求人・転職情報

＜ケアマネ募集＞1日３時間＆週２・３日〜勤務可！働きやすさ◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー 【お仕事内容】 高齢者住宅での、ケアマネジメント業務および介護業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、ご相談対応 ・生活支援（着替え・食事・入浴・排泄などの介助） ・レクリエーションを通じた交流や見守り ・高齢者住宅での管理、簡単な事務作業全般 ★当施設がアルバイトさんに選ばれる3つの理由★ ① 【週2・3日〜OK】資格を活かして柔軟に働く！ ケアマネージャーの資格を活かしたいけれど、フルタイム勤務は難しい…という方にピッタリ！ 「家庭の都合に合わせて働きたい」など、ライフスタイルに合わせた勤務が可能です。 ② 【子育てへの理解◎】急なシフト変更も「お互い様」 30〜40代のスタッフが多く、お子さんがいる従業員も多数活躍中！ 「子どもが急に熱を出した」「本業の予定が入ってしまった」という時も、 みんなでカバーし合う風土が根付いています。プライベートとの両立はバッチリです。 ③ 【しわ寄せゼロ】助け合う温かいチームワーク 「アルバイトや短い勤務時間だと、業務の連携が難しいのでは…」という心配は一切不要です！ 困ったことやイレギュラーな対応があれば、周りのスタッフがすぐにフォローします。 特定の誰かに負担が偏らない「しわ寄せゼロ」の環境で、楽しくお仕事しませんか？

介護プランの作成で生活をサポート【ツクイのグループホーム/計画作成担当者求人】

仕事内容 ◆仕事内容 少人数ユニット単位での共同生活を支援！土日祝日時給100円アップ/勤務日数相談可◎シフト勤務で働きやすさ抜群の環境です。 ※認知症の状態であるお客様の心身状況把握 ※可能な限り自立した生活を送っていただけるような個別介護計画作成、モニタリング、見直し ※受診・往診対応 ※地域交流の対応 ※ご家族からのご要望確認 ※他スタッフと連携しての介護業務など ＼サービス・職種の魅力／ 認知症の高齢者が共同生活を営む中で、必要な支援・援助・サービスを提供します。 少人数のユニット単位での共同生活により、認知症の症状を和らげ、進行を緩やかにすることを目的としています。 アットホームな環境の中で、精神的な安定や自立支援を目指した寄り添った介護を丁寧に行えるのが魅力です。 ＼正社員登用制度あり／ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＼子育てと両立の職場／ ツクイでは子育て応援制度を設けており、育児休業期間を最長で2年間取得できるため、家庭とも無理なく両立しながら働ける職場です。 女性の育休取得率は95％以上の実績があり、ライフイベントで生活に変化があっても長く続けやすいのが魅力。 腰を据えて長く働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。 ＼土日祝日給与アップ／ ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。 だからこそ、土日祝日に働く方には、土日祝日手当100円を支給しています。 「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。 効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか？

【パート】週3日、1日4時間から勤務OKのケアマネ求人です♪

仕事内容 - 仕事内容 - 希望する在宅生活を実現できるよう、 相談援助やケアマネジャー業務を担当します。 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・サービス調整 ・給付管理 ・ケアマネジャー業務全般 ・その他、関連する相談援助業務 - 施設情報 - パナソニックエイジフリー ケアセンター札幌清田 ケアマネジメントでは パートのケアマネを募集しています！ 介護支援専門員の資格があれば 未経験やブランクのある方も歓迎♪ 週3日、1日4時間から勤務相談可能★ 土日祝日に勤務した場合は 別途手当があるのも嬉しいポイント♪ スキマ時間で働きたい方や、 将来的に正社員で頑張っていきたい方には 正社員登用制度もあるので おすすめの求人です♪ ぜひほっ介護までお問い合わせください！ ＜ケアマネ パート 居宅の求人＞ - おすすめポイント - ・未経験の方やブランクのある方も歓迎！ しっかりと業務を覚えていける環境です♪ ・正社員登用あり！ 将来的に長期的な就業を視野にいれながら働けます！

【新規オープン！】2027年3月オープンの特養のケアマネ募集！5時間パートで勤務日数相談可能☆

仕事内容 ～仕事内容～ 2027年3月オープンのユニット型特養にて、ケアマネージャー業務を担当します。 ケアプランの作成 利用者の給付管理 請求業務 利用者様からの相談受け、関係者間の連携 他ケアマネ業務全般をお願いします。 研修制度もあり、働きながらキャリアアップを目指せます。 ～施設情報～ ■施設形態：特別養護老人ホーム ■定員：120名 ＜施設について＞ ノテ福祉会が2027年3月にオープンする ユニット型特別養護老人ホームにて、 ケアマネのパート職員を募集中です！ ケアプラン作成、請求などケアマネに 関する業務全般をお願いします。 研修・サポート体制もありこれからケアマネとして 経験を積んでいきたい方にもおススメ！ 週3～4日、1日5時間程度の勤務で、就業時間も相談できます。 オープン前には他施設での就労も相談可能ですので、 気になる方はお気軽にほっ介護までお問い合わせください！ 特別養護老人ホームでのケアマネ業務全般です。 ～おすすめポイント～ ■新規オープン施設！ オープンまでの期間は他施設での事前就労も可能です。 ■週3～4日・1日5時間程度 週3～4日の勤務で、就業時間も相談可能！ ＜ケアマネ パート 特養の求人＞

介護業務は相談可。1日2～4時間でケアプラン作成に集中

仕事内容 ブランク10年以上もOK！サポート充実！ ＜オススメPOINT＞ ★昇給＆賞与あり！頑張りを評価！ ★車通勤OK！無料駐車場も完備！ ★資格取得支援制度あり！ ◎ブランクある方、異業種からの転職歓迎 ◎キャリアアップの選択肢が豊富！ ＋＋＋- 【お仕事内容】 グループホームでの 計画作成業務全般が主な業務です。 介護業務はご相談に応じます。 - 【具体的には】 ・ケアプランの作成 面談等で外勤する場合があります （社用車使用） ※普通自動車運転免許保持者 -+++ ◆先輩職員が業務をサポート！ 介護支援専門員に登録したばかりの方、 ケアマネとしての業務が初めての方… 業務経験がない方でも安心して 始められるよう、サポート体制が 充実しています！ ◆ステップアップを応援！ ┗施設管理者 ┗居宅介護支援事業所の管理職 ┗本部職員 ┗エリアマネージャー、他 将来的に様々なキャリアを 開くことが可能です♪ 明確な業務フローを導入しているので、 どの職員がどの業務を担当するのかが 明確に示されており、 効率的かつ円滑な業務進行が可能です。 グループ全体でバックアップしますので、 安心してケアを行うことができ、 やりがいも大きいですよ！ +++- ＼＼ 充実の待遇が揃ってます◎ ／／ 育児休業取得実績あり！ 仕事と家庭を両立しながら 働ける環境を整えています！ ほぼ残業なし！ プライベートや家庭と両立しながら 働ける環境を整えています！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆☆お電話・公式HPのご応募もOK☆☆ TEL：011-206-0527 HP：https://kenkohkai.jp/recruit/ WEB応募はたった「1分」で完了！ ━－━－━－━－━－━－━－━－━ ☆☆☆SNSにて情報発信中☆☆☆ 少しでも気になってくれた方は、 当社のSNSもご覧ください！ SNSからのお問い合わせも大歓迎！ Instagram：https://x.gd/JbDLy Facebook：https://x.gd/lJgjQ X：https://x.gd/88oD6 ━－━－━－━－━－━－━－━－━

介護プランの作成で生活をサポート

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他福祉/介護、ケースワーカー、ケアマネージャー ※認知症の状態であるお客様の心身状況把握 ※可能な限り自立した生活を送っていただけるような個別介護計画作成、モニタリング、見直し ※受診・往診対応 ※地域交流の対応 ※ご家族からのご要望確認 ※他スタッフと連携しての介護業務など ＜＼サービス・職種の魅力／＞ 認知症の高齢者が共同生活を営む中で、必要な支援・援助・サービスを提供します。 少人数のユニット単位での共同生活により、認知症の症状を和らげ、進行を緩やかにすることを目的としています。 アットホームな環境の中で、精神的な安定や自立支援を目指した寄り添った介護を丁寧に行えるのが魅力です。 ＜＼正社員登用制度あり／＞ 現在子育て中の方でいずれ子育てが落ち着いたら、働く日数を増やしたいという方、少しずつ仕事に慣れてから仕事の量を調整したい方など、大歓迎です！ 過去3年間で合計461名の方を採用しました。 (2023年4月～2026年3月実績) ＜＼子育てと両立の職場／＞ ツクイでは子育て応援制度を設けており、育児休業期間を最長で2年間取得できるため、家庭とも無理なく両立しながら働ける職場です。 女性の育休取得率は95％以上の実績があり、ライフイベントで生活に変化があっても長く続けやすいのが魅力。 腰を据えて長く働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。 ＜＼土日祝日給与アップ／＞ ツクイは年中無休でサービス提供を行っています(事業所により異なる)。 だからこそ、土日祝日に働く方には、土日祝日手当100円を支給しています。 「効率よく働きたい」「週末だけ働きたい」という方へもおすすめです。 効率よく時給アップをお考えの方、ツクイの施設で働いてみませんか？ - ご応募前に、電話でご相談・お話しだけでもOK！ >>>TEL:0120-106-311 -

はじめてのケアマネはパナソニックエイジフリー　未経験の方もブランクのある方も歓迎します！週3日、1日4時間～OK！　チーム全員で丁寧にサポート・フォローします！

仕事内容 仕事内容 介護認定を受けられたご高齢者とそのご家族が、希望する在宅生活ができるよう相談援助業務にて支援を行います。 【介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務全般】アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理などの一連の業務に携わっていただきます。 個人の専門性を尊重し、裁量のある業務をお任せします。 アピールポイント 【職場環境】 当社ではチームワークを重視し、お互いにフォローし合い、些細な事でも何でも気軽にご相談いただける環境です。 また全国で様々な困難事例の支援方法を共有しておりますのでスキルアップにも繋がります。 未経験の方には3ヶ月間の同行研修など、研修・サポート体制が充実しておりますので1人で悩む事はありません。 【働き方】 勤務日数・時間はライフスタイルに合わせてご相談ください。 当社では休みの日は出勤者がフォローする体制を取っており、休みの日に電話を取ることはありません。 また有給休暇の取得も推進しております。 残業は1分単位で支給しており、サービス残業も全く無し。 自宅に持ち帰って仕事をするような事もありません。 【評価制度】 当社では透明性の高い評価基準があり、ご自身の成果や努力が適切に評価に反映されます。 評価理由についても面談の中でフィードバックされますので、納得感のある評価が得られます。 また当社ではプラン獲得件数に応じてインセンティブの支給もあり、日々の取組みや成果が公平に評価される環境となっております。 【資格更新費用の助成あり】 ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部助成金が支給されます。 また研修は勤務扱いとなり、交通費も支給されますので、更新時の負担を軽減することができます。 また当社では従業員の学び・自己啓発を支援する制度があり、セミナー参加や書籍購入の費用を年間１万円までサポートします。 待遇 〇交通費全額支給（上限なし ＊規定あり） 〇制服貸与 〇昇給あり（年１回 ＊勤務実績による） 〇残業代１分単位支給 〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入） ＊一般的な健康保険より保険料負担額が優遇！！ 【医療・健康】 〇定期/深夜業健康診断 〇女性健診助成制度 〇インフルエンザワクチン予防接種 〇健康管理室の設置 〇従業員相談窓口 〇ストレスチェック 【暮らし】 〇パナソニックグループ団体保険割引制度 ※各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実 〇家庭用常備薬の斡旋 【貯蓄・資産形成】 〇積立貯蓄〇職場積立NISA（勤続1年以上） 【レクリエーション】 〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・ スポーツジム等が特別価格にて利用可能 〇コミュニケーション促進制度 【退職】 〇ジョブリタ―ン制度

【週3日～OK♪】子育てママも安心◎曜日・日数は相談OK！

仕事内容 特別養護老人ホームの介護支援専門員（ケアマネ） 【収入アップ】■時給1,300円以上！ 【経験者歓迎】■ケアマネジャーの募集！ 【日勤のみ！】■パパ・ママ世代も活躍中！ 【通勤が便利】■車通勤可◎無料駐車場あり 特別養護老人ホームで、利用者様や ご家族の支援、サービスの調整をお任せ。 ＜具体的には＞ ・居宅サービス計画の作成 ・要介護・要支援認定の代行申請 ・各関係機関や事業所との連絡・調整 ・介護保険サービスに関する相談業務 ・付随する事務・調整業務全般

【パート】居宅介護支援施設で主任ケアマネ募集中♪

仕事内容 仕事内容 指定居宅介護支援事業所での主任ケアマネ業務です。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者・ご家族との連絡調整 ・スタッフや関連機関との連携 ・請求業務 ・帳票作成 ・その他、会社の定める業務 おすすめポイント 札幌市南区石山東のケアプラン笑楽で 主任ケアマネージャーを募集中です。 『笑って楽しく』がモットーの 指定居宅介護支援事業所です。 週2日以上、1日2時間から相談OK！ 家庭や他の予定と両立したい方、 スキマ時間で働きたい方に オススメの求人です♪ 正社員登用制度もありますので、 まずはパートから始めたい方にもピッタリ★ 経験不問ですので、主任介護支援専門員と 運転免許があれば応募可能♪ お気軽にほっ介護まで お問い合わせくださいね！ ＜主任ケアマネ パート 居宅の求人＞

未経験・ブランク歓迎◎週2日、1日2時間から勤務相談可能♪

仕事内容 仕事内容 指定居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務をお任せします。 ・ケアプランの作成 ・ご利用者・ご家族との連絡調整 ・スタッフや関連機関との連携 ・請求業務 ・帳票作成 ・その他、会社の定める業務 おすすめポイント 札幌市南区石山東にある 「ケアプラン笑楽 石山東」で ケアマネを募集しています。 週2日以上、1日2時間から 勤務相談可能ですので、 短時間勤務やスキマ時間で 働きたい方にオススメの求人です♪ ケアマネ未経験の方やブランクのある方も 一度ご相談ください！ 正社員登用実績もありますので、 将来的に長期就業をご希望の方にも 人気の求人です！ お気軽にほっ介護まで お問い合わせくださいね。 ＜ケアマネ パート 居宅の求人＞

【週3日～OK♪】子育てママも安心◎曜日・日数は相談OK！

仕事内容 居宅介護支援事務所の主任介護支援専門員 【収入アップ】■時給1,400円以上！ 【経験者歓迎】■主任ケアマネジャーの募集！ 【日勤のみ！】■パパ・ママ世代も活躍中！ 【通勤が便利】■車通勤可◎無料駐車場あり 居宅介護支援事務所にて、 利用者様やご家族の支援、サービスの調整をお任せ。 ＜具体的には＞ ・居宅サービス計画の作成 ・要介護・要支援認定の代行申請 ・各関係機関や事業所との連絡・調整 ・介護保険サービスに関する相談業務 ・付随する事務・調整業務全般

【週3日～OK♪】子育てママも安心◎曜日・日数は相談OK！

仕事内容 居宅介護支援事務所の介護支援専門員（ケアマネ） 【収入アップ】■時給1,300円以上！ 【経験者歓迎】■ケアマネジャーの募集！ 【日勤のみ！】■パパ・ママ世代も活躍中！ 【通勤が便利】■車通勤可◎無料駐車場あり 居宅介護支援事務所にて、 利用者様やご家族の支援、サービスの調整をお任せ。 ＜具体的には＞ ・居宅サービス計画の作成 ・要介護・要支援認定の代行申請 ・各関係機関や事業所との連絡・調整 ・介護保険サービスに関する相談業務 ・付随する事務・調整業務全般

【週3日～OK♪】子育てママも安心◎曜日・日数は相談OK！

仕事内容 居宅介護支援事務所の介護支援専門員（ケアマネ） 【収入アップ】■時給1,300円以上！ 【経験者歓迎】■ケアマネジャーの募集！ 【日勤のみ！】■パパ・ママ世代も活躍中！ 【通勤が便利】■車通勤可◎無料駐車場あり 居宅介護支援事務所にて、 利用者様やご家族の支援、サービスの調整をお任せ。 ＜具体的には＞ ・居宅サービス計画の作成 ・要介護・要支援認定の代行申請 ・各関係機関や事業所との連絡・調整 ・介護保険サービスに関する相談業務 ・付随する事務・調整業務全般

週二日勤務で無理なく高収入！待機時間もお給料が出る個人介護◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：ケアマネージャー、ホームヘルパー、介護福祉士 ＼＼求人のPOINT／／ ✅週2日勤務（日勤1日＋夜勤1日） ✅日給1万4000円～2万8000円の高待遇 ✅待機時間も給与支給！ ✅実働8時間で無理なく働ける ✅学歴・資格・経験不問 ✅未経験OK！法人負担で研修受講可 ※女性のみ募集 男女雇用機会均等法適用除外 利用者が女性のため、利用者の希望による。 ◤ 仕事内容 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 身障者の方の日常生活ケアアシスタントです ご自宅でサービス提供する訪問介護の 長時間滞在型のお仕事になります。 1対1なので、ゆっくりとケアできる環境です。 【具体的な仕事内容】 ■食事介助、トイレ介助、入浴介助 ■歯磨き、着脱衣、整容、座位調整 ■体位交換、移乗介助、血流改善 ■家事援助（料理や掃除） ■外出同行、夜間見守り ■喀痰吸引や胃ろうなどの医療的ケア等 ■利用者がしたいことのサポート など 『その人らしさ』を大切に、 住み慣れた環境で自分らしく過ごせるよう パーソナルアシスタントとして、 ご本人の日常生活に寄り添った 介助サポートをしていただくお仕事です。 ご本人のご自宅、生活空間での 介助アシスタントのお仕事なので、 利用者の方の生活スタイルに寄り添った 介助が行えます。 特別な技術は必要ありません。 家庭的な雰囲気の中で、その方の趣味、 おやつ作り、お散歩、トランプ、 YouTubeを観るなど、 一緒にその時間を楽しみながら 介助をするサポートとなります。 ◤ 勤務の流れ ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週2勤務（日勤1日＋夜勤1日）です。 シフト調整で日勤・夜勤の 回数が変更になることがあります。 曜日、日勤夜勤の固定はできません。 （土日も入っていただきます） 【日勤】9:00～17:00 （実働時間7時間+待機休憩1時間） 【夜勤】17:00～翌9:00 （実働時間8時間+待機休憩8時間） ◤ 1対1でゆっくり向き合える環境 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 施設介護と違い、1対1のケアなので 利用者様一人ひとりに しっかりと向き合うことができます。 その方のペースに合わせて、 焦らずゆっくりとケアができる環境です。 ◤ 未経験でも安心のサポート体制 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 無資格者の方は当法人実施の 重度訪問介護（20時間）の資格を 無料で受講していただきます。 受講中も時給1200円が支払われるので、 安心してスタートできます。 吸引や胃ろうなどの医療的ケアについても 適宜研修がありますので、 未経験の方でも安心して働けます。 ◤ 働きやすい給与体系 ◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【日勤】日給1万4000円 9:00～17:00 （実働時間7時間＋待機休憩1時間） 【夜勤】日給2万8000円 17:00～翌9:00 （実働時間8時間＋待機休憩8時間） ■昇給あり ■賞与あり（3月末支給） ■マイカー通勤可（ガソリン代支給） ■給与は月末締切、翌月25日支払い

【週3日～OK♪】子育てママも安心◎曜日・日数は相談OK！

仕事内容 介護付有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネ） 介護付有料老人ホームの入居者様の ケアマネジャー業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・モニタリング、アセスメントの実施 ・ケアプランの作成 ・ご家族やサービス提供事務所との連絡調整 ・担当者会議の開催 など ※運転業務はありません。

【週3日～OK♪】子育てママも安心◎曜日・日数は相談OK！

仕事内容 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネ） 【収入アップ】■時給1,300円以上！ 【経験者歓迎】■ケアマネジャーの募集！ 【日勤のみ！】■パパ・ママ世代も活躍中！ 【通勤が便利】■車通勤可◎無料駐車場あり 住宅型有料老人ホームで、利用者様や ご家族の支援、サービスの調整をお任せ。 ＜具体的には＞ ・居宅サービス計画の作成 ・要介護・要支援認定の代行申請 ・各関係機関や事業所との連絡・調整 ・介護保険サービスに関する相談業務 ・付随する事務・調整業務全般