験から「運転手」デビュー。普通免許（AT限定）でOK！ 大型免許やフォークリフトの資格は持っていなくて構いません。 入社後に【会社の全額負担】で取得可能です！ まずは普通免許でできる範囲のことから、先輩の助手席に乗ってじっくり仕事を覚えていきましょう。 ③ 毎日同じルート・同じ時間。不規則ゼロ！ 長距離配送や深夜の泊まり込みは一切ありません。 行く場所は1日数十キロ圏内の決まった既存工場のみ。 「今日は何時に帰れるんだろう…」という不安から完全に解放されます。 ④ 体への負担は最小限。積み込みは機械にお任せ！ 金属の回収と聞くと「腰を痛めそう」と思うかもしれませんが、重いものは「フォークリフト」で積み込みます。 手降ろしの重労働はほぼないため、年齢を重ねても安心して続けられる仕事です。 さらに、無料の社内ジムも完備！仕事終わりにサクッと筋トレをして、夜はぐっすり眠るという超・健康的な生活を送るスタッフもいます。 【✨1日の流れ（例）】 07:30｜出社・朝礼（朝日を浴びてスッキリとスタート！） 08:00｜決まった工場へ出発（運転中は自分のペースで） 10:00｜フォークリフトで積み込み・社内で計量 12:00｜昼休憩（1時間しっかり休憩＋午前午後に15分小休憩あり） 13:00｜持ち込みのお客様対応・かんたんな仕分け 16:30｜片付け・日報記入 17:00｜退社（明るいうちに会社を出ます。お疲れ様でした！）

AIにはできない仕事。大型車を動かす技術が身につく。

仕事内容 ✅ 毎日17:00退社／残業ほぼなし ✅ 未経験OK／大型・フォークリフトは会社負担で取得可能 ✅ 月給27万円スタート＋賞与年2回 ✅ 景気に左右されにくい安定業界 ✅ 20代・30代活躍中！育成前提の採用です 【✨仕事内容】 地域の工場や企業を訪問し、資源の回収や構内作業を行う仕事です。 「ドライバーの仕事に興味はあるけど経験がない」 そんな方でも大丈夫。 最初は先輩社員と一緒に仕事を覚え、 将来的には大型車の運転やフォークリフト作業もできるようになります。 AIや自動化が進む時代でも、 大型車を運転し、現場で判断し、安全に運搬する仕事は人にしかできません。 若いうちに資格と技術を身につけ、 長く活躍できる仕事です。 【✨主な業務内容】 ・取引先企業への訪問（固定ルート中心） ・資源の積み込み ・構内での選別・整理作業 ・フォークリフト作業 ・出荷準備 ※長距離運行なし ※深夜運行なし ※毎日17:00退社 【✨1日の流れ（例）】 07:30｜出社・朝礼 08:00｜取引先へ出発 10:00｜積み込み・回収 12:00｜昼休憩 （1時間＋午前午後に各15分休憩） 13:00｜構内作業 15:00｜選別・出荷準備 16:30｜片付け・翌日準備 17:00｜退社 【✨この仕事が若手に選ばれる理由】 ① AIに仕事を奪われにくい 大型車の運転や現場での判断は、 まだまだ人の力が必要です。 「将来も安心できる仕事に就きたい」 そんな方に選ばれています。 ② 資格が増えるほど価値が上がる 大型免許・フォークリフト資格は 会社負担で取得可能。 できることが増えるほど、 収入アップにもつながります。 ③ 17時には帰れる 長距離運転や夜勤はありません。 仕事終わりに趣味を楽しんだり、 家族や友人との時間を過ごしたり。 生活リズムを整えながら働けます。 【✨職場の雰囲気】 ・20代〜50代まで活躍中 ・人間関係が穏やか ・少人数で相談しやすい環境 ・無理な飲み会や付き合いなし 社員同士でゴルフに行ったり、 社内ジムで筋トレをしたりと、 自然体で過ごせる職場です。 【✨社員インタビュー（未経験入社）】 ── なぜ入社したのですか？ 将来を考えたときに、 資格や技術が身につく仕事を探していました。 大型車にも興味があり、 未経験から挑戦できる点に魅力を感じました。 ── 実際に働いてみてどうですか？ 想像していたよりも人が優しいです。 最初は不安でしたが、 先輩が丁寧に教えてくれたので安心できました。 ── 良かったことは？ 17時に帰れるので、 前職よりプライベートの時間がかなり増えました。 資格取得もサポートしてもらえて、 自分自身の成長を感じています。 【✨他にはない当社の魅力】 ★01｜17時退社が当たり前 残業を前提とした働き方ではありません。 仕事が終われば、 しっかり自分の時間に戻れます。 ★02｜景気に左右されにくい安定業界 社会に必要とされ続ける仕事のため、 景気の波を受けにくいのが特徴です。 ★03｜資格取得を全力サポート 大型免許・フォークリフトなど、 将来役立つ資格を会社負担で取得できます。 ★04｜大型車を動かす面白さ 「子どもの頃から大きな車が好きだった」 そんな理由で入社した社員もいます。 大型車を扱う仕事ならではの やりがいがあります。

【年休125日・賞与年3回】未経験OKの倉庫内作業／日勤のみ／資格取得支援あり

仕事内容 ＼注目ポイントはコチラ！／ ◎ 始めやすい仕事：未経験歓迎／普通免許があればOK ◎ 無理のない働き方：日勤のみで生活リズム安定 ◎ しっかり休める環境：年間休日125日 ◎ 頑張りが報われる：賞与年3回（過去実績あり） ◎ 成長を支える体制：資格取得は会社が全額サポート ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【仕事内容】 物流倉庫内にて、商品の入出庫・管理業務をお任せします！ 仕事の流れはとてもシンプルです。 ■扱うもの...一般雑貨、化学製品（危険物）など ▼「ピッ！」と読み込み（入庫作業） 届いた荷物のバーコードを専用の機械（ハンディ）でスキャン。 ▼「サッ！」と集める（出庫作業） ここでもバーコードを読み取って、間違いがないかチェック！ ▼「カキッ！」と記録（確認業務） 「数は合っているか」「箱潰れはないか」を確認して日報に記入。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼ここが安心ポイント／ 「危険物」と聞くと難しそうですが、 取り扱いは専門資格を持つ先輩スタッフが行います。 まずは一般雑貨や、安全な補助業務から覚えていただきますので、 未経験の方もご安心ください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼この求人の魅力／ ★「休み」も「収入」も諦めない！ 物流業界では珍しい「年間休日125日」。 趣味や家族との時間も大切にできます。 さらに賞与は年3回の実績あり！安定企業の証です。 ★一生モノの資格が手に入る！ 「フォークリフト免許」や「毒物劇物取扱責任者」など 国家資格取得を会社が全額負担！ 働きながらスキルアップし、 将来はリーダー候補として活躍することも可能です。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ >>不安があれば面接でお話ください！ 仕事内容、研修体制、待遇面など気になる点はすべて面接時に回答いたします！

＜全国30拠点を持つ安定企業＞月給35万円〜＋賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、物流運営管理 ◆電話応対、取引先・荷主様との連絡調整 ◆自社および協力会社のトラック配車業務 ◆貨物情報や乗務記録などのPC入力・管理 ◆ドライバーの健康チェック・乗務割の作成 ◆安全運行に関する各種管理業務 など 所長候補としてトラック運行を支える「運行管理業務」を中心に 営業所の運営に関わる業務全般をお任せします。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日。 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

GW・お盆・年末年始は5～7日連休！残業月平均20h◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運行管理、その他物流手配/管理 ◆電話応対、取引先・荷主様との連絡調整 ◆自社および協力会社のトラック配車業務 ◆貨物情報や乗務記録などのPC入力・管理 ◆ドライバーの健康チェック・乗務割の作成 ◆安全運行に関する各種管理業務 など 所長候補としてトラック運行を支える「運行管理業務」を中心に 営業所の運営に関わる業務全般をお任せします。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日。 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

男性活躍中！未経験・無資格OK◎入社後に資格取得可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運行管理、その他物流手配/管理 ◆電話応対、取引先・荷主様との連絡調整 ◆自社および協力会社のトラック配車業務 ◆貨物情報や乗務記録などのPC入力・管理 ◆ドライバーの健康チェック・乗務割の作成 ◆安全運行に関する各種管理業務 など 管理職候補としてトラック運行を支える「運行管理業務」を中心に 営業所の運営に関わる業務全般をお任せします。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日。 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

入社時は無資格でOK！全額会社負担で国家資格取得可能◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運行管理、その他物流手配/管理 ◆電話応対、取引先・荷主様との連絡調整 ◆自社および協力会社のトラック配車業務 ◆貨物情報や乗務記録などのPC入力・管理 ◆ドライバーの健康チェック・乗務割の作成 ◆安全運行に関する各種管理業務 など 所長候補としてトラック運行を支える「運行管理業務」を中心に 営業所の運営に関わる業務全般をお任せします。 ⭐働きやすさのポイント⭐ 【1】未経験から国家資格を取得できる 入社時に資格がなくても問題ありません！ 運行管理者・整備管理者などの国家資格の取得した場合、資格取得手当が出ます。 研修制度も充実しており、配車や運行管理の基礎からしっかり学べます。 年1回、運行管理・コンプライアンスに関する研修も実施しています。 【2】働きやすい勤務体系と休暇制度 週休2日制＋長期休暇ありで、年間休日105日。 GW・お盆・年末年始にはそれぞれ5〜7日の休みがあり、プライベートの時間も確保できます♪ 【3】大手企業ならではの安定と安心 創業50年以上の安定基盤に加え、退職金制度・再雇用制度・健康診断年2回・慶弔金制度など、しっかりとした福利厚生が充実◎ 長期的にキャリアを築ける環境です！ ＼当社について／ 1967年創立の誠和梱包運輸は、全国30拠点・600台以上の車両を保有する安定企業です。 男性スタッフが多数活躍しており、経験豊富な先輩が多く在籍中！ わからないことはすぐ相談できる風通しの良い職場です。 「まずは職場を見てから決めたい」という方には職場見学もOK！ 在職中の方も入社日を考慮いたします。

接客や営業とは違う。人に気を遣いすぎず、自分らしく働ける。

仕事内容 【✨人と話すことが嫌いなわけではない。でも、少し疲れてしまった方へ】 お客様に常に笑顔で接する。 売上や契約件数を追いかける。 クレームにも丁寧に対応する。 職場の人間関係にも気を遣い続ける。 接客や営業の仕事を続ける中で、 「人と関わる仕事は嫌いではないけれど、一日中誰かに気を遣う働き方はしんどい」 「仕事が終わった後くらい、自分の時間を大切にしたい」 と感じていませんか？ 平田金属のドライバーも、取引先への挨拶や社内での連携など、必要なコミュニケーションはあります。 ただし、商品を売り込む営業や、一日中お客様の前に立ち続ける接客の仕事ではありません。 取引先までの運転中は、一人で落ち着いて過ごせます。 会社へ戻れば、仲間と協力しながら作業を進めます。 一人で過ごす時間と、人と協力する時間。 その両方があるため、 「人付き合いは大切。でも、自分の時間も必要」 という方にちょうど良い仕事です。 毎日17時には仕事が終わり、残業もほとんどありません。 未経験でも月給27万円からスタートし、賞与は年2回。 さらに、大型免許やフォークリフト資格の取得も会社がサポートします。 派手な仕事ではありません。 それでも、毎月安定した給与を受け取り、夕方からは自分の時間を過ごし、将来につながる技術を身につけられます。 今の働き方を変えたい方に、知っていただきたい仕事です。 【✨仕事内容】 地域の工場や企業を訪問し、金属資源の回収や構内作業を行います。 最初から大型車を運転してもらうわけではありません。 まずは先輩社員に同行し、取引先の場所や回収の流れ、荷物の扱い方などを一つずつ覚えるところからスタートします。 訪問するのは、すでに取引のある企業が中心です。 新しいお客様を探したり、商品を売り込んだり、契約件数を追いかけたりする仕事ではありません。 仕事に慣れてきたら、大型免許やフォークリフト資格の取得にも挑戦できます。 資格取得にかかる費用は会社がサポートしますので、入社時は普通自動車免許があれば大丈夫です。 若いうちに大型車を動かす技術を身につけ、将来も長く必要とされるドライバーを目指せます。