木下の介護 リアンレーヴ札幌八軒/介護付有料老人ホーム
月10日公休/オンコールも原則なし/手厚い人員配置で、残業月平均10時間以内です♪
仕事内容 【 木下の介護の魅力! 】 働き方のポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄+ □ 年間休日120日♪介護業界トップクラスの休日数! □ 年2回の5連休取得制度(ホリデー5)完備! □ 有給も積極的に推奨!初年度から10日間付与 □ 残業はほとんどなし!月平均10時間未満! □ 髪型・髪色自由、ネイル・カラコンOK(規定有) 業務負担軽減のための取り組み  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄+ □ 完全分業制|介護は専任スタッフが対応 □ ICTを活用|見守りセンサー・インカム・ipadによる記録の電子化など □ エルダー制度で安心の指導体制|先輩職員がマンツーマンでサポート □ 手厚い人員配置|行政で定められた人数より多く配置 【 仕事内容 】 ご利用者様の一人ひとりの 健康面のご不安や体調などに寄り添い、 必要な医療処置を行っていただきます。 <業務内容> ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など <具体的な医療処置> ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡(じょくそう)ケア など <具体的な業務例> 筋肉注射 血圧測定 採血 巡回 診断説明 静脈注射 他職種とのカンファレンス 体温測定 点滴 電子カルテ記録 皮下注射 脈拍測定 など ICU室看護や手術室看護をはじめ、 PICCケア、筋肉注射、化学療法など、 さまざまな経験者が当社で活躍しています。 心電図モニター利用や心肺蘇生、 他職種とのカンファレンスなど、 多岐にわたるスキルが求められる中、 地域連携室業務や在宅、クリニック、 急性期病棟から慢性期病棟まで 様々な領域での経験者を歓迎しています。 【 介護施設が未経験でも活躍できます! 】 \施設未経験でも安心して働ける!おすすめPOINT/ ◆看護業務に集中できる環境 介護スタッフとの分業制を徹底! 介護業務との兼務はなく、看護師としての業務に専念していただけます。 ◆病院とは違う、ゆとりある働きやすさ 利用者様の入れ替わりが非常に少ないため、バタバタとした追われるような負担が少なく、一人ひとりとじっくり向き合えます。 ◆未経験・ブランクがあっても安心のサポート体制 ・慣れるまでは先輩看護師が丁寧にレクチャー! ・写真付きのマニュアル完備で、手順に迷いません。 ・日頃の様子は介護士へ、緊急対応やご家族相談はホーム長へ、いつでも気軽に相談できます。一人で悩むことはありません! ◆見学だけでもOK!未経験スタートの先輩が多数活躍中 面接や見学時には、実際の業務内容を詳しくお伝えし、不安な疑問にもしっかりお答えします。施設での勤務経験がない方も多数活躍している職場です! 【 もっと知りたい!木下の介護 】 (1)安心・安定の木下グループの一員に。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住宅・不動産、医療・福祉、スポーツ・エンタメなど24社で構成される総合生活企業「木下グループ」。 現在、従業員数は8000名を超え、連結売上高は1200億円を突破。 多角的な事業展開で安定した経営基盤を確立しています。 そんな木下グループで、有料老人ホームをはじめとする140カ所以上の介護施設を運営しているのが「木下の介護」。 今後も事業拡大に伴い、新規施設を数多くオープンさせていく予定です。 https://www.kinoshita-kaigo.co.jp/ (2)大手グループならではの福利厚生が盛りだくさん。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 家族のために介護施設を利用したい際の施設入居優遇制度をはじめ、保育料優遇や、戸建て建築費用値引きなど、生活に関わる制度が充実。 さらに、フィギュアスケートや歌舞伎、舞台などの社員特別販売もあります。 長く豊かに働いていただきたいから、充実した制度をご用意しています。 (3)年齢や経験、役職関係なく、平等に。だから居心地がいい。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 役職や年次を盾に威張る方は一人もいません。 年齢や経験を問わず対等に接する文化が根付いており、年下に対しても敬語や「さん」付けで話すなど、一人ひとりと丁寧に向き合っています。 この姿勢は社長やエリアマネージャーなどのトップ層も同様です。 上層部がこのスタンスを大切にしているからこそ現場にも浸透し、居心地のいい環境が作られています。
アクセス JR札沼線「八軒」駅より徒歩10分
[勤務地:〒063-0867北海道札幌市西区八軒七条東]
月給284,000円以上 給与 月給 28万4000円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり7万4000円以上(固定残業時間:46時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 〈処遇改善加算〉 ・一律:4,000円/月 〈施設手当〉 ・一律:4,000円/月 頑張りが評価されます♪ 職員表彰制度あり(活躍した職員を表彰・報奨金支給/2026年度:スマイルケア賞) 交通費:交通費支給
資格 准看護師免許のある方 ●介護施設未経験の方も活躍中 ●ブランクのある方も活躍中 ●介護施設(特養、老健、デイサービス、訪問看護)経験者も活躍中! ●20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。 ●主婦(夫)の方活躍中(子育てや家庭を両立しやすい環境です) ●ミドル・シニア層の方も活躍中
雇用形態:契約社員
ラポリア白石北郷
週1日~ok!看護資格を活かせる♪賞与年2回あり◎
仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:看護師 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ⭐ おすすめポイント ⭐ ✅週1日~勤務ok ✅日勤のみ(夜勤なし) ✅残業ほぼナシ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ \ お仕事内容♪ / *生活訓練・作業訓練の支援 *送迎業務 *入浴介助 *障がいのある利用者様の 日常生活支援 生活介護施設での 看護のお仕事です。 ◇ ご応募について こちらは株式会社フェローズによる 有料職業紹介のお仕事です。 「まずは条件だけ聞きたい」もok◎ ご希望や経験を伺い、 勤務条件の確認や面接日程の調整まで 担当者がサポートします!
交通・アクセス JR白石駅から徒歩圏内(マイカー通勤可)
[勤務地:〒003-0831北海道札幌市白石区北郷一条]
月給358,180円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 29万9250円 〜 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万8930円(固定残業時間:1ヶ月あたり34時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 日祝手当:700円/日 通勤手当:上限22,000円/月 昇給:あり(年1回・4月) 賞与:年2回(前年度実績 最大2.0ヶ月分)
求めている人材 正看護師免許 普通自動車運転免許(送迎業務あり) <こんな方におすすめ> ・資格を活かして働きたい方 ・日勤中心で働きたい方 ・介護の資格・経験を活かしたい方
資格 正看護師免許のある方 ●介護施設未経験の方も活躍中 ●ブランクのある方も活躍中 ●介護施設(特養、老健、デイサービス、訪問看護)経験者も活躍中! ●20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。 ●主婦(夫)の方活躍中(子育てや家庭を両立しやすい環境です) ●ミドル・シニア層の方も活躍中
医療法人社団向仁会函館ファミリークリニック
011-600-0119(担当直通)【家庭と両立しながら外来で無理なく働ける◎】月収例30万円/年休120日/土日祝日休み/諸手当充実
仕事内容: 地域医療を支える「医療法人社団向仁会函館ファミリークリニック」の正看護師として、活躍しませんか? ◎育休取得実績や再雇用制度など、ライフステージに寄り添う環境を整えています。 【主な業務内容】 ・クリニックの外来管理者 ・看護師管理業務 ・職場環境の改善 ・訪問診療(法人車使用) ・その他付随する業務 ▼応募はカンタン!お電話1本で完了✨ 【✅011-600-0123】(担当:ヨネモリ、ナガタ) 担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 \検討中の方に便利なお知らせ/ この求人が気になる方は「応募画面に進む」の右側にある⭐(しおりマーク)をタップすると、保存してあとで見返すことができます!
アクセス: 「桔梗駅」から車で5分
[勤務地:北海道函館市桔梗]
月給240,000円~300,000円 給与: 【内訳】 ■基本給 200,000円~230,000円 ■職務手当 20,000円 ■資格手当 20,000円~50,000円 【その他、諸手当】 ■精勤手当 月10,000円 ■扶養手当(対象者) 月6,000円 ■住宅手当(対象者) 月8,000円 ■通勤費 上限日額15,000円(直線距離2km以上の場合に支給) ※雇用期間の定めなし
求める人材: ◎学歴・経験不問! 【必須】 ■正看護師資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可)
株式会社木下の介護
准看護師 日勤のみ/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/札幌市西区/ST0138_21
お仕事内容 正看護師と協働して以下業務をお任せします。 <業務内容> ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など <具体的な医療処置> ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡(じょくそう)ケア など 【一日の流れの例(日勤)】 09:00 ~ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10:00 ~ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11:00 ~ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12:00 ~ 休憩 13:00 ~ 午後の処置 14:00 ~ 内服薬・臨時薬のセット 15:00 ~ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16:00 ~ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17:00 ~ 受診票記入、申し送りノート記載 18:00 業務終了 <介護施設が未経験でも活躍できます!> ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています! ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合にはホーム長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません! ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています! 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力(1)> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 <魅力(2)> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多!) 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減! ※1日平均残業1時間以内という良い実績 <魅力(3)> 分業ってスバラシイ! 看護は看護、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、看護師は看護に専念できます。
月給284,000円以上 給与 昇給・賞与 月給 284,000円 〈処遇改善加算〉 ・一律:4,000円/月 〈施設手当〉 ・一律:4,000円/月 基本給:210,000円(固定残業代を除いた額) ・固定残業の労働時間:46時間 ・固定残業の金額:74,000円 ※固定残業時間を超えた場合の支払いあり 月給284000円
介護施設の正看護師 日勤のみ/ブランクOK/社会保険完備/交通費支給/札幌市西区/ST0138_20
お仕事内容 ご利用者の健康管理、服薬管理、必要な医療処置を担当します。慣れるまでは先輩看護師が丁寧に教えます。ご利用者の普段の様子は介護スタッフに、緊急時の対応は施設長に相談しながら進められます。 ご利用者様の一人ひとりの健康面のご不安や体調などに寄り添い、 必要な医療処置を行っていただきます。 <業務内容> ・健康管理 ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急対応 ・応急処置 など <具体的な医療処置> ・胃ろう ・吸引 ・インスリン注射 ・IVH ・褥瘡(じょくそう)ケア など 【一日の流れの例(日勤)】 09:00 ~ 朝礼・申し送り、入浴者バイタルチェック 10:00 ~ 処置準備・処置、ラウンド、バイタル測定 11:00 ~ BSチェック、インスリン注射、記録データ入力 12:00 ~ 休憩 13:00 ~ 午後の処置 14:00 ~ 内服薬・臨時薬のセット 15:00 ~ 往診用紙の記入、必要時バイタル再検査 16:00 ~ 夕礼、便困者の下剤準備、記録データ入力 17:00 ~ 受診票記入、申し送りノート記載 18:00 業務終了 <介護施設が未経験でも活躍できます!> ◆看護と介護の分業制を図っておりますので、看護業務に専念していただけます。 ◆慣れるまで先輩看護師が丁寧に指導させていただきます。 ◆ケアの内容によっては、写真付きのマニュアルが準備されています! ◆勤務をする中でわからないことがあった場合には、利用者様の普段の様子や状態については介護士に、緊急対応や家族への相談が必要な場合には施設長に、それぞれ必要に応じて相談できる体制が整っているため、一人で悩むことはありません! ◆病院等とは異なり、利用者様の入れ替わりが非常に少ないので、それに伴うスタッフへの負担も少ない環境です。 ◆面接・見学時には、施設での業務内容について詳しく話が聞けたり、不安な点があれば相談に乗って頂けたりするため、実際に施設での勤務経験が無い方も多くご活躍されています! 【当施設の魅力ポイントTOP3】 <魅力(1)> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ ※有給休暇は別途10日付与 <魅力(2)> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多!) 行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減! ※1日平均残業1時間以内という良い実績 <魅力(3)> 分業ってスバラシイ! 看護は看護、介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、など、業務のすみ分けをしています。 「アレもコレもやらなきゃ!!」という忙しさはなく、看護師は看護に専念できます。
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