求人・転職情報

≪ 未経験歓迎！社員登用あり ≫ 週2日～・1日4時間～勤務OK！扶養内勤務も可能！服装・髪色自由◎

仕事内容 【仕事内容】 ／ 子育てで身についた「気づく力」、 接客や販売で身についた「コミュニケーション力」、 誰かのために動ける力。 ――その経験とスキルが、子どもたちの安心できる放課後をつくります。 ＼ ＊未経験OK！9割が未経験スタート！ ＊週2日～・1日4時間～勤務OK！ ＊服装・髪型・髪色自由＆ネイルOK！ ＊社保完備＆正社員登用制度あり！ ＊副業OK！Wワークも相談できる◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 048-767-8110（本部/採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ 学童クラブや放課後居場所事業の施設で、子どもたちが安心して過ごせる放課後を支えるお仕事をお任せします。 ～～ 具体的には 〇子どもたちの受け入れ・健康状態の確認 〇宿題の見守りと丸つけのサポート 〇おやつの準備・提供・片付け 〇絵本の読み聞かせや室内遊びのサポート 〇施設内の清掃・環境整備 など ～～ 入社後について 最初にお願いするのは「子どもと仲良くなること」。 完璧にやろうとしなくて大丈夫。 ルールを覚えるよりも、まず子どもに信頼してもらうことを大切にしています。 現場で先輩スタッフがしっかりフォロー、 悩んだときは必ず話を聞く体制が整っているので、 3ヶ月程度かけてゆっくり慣れていけば大丈夫です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【うまくやるより、正直に向き合う】 子どもは、取り繕った言葉にはすぐ気づきます。 だからこの職場で大切にしているのは、上手に接することより、正直に向き合えること。 声かけの言葉を選べる、子どもの話をちゃんと聞ける、適切な距離感を守れる―― 子育てや接客のなかで自然と身についた「気づく力」が、ここではいちばんの武器になります◎ 【子どもの「ただいま」が聞こえる場所】 アフタースクール江別第一は、江別第一小学校からほど良い距離にある学童クラブ。 住宅地からもほど近く、大きな公園も徒歩圏内にある便利な立地です◎ 子どもたちが帰ってくると「ただいま！」の声で施設がにぎやかになります。 季節のイベントや行事にも力を入れていて、 子どもと一緒に準備して一緒に楽しむ―― その積み重ねが、スタッフ自身のやりがいにもつながっています◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【あなたに合った働き方を】 【午前は自分の時間、午後から出勤】 平日の勤務は13時から。 午前中は家事や買い物を済ませてから出勤するスタッフがほとんどで、 週3～4日のペースで無理なく続けている方が多い職場です。 週2日からOK、扶養内勤務にも対応しているので、 家庭との両立を大切にしたい方にはぴったりの働き方です◎ 【1施設3～5名の少人数チーム】 少人数だから、困ったことはすぐに声に出せる距離感。 一人で抱えてそのままにならないよう、 管理側も悩みには都度向き合っています。 面談やアドバイス、研修でのサポート体制もあり、 「向いていないかも」と不安になったときこそ、 ちゃんとフォローしてもらえる職場です◎ 【長く続けた先に、広がる道】 アルバイト・パートから正社員への登用制度あり。 意欲を持って真面目に続けている方には、 こちらから声をかけることも。 正社員になると書類業務やスケジュール管理など リーダー的な役割が加わりますが、 家庭の事情に合わせた相談にも柔軟に対応。 いい人を会社で育てて守る―― それがこの法人の変わらない方針です◎ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【当グループについて】 特定非営利活動法人三楽は 「家族と子どもの明日を支える」 を掲げ、関東を中心に複数の都府県で ■放課後児童クラブ ■放課後子ども教室 ■こどもの居場所事業 ■子育て広場事業 を展開。 ISO27001・ISO14001を取得し、 安全管理と環境配慮の体制も整っています。 子どもたち一人ひとりの成長を大切にしながら、 地域とともに安心して過ごせる 居場所をつくり続けているグループです。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【月9日休み】賞与年2回！飲食店・ホテルなどの社員割引でオフも充実、長く働ける好環境！

仕事内容 ・資格や経験に応じた手当あり ・未経験からのスタートもOK ・介護福祉士合格時は、祝い金進呈 認知症グループホームで利用者さんの生活のお手伝いをお願いします。 ＜具体的な仕事＞ ・入浴、食事、排せつ介助 ・レクリエーション ・調理 ※メニューやレシピは決まっています。 家庭料理の延長でサクッと作れればOKです！ ・清掃 等 ［早番勤務の一例］ 7:30 出勤・業務引継ぎ 8:00 朝食、食事介助、口腔ケア、 9:00 朝礼、掃除洗濯等 10:00 体操、昼食準備 11:00 休憩 12:00 昼食、食事介助 13:00 口腔ケア 14:00 入浴介助 15:00 おやつ、散歩等 16:30 業務引継ぎ、終業 ※その日のシフトや利用者さんの状況によって変動があります 【休日・休暇】 月9日休み（2月のみ月8日休み） 子どもの行事、旅行、推し活、イベント、ライブ等々、 スタッフみんなが様々な理由で連休取得しています！ 【待遇・福利厚生】 ◆通勤手当（上限は下記に記載） 車通勤：25,500円／月、公共交通機関：20,000円／月 ◆社会保険完備 ◆退職金制度あり（勤続2年以上） ◆賞与年2回 ◆昇給年1回 ◆人事評価制度（報酬あり） ◆資格取得支援制度あり ・研修受講費や試験の受験費用補助 ・参考書代支給 ・介護福祉士合格時、合格お祝い金あり！ ・研修受講や受験にかかる時間は勤務とみなします！ ◆有給休暇あり ◆慶弔休暇 ◆年末年始手当あり ◆産休・育児休業制度あり（取得実績あり） ◆食事補助：１勤務200円 ◆クリーンハウスグループで使える従業員割引あり （ラーメン羅妃焚、三美焼鳥、レストラン、太古の湯等々) 【給与補足（資格手当）】 ◆処遇改善手当 月36,000円（資格問わず） ◆資格手当 3,000円〜20,000円 ・旧ヘルパー2級 3,000円 ・介護職員初任者研修修了者 5,000円 ・介護福祉士 10,000円 ・ケアマネージャー等 15,000円 ・社会福祉士、看護師等 20,000円 ◆夜勤手当 5,000円／回（月平均5回） ◆経験能力手当 0円〜15,000円 ◆役職手当 ◆燃料手当（年1回） ◆交通費規定支給（上限月25,500円） 【こんな職場です】 たんぽぽ江別東光館は、 2ユニット（1ユニット9人定員）の認知症高齢者グループホームです。 正社員10名、準社員3名、アルバイト5名、 20代～60代の計18名のスタッフが活躍しています。 日中帯は1ユニットあたり、3名程のスタッフで 業務を行っています。 夜間帯は1ユニットあたり、1名での対応となりますが、 別のユニットの夜勤担当がいるので、 施設内には2名のスタッフが常駐します。 また、慣れるまでは1ユニット2名体制なので安心してくださいね。

仕事内容 グループホームにおける管理業務、介護業務全般。 経営管理、職員労務管理、入居者管理、施設運営管理等。 仕事内容の変更 なし

高砂（北海道）駅徒歩8分 【江別市◆病院での医療ソーシャルワーカー業務】

仕事内容 【ＪＲ高砂駅より徒歩5分◆病院での医療ソーシャルワーカーのお仕事◆紹介予定派遣】 ・◆◇・病院で医療ソーシャルワーカーのお仕事・◇◆・ 入退院患者の相談、ご家族の相談、施設や他医療機関との連携などを行う仕事です。 ★この求人のポイント★ 日勤のみ可 平日のみOK 駅チカ・駅ナカ バイク通勤OK ミドル活躍中 社員登用あり