求人・転職情報

【必須：商品企画経験1年以上】年間休日125日！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー、製品開発（日用品/雑貨/インテリア）、商品企画 ⭐歴史ある企業で安定して働ける ⭐なんでも相談しやすいチーム環境 ⭐自分のデザインが世界に ⭐年間休日125日・土日祝休み ✅仕事内容 インテリアや雑貨をメインとした 新商品の企画や開発業務全般を お任せするクリエイティブなお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ■市場調査や商品デザイン・試作 ■工場への発注・サンプル修正・価格交渉 ■商品ページ構成の検討や資料作成 【（会社・商品）について】 ・インテリアや生活雑貨などの 自社オリジナル商品を取り扱います。 ・自社ECサイトを通じてお客様へ 日々の生活が楽しくなる商品をお届け。 ・アイデア出しから販売準備まで モノづくりの全工程を順番に進めます。 ✅教育体制について 新卒採用も行っている当社だからこそ 入社後のサポート体制も整っています。 いきなり即戦力として放置することなく しっかりと業務の流れをお教えします。 困ったことや分からないことがあれば いつでも先輩スタッフに相談できます。 一つ聞けば十返ってくるような 面倒見の良い先輩ばかりで安心ですよ。 ✅世界をフィールドに！豊富な成長機会！ 年に数回、新しいアイデアを発掘するため、 海外展示会や協力生産工場へ足を運びます （中国・台湾・フランス・ドイツ等）。 単なる視察にとどまらず、 現地でのサンプル依頼や価格交渉も直接担当！ 世界中のインテリアに触れながら、 グローバルな視点と裁量を持って 仕事に取り組めるダイナミックな環境です。 ※英語力は必須ではありません。 ✅キャリアステップ例 ◆入社～1年目：（商品企画担当） 既存品の改良やサポートを通じて基礎を習得。 早期から小規模企画の 「企画→試作→販売」を一通り経験します。 ◆2～3年目：（主担当企画） カテゴリの一部を任され、新商品の企画を主導。 市場分析から価格設計まで一貫して担当。 ◆4～5年目：（カテゴリ中核メンバー） ヒット商品の横展開や新ジャンルに挑戦。 海外展示会や工場との 仕様・原価設計にも深く関わります。 ◆その後：（企画リーダー／カテゴリ責任者） 後輩育成や企画全体の方向性決定を担い、 「デザインをする人」から 「売れる構成を考える人」へ。 ✅魅力ややりがいについて 自社ECサイトでの直販を行っているため お客様の反応がダイレクトに分かります。 デザインだけでなく工場とのやり取りや 価格交渉など幅広い業務に携わることで モノづくりの全工程を経験できます。 自分のアイデアが商品化され世に出て 評価される喜びを存分に味わえます。 ✅社員インタビュー 前職も似た業界でデザインをしていました。 そこでは即戦力を求められ相談しづらく 環境を変えたいと思い当社へ転職しました。 実際に入社してみると本当に相談しやすく 1聞けば10返ってくる環境に驚きました。 工場との直接のやり取りなど 新しい経験も積めて毎日充実しています。 ✅当社について 創業から100年近い歴史を持つ当社は 確かな実績と影響力を強みとしています。 10年連続でプラス成長を続けており 将来性や安定性も抜群の環境です。 「世の中が便利になる」「楽しくなる」 そんな商品を世界へ届けることを目指し これからも挑戦と成長を続けていきます。

いろんな手がつながって、一着の服になる。ワールドグループの一員として「好き」を仕事にしてキャリアアップしませんか！？

仕事内容 ■ファッション業界に興味ある方大歓迎！【97％が未経験スタート】 「UNTITLED」「INDIVI」等が有名な『ワールド』のグループ会社。 パンツ・スカート、スポーツウェアなどを生産しています。 【仕事内容】 婦人服（パンツ・スカート、スポーツウェアなど）の縫製補助をお願いします。 ・ボタン付けや簡単な縫い合わせなど、できる作業からスタート！ ・先輩がマンツーマンで教えてくれるから安心♪ ・徐々にスキルアップして「ジャケット」や「上物」に挑戦も可能！ 【働きやすさ◎】 ・空調完備で年中快適な職場環境です！ ・エプロン貸与 ⇒ 私服でそのまま出勤OK！ ・シンプル作業だから未経験でもすぐ慣れる ・20～40代のスタッフが多数活躍中！ ■工場見学も実施中！ 入社後のイメージを持っていただけるよう、簡単な業務の体験が可能です。 選考を受けるか悩んでいる方は、工場見学のみの希望も大歓迎！ 20分～30分程度なので、興味がある方はお気軽にお問い合わせください。 ■叶えたいキャリアステップも可能！ 会社指令での転勤は基本的にありませんが、 希望者は適正を判断しつつ東京＆神戸本社やグループの他工場に転籍も可能です。 新卒1年目で 「次はジャケットや上物にチャレンジしたいんです！」 と別工場に転籍した先輩もいます。 さらに希望次第で、海外勤務のチャレンジも可能です！ ■勤務開始日の相談OK 「在職中のため、今のお仕事を退職してから」 「入社が決まったら、淡路島に引っ越します」 など、それぞれの事情を考慮します。 お気軽にご相談ください！

室内作業＆重い搬入なし！未経験から月収28.6万＆連休OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築内装設計/インテリア、職人/現場作業員 ✨未経験でも高収入！現場デビューから日給13,000円。月収30万円以上も十分可能です！ ✨天候に左右されない！室内作業がメイン。夏も冬も、雨の日も安定して稼げます。 ✨休みが取れる建設業！「子供の行事」「旅行」など、事前申請で平日休みも柔軟に対応！ ✨一生物のスキル！大手ゼネコンの現場が中心。どこでも通用する技術が身につきます。 【仕事内容】 新築の商業施設やビルの中で、壁や天井の「下地」を作るお仕事です。 大手ゼネコンの職場がほとんどになります！ ＜具体的には＞ ◎石膏ボードのカット：専用のカッターでサイズ通りに切ります。 ◎貼り付け：インパクトドライバー等を使って、骨組みに固定します。 ◎仕上げ：隙間なくきれいに並べて完成！ ◎その他、内装工事に付随する業務 ★重たい資材の搬入は専門の業者が行うことが多いため、純粋に「作る工程」に集中できる環境です。 ⭐フォロー体制バッチリ◎ ――――――――――――― 未経験から手に職をつけたい方、大歓迎！少人数制でチームワークも抜群なので、先輩がイチから丁寧に指導します。安心して手に職をつけられますよ！ ⭐休暇の融通が圧倒的に利く！ ―――――――――――――― 日曜日・祝日はもちろんお休み！隔週で土曜日もお休みが取れるので、週休2日制が基本です♪ 事前の申請で平日の休みもOK！デートや旅行などで連休を取得する社員も多数！「現場仕事なのに休暇の融通が利く！」と社員からも好評です。 GW・夏季・冬季・年末年始の長期休暇も取得可能です。

月30～40万円｜紙建材の可能性を広げマーケや事業拡大に挑戦

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：プロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー、広告/メディア法人営業、商品企画 ★- その営業経験、 「売ること」だけに使うのは、 もったいなくないですか。 -★ 異業種で経験を積んできた。 お客様との関係づくりも、 提案することも経験した。 でも、もっとアイデアを活かしたい。 商品の魅力を高めたい。 新しい市場を開拓したい。 いつかはチームを動かしたい。 そんなあなたに知ってほしい、 ちょっと変わった企画プランナーです。 私たちが扱うのは「ダンボール」。 ただし、荷物を運ぶ四角い箱ではありません。 展示会の企業ブースや商業施設の什器、 店舗ディスプレイなどを紙でつくる会社です。 強く、軽く、加工しやすい。 しかも環境にも配慮できる。 まだ知られていない可能性を、 もっと世の中に広めていく。 それが「ディスプレイプランナー」です。 ✅ 営業経験2年以上・業界不問 ✅ 月給30万円～40万円 ✅ 将来のリーダー候補 ★- 提案する仕事って、 決まったモノを売るだけでしたっけ。 -★ 例えば、展示会に出展する企業。 商品を魅力的に見せたい。 来場者が立ち止まるブースをつくりたい。 でも、設営の手間や費用は抑えたい。 そんなお客様に、 あなたなら何を提案しますか。 私たちには、紙の建材でつくる ディスプレイという選択肢があります。 形やサイズを工夫でき、 印刷・加工の自由度もある。 繰り返し使うこともできます。 「こんな見せ方はどうでしょう」 「こんな使い方もできますよ」 要望を聞くだけでなく、 一歩踏み込んで提案する。 それがカワグチマックのスタイルです。 担当は既存のお客様が中心。 これまでの信頼関係を大切にしながら、 次の展示会や新たな用途を提案します。 新規のお客様からの引き合いや、 新しい市場へのアプローチにも挑戦。 お客様が何を実現したいのかを考え、 企画やマーケティングの視点も活かす。 それを私たちは、 ディスプレイプランナーと呼んでいます。 ★- ダンボール屋が、 なぜディスプレイをつくるのか。 そこには、少し長い物語があります。 -★ 1969年創業の当社は、もともと ダンボールの製造・販売・受託加工を 手がけてきました。 しかし競争が激しくなり、 技術より価格で比べられることも増加。 2010年に事業を引き継いだ 代表の川口徹が考えたのは、 「自分たちにしかできない仕事を もっと増やせないだろうか」 そこで磨いたのが、 職人の技術を必要とする特殊ダンボール。 大きく、厚く、機械だけでは加工しにくい。 他社が避けるような分野にも、 当社ならではの技術がありました。 その後、スウェーデン生まれの 紙建材「リボード」と出会います。 運ぶためのダンボールから、 人に見せるためのダンボールへ。 培った技術に新しい価値を加え、 ディスプレイ事業へ踏み出しました。 ★- 「紙」でつくる。 それだけで、常識が変わることもある。 -★ 展示会のブースは設営・撤去に 手間がかかり、資材の処分も課題です。 でも、紙の建材でつくれたら？ 軽くて扱いやすい。 加工しやすく、表現の幅も広い。 繰り返し使えば無駄も減らせる。 もちろん、すべてを紙に 置き換えられるわけではありません。 それでも、環境への配慮と 企画の自由度を両立する 新しい選択肢を提案できます。 設計・製造を担う仲間の技術も、 営業にとって心強い武器です。 ダンボール×ディスプレイ×SDGs。 意外な組み合わせだからこそ、 まだ伝えきれていない魅力がある。 誰に、どう届けるか。 あなたのアイデアを活かしてください。 ★- 今は2億円。5年後には10億円へ。 この挑戦、どう思いますか。 -★ 現在のディスプレイ事業の売上は約2億円。 展示会や商業施設で採用され、 リピーターのお客様もいます。 次の目標は、5年後に売上10億円。 現在の5倍です。 簡単な挑戦ではありません。 既存顧客との取引を深めながら、 新しい企業や用途も開拓する必要があります。 どんな業界に需要があるのか。 商品の何を伝えれば魅力が届くのか。 市場を考え、企画を考え、 見せ方まで工夫していく。 「商品を必要とする場所」を 自分たちで増やしていく仕事です。 ✅ ディスプレイプランナーへの期待 ・既存顧客への企画提案と関係づくり ・新規の引き合いや市場開拓への対応 ・ディスプレイの新たな用途の提案 ・マーケティングやブランディングへの挑戦 ・企画・提案ノウハウの共有と組織づくり すべてを最初から 完璧にできる必要はありません。 まずはこれまでの経験を活かして、 少しずつ仕事の幅を広げてください。 ★- 個々の能力だけで勝てる時代じゃない。 これから「チームの力」をつくりたい。 -★ 今の当社の売上は、個人の経験と能力に 支えられている部分が大きいのが現状です。 お客様との関係を築き、 自分で考え、成果につなげる。 それは、当社の強みでもあります。 でも、10億円を目指すには 次のステージが必要です。 良い提案はみんなで共有する。 成功した方法を次に活かす。 新しい仲間が活躍できる環境をつくる。 そんな会社の原動力となる 組織を育てていきたい。 必要なのは、最初から 完成されたリーダーではありません。 自分で考え、周囲と協力し、 「もっと良くできる」と提案できる人。 まずは一人のプランナーとして お客様と向き合い、 将来は後輩育成や組織づくりにも 挑戦してほしいと思っています。 ★- あなたの「やってみたい」を、 カタチにできる仲間がいます。 -★ 社内には設計、画像処理、製造など、 専門技術を持つメンバーがいます。 お客様との会話から生まれたアイデアが、 図面になり、製品になり、 展示会や店舗に並んでいく。 自分の提案がカタチになる。 それがこの仕事の醍醐味です。 もちろん、難しい要望や 採用されない企画もあるでしょう。 そんなときも一人で抱え込まず、 技術を持つ仲間と知恵を出し合う。 完成された仕組みに合わせるだけでなく、 仕事の進め方そのものも より良くしていける環境です。 ★- 今までの営業経験を、 これからの可能性に変えませんか。 -★ もっと企画に関わりたい。 目標数字を追うだけでなく、 商品の価値を高めたい。 いつかはリーダーになりたい。 そんな想いがあるなら、 ぜひ一度お話ししましょう。 ダンボールやディスプレイ業界の 経験は問いません。 必要なのは、培った経験と その先へ進みたいという気持ち。 まだ知られていない素材。 まだ開拓できていない市場。 これからつくっていくチーム。 自分の提案で事業が動き、 会社が少しずつ変わっていく。 ディスプレイ業界に新しい風を。 その挑戦を、一緒に始めませんか。

転職者歓迎■介護・医療など福祉施設への訪問理美容サービス

仕事内容 訪問理容美容サービス｡ 各介護･福祉施設のご利用人数に合わせて 2～5人程のチームを組んで訪問します｡ お客様の身体に負担を掛けないように､手際よく施術｡ 一般のサロン同様､デザイン性を重視した 豊富なヘアスタイルを提供しています｡ 理容師･美容師の免許があれば実務未経験の方も 介護･福祉業界が未経験の方も歓迎です｡ ▼"髪や"とは？▼ ○訪問実績施設数は､3000件以上 ○月間･ご利用者数は､約2.5万人 ○訪問美容実績は､30年以上 今注目の介護･福祉と美容を融合させた福祉訪問美容｡ 私たちはすでに本格的に事業を推進させており 日本ではトップクラスのシェアを誇っています｡ 気軽にサロンへ出向くことはできない方々へ｢綺麗を届ける｣｡ ｢待つ｣のではなく､お客様のもとへ｢出向く｣美容室｡ 介護や福祉事業が今後ますます注目される中､ すでに私たちは豊富な実績を持ち､たくさんのお客様に愛されています｡ ｢美容師ならではの社会貢献｣を さらに成長を続ける私たちと一緒に体験してみませんか？ ▼はたらくスタッフの声▼ 以前は美容室で働いていました｡入社して思うことは 自分自身の可能性を広げられる会社だということ｡ 今の職場は美容だけでなく介護･福祉の知識･技術が必要になるので 初めは大変な事も多かったですが､振り返ってみると 沢山のことを学び､日々の成長を感じながら働けています｡ 訪問美容は､いくつになってもキレイでいたいという 願いを叶えることができ､ 働いてみて改めて必要性を感じました｡ 美容室以外でこのような形で社会貢献できて やりがいのある仕事です｡

転職者歓迎■介護・医療など福祉施設への訪問理美容サービス

仕事内容 訪問理容美容サービス｡ 各介護･福祉施設のご利用人数に合わせて 2～5人程のチームを組んで訪問します｡ お客様の身体に負担を掛けないように､手際よく施術｡ 一般のサロン同様､デザイン性を重視した 豊富なヘアスタイルを提供しています｡ 理容師･美容師の免許があれば実務未経験の方も 介護･福祉業界が未経験の方も歓迎です｡ ▼"髪や"とは？▼ ○訪問実績施設数は､3000件以上 ○月間･ご利用者数は､約2.5万人 ○訪問美容実績は､30年以上 今注目の介護･福祉と美容を融合させた福祉訪問美容｡ 私たちはすでに本格的に事業を推進させており 日本ではトップクラスのシェアを誇っています｡ 気軽にサロンへ出向くことはできない方々へ｢綺麗を届ける｣｡ ｢待つ｣のではなく､お客様のもとへ｢出向く｣美容室｡ 介護や福祉事業が今後ますます注目される中､ すでに私たちは豊富な実績を持ち､たくさんのお客様に愛されています｡ ｢美容師ならではの社会貢献｣を さらに成長を続ける私たちと一緒に体験してみませんか？ ▼はたらくスタッフの声▼ 以前は美容室で働いていました｡入社して思うことは 自分自身の可能性を広げられる会社だということ｡ 今の職場は美容だけでなく介護･福祉の知識･技術が必要になるので 初めは大変な事も多かったですが､振り返ってみると 沢山のことを学び､日々の成長を感じながら働けています｡ 訪問美容は､いくつになってもキレイでいたいという 願いを叶えることができ､ 働いてみて改めて必要性を感じました｡ 美容室以外でこのような形で社会貢献できて やりがいのある仕事です｡

超高性能な規格住宅「ドイツの家」の設計業務を担当します。CADを用いた図面作成補助などのアシスタント業務からスタートし、段階的に構造設計や内装設計のメイン担当を目指せます。

企業名 オスモ＆エーデル株式会社 求人名 【兵庫(三木)/住宅設計】年休124日/実務未経験歓迎/規格住宅「ドイツの家」 仕事の内容 超高性能な規格住宅「ドイツの家」の設計業務を担当します。CADを用いた図面作成補助などのアシスタント業務からスタートし、段階的に構造設計や内装設計のメイン担当を目指せます。 ■入社直後はCADソフトを使用した設計図面の作成補助、建築申請や省エネ性能等の申請補助、現場管理補助などのサポート業務からお任せします。丁寧なマンツーマン教育のもと、知識や手順をじっくり習得可能。 ■業務に慣れてきた入社1～2年後を目安に、顧客への提案やプランニング、規格住宅の設計対応へ幅を広げます。※スキル/希望に合わせて業務内容を検討いたします。 募集職種 【兵庫(三木)/住宅設計】年休124日/実務未経験歓迎/規格住宅「ドイツの家」

注文住宅のインテリアコーディネート業務全般をお任せします。お客様のライフスタイルや好みをヒアリングし、内装材、設備、照明、家具など、空間全体のトータルコーディネートをご提案するお仕事です。

企業名 株式会社丸尾建築 求人名 西宮【インテリアコーディネーター（経験者向け）】デザイン×高性能の自由設計 仕事の内容 注文住宅のインテリアコーディネート業務全般をお任せします。お客様のライフスタイルや好みをヒアリングし、内装材、設備、照明、家具など、空間全体のトータルコーディネートをご提案するお仕事です。 営業や設計スタッフと連携し、お客様の理想の空間を形にします。 ■お客様とのお打ち合わせ（ヒアリング、提案） ■内装材（床、壁紙など）、建具、住宅設備の選定 ■照明計画、カーテン、家具のご提案 ■見積書、プレゼンボードの作成 完全自由設計のため、決まった仕様に縛られることなく、プロとして最適な素材やレイアウトを提案できます。 募集職種 西宮【インテリアコーディネーター（経験者向け）】デザイン×高性能の自由設計

超高性能規格住宅「ドイツの家」の設計職としてCADを用いたプランニングから設計業務を担当します。ご経験や適性に応じ、将来的に構造設計または内装設計のメイン担当として専門性を発揮していただきます。

企業名 オスモ＆エーデル株式会社 求人名 【兵庫(三木)/住宅設計】年休124日/転勤無/規格住宅「ドイツの家」 仕事の内容 超高性能規格住宅「ドイツの家」の設計職としてCADを用いたプランニングから設計業務を担当します。ご経験や適性に応じ、将来的に構造設計または内装設計のメイン担当として専門性を発揮していただきます。 CADを用いた設計図面の作成、建築申請や省エネ性能等の申請業務、現場管理のサポートからはじめ、業務のキャッチアップ後は顧客へのプレゼンテーションや設計プランニング、カスタマイズ対応まで幅広くお任せいたします。ドイツ製の高級設備を標準採用した上質な住宅設計を通じ、スキルや希望に合わせて構造設計または内装設計の主担当として専門的なキャリアを磨くことが可能です。 募集職種 【兵庫(三木)/住宅設計】年休124日/転勤無/規格住宅「ドイツの家」

リフォーム工事を中心に、注文住宅や官公庁、大学施設の現場管理をお任せします。1日2～3件の現場を巡回し、見積作成から工程管理まで担当。十分な引継ぎ期間を設け、将来は新築案件の強化も牽引いただきます。

企業名 株式会社仁部工務店 求人名 【兵庫/建築設計・施工管理】施工管理経験者/残業月10h以下/直行直帰OK◎ 仕事の内容 リフォーム工事を中心に、注文住宅や官公庁、大学施設の現場管理をお任せします。1日2～3件の現場を巡回し、見積作成から工程管理まで担当。十分な引継ぎ期間を設け、将来は新築案件の強化も牽引いただきます。 リフォーム、注文住宅、官公庁案件等の見積作成および現場管理がメイン業務です。 ・現場調査および見積書の作成 ・CADを用いた図面作成（未経験も可） ・資材発注、協力業者の手配 ・工程、安全、品質の管理（1日2～3件の現場を巡回） 募集職種 【兵庫/建築設計・施工管理】施工管理経験者/残業月10h以下/直行直帰OK◎

リフォーム工事をメインに、注文住宅や官公庁、大学関連施設の設計および現場管理をお任せします。1日2～3件の現場を巡回し、見積作成から工程管理まで担当。直行直帰も可能で裁量大きく働ける環境です。

企業名 株式会社仁部工務店 求人名 【兵庫/建築設計・施工管理】現場経験者/残業月10h以下/車通勤可/直行直帰OK◎ 仕事の内容 リフォーム工事をメインに、注文住宅や官公庁、大学関連施設の設計および現場管理をお任せします。1日2～3件の現場を巡回し、見積作成から工程管理まで担当。直行直帰も可能で裁量大きく働ける環境です。 リフォーム、注文住宅、官公庁案件等の見積作成および現場管理がメイン業務です。 ・現場調査および見積書の作成 ・CADを用いた図面作成（未経験も可） ・資材発注、協力業者の手配 ・工程、安全、品質の管理（1日2～3件の現場を巡回） 募集職種 【兵庫/建築設計・施工管理】現場経験者/残業月10h以下/車通勤可/直行直帰OK◎

転職者歓迎■介護・医療など福祉施設への訪問理美容サービス

仕事内容 訪問理容美容サービス｡ 各介護･福祉施設のご利用人数に合わせて 2～5人程のチームを組んで訪問します｡ お客様の身体に負担を掛けないように､手際よく施術｡ 一般のサロン同様､デザイン性を重視した 豊富なヘアスタイルを提供しています｡ 理容師･美容師の免許があれば実務未経験の方も 介護･福祉業界が未経験の方も歓迎です｡ ▼"髪や"とは？▼ ○訪問実績施設数は､3000件以上 ○月間･ご利用者数は､約2.5万人 ○訪問美容実績は､30年以上 今注目の介護･福祉と美容を融合させた福祉訪問美容｡ 私たちはすでに本格的に事業を推進させており 日本ではトップクラスのシェアを誇っています｡ 気軽にサロンへ出向くことはできない方々へ｢綺麗を届ける｣｡ ｢待つ｣のではなく､お客様のもとへ｢出向く｣美容室｡ 介護や福祉事業が今後ますます注目される中､ すでに私たちは豊富な実績を持ち､たくさんのお客様に愛されています｡ ｢美容師ならではの社会貢献｣を さらに成長を続ける私たちと一緒に体験してみませんか？ ▼はたらくスタッフの声▼ 以前は美容室で働いていました｡入社して思うことは 自分自身の可能性を広げられる会社だということ｡ 今の職場は美容だけでなく介護･福祉の知識･技術が必要になるので 初めは大変な事も多かったですが､振り返ってみると 沢山のことを学び､日々の成長を感じながら働けています｡ 訪問美容は､いくつになってもキレイでいたいという 願いを叶えることができ､ 働いてみて改めて必要性を感じました｡ 美容室以外でこのような形で社会貢献できて やりがいのある仕事です｡

ライフスタイルに合わせて長く働ける！日本文化を届ける仕事◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：スタイリスト、その他サービス業接客/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ＜＜日本文化の魅力を届ける仕事＞＞ やまとは「共創」を理念に、 お客様・産地・社会とともに きものの新しい価値を生み出しています◎ 「きもので心躍る夢を実現する」 そんな想いのもと、 日本文化の魅力を届けるお仕事です！ ー ✅販売・接客未経験OK ✅着付けは入社後に習得可能 ✅週休2日／3ヵ月ごとのシフト制 ✅着物を毎年1着無料貸与（3年目まで） ✅OJT＆オンライン／対面研修あり ー 【お仕事詳細】 着物の接客や販売業務をお任せいたします。 1．店舗での接客販売（提案） お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します！ 2．お手入れの相談 お客様がお持ちになった着物のお手入れ、 保管などのご相談の対応を行います。 3．着付けレッスン（完全予約制/1回60分） お客様が一人で着物が着られるように、 マンツーマンの着付けレッスンを行います。 4．他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼＼働きやすさも高評価◎／／／ 福利厚生の充実が評価され、 「ハタラクエール2026 優良福利厚生推進法人」受賞！ 働きやすい環境づくりに 力を入れている企業です！ ・育児／介護関連制度 ・住宅補助制度 ・リフレッシュ休暇 ・資格取得補助制度 ・社員きもの貸与／社割制度 長く安心して働ける制度が整っています◎ ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―

未経験歓迎／副業OK／最大2年間の研修で基礎から学べる◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：CGアニメーター、その他広告/グラフィック、イラストレーター 『未経験から、3DCGのモデリング・制作に挑戦。』 「ゲームやアニメが好き」 「自分の手でキャラクターや世界観をつくってみたい」 そんな気持ちを、クリエイティブな仕事につなげてみませんか？ 当社では、最長2年間の研修を通じて3DCG制作の基礎から実践まで段階的に学び クリエイターへのキャリアチェンジを目指していただきます。 Blenderの基本操作から始め、立体の形をつくるモデリングや色・質感の表現などを習得。 学んだことを作品制作で実践しながら 3DCG素材の制作やモデリング業務に挑戦できる力を身につけていきます。 【2年間の流れ】 ◎基礎を身につける期間(1～8か月目) 『「わからない」を「わかる」に！』 講師と一緒に、3DCG制作の基本を学ぶ期間です。 Blenderの操作方法から始め、作品づくりに必要な知識を身につけていきます。 ＜学習内容の例＞ ✓ Blenderの基本操作と制作の流れ ✓ 立体の形をつくるモデリング ✓ 色や質感を表現するマテリアル・テクスチャ ✓ 光の当て方や画像への仕上げを学ぶライティング・レンダリング オンライン講義で学んだ内容を、課題制作で実践。 講師からのフィードバックを受けながら、理解を深めていきます。 ◎実践力を身につける期間(９か月目以降) 『学んだことを、自分の作品に。』 基礎を身につけたら、実務を想定した作品づくりやポートフォリオに挑戦します。 「どのような形にすれば、イメージに近づくか」 「質感や光を変えると、どう見え方が変わるか」 一つひとつ考えながら、作品の完成度を高めていきましょう。 新人同士でチームを組み、クライアントワークを想定した実践プロジェクトにも取り組みます。 制作スキルだけでなく、役割分担や進捗の共有、修正への対応など、仕事として制作を進める力も磨いていきます。 ※経験者なら最短1カ月で案件デビューも可能！ ◎研修修了後 『3DCGクリエイターとして、実際の制作へ！』 身につけたスキルを活かし、社内外のプロジェクトへの参画を目指します。 希望・適性・習熟度を踏まえ、取り組める業務から経験を積んでいきましょう。 ＜担当業務の例＞ ■ 3Dモデルの制作・修正 ■ Webサイトなどで使用する3DCG素材の制作 ■ 3DCGアニメーションの制作に関わる業務 ■ 3DCG制作に付随するデザイン補助 経験を積みながら、モデリングだけでなく、作品の見せ方や演出などへ挑戦の幅を広げることも可能です。 ※上記は２年間の一例になります。 習熟度に応じて最短1年以内に研修期間を終了することも可能です。 ※研修期間について 入社後半年〜1年間は社外のクライアント業務に 並行して研修を進めていただきます。 研修修了後は速やかに CGクリエイター業務に切り替わる形となります。 (クライアント先により営業や販売、事務などの業務を行って頂く場合がございます) 研修は、週1回のオンライン講義と課題演習を組み合わせて実施。 講師によるフィードバックを受けながら、実際に手を動かして学べる環境です。

転職者歓迎■介護・医療など福祉施設への訪問理美容サービス

仕事内容 訪問理容美容サービス｡ 各介護･福祉施設のご利用人数に合わせて 2～5人程のチームを組んで訪問します｡ お客様の身体に負担を掛けないように､手際よく施術｡ 一般のサロン同様､デザイン性を重視した 豊富なヘアスタイルを提供しています｡ 理容師･美容師の免許があれば実務未経験の方も 介護･福祉業界が未経験の方も歓迎です｡ ▼"髪や"とは？▼ ○訪問実績施設数は､3000件以上 ○月間･ご利用者数は､約2.5万人 ○訪問美容実績は､30年以上 今注目の介護･福祉と美容を融合させた福祉訪問美容｡ 私たちはすでに本格的に事業を推進させており 日本ではトップクラスのシェアを誇っています｡ 気軽にサロンへ出向くことはできない方々へ｢綺麗を届ける｣｡ ｢待つ｣のではなく､お客様のもとへ｢出向く｣美容室｡ 介護や福祉事業が今後ますます注目される中､ すでに私たちは豊富な実績を持ち､たくさんのお客様に愛されています｡ ｢美容師ならではの社会貢献｣を さらに成長を続ける私たちと一緒に体験してみませんか？ ▼はたらくスタッフの声▼ 以前は美容室で働いていました｡入社して思うことは 自分自身の可能性を広げられる会社だということ｡ 今の職場は美容だけでなく介護･福祉の知識･技術が必要になるので 初めは大変な事も多かったですが､振り返ってみると 沢山のことを学び､日々の成長を感じながら働けています｡ 訪問美容は､いくつになってもキレイでいたいという 願いを叶えることができ､ 働いてみて改めて必要性を感じました｡ 美容室以外でこのような形で社会貢献できて やりがいのある仕事です｡

転職者歓迎■介護・医療など福祉施設への訪問理美容サービス

仕事内容 訪問理容美容サービス｡ 各介護･福祉施設のご利用人数に合わせて 2～5人程のチームを組んで訪問します｡ お客様の身体に負担を掛けないように､手際よく施術｡ 一般のサロン同様､デザイン性を重視した 豊富なヘアスタイルを提供しています｡ 理容師･美容師の免許があれば実務未経験の方も 介護･福祉業界が未経験の方も歓迎です｡ ▼"髪や"とは？▼ ○訪問実績施設数は､3000件以上 ○月間･ご利用者数は､約2.5万人 ○訪問美容実績は､30年以上 今注目の介護･福祉と美容を融合させた福祉訪問美容｡ 私たちはすでに本格的に事業を推進させており 日本ではトップクラスのシェアを誇っています｡ 気軽にサロンへ出向くことはできない方々へ｢綺麗を届ける｣｡ ｢待つ｣のではなく､お客様のもとへ｢出向く｣美容室｡ 介護や福祉事業が今後ますます注目される中､ すでに私たちは豊富な実績を持ち､たくさんのお客様に愛されています｡ ｢美容師ならではの社会貢献｣を さらに成長を続ける私たちと一緒に体験してみませんか？ ▼はたらくスタッフの声▼ 以前は美容室で働いていました｡入社して思うことは 自分自身の可能性を広げられる会社だということ｡ 今の職場は美容だけでなく介護･福祉の知識･技術が必要になるので 初めは大変な事も多かったですが､振り返ってみると 沢山のことを学び､日々の成長を感じながら働けています｡ 訪問美容は､いくつになってもキレイでいたいという 願いを叶えることができ､ 働いてみて改めて必要性を感じました｡ 美容室以外でこのような形で社会貢献できて やりがいのある仕事です｡

残業月平均20時間／転勤無し／ご経験が浅い方も歓迎

仕事内容: 注文住宅を購入されるお客様にイメージやお悩みをヒアリングし、理想の家づくりを実現します。 ≪具体的には≫ 1～2ヶ月かけ、お客様と打ち合わせを実施。 キッチン、浴室、フローリングなどインテリアを決定します。 お客様に本当に気に入ってもらえるものを各種メーカーの製品の中から提案します。 ≪入社後の流れ≫ まずは、先輩の打ち合わせに同席することからスタート。 仕事の流れやポイント、各種メーカーの製品知識などを習得。 提案できる製品は建物のグレードである程度決まっています。 そのため、いきなり全製品を覚えることはありません。半年後の独り立ちを目指します。 ◎部門関係なく一体感があるため相談しやすい環境です。 ≪同業務の人員構成≫ 各店舗3～5名（全体では約20名） 従事すべき業務の変更の範囲： （雇入れ直後）インテリアコーディネーター （変更の範囲）同社が定める業務 ［こちらは人材（職業）紹介案件です］

＜ベトナム語が生かせる✅＞月給33万円～⭐男性スタッフ活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー、通訳、翻訳 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ベトナム語の通訳経験者・製造経験者歓迎！ 月給33万円以上の製造管理スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大手メーカーの工場で、 ベトナム語と日本語を使った通訳や、 スタッフのサポートをお願いします！ 【仕事内容】 ▶ ベトナム人スタッフへの作業説明・通訳 ▶ 日本人管理者への連絡・報告 ▶ 作業の進み具合の確認 ▶ 新人スタッフのサポート ▶ 製造作業のサポート まずは製造ラインで作業の流れを覚え、 少しずつ通訳やスタッフ管理をお任せします◎ 【応募条件】 日本語・ベトナム語の両方で、 作業説明や業務上の連絡・報告ができる方 ✅ 通訳経験のある方歓迎 ✅ 工場・製造現場での経験がある方歓迎 ✅ スタッフ指導・リーダー経験のある方歓迎 語学力やこれまでの経験を活かして働けます！