求人・転職情報

＜安定･安心の長期勤務＞ニッポンハムグループで一緒にはたらきませんか

仕事内容 雛を育てる為の家（鶏舎）の受入準備及びその他付随業務を行います。 ・育雛業務（ふ化したかわいい雛を約5日間お世話する仕事です） ・農場業務（雛の受入れ、防疫用の石灰散布やその他補助、農場設備の修理作業などを行う仕事です） また、部下の指導育成と社員の補佐業務もお願いします。（エキスパート社員雇用のため） 仕事内容の変更 なし

不動産経験者歓迎！1年後正社員登用(条件有)/店長候補

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：不動産個人営業、不動産法人営業、宅建事務 ◆不動産業経験者募集！ ◆店長候補として1年後に正社員登用前提 ※勤務評価など条件あり ◆ノルマ・目標なし、誠実な営業スタイル ◆賞与あり（年2回 計2ヶ月）＋燃料手当あり（年1回） ◆JR岩見沢駅から徒歩1分、転勤なし ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道中央バス株式会社の 岩見沢不動産センターで、 不動産仲介業務全般をお任せします。 今回は事業拡大に向けた次世代育成枠。 あなたの経験を活かし、 将来的には管理職として チームを牽引していただくことを 期待しています。 【具体的な仕事内容】 ■店舗内マネジメント業務 ■土地・一般住宅・マンション・ ビルテナント等の不動産仲介業務 （営業・事務） ■売買・賃貸に係わる業務全般 ■管理委託物件への訪問対応 ■お客様のお問い合わせに対応する 接客営業（外回りも含みます） 【業務の特徴】 ノルマや目標は一切ありません。 個人の売上数字を競うのではなく、 お客様に誠実に寄り添い、 信頼関係を築くことを大切にしています。 飛び込み営業やテレアポといった ストレスフルなアプローチは不要。 あなたの経験を活かして、 お客様の「暮らし」と「資産」を繋ぐ 公正な取引を実現してください。 ✅岩見沢不動産センターについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道中央バス株式会社は、 創立83年を迎える 札幌証券取引所上場企業です。 北海道最大級の公共交通網を展開しながら、 不動産・観光・飲食など 幅広く地域を支えています。 岩見沢不動産センターは、 岩見沢・空知に根差し、 不動産の売買・賃貸・管理・ 投資相談まで包括的に提供。 地域の暮らしと資産を守る パートナーとして、 長年の実績を誇ります。 ✅安心して働ける職場環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ センター内には経験豊富な 40〜50代以上のベテランスタッフが在籍。 不明点や仕事の進め方を すぐに確認いただける環境で、 安心して働けます。 総勢8名（女性1名、男性7名）が活躍中。 20代1名、30代1名、40代2名、 50代以上4名と幅広い年齢層が チームワークを大切にしながら 業務に取り組んでいます。 ✅将来の管理職候補として期待 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集は、 事業拡大に向けた次世代育成枠。 あなたの不動産業での経験を活かし、 将来的には管理職として チームをリードしていただくことを 期待しています。 実績や勤務評価に応じて、 正社員登用も可能です。 キャリアアップを目指す 意欲的な方を歓迎します。 ✅充実の待遇と福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中央バス直営だからこそ、 待遇も充実しています。 ■賞与あり（年2回） 前年度実績：2ヶ月分 ■燃料手当あり（年1回） ■家族手当あり（条件あり） 17,450円/人（5人目まで支給） ■昇給あり（前年度実績あり） ■中央バス乗車無料（本人・ご家族） 発行する乗車証で、 予約制都市間バス以外の 中央バス道内路線で利用可能。 帰省や旅行時にも活用できます。 ✅プライベートも大切にできる働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 転勤はありません。 JR岩見沢駅から徒歩1分の好立地で、 大好きな街で長く安定して働けます。 残業は月平均20時間程度。 プライベートも大切にしながら、 腰を据えて働ける環境です。 ■勤務時間 9:15〜18:00（休憩60分、実働7時間45分） ■休日 店舗休業日（水曜日）の他、交代制の休日 月平均休日数：9日程度 年間休日数：114日 ■休暇制度 年次有給休暇（入社後6ヶ月で10日付与） 育休・産休（取得・復職実績あり） 介護休業、慶弔休暇、特別休暇など ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 北海道中央バス株式会社は、 バス事業の基本である 安全輸送と旅客サービスを通じ、 地域社会の発展に貢献することを 経営の基本方針としています。 道央圏を中心にバスを運行し、 公共性の高い事業を展開。 資本金21億円の 札幌証券取引所上場企業として、 地域に密着した事業を展開し、 安定した経営を行っています。

未経験者歓迎/26034

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ITサービス企業の事務 電話対応なし【大通駅】 【大手ITサービス企業の事務】 ソフトウェアの開発などを行っているIT企業を サポートするバックオフィス・事務のお仕事です。 IT機器を必要としているユーザー様へ 必要な機器を提供するためのサポートを行います。 システムへの登録やチェックなど、 入力や確認作業がメインのお仕事です。 【具体的には】 ・専用システムでの見積書の取得・確認 ・製品・型番など、取得情報のデータ入力・管理 ・発注に関する処理 ・請求の処理 オフィスワーク未経験の方でも、お仕事をしながら 自然と事務スキルが身に付きます。 お客様をサポートすることが事務の重要な役割です。 人をサポートすることに嬉しさややりがいを感じる方には ピッタリのお仕事。 電話対応なしなので事務デビューしたい方にも おススメ！決まった時間や曜日で腰を据えて 働きたい方など大歓迎！ ご応募お待ちしております！ SLT 求人コード【Q000w6F】

「総務・法務から経営企画へ。次のステージへ挑戦。」企業成長を加速させるポジション

仕事内容: 管理業務（総務・法務メイン） バックオフィス業務全般を担当し、取締役会の運営や総務・法務業務のサポートを行います。 経営企画分野や内部統制、M&A検討など、幅広い業務に携われるポジションです。 * 総務業務（取締役会の運営など） * 法務業務（契約書管理、リーガルチェックなど） * 経営企画（M&A検討、内部統制など） * 管理部長のサポート、部門課題の解決策立案・実行 * 特命業務（ITセキュリティ施策、労務管理の健全化・効率化など） 契約社員としてご入社いただき、２年目に正規転換を計画しております。 ◆応募方法◆ ① Indeedからのエントリー ② 電話からの応募 0120-194-582 ※電話からの応募の際は仕事No.i260624-003をお伝えください。 ごエントリー確認後、1週間以内に弊社担当者からご連絡いたします。

土日祝休み/26232

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他IT、その他IT/システムコンサルタント、その他事務 DX推進担当(業務改善・VBA／RPA／BI)【大通駅】 【事務(業務改善・システム運用)】 業務改善・DX推進を担うポジションです。 現場課題とITをつなぐ“ブリッジ役”として、 業務効率化とDX推進をリードしていただきます。 本ポジションは、単なるツール作成ではなく、 業務改革をリードするDX人材として、 課題抽出から改善提案、実装・運用まで 一貫して関わる役割です。 自ら課題を捉え、改善を形にしていく 主体性が求められます。 ■具体的な業務内容 ・業務課題のヒアリング・現状分析 ・業務フローの整理・可視化および改善提案 ・要件定義、仕様書などのドキュメント作成 ・各種ツールを活用した業務効率化・自動化の実装 (Excel VBA／Power Platform／BIツール／RPA など) ・導入後の運用支援および改善提案 ※プロジェクトや顧客に応じて最適なツールを 選定して対応します。 業務改善や効率化に興味があり、 VBA経験を活かして成長したい方におすすめです。 SLT 求人コード【Q000v1F】

世界が注目するリゾートで、あなたらしい働き方を始めませんか？

仕事内容 ニセコ・富良野・ルスツエリアにある複数物件を対象に、財務部門の事務・運営サポートを担当していただきます。 Director of Financeの直属として、財務業務が円滑に運営されるようサポートし、正確な記録の維持、書類の整理、レポーティングや月次決算業務の補助を行っていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・財務部門の記録、ファイル、書類を整理・管理し、常に監査対応が可能な状態を維持する ・会計システムへのデータ入力および記録の維持を支援し、正確性と網羅性を確保する ・月次・四半期・年次決算に関する書類の準備を支援する ・買掛金・売掛金担当およびその他財務チームメンバーと連携し、円滑な情報連携を確保する ・Director of Financeのための定型レポート、通信文書、事務書類の作成・配布を行う ・会議、監査、オーナー総会（AGM）関連書類の日程調整・事務対応を支援する ・社内各部署（オペレーション、予約、購買）と連携し、情報収集や日常的な事務対応を行う ・取引先連絡先記録、財務部門の一般事務を管理する ・事務用品の在庫管理および発注を行う ・ITアセットの在庫管理を行い、貸与時のサインアウトおよび回収対応を行う ・設備・サービス関連の外部業者対応の窓口を務める ・携帯電話の連絡先（アドレス帳）を管理する ・IT関連の発注書（PO）作成および関連契約書類を管理する ・調達・購買業務のパートタイムサポートを行う（今後、メンテナンス関連の調達・購買業務を含む可能性あり） ・Director of Financeの指示するその他の財務関連事務業務およびプロジェクトを支援する 仕事内容の変更 あり（将来的に会社の定める業務へ変更となる可能性があります）

Web面接OK/26026

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：一般事務、経理/財務事務、受付 旭化成の事務 電話なし 土日祝休み【大通駅】 【旭化成の事務】 システムの入力や申請書のチェックなど 安定の大手「旭化成」メーカー様の経理業務を サポートする事務のお仕事です。 【業務内容】 ・伝票入力や承認業務 ・精算書内容の不備に関する社内確認 ・申請書のチェックや承認処理 ・申請者からの問い合わせ対応(メール) お客様とのやり取りは メールのみで電話対応はございません。 メールや入力などコツコツとした作業が多いので 「事務に挑戦してみたかった」 「コツコツとした作業やチェックが得意」 そんな方にはピッタリのお仕事です！ 事務未経験でもご安心を。 研修でしっかり身につく環境をご用意しております。 新しいことにチャレンジしたい、そんなあなたを応援いたします！ CBT 求人コード【Q000v6F】

世界的リゾートを裏方として支える冬季メンテナンススタッフ募集！！

仕事内容 当社が所有または管理する物件（従業員寮を含む）を周回しながら、除雪作業及び廃棄物回収を行っていただきます。チームで協力しながら以下の業務を分担して行います。 ＜主な仕事内容＞ ◇除雪 ・玄関、通路、倉庫、その他指定されたエリアの除氷・除雪作業 ・作業中の安全確認や、滑りやすい場所・危険箇所のチェック ・建物や植栽を傷つけないよう配慮しながらの作業 ・使用する道具や機材、車両の簡単な点検（異常があれば報告） ・必要に応じて、融雪剤の散布作業 ・複数の物件をチームで担当し、声を掛け合いながら協力して作業 ・作業中に気づいた破損箇所や注意点を、社内スタッフへ共有 ・作業時間や簡単な作業内容の記録 ・天候や道路状況に配慮した安全運転での移動 ・施設を利用されるお客様への、明るく丁寧な対応 ・有資格者の方は、タイヤショベルなどの重機を使った除雪作業をお願いする場合があります ・そのほか、冬季期間中に関連して発生する簡単なメンテナンス作業 ◇ごみ回収 ・各物件を巡回しながらのごみ回収および回収補助 ・ゴミ庫の整理・簡単な清掃 ・ごみ回収車両まわりの除雪や日常点検 ・メンテナンススタッフとの情報共有や連携 仕事内容の変更 あり（会社の定める業務）

世界が注目するリゾートで、あなたらしい働き方を始めませんか？

仕事内容 ニセコ・富良野・ルスツエリアにある複数物件を対象に、取引先への支払業務を担当していただきます。 Director of Financeの直属として、取引先からの請求書が正確に処理され、支払が正しく期日通りに行われるよう対応するとともに、内部統制と取引先関係の維持を担っていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・取引先からの請求書を発注書・受領記録と照合し、正確性・承認・仕訳区分を確認する ・支払サイクル（銀行振込等）を準備し、取引先への支払を正確かつ期日通りに実施する ・取引先の取引明細を照合し、差異や請求内容の相違について主体的に調査・解決を図る ・買掛金台帳および関連書類を整理し、常に最新の状態を維持する ・未払残高をモニタリングし、支払条件や承認フローの遵守を確保する ・請求書・支払状況に関する取引先や社内関係者からの問い合わせに対応する ・買掛金取引が正確に記録・照合されるよう、月次決算業務をサポートする ・監査対応が可能な状態を維持するため、裏付け資料を整理・保管する ・その他、指示された財務関連業務およびプロジェクトを支援する 仕事内容の変更 あり（将来的に会社の定める業務へ変更となる可能性があります）

【PMアドミニストレーター募集】世界が注目するリゾートでキャリアを。

仕事内容 PMアドミニストレーション担当は、プロパティマネジメント部門における業務運営および財務関連業務を支援するポジションです。 ◇修繕業務に関するデータの収集・管理 ◇請求書発行・処理全般 ◇購入依頼および請求書処理を通じて、業者およびオーナーへの支払い管理 ◇各チームから月末に提出される作業タイムシートを回収 ◇メンテナンスに必要な消耗品の購入依頼および業者への支払い ◇購入履歴および支払い記録の管理 ◇社内システム（ダッシュボード等）を活用し、データ入力および更新 ◇業務進捗の確認・レポート作成をサポート ◇部門の週次ミーティングにおける議事録を作成し、関係者へ共有 その他、部門運営に必要なアドミニストレーション業務をお願いします。

【オーナーリエゾンコーディネーター】世界が注目するリゾートでキャリアを

仕事内容 プロパティマネジメント部門にて、管理物件のオーナー様と長期的な信頼関係を築く「総合窓口（オーナーリエゾン）」としてご活躍いただきます。すべてのオーナー様にとって最初の窓口となり、お問い合わせやご相談に中心となって対応する重要なポジションです。 ＜主な仕事内容＞ 1. オーナー対応・コミュニケーション：賃貸運用・自己利用オーナー様からの問い合わせ対応、関係部署との調整・課題解決。 2. 滞在・予約管理：宿泊予約やハウスキーピング・メンテナンスの手配、到着前のラグジュアリー基準に沿った客室準備。 3. 物件メンテナンス・資産管理サポート：修繕案件の進捗管理、年次物件点検の調整・結果報告、見積書の取得と提示。 4. 事務・記録管理：オーナー情報・関連書類のデータ管理、案内文書の作成・配布。 5. 財務・レポート業務サポート：月次オーナーステートメント（収支報告書）の配布、財務・税務関連の問い合わせ対応補助。 6. その他業務：部門内のプロジェクトや業務改善施策のサポート、リーダー・マネージャーからの指示業務。 仕事内容の変更 あり（将来的に会社の定める業務へ変更となる可能性があります）

研修充実で未経験の方も安心。大手企業で働く治験のお仕事です！

仕事内容 ＜企業における治験コーディネーター業務全般＞ ［CRC］ CRCは医療機関の医師やスタッフ、被験者、製薬会社と連携しながら、治験がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 医療現場でのコミュニケーション経験や栄養指導の経験がそのまま活かせます！ ［SMA］ 医療機関と製薬企業の間に立ち、治験の開始準備から運営を支える専門職です。 院内体制の整備や関係者調整、契約・請求業務などを担い、治験を円滑にスタートさせる役割を担います。

社宅制度あり!!　話題の北海道日本ハムファイター ズ直営のカフェスレストラン！

仕事内容 新千歳空港北海道日本ハムファイターズ直営カフェレストラン「ＦＩＧＴＥＲＳ ＤＩＮＩＮＧ ＲＯＳＴＥＲ」での勤務です。 ・運営管理、マネジメント （売上、発注、シフト、ファイターズ対応 等） ・レジ業務、仕込み、調理、提供、片付け ・その他付随する事務作業 など ※エスコンフィールド店での勤務もあり ■店舗運営等 売上管理や食材の発注、人員管理（シフト作成）、ファイターズ対応 など店舗運営・マネジメント業務をおこなっていただきます。 ■調理、提供 大人気のハンバーガーやファイターズ選手とのコラボメニュー、ドリンク等を調理、提供していただきます。 ■日本ハムファイターズ直営 ★北海道日本ハムファイターズ直営カフェレストラン！！ 試合観戦できる大型スクリーン6台、球場型テーブル壁には選手・監督のユニホームがズラリ…。「北海道の球団だから集められるもの」をキーワードに179市町村とファイターズが一緒になって北海道の美味しいものを新千歳空港から発信します。 ■エスコンフィールド店 北海道ボールパーク エスコンフィールド内のテイクアウトショップ「ファイターズダイニングロスター」でも勤務していただくことがあります。 串焼きやドリンクの調理、提供等のお仕事です。 ※８時00分～22時00分の時間の間の８時間程度 ●デイゲーム ８：００～１８：３０ ●ナイトゲーム １２：００～２２：００

研修充実で未経験の方も安心。大手企業で働く治験のお仕事です！

仕事内容 ＜企業における治験コーディネーター業務全般＞ ［CRC］ CRCは医療機関の医師やスタッフ、被験者、製薬会社と連携しながら、治験がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 医療現場でのコミュニケーション経験や栄養指導の経験がそのまま活かせます！ ［SMA］ 医療機関と製薬企業の間に立ち、治験の開始準備から運営を支える専門職です。 院内体制の整備や関係者調整、契約・請求業務などを担い、治験を円滑にスタートさせる役割を担います。

研修充実で未経験の方も安心。大手企業で働く治験のお仕事です！

仕事内容 ＜企業における治験コーディネーター業務全般＞ ［CRC］ CRCは医療機関の医師やスタッフ、被験者、製薬会社と連携しながら、治験がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 医療現場でのコミュニケーション経験や栄養指導の経験がそのまま活かせます！ ［SMA］ 医療機関と製薬企業の間に立ち、治験の開始準備から運営を支える専門職です。 院内体制の整備や関係者調整、契約・請求業務などを担い、治験を円滑にスタートさせる役割を担います。

経理の経験や簿記資格が活かせる◎Web面接OK◎/26383

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 【自動車部品メーカーの事務(リーダー)】 自動車部品メーカーの事務センターで チームリーダーを募集いたします。 ＜チームの業務内容＞ 自動車部品メーカーの経理を支える 経理サポート事務業務を行っています。 システムへの入力やチェックなど コツコツ・モクモクと正確に処理を 進めるお仕事です。 【具体的には・・】 ・出金や入金の管理 ・伝票の作成やチェック ・消込や確認作業 ・上記に付随する事務業務全般 その他、メンバーのマネジメント業務にて 下記をご対応いただきます ■メンバーの業務サポート・研修対応 ■メンバーのシフト調整・勤怠管理・面談などの マネジメント ■社内MTG・打ち合わせ ■マニュアルの作成や修正 まずはメンバーと同様の事務業務の習得から しっかり学べますのでご安心ください。 事務経験がある、 マネジメントの経験を積みたい、 簿記など経理系の資格を取ったことがある そんな方におすすめです。 ご応募お待ちしてます！ CBT 求人コード【Q000xbF】

研修充実で未経験の方も安心。大手企業で働く治験のお仕事です！

仕事内容 ＜企業における治験コーディネーター業務全般＞ ［CRC］ CRCは医療機関の医師やスタッフ、被験者、製薬会社と連携しながら、治験がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 医療現場でのコミュニケーション経験や栄養指導の経験がそのまま活かせます！ ［SMA］ 医療機関と製薬企業の間に立ち、治験の開始準備から運営を支える専門職です。 院内体制の整備や関係者調整、契約・請求業務などを担い、治験を円滑にスタートさせる役割を担います。

配送経験活かして月給30万以上！夜勤なし★充実の福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：倉庫管理、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ ✨キャリアアップしたい方必見✨ 配送経験を活かして物流管理職デビュー 月給30万円以上可で収入安定◎ ✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦･━･✦ 配送の経験があれば、経験年数不問！ 頑張りはしっかり給与に反映◎ スキルアップ＆キャリアアップしたい方 大・大・大歓迎です！！ 求┃人┃ポ┃イ┃ン┃ト┃◎┃ ━┛━┛━┛━┛━┛━┛━┛ ✅配送の経験年数不問！ブランク明けもOK ✅研修＆OJTで無理なくステップUP可！ ✅月給30万円～スタートで生活も安定◎ ✅週休2日制／男女ともに育休取得実績あり ✅コンビニなどで使える福利厚生あり！ ✅豊田通商（トヨタグループ）出資で安定 ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━ ┏───────┓ │ お仕事内容 │ ┗───────┛ 物流倉庫の司令塔として、 ドライバー管理、配送状況の確認や それに伴う荷受け・仕分け等の倉庫内業務など 物流センターの運営業務全般をお任せ。 ▼具体的には…▼ ＊システムでの配送進捗管理・ 問い合わせ対応 ＊貸出端末・配達伝票の管理 ＊配達データ入力＆報告業務 ＊配送員の管理＆指導 ＊倉庫内作業（荷受け・仕分け作業等） ＊軽自動車での配送フォロー など ※配送の状況により、 ご自身で配送に出てもらうことも ありますが、配送フォローを通じて 現場の状況も把握でき、 メリハリをつけて働けます◎ ＜取扱商品＞ 梱包された家具・家電・日用品など ╭━━━━━━━━━━━━╮ 入社後のお仕事の流れ ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ 【1】段階的に業務を習得 先輩社員のサポートを受けながら 倉庫作業、進捗管理など1つずつ習得。 【2】独り立ち！ 倉庫運営業務全般を担当。 ドライバーの指導や進捗の管理にも挑戦。 【3】キャリアUP！ 現場職→チーム長→センター長→管理職 の順で着実にステップUPできます◎ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━ ╔═・━━━━━━━━━━・═╗ 配送経験を活かして成長！ ╚═・━━━━━━━━━━・═╝ 「もっと配送の仕事を極めたい」 「配送の仕事が好きだ！」 「管理職に興味がある」 こんな方を大歓迎します◎ ブランクがあっても段階的に キャリアアップできるから 安心して始められます！ 年1回の人事考課で日々の努力を 正当に評価します。 成果や頑張りが給与に反映されるから やりがいを実感できます♪ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━ ＊ロジクエストについて＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1985年の設立以来、あらゆる 「届ける」を解決することを使命に 社会の物流を支え続けている当社。 2024年には、豊田通商（トヨタグループ） より出資を受け、新たなサービスの 実現を目指し邁進中。 「安定した会社で、スキルを身につけ 着実なキャリアを築いていきたい」 そんな想いを持つ方に、最適な職場です！ 会社ホームページ https://logiquest.co.jp/ ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、 スタッフの育成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き業務から じっくり覚えていきましょう。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 お店で働いているスタッフも「職場が楽しい」と言ってくれる スタッフが多いです。店長候補として「お客様」にも 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 こんなお仕事！ auショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、スタッフ 育成、シフト作成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き、サービスの ご案内から多くのお客様に喜んでいただきましょう。 【4月から基本給UP】 3年連続の給与UPです！！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 携帯ショップの役割 ネットで何でも契約できる時代に携帯ショップができることは 何でしょう。 それは、お客様に直接「安心」をお届けすることです 将来を担う店長候補として「お客様」はもちろん、一緒に働く 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 「チャンスは誰にでも平等」の考えだからこそ、中途入社の方 でも入社2年目で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社はみなし残業ではなく、月の平均残業時間も10時間未満と 少なめ。プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマグループ企業＞グランマイスター経験を活かしてチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 契約社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「契約社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 契約社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマグループ企業＞グランマイスター経験を活かしてチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 契約社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「契約社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 契約社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、 スタッフの育成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き業務から じっくり覚えていきましょう。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 お店で働いているスタッフも「職場が楽しい」と言ってくれる スタッフが多いです。店長候補として「お客様」にも 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマ100％子会社＞経験を活かして新しいチャレンジ！

仕事内容 こんなお仕事！ auショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、スタッフ 育成、シフト作成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き、サービスの ご案内から多くのお客様に喜んでいただきましょう。 【4月から基本給UP】 3年連続の給与UPです！！ 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 携帯ショップの役割 ネットで何でも契約できる時代に携帯ショップができることは 何でしょう。 それは、お客様に直接「安心」をお届けすることです 将来を担う店長候補として「お客様」はもちろん、一緒に働く 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 「チャンスは誰にでも平等」の考えだからこそ、中途入社の方 でも入社2年目で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社はみなし残業ではなく、月の平均残業時間も10時間未満と 少なめ。プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける！ 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く、安定している企業だからこそご自宅から通える 範囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

＜東証プライム市場／株式会社ノジマグループ企業＞グランマイスター経験を活かしてチャレンジ！

仕事内容 やりがい抜群！ 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 契約社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「契約社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 契約社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

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仕事内容 やりがい抜群！ 日々の販売・接客に加え、ドコモショップの店長候補として 店舗全体のマネジメント業務をお任せします。 具体的には、スタッフの育成・売上分析・施策立案など。 スタッフ全員が楽しく働けるよう、コミュニケーションを 取りながらより良い店舗を作り上げていってください。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 契約社員で安心スタート！ 経験者のアナタだからこそ、ITXの「契約社員」としてお迎え！ 過去にグランマイスターの資格取得者も歓迎です。 契約社員なら店長・副店長などのキャリアアップも目指せる！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ キャリアショップの平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

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仕事内容 やりがい抜群！ ドコモショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、 スタッフの育成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート！ スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き業務から じっくり覚えていきましょう。 【休日数変更しました！】 年間休日115日へ変更！ 有休もしっかりと使えますのでライフワークバランスも〇 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 お店で働いているスタッフも「職場が楽しい」と言ってくれる スタッフが多いです。店長候補として「お客様」にも 「スタッフ」にも安心を届けましょう！ いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中！ 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ！ 当社の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ！地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません！ また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群！ 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。

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