株式会社パソナふるさとインキュベーション
【紹介案件】淡路島に誕生!スモールラグジュアリーホテルで、フロント支配人として最高級のおもてなしを!
企業内保育園あり|家族寮相談可の支配人候補 淡路島ラグジュアリーホテル| ゼロから裁量大 兵庫県淡路市岩屋2942-39 正社員 求人の特徴 ホテル まかないあり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 兵庫県淡路市に位置するスモールラグジュアリーホテルを運営する株式会社パソナふるさとインキュベーションが、宿泊部長のサポートのもとフロント・コンシェルジュエリアを統括するフロント支配人を募集しています。 ・フロント・コンシェルジュエリア全体の統括業務 ・売上/GOP達成とCS(顧客満足度)向上に向けたオペレーションとサービスの構築 ・人員体制を含めた最適なコストコントロール ・ES(従業員満足度)向上を目指したチーム育成と就業環境の整備 広い視野とホスピタリティマインドを持ち、チームで一体感を持ってゼロからのサービス構築に挑戦できる方に向いています。企業内保育園や家族寮も相談できる社宅制度に加え、資格取得支援制度や社割、持株制度も整っています。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 調査期間:2026年4月13日~2026年9月11日 調査概要:主要12社を対象 競合選定条件:「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100(検索エンジン:Google、抽出日2026年03月10日)のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法:公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考:2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 淡路島ラグジュアリーホテル| ゼロから裁量大 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 人材育成事業 / 地域活性モデル創出事業 / 観光関連事業 / デザイン・クリエイト事業
[勤務地:兵庫県淡路市岩屋]
月給400,000円~660,000円 給与 月給:400,000円 〜 660,000円 固定残業:なし ※試用期間6ヶ月(期間中、条件変動なし) ※残業代別途支給 試用期間 試用期間:なし
求める人物像 ・広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方 ・チームワークや一体感を大切にできる方 ・様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方 ※就労制限のない在留資格をお持ちの方(永住者/特別永住者等)
雇用形態:正社員
株式会社パソナHR HUB
2026年初夏OPEN淡路ホテル_レストラン支配人
仕事内容: 【当ホテルについて】 ・淡路島北部の海岸、明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地で『自然と建築の調和、極上のラグジュアリーリトリートを』をコンセプトとして、スモールラグジュアリーなリゾートホテルを開業いたします。 ・天然温泉スパでのリトリートや美容をテーマにしたアクティビティ、淡路産の地産地消を愉しむ健康的な料理まで、ひとりひとりに合わせた最高の滞在とおもてなしを提供します。 【THE PASONA ホームページ】https://thepasona.com/ 【レストラン支配人】 新規開業ホテル内にオープンする複数店舗の統括責任者 【パソナグループが挑戦する地方創生】 2008年から農業の活性化・独立就農を目指すチャレンジファームを皮切りに、兵庫県淡路島で"人材誘致"による独自の地域活性事業に取り組んでおり、現在はクールジャパンコンテンツのテーマパーク・禅リトリート・劇場・リゾートレストランなど、淡路島内で30施設以上を運営しています。 文化、芸術、健康、食、教育など、人が集まる夢のある産業を創造し、島内で多くの雇用を創出。 地域資源を活かした施設の開設や、イベント開催を通して、淡路島の魅力を発信し、国内外から多くの方々が訪れています。
アクセス: 山陽本線 舞子駅/山陽本線 垂水駅
年俸6,500,000円~8,000,000円 給与: ・年俸制 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費:全額支給(上限45,000円/月) ※バイク通勤は原則、不許可 ※マイカー通勤は島内在住の方のみ許可
求める人材: 【必須】 ホテル料飲部門での複数店舗マネジメント経験
【エリアマネージャー(ホテル、レストラン)候補】淡路島/賞与年2回/経験者歓迎/オンライン面接/年間休日123日/移住サポート充実
【エリアマネージャー(ホテル、レストラン)候補】淡路島/賞与年2回/経験者歓迎/オンライン面接/年間休日123日/移住サポート充実 リゾート・観光施設のエリアマネージャー 兵庫県淡路市野島蟇浦985−1 正社員 業務内容 エリアマネージャー候補の募集です。 具体的なお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■部門の指揮監督 ■人財の指導育成 ■エリア内の適切な業務分担・人員配置 ■顧客満足度向上のための計画の立案・推進 ■売上管理・生産性向上への取り組み ■サービス業務全般 ■緊急時の対応 パソナグループは2008年より 都市に一番近いリゾート「淡路島」で、 "人材誘致"による独自の地域活性事業に取り組んでいます。 2023年現在、当社が運営する施設は島内20箇所にのぼり、 多種多様な観光施設で豊かな自然と豊富な食を活かした サービスをお客様に提供しています。 エリアマネージャーについては、複数店舗を横断して管理、マネジメント頂くお仕事となります。 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 リゾート・観光施設のエリアマネージャー 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制
沿線・最寄駅 山陽本線 舞子駅/山陽本線 明石駅
[勤務地:兵庫県淡路市野島蟇浦]
月給416,666円以上 給与 月給:416,666円 〜 固定残業:なし 年収500万円~650万円 交通費:一部支給 ■上限45,000円/月 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 試用期間 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間中:処遇、福利厚生の待遇変更無し
求める人物像 ・ラグジュアリー(高価格帯)店舗でのご就業経験がある方 ・5つ星ホテルでのご就業経験がある方 ・外国語での接客経験者 ・ソムリエ資格 ・人材育成戦略の企画立案 <選考フロー> 1次・・・オンライン面談(30分)+オンライン適性検査(45~60分) (パソナグループ採用責任者 & パソナHR HUB採用担当) ▶スキルマッチ、候補者からの質問も受付ます ▶冒頭15分で採用担当よりパソナグループの紹介、施設説明 面接を30分で実施します。 ▶自己紹介、これまでチャレンジされてきたこと、 数値管理をされてきた場合は具体的な数値、人材育成についてなど 応募職種で具体的にチャレンジをしたいことなど中心にお伺いします。 2次・・・面談(対面にて30分~45分) + 職場見学(1時間~2時間程度) ▶部門管掌役員+パソナHR HUB人事責任者 ▶スキルマッチ、カルチャーマッチ ▶面談後に職場見学を打診させていただく場合がございます ▶1次面接でお話されたことに加え、企業理念や淡路島の取り組みで 具体的に共感されたポイントをお話ください。 ※配置想定やご経験に基づき、選考回数は変動する可能性がございます。 ※最終選考では淡路島にお越しいただき、弊社経営層の役員にお会いいただきます。 ※最終選考にお越しの際、飛行機・新幹線を利用される場合は、 新幹線・飛行機代を後日お支払いいたします。領収書の確保をお願いします。 ※最終面談当日は①昨年度の源泉徴収票②直近3ヶ月の給与明細を持参ください。
【自然豊かな農家レストラン】マネージャー候補/年間休日123日
【自然豊かな農家レストラン】マネージャー候補/年間休日123日 レストランの店舗マネージャー候補 兵庫県淡路市野島常盤 字源八1510-4 正社員 業務内容 店長候補としての募集です。 はじめはホールスタッフとして、 ゆくゆくはマネジメントをお任せいたします。 具体的なお仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■お客様のご案内 ■店舗スタッフのマネジメント・指導育成 ■売上管理・コスト管理 ■集客施策の立案・実行 ■顧客満足度向上のための取り組み ■サービスオペレーションの効率化 等 ※変更の範囲 正社員:パソナグループおよびグループ各社の業務全般 パソナグループは2008年より都市に一番近いリゾート「淡路島」で、 "人材誘致"による独自の地域活性事業に取り組んでいます。 2023年現在、当社が運営する施設は島内20箇所にのぼり、 多種多様な観光施設で豊かな自然と豊富な食を活かした サービスをお客様に提供しております。 ※本求人は、株式会社セイノースタッフサービスによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 レストランの店舗マネージャー候補 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制
沿線・最寄駅 神戸三宮より高速バスで約40分/明石港から淡路島「岩屋港」までジェノバラインで約13分
[勤務地:兵庫県淡路市野島常盤]
月給375,000円以上 給与 月給:375,000円 〜 固定残業:なし 年俸450万円~550万円 交通費支給(上限45,000円/月) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 試用期間 試用期間:あり 期間:3ヶ月 条件:本採用時と同様 試用期間中の処遇、福利厚生の変更無し
求める人物像 ・農業(無農薬野菜など)に興味のある方 ・サステナビリティの取り組みに興味のある方 <選考フロー> 1次・・・オンライン面談(45分)+オンライン適性検査(45~60分) (パソナグループ採用責任者 & パソナHR HUB採用担当) ▶スキルマッチ、候補者からの質問も受付ます ▶冒頭15分で採用担当よりパソナグループの紹介、施設説明 面接を30分で実施します。 ▶自己紹介、これまでチャレンジされてきたこと、 数値管理をされてきた場合は具体的な数値、人材育成についてなど 応募職種で具体的にチャレンジをしたいことなど中心にお伺いします。 2次・・・面談(対面にて30分~45分) + 職場見学(1時間~2時間程度) ▶部門管掌役員+パソナHR HUB人事責任者 ▶スキルマッチ、カルチャーマッチ ▶面談後に職場見学を打診させていただく場合がございます ▶1次面接でお話されたことに加え、企業理念や淡路島の取り組みで 具体的に共感されたポイントをお話ください。 ※配置想定やご経験に基づき、選考回数は変動する可能性がございます。 ※最終選考では淡路島にお越しいただき、弊社経営層の役員にお会いいただきます。 ※最終選考にお越しの際、飛行機・新幹線を利用される場合は、 新幹線・飛行機代を後日お支払いいたします。領収書の確保をお願いします。 ※最終選考までに①昨年度の源泉徴収票②直近3ヶ月の給与明細データを送付ください。
2026年初夏OPEN淡路ホテル/レストランマネージャー
仕事内容: 【当ホテルについて】 ・淡路島北部の海岸、明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地で『自然と建築の調和、極上のラグジュアリーリトリートを』をコンセプトとして、スモールラグジュアリーなリゾートホテルを開業いたします。 ・天然温泉スパでのリトリートや美容をテーマにしたアクティビティ、淡路産の地産地消を愉しむ健康的な料理まで、ひとりひとりに合わせた最高の滞在とおもてなしを提供します。 【THE PASONA ホームページ】https://thepasona.com/ 【レストランマネージャー】 新規開業ホテル内にオープンする店舗責任者 【パソナグループが挑戦する地方創生】 2008年から農業の活性化・独立就農を目指すチャレンジファームを皮切りに、兵庫県淡路島で"人材誘致"による独自の地域活性事業に取り組んでおり、現在はクールジャパンコンテンツのテーマパーク・禅リトリート・劇場・リゾートレストランなど、淡路島内で30施設以上を運営しています。 文化、芸術、健康、食、教育など、人が集まる夢のある産業を創造し、島内で多くの雇用を創出。 地域資源を活かした施設の開設や、イベント開催を通して、淡路島の魅力を発信し、国内外から多くの方々が訪れています。
年俸5,000,000円~6,500,000円 給与: ・年俸制 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費:全額支給(上限45,000円/月) ※バイク通勤は原則、不許可 ※マイカー通勤は島内在住の方のみ許可
【紹介案件】ホテルレストランマネージャー!新規開業店で、あなたの手腕を試しませんか?
通勤シャトル無料|まかない制度もありの店舗責任者 パソナ新規レストラン長| ゼロから立上げ経験 兵庫県淡路市岩屋2942-39 正社員 求人の特徴 ホテル レストラン まかないあり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 人材育成や地域活性化、観光関連事業を展開する株式会社パソナふるさとインキュベーションが、兵庫県淡路市で新規開業ホテル内のレストランを統括する店舗責任者(レストランマネージャー)を募集しています。 ・レストランの売上・原価管理 ・スタッフの採用・育成、シフト管理 ・サービス品質の統括 ・販促企画の立案・実行 ・ホテルの顔となるレストランのブランド立ち上げ 広い視野とホスピタリティマインドを持ち、チームワークや一体感を大切にしながらゼロからのブランド立ち上げに挑戦できる方に向いています。持株制度や資格取得支援制度、無料の通勤シャトルバスに加え、社内施設での飲食半額補助・まかない制度も利用できる働きやすい環境です。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 調査期間:2026年4月13日~2026年9月11日 調査概要:主要12社を対象 競合選定条件:「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100(検索エンジン:Google、抽出日2026年03月10日)のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法:公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考:2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 パソナ新規レストラン長| ゼロから立上げ経験 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 人材育成事業 / 地域活性モデル創出事業 / 観光関連事業 / デザイン・クリエイト事業
【紹介案件】淡路島リゾートの顔!ゲストサービス支配人として、最高の「おもてなし」を統括!
無料カーシェア|年18万円分ポイントの支配人候補 淡路島ホテルサービス長| 全体統括の裁量大 兵庫県淡路市岩屋2942-39 正社員 求人の特徴 カフェ ホテル まかないあり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり 制服あり 固定給 25 万円以上 固定給 35 万円以上 残業手当あり 賞与あり 業務内容 兵庫県淡路市に位置するスモールラグジュアリーホテルを運営する株式会社パソナふるさとインキュベーションが、ベルや客室・ドアサービスを統括するゲストサービス支配人を募集しています。 ・ベル・客室・ドアサービスなどパブリックスペース全体の統括 ・売上/GOP達成とCS(顧客満足度)向上に向けたオペレーション構築 ・人員体制を含めたコストコントロール ・ES向上を目指した指導・教育と就業環境の整備 広い視野とホスピタリティマインドを持ち、様々なことに興味を持ってチャレンジできる方に向いています。ホテル全体の印象を左右する「顔」として活躍できるうえ、無料の社内カーシェアリング制度や家族寮も相談可能な社宅に加え、年18万円相当のカフェテリアポイントも活用できます。 ★紹介企業数 No.1※ クックビズの人材紹介★ ◆正社員転職まで、飲食業界出身のキャリアアドバイザーが専任でサポート◆ → 現場のことを知ってるから、リアルな相談に乗れます ※紹介企業数 No.1 2026年9月期_シェフ・調理人材採用支援特化型サービスにおける市場調査 調査機関:日本マーケティングリサーチ機構 調査期間:2026年4月13日~2026年9月11日 調査概要:主要12社を対象 競合選定条件:「飲食業界特化型 エージェント」上位1-100(検索エンジン:Google、抽出日2026年03月10日)のうちコーポレートサイトがあるもの 調査手法:公開情報および関係者へのヒアリング等を基に、累計データを比較・検証したものです。実際の数値とは異なる場合がございます。 備考:2026年9月時点/効果効能等や優位性を保証するものではございません。 ※本求人は、クックビズ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 淡路島ホテルサービス長| 全体統括の裁量大 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 人材育成事業 / 地域活性モデル創出事業 / 観光関連事業 / デザイン・クリエイト事業
兵庫県神戸市中央区八幡通
株式会社新日本ビジネスアソシエイツ
〒650-0047兵庫県神戸市中央区港島南町
神戸どうぶつ王国
兵庫県加古川市加古川町北在家
株式会社フジヤ號
〒660-0094兵庫県尼崎市末広町
アマゾンジャパン合同会社 兵庫尼崎当日お届けセンター
兵庫県伊丹市東有岡
四国油脂株式会社
〒650-0016兵庫県神戸市中央区橘通
兵庫県弁護士会 本部
〒658-0024兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町
株式会社 ロック・フィールド
〒657-0063兵庫県神戸市灘区曾和町
Bell tree株式会社 六甲事務所
兵庫県神戸市灘区
コベルコソフトサービス株式会社
〒650-0044兵庫県神戸市中央区東川崎町
神戸クルーズ(コンチェルト・ルミナス神戸2)
〒657-0854兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭
大協海運株式会社
兵庫県明石市朝霧南町
しもむら耳鼻咽喉科