求人・転職情報

大和ハウスGで未経験から手に職を！賞与7ヶ月｜年休120日｜

仕事内容 大和ハウスグループで、社会インフラを支える技術者へ！ ＼未経験から国家資格取得までフルサポート／ ◆大和ハウスグループの安定基盤 ◆賞与年2回（昨年度実績7.4ヶ月分！） ◆国家資格取得で「一生モノのスキル」 ◆残業月平均20～30h程度（手当100%支給） ◆直行直帰OK／マイカー通勤OK 【仕事内容】 公共施設や病院、工場、商業施設など 停電した際に使用される非常用電源設備 に関する電気工事のお仕事です。 ＼具体的には…／ ・産業用蓄電池の設置・交換作業 ・工事のスケジュール管理、安全確認（※まずは補助から） ・書類作成や写真撮影などの現場サポート ★未経験でも安心！3〜4名のチーム制です 入社初日は、先輩が工具の名前や持ち方から マンツーマンで指導。 重い機材は器具を使って運びます。 現場では20代・30代が中心に活躍中で、 何でも質問しやすいフラットな雰囲気です。 【ゼロからプロへ！安心の育成ステップ】 Step.1（1ヶ月目） 工具の名前・使い方、電気の基礎、安全講習を習得 →まずは先輩のサポートとして現場に同行！ Step.2（3ヶ月目〜） 簡単な配線作業、報告書作成（フォーマット入力） などを実践 →あなたの希望や成長に応じて徐々にステップアップ！ Step.3（1年後） 「第二種電気工事士」取得＆現場リーダーデビューも！ 【資格取得を全力サポート！】 ・電気工事士、施工管理技士など、受験費用は全額会社負担！ ・資格合格で「お祝い金」を支給 ・社内には未経験スタートの合格者が多数！ 【勤務地】 全国8拠点で募集中（希望地100%考慮！） 現在のお住まいの近くやUターン、Iターンなど 希望をお聞かせください！ （北海道/宮城/埼玉/神奈川/愛知/大阪/福岡/長崎） ※札幌拠点：北海道札幌市手稲区曙二条四丁目3番15号 【DBロジテックについて】 私たちDBロジテックは、大和ハウスグループの 一員として、食品・医療・日用品など “暮らしに欠かせないモノ”を全国に届ける 物流インフラを支えています。 社会を裏側から支える「縁の下の力持ち」として、 安定した環境で誇りを持って働ける仕事です。

未経験からプロの道へ✨フルリモート×充実の研修あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー、組込/制御設計/開発（アプリケーション） ✨フルリモートも可能！自分らしく輝ける働き方◎ ✨社会人デビューも歓迎！PC初心者でも安心スタート！ ✨独自の教育プログラムで、エンジニアのゼロからプロへ ✨最新の技術で社会を支え、感謝されるクリエイティブな仕事！ ✅「PCは苦手」そんなあなたもご安心ください！ ✅未経験スタート94.6％！安心して飛び込める環境です！ ⏩丁寧な研修プログラムを用意しているので、 ゼロから「どこでも通用できる」スキルを習得できます！ ＜業務について＞ ⭕アプリ開発からインフラ構築まで、多彩なシステム制作に携わります！ ⭕課題を解決し、クライアントから「ありがとう」と感謝される仕事です。 ⭕デザイン、AI、グローバル案件など、多岐にわたる分野に挑戦可能。 ⭕ゆくゆくはフルリモートで、自由な場所から世界を動かす存在へ！ ＜プロジェクト例＞ ⭐️最新AIを活用した介護支援システムの開発 ⭐️東南アジア向けECサイトの商品紹介ページ制作 ⭐️Webアプリ開発に伴う直感的なUI/UXデザイン ⭐️採用を成功に導くためのブランディングムービー制作 ⭐️『富岡シルク』など地域ブランドのPRコンテンツ あなたの「好き」や「得意」を、ITの力で最大化できます！ 【ここがポイント！】 ⭕️ワークライフバランス⭕️ 残業平均6時間、年間休日125日、さらにプロジェクトによってはフルリモート可能！ 髪型・服装・ネイルも自由で、自分らしさを大切にしながら働ける環境です！ ✨自分の手がけたアプリやシステムが、誰かの不便を解決し、社会を便利にする手応え！ 研修で「PC初心者」から「プロ」へ変わる実感が、自信と誇りに繋がります。 ✨最新技術を学び続け、PC一台で未来を切り拓く武器を手に。 市場価値がどんどん高まっていくワクワクを、毎日肌で感じられます！

カラーフィルタの充填・注入作業員！初日から安心！未経験歓迎！

仕事内容: カラーフィルタを容器・ボトル・袋・ボンベなどに正確に充填・注入する作業です。充填量の確認・機械の操作・外観検査・ラベル貼りが主な業務です。マニュアルに沿って進めるため、未経験でも安心してスタートできます。衛生・安全管理を徹底しながら作業します。

家具付き寮あり！電気ケトルの注水漏れ検査作業／ワークライフバランス◎

仕事内容: 【仕事内容】 電気ケトルの 注水漏れ検査作業をお任せします。 家電製品の品質確認です。 ▶詳細◀︎ ○注水確認 ○水漏れ確認 ○接続部確認 ○不良品選別 ○検査結果記録 ※未経験でも安心

家具付き寮あり！ヘッドホンスタンドの支柱固定作業／研修充実◎

仕事内容: 【仕事内容】 ヘッドホンスタンドの 支柱固定作業です。 シンプルな組立中心で 始めやすいお仕事です。 ▶詳細◀ ○部品の準備 ○支柱の取付 ○ネジ締め作業 ○固定確認 ○完成品検査

＜駅チカ＞布団カバーセット袋の機械操作スタッフ◎安定企業◎

仕事内容: 【仕事内容】 布団カバーセット袋の機械操作作業をお任せします。 落ち着いて取り組める作業を探している方に向いています。 ▶詳細◀︎ ⚪︎材料切れを防ぐための補充作業 ⚪︎機械の簡単な清掃・メンテナンス補助 ⚪︎機械周りの整理整頓をする作業 ⚪︎機械の稼働状況をモニターで確認する作業 ⚪︎布団カバーセット袋が正しく成形されているか確認する作業 ※少人数チームで作業を進めます ※作業マニュアルや研修ありで安心 ◎複雑な操作は不要です →基本の動きを覚えれば大丈夫 ◎扱う製品は軽量なものが多め →身体への負担を抑えて働けます

資格経験不問！資格取得・教育制度充実◎30代～40代が活躍中

仕事内容 -☆★アピールポイント★☆- ■未経験から見習いスタートもOK！資格取得（CPDS・CCUS等）に注力！手に職つけて働けます♪ ■完全週休二日制！土日休みでワークライフバランスも充実！ ■各種手当・退職金制度・資格取得支援など福利厚生盛りだくさん♪ ■30代～40代が活躍中！経験者は即戦力として優遇♪ ■チームワーク抜群！少人数の会社だから風通しも良く、現場の声が届きやすい環境です！ ＜土木技術者･技能者募集！＞ 施工管理技士(見習い可)を募集します！ 学歴不問◎未経験ＯＫ！ 札幌市内や近郊にて各現場の管理・施工をお願いします。 主な工事として 官公庁発注の土木工事（道路・上下水道・舗装工事）や民間発注の宅地造成工事を行っております。 受注規模拡大の為、増員を図っております。 工事部門でもあわせて10名に満たない小さな会社ですので、休暇をしっかりと取りながら働くことができます。 資格取得（CPDS・CCUS等）に注力していますので従業員のスキルアップのサポートは充実しています。 即戦力の経験者はもちろん、未経験者でもしっかりと先輩がついて教えてもらえます。 ＜未経験からでも活躍できる！？＞ 異業種や未経験の方も安心してください。 資格取得制度もあり、未経験からでも手に職を付けられる環境です★ もちろん経験者の方も大歓迎！即戦力として優遇します！ 自ら成長する姿勢のある方､長く働いてくれる方を歓迎します◎ 土日祝休みで働きやすい環境が整っているので、腰を据えて長く働けます★ ＜入社してからの仕事の進め方＞ 先輩の同行や、勉強の時間を設け まずは動き方、使用するものを覚えていただきます！ もちろん未経験でも一から教えるのでご安心下さい！ 慣れるまでは先輩がしっかりサポートします。

鈑金・塗装経験を次のキャリアへ｜経験・技術を正当に評価｜年間休日120日

仕事内容 ■□ 鈑金経験を、次のキャリアへ □■ ■鈑金・塗装の経験や技術を活かせる ■経験者は技術試験をもとに給与を決定 ■国産車・輸入車など幅広い車種を担当 ■年間休日120日＋有給休暇5日 ■年2回の人事考課・昇給制度あり ■管理者・教育担当へのキャリアアップも 鈑金・塗装、キズやへこみの補修など、 これまで培ってきた経験を活かして働けます。 「今までの技術を活かして、さらに腕を磨きたい」 「経験をきちんと評価される環境で働きたい」 そんな方の応募をお待ちしています。 ■□ 車を直す技術者として、さらに腕を磨く □■ 自動車のボディーやバンパーについた キズ・へこみなどを修理し、 キレイな状態へ仕上げる鈑金塗装をお任せします。 【具体的な作業フロー】 1.キズ・へこみの確認（状態に応じた判断） 2.鈑金作業（叩き出し・引き出しなどの形状復元） 3.下地処理（パテ付け・研磨・サフェーサー塗装） 4.塗装前のマスキング（養生・養生テープ貼り） 5.調色・塗装（色合わせ・スプレー塗装） 6.仕上がり確認・磨き など ※ 軽微なキズ・へこみの場合は、工程を短縮したクイック補修を行う場合もあります。 国産車・輸入車を問わず、 さまざまなメーカー・車種を担当します。 車の状態を見極め、必要な工程を判断しながら、 これまでの経験・技術を活かして施工できます。 さまざまな車両を担当する中で、 補修方法や調色・塗装などの 技術をさらに磨いていけます。 経験を積んだ先には、 ■鈑金塗装の技術をさらに極める ■スタッフをまとめる管理者を目指す ■新人を育成する教育担当を目指す など、それぞれの経験や志向に合わせた キャリアを目指せます。 ■□ 未経験からの挑戦も可能です □■ 鈑金・塗装の実務経験がない方も応募可能です。 入社後は先輩スタッフの補助や、 塗装前の準備・マスキングなどからスタート。 研修やマニュアルを活用しながら、 基礎から専門技術を身につけていけます。 ■□ あなたの経験・技術を給与に反映 □■ 未経験の方は基礎から技術を習得でき、 鈑金・塗装の経験者は、 これまで培った技術やスキルを考慮して 入社時の給与を決定します。 【経験者の年収例(グローバル型)】 ・鈑金経験2年／年収450万円 ・鈑金・塗装経験5年／年収650万円 ※年収は経験・技術スキル・評価等により異なります。 さらに、 年2回の人事考課や昇給制度により、 技術の向上や日々の取り組みを評価。 技術を極めるスペシャリストとして、 あるいは管理者・教育担当として、 将来のキャリアアップも目指せます。 ■□ 株式会社ASAPについて □■ 株式会社ASAPは、 東証プライム上場企業である 株式会社ネクステージの連結子会社として 2011年に設立されました。 全国の店舗でカーコーティングや クリーニングなどを手掛ける一方、 現在は鈑金・塗装事業の 拡大にも力を入れています。 未経験から成長したスタッフから 熟練のベテランまで、 幅広い経験層のスタッフが活躍中。 今後の事業拡大とサービス強化に向けて、 まさに今、あなたの鈑金技術・経験が必要です！

前職給与考慮◎年収1000万円以上も可◎年間休日120日以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築個人営業、不動産個人営業、設計/施工監理 ハウスメーカー、住宅営業経験者が実感！ 「アイ工務店に転職して良かった！」 その理由は・・・ 【★】 頑張り次第でガッツリ稼げる！ ＊明確な定量評価×インセンティブ上限なし └契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 ＊集客施策への投資×商品力で売れる仕組みが整っている！ └TVCMやSNS活用で効率的に集客◎100％反響営業 └住宅性能で他社と明確に差別化◎ ＊拠点拡大フェーズで管理職ポストが豊富！ └拠点数300以上に対して営業所長は150名程度 【★】 メリハリをつけて働ける！ ＊年末年始は毎年10連休以上 └2024年度は16連休、2025年度は14連休◎ ＊完全週休2日制（火・水） └家族行事などで土or日に休暇取得するなど、ある程度自由にお休みをとることができます！ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 木造注文住宅の企画・提案をお任せします。 わたしたちの仕事のスタイルは… ✅ 100%反響営業 TVCMやSNS、インフルエンサーなどを 積極的に活用して集客を効率化。 モデルルームに来場されたお客様や SNSやHPを見てお問い合わせいただいた お客様へのご案内・ご提案となります。 ✅ 一気通貫型 当社では営業・設計・積算を一人で担当する 「一気通貫型」の営業スタイルを 採用しています。 進捗管理がしやすく、お客様への対応も スピーディーに進められるので 契約につなげやすくなっています。 また、設計や空間構築の専門知識など 分業制では得られないスキルも 身に付きます。 営業が携わる範囲が広いため、 見積提案システム（ALTA）の活用や 生成AI活用などを効果的に進めることで 業務効率化を図っています◎ 【中途入社者が実感する魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |◤明確な評価制度◢| 経歴や勤続年数に関わらず、 実績がダイレクトに給与に 反映される仕組みになっています。 ◆上限のないインセンティブ制度 ・契約1件ごとに契約金額に応じてインセンティブを支給 └契約単価は平均3,000万円前後 ・半年間の引渡金額が一定を超えると インセンティブ支給額が【倍増】 ◆受注棟数に応じて主任・係長・課長・所長と昇格 |◤高品質×適質価格の商品力◢| 「この品質でこの価格なら、売れて当然！」 と業界他社からの入社者も納得の 商品力があります。 ◆商品に自信あり！ だからこそ1人あたり年間契約棟数が 業界平均3～4棟といわれているなか、 当社の平均は7棟、50％以上の営業が 年間7棟以上の契約をいただいております。 ※入社1年目の社員も含む |◤業界トップクラスの成長率◢| 2010年の設立以来、16期連続の増収増益を達成。 今なお成長を続ける、勢いのある会社です。 ◆2025年6月にて売上2,010億円達成 ◆全国300以上の拠点を展開。 ◆2026年度も約40拠点を新規開設予定！ ◆事業拡大に伴い、管理職ポストも豊富にご用意！ 入社1~3年で営業所長へ昇進した実績多数 【中途入社者の声】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅前職：大手住宅メーカー営業（30代） 当社には『係長』として入社。 入社後、『年間8棟』という 明確な昇格基準を2年連続でクリアし 3年で『部長』に昇進。 拠点拡大フェーズである当社には 管理職ポストが豊富なので、 成果さえ出すことができれば、 スピード感をもって昇格ができます。 年齢や社歴ではなく、成果を正当に 評価してくれる環境に満足しています。 ✅前職：ハウスメーカー営業（30代） アイ工務店では自分が頑張った分だけ 給料に反映され、頑張れば20代、30代でも 稼ぐことができます。 実際に自身も、入社後、年収が300万円増え、 生活水準が上がったと実感しています。 近年、勤怠管理も整いつつあります。 ただ管理するだけではなく、 現場の業務不可を下げ残業が減らせるよう 業務効率化に向けたシステム導入や 不要な社内会議の削減など 会社としての取り組みが進んでおり 実際に月10時間程度は残業が減らせています。

《カジュアル面接》マッサージクッションのクッション材封入作業／働きやすい！

仕事内容: 【仕事内容】 マッサージクッションの クッション材封入作業をお任せします。 生活用品の製造工程です。 ▶詳細◀︎ ○クッション材投入 ○形状調整 ○封入量確認 ○仕上がり確認 ○完成品検査 ※シンプル作業中心

家具家電付き寮完備！歩行器のキャスター組立作業／かんたん作業で安心！

仕事内容: 【仕事内容】 歩行器の キャスター組立作業をお任せします。 介護用品の組立工程です。 ▶詳細◀︎ ○キャスター取付 ○ネジ締め作業 ○固定確認 ○回転確認 ○完成品検査 ※未経験でも安心

未経験OK◎賞与有◎冬に10連休取得も◎会社負担で国家資格取得

仕事内容 道路区画線、横断歩道等の施工、道路標識設置工事等。 ＜具体的には？＞ 道路に「道路区画線」と呼ばれる白線をひいていく仕事です。 まずは先輩の補助からスタート。 白線をひく機械の操作方法などもイチからお教えしますので、 未経験の方もご安心ください。 （先輩スタッフも全員未経験スタートです） 仕事内容の変更 なし

未経験OK◎賞与有◎冬に10連休取得も◎会社負担で国家資格取得

仕事内容 道路区画線、横断歩道等の施工、道路標識設置工事等。 ＜具体的には？＞ 道路に「道路区画線」と呼ばれる白線をひいていく仕事です。 まずは先輩の補助からスタート。 白線をひく機械の操作方法などもイチからお教えしますので、 未経験の方もご安心ください。 （先輩スタッフも全員未経験スタートです） 仕事内容の変更 なし

＜遠方からの応募も大歓迎＞リップケースの組立補助スタッフ◎昇給あり◎

仕事内容: 【仕事内容】 リップケースの組立補助作業をお任せします。 一つひとつ確認しながら進めたい方におすすめです。 ▶詳細◀︎ ⚪︎組立エリアの部品在庫を補充する作業 ⚪︎リップケースのパーツを種類ごとに準備する作業 ⚪︎組立ラインの補助全般 ⚪︎部品の数をそろえてセットする作業 ⚪︎組立担当者の周辺を整理する作業 ※少人数チームで作業を進めます ※わからないことはその都度確認できます ◎作業内容は明確です →迷わず取り組める工程です ◎重労働はありません →安心して長く働けます

手順を確認しながら始められる、コツコツ作業中心のヘアバンドの仕分けオペレーターです。

仕事内容: ■お仕事内容 ヘアバンドの仕分けオペレーターを中心に、製品づくりに関わる工程を担当していただきます。 ▼お任せする作業： ・部品や製品の準備 ・手順書に沿った作業 ・完成品のチェック、仕分け 学歴不問、未経験の方も歓迎です。 ・モクモク作業 ・落ち着いて作業に取り組める職場 気負わずに働ける職場です。

安心・安全なカーライフをサポートするお仕事です！資格ナシからの挑戦もご相談を！

仕事内容 車検整備、商品の取付・交換等のお仕事です。 自動車整備士の資格がない方は 販売業務に携わっていただきながら、 当社の支援制度で資格取得を目指していただきます。 業務に関する様々な研修制度や 先輩社員による丁寧な指導など サポート体制を整えていますので 安心して挑戦してください。 お仕事番号/Csp2256-001

転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可

仕事内容 新しくオープンする販売店に併設されたサービス工場にて、自動車の整備・点検業務を中心に、お客様対応まで幅広くご担当いただきます。単なる整備作業ではなく、お客様のカーライフを長く支える「技術と信頼」の提供が求められるポジションです。 【具体的には】 ・自動車（EV含む）の法定点検、車検、一般整備、修理対応 ・整備内容の説明・アドバイスなど、お客様対応業務 ・診断機器や専用ツールを使用した故障診断・整備作業 ・納車前整備や車両コンディションの最終チェック 等 【ポイント】 新たにオープンするサービス工場の立ち上げメンバーとして、最新の設備環境で整備業務に携われるのが大きな魅力です。話題のEVや環境対応車両にも触れながら、最先端の技術を身につけることができます。立ち上げ期ならではの風通しの良さと、整備士として成長できる環境が整っています。 【働き方について】 ・転勤について：管理職の場合、制度上グループ会社へ転勤の可能性はありますが、事前にご本人と協議し、納得いただいた上で実施しますのでご安心ください。（実質無しも可能） ※年収について：ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます。

【経験者募集！】車の部品や電装品取付スタッフを募集中です！

仕事内容 【経験者大歓迎！ランドクルーザーの部品取付作業スタッフを募集しています】 お仕事内容は ランドクルーザーのカー用品取付をメインに以下のようなお仕事をお願いします。 ・電装品取付 ・内外装用品の取付 ・灯火類の交換 ・タイヤ交換 ・リフトアップ ・車両クリーニング 資格は無くても大丈夫◎ 同じようなお仕事をされたことのある方は、ご応募ください！ 【ランクル札幌西店はこんな店舗！】 北海道に2店舗目となる、ランクル札幌西店です。 札幌市手稲区の国道5号添いに、約60台が展示できる屋内展示場を用意しております。 夏や冬でも、雨が降っていても快適にクルマをご覧いただける環境で、整備士も常駐！ランドクルーザーの整備やカスタムはお任せの店舗です。 20代～30代スタッフが活躍！ 特に20～30代の若手が多く活躍する店舗です！ 1人1人が業務に責任を持って働いているのはもちろん、いざというときのチームワーク性が光ります♪ 協調性のあるスタッフたちが、皆自然に他者をフォローしながらお仕事をスムーズに進めていますので、 気軽にわからないことを聞きやすいのでご安心ください！ 安心して長く働ける環境です！経験不問です。 直近何かと話題になっている自動車業界ですが、 当社では店長や社員・アルバイトスタッフが一丸となって、 明るく元気なお店作りに励んでいます！ 仕事中に分からないことがあれば、近くにいる店長や先輩スタッフを頼ってください！ 一緒に作業して、分かりやすくしっかりご説明します。 ＼FLEXってこんな会社／ 創業57年のフレックス株式会社は、全国でランクル・ハイエースの専門店を展開している自動車販売会社です。 自動車のカスタムを通して、お客様の「自分らしさを叶える場所」として、日々サービスを提供しております。 他にも買取事業、金融事業、飲食事業、旅行事業等も展開するフレックスで、あなたも活躍しませんか？

【年間休日120日★将来は整備士への道も】＼未経験OK！／ランクル・ハイエース専門店のピットスタッフ

仕事内容 ■未経験スタート歓迎！独自のカスタムが有名なFLEXで手に職を付けたい方を大募集！ ＜具体的なお仕事内容＞ ・車両のカスタム作業、パーツ取り付け ・ルームクリーニング ・リフトアップ（車両を上げる） ・灯火類の交換（ヘッドライト、ウィンカー等） ・タイヤ・ホイールの交換 ・シートカバーの取り付け 等 車のカスタムというと整備士のイメージが強いですが 当社のピットスタッフは運転免許があれば挑戦可能！ 未経験からチャレンジも可能◎ 先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。 ■こんな方にオススメ！ ・車やアウトドアなどの趣味を仕事に活かしたい方 ・将来的に整備士を目指したい方 ・周りと協力して何かを造り上げるのが好きな方 ▼ピットスタッフの1日の流れ▼ 09:30 出勤／朝礼（1日の流れを全員で共有します） 10:00 作業開始（洗車・クリーニング等） 13:00 ～お昼休憩～ 14:00 作業再開（車両のローダウン・カスタムパーツの取付・納車準備等） 18:00 閉店作業 18:30 退勤♪ ▼詳しくは動画でcheck！ ・YouTube「作業スタッフの1日」 https://www.youtube.com/watch?v=vsTINPA2OS4 ■FLEXの自動車事業 FLEXはトヨタの人気車種であるランドクルーザー・ ハイエースといったアウトドアで大活躍をする車種 を扱った自動車専門店です。 新車・中古車の販売はもちろん、 FLEXオリジナルのカスタムパーツやコラボ商品の販売も行っています。 そして、当社の強みは何といっても "お客様に合わせたカスタムのご提案”です。 「週末家族とキャンプに行くための車がほしい」 「釣りに特化したかっこいい車ないかな？」 そんなお客様の声しっかりとヒアリングし、 お客様だけの世界に一台の車をご提案することが ミッションです。 ー《自分らしくを、どこまでも。》ー ただのクルマを売るのではなく、お客様がそのクルマを 通じて、自分らしく輝ける"ライフスタイル"を提案する 企業になれればと考えています。 お客様はもちろん、フレックスで働くスタッフみんなが 「自分らしくを、どこまでも」を体現できるような企業 を目指して、日々仕事に励んでいます。 ■資格取得支援制度や福利厚生も充実◎ ★年間休日120日 ★有給（初年度10日間付与）／年末年始休暇／お盆休み／特別休暇 ★昇給（年1回）／賞与（年2回） ★社会保険完備 ★整備士資格取得支援あり ★住宅手当あり ※入社後に転勤が発生した場合 ★研修制度あり ★車の社員割引 ★バースデーアイスクリームプレゼント ★社員旅行（会社補助あり） ★福利厚生施設 ★産休・育休取得実績あり ★マイカー通勤OK ★制服・工具の貸与あり ■フレックス株式会社とは 全国に自動車販売店を展開する自動車事業部をメインに、 「中古車買取のアップル」「メディカルローン」 「飲食事業」「旅行事業」と様々な事業に挑戦する 多角経営を行っています。 ＼ここがポイント／ ★製品・サービス力 ランクル・ハイエースの2車種に特化し、 高い専門性と豊富な知識でお客様に最適な一台を提供！ ★職場環境 社員同士の距離が近く、活気ある職場！ 福利厚生も充実し、働きやすい環境が整っています。 ★安定性・将来性 安定成長を続ける企業！ 自動車販売を軸に多角経営を展開し、事業の拡大を継続中。 ＼数字で見るフレックス／ ◇2027年に創業60周年を迎える安定企業 ◇右肩上がりの成長企業・売上15期連続増収 ◇2021年446億円→2024年680億円 ◇ランクル・ハイエースの市場シェア”No.1” ◇グループ全体の従業員数：812名(2025年9月時点) ◇平均年齢：34.4歳 ◇有休付与日数：10~20日（社内規定有） ◇男女比率：男性64%・女性36%

【年間休日120日★将来は整備士への道も】＼未経験OK！／ランクル・ハイエース専門店のピットスタッフ

仕事内容 ■未経験スタート歓迎！独自のカスタムが有名なFLEXで手に職を付けたい方を大募集！ ＜具体的なお仕事内容＞ ・車両のカスタム作業、パーツ取り付け ・ルームクリーニング ・リフトアップ（車両を上げる） ・灯火類の交換（ヘッドライト、ウィンカー等） ・タイヤ・ホイールの交換 ・シートカバーの取り付け 等 車のカスタムというと整備士のイメージが強いですが 当社のピットスタッフは運転免許があれば挑戦可能！ 未経験からチャレンジも可能◎ 先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。 ■こんな方にオススメ！ ・車やアウトドアなどの趣味を仕事に活かしたい方 ・将来的に整備士を目指したい方 ・周りと協力して何かを造り上げるのが好きな方 ▼ピットスタッフの1日の流れ▼ 09:30 出勤／朝礼（1日の流れを全員で共有します） 10:00 作業開始（洗車・クリーニング等） 13:00 ～お昼休憩～ 14:00 作業再開（車両のローダウン・カスタムパーツの取付・納車準備等） 18:00 閉店作業 18:30 退勤♪ ▼詳しくは動画でcheck！ ・YouTube「作業スタッフの1日」 https://www.youtube.com/watch?v=vsTINPA2OS4 ■FLEXの自動車事業 FLEXはトヨタの人気車種であるランドクルーザー・ ハイエースといったアウトドアで大活躍をする車種 を扱った自動車専門店です。 新車・中古車の販売はもちろん、 FLEXオリジナルのカスタムパーツやコラボ商品の販売も行っています。 そして、当社の強みは何といっても "お客様に合わせたカスタムのご提案”です。 「週末家族とキャンプに行くための車がほしい」 「釣りに特化したかっこいい車ないかな？」 そんなお客様の声しっかりとヒアリングし、 お客様だけの世界に一台の車をご提案することが ミッションです。 ー《自分らしくを、どこまでも。》ー ただのクルマを売るのではなく、お客様がそのクルマを 通じて、自分らしく輝ける"ライフスタイル"を提案する 企業になれればと考えています。 お客様はもちろん、フレックスで働くスタッフみんなが 「自分らしくを、どこまでも」を体現できるような企業 を目指して、日々仕事に励んでいます。 ■資格取得支援制度や福利厚生も充実◎ ★年間休日120日 ★有給（初年度10日間付与）／年末年始休暇／お盆休み／特別休暇 ★昇給（年1回）／賞与（年2回） ★社会保険完備 ★整備士資格取得支援あり ★住宅手当あり ※入社後に転勤が発生した場合 ★研修制度あり ★車の社員割引 ★バースデーアイスクリームプレゼント ★社員旅行（会社補助あり） ★福利厚生施設 ★産休・育休取得実績あり ★マイカー通勤OK ★制服・工具の貸与あり ■フレックス株式会社とは 全国に自動車販売店を展開する自動車事業部をメインに、 「中古車買取のアップル」「メディカルローン」 「飲食事業」「旅行事業」と様々な事業に挑戦する 多角経営を行っています。 ＼ここがポイント／ ★製品・サービス力 ランクル・ハイエースの2車種に特化し、 高い専門性と豊富な知識でお客様に最適な一台を提供！ ★職場環境 社員同士の距離が近く、活気ある職場！ 福利厚生も充実し、働きやすい環境が整っています。 ★安定性・将来性 安定成長を続ける企業！ 自動車販売を軸に多角経営を展開し、事業の拡大を継続中。 ＼数字で見るフレックス／ ◇2027年に創業60周年を迎える安定企業 ◇右肩上がりの成長企業・売上15期連続増収 ◇2021年446億円→2024年680億円 ◇ランクル・ハイエースの市場シェア”No.1” ◇グループ全体の従業員数：812名(2025年9月時点) ◇平均年齢：34.4歳 ◇有休付与日数：10~20日（社内規定有） ◇男女比率：男性64%・女性36%