求人・転職情報

仕事内容 当社のトラックの簡単な整備業務や板金、塗装業務。 日常の点検業務や簡単な修理などをして頂きます。未経験の方は最初は道具を運ぶ、美装などの補助的な仕事が中心となります。車検や高度な修理は指定の業者にお願いしております。 仕事内容の変更 なし

半日単位で使える休暇新設！リフレッシュ年2～5日間&入社半年以内2日間◎

仕事内容 食事介助・入浴介助・移動介助・起床就寝介助・夜の見回り・レクリエーションの補助など介護業務全般 夜間は安否確認、体位変換、おむつやパッドの交換、トイレ誘導や介助（必要な方のみ） ※介護福祉士・ケアマネへのステップアップも可能です（費用は会社で負担します） ※介護記録は基本スマホ（またはタブレット・PC）を使用。 仕事内容の変更 あり（話し合いの上で決定します。）

半日単位で使える休暇新設！リフレッシュ年2～5日間&入社半年以内2日間◎

仕事内容 計画作成担当者（ケアマネジャー・介護支援専門員）として 以下の業務を担当いただきます。 ・利用者様やご家族のご意向やご希望を傾聴し、 問題解決や介護サービスの提案を行う。 ・介護サービスの提供開始や変更に伴い、 介護チームとの調整や導入を行う。 ・基本となるケアプランを作成し、 サービス担当者会議を経てケアプランを完成する。 ・介護サービスの実施状況や 福祉用具の利用状態などをモニタリング、 アセスメントを行い、提供サービスの効果や継続・変更を行う。 以上の居宅支援のお仕事に加え、 ・宿泊のベッドコントロール ・請求時の食事代等の管理 ・アセスメント、モニタリング ・契約業務 などもお願いします。 仕事内容の変更 あり（話し合いの上で決定します。）

【期間限定】入社祝い金合計２０万円・未経験歓迎・賞与年2回！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他警備スタッフ、警備スタッフ/守衛 【この求人のココがポイント！】 ✅入社祝い金 合計20万円あり ・入社3か月経過時出勤率90％以上で5万円支給 ・入社6か月経過時出勤率90％以上で5万円支給 ・入社1年経過時出勤率90％以上で10万円支給 ✅未経験歓迎 ✅普通自動車免許があれば応募OK （AT限定可） ✅賞与年2回（4か月分／業績連動） ✅各種手当・福利厚生充実 ✅20代、30代、40代が活躍中の職場 機械警備は、お客様の施設の安全を守る 仕事です。 主に以下の業務に従事していただきます。 ・お客様先での警報装置やセンサーの設置 ・警報が鳴った際のお客様先への出動 ・現地での状況確認、ガードセンターとの連携 最初は研修や先輩社員との同行を通じて、 仕事の流れやルールをしっかり学べます ので警備業界が初めての方でも安心です！

小樽駅徒歩4分｜調理未経験歓迎｜入社祝金10万円有｜前払い有

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他飲食、飲食調理スタッフ、調理師 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊各種フードメニューの調理 ＊食材の事前準備 ＊食材の管理・キッチン内の衛生管理・清掃 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 食材管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜調理未経験者の方へ＞ 包丁を握ったことが無い方でも問題ございません。 入社後は基礎研修からスタートし、 盛付けや仕込みなど簡単な作業から始められます。 調理スキルは家庭や日常生活にも活かせる、 一生モノのスキルです。 食材の扱いや衛生管理の知識は、 飲食業界以外の職種や生活全般にも役立つ力です。 将来的には料理人として現場を支える存在へ、 キャリアアップを目指すことも可能です。 また、当社は店内調理にこだわっているため、 未経験から調理師になる方も多数います。 ＜調理経験者の方へ＞ これまでの経験を即戦力として活かしながら、 さらにキャリアアップを目指せる環境です。 入社直後から現場の主力として活躍いただき、 給与面でもしっかりと優遇します。 半年から1年で主任、将来的には料理長候補＞料理長として ステップアップできるフィールドをご用意しています。 【入社後の教育制度について】 入社後は一人ひとりの経験やスキルに合わせて、 当社で定めた「成長ステップ」に応じた 研修や業務をお任せしていきます。 ＜未経験者の場合＞ [STEP1]基礎研修（入社後～1週間） 未経験からでもプロの調理技術を習得できる研修です。 包丁を握ったことが無い方でも始められるよう、 基礎から学べる研修となっています。 [STEP2]実践研修（1～3ヶ月） 仕込みや盛り付けから始め、 できることを増やしていく期間です。 段階的に各調理やポジションを経験でき、 実践を通じて成長ができます。 [STEP3]ステップアップ研修（半年～1年） 研修専門スタッフが基本からフォローし、 料理人としてキャリアアップを目指す期間です。 ステップアップ研修を経て主任＞料理長候補＞料理長と 未経験から頑張り次第で昇進も十分可能です。 ＜経験者の場合＞ [STEP1]即戦力配属（入社直後） これまでの調理経験をそのまま強みに、 即戦力として現場で活躍していただきます。 ジャンルや業態の違いなど異なる部分もあるかと思いますが、 適切にフォローをしますのでご安心ください。 [STEP2]キッチンリーダー（3～6ヶ月） 経験・能力に応じた給与面での優遇もあります。 [STEP3]主任・料理長候補（半年～1年） 現在の、または目指す役割・ポジションが明確になる時期です。 現場の中心人物として将来のキャリアを見据えて働けます。 ・・・など、上記のような明確な成長ステップを設けています！ その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 また、採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ 【急な出費も安心！】 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分をお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜「アイックスグループ」の飲食部門を担う会社です！＞ 当社は『株式会社アイックスホールディングス』の グループ企業として「山の猿」「たま」「やちよ」などの 居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど様々な飲食店を運営しています。 (アイックスホールディングスグループ売上は411億円/2025年度実績) グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の事業を複数行っていることが強みです。 飲食事業を中心に多角化事業で経営基盤を誇る、 大手グループ企業の正社員として安定したキャリアを築けます。

仕事内容 主に社内ヘルプデスクやネットワークの構築・運用など幅広いお仕事をお任せします。基本的なシステムは構築されておりますので、保守が中心となります。 ◇パソコンの導入・セットアップ ◇ネットワークの保守・運用 ◇当社社員への操作方法の指導 ◇当社社員との意見交換 ◇システムの協力業者（ソフトベンダー、ハードベンダー、通信ベンダー）との打ち合わせ ◇道内に各拠点がありますが、オンラインでやり取りができますので出張は少ないです 仕事内容の変更 なし

仕事内容 当社のドライバーに業務を割り当てる配車業務。 仕事を余らせず、トラックも余らせないでパズルのように割り当てます。 固定のお客様からオーダーを受け、トラックを割り当てる業務です。 その他、お客様から受けたオーダーをパソコンに打ち込む業務もあります。 仕事内容の変更 なし

【移住費0円】中型免許で入社可能◆年収５００万円以上可能

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ━━━━━━━━━━━━━━ ✅小樽への引越費用全額補助 ✅家賃補助 月2万円（最大6年間） ✅賞与100万円以上実績あり （2025年組合員実績） ━━━━━━━━━━━━━━ 「北海道で働きたい」 「海の近くで暮らしたい」 「トレーラー経験を活かしたい」 そんな方に見てほしい求人 ━━━━━━━━━━━━━ トレーラードライバー募集 ━━━━━━━━━━━━━ ■働きやすさ ■安定性 ■待遇 北海道通運なら、 その全部が揃っています。 ━━━━━━━━━━━━━ 【 仕 事 内 容 】 本州からフェリーで運ばれてきた JRコンテナやウィングシャーシ。 朝出勤すると、 すでにフェリーターミナルに到着済み。 トレーラーヘッドを連結して 配送スタートです。 ━━━━━━━━━ 連 結 完 了 今 日 も 出 発 ━━━━━━━━━ 配送先は主に札幌近郊 1日1～2件程度の配送です 荷物はパレット積みが中心 荷卸しは配送先の フォークリフト担当者が対応します 午前中に配送を終えたら昼休憩 午後からは―― 北海道のお米、玉ねぎ 農産物などを集荷し 本州行きのフェリーへ運びます 集荷エリアは ■空知管内 ■旭川管内 が中心 月に2～3回ほど 北見・稚内方面への運行もあります ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 荷待ち時間ほぼなし ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーあるあるの 「まだ降ろせません」 「もう少し待ってください」 そんな待機時間はほぼありません✖ 効率よく走れます◎ 【 1 日 の 流 れ 】 06：00 出社 06：15 出発 08：00 配送先到着 09：30 荷卸し完了 ▼ 集荷先へ移動 ▼ 昼休憩 （好きな時間に取得OK） ▼ 13：00 集荷先到着 14：00 出発 17：30 小樽到着 フェリーターミナルで シャーシを切り離し終了。 ＼ お疲れ様でした ／ ━━━━━━━━━━ 40年選手が語る 北海道通運の魅力 ━━━━━━━━━━ ⭐シバタさん（60歳） ドライバー歴40年以上。 18歳でドライバーになり、 魚、雑貨、農産物、鉄骨 など様々な荷物を運んできました。 25歳で北海道通運へ入社。 そこから35年以上勤務しています。 ━━━━━━━━━━━━ Q. この仕事の魅力は？ ━━━━━━━━━━━━ 会社を出れば、 基本的に自分の時間。 人間関係に振り回されず 自分のペースで働ける。 運転好きには最高ですよ。 ━━━━━━━━━━━━━ Q. 36年も続けられた理由は？ ━━━━━━━━━━━━━ 正直、 「働きやすいから」 ですね。 休みも取れるし、 家族との時間も作れる。 有給も遠慮なく使える。 だから続けられました。 ━━━━━━━━━━ 有給取りづらい問題 当社にはありません ━━━━━━━━━ ✅3日前申請で取得OK ✅全社平均12日取得 ✅遠慮する空気なし さらに―― 2026年4月から 入社初日で有給10日付与！！ 転職直後の不安も 会社がサポートします✊ ━━━━━━━━━ 安 全 第 一 ━━━━━━━━━ デジタルタコグラフ ドライブレコーダー 各種安全設備を完備。 厳しく感じるかもしれませんが それはドライバーを守るため 事故なく帰宅することを 私たちは何より大切にしています ━━━━━━━━━━━━ 創業70年以上 北海道の物流を支える会社 ━━━━━━━━━━━━ 1950年創業。 農産物・工業製品・生活物資など 北海道と本州を結ぶ物流を支え続けてきました 景気に左右されにくい安定基盤。 だからこそ 待遇も。 福利厚生も。 休みの取りやすさも。 長く続けられる環境も。 しっかり整っています◎ 「次の転職は失敗したくない」 「最後の転職先を探している」 そんなトレーラードライバーのあなたを お待ちしています✨

100％が年収UP実現★多彩な案件★還元率82～95％

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプログラマー ＼この求人のpoint／ ★｜毎月27,000～28,000件の新規依頼 ★｜業界トップクラスの還元率82～95％！ ★｜年休125日＆残業少なめ！ ──────── ◆当社について ──────── 「エンジニアの幸せと安心を 第一に考える」というビジョンのもと、 2018年に誕生した成長中のIT企業です。 自社サービスの開発から、 AI・ブロックチェーンといった 最先端技術領域まで、幅広い事業領域を展開。 設立以来、毎年業績アップ達成をしており 現在は全国から毎月27,000～28,000件もの 圧倒的な数のプロジェクト依頼が寄せられています。 今回は、そんな当社の成長を支える 【ITエンジニア】の募集です。 “エンジニアファースト”を徹底し、 利益を最大限社員に還元する仕組みや、 残業少なめなど、のびのびと働ける環境を整えています。 ────── ◆仕事内容 ────── 月間27,000～28,000件の 多彩なプロジェクトの中から、 あなたのスキルや希望を考慮し 最適な開発業務をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆Webアプリやスマホアプリの開発 ◆基幹系・オープン系のシステム構築 ◆AI、IoT、ブロックチェーンなど最先端技術を用いたプロジェクト ◆動画配信プラットフォームや電子カルテシステムの改修・開発 など ★案件は完全選択制 あなたの理想のキャリアプランに 合わせて、納得のいくプロジェクトで モチベーション高く活躍することができます！ ＜プロジェクト例＞ ◆某キャリア系基地局管理システム向けWebアプリの追加開発 ◆クラウド版電子カルテの改修、JSONをレスポンスするためのRESTAPI開発 ◆エネルギー業界系会社向けDX化支援 ◆動画配信プラットフォーム開発およびユーザ向けカスタマイズ ＜開発環境＞ ▼言語 Java、Python、C#、C/C++、VB.net、PHP、JavaScript、TypeScript、Swift、Kotlin、Go、Dart、PL/SQL、Shell、Ruby、Perl、Rust、COBOLなど ▼OS Windows、Android、iOS、macOS、Linux、Ubuntu、ChromeOS、Fedora、Debian、RHELなど ▼クラウド AWS、Azure、Google Cloud Platform、IBM Cloud、Oracle Cloud、Salesforce Cloudなど DB：Oracle、IBM DB2、MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redis、SQL Server、SQLiteなど ──────── ◆入社後の流れ ──────── ▼STEP01：スキルに合わせたスタート 経験が浅い方は、まずはテストやでバック、 プログラミングの基礎的な業務など、 無理なく取り組めるフェーズからスタート！ 土台からしっかりと技術を磨けます。 ▼STEP02：希望のプロジェクトで活躍 スキルが身に着いてきたら、要件定義などの 上流工程や、モダンな開発環境の案件へステップアップ！ 年3万円までの資格取得支援や 技術書の購入補助など、会社の手厚い バックアップ制度も活用しながら成長を目指せます。 ▼STEP03：PL・PM、スペシャリストへ 将来的にはチームをけん引するPLやPM、 特定のスキルに特化したスペシャリストなど あなた自身が描く理想のキャリアを実現できます。 ──────────── ◆このポジションの魅力 ──────────── ＼POINT★圧倒的に豊富な選択肢／ 毎月27,000～28,000件の 新規案件が寄せられる当社。 AIやブロックチェーン、人気アプリなど、 幅広いITプロジェクトを手がけています。 あなたのスキルや目標に応じて、 自由にプロジェクトを選ぶことができます！ ＼POINT★転職者の100％が年収アップ／ ◎案件還元率82～95％ ◎毎月支給される「プロジェクト手当」 など、頑張りをダイレクトに給与へ反映する 仕組みを整えています。結果として、 中途社員の100％が年収アップを実現！ モチベーション高く働ける環境です。 ＼POINT★自由なワークスタイル／ ＊年間休日125日以上 ＊残業月0～10時間程度 ＊髪型・服装は自由 ＊転勤なし！腰を据えて働ける など、自分らしいスタイルを大切にしながら のびのびと活躍できる環境が整っています。

【小樽市×整備士見習い】ダイハツディーラー/未経験OK/資格取得支援あり/メーカー研修あり

仕事内容: 【職務概要】 未経験から自動車整備士を目指していただくお仕事です。 未経験の方は、タイヤ交換やオイル交換など簡単な軽作業からスタート。先輩スタッフの指導のもと、お車の整備に必要な知識・技術を少しずつ身につけていただきます。 【具体的には】 ＜まずはここから＞ ・タイヤ交換、オイル交換 ・洗車、車内清掃 ・新車・中古車の納車前の簡単な点検補助 ・整備士のサポート（工具の準備、部品の運搬など） ＜慣れてきたら＞ ・定期点検（12ヵ月・24ヵ月点検）の補助 ・車検整備の補助 ・一般整備・部品交換 など、ご経験やスキルに合わせて少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 【未経験の方も安心】 分からないことは先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えますので、車が好きな方であれば、工具の扱いが初めてでも問題ありません。 将来的には、働きながら自動車整備士資格の取得を目指していただくことも可能です。

お仕事相談会、いつでも開催中！　「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

お仕事相談会、いつでも開催中！　「やりたい介護はニチイにある」

【職種】 訪問介護 介護職員 【雇用形態】 正社員

小樽駅徒歩4分｜経験・学歴不問｜入社祝金有｜ネイル&ピアス可

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他飲食、飲食ホール/フロアスタッフ 当社は北海道・宮城県を中心に居酒屋をはじめ、 和食店・スイーツビュッフェ・カフェ・レストランなど、 自社ブランドを展開し約90店舗の飲食店を運営しております。 目標である100店舗の出店に向けて今後も続々新店オープンを予定していますので、 一緒に成長しながらお店や会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております！ 【具体的なお仕事は】 ＊お客様のご案内 ＊オーダーのお伺い ＊フード・ドリンクのご提供 ＊お会計 まずは、上記のような基本的な業務からスタートします。 慣れてきたら、アルバイトスタッフへの指導や、 売上管理などの店舗運営業務をお任せします。 経験や能力を考慮してお任せする業務を 振り分けていくのでご安心ください。 ＜入社後の教育制度について＞ 入社後は「研修専門」のスタッフによる、 基本業務のレクチャーから始めていただきます。 その後、配属先店舗の店長のもと業務を覚え、 少しずつステップアップを目指すことができます。 その他にも多数の研修制度を設けているため、 未経験からスキルを身に付けることはもちろん、 経験者の方が次のステップへ進むための学びなど 様々なスキル・知識を得られる環境です。 採用に関してはスキルよりも、 「『人として素敵』だと思える方」を受け入れる方針があります。 そのため、未経験でも活躍できるよう研修制度を充実させ、 意欲次第で活躍できるステージを設け、ステップアップを推進しています！ ＜急な出費も安心！＞ 基本的には毎月20日に給与をお支払いしますが、 前月の稼働分をお支払いできる 「前払い制度」もご用意しています。 ＜「アイックスグループ」の飲食部門を担う会社です！＞ 当社は『株式会社アイックスホールディングス』の グループ企業として「山の猿」「たま」「やちよ」などの 居酒屋業態を始め、レストランやカフェなど様々な飲食店を運営しています。 (アイックスホールディングスグループ売上は411億円/2025年度実績) グループとしては『ガソリンスタンド・カーディーラー経営』など、 飲食事業とは別の事業を複数行っていることが強みです。 飲食事業を中心に多角化事業で経営基盤を誇る、 大手グループ企業の正社員として安定したキャリアを築けます。

若手活躍中！ダイハツディーラーの営業/未経験OK/残業少なめ/賞与あり/住宅手当あり/週休2日

仕事内容: 【職務概要】 ダイハツ北海道販売株式会社の営業職として、お客様のカーライフサポートをお任せします。 【具体的には】 ・新車/中古車の販売 ・ショールームでのお客様応対 ・管理顧客のアフターフォロー（車検/点検のご案内等） ・その他付随業務 ※ショールームでの接客・商談が中心となり、個人宅や企業への新規訪問営業はほとんどありません。 ※販売実績に応じてインセンティブを支給します。

【小樽市×検査員】ダイハツディーラー/賞与4.8か月分/資格取得支援あり/メーカー研修あり

仕事内容: 整備士が整備を行なった自動車の完成検査および証明書類の作成をお任せします。 【具体的には】 ・完成検査（テスターや計測機械を使い、車検の保安基準をチェック） ・保安基準適合に関する証明書類の作成 ・検査に関する業務の指導と監督業務 ・検査設備（検査場や検査機器）の管理と改善業務 ※軽自動車、小型車などコンパクトカーが中心です。 また、受付状況によっては以下の業務もご担当頂く予定です。 ・一般整備 ・点検修理 ・車検整備 ・美装 ・整備作業後のお客様への説明 ・電話での連絡等の一部接客業務

入社祝い金・退職金制度・従業員割あり(規定)/小樽で勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食ホール/フロアスタッフ、飲食調理スタッフ、調理師 仕事内容 ホールでの接客業務をベースに、正社員として「店舗全体の司令塔」となる役割をお任せします。 ■接客・フロア業務全般 ご案内、配膳、レジ対応など ■フロア全体のコントロール 混雑状況やスタッフの動きを把握し、お店がスムーズに回るよう目配り・気配りをしていただきます ★ホール経験を活かせる環境です 経験をお持ちの方は、ホールの状況を踏まえたキッチンへの的確な指示出しなど、そのスキルを存分に活かしてフロア全体の運営をリードしていただけます。 ＝勤務地＝ ◎回転寿司 魚一心 小樽店 ＼嬉しいPOINT／ ★面接確約！書類選考なしで全員とお会いします ★1日入社なら【当月15日】に早くも初給与支給！ 「転職時の生活費の空白期間が気になる…」という方も安心してスタートできる環境です。 「まずは話を聞いてみたい」「自分の経験が活かせるか確認したい」という段階でも大歓迎！ ■■株式会社TOSHINについて■■ 北海道トップクラスの水産仕入額を誇る「東進共同水産グループ」として、札幌を中心に約40店舗を展開。「魚一心」ブランドの小売店や飲食店をはじめ、近年では「うおいち」といった新しいスタイルの店舗も展開するなど、伝統と新しさを兼ね備えた「食」の総合企業です。 ■主な事業内容 小売・卸売： 鮮魚、お惣菜、お寿司の販売 飲食経営： 回転寿司、魚料理メインの和食レストラン ■私たちの想い 2023年の合併を経て、より強固な組織へと生まれ変わりました。地域の皆様に愛される「食」を提供し続けるため、新しい仲間と一緒に成長していきたいと考えています。 ▼企業HP▼ https://toshin.inc/ ▼採用HP▼ https://recruit.toshin.inc/ ▼▼Instagram▼ https://www.instagram.com/official__toshin/

【小樽市×整備士】ダイハツディーラー/未経験OK/資格取得支援あり/メーカー研修あり

仕事内容: 自動車(主にダイハツ車)整備業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・一般整備 ・点検修理 ・車検整備 ・美装 ・整備作業後のお客様への説明 ・電話での連絡等の一部接客業務 ※軽自動車、小型車などコンパクトカーが中心です。

大型増員中！小樽の人気店で調理・製造業務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：和食シェフ/料理人、飲食調理スタッフ、調理師 【仕事内容】 お惣菜・お寿司の製造、パック詰め、陳列、発注、レジ対応など、店内業務全般をお任せします。 ■ 未経験の方へ まずは簡単なパック詰めやラベル貼り、仕込みからスタート。慣れてきたらレジや調理もお教えします。チームでしっかりフォローしますので、一歩ずつ覚えていければ大丈夫です。 ■ 経験者（握り・管理職経験のある方）へ 即戦力として「寿司の握り」や「仕込み」をお任せするほか、これまでの経験に応じて、発注・棚卸といった「店舗の数値管理」やマネジメント業務も早期にお任せしたいと考えています。 【「これまでの歩み」を誠実に評価します】 「職人の世界で培った握りの技術」や「他業界でのリーダー経験」など、あなたが積み重ねてきたものを私たちは大切に評価します。現場の状況や習得度に合わせて、店舗責任者への登用をスムーズに進めていく仕組みです。 応募時に「これまでの経験」や「店長職への挑戦意欲」をぜひお気軽にお聞かせください。 ＼嬉しいPOINT／ ★面接確約！書類選考なしで全員とお会いします ★1日入社なら【当月15日】に早くも初給与支給！ 「転職時の生活費の空白期間が気になる…」という方も安心してスタートできる環境です。 「まずは話を聞いてみたい」「自分の経験が活かせるか確認したい」という段階でも大歓迎！ ＝勤務地＝ ◎持ち帰り寿司魚一心店（一番街店・五番街店） ご希望があれば札幌市内店舗での勤務も可能です。 下記東光ストア各店店内 ◎行啓通店（札幌中央区） ◎豊平店（札幌市豊平区） ◎真栄店（札幌市清田区） ◎あいの里店（札幌市北区） ◎藤野店（札幌市南区） ◎西線6条店（札幌市中央区） ◎平岸店（札幌市豊平区） ◎大谷地店（札幌市厚別区） ◎イオン元町店（イオン元町店内） ◎東急百貨店（さっぽろ東急百貨店内） ■■株式会社TOSHINについて■■ 北海道トップクラスの水産仕入額を誇る「東進共同水産グループ」として、札幌を中心に約40店舗を展開。「魚一心」ブランドの小売店や飲食店をはじめ、近年では「うおいち」といった新しいスタイルの店舗も展開するなど、伝統と新しさを兼ね備えた「食」の総合企業です。 ■主な事業内容 小売・卸売： 鮮魚、お惣菜、お寿司の販売 飲食経営： 回転寿司、魚料理メインの和食レストラン ■私たちの想い 2023年の合併を経て、より強固な組織へと生まれ変わりました。地域の皆様に愛される「食」を提供し続けるため、新しい仲間と一緒に成長していきたいと考えています。 ▼企業HP▼ https://toshin.inc/ ▼採用HP▼ https://recruit.toshin.inc/ ▼▼Instagram▼ https://www.instagram.com/official__toshin/

小樽で活かす、握りの技術。即戦力の握り手募集！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、調理師 回転寿司店での厨房・カウンター内における調理業務全般をお任せします。 【具体的な業務】 カウンター前での寿司の「握り」業務 魚のさばき、ネタの切り出し、シャリの準備などの「仕込み」 厨房内での調理、衛生管理・清掃など 【調理・接客の経験を活かせる環境です】 カウンター越しにお客様の「美味しい」という笑顔や反応を直接見られるのが、この仕事の大きなやりがいです。 寿司業界での経験はもちろん、居酒屋や和食店など、他業態での調理・接客経験がある方も大歓迎です。お持ちのスキルや「これまでの経験」に合わせて、できることから丁寧にお任せしていきます。 「これまでの技術を活かして、落ち着いて長く働きたい」という方からのご応募をお待ちしております。 ■■株式会社TOSHINについて■■ 北海道トップクラスの水産仕入額を誇る「東進共同水産グループ」として、札幌を中心に約40店舗を展開。「魚一心」ブランドの小売店や飲食店をはじめ、近年では「うおいち」といった新しいスタイルの店舗も展開するなど、伝統と新しさを兼ね備えた「食」の総合企業です。 ■主な事業内容 小売・卸売： 鮮魚、お惣菜、お寿司の販売 飲食経営： 回転寿司、魚料理メインの和食レストラン ■私たちの想い 2023年の合併を経て、より強固な組織へと生まれ変わりました。地域の皆様に愛される「食」を提供し続けるため、新しい仲間と一緒に成長していきたいと考えています。 ▼企業HP▼ https://toshin.inc/ ▼採用HP▼ https://recruit.toshin.inc/ ▼▼Instagram▼ https://www.instagram.com/official__toshin/

【制度新設】入社お祝い金〜総額150,000円

仕事内容 グループホームでの入浴、排泄、食事の介助などの身体介護、および清掃、洗濯、レクリエーションの企画・運営などの生活支援全般です。 仕事内容の変更 なし

✅未経験から高収入へ✅月収50.1万円スタート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 ＼未経験でも、業界トップクラスの「高収入」に！！／ 【1】月収50.1万円スタート＋正当な評価制度 年功序列は一切なし。 3ヶ月ごとの評価で頑張りをダイレクトに還元します。 初年度から年収1000万円を達成するメンバーも多く、前職から給与が7倍（430万円→2980万円）になった社員もいます！ ※これまでの顧客対応スキルや営業の適性を高く評価し、このスタートラインを用意しています。 ＜メンバーの平均年収例＞ ・一般メンバー：年収 625万円 ・店長（管理職）：年収 1,178万円 ・マネージャー：年収 4,160万円 【2】テレアポ・飛び込み一切なしの「完全反響営業」 チラシやWeb広告を見て、すでに「売りたい」と思っているお客様が来店されるため、成約率は80％超え！ 無理な提案をすることなく、自然と成果につながる環境です。 【3】1人店舗だからこそ「誠実さ」と「規律」が成長の鍵 基本的な査定は本部の専門鑑定士が遠隔でサポートしますが、店舗でお客様と対面するのはあなた一人。 遠隔管理だからこそ、社内ルールやコンプライアンスを徹底し、誠実に店舗を運営できるプロフェッショナルを求めています。 ── 具体的な業務の流れ ── 高級ブランド品や宝石、時計などを扱う買取専門店『買取大吉』にて、ご来店されたお客様への【買取営業・査定スタッフ】をお任せします。 ✅受付・ヒアリング ご来店されたお客様から、お持ち込みいただいた品物のエピソードなどを伺います。 「祖母から譲り受けたもので…」といったお客様の想いに寄り添い、丁寧にお話を聴くことが信頼関係の第一歩です。 ✅査定・金額提示 品物の状態をチェックし、本部へデータを共有。本部の指示通りに正確な金額を提示します。 ✅ご成約・事務作業 お客様に金額をご納得いただけたら成約。 専用システムへのデータ入力や、商品の発送準備を行って業務完了です。 ── 働きやすさと環境 ── ・販売業務は一切なし： 買取（仕入れ）に100％専念できます。 ・充実のサポート体制： 5日間の基礎研修に加え、配属先店舗は2〜3名体制。ひとりで抱え込む心配はありません。 ・1日の接客数： 平均6〜8組（1組あたり20〜60分）。じっくり丁寧に対応できます。 ── 早期のキャリアアップが可能 ── 店舗数拡大に伴い、新しいポストが続々と誕生しています。 最短3ヶ月で店長になり年収1600万円を実現した社員や、20代の取締役登用実績もあります。 ・研修生： 5日の研修＆テスト合格後に現場デビュー ・店長代理： 個人業績に応じたインセンティブを支給 ・店長： 個人＋店舗予算に応じた管理職手当あり ・ゼネラルマネージャー： 複数店舗の統轄で年収3000万円超え多数 ※店舗だけでなく、希望や適性に応じて「催事買取」「出張買取」へのキャリアチェンジも可能です。 【アピールポイント】 ＼5年で年商15倍の急成長！圧倒的な知名度だから営業しやすい／ ✅【全国2300店舗を展開】リユース業界のリーディングカンパニー 景気変動の影響を受けにくいリユース業界のなかでも、『買取大吉』は来店数・成約率ともに右肩上がり。 年商は2020年の65億円から、わずか5年で977億円（約15倍）へ急成長中の超安定企業です。 ✅【メディア実績多数】IKKOさんのTVCMでおなじみ！ 【情報ライブ ミヤネ屋】【ぽかぽか】【グッド！モーニング】など、名だたる有名番組でも多数取り上げられています。 圧倒的なブランド認知度があるからこそ、お出迎えする段階からお客様との信頼関係が築きやすいのが特徴です。 ✅【大募集】営業チーム強化のための増員募集！ さらなる価値提供と店舗拡大に向けて、新たなメンバーを大募集します。知識や経験は一切不問。 未経験から「成長」と「高収入」を掴みたい方を歓迎します！ ── 未経験からプロになる「入社後の流れ」 ── 専門知識がない方でも、5日間の集中研修と万全のサポート体制で、安心して営業デビューができる環境を整えています。 【STEP 1】5日間のオンライン研修 まずは座学からスタート。 事業の仕組みや買取の基礎、接客マニュアル、古物営業法、お品物の状態に応じた卸額など、業務に必要な知識をイチから網羅して学べます。 【STEP 2】ロールプレイング＆卒業テスト（研修2〜5日目） OJT担当と一緒に2日間かけて接客のロールプレイング（模擬練習）を行います。 その後、学んだ内容をベースにしたお品物の知識・ロープレのテストを実施。 合格すれば研修生を卒業です！ ※万が一不合格だった場合も、再テストを受けて営業デビューを目指せるので、焦らず自分のペースで習得できます。 【STEP 3】現場配属・店舗デビュー 基本的には1人での接客となりますが、本部と常にオンラインで繋がっているため、フォロー体制は万全です。困ったときはすぐに頼れる環境です。

✅営業経験1年以上の方歓迎✅初年度年収1000万円超多数

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定 \あなたの接客・営業経験を、業界トップクラスの「高収入」へ昇華させる/ 【1】月収50.1万円スタート＋正当な評価制度 年功序列は一切なし。 3ヶ月ごとの評価で頑張りをダイレクトに還元します。 初年度から年収1000万円を達成するメンバーも多く、前職から給与が7倍（430万円→2980万円）になった社員もいます！ ※これまでの顧客対応スキルや営業の適性を高く評価し、このスタートラインを用意しています。 ＜メンバーの平均年収例＞ ・一般メンバー：年収 625万円 ・店長（管理職）：年収 1,178万円 ・マネージャー：年収 4,160万円 【2】テレアポ・飛び込み一切なしの「完全反響営業」 チラシやWeb広告を見て、すでに「売りたい」と思っているお客様が来店されるため、成約率は80％超え！ 無理な提案をすることなく、自然と成果につながる環境です。 【3】1人店舗だからこそ「誠実さ」と「規律」が成長の鍵 基本的な査定は本部の専門鑑定士が遠隔でサポートしますが、店舗でお客様と対面するのはあなた一人。 遠隔管理だからこそ、社内ルールやコンプライアンスを徹底し、誠実に店舗を運営できるプロフェッショナルを求めています。 ── 具体的な業務の流れ ── 高級ブランド品や宝石、時計などを扱う買取専門店『買取大吉』にて、ご来店されたお客様への【買取営業・査定スタッフ】をお任せします。 ✅受付・ヒアリング ご来店されたお客様から、お持ち込みいただいた品物のエピソードなどを伺います。 「祖母から譲り受けたもので…」といったお客様の想いに寄り添い、丁寧にお話を聴くことが信頼関係の第一歩です。 ✅査定・金額提示 品物の状態をチェックし、本部へデータを共有。本部の指示通りに正確な金額を提示します。 ✅ご成約・事務作業 お客様に金額をご納得いただけたら成約。 専用システムへのデータ入力や、商品の発送準備を行って業務完了です。 ── 働きやすさと環境 ── ・販売業務は一切なし： 買取（仕入れ）に100％専念できます。 ・充実のサポート体制： 5日間の基礎研修に加え、配属先店舗は2〜3名体制。ひとりで抱え込む心配はありません。 ・1日の接客数： 平均6〜8組（1組あたり20〜60分）。じっくり丁寧に対応できます。 ── 早期のキャリアアップが可能 ── 店舗数拡大に伴い、新しいポストが続々と誕生しています。 最短3ヶ月で店長になり年収1600万円を実現した社員や、20代の取締役登用実績もあります。 ・研修生： 5日の研修＆テスト合格後に現場デビュー ・店長代理： 個人業績に応じたインセンティブを支給 ・店長： 個人＋店舗予算に応じた管理職手当あり ・ゼネラルマネージャー： 複数店舗の統轄で年収3000万円超え多数 ※店舗だけでなく、希望や適性に応じて「催事買取」「出張買取」へのキャリアチェンジも可能です。 【アピールポイント】 ＼5年で年商15倍の急成長！圧倒的な知名度だから営業しやすい／ ✅【全国2300店舗を展開】リユース業界のリーディングカンパニー 景気変動の影響を受けにくいリユース業界のなかでも、『買取大吉』は来店数・成約率ともに右肩上がり。 年商は2020年の65億円から、わずか5年で977億円（約15倍）へ急成長中の超安定企業です。 ✅【メディア実績多数】IKKOさんのTVCMでおなじみ！ 【情報ライブ ミヤネ屋】【ぽかぽか】【グッド！モーニング】など、名だたる有名番組でも多数取り上げられています。 圧倒的なブランド認知度があるからこそ、お出迎えする段階からお客様との信頼関係が築きやすいのが特徴です。 ✅【大募集】営業チーム強化のための増員募集！ さらなる価値提供と店舗拡大に向けて、新たなメンバーを大募集します。知識や経験は一切不問。 未経験から「成長」と「高収入」を掴みたい方を歓迎します！ ── 未経験からプロになる「入社後の流れ」 ── 専門知識がない方でも、5日間の集中研修と万全のサポート体制で、安心して営業デビューができる環境を整えています。 【STEP 1】5日間のオンライン研修 まずは座学からスタート。 事業の仕組みや買取の基礎、接客マニュアル、古物営業法、お品物の状態に応じた卸額など、業務に必要な知識をイチから網羅して学べます。 【STEP 2】ロールプレイング＆卒業テスト（研修2〜5日目） OJT担当と一緒に2日間かけて接客のロールプレイング（模擬練習）を行います。 その後、学んだ内容をベースにしたお品物の知識・ロープレのテストを実施。 合格すれば研修生を卒業です！ ※万が一不合格だった場合も、再テストを受けて営業デビューを目指せるので、焦らず自分のペースで習得できます。 【STEP 3】現場配属・店舗デビュー 基本的には1人での接客となりますが、本部と常にオンラインで繋がっているため、フォロー体制は万全です。困ったときはすぐに頼れる環境です。