求人・転職情報

【超有名なブランドのEC運営】支援実績2000社以上｜在宅

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ディレクター、その他ビジネスコンサルタント、ECサイト運営 ✅設立以来、増収増益の成長企業 ✅ECディレクターとして成長できる環境 ✅主観によらない評価制度「360度評価」を採用 ✅年間休日平均128日＆土日祝休み ―――――――――――――――― 【ECサイトの運営ディレクション】 「楽天市場」「Yahoo!」「Amazon」 「本店」などのECサイト全般の 運営・ディレクションをお任せ！ 社内コンサルタントと連携して チームで売上UPを目指します！ ── 具体的な業務内容 ── ▼クライアントとの運用連絡・折衝 ▼社内コンサルタントとの戦略MTG（連携して施策を企画） ▼バナー・LP・メルマガ等の制作ディレクション ▼セールイベント時の店舗運用・商品登録の進行管理 ▼販売促進の施策実行・効果検証 ── クライアント様例 ── 大手アパレル、食品、インテリア、 家電など、ジャンルは多種多様！ 日本を代表する大手企業とも 多数、直接取引を行っています！ ―――――――――――――――― 【1日の流れ（例）】 10:00｜始業・数値確認 RMSを開き、担当店舗の前日の売上やアクセス数、広告の消化状況をチェック。 11:00｜クライアントとの定例MTG（オンライン） 現在の進捗報告と、次回の楽天お買い物マラソンに向けた施策のすり合わせ。 13:00｜ランチ休憩（自宅でゆっくりリフレッシュ！） 14:00｜社内コンサルタントとの戦略MTG 利益率を落とさずに売上を伸ばすためのプロモーションを企画・相談。 15:00｜ディレクション＆実務作業 決定した施策をもとに、デザイナーへバナー制作を依頼。同時に、新商品の登録作業やクーポンの設定など、イベントに向けた仕込みを実施。 18:00｜進捗確認・明日のタスク整理 制作物の上がりをチェックし、クライアントへ連絡。 19:00｜退勤 ※残業は少なめで、メリハリをつけて働けます！ 【募集の背景】 ★ 次なる成長フェーズへの挑戦！ 当社はECサイトの売上アップを支援 コンサルから運用代行、WEB制作、 CS代行まで手掛ける「トータル ソリューション」を提供しています。 ★ 業界での確固たる地位を確立！ 実績と知名度が上がり、大手企業 との直接取引も急増中！ さらなるサービス拡充と 組織強化のため、 2026年増員計画始動！ ―――――――――――――――― 【入社後の流れ】 ★ OJTでしっかりサポート 既存メンバーとの OJTからスタート！ 業務の全体像や細かい進め方を 丁寧にお教えします。 ★ 独り立ちの目安は1〜2ヶ月 基礎を固めた後、クライアントを お任せしていきます！

《HTMLやサイト運用の経験者 限定》✅上場グループ企業✅定着率95％✅土日祝休み✅賞与実績3.4ヶ月✅長期休暇最大9連休

【仕事内容】 ＼経験を活かして安定環境へ／ 資材販売のecサイト運営スタッフ｜正社員募集 【必須】 ①高卒以上の方 ②以下いずれかの経験(年数不問) ・サイト運用 ・商品ページのデザイン ・HTMLを用いたWeb制作/修正 ・SE経験 ─────────────── 《ecサイト運営スタッフの魅力》 ─────────────── ①上場企業グループの安定基盤 ✅ジオリーブグループ傘下 ✅前年度の賞与実績は3.4ヶ月分 ②ワークライフバランス充実 ✅夏季と年末年始は最大9連休！ ✅土日祝休み・年間休日120日 ✅家族手当ありで家庭も応援 ③スキル・キャリアを伸ばせる環境 ✅リーダー研修や外部研修など、スキルアップを目指せる ✅昇給/昇格時に必ず面談を実施し、1人1人のキャリアを一緒に考えます ─────────────── 《主な仕事内容》 Webサイトの運用・制作業務全般をお願いします ■商品ページの制作・登録 └メーカー提供画像を活用した画像制作/コピー文作成/サイトへの商品登録 ■サイトの更新・管理・改善 └商品情報の更新、商品ページの管理・品質改善 ■アクセス解析・サイト改善 └Google Analyticsなどを活用し、分析に基づいた改善提案 ■セール企画・マーケティング施策の実施 ■システムトラブルの確認・対応 受発注や在庫調整などは別担当が行うので、 制作・運用に専念できる環境です ～入社後の流れ～ ▷入社〜3ヶ月：当社サイトの仕組みや商品知識を習得 ▷1年目～：徐々に業務範囲を広げ、独り立ちを目指す ▷2年目～：担当業務を自走 データ分析/広告運用などにも携わります ✅スキル/経験により短縮あり ✅先輩のフォローのもと、実際にサイトを操作しながら覚えます └独り立ち後も、いつでも相談しやすい雰囲気です◎ 《職場環境》 ◆ecサイト運営スタッフ平均年齢30代 ◆定着率95%で長く働きやすい環境 ◆服装/髪型/ネイルOK/ピアス自由 ◆淡路島の自然豊かな環境 《増田住建について》 上場グループ企業の一員として、資材販売や施工を手がけています 売上拡大に向けて通販事業部を中心に組織づくりを進めており、 ECに特化したチーム体制で日々業務に取り組んでいます ★Pマーク取得 当社のecサイト運営スタッフに興味のある方、ご応募お待ちしております！

✅年収例400万✅手当充実✅残業少なめ＆毎年休みが増える

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他広告/グラフィック、グラフィックデザイナー、広告プランナー 🌟オフィスは2023年にリノベ済 🌟ネイルOK・髪色・ネイル自由 🌟２年目からフレックスタイム制 🌟残業月２０時間以下 🌟収入がどんどんUPする仕組みあり 🌟決算賞与5年連続支給 🌟顧客対応なし ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨収入がどんどんUPする仕組みあり✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「事業を支える」デザインに対して、 正当な報酬をお渡しします。 「こんな取り組みにも手当がほしい」 という社員からの提案も大歓迎！ 実際に社長へ提案し、 新しい手当の制度ができたこともあります。 ✅営業からの指名は、500円/件の手当支給 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「前のデザイン、すごく良かったです。 また作ってください！」 デザイナー冥利につきる言葉ですが、 ”やりがい搾取”にはさせません。 指名の背景にある実績と信頼を評価し、 手当を支給しています。 指名は個人差がありますが、平均月３～4件程度あります。 ✅最優秀デザインを決める社内大会 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ デザイナーそれぞれが、 その年の自信作でエントリー。 全社の営業に投票してもらい、 最も得票数の多かったものが その年の”最優秀デザイン”に輝きます。 もちろん報酬は、栄光だけではありません。 賞金としての報奨金も！ ✅短納期手当 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1500円 ✅誤字脱字チェック手当 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 内容により1000円、500円、300円 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容について】 道路脇や建物の壁面、屋上などにある 屋外広告看板のデザインをお願いします。 お客様は有名大手チェーンから 個人経営の飲食店やサロンまで、 規模感も業種もさまざまです。 集客や認知度UPにつながるデザインを あなたの手で生み出してください。 1）発注内容の確認 営業が入力したフォームを確認し、 必要に応じて打合せします。 ▼ 2）初稿作成 ルール通りに作るシンプルなものなら30分程度、 自由な発想でこだわるものなら2～3時間かけて 1枚の看板をデザインします。 ▼ 3）修正 平均2～3回で納品OK！ ※その他、社内の掲示物や イベントポスターのデザイン制作もあります。 ✅デザインのポイントは… ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自由にデザインしてOK！ やり方や方針の強制はありません。 ✅制作体制のポイントは… ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では企画からデザイン、シート出力、 設置までを自社一貫で行っています。 そのためスケジュールの調整がしやすいです。 上長が全員の業務量を把握し管理しているため、 負担が偏ることもありません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 📢現役社員インタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 前の会社では、繁忙期になると 会社に泊まり込みもしばしば…。 デザイン業あるあるの、ブラック職場でした。 なので転職直後は驚きましたね。 残業は少ないし、休みに仕事をすることもない。 人間らしい暮らしを取り戻しました(笑) デザイナーとしてのやりがいもありますよ。 決まったパターンで手早く作るのもありますが、 こちらの意図で創意工夫できる案件も。 最近だと巨大ロボを誕生させました。 元々戦隊モノっぽいイラストを使っていたお客様で、 リニューアルの際に面白いことができないかなと。 そこで閃いたのがロボットでした。 AIにイラストを描かせてデザインに入れたら、その案が即採用。 「ええやん！めっちゃパワーアップしてる」 とお客様が喜んでいたと、営業から聞きました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🏢当社関西広告社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 屋外広告看板の分野で安定経営を続ける、業界トップクラス企業です。 広告の企画制作から設置・メンテナンスまで一貫した対応が可能で、 創業から毎年、純売上金額を更新し続けています。 現在35の営業所を展開し、全国6000社との取引実績があります。 信用調査会社の評点では中小企業の上位3％にランクイン。 安心して勤務していただけます。

SNS運用・動画制作・WEBデザイン経験者募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：クリエイティブディレクター、広告運用、映像制作 ■ 前例のない手法にどんどん挑戦OK！ ■ クリエイティブ成果を評価！給与UP◎ ■ 得意に特化して突き抜けられる！ ■「やりたい」意志を尊重する風土 - ／ ワクワクするコンテンツ制作！ 挑戦を続ける、 変わり続ける、 クリエイターチーム。 ＼ クリエイター一人ひとりの 視点や感性を最大限発揮し、 ワクワクしながら生み出す 広告、動画、コンテンツ。 「面白い」「ためになった」 目にした人がプラスの感情になれる クリエイティブにこだわるチームの 新たな一員を募集します！ ▼▼ 実は私たち、 不動産会社 LocoHomeの マーケティング部。 TikTokでのジョークをきかせた 独自ルームツアーをはじめ、 「こんなのアリ!?」と言われるような 業界の常識や固定概念を覆す 新しい手法をどんどん取り入れて お客様との出会いを 生み出しているチームです。 今回は、 SNS運用/動画制作/WEBデザインの 実務経験者を募集します◎ ／ LocoHomeは、 こんな会社です！ ＼ 地域初のローコスト住宅専門店。 2018年より自社オリジナルブランド ”俺と私のLoco House”を開発。 注文住宅仕様の新築建売住宅として 「デザインや性能は重視したい。でも費用は抑えたい。」という 20代～30代の顧客層の強い支持を得ています。 マーケティング部は今、 AI導入・DX化を進めるところ。 「制作にAIを活用したい！」 「AIで色々試してみたい！」 というクリエイターも大歓迎です◎ - ▶Tik Tokアカウント 「ロコホームの現実的なルームツアー」 @locohome15 ▶Instagramアカウント @locohome_office ▶YouTubeアカウント @locohome7686 ▶会社HP https://locohome.net/ ▶採用ページ https://recruit.locohome.net/ ――――――【仕事内容】―――――― 経験スキルに応じて担当業務を決定。 ＊本人の得意や意欲を重視 ・SNSアカウントの企画／運用 （投稿企画・分析・改善） ・動画コンテンツの企画・撮影・編集 （リール／ショート中心） ・WEB用クリエイティブ制作 （LPパーツ・アイキャッチ等） ・広告用バナーの制作 （Meta広告など） ・不動産／住宅系コンテンツの企画立案 ★各コンテンツの制作内容は基本的に担当者に一任。自由度高く取り組めます。 ★各数値を確認し、成果や媒体全体への影響を鑑みて調整の指示をすることはありますが、クリエイティブに関して上司から細かく内容の指示やチェックはありません◎ ★週1回のMTGで全体の方向性や指針をすり合わせ、数字目標を共有。 ――――――【入社後は】―――――― 経験スキルに応じた業務から着手。 試用期間3ヵ月を通して、 コンテンツ資源として何を使えるか、 弊社の全体像を掴んで頂きます。 ／ 他社とはここが違う！ LocoHomeの風土 ＼ ||◤ 挑戦の意志ある人が 集まる会社。 ―――――――――――――― 「誰もやったことがないこと」 に挑む姿勢を大切にしています。 指示通りにこなすのではなく、 「やりたい」と意思表明する方に 裁量をゆだね、任せる風土。 ||◤ 手段としてのクリエイティブ。 結果にこだわります。 ―――――――――――――――― 私たちのクリエイティブは作品ではなく、 明確な成果につなげるための手段。 どれだけ完成度や質が高くても、 結果が伴わなければより良く改善を続ける 覚悟のもと、本質的なクリエイティブの 力を磨き続けられる環境です。 ||◤ 成果は正当に評価！ 型にハマらない評価制度が好評。 数か月で数万単位の昇給も。 ―――――――――――――――― ワンフロアで社長も一緒に働いており、 社員の活躍をしっかり評価。 できることが増えるほど昇給します。 また、弊社では個人の能力を絶対評価。 現在役職者がいるいないに関わらず、 能力に応じた役職に抜擢します。 実際マーケティング部は係長が2名！ 席が空かないから昇給・昇格できない、 なんてことは当社ではあり得ません。 ▼▼ 「3D動画をつくってみた！」「AIで動画を自動作成できるようになった！」など、社内で誰も成しえていないこと、業界に浸透していない手法の確立など、ゼロからイチを生み出す挑戦・成果をしっかり評価します。

未経験OK◎　ノルマなし＆充実の研修で安心スタート！ 残業月10時間以下で働きやすさもバッチリ☆

仕事内容 商業施設内のショップやイベント会場で、スマートフォンのご案内や各種サポートをお願いします。 未経験スタートの社員も多数活躍中！ 入社後は基礎から学べる研修があるので、スマホの知識や接客経験がない方も安心して始められます。 未経験者歓迎！基礎から学べる研修あり 販売ノルマなし 専門的な契約手続きは担当スタッフにお任せ 残業は月平均10時間以下 直行直帰がほとんど リーダーなどへのキャリアアップも可能 【お仕事内容】 ・スマホの操作方法のご説明 ・機種変更のご案内 ・料金プランのご提案 ・スマホやサービスに関するご相談対応 ・イベントでのチラシ配布やお客様へのお声がけ など 「料金を見直したい」 「機種変更について相談したい」 「スマホの使い方が分からない」 といったお客様のお話を伺い、ご希望に合ったサービスをご案内します。 壁紙の設定やSNSの使い方など、ちょっとした操作方法をご説明することも。 お客様は20代～70代まで幅広く、一人ひとりのお困りごとに寄り添うことが大切なお仕事です。 契約手続きは各携帯会社のスタッフが担当するため、専門的な手続きをすべて一人で行う必要はありません。 【知識ゼロから学べる研修制度】 入社後は会社や仕事についてのオリエンテーションからスタート。 モバイル業界の基本用語、スマートフォンや料金プランなどの商品知識を基礎から学びます。 その後はロールプレイングを交えた接客研修を行い、先輩スタッフと一緒に現場デビュー。 実際の接客を経験しながら、少しずつ仕事に慣れていけます。 配属後もOJTや定期的な面談・研修を通して、継続して成長をサポートします。 【残業少なめで働きやすい】 提案・ご案内を中心としたポジションのため、機種変更の登録作業や店舗の締め作業などは基本的にありません。 残業は月平均10時間以下で、現場への直行直帰がほとんど。 仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます。 【将来のキャリアアップも可能】 経験を積んだ後は、リーダーやエリアマネージャー、教育担当、新規事業の立ち上げメンバーなど、さまざまなポジションに挑戦できます。 実際に入社半年でリーダーへ昇格した社員や、未経験入社からマネージャーへステップアップした社員もいます。 「人と話すことが好き」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方も大歓迎です！ 研修とフォロー体制を整えてお待ちしています。

≪経験不問≫平均賞与額は年間180万円！来店型で会話が中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ✅ 平均賞与額は年間180万円 ✅ 残業は月5時間以下 ✅ 年間休日120日 ✅ 入社1年目で年収1000万円の社員も。 - ⏩聞きに徹する仕事。 " モノを手放す気持ち ”を 後押しします。 ――――――――――――――― 買取査定の仕事で大事なのは、 思い入れのある大切な品物を "この人なら安心して任せられる" と思って頂く会話です。 といっても、 難しいことではありません。 会話のポイントを押さえて、 聞きに徹すれば大丈夫！ 接客や営業、販売経験のある方は、 コミュニケーションスキルを 新しい仕事で活かしてみませんか？ ▼▼ ⏩" 聞きに徹する” 買取査定の会話術♪ こんな風にお話できればOＫ◎ ―――――――――――――――― ✅お客様が品物を売る理由を確認 「お持ちいただいたきっかけは？」 「長く使われていたものですか？」 など、理由を聞くことで ・片付け目的なのか ・急ぎで現金化したいのか ・思い入れがある品なのか お客様の意図を確認することで、 その後の会話もスムーズに✨ ✅商品の価値を一緒に確認する 「こちら○○のブランドですね」 「状態もかなりきれいですね」 「この部分が査定ポイントになるんです」 など、お客様と一緒に 価格が決まる理由を確認していきます。 - ▼先輩より 「時には長く語ってくださるお客様も！ 仲良くなって『顔見えたから覗いたわ！』 と気軽に来店くださるのも嬉しいですね」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 商品の買取査定とネット出品業務をお任せします。 メインはお客様との会話です。 最初は先輩が隣についてサポートします！ 🌟分かりやすい社内マニュアルも完備。 未経験スタートでも3ヶ月もすれば、 1人で接客できるようになります。 ＜仕事の流れ＞ お手持ちのブランド物・貴金属などを 売りたいお客様が店舗にいらっしゃいます。 ※1日5件程度・1件15～30分程度 ※年配の女性が所持品整理のために 来られるケースが多いです。 ▼ 商品の詳細や購入背景、 売ることになった理由などをヒアリングし、 金額をつけてご納得いただけたら買い取ります。 ▼ ネットオークションに出品もしくは業者に卸します。 ※その他商品のブログUPや、SNS投稿も有 ※基本は座り仕事なので身体への負担は少なめ ＜完全反響営業です＞ ノルマ、飛び込み訪問、電話勧誘はありません！ HPや広告を見て来店されたお客様のみ対応します。 ＜買取品の例＞ 貴金属・金、宝石、ブランド品、酒、バッグ、 財布、時計、切手、金券、記念コイン、 古銭、カメラ、テレカなど 査定というと難しそうですが、 AIが発達した最近は、スマホやiPadで 商品画像を撮り、それを本部に送ることで 買取金額が分かるようになりました。 システムは今後さらに使いやすく進化していく予定です！ ※業務ではスマホ・iPadを使用するため、 普段からスマートフォンなどの 操作に慣れている方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅働き方のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼残業少なめ＆年間休120日／ 残業は月5時間以下と少なめ。 閉店30分前から〆作業をしているので、 駅近店舗なら、19時の閉店後 30分以内の電車に乗る事が可能です。 みなし残業はもちろんなし。 発生した分の残業代は別途全額支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフインタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社に未経験入社したスタッフ達に、 お仕事の魅力を聞いてみました！ 🌟プライベートの時間も増えた！ 「毎日決まった時間に家に帰れますし、休みが無くなることもありません。有休も気兼ねなくとれるので、有休と希望休をつなげて連休も取れています。この前は3連休を取って、家族で旅行に行きました！」 🌟未経験から成長実感！ 「最初はブランド品や高価な商品の扱いに緊張していましたが、毎日さまざまな品物に触れることで、少しずつ知識と自信がつきました◎」 🌟世の中のトレンドを先取りできて面白い！ 「日々持ち込まれる品物やお客様との会話から、世の中の流行や人気の商品をいち早く知れることも、この仕事ならではの楽しさです！」 🌟知識で周囲から頼られる存在に！ 「ブランドや貴金属だけではなく、古銭や古切手、骨とう品なども多く、歴史の知識まで自然と身につきます。気付けば家族や親せき、お洒落な友人から「鑑定して～」と相談されるようになりました(笑)」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当店について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜買取「大吉」について＞ IKKOさんのCMでおなじみの買取大吉は フランチャイザーである 株式会社エンパワーが運営しています。 現在全国2000店舗を展開しており 今後は業界1位を目指して 順次店舗を拡大していく予定です。 今後ますます成長していくと言われている リユース業界での第一線を目標にしています。 ＜株式会社Root-Kobeについて＞ 買取大吉のフランチャイジーとして 現在、兵庫県内で9店舗の経営をしています。 目標は20店舗を超える事！ 『「働く」を「楽しく」する』 がキャッチコピーの弊社で あなたも一緒に頑張ってみませんか？ 【エリア内9店舗同時募集中！】 ・明石大久保店 ・明石パピオス店 ・ソコラ塚口店 ・アクタ西宮店 ・フォレスタ六甲店 ・デュオこうべ店 ・三宮さんちか店 ・三宮オーパ2店 ・コロワ甲子園店 ※面接は、弊社事務所で行います。 ※Root-Kobeが運営する店舗内で、約3ヶ月～1年ごとに、転居の必要がない範囲で異動があります。 ※車通勤不可

≪経験不問≫平均賞与額は年間180万円！来店型で会話が中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ✅ 平均賞与額は年間180万円 ✅ 残業は月5時間以下 ✅ 年間休日120日 ✅ 入社1年目で年収1000万円の社員も。 - ⏩聞きに徹する仕事。 " モノを手放す気持ち ”を 後押しします。 ――――――――――――――― 買取査定の仕事で大事なのは、 思い入れのある大切な品物を "この人なら安心して任せられる" と思って頂く会話です。 といっても、 難しいことではありません。 会話のポイントを押さえて、 聞きに徹すれば大丈夫！ 接客や営業、販売経験のある方は、 コミュニケーションスキルを 新しい仕事で活かしてみませんか？ ▼▼ ⏩" 聞きに徹する” 買取査定の会話術♪ こんな風にお話できればOＫ◎ ―――――――――――――――― ✅お客様が品物を売る理由を確認 「お持ちいただいたきっかけは？」 「長く使われていたものですか？」 など、理由を聞くことで ・片付け目的なのか ・急ぎで現金化したいのか ・思い入れがある品なのか お客様の意図を確認することで、 その後の会話もスムーズに✨ ✅商品の価値を一緒に確認する 「こちら○○のブランドですね」 「状態もかなりきれいですね」 「この部分が査定ポイントになるんです」 など、お客様と一緒に 価格が決まる理由を確認していきます。 - ▼先輩より 「時には長く語ってくださるお客様も！ 仲良くなって『顔見えたから覗いたわ！』 と気軽に来店くださるのも嬉しいですね」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 商品の買取査定とネット出品業務をお任せします。 メインはお客様との会話です。 最初は先輩が隣についてサポートします！ 🌟分かりやすい社内マニュアルも完備。 未経験スタートでも3ヶ月もすれば、 1人で接客できるようになります。 ＜仕事の流れ＞ お手持ちのブランド物・貴金属などを 売りたいお客様が店舗にいらっしゃいます。 ※1日5件程度・1件15～30分程度 ※年配の女性が所持品整理のために 来られるケースが多いです。 ▼ 商品の詳細や購入背景、 売ることになった理由などをヒアリングし、 金額をつけてご納得いただけたら買い取ります。 ▼ ネットオークションに出品もしくは業者に卸します。 ※その他商品のブログUPや、SNS投稿も有 ※基本は座り仕事なので身体への負担は少なめ ＜完全反響営業です＞ ノルマ、飛び込み訪問、電話勧誘はありません！ HPや広告を見て来店されたお客様のみ対応します。 ＜買取品の例＞ 貴金属・金、宝石、ブランド品、酒、バッグ、 財布、時計、切手、金券、記念コイン、 古銭、カメラ、テレカなど 査定というと難しそうですが、 AIが発達した最近は、スマホやiPadで 商品画像を撮り、それを本部に送ることで 買取金額が分かるようになりました。 システムは今後さらに使いやすく進化していく予定です！ ※業務ではスマホ・iPadを使用するため、 普段からスマートフォンなどの 操作に慣れている方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅働き方のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼残業少なめ＆年間休120日／ 残業は月5時間以下と少なめ。 閉店30分前から〆作業をしているので、 駅近店舗なら、19時の閉店後 30分以内の電車に乗る事が可能です。 みなし残業はもちろんなし。 発生した分の残業代は別途全額支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフインタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社に未経験入社したスタッフ達に、 お仕事の魅力を聞いてみました！ 🌟プライベートの時間も増えた！ 「毎日決まった時間に家に帰れますし、休みが無くなることもありません。有休も気兼ねなくとれるので、有休と希望休をつなげて連休も取れています。この前は3連休を取って、家族で旅行に行きました！」 🌟未経験から成長実感！ 「最初はブランド品や高価な商品の扱いに緊張していましたが、毎日さまざまな品物に触れることで、少しずつ知識と自信がつきました◎」 🌟世の中のトレンドを先取りできて面白い！ 「日々持ち込まれる品物やお客様との会話から、世の中の流行や人気の商品をいち早く知れることも、この仕事ならではの楽しさです！」 🌟知識で周囲から頼られる存在に！ 「ブランドや貴金属だけではなく、古銭や古切手、骨とう品なども多く、歴史の知識まで自然と身につきます。気付けば家族や親せき、お洒落な友人から「鑑定して～」と相談されるようになりました(笑)」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当店について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜買取「大吉」について＞ IKKOさんのCMでおなじみの買取大吉は フランチャイザーである 株式会社エンパワーが運営しています。 現在全国2000店舗を展開しており 今後は業界1位を目指して 順次店舗を拡大していく予定です。 今後ますます成長していくと言われている リユース業界での第一線を目標にしています。 ＜株式会社Root-Kobeについて＞ 買取大吉のフランチャイジーとして 現在、兵庫県内で9店舗の経営をしています。 目標は20店舗を超える事！ 『「働く」を「楽しく」する』 がキャッチコピーの弊社で あなたも一緒に頑張ってみませんか？ 【エリア内9店舗同時募集中！】 ・明石大久保店 ・明石パピオス店 ・ソコラ塚口店 ・アクタ西宮店 ・フォレスタ六甲店 ・デュオこうべ店 ・三宮さんちか店 ・三宮オーパ2店 ・コロワ甲子園店 ※面接は、弊社事務所で行います。 ※Root-Kobeが運営する店舗内で、約3ヶ月～1年ごとに、転居の必要がない範囲で異動があります。 ※車通勤不可

≪経験不問≫平均賞与額は年間180万円！来店型で会話が中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ✅ 平均賞与額は年間180万円 ✅ 残業は月5時間以下 ✅ 年間休日120日 ✅ 入社1年目で年収1000万円の社員も。 - ⏩聞きに徹する仕事。 " モノを手放す気持ち ”を 後押しします。 ――――――――――――――― 買取査定の仕事で大事なのは、 思い入れのある大切な品物を "この人なら安心して任せられる" と思って頂く会話です。 といっても、 難しいことではありません。 会話のポイントを押さえて、 聞きに徹すれば大丈夫！ 接客や営業、販売経験のある方は、 コミュニケーションスキルを 新しい仕事で活かしてみませんか？ ▼▼ ⏩" 聞きに徹する” 買取査定の会話術♪ こんな風にお話できればOＫ◎ ―――――――――――――――― ✅お客様が品物を売る理由を確認 「お持ちいただいたきっかけは？」 「長く使われていたものですか？」 など、理由を聞くことで ・片付け目的なのか ・急ぎで現金化したいのか ・思い入れがある品なのか お客様の意図を確認することで、 その後の会話もスムーズに✨ ✅商品の価値を一緒に確認する 「こちら○○のブランドですね」 「状態もかなりきれいですね」 「この部分が査定ポイントになるんです」 など、お客様と一緒に 価格が決まる理由を確認していきます。 - ▼先輩より 「時には長く語ってくださるお客様も！ 仲良くなって『顔見えたから覗いたわ！』 と気軽に来店くださるのも嬉しいですね」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 商品の買取査定とネット出品業務をお任せします。 メインはお客様との会話です。 最初は先輩が隣についてサポートします！ 🌟分かりやすい社内マニュアルも完備。 未経験スタートでも3ヶ月もすれば、 1人で接客できるようになります。 ＜仕事の流れ＞ お手持ちのブランド物・貴金属などを 売りたいお客様が店舗にいらっしゃいます。 ※1日5件程度・1件15～30分程度 ※年配の女性が所持品整理のために 来られるケースが多いです。 ▼ 商品の詳細や購入背景、 売ることになった理由などをヒアリングし、 金額をつけてご納得いただけたら買い取ります。 ▼ ネットオークションに出品もしくは業者に卸します。 ※その他商品のブログUPや、SNS投稿も有 ※基本は座り仕事なので身体への負担は少なめ ＜完全反響営業です＞ ノルマ、飛び込み訪問、電話勧誘はありません！ HPや広告を見て来店されたお客様のみ対応します。 ＜買取品の例＞ 貴金属・金、宝石、ブランド品、酒、バッグ、 財布、時計、切手、金券、記念コイン、 古銭、カメラ、テレカなど 査定というと難しそうですが、 AIが発達した最近は、スマホやiPadで 商品画像を撮り、それを本部に送ることで 買取金額が分かるようになりました。 システムは今後さらに使いやすく進化していく予定です！ ※業務ではスマホ・iPadを使用するため、 普段からスマートフォンなどの 操作に慣れている方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅働き方のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼残業少なめ＆年間休120日／ 残業は月5時間以下と少なめ。 閉店30分前から〆作業をしているので、 駅近店舗なら、19時の閉店後 30分以内の電車に乗る事が可能です。 みなし残業はもちろんなし。 発生した分の残業代は別途全額支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフインタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社に未経験入社したスタッフ達に、 お仕事の魅力を聞いてみました！ 🌟プライベートの時間も増えた！ 「毎日決まった時間に家に帰れますし、休みが無くなることもありません。有休も気兼ねなくとれるので、有休と希望休をつなげて連休も取れています。この前は3連休を取って、家族で旅行に行きました！」 🌟未経験から成長実感！ 「最初はブランド品や高価な商品の扱いに緊張していましたが、毎日さまざまな品物に触れることで、少しずつ知識と自信がつきました◎」 🌟世の中のトレンドを先取りできて面白い！ 「日々持ち込まれる品物やお客様との会話から、世の中の流行や人気の商品をいち早く知れることも、この仕事ならではの楽しさです！」 🌟知識で周囲から頼られる存在に！ 「ブランドや貴金属だけではなく、古銭や古切手、骨とう品なども多く、歴史の知識まで自然と身につきます。気付けば家族や親せき、お洒落な友人から「鑑定して～」と相談されるようになりました(笑)」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当店について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜買取「大吉」について＞ IKKOさんのCMでおなじみの買取大吉は フランチャイザーである 株式会社エンパワーが運営しています。 現在全国2000店舗を展開しており 今後は業界1位を目指して 順次店舗を拡大していく予定です。 今後ますます成長していくと言われている リユース業界での第一線を目標にしています。 ＜株式会社Root-Kobeについて＞ 買取大吉のフランチャイジーとして 現在、兵庫県内で9店舗の経営をしています。 目標は20店舗を超える事！ 『「働く」を「楽しく」する』 がキャッチコピーの弊社で あなたも一緒に頑張ってみませんか？ 【エリア内9店舗同時募集中！】 ・明石大久保店 ・明石パピオス店 ・ソコラ塚口店 ・アクタ西宮店 ・フォレスタ六甲店 ・デュオこうべ店 ・三宮さんちか店 ・三宮オーパ2店 ・コロワ甲子園店 ※面接は、弊社事務所で行います。 ※Root-Kobeが運営する店舗内で、約3ヶ月～1年ごとに、転居の必要がない範囲で異動があります。 ※車通勤不可

≪経験不問≫平均賞与額は年間180万円！来店型で会話が中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ✅ 平均賞与額は年間180万円 ✅ 残業は月5時間以下 ✅ 年間休日120日 ✅ 入社1年目で年収1000万円の社員も。 - ⏩聞きに徹する仕事。 " モノを手放す気持ち ”を 後押しします。 ――――――――――――――― 買取査定の仕事で大事なのは、 思い入れのある大切な品物を "この人なら安心して任せられる" と思って頂く会話です。 といっても、 難しいことではありません。 会話のポイントを押さえて、 聞きに徹すれば大丈夫！ 接客や営業、販売経験のある方は、 コミュニケーションスキルを 新しい仕事で活かしてみませんか？ ▼▼ ⏩" 聞きに徹する” 買取査定の会話術♪ こんな風にお話できればOＫ◎ ―――――――――――――――― ✅お客様が品物を売る理由を確認 「お持ちいただいたきっかけは？」 「長く使われていたものですか？」 など、理由を聞くことで ・片付け目的なのか ・急ぎで現金化したいのか ・思い入れがある品なのか お客様の意図を確認することで、 その後の会話もスムーズに✨ ✅商品の価値を一緒に確認する 「こちら○○のブランドですね」 「状態もかなりきれいですね」 「この部分が査定ポイントになるんです」 など、お客様と一緒に 価格が決まる理由を確認していきます。 - ▼先輩より 「時には長く語ってくださるお客様も！ 仲良くなって『顔見えたから覗いたわ！』 と気軽に来店くださるのも嬉しいですね」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 商品の買取査定とネット出品業務をお任せします。 メインはお客様との会話です。 最初は先輩が隣についてサポートします！ 🌟分かりやすい社内マニュアルも完備。 未経験スタートでも3ヶ月もすれば、 1人で接客できるようになります。 ＜仕事の流れ＞ お手持ちのブランド物・貴金属などを 売りたいお客様が店舗にいらっしゃいます。 ※1日5件程度・1件15～30分程度 ※年配の女性が所持品整理のために 来られるケースが多いです。 ▼ 商品の詳細や購入背景、 売ることになった理由などをヒアリングし、 金額をつけてご納得いただけたら買い取ります。 ▼ ネットオークションに出品もしくは業者に卸します。 ※その他商品のブログUPや、SNS投稿も有 ※基本は座り仕事なので身体への負担は少なめ ＜完全反響営業です＞ ノルマ、飛び込み訪問、電話勧誘はありません！ HPや広告を見て来店されたお客様のみ対応します。 ＜買取品の例＞ 貴金属・金、宝石、ブランド品、酒、バッグ、 財布、時計、切手、金券、記念コイン、 古銭、カメラ、テレカなど 査定というと難しそうですが、 AIが発達した最近は、スマホやiPadで 商品画像を撮り、それを本部に送ることで 買取金額が分かるようになりました。 システムは今後さらに使いやすく進化していく予定です！ ※業務ではスマホ・iPadを使用するため、 普段からスマートフォンなどの 操作に慣れている方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅働き方のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼残業少なめ＆年間休120日／ 残業は月5時間以下と少なめ。 閉店30分前から〆作業をしているので、 駅近店舗なら、19時の閉店後 30分以内の電車に乗る事が可能です。 みなし残業はもちろんなし。 発生した分の残業代は別途全額支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフインタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社に未経験入社したスタッフ達に、 お仕事の魅力を聞いてみました！ 🌟プライベートの時間も増えた！ 「毎日決まった時間に家に帰れますし、休みが無くなることもありません。有休も気兼ねなくとれるので、有休と希望休をつなげて連休も取れています。この前は3連休を取って、家族で旅行に行きました！」 🌟未経験から成長実感！ 「最初はブランド品や高価な商品の扱いに緊張していましたが、毎日さまざまな品物に触れることで、少しずつ知識と自信がつきました◎」 🌟世の中のトレンドを先取りできて面白い！ 「日々持ち込まれる品物やお客様との会話から、世の中の流行や人気の商品をいち早く知れることも、この仕事ならではの楽しさです！」 🌟知識で周囲から頼られる存在に！ 「ブランドや貴金属だけではなく、古銭や古切手、骨とう品なども多く、歴史の知識まで自然と身につきます。気付けば家族や親せき、お洒落な友人から「鑑定して～」と相談されるようになりました(笑)」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当店について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜買取「大吉」について＞ IKKOさんのCMでおなじみの買取大吉は フランチャイザーである 株式会社エンパワーが運営しています。 現在全国2000店舗を展開しており 今後は業界1位を目指して 順次店舗を拡大していく予定です。 今後ますます成長していくと言われている リユース業界での第一線を目標にしています。 ＜株式会社Root-Kobeについて＞ 買取大吉のフランチャイジーとして 現在、兵庫県内で9店舗の経営をしています。 目標は20店舗を超える事！ 『「働く」を「楽しく」する』 がキャッチコピーの弊社で あなたも一緒に頑張ってみませんか？ 【エリア内9店舗同時募集中！】 ・明石大久保店 ・明石パピオス店 ・ソコラ塚口店 ・アクタ西宮店 ・フォレスタ六甲店 ・デュオこうべ店 ・三宮さんちか店 ・三宮オーパ2店 ・コロワ甲子園店 ※面接は、弊社事務所で行います。 ※Root-Kobeが運営する店舗内で、約3ヶ月～1年ごとに、転居の必要がない範囲で異動があります。 ※車通勤不可

年休121日／年収540万円可（入社6ヶ月）／9割未経験入社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、イベント法人営業、マーケティング戦略企画 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントの企画提案から、イベント現場でのディレクション・PR業務、イベントの企画や運営をお任せします！ できる業務から少しずつ進めていきましょう。 提案、PRだけでなく、マーケティングや、 最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていくお仕事になります。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

≪経験不問≫平均賞与額は年間180万円！来店型で会話が中心

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ECサイト運営、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ✅ 平均賞与額は年間180万円 ✅ 残業は月5時間以下 ✅ 年間休日120日 ✅ 入社1年目で年収1000万円の社員も。 - ⏩聞きに徹する仕事。 " モノを手放す気持ち ”を 後押しします。 ――――――――――――――― 買取査定の仕事で大事なのは、 思い入れのある大切な品物を "この人なら安心して任せられる" と思って頂く会話です。 といっても、 難しいことではありません。 会話のポイントを押さえて、 聞きに徹すれば大丈夫！ 接客や営業、販売経験のある方は、 コミュニケーションスキルを 新しい仕事で活かしてみませんか？ ▼▼ ⏩" 聞きに徹する” 買取査定の会話術♪ こんな風にお話できればOＫ◎ ―――――――――――――――― ✅お客様が品物を売る理由を確認 「お持ちいただいたきっかけは？」 「長く使われていたものですか？」 など、理由を聞くことで ・片付け目的なのか ・急ぎで現金化したいのか ・思い入れがある品なのか お客様の意図を確認することで、 その後の会話もスムーズに✨ ✅商品の価値を一緒に確認する 「こちら○○のブランドですね」 「状態もかなりきれいですね」 「この部分が査定ポイントになるんです」 など、お客様と一緒に 価格が決まる理由を確認していきます。 - ▼先輩より 「時には長く語ってくださるお客様も！ 仲良くなって『顔見えたから覗いたわ！』 と気軽に来店くださるのも嬉しいですね」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 商品の買取査定とネット出品業務をお任せします。 メインはお客様との会話です。 最初は先輩が隣についてサポートします！ 🌟分かりやすい社内マニュアルも完備。 未経験スタートでも3ヶ月もすれば、 1人で接客できるようになります。 ＜仕事の流れ＞ お手持ちのブランド物・貴金属などを 売りたいお客様が店舗にいらっしゃいます。 ※1日5件程度・1件15～30分程度 ※年配の女性が所持品整理のために 来られるケースが多いです。 ▼ 商品の詳細や購入背景、 売ることになった理由などをヒアリングし、 金額をつけてご納得いただけたら買い取ります。 ▼ ネットオークションに出品もしくは業者に卸します。 ※その他商品のブログUPや、SNS投稿も有 ※基本は座り仕事なので身体への負担は少なめ ＜完全反響営業です＞ ノルマ、飛び込み訪問、電話勧誘はありません！ HPや広告を見て来店されたお客様のみ対応します。 ＜買取品の例＞ 貴金属・金、宝石、ブランド品、酒、バッグ、 財布、時計、切手、金券、記念コイン、 古銭、カメラ、テレカなど 査定というと難しそうですが、 AIが発達した最近は、スマホやiPadで 商品画像を撮り、それを本部に送ることで 買取金額が分かるようになりました。 システムは今後さらに使いやすく進化していく予定です！ ※業務ではスマホ・iPadを使用するため、 普段からスマートフォンなどの 操作に慣れている方を歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅働き方のポイント ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼残業少なめ＆年間休120日／ 残業は月5時間以下と少なめ。 閉店30分前から〆作業をしているので、 駅近店舗なら、19時の閉店後 30分以内の電車に乗る事が可能です。 みなし残業はもちろんなし。 発生した分の残業代は別途全額支給します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅スタッフインタビュー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社に未経験入社したスタッフ達に、 お仕事の魅力を聞いてみました！ 🌟プライベートの時間も増えた！ 「毎日決まった時間に家に帰れますし、休みが無くなることもありません。有休も気兼ねなくとれるので、有休と希望休をつなげて連休も取れています。この前は3連休を取って、家族で旅行に行きました！」 🌟未経験から成長実感！ 「最初はブランド品や高価な商品の扱いに緊張していましたが、毎日さまざまな品物に触れることで、少しずつ知識と自信がつきました◎」 🌟世の中のトレンドを先取りできて面白い！ 「日々持ち込まれる品物やお客様との会話から、世の中の流行や人気の商品をいち早く知れることも、この仕事ならではの楽しさです！」 🌟知識で周囲から頼られる存在に！ 「ブランドや貴金属だけではなく、古銭や古切手、骨とう品なども多く、歴史の知識まで自然と身につきます。気付けば家族や親せき、お洒落な友人から「鑑定して～」と相談されるようになりました(笑)」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅当店について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜買取「大吉」について＞ IKKOさんのCMでおなじみの買取大吉は フランチャイザーである 株式会社エンパワーが運営しています。 現在全国2000店舗を展開しており 今後は業界1位を目指して 順次店舗を拡大していく予定です。 今後ますます成長していくと言われている リユース業界での第一線を目標にしています。 ＜株式会社Root-Kobeについて＞ 買取大吉のフランチャイジーとして 現在、兵庫県内で9店舗の経営をしています。 目標は20店舗を超える事！ 『「働く」を「楽しく」する』 がキャッチコピーの弊社で あなたも一緒に頑張ってみませんか？ 【エリア内9店舗同時募集中！】 ・明石大久保店 ・明石パピオス店 ・ソコラ塚口店 ・アクタ西宮店 ・フォレスタ六甲店 ・デュオこうべ店 ・三宮さんちか店 ・三宮オーパ2店 ・コロワ甲子園店 ※面接は、弊社事務所で行います。 ※Root-Kobeが運営する店舗内で、約3ヶ月～1年ごとに、転居の必要がない範囲で異動があります。 ※車通勤不可

年休121日／年収540万円可（入社6ヶ月）／9割未経験入社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、イベント法人営業、マーケティング戦略企画 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントの企画提案から、イベント現場でのディレクション・PR業務、イベントの企画や運営をお任せします！ できる業務から少しずつ進めていきましょう。 提案、PRだけでなく、マーケティングや、 最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていくお仕事になります。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

年休121日／年収540万円可（入社6ヶ月）／9割未経験入社

仕事内容 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントの企画提案から、イベント現場でのディレクション・PR業務、イベントの企画や運営をお任せします！ できる業務から少しずつ進めていきましょう。 提案、PRだけでなく、マーケティングや、 最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていくお仕事になります。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

年休121日／年収540万円可（入社6ヶ月）／9割未経験入社

仕事内容 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントの企画提案から、イベント現場でのディレクション・PR業務、イベントの企画や運営をお任せします！ できる業務から少しずつ進めていきましょう。 提案、PRだけでなく、マーケティングや、 最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていくお仕事になります。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

年休121日／年収540万円可（入社6ヶ月）／9割未経験入社

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：イベント企画、イベント法人営業、マーケティング戦略企画 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントの企画提案から、イベント現場でのディレクション・PR業務、イベントの企画や運営をお任せします！ できる業務から少しずつ進めていきましょう。 提案、PRだけでなく、マーケティングや、 最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていくお仕事になります。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

年休121日／年収540万円可（入社6ヶ月）／9割未経験入社

仕事内容 あなたの常識にとらわれないアイデアで、イベントを成功に繋げる！ 当社は、営業・販売・PRのアウトソーシングを行っています。 最近では、健康機器メーカー・大手飲料メーカー様との取引などで、百貨店や商業施設にてイベントPRを行っています。 今回は、イベント企画のポジションを募集✨！ 独自の研修プログラムがあるので、「具体的にイベント企画ってどんなことをやるの？」 そんな未経験の方でも、安心してご応募ください！ PRする場所は、国内の有名ショッピングモール、スポーツジム、映画館などを始め、海外出張へ行くことも！🌎 《お仕事について》 商品のプロモーションイベントの企画提案から、イベント現場でのディレクション・PR業務、イベントの企画や運営をお任せします！ できる業務から少しずつ進めていきましょう。 提案、PRだけでなく、マーケティングや、 最終的にはプロデューサーとしてイベントを作っていくお仕事になります。 ？取り扱う商品・サービスは？ ＊スポーツグッズ ＊トレーニングギア ＊大手飲料メーカー商品 ＊家電製品 ＊海外輸入商品 ＊動画配信サービス ...etc. 日々ダイレクトに仕事の成果が見えるので、その分反響が大きかった時は格別の喜びがあり、大きなやりがいになっています。 当社が求めるのは、スキルや経験よりも自分で考えて動く姿勢。 徐々に経験を積みながら、企画にも積極的に挑戦していってください。 設立から12年。 イベント運営や企画に興味がある方はもちろん、一緒に会社を大きくしていただける未経験の方も是非ご応募ください！

未経験OK／内勤中心/土日祝休み

仕事内容 ／ 未経験から始められるEC事務！ 人気インテリアブランドを支える バックオフィスメンバー募集！ ＼ 「事務職として安定して働きたい」 「ECや通販業界に興味がある」 「インテリアや雑貨が好き」 そんな方を歓迎します！ 専門知識や業界経験は必要ありません。 先輩社員がしっかりサポートするので、 未経験から安心してスタートできます。 10年連続でプラス成長を続ける当社で、 事業拡大に伴う新しい仲間を募集します。 ◤ ここがポイント！ ─────────────────── ✅ 未経験・第二新卒歓迎！ ✅ 年間休日125日／土日祝・完全週休2日制 ✅ 賞与年2回！福利厚生も充実 ✅ 楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー2024受賞企業 ✅ 自社ブランドECサイトの内勤事務 ✅ 昭和3年創業の安定メーカー ✅ 20〜30代を中心に活躍中 ◤ 具体的な仕事内容・業務フロー ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 未経験から始められるEC事務のお仕事です。 自社ブランドの家具・インテリアを扱うECサイトにて、 事務業務・受発注業務を中心にお任せします。 メール対応やチャットが中心で、 EC運営を支える内勤事務ポジションです。 業務はチームで分担し、先輩社員がしっかりフォローします。 【主な業務内容】 ・ECサイトのお問い合わせ対応（メール・一部電話 1-5件/日） ・商品の受発注対応、データ入力 ・発送に関する事務作業（送り状発行など） ・社内各部署との連携・確認業務 ※ 電話対応はありますが、コールセンター業務ではありません ※ 未経験の方も、基本からレクチャーします ※ 適性を見ながら、担当業務を決定します 【働き方について（正直に書いています）】 ・業務量の多い時期や繁忙期には残業が発生する場合があります ・ただし、日常的な長時間残業はありません ・落ち着いたルーティン事務というより、状況に応じてテキパキ対応する事務職です 【職場環境】 ・チームで業務を分担しています ・分からないことはすぐに相談できる環境です ・部署や年齢に関係なく意見交換がしやすい職場です ・商品企画やEC運営に関わる機会もあります 【募集背景】 事業拡大に伴い、ECサイト運営を支える事務体制を強化するための募集です。

✨未経験スタート9割｜平均年齢26.1歳｜志望動機不要｜職歴・学歴不問｜研修充実

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：oosp0006

✨未経験スタート9割｜平均年齢26.1歳｜志望動機不要｜職歴・学歴不問｜研修充実

【仕事内容】 ┏ ┓ できることは、 これから増やせる！ ┗ ┛ 経験も、知識も はじめはなくてOK！ まずは仕事を始めてみて、 できること・興味があることを 少しずつ見つけていきませんか？ ✅9割が未経験スタート ✅平均年齢26.1歳 ✅残業月10時間以下 ✅ボーナス年2回支給 【お仕事内容】 ・ご来店理由のヒアリング ・お悩みに合わせたサービスのご案内 ・手続きのサポート ・資料の入力 など 業務開始前に、 社会人経験に合わせた研修を実施 これから働くうえで、 必要なマナーを身につけられます✨ 配属後は店舗にて実務研修をスタート！ 仕事の知識やコツなど、 実際の業務を通して 少しずつ覚えてきましょう⭐ さらに、経験を積んだ先には 営業や人材育成、教育担当など 様々なキャリアの選択も可能です！ あなたのやりたいを応援します✨ 「まずは正社員として働いてみる」 「働きながら、やりたいことを探してみる」 そんなスタートもウェルカムです！ 「これならできそう！」 と思っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください⭕ 仕事ID：oosp0124

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 既存のお得意先である病院や調剤薬局を定期訪問し、医師や薬剤師の良きパートナーを目指します。 「最近、どんな症状の患者さんが増えていますか？」といった現場のニーズを汲み取り、数万種類ある医薬品の中から最適な情報を提供。 きめ細かくニーズにお応えしながら関係性を深めパートナーとして信頼いただくことを目指します。 ※製薬メーカーのMRと連携して営業活動を行うこともあります。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 既存のお得意先である病院や調剤薬局を定期訪問し、医師や薬剤師の良きパートナーを目指します。 「最近、どんな症状の患者さんが増えていますか？」といった現場のニーズを汲み取り、数万種類ある医薬品の中から最適な情報を提供。 きめ細かくニーズにお応えしながら関係性を深めパートナーとして信頼いただくことを目指します。 ※製薬メーカーのMRと連携して営業活動を行うこともあります。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 既存のお得意先である病院や調剤薬局を定期訪問し、医師や薬剤師の良きパートナーを目指します。 「最近、どんな症状の患者さんが増えていますか？」といった現場のニーズを汲み取り、数万種類ある医薬品の中から最適な情報を提供。 きめ細かくニーズにお応えしながら関係性を深めパートナーとして信頼いただくことを目指します。 ※製薬メーカーのMRと連携して営業活動を行うこともあります。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

売上2.7兆円の業界最大手グループ／未経験歓迎／土日祝休

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器法人営業、理化学機器法人営業、マーケティング戦略企画 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 病院や検査センターなどで働く医師や看護師、検査技師などを対象に、臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供をお任せします。 臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供からメーカー担当者と連携したソリューション営業まで幅広くご担当いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器法人営業、理化学機器法人営業、マーケティング戦略企画 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 病院や検査センターなどで働く医師や看護師、検査技師などを対象に、臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供をお任せします。 臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供からメーカー担当者と連携したソリューション営業まで幅広くご担当いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

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仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器法人営業、理化学機器法人営業、マーケティング戦略企画 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 病院や検査センターなどで働く医師や看護師、検査技師などを対象に、臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供をお任せします。 臨床検査試薬や医療機器などの販売・情報提供からメーカー担当者と連携したソリューション営業まで幅広くご担当いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

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仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 製薬メーカーと医師・看護師・薬剤師などを現場で繋ぐ橋渡し役として、医療機関や調剤薬局などへ医薬品・試薬機器の販売・情報提供をお任せします。 当社の営業職は、目の前の医師や薬剤師に「誠実に向き合うこと」が、一番の仕事。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

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仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 製薬メーカーと医師・看護師・薬剤師などを現場で繋ぐ橋渡し役として、医療機関や調剤薬局などへ医薬品・試薬機器の販売・情報提供をお任せします。 当社の営業職は、目の前の医師や薬剤師に「誠実に向き合うこと」が、一番の仕事。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。

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仕事内容 東証プライム上場のアルフレッサ ホールディングスの中核として、国内トップクラスのシェアを誇る当社。 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 【仕事内容】 製薬メーカーと医師・看護師・薬剤師などを現場で繋ぐ橋渡し役として、医療機関や調剤薬局などへ医薬品・試薬機器の販売・情報提供をお任せします。 当社の営業職は、目の前の医師や薬剤師に「誠実に向き合うこと」が、一番の仕事。 生命関連商品の安定供給に携わることをメインに最新の医療情報を提供したりメーカーと医療機関を繋いだり幅広く活躍いただきます。 入社してすぐにお得意先を任せることはありません。 まずは半年ほどかけて、先輩や上司の隣で仕事の進め方をじっくり学んでいただきます。 お得意先との世間話のコツから、専門用語の覚え方まで、未経験からスタートした先輩たちだからこそわかる視点で丁寧にレクチャーします。 「医療経営士」などの資格取得も会社が全額サポート。 数年かけて、じっくりと「医療のプロ」へと成長していくことができます。 【自分と家族の「健康」も大切にできる働き方】 「誰かの健康を守る社員が、自分を犠牲にしてはいけない」これが私たちの考え方です。 そのため、年間休日は125日、土日祝日は完全休みという業界内でも屈指の休日数を確保しています。 フレックスタイム制を導入しているため、「今日は早めに仕事を切り上げて、子どもの迎えに行く」といった調整も可能。 さらに、3年連続でのベースアップ実施や、賞与4.7ヶ月分（2024年度実績）など、上場グループならではの待遇をご用意しています。